纪检监察干部队伍教育整顿自我剖析材料汇编（12篇）1.纪检监察干部队伍教育整顿自我剖析材料根据安排，下面，我就学习贯彻习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上的重要讲话和全会精神精神，结合自身问题查摆情况作个简要发言。不妥之处，请各位领导批评指正。1.让我清醒地认识到中央纪委清理门户的坚强决心。党的十八大以来，中央纪委、省纪委推进全面从严治党从纪委机关内部抓起，严防灯下黑，绝不是一句空话，绝不是一句口号，真正做到了刀刃向内、清理门户的鲜明态度和坚定决心。主要体现在三真：一是真管。纪检监察机构改革，从中央纪委到省纪委、到市纪委，都单独设立了纪检监察干部监督室，加强了对纪检监察干部的监督执纪问责，从组织机构上对社会反映谁来监督纪委作出了回应。二是真严。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央，对纪检监察干部队伍建设特别重视、特别要求、特别期待，围绕建设一支什么样的纪检监察队伍、怎么建设纪检监察队伍提出了一系列重要要求。特别是制定颁布了《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》，划定了权力的负面清单，做到自我革命，实现把权力关进制度的笼子。三是真查。从中央纪委、省纪委查处的典型案例、通报的案件数据，旗帜鲜明地向全党、全社会释放出对纪检监察干部有纪必执、有违必查的强烈信号，清除害群之马绝不姑息袒护。2.让我清醒地认识到纪检干部违纪问题的严重危害。纪检监察干部不能等同一般党员干部，纪检监察干部违纪也不能等同于一般党员干部违纪问题，执纪者违纪反响更大、影响更坏、性质更恶劣。一是败坏了纪检监察干部队伍的形象。纪委是党内监督的专责机关，是管党治党的重要力量，我们这支队伍的纪律和作风状况如何，将直接关系到全面从严治党的成效。如果我们纪检干部在纪律和作风上偏出一尺，全面从严治党就会偏出一丈；如果我们执纪者出现违纪问题，将直接败坏纪检监察队伍的形象和声誉。二是损害了纪检监察监督执纪工作的威信。纪检监察干部履行的是监督执纪问责职责，维护着党章党规党纪的严肃性，从事着啄木鸟的工作。自身不正，何以正人？如果我们纪检干部出问题，就会丧失用手电筒照别人的勇气，监督执纪的腰杆就很难挺起来、硬起来，严重损害了我们执纪监督的威信。三是动摇了群众支持反腐倡廉的信心。纪检监察干部是党的忠诚卫士、群众的贴心人，干部群众对我们纪检监察干部是放心的、信任的。正因为有了这份信任，干部群众才敢冒着风险向纪委反映问题，才会积极参与到反腐败斗争中来。如果我们纪委干部执纪违纪、贪污腐败，干部群众就会对我们纪检干部失去信任，就会动摇管党治党的信心。3.让我清醒地认识到打铁还需自身硬的努力方向。通过对一通报、一通知的学习，深刻剖析，对照检查，找准问题，我将做好以下四个方面，概括起来就是四个过得硬：一是政治上过得硬，把好对党忠诚这个方向盘。《通报》中披露的这些典型案例，根子就在于这些干部政治方向偏了、政治觉悟没了，不讲政治纪律、不守政治规矩，滑向了腐败的深渊。对各级党组织和党员干部遵守政治纪律、严肃党内政治生活进行监督检查，是党风政风监督工作的一项重要职能。作为党风室的干部，用监督的手电筒先照自己才能照别人。今后的工作生活中，我将不断提高自身的政治站位、政治觉悟，牢固树立四个意识，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，对党的信仰忠诚、对党组织忠诚，做党规党纪的坚决捍卫者、坚定维护者。二是思想上过得硬，铸牢理想信念这个压舱石。以前，总以为自己只是一个普通党员干部，只要认真把本职工作干好就行，理想信念太远、太空洞，是党的高级干部的事。《通报》中披露的这些典型案例，走向违纪腐败道路，关键一点就是他们理想信念动摇了，精神上缺了钙，得了软骨病，从而导致人生观、价值观、权力观发生了异变。我将从这些典型案例中汲取教训，结合两学一做学习教育，认真学习党章党规党纪，认真学习习总书记系列重要讲话精神，通过政治理论学习汲取政治营养，依靠文化坚定理想信念，不忘初心、坚守正道，做一名合格的共产党员。三是纪律上过得硬，扎紧纪律规矩这个铁笼子。以前，我总认为党风政风监督室是个综合部门，不涉及到纪律审查，就算有也是一些小案子，没有什么权力，也没太多的风险点。通过认真查摆，深刻反思，清醒地认识到思想上的错误。党风政风监督工作虽然是一个综合部门，虽然不办大案要案，但涉及监督检查的职能、查处八项规定和微腐败的职能、追究问责的职能，仔细梳理，职能还挺多，涉及到了监督执纪问责的方方面面。有监督执纪的职能，就有违规违纪的风险点。作为一名执纪者，不仅要成为执行纪律的尖兵，更要成为遵守纪律的典范。我将严格落实监督执纪工作规则，严格遵守委局机关制定的各项制度规定，针对权力运行的风险点，列出责任负面清单，完善风险防控机制，将党风政

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在全市2021年第三季度形分析上经济势会的汇报讲话根据会议安排，现将xx区前三季度工作开展情况和下一步的努力方向作个简要汇报。一、前三季度工作稳中向好，形势良好今年以来，我区认真贯彻落实市委、市政府的工作部署，统筹疫情防控和经济社会发展，坚持一月一分析，一月一调度，坚持苦干实干，全力做好发展稳定工作。1-9月份，全区实现地区生产总值xx亿元，增长xx%；规模以上工业增加值xx亿元，增长xx%；固定资产投资xx亿元，增长xx%；农林牧渔业总产值xx亿元，增长xx%；农林牧渔业增加值xx亿元，增长xx%；社会消费品零售总额xx亿元，增长xx%；公共财政总收入xx亿元，增长xx%,地方公共财政收入xx亿元，增长xx%；出口总值xx亿美元，增长xx%；实际利用外资xx亿美元，增长xx%。总的来说，前三季度我们经济运行稳中向好，但总体仍处于落后局面，主要经济指标中地区生产总值、规模以上工业增加值、社会消费品零售总额、出口总值、实际利用外资、公共财政总收入等6项指标低于全市平均水平。尤其是，地区生产总值和规上工业增加值的增速依然处在全市垫底。这其中既有客观因素，更有主观方面的原因。客观方面：一是工业经济持续下行。工业短板严重，加上宏观经济环境趋紧影响，企业生产资金不足、成本提高、市场需求疲软等困难问题普遍存在，工业经济效益不高。前三季度工业对GDP拉动仅xx个百分点。二是项目投资接续不足。虽然在xx项目投资的强劲带动下，固投总量保持平稳增长，但受用地、资金、审批等要素制约和市场环境的影响，重点项目建设进展缓慢，接续不足，加上工业投资和房地产投资持续下跌的影响，下半年以来固投在全市排名持续下滑。三是财政增收难度加大。传统工业性税收普遍减弱，商贸服务业、批发零售业、建筑业、房地产业等领域的税收持续下降，加上政策性因素影响，结构性减税逐步显现。主观方面：主要还是我们主观努力不够，仍有一些领导干部工作不专业、不上心、不用心。一些干部受换届影响，工作不专心、精力不集中、任务不落实，影响了各项目标任务的完成；一些干部等靠要的思想严重，责任意识不强，工作推诿扯皮，办事效率和服务水平不高，庸懒浮散问题仍然存在；还有一些干部面对经济下行压力，存在畏难情绪，缺乏担当精神，缺乏破解难题和解决困难的信心勇气。上述这些问题，我们将在下一步的工作中，采取措施，努力破解。二、第四季度工作必须卯足干劲，攻坚冲刺我们将以贯彻落实市第xx次党代会精神为契机，紧紧围绕年度目标任务，进一步对标对表，强化运行调度，抓紧补齐短板，全力攻坚冲刺。重点抓好几个方面工作：一是紧抓重点目标。我区已经提前召开全区第三季度经济形势分析会，分析当前面临的严峻形势，全面部署第四季度各项工作。下一步，将围绕市里下达的目标任务，按照今天会议的部署，进一步分解细化目标要求和工作进度，加强监测分析，深挖增长潜力，全力抓好经济指标调度。有潜力的指标，持续加力，加强调度，争取达到全市平均中上水平；滞后的指标，如GDP、出口、规上工业等指标，加压加力，奋力追补，努力完成全年目标任务。二是紧抓难点突破。对接用好上级关于新基建、补齐发展短板等政策措施，持续发展新能源和电子商务等新兴产业，加快产业转型升级。尤其要突出抓好当前工业经济运行，加大政策的宣传解读力度，引导和鼓励食品加工等传统企业转型升级，着力抓好xx个产业转型升级行动计划项目和xx个省市重点技改项目，尽快形成新的增长支撑。同时，发挥好工业发展基金和应急保障资金池的作用，加大对规上企业帮扶培育，力争年底前xx家企业规下转规上，做大工业总量。深入开展项目攻坚活动，抢抓第四季度施工黄金季节，严格落实项目首席责任人制度，强化用地用林、资金、审批等要素保障，督促施工单位倒排工期、挂图作战，保障xx个在建项目、xx个省市在建重点项目建设按序时进度推进，确保全年固投增长达xx%。同时，认真谋划对接一批项目，做深做细项目前期，力争年底前新增入库xx个投资xx万以上的重点项目，确保项目投资增长。三是紧抓成效提升。一方面，提升三产水平。抓住旅游消费旺季，持续推进xx、xx等旅游项目建设。重点筹办好xx旅游周活动，通过项目开竣工、招商引资等一系列活动，进一步扩大宣传推介，加强项目对接招商，推动旅游产业发展。同时，加快商贸业态发展，挖掘消费潜力，力争新增限上企业xx家。另一方面，提升工作效能。为推动项目建设、冲刺年度目标任务，近期我区专门研究出台《重点项目建设工作问责暂行办法》，明确对影响项目建设的xx种情形进行问责。下一步将全面落实督查问责，强化工作执行力，努力以铁的纪律推进项目建设,督促广大干部进一步提升效能，比学赶超，营造加压奋进、竞相发展的浓厚氛围。四是紧抓统筹协调。一是维护和谐稳定。下一阶段，党的十九届六中全会和省xx次党代会等重要会议即将陆续召开，针对这一

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X镇2021年防范中小学生溺水工作情况汇报今年以来，我镇认真贯彻落实市、县相关文件和会议精神，全面开展防范中小学生溺水工作。现将我镇工作开展情况汇报如下：一、强化组织领导为了进一步加强对全镇防范中小学溺水工作的领导，我镇党委、政府高度重视，及时成立了XX镇防范中小学生溺水工作领导小组，全面负责全镇防范中小学生溺水工作。同时印发了《XX镇2021年防范中小学生溺水工作方案》，按照属地管理、分级负责和谁主管、谁负责的原则，加强领导，明确责任，齐抓共管，把预防学生溺水工作抓紧、抓细、抓实、抓到位。二、强化安排部署我镇召开了2021年防范中小学生溺水工作会议，会上通报了我市近期发生的中小学溺水事件，传达了县级有关会议精神，要求各村屯加强宣传培训，强化排查整治，及时对辖区内各种河流、池塘、水库、湖泊、在建工地、废弃水坑和码头等学生溺水多发易发区域进行安全隐患排查，做好排查台账，定期开展巡查。X月我镇再次召开防范中小学生溺水工作推进会，再次向各村、各学校强调了防溺水安全工作的重要性，要求对照《自治县防范中小学生溺水工作方案》工作要求和《关于近期全市发生3起中小学生溺水事件情况的通报》反馈问题开展自查自纠，做好防范中小学溺水宣传和重点时段重点水域巡防巡查工作，对辖区内各种河流、池塘、水库、湖泊、在建工地、废弃水坑和码头等学生溺水多发易发区域再次进行安全隐患排查。会后，各村均召集屯长按照网格化管理责任部署了此项工作。三、强化宣传教育1.督导辖区内中学、小学、幼儿园做好中小学生防溺水教育、宣传和管理工作，把防范学生溺水工作作为当前最为紧迫的议事议程加以落实。充分利用校园广播、宣传栏、班会课、专题教育讲座，设置防溺水宣传板报等形式，广泛宣传汛期安全防范知识，告诚学生做到六个不，即不私自下河游泳；不擅自与他人结伴游泳；不在无教师或家长带领的情况下游泳；不到无安全设施、无救援人员的水域游泳；不到不熟悉的水域游泳；不熟悉水性的学生不擅自下水施救。召开专题家长会，下发告知家长书等，告知学生家长子女校外安全防范应注意事项，形成家校共同宣传教育。2.督促各村（社区）对本辖区内的危险水域进行逐一摸排登记，对危险重点水域设置安全警示标牌并放置救生圈救生杆及救生绳，在村屯显眼位置悬挂防溺水横幅，向家长、学生发放防溺水宣传单，通过村屯微信群发布发溺水知识等。今年以来，镇政府统一制作了警示牌XXX块，宣传横幅XX条，张贴防溺水安全知识宣传海报XX多份。X月份，各学校组织家长代表召开了防溺水安全知识培训会。同时结合当前的各项工作安排，在召开村屯群众大会时，把防溺水工作作为一项重点工作向群众再次进行会议传达、宣传，形成全体村民共同参与，齐抓共管的局面。3.在六一儿童节期间，利用各村的儿童之家开展六一儿童节活动时，把防溺水宣传列入教育活动之一，通过讲解知识抢答等形式向留守儿童宣传防溺水安全知识。9月开学季，我镇组织派出所、司法所及相关部门到XX中学举办禁毒、芳电诈、防溺水等相关知识培训会，向广大师生宣传防溺水安全知识。四、强化排查整治结合河长制，要求各河长加强对全镇范围内的鱼塘、水库、河沟等重点水域安全隐患的排查。各村（社区）成立巡查队，重点对校园周边江河、水库、溪流、水塘、水井等危险区域进行排查，发现隐患问题，警示学生并采取防范措施，防止溺水事故的发生。全镇X个村（社区）共排查隐患点X个，针对隐患点建立了专门的排查工作台账，实行网格化管理，落实村、包村、镇分管领导负责制，每个月对隐患点进行巡查。同时抓好重点时段重点水域的巡防巡查，做到学生放学时间段和节假日全天都有人在重点水域值守，确保学生生命安全。五、下一步工作措施1.继续深入开展防溺水安全知识宣传，提高中小学生和家长的安全防护意识，营造人人关心学生防溺水事故的浓烈氛围。2.进一步完善巡查制度和台账，确保分工明确，责任明晰，落实到位。

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X保安服务有限公司党支部党建工作汇报X保安服务有限公司成立于X年，隶属于X市公安局管辖，与X人力资源服务有限公司、X物业管理有限公司共同隶属于X企业集团。X年，在上级有关部门的指导下，成立了中共X保安服务有限公司党支部。公司自成立以来，本着为客户服务、让客户满意的服务宗旨，一直保持着良好的发展势态，由公司成立之初针对中国一拖集团股份有限公司的安保业务，逐步发展到业务领域涉及党政机关、企业、院校、金融、物业等安保范围。公司注重文化建设，倡导以人为本，诚信卓越的企业精神，服务类型也由原来单一的护卫，发展到提供门卫、守护、巡逻、安全技术防范、区域秩序维护、大型活动安保等服务类别，得到合作方广泛认可，短短几年的时间里，公司不断发展壮大，从单一性能发展成为一家服务范围广、业务种类多的综合性安保服务公司，由名不见经传发展成为行业内认可的优势企业。X年被X市公安局评为优秀保安公司，X年、X年、X年连续三年被评选为X市政府定点采购单位，公司党支部也多次受到X区组织部和X办事处的表彰奖励，这些成绩的取得，得益于我们把党建工作融入到企业发展中，以党建发展促进企业发展，主要做了以下工作：一、着力加强党支部的组织建设和制度落实，打牢企业发展的政治根基。由于公司业务遍布X市区及周边县市，党员分布在各个合作单位，支部建设、制度落实难度大，我担任公司党支部书记初期，在公司领导的大力支持下，狠抓了公司党支部的建立健全和制度落实。一是顺利完成支部换届选举，并根据公司党员分布情况，以区域为单位进行了党小组划分，选举产生党小组长，建立健全了公司支部组织结构。二是严格落实党内七项生活制度，制定年度党员主题日实施方案和党课学习计划，明确了年度党支部的重点工作和内容，确立每周三下午为党员组织生活日，落实组织生活。三是建立健全党员信息库，更好的了解掌控了公司现有X名党员的分布和流动，同时对党员进行了X次思想调查，摸清党员思想动态和现状，有针对性的加强政治思想教育。2把党的组织资源转化为发展资源，用党员引领助推企业发展。我们企业特点是退伍军人多、男性多，工作性质是分散点多，我意识到我们这样的企业，要想健康、有序、更具成长性的发展，员工的素质起着决定性作用。为此我们在企业中树立以党员的模范先锋作用突出示范引领作用的意识，将党员安排在重要岗位，让党员承担主要工作，推动了企业的发展，实现了双赢。一是开展党员示范岗活动。结合企业特点，立足岗位职责，在全公司范围内开展评选党员示范岗活动，在公司所属有党员的岗点，通过岗点申请、群众评议、工作检查、完成任务评比、支委会研究决定评选出党员示范岗，每年评比一次，并在公司年终总结会期间进行表彰授牌，期间所属岗点工作下滑，或出现其它违纪等情况，其党员示范岗资格将被取消。截止目前，先后有一拖第三装配厂国机重工、X市监狱等X个岗点被评为党员示范岗，有效促进了各岗点履职尽责的积极性。二是成立党员防爆反恐处突队。结合市公安局相关要求和部署，公司本部成立了X名党员组成的突击队，分别在市委党校、X、市监狱等X个岗点设立了以党员为骨干的处突分队，充分发挥党员引领作用；同时建立了反暴恐党员安保信息员队伍，各重要岗点挑选X名党员为安保信息员，及时发现和反馈各岗点防恐反暴信息，以达到第一时间掌握、第一时间处置的目的。三是发挥党员的模范作用。公司去年以来，先后承担了公司全年先后承担了在洛举办的大型车展、演唱会、开幕式、王城公园春节灯会和牡丹花会等活动的安保工作X余次，在此类安保工作中，把党员安排在关键位置和艰苦地方，充分发挥党员模范作用，用标杆意识带动普通员工的工作责任心和积极性，较好的完成了大型活动的安保任务，受到广大合作方的好评。三、把党的组织优势转化为发展优势，用凝聚力量保证企业持续发展。结合公司发展实际积极把党组织建设和公司发展相融合，使党组织建设为公司发展把关定向、加油鼓劲，让公司发展促进党组织建设质量提升。在公司人事安排上，极力推荐党员担任重要岗位，以期发挥党员模范作用，目前支部X名党员中，X%担任部门中层领导职务或承担重要岗位职责，党员先锋作用发挥明显。党支部结合实际，积极培养和发展入党积极分子，X年以来共参加全区积极分子培训学习X人，目前有X名员工在积极要求入党。去年以来，由于我们把党组织建设与公司发展有效融合，企业不断发展，年利润和纳税额不断提升。四、把党建文化与企业文化相融合，用党建文化提升企业质量发展。利用企业文化为党员搭建舞台、找准定位、树立标杆，以一亮三创活动开展，引导党员树立比服务、比技术、比业绩的思想认识，提升企业发展质量。一亮即亮明党员身份，党员佩戴党员徽章上岗，设置承诺公开栏，张贴党员承诺书，增强党员自豪感和使命感。三创即创党员文明、创党员中心，创党员示范，一是扎实开展党史学习教育，

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政法委履行全面治党一书记从严岗双责情况汇报党的十九大以，我持以近平新代中特色社来坚习时国会主思想指，深入党的十九大精神，牢固义为导学习贯彻树立打必自身硬的理念，扛起全面治党政治铁须坚决从严责任，履行一，担起分管域第一任人认真岗双责负领责责任，切好班子、好伍，守住不生底实抓带队坚决发问题线本人履行全面治党一有情如下现将从严岗双责关况汇报:一、今年工作情况（一）提高政治站位，强化责任担当。上认真学习贯彻于干部伍建特是政法干部伍建的要求，定级关队设别队设期召全面治党工作究部署，及度分析开从严专题研会时调情，究推措施。政法干警深入近平新况研进组织学习习时代中特色社主思想，集中收看警示育片，分国会义教组织管部党干部赴门员xxxx129司令部址展主主师旧开爱国义育，引党干部定理想信念、遵守。题教导员坚从严规纪严守党的政治律和政治矩，育引党干部牢固立纪规教导员树四意、不强化四自信、自行四服个识断个觉践个从、始保持四定力，定不移地在思想上政治上行上终个坚动同以近平同志核心的党中央保持高度一致。习为坚决维护党中央的威。全面落《准》《例》，在范党权实则条规内政治生活方面持用力，以行落全面治党部续实际动实从严署要求。按照上安排部署到党校、包党，引级帮镇办讲课广大党干部遵守党党。展人自和班子自导员规纪开个查查持把整改穿于育全程，及制定整改台坚问题贯学习教过时格遵守，不推全面治党向深展。账并严断动从严纵开（二）抓好日常监管，强化队伍建设。格行民主集严执中制、三重一大集体策制度，分管部重大决对门问题决策、干部任免、重大目、大金使用等都通集项额资过会议体定，保了策的民主化、科化。在平，讨论决证决学时认展好心，定期分管部班子成和科室真开谈谈话对门领导员主要同志行心，刻注普通党干部思想负责进谈谈话时关员情，存在苗性、向性的干部及行提况对个别头倾问题时进醒，确保干部伍思想不偏。谈话队（三）着力纠治四风，持续改进作风。格行中严执央八定和施精神，不提高四的敏项规实细则断对风问题感度。在位部展集中整治行，着力整治庸散单内开动懒等象，提高党干部做四四有合格党的现员对争讲员积极性。政法委党干部行公卡制度，做到了公带领员认真执务出用公卡，格范公出等活中的花。深入严规动销问题带头1+1共建支部展基，撰告，杜形式开层调研并写调研报绝主。在公接待用餐、住宿以及接待上格行上义务会务严执有定，做到不超。级关规坚决标（四）强化组织领导，营造良好氛围。定期听取党建及工作，分析前工作情。充分民主，做到业务汇报当况发扬重点工作集体究策部署。明确工作任，推任落研决务动责。在年初，制定工作，化量化全年工作任实详细计划细务明确工作任，形成一一、落的工作机制责级抓级层层抓实持以上率下，引任落。定期召，落坚导责实开专题会议对全面治党工作行安排部署，把落全面治党实从严进实从严工作入工作体布局，制定工作、目要求和具体纳总计划标措施，做到了工作管到里，治党的工作就落业务哪从严实到里。哪二、存在的问题，在履行全面治党一方经过认真查摆发现从严岗双责面仍存在一些，主要表在以下几方面：问题现个一是理论功底还不够扎实。于一些上的政策部署，对级特是章制度地不，缺乏足的深度和广度别规贯彻学习够够致使自己新知、新政策、新例掌握不、理解对识条还够还不透、把握不准。还二是干部管理过于宽松。多多少少存在好人主向还义倾，存在多鼓能更好地促工作的思想，只要不出励够进认为大格，不底就行，于党干部的督管理失之于碰线对员监宽失之于，致部分政法干警素不高，涉法涉案件偶软导质诉有生。发三是纪律建设还不够经常。新《准》《例》对则条学习不深入，理解不到位，自律意不强，还够够识还够总认为只要兢兢把工作干好，不做的事就行，在遵业业违规违纪守方面有自己提出更高的准和要求。规纪没对标三、下一步打算接下，我把履行全面治党一在更加重来将从严岗双责摆要的位置，敢敢管，管，不提高管党治党工作抓严抓严断水平。一是坚定不移地强化政治站位。持深入续学习贯彻党的十九大及十九次全和近平系列重要届历会习总书记讲精神，按照字、字托底、步步深入、善作善成话严当头实的要求，不推管党治党工作硬，确保全面断动严紧从严治党工作向深入推。进二是坚定不移地落实主体责任。更加突出部主要人的表率作用，强化任，门负责带头领导责行一，全力支持察机履，自厉岗双责纪检监关职尽责觉把党廉政建持推向深入。强化督，分管部风设续监检查对科室存在的和薄弱及督促整改落，确门个别问题环节时实保全面治党主体任行到位、落到位。从严责执实三是坚定不移地营造担当有为政治生态。深入近平贯彻习总书记对政法工作的重要批示，服保障紧紧围绕务xx社展经济会发一中心，咬定目、持用力，用用好容机制这标续对错纠错持放正向激效，不强化政法干警的担意，续释励应断当识政

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我州互联网+政务服务工作情况汇报州人民政府政务服务中心2011年，湖南省网上政务服务和电子监察系统（以下简称网上政务系统）正式开通运行，我州认真落实省委、省政府决策部署，强化系统的建设和应用，并以此为主要抓手，不断推进互联网+政务服务，形成了政务服务工作依托互联网、互联网服务政务服务工作的良好局面，取得了良好效果。一、营造领导重视部门齐抓工作氛围，不断创造互联网+政务服务优环境我州各级党委和政府高度重视网上政务系统的应用和推广州委书记叶红专多次听取系统应用和互联网+政务服务工作汇报，多次在重要会议上作出指示、提出要求；2015年，在州委、州政府召开的州公共资源交易中心和新政务服务中心启动运行动员会上，叶红专书记就明确要求要创新政务服务方式，积极推行预约服务、绿色通道服务、代办服务等模式，注重运用大数据、互联网+等新技术新方式,加快信息化建设，实现服务智能化、网络化。。州委副书记、州长龙晓华在州政务中心检查指导时也多次询问系统应用情况，并就该项工作作出安排、提出意见，还将系统的应用作为我州推进智慧湘西建设子项目智慧政务中互联网+政务服务工程的重要内容。网上政务系统应用工作被纳入了州绩效考核、州优化环境考评，州政务公开政务服务考核等各项考核之中。部门协作方面，审改办负责政务事项梳理审核，科学组织事项清理；政务中心负责数据的录入，为入驻单位提供场地和设备设施保障，对系统应用的巡查监管等；电子政务办负责对系统的运行管理、技术服务、培训指导等；优化办负责系统的应用监督；各具有行政审批职能的单位负责使用系统。我州通过构建责任、培训、监督、保障四大体系，夯实组织、服务、管理、发展四大基础，实行季度通报制度、零办件说明制度、监察约谈机制等，对网上审批不到位、二次录入、体外循环等现象启动问责，形成了全员重视的大气候、营造了追责问效的浓氛围、取得了令人可喜的好成绩。截止到2017年12月26日，全州累计应用系统收件768559件、办结766512件、办结率99.73%，州本级收件87641件、办结87267件、办结率99.57%，自启用系统以来州本级未产生罚牌，在全省14个市州中绝无仅有。2012年9月，在全省推进行政审批规范化电子化建设电视电话会议上我州的系统应用工作受到通报表扬；2013年7月，全省网上政务服务和电子监察系统现场推进会在我州凤凰县召开，我州作为唯一代表在大会作交流发言；2014年11月，在常德市召开的全省网上政务服务和电子监察系统应用现场交流会上，我州再次作了典型交流发言。2017年4月，由州政务中心撰写的《湘西州深化网上政务服务和电子监察系统应用不断推进互联网+政务服务》材料被省政府发展研究中心（省电子政务办）主办的湖南电子政务采用，作为经验交流在全省推介。二、大力发展各级政务服务中心建设，不断搭建互联网+政务服务大平台一直以来，我州都把发展政务服务中心建设作为转变政府职能、提高服务效率、方便群众办事、优化经济发展环境，落实简政放权、放管结合、优化服务的重要推手。2011年初，州委、州政府采纳了由州政务中心在进行调查研究基础上，根据中央、省有关精神和要求，结合州情，在认真总结我州政务中心自组建运行近十年来经验和存在的问题基础上，借鉴外地成功经验，首次编制的我州政务中心第一个五年建设发展规划，以州政务公开领导小组办公室文件印发即《关于印发<湘西自治州政务公开工作规划（2011-2015）>和<湘西自治州政务服务中心十二五建设发展规划>的通知》(州政务办发〔2011〕2号)，开创了全省先河。提出了州、县市政务服务中心场地建设要全面达标，政务服务网络体系基本形成，政务服务中心运转规范高效的总体目标和加快州、县市政务服务中心场地建设，完善政务服务中心功能，创新政务服务中心管理机制，加强政务服务中心电子政务建设，抓好乡镇政务服务中心建设的主要任务。州、县市政务中心按照规划的安排部署，以场地建设为突破，以事进、人进、权进三进为抓手、以电子政务为手段，推进政务服务中心建设，不断完善互联网+政务服务物理平台。十二五末，以新州政务中心启动运行为时间节点，我州已形成横向到边、纵向到底、覆盖全州的州、县市、乡镇、村四级政务服务网络体系，州、部分县市政务中心基本建成了集政务公开、行政审批、电子政务、信息发布、行政投诉受理、非税收入管理、社会公共服务等为一体的特色鲜明、功能齐全、运转协调、管理规范、服务优良的综合服务平台。三、统筹物理和虚拟平台的有机统一，不断夯实互联网+政务服务强基础早在2012年初，州政务中心根据网上政务系统运行几个月的经验，按照州委、州政府的要求，结合实际，创新性地提出了统筹政务服务中心办事大厅物理平台与网上政务服务和电子监察系统虚拟平台的有机统一，走在了全省乃至全

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县文化和旅游局关于我县历史文物保护工作自查情况汇报*市文化和旅游局：现将具体情况汇报如下：一、基本情况近年来，*县委、县政府高度重视文物保护和利用工作，深入学习贯彻落实习近平总书记关于文物工作的重要论述和指示批示精神，牢固树立保护文物也是政绩的科学理念，统筹好文物保护与经济社会发展的关系，完善管理体制、加强队伍建设、努力走出一条符合县情的文物保护利用之路，全县文物工作发展势头良好。（一）文物现状。根据全国第三次文物普查统计，我县登录各类文物*处，各级文保单位*处，其中：国保*处，省保*处，市保*处，县保*处。县域古建筑*处，古民居*处，古民居为全国县域均值的*倍多。皇城相府、郭峪古城、天官王府、砥洎城等*处古堡古民居规模大、品位高，时代序列完整，被誉为全国古堡民居第一县。（二）机构设置。*县文物保护中心，原名为*县文物局，于*年成立，为副科级全额事业单位，*年成为县政府直属正科级全额事业单位。*年机构改革后，更名为*县文物保护中心，隶属于*县文化和旅游局，为二级正科级全额事业单位；共有编制*名，现在编在岗*名（缺编*名），领导职数为一正一副，缺一名副科级领导。二、工作特点及亮点一是县级经费足额预算，专项资金足额到位。我县高度重视文物保护利用工作，认真落实文物保护经费配套相关政策，足额预算安排本级经费，近三年预算安排*万元；中央和省、市下达的文物保护专项经费，及时足额拨付到位。二是积极落实文物专项考核工作，全面提升文物管理水平。*年，我县将文物考核工作纳入本年度专项工作考核范畴，在全县范围内开展专项考核，并对考核优秀等次的单位给予评先评优政策倾斜，对考核较差的单位要求限期整改、补齐短板，需要问责追责的依法依规处理。三是强化文物保护措施，形成打击文物犯罪高压态势。县公安局、市场监督管理局、住建局、宗教局、文旅局等有关部门和单位的协同配合、各司其职，建立完善严防、严管、严查、严打的长效机制，适时开展打击文物犯罪、查处文物违法行为专项行动，严厉打击盗掘、盗窃和倒卖文物犯罪行为，始终保持对文物犯罪活动高压态势*月份有对全县文物保护员、网格员进行了集中培训，进一步提升了文保员和网格员文物保护的思想认识，增强了他们应对日常保护文物的技能和本领。四是多途径多方式做好宣传，为*古堡申遗工作助力。近年来，我县采取多种方式，不断加强文物保护宣传，引起了社会各界的高度重视。特别是*年，我县广泛邀请国内外知名专家学者就*古堡建筑的保护开发、合理利用、文旅融合、文化交流以及古堡旅游的核心竞争力等方面进行了深入交流和宣传，出版了……等，为*古堡申遗工作助力宣传。五是积极转变思想理念，实现文化遗产惠及民生。积极推动文物活化利用，致力打造以皇城相府为龙头，郭峪古城、海会寺等人文景点共同发展的全域旅游新格局，目前正在逐步建成吃、住、行、游、购、娱一体的综合旅游景区。三、存在的问题（一）贯彻落实习近平总书记*重要讲话精神不深入。在实际工作中，存在项目和资金优先倾向市级以上文物保护单位，县级文物保护单位没有得到应有的关注和合理保护的情况。近年来，国保单位*%均得到过保护修缮，省保单位*%得到过保护修缮，市保单位*%得到过保护修缮，县保单位仅仅只有*%得到过保护修缮。对照习近平总书记在指示精神，我们的思想觉悟还不高，一以贯之、学用结合还远远不够，针对困难缺乏直面的决心和勇气，解决问题的办法措施也不得力。（二）政治站位不坚定。我县是文物大县，馆藏文物众多，多年来我县文化展示窗口的文物博物馆一直设在国家级文物保护单位文庙内，没有合格的保管库房、足够的展示场所和专业安保，长期仅仅依靠门卫和职工值班，安防力量薄弱，存在安全隐患。*年*月，*县文物保护中心虽然向县政府递交了《关于新建文物博物馆的请示》，但党组织书记宋晓军作为*县文物保护中心主任，认为该问题是多年的顽疾，且存在等、靠思想，不想因为该事一直去找领导，也拿不出好办法好措施，导致快*个月过去了，新建文物博物馆连选址都没确定，项目仍停留在原地不动。（三）党组织领导核心作用不坚强。一是领导班子不健全。*县文物保护中心自*年成立以来，只任命过一把手，从未任命过副职。二是组织生活不规范。长期以来该单位只有一名班子成员，且加上一名班子成员共有*人，没有该上什么会上什么会，长期以来所有会议一直以全体会代替班子会。三是党组织领导核心作用没有得到充分发挥。自*年成立以来，党组织在如何做好新时代文物保护利用工作方面思想保守、办法不多、措施乏力，更谈不上如何解决现阶段文物保护与经济发展等深层次矛盾问题。（四）基层文物保护和宣传工作存在盲区。长期以来乡（镇）、村两级对文物保护工作属地管理原则和主体责任意识差，对文物工作的重要性、必要性缺乏深刻全面的领会和把握，认为文物工作是不重要的工作、没有什么标准，干好干坏一个样，甚至将文

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关于全区贯彻实施《工会法》情况汇报根据通知要求，下面，我就**贯彻实施《工会法》、《**实施〈工会法〉办法》、《**集体合同条例》、《**职工代表大会条例》和《**厂务公开条例》等一法律四法规有关情况向各位领导简要汇报如下：近年来，我县坚持把学习贯彻实施 一法律四法规作为推动科学发展、促进社会和谐、维护职工合法权益、推进经济社会持续健康发展的重要法律法规列入议事日程采取多种有效形式，加大学习宣传普及力度,确保了一法律四法规的贯彻实施。一、贯彻执行情况1.广泛宣传发动，努力营造良好普法氛围。一法律四法规颁布实施以来，我县组织召开了有关部门负责人和社会各界人士参加的学习座谈会，并下发了通知，对深入学习贯彻实施一法律四法规进行了全面安排部署，要求全县各部门、各单位行动起来，迅速兴起学习贯彻一法律四法规的热潮。通过学习，明确了任务职责，增强了贯彻执行一法律四法规的责任感和使命感。**年，经县委常委会议研究，确定把一法律四法规列入执法检查重点，同年5月，县人大常委会组织人大代表和政府有关部门负责人，分四个检查组，深入乡镇、社区、部门和企业，采取听汇报、查资料、组织职工座谈等方式，对全县贯彻实施一法律四法规情况进行了督促检查，重点解决了一批企业建会难和职工维权难的问题，有力地推动了一法律四法规的贯彻实施。同时，切实加大干部职工一法律四法规学习培训力度，近年来，在县委党校举办干部培训班4期、培训领导干部480多人（次）；在县电视台开辟了一法律四法规讲座宣传专栏4期，宣传普及80天；坚持开展法律法规宣传月活动，在县政府广场、文化广场等广场举办大型宣传活动20多场（次），印发一法律四法规宣传材料5万余份、摆放宣传展板160块、悬挂宣传横幅96条、发放宣传购物袋1万个、现场答复职工咨询256件。全县各部门、各单位不断创新活动载体，强化学习宣传效果，广泛深入地开展了形式多样、丰富多彩的一法律四法规学习宣传活动，全县共举办各类一法律四法规学习班、交流会441场（次），培训工会积极分子和职工代表共计3120多名；举办各类知识竞赛203场（次），参加职工5600多人（次）；开展一法律四法规知识问卷调查151场（次），参与职工1万多人（次）；刊出板报、墙报312起，悬挂横幅、张贴标语1314条（幅），在全县营造了学习宣传贯彻落实一法律四法规的良好社会氛围。2.健全体制机制，加大源头参与工作力度。我县不断健全完善体制机制，为贯彻实施一法律四法规奠定了坚实的基础。县委常委会每年两次听取工会工作汇报，研究解决一法律四法规实施过程中的困难和问题。县委将工会工作纳入基层党建目标责任与经济工作同部署、同检查、同考核，督促和推进一法律四法规的贯彻实施。县委先后批转下发了《关于进一步加强企业工会工作的意见》、《关于开展创建五好四有机关工会和六有五好企业工会的意见》、《关于创建五好县县工会的实施方案》、《关于创建工会工作先进县县的实施方案》等文件，指导各部门、各单位认真贯彻执行一法律四法规；县人大坚持每年通过开展视察、执法检查、听取专题汇报和参加工会开展的活动等形式，督促相关部门提高执法工作水平，推动落实一法律四法规；县政府健全完善了工会联席会议制度，不断强化各部门、各单位实施一法律四法规的工作职责，并坚持每年至少召开一次联席会议，研究解决涉及职工利益及工会工作中存在的困难和问题68件。同时，健全完善劳动关系三方协调机制，**年，县政府办批转了《关于建立**劳动关系三方协调机制的意见》，调整健全了劳动关系三方协调会议组成人员和劳动人事争议调解仲裁委员会组成人员，并将原来劳动关系三方协调会议三方、三家扩大到三方、四家（人社部门代表政府，工会组织代表职工，工信部门和工商联代表企业）。县劳动关系三方协调会议研究制订了《**劳动关系三方协调会议制度》，并先后召开三方协商会议63次，解决重大问题129件，有力地推动了一法律四法规的贯彻实施。3.突出工作重点，不断加强基层工会组织建设。我县始终坚持全心全意依靠工人阶级的方针，在加强党建工作的同时，不断加强工会组织建设工作，巩固和扩大党的执政基础。按照先组建、后规范的工作方式，突出建会重点、创新建会形式，使工会组建率、职工入会率稳步提高一是理顺工会组织管理关系。按照管人、管事、管工会的原则，建立健全县总工会—乡镇、社县、系统、工业园县工会—所辖（所属）机关企事业单位工会、行业工会、基层联合工会—工会小组为主线的四级工会组织网络。按照党组织隶属管理关系和属地管理的原则，实现了乡镇、工业园县所属企业工会由乡镇、工业园县工会管理，城县党组织隶属主管局、非公有制企业党工委的企业工会由主管局系统工会和县非公有制企业党工委工

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七台河市教育扶贫开发工作汇报2018年教育系统认真落实《教育脱贫攻坚十三五规划》和市扶贫开发领导小组工作要求，加强教育保障，实施教育惠民工程，全面提升义务教育质量,全力改善贫困地区义务教育基本办学条件,完善建档立卡贫困家庭学生信息库，努力实现动态精准资助。一、主要任务完成情况（一）全力开展扶贫济困助学工作。一是组织领导到位。市教育局成立了教育扶贫工作领导小组，印发了《2018年教育扶贫工作要点》、《资助管理人员培训工作实施方案》，明确责任分工，细化工作流程，强化责任落实。二是人员经费保障到位。市、县教育部门成立了学生资助管理中心，落实专项工作经费，培训各级资助管理人员和监管人员，采用督查暗访、教育督导、媒体监督、群众举报等方式，保障了我市学生资助工作的规范开展。三是健全完善资助制度。制定下发了资助实施办法和资助对象认定办法等一系列文件，通过扶贫、民政等部门参与，建立资助评审机制，严格资助标准，确保国家资助资金能够及时、足额、准确发放到家庭经济困难学生手中。四是部门联动精准资助。对建档立卡家庭经济困难学生由各区扶贫办提供名单；城乡特困供养学生、城乡最低生活保障家庭学生、孤儿、烈士子女、城乡低收入家庭学生由市民政局通过认定平台系统比对认定；家庭突发自然灾害、共同生活的家庭成员遭受重大疾病或意外伤害等类型家庭经济困难学生，由区民政部门出具证明。通过扶贫、民政等部门共同参与，做到了精准认定，实现了精准资助。五是大力开展政策宣传。通过在《七台河日报》、教育网设置专栏；考试考点制作宣传牌；全市在校生每人一本《学生资助政策简介》、每名初、高中毕业生一封《致毕业生、家长一封信》、《生源地信用助学贷款申请指南》全覆盖的宣传方式，使全市学校、学生和家长了解熟悉相关资助政策，确保没有入学新生因家庭经济困难而失学。2018年,资助家庭经济困难学生10652人次，发放资助金985.8975万元。其中学前教育资助项目落实资金21万元，资助幼儿340人；义务教育阶段3个项目落实资金145.65万元，资助学生2529人；普通高中学生助学金、免学费等4个项目落实资金445.78万元，资助学生4869人次；中职国家助学金及免学费2个项目落实资金346.56万元，资助学生2757人次；普通高校新生入学助学等3个项目落实资金26.9万元，资助大学生257人。2018年全市共签订大学生贷款合同280笔，金额230万元。市本级建档立卡家庭困难学生共38人，其中茄子河区27人、新兴区8人、桃山区3人；其中学前1人、小学12人、初中17人、高中6人、中职1人、大学1人。按照每名建档立卡学生符合资助项目叠加原则，所有学生至少享受1项资助政策，38人共收接受资助65825元，做到了建档立卡家庭困难学生资助全覆盖。(二)稳步推进城乡义务教育均衡发展。市教育局牵头制定了《七台河市改善义务教育基本办学条件实施方案》、《七台河市统筹推进义务教育城乡一体化实施方案》，通过优化调整城乡学校布局规划，保留、设置必要的农村教学点，城乡义务教育普及程度和主要指标基本达到了国家要求。全市乡村小学、初中、九年一贯制学校、寄宿制学校全部通过了省级标准化学校验收；城乡专用教室配置基本达到了国家义务教育基本均衡发展要求，教育信息化三通两平台建设基本完成，初步具备与教育教学融合的能力。通过实施薄弱学校改造和教育民生工程，全市城乡义务教育学校整建制通过了国家县域义务教育基本均衡发展评估验收（全省共6个地市），此项工作走在了全省前列。（三）全面促进学生身心健康成长。治贫先重教，教育公平是社会公平的底线，是减贫脱贫、阻断贫困代际传递的根本之举。一是关爱残疾儿童。全市义务教育残疾儿童390人，已入学338人，未入学52人多在社会康复机构进行康复，义务教育阶段入学率已达86.67%。特教学校对重症残儿研究制定了一人一案，开展送教上门服务15人，建设资源教室2个，落实特殊教育生均公用经费6000元/生。市政府为特教贫困家庭配售廉租房23套，解决了部分残障孩子家庭无住房的历史。二是关爱留守儿童。成立了留守儿童工作领导小组，加强农村寄宿制学校建设与管理，优先满足留守儿童住宿要求。聘任留守儿童代理家长，建立留守儿童之家64个，广泛开展爱心义教、心理辅导等主题教育活动，让留守儿童充分感受家的温暖。三是落实外来务工人员子女两为主政策。严格实行划学区就近入学政策，优化进城务工人员随迁子女入学流程，积极解决进城务工人员随迁子女就学问题。实行与户籍生混合编班、统一管理，不另行收取任何费用；在评优奖励、入队入团、课外活动等方面一视同仁，保障他们平等接受教育的权利。二、存在问题及建议部分学校存在执行扶贫助学政策落实不够精准的问题；义务教育阶段建档立卡家庭学生中，市本级29人、勃利县1341人不在学校住宿，无法享受国家寄

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2023年2月思想汇报敬爱的党组织：在去年初我郑重地向党组织递交了入党申请，应该说我作为一名中国共产党预备党员已经有一段时间了，在这岁寒消融，万物迎新之际，我怀着激动的心情再次向党组织进行思想汇报，回想一年前提交入党申请书时的情景，我依旧历历在目，我提交入党申请书的这一行动不是我一时心血来潮，是我深思熟虑后作出的郑重选择。我想把我的工作情况、真实想法向党组织作一汇报，以求得党组织的指导和帮助。这次思想汇报是在立春来临之际，立春为中国二十四节气之首，代表万物起始。我想我作为一名青年干部则更要以立春为开始，做到立行、立心，在新的一年中开新篇，写好第一笔。从小父母就对我讲，没有共产党就没有新中国，没有共产党就没有我们国家的今天，要我做一个正直的人，一个对社会、对人民有用的人。从上小学起，一直到大学毕业，学校老师也通过传道授业解惑让我树立正确的价值观、人生观。参加工作后，在身边的老党员、同事、领导的指导下，不仅让我感受到同事之间的温暖，更让我看到身边有无数个党员榜样，他们用自己的一言一行践行什么是初心使命、什么是为人民服务。在党支部和党小组的培养教育下，在同志们的帮助下，我思想上有了新的提高，学习上有了新的进步，工作取得了新的成绩。一是通过学习，我更加深刻地认识我们党的根本宗旨。D章总纲明确把全心全意为人民服务作为党的根本宗旨。XJP指出：人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。这句话正是党的宗旨的生动体现、通俗表述。中国共产党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。作为年轻的基层干部，我深刻理解什么是为人民服务。我们干事创业中，心中要对人民群众抱有真挚的感情，用感情去增进与人民群众的距离，要与人民群众面对面、手拉手，要牢记党员来自群众，只是群众中的普通一员，人民群众是我们的衣食父母，始终保持赤诚之心、赤子之心，始终保持人民群众的本色，以人民忧乐为忧乐，以人民甘苦为甘苦，做到民之所忧、我之所思，民之所困、我之所虑。二是通过学习，我更加有追求进步的动力。吾日三省吾身，学习永无止境，虽然已经参加工作得一段时间了，但我发现我自身还缺乏很多业务知识和理论知识，很多工作都是和人民群众密切相关的事情，都关系着人民群众的利益。因此，通过这段时间的思考，我更加觉得作为新时代的青年干部，要永葆赤子之心，不断学习提升自我，要做实干家不做佛系中青年。不管做什么，都要有一颗追求进步的心，学习中也要走心，要思考，不断往深里走、往实里走、往心里走，常学常新。实践永无止境，学习永远在路上。三是通过学习，使我更加坚定了理想信念。理想信念大于天，XJP总书记一再强调，理想信念就是共产党人精神上的钙，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会缺钙，就会得软骨病。我们最难坚持的就是坚定理想信念，所以要时刻提醒自己，要对党忠诚，坚决维护党中央权威和集中统一领导，深刻领悟两个确立的决定性意义，自觉增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，始终在思想上政治上行动上同以XJP同志为核心的党中央保持高度一致，始终沿着XJP总书记指引的方向奋勇前进。始终牢固树立终身学习理念，用科学的理论武装头脑，在真学、真懂、真用上下功夫，切实用XJP新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，最终把学习成果体现在推动工作上来。以上就是我这段时间的思想汇报，要求入党的真实想法。做一名预备党员，我愿意进一步接受党组织和同事们对我的进一步考察和考验。在今后工作、生活中，我也一定以更高的标准严格要求自己，立足本职，扎实工作以优异成绩向党组织汇报，争取早日加入党组织。同时，我也时刻牢记作为共产党员的职责，将在工作、生活中以更高的准则严格地要求自己，努力以出色地完成组织上交给的各项任务，争取早日成为一名正式党员。xxxxx年x月x日

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乡村振兴青年人才队伍建设工作汇报近年来，我市紧抓实施乡村振兴战略机遇，坚持人才引领发展理念，全面强化人才政策供给，建立健全青年人才选育管用生态链，推动青年人才在乡村振兴中的牵引力和支撑力不断提升。一、严把来源选人，构筑青年人才集聚地。制定出台《**市村（社区）青年人才暨高校毕业生服务基层招聘办法》，根据乡村振兴发展需求，专项设立102个岗位，通过公开透明、层层选拔机制，为村（社区）动态选聘35岁以下、具有全日制普通高等院校大学专科及以上学历的青年人才，并注重选拔获得社会工作从业资格、持有《社会工作者职业水平证书》的优秀人才；同时，拉近视角，坚持本乡本村、就近就地任职的原则，结合考评结果、专业经历、个人意愿、单位需求等多方面综合考量，将青年人才合理安排到102个村（社区）担任村（社区）书记助理、主任助理，使其各展所长、各尽所能。二、实战练兵育人，注入乡村振兴青动力。结合党的二十大精神，精心设计培训内容，以党的各项理论政策为核心，城市规划与建设、城乡基层治理、基层党建、公文写作等为主要内容，科学制定教育培训计划，开设岗前培训、技能提升、万名党员进党校等专题培训班对青年人才开展培训，运用研讨式、案例式、模拟式、体验式等方式，进一步帮助青年人才立足岗位、建功立业。积极探索建立青年人才一对一多对一帮扶机制，实行自愿报名与组织安排相结合，有序组织青年人才到街道部门顶岗锻炼、市委组织部跟班学习，不断提高青年人才服务乡村振兴的专业水平和工作能力。三、激励关爱管人，优化高效服务大环境。以服务到位、保障到位为着力点，注重培养青年人才对工作的认同感和获得感。建立健全谈心谈话制度，各街道党工委主要领导年底听取一次青年人才工作汇报，定期与青年人才开展谈心谈话，经常性了解掌握青年人才政治思想、精神状态、履职能力、廉洁自律等情况，帮助解决工作生活困难。完善优化《**市村（社区）青年人才管理实施细则》，建立青年人才日常考勤、工作日志等制度和个人成长档案，报酬待遇参照村（社区）副职标准执行，为其购买五险一金并给予每月600元食宿交通补贴。健全青年人才创新创业服务体系、建立青年人才创新创业容错免责制度，从根本上击破人才资金投入不足、创业生态环境不优等问题。四、对标实干用人，搭建风采展示大舞台。积极整合各方资源力量，发挥高校、工业、企业资源优势，搭建青年人才沟通交流平台，引导优秀青年人才为乡村振兴建言献策、发挥作用。在政治素质、执行能力、品行修养、培养潜力等方面形成专门材料、精准画像，对需要递进式培养的及时放到关键岗位，对经过扎实历练、实绩突出的适时定向使用。村（社区）两委出现岗位空缺时，对培养成熟、政治坚定、党员群众认可的通过法定程序选任为村（社区）两委干部。建立淘汰退出机制，对不胜任、不尽责、不服从规定和工作纪律的，不再列入青年人才培养范围，严格按规定予以解聘，着力打造一支忠诚干净担当的乡村振兴生力军。

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区市场局高标准市场体系行动方案落实情况工作汇报主要汇报三个方面：一、坚持宽进严管，着力优化市场主体准入环境一是不断深化商事制度改革。统筹推进证照分离、多证合一改革，积极推行服务大厅一窗受理和互联网一网通办，认真落实市场主体经营场所承诺制、登记身份管理实名验证等便利化措施，全面推进企业开办六个一体系建设、保障企业开办*日办结。二是放宽住所登记条件。严格落实*市市场主体住所（经营场所）登记负面清单。简化住所登记手续，对负面清单之外的行业，符合登记条件的，实行市场主体住所（经营场所）登记申报承诺制。三是深化互联网+政务服务。探索企业开办全流程无纸化、标准化、颗粒化和智能化办理，大力推行零见面、零跑路、零纸质企业登记工作机制。依托互联网和自助终端设备，为申请人提供7×24小时不打烊服务。四是推进全程电子化登记和电子营业执照应用。目前已实现全区域、全环节企业设立登记全程电子化。新设立企业网上办照率*%。截至目前，共签发电子营业执照*户。五是企业注销环节再优化。将注销登记材料从*份压减为*份，扩大简易注销范围，公告时间由*天压缩至*天；建立企业注销容错机制。截止2022年*月底，新增私营企业*家，新增个体工商户*户，新增农民专业合作社*户。办理企业变更*家，企业注销*家，其中通过简易注销登记*家。二、不断强化事中事后监管，切实维护公平竞争市场秩序一是严格执法办案。今年以来，共立案*件（其中简易处罚*件），办结案件*件，同比增加*%，完成*%，实现罚没收入*万元，同比增加*%,涉案金额*万元。二是深入推进双随机、一公开工作。截至目前，全区双随机成员单位*家，检查事项清单大类*项，细类*项，监管对象库*户，执法人员库*人。2022年以来，全区完成双随机联合抽查任务*批次，检查企业*户。三是加强涉企收费监管。开展转供电价格检查，严查价格违法行为。四是做好放心消费创建活动和消费维权工作。申报放心消费示范单位*户，并完成省局系统录入任务。完成调查处理市委书记接访案件*起。五是加强知识产权创造保护和运用工作。截至*月底，全区累计有效发明专利拥有量为*件，万人拥有量*件，有效商标注册量*件。积极推动和村苹果申报地理标志保护产品申报工作，召开了和村苹果地理标志保护产品技术审查会，省局调研组针对申报材料提出了完善和改进意见办理专利权质押*笔（圣方机械公司），质押融资金额*万元。开展知识产权质押融资入园惠企专项行动。联系市局相关科室、知识产权代理服务机构和*等企业开展对接会，面对面沟通知识产权质押融资政策、产品、供需、流程等信息，助力企业创新发展。严厉查处商标侵权案件，办结口子酒商标侵权案件*起。立案查处*市首例涉嫌专利侵权案件*件。六是实施包容审慎监管。对于市场主体首次轻微违法违规经营行为进行免罚，给予警告提醒，坚持教育与处罚相结合，为各类市场主体提供更加宽容的营商环境。三、严格监管执法，狠抓四大安全保底线1.狠抓食品安全工作。一是严格落实责任。起草《*区2022年食品安全重点工作安排》，完成2022年食品药品安全工作考核。二是强化食品生产监管。委托第三方机构对全区*家在业食品生产企业和*家食品生产小作坊进行全覆盖飞行检查。开展食品生产风险分级监管，目前已完成*%。持续食品生产整治提升行动，拟创建示范小作坊*家，完成食品追溯体系建设生产企业*家，待市局验收。三是强化食品流通监管。*家民生工程快检室全部完成升级，上半年完成检测*组，合格率*%。推进食品流通风险分级监管，完成认领和检查*家，覆盖率*%。强化进口冷链食品监管，上半年全区共进口冷链食品*批次总计*余吨，未发现阳性食品。四是强化餐饮服务监管。开展春季学校食品安全隐患排查行动，对全区*家学校食堂完成全覆盖检查。联合区教育局、区卫健委开展了春季幼儿园和*岁以下婴幼儿照护服务机构食品安全规范提升行动。召开了全区2022年春季校园食品安全管理工作培训会和推广食安封签座谈会暨网络餐饮服务食品安全约谈会等。部署启动第三方机构对全区*家高校及中小学幼儿园食堂进行食品安全飞行检查。开展餐饮环节风险分级管理，截至目前，已完成检查*户，覆盖率*%。五是强化食品抽检。全年计划抽检*组，截至目前已完成抽样*组，对*组不合格结果均已开展核查处置。六是强化特殊食品监管。打造特殊食品专区专柜经营示范街区*个。开展保健食品科普宣传进老年大学、进养老机构、进干休所的活动*次。2.狠抓药品安全。加强药械化监管。强化药品零售企业、进口水果经营单位及进口冷链食品监管仓等重点场所疫情防控措施落实，关停疫情防控措施落实不到位药房*家。强化食品药品领域执法办案和投诉举报处置。查办食品药品一般程序案件*件，罚没款*万元。办理食品药品相关投诉举报*件，处置率*%。3.狠抓特种设备安全。扎实做好特种

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中级法院一站式多元解纷和诉讼服务体系建设工作汇报近年来，在市委坚强领导和上级法院监督指导下，在市人大及其常委会的有力监督下，全市法院认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻习近平法治思想，聚焦多元解纷和诉讼服务两项重点任务，紧扣一站、集约、集成、在线、融合五个关键，围绕诉源治理多元解纷、分调裁审、立案服务、审判辅助、涉诉信访五大业务，持续推进一站式建设，不断提升全市法院解决纠纷和诉讼服务能力与水平，为更好维护社会经济秩序、优化营商环境、建设法治××，提供了有力司法服务保障，一站式诉讼服务质效指标连续四年稳居全省第一。一、一站式多元解纷和诉讼服务体系建设历史沿革自2005年10月至2019年2月，最高人民法院发布二五至五五改革纲要，改革要求从促进建立健全多元化的纠纷解决机制到深化多元化纠纷解决机制改革发生重大变化，也经历了漫长的发展历程。2019年8月1日，《最高人民法院关于建设一站式多元解纷一站式诉讼服务中心的意见》发布实施，首次提出一站式多元解纷、一站式诉讼服务工作要求，两个一站式成为法院改革的主要目标。2020年1月18日，在全国高级法院院长会议上，周强院长提出要全面推进一站式多元解纷和诉讼服务体系建设，人民法院多元解纷和诉讼服务体系建设迎来了新的发展时期。二、一站式多元解纷和诉讼服务体系建设开展情况（一）聚焦发展大局，以更高站位推动工作落地见效。一是高站位凝聚合力。市两级法院始终坚持党对法院工作的绝对领导，不断增强政治敏锐性、提升工作预判力，从中心大局新部署、人民群众新需求、司法机关新做法中汲取灵感、寻求突破，紧盯人民群众打官司过程中的急难愁盼问题，将深化一站式建设作为践行司法为民理念的重要内容。主动向党委报告，推动多部门联合出台多元解纷文件，促进司法与社会治理要素深度融合，形成治理合力。积极邀请代表委员视察法院，主动争取各级党政领导关心、关注，争取在资金和政策上对法院一站式建设的支持。二是高标准谋划部署。中院党组坚持将一站式建设作为全市法院工作的重中之重，统筹兼顾、重点突破、以点带面，率先对中院诉讼服务中心升级改造，引领带动基层法院整体推进两级法院一把手亲自研究部署、亲自督导落实，先后派员到浙江、北京、甘肃等地考察学习、调研论证，明确时间表、路线图、责任链，靠前指挥、现场督导，全力推进一站式建设提档升级。三是高质量精准推进。建设过程中，全市法院坚持三统一标（筹统建统管、标准化建设），出台《一站式现代化诉讼服务体系标准化建设工作规范（30＋N）》，在全市推广开发区法院三中心一平台建设模式，综合运用改扩建等方式，切实把最好的设施让给群众，把最优的服务带给群众。中院成立以党组书记、院长任组长的建设领导小组，下设四个工作专班，对标最高人民法院《关于建设一站式多元解纷机制、一站式诉讼服务中心的意见》，多次召开党组会、全市法院院长座谈会、现场调度会安排部署，在每月召开的5＋N重点工作推进会上专题讲评，聚力推动。（二）聚焦多元解纷，以更实举措前端化解矛盾纠纷。一是树立参与基层治理新理念。注重强基导向，实行人民法庭建设一把手工程，坚持三个面向，围绕三个便于落实三个服务，对全市86个人民法庭逐一走访调研，出台《人民法庭三年建设规划（2021－2024）》。按照乡镇法庭为主城区法庭和巡回审判点为辅的布局思路，形成设置合理、系统完备、运行高效、群众满意的人民法庭布局体系。推动人民法庭一站式建设，23个中心法庭实现立案、诉服、开庭、调解、送达、执行等一站通办。依托法官释法＋人民调解，将专业调解人才派驻到人民法庭一线，充分发挥人民法庭在矛盾纠纷化解的前哨堡垒作用，将大量的矛盾纠纷化解在诉前。探索建立健全人民法庭工作评价办法，引导法庭从注重审判业务向服务乡村振兴、参与基层治理转变。持续推动人民法院调解平台、时调平台的三进工作，出台《巡回审判点工作规范》，通过巡回审理、集中宣判、以案说法等方式开展普法宣传130次。最高法院周强院长、马世忠主任先后视频连线，听取法庭建设和多元解纷工作。4个县级法院积极依托山区旅游较为发达的优势探索建设人民法庭＋乡村旅游模式，加大对乡村振兴中各类产业的扶持力度。二是积极探索多元解纷新路径。坚持党委领导、政府支持、社会协同、公众参与、法治保障的原则，形成了三中心（法院诉讼服务中心、行政争议化解中心、146矛调中心）全市运行，二平台（人民法院在线调解平台、时调平台）全市覆盖，一阵地（人民法庭）前沿保障的诉源治理大格局，促进矛盾纠纷源头预防化解。建立互联网＋诉非衔接工作机制，加强总对总多元解纷工作落实，把司法调解、人民调解、行业调解、专业调解、行政调解、仲裁等解纷方式联动起来，横向构建了多元共治的最大

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2022年预备党员第2季度思想汇报敬爱的党组织:时间飞逝，转眼间我被党组织吸收为中国共产党预备党员已有X个月的时间了。我深深的记得，2022年X月X日XX党支部的入党宣誓大会仿佛就发生在昨天。宣誓大会上党支部书记对我们的谆谆教诲使我心中倍感激动，我深深的认识到作为一名共产党员身上的责任重大，需要不充实、断完善自己，提高自己的综合素质，以党员标准严格要求自己，全心全意为人民服务才能对得起党员这个称号。我深深的记得入党时庄重的宣誓：我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。在这个季度，我严格遵守誓言，积极与身边优秀的党员同志交流，学习他们的优点改正自身不足在思想认识与实际行动方面都有了一些进步。为了便于党组织对我的考察，现将近期情况汇报如下：一是在思想政治方面。2022年5月X日，XX党支部组织全体党员、预备党员、入党积极分子学习了习近平总书记在庆祝中国共青团成立100周年大会上的重要讲话精神。 通过学习，我了解了100年来共青团始终牢记坚定不移跟党走、为党和人民事业不懈奋斗的初心和使命，了解了共青团在党的领导下团结带领一代代青年跟党奋斗的光辉历程了解了共青团坚持党有号召，团有行动的光荣传统，围绕党在不同历史时期的中心任务，团结带领一代又一代中国青年艰苦奋斗、担当作为。曾经，我也是共青团的一员，我很感激组织的信任，让我加入中国共产党成为一名预备党员，给我机会为党和人民服务，我为此而感到骄傲和自豪。今后，我将继续坚持认真学习党的先进理论和重要思想，不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造，努力提升自己的政治责任感。二是在工作方面。刚进入单位时，由于欠缺党务方面的工作经验，在协助其他同志处理业务工作时有些手忙脚乱不能很好的平衡业务工作和党务工作。通过近期的学习现在能够合理安排并处理二者间的工作。在工作作风方面，我严格遵守单位规章制度，从来没有迟到、早退、旷工情况，我知道作为一名共产党员就要全心全意为人民服务，站在人民群众的立场以人民利益为中心，切实解决他们的难题。在工作中我做到了以热情的务态度耐心解答他们的问题，坚决做到依法行政，做到办事有规范、操作有程序在今后的日子里，我将立志民族复兴,不负韶华,不负时代,不负人民。我知道自己仍有很多不足之处，比如不善于运用习近平新时代中国特色社会主义思想来武装头脑，理论联系实际的能力还不够，有时候对自己工作要求不严，对改进工作的紧迫感还不够，服务效率有待提高，工作中超前服务意识不够强。陈云同志曾说：个人名利淡如水，党的事业重如山。今后，首先，我会自觉加强思想改造，以更加饱满的学习热情认真学习政治理论知识，深入领会并坚持作到身体力行全面提高个人素养，塑造好个人形象，全心全意为人民服务，做一名合格的共产党员；其次，我会脚踏实地做好本职工作，以更加积极的精神面貌，开展工作，努力提升工作效能，认真履行党员职责，做到求真务实、克己奉公、忠于职守、努力拼搏。最后，我会努力学习，不断更新业务知识，提高自己的工作技能和实践本领，努力为XX单位做出自己应有的贡献，为群众提供更优质的服务。以上是我近期的基本情况，如有不妥之处，请党组织批评指正。此致敬礼！

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建全文明城市工作展情镇创国进况汇报按照工作要求，现将红庙子镇创建全国文明城市工作进展情况汇报如下。一、当前工作进展（一）强化领导，夯实责任为确保创建工作有序开展，累计召开3次专题工作会议研究部署创城工作，制定了《红庙子镇创建第七届全国文明城市工作实施方案》，成立了由镇党委书记、镇长任总指挥、镇党委副书记为常务副指挥长，各村（居）书记和相关职能部门负责人为成员的指挥部工作领导小组。并根据创城工作具体内容，设立氛围营造、城乡治理、生态环保等9个专项推进小组，全面形成以镇党委为核心，各职能部门为基础，居民群众为主体，社区单位共同参与的文明城创建新格局。（二）营造氛围，加大宣传积极营造人人关心创城、人人支持创城、人人参与创城的良好氛围。一是深入开展网络宣传，利用中国红山客户端、公、微信群等宣传平台，大范围高频率转发创城动态并动员网格员将创城信息转发至居民微信群，全力营造浓厚的网络宣传氛围。二是加大社会宣传，通过沿街条幅、展板、大屏、LED屏滚动播放的形式进一步提高居民知晓率，连日来制作宣传条幅150条，固定条幅20条，固定展板50块，内容包括社会主义核心价值观、公益广告、创城宣传标语等，辖区志愿者开展入户宣传5次，走访居民200余人。（三）统筹推进，服务群众一是深入了解群众需求。由各包村（社区）领导带队，深入村（社区）调研10余次，梳理制定项目需求清单，各相关部门逐条认领、逐项办理。二是积极开展群众性活动截止目前，已开展创城系列志愿活动20余次，培训活动2场。三是着力改善人居环境，加强基础设施建设，对当前室内外活动场所、沿街环境秩序、卫生环境开展集中整治行动。二、下一步工作计划（一）提高村级环境治理水平。一是进一步提升村民文明意识，加大在村委会、村民活动广场等地设置公益广告、专栏、横幅的宣传力度，多种方式提高村民文明意识。二是针对各村存在的突出问题，集中开展综合治理，推进道路硬化、卫生保洁、绿化美化、公共设施完善和乱堆乱扔等重点工作。(二)提高社区环境建设水平一是重点加强楼宇宣传引导力度，通过入户宣传向居民群众发放创城应知应会知识等手册，普及创城知识、积极引导辖区居民带头做文明城市创建者、文明行为践行者、文明礼仪传播者，进一步营造居民关心、支持、参与创建全国文明城市工作的浓厚氛围。二是提升社区硬件建设水平提档升级中心街社区综合文化服务中心，整合辖区资源，开展各类群众性活动，最大程度发挥社区服务阵地作用。

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推动干部作风走在前做表率工作进展情况××××局为深入学习宣传贯彻党的XX大精神，全面贯彻落实××××XXX对××××工作重大要求，进一步推动××××区在现代化新××××建设上走在前做表率，以深入开展走在前作表率讨论活动推进城建高质量发展取得新成效，现将推动干部作风走在前做表率工作进展情况汇报如下：一、工作开展情况（一）集中开展思想作风大讨论活动全面落实研讨学习。以×××新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持集中学习与个人自学相结合，一是6月6日组织开展集中学习研讨，深入学习党的XX大精神，重温××××XXX调研××××时的重要讲话精神、省委省政府主要领导调研××××市和市委市政府主要领导调研城××××区时的重要讲话精神，××××XXX对××××及城乡建设工作做出的重要批示、指示、讲话精神；二是通过每周四开展业务大讲堂活动，于晨间学习期间组织局领导班子成员及全体党员开展讲学及学习研讨，进一步统一思想认识。全面对标对表讲话要求，切实以走在前、作表率为奋斗方向，再提站位、再加压力、再鼓干劲，再强措施真正把讲话要求贯彻到各项工作的全过程、各环节，奋力在建设现代美丽幸福大××新征程中体现更多城建担当、展现更多城建作为，发挥示范带头作用。（二）全面开展作风突出问题大排查始终以目标、问题和结果为导向，及时制定《贯彻落实在现代新××××建设上走在前作表率重点任务清单》，明确6类18项具体任务。持续完善推进党组（扩大）学习为龙头、支部学习为基础、晨间学习为常态的学习机制，采取集中多样学、掌上自主学、实践赶超学等形式，深入学习领会××××新时代中国特色社会主义思想、党的XX大精神、××××XXX对××××工作的重大要求和省市区党代会、省市区重要会议精神及省委省政府主要领导调研××××工作要求，组织召开2次专题研讨，党员干部制定个人检视清单27份，并广泛开展骨干讲业务、应知应会测试、实战演练、知识竞赛等练兵活动，实现以学铸魂以学增智、以学正风、以学促干的效果。（三）及时组织开展谈心谈话强化内外监督，及时掌握思想动态。突出运用好监督执纪四种形态中的第一种形态，结合新进职工岗前谈话、专题民主生活会、组织生活会、节前警示教育会等，紧盯五一端午重要时间节点，规范开展廉政提醒谈话，压实党组班子与党组第一责任人、党组书记与班子成员、班子成员与分管科室负责人、科室负责人与工作人员的四级责任，及时开展各类谈心谈话共计150余人次，将廉洁自律意识贯穿工作始终，有效推动城建领域等各项工作落实；（四）认真梳理干部作风问题线索通过设立线索问题反馈举报箱、公布监督举报电话、网址、信访邮编、举报地址等方式，畅通群众举报途径，及时发现和纠正工作措施不落实，有令不行有禁不止，不作为、乱作为等问题，不定期对干部职工工作期间8小时以外遵纪守法行为和相关科室行政执法行为等进行督查，着力整治工作作风问题，截至目前，暂未发现违纪违规行为，未接到群众举报线索；切实抓细抓实财务决算审计反馈问题整改工作强化组织领导，推动问题销号，认真核实被审计事项情况，推动形成完整全面的调查报告，强化项目管理，完善体系运行，加强财政监督，提高监管能力，突出重点环节管理，强化责任追究。（五）大力推进一批重点工作任务抓工程、推进度，重点推动电梯专项整治维修、老旧小区改造、2023年管网（西川南路、名城巷、北气象巷）建设工程、公共建筑节能改造等4项民生实事项目全链条建设工作走深走实切实提升群众的满意度、获得感和幸福感。拟计划对南华尖、名城巷、西山小区、杨家寨等城中村改造，全面推进火西村棚户区改造项目收尾工作，不断加快改造步伐，改善群众生活品质。同时针对审计反馈国道109线昆仑西路改线段工程的问题，将举一反三，压实责任主体，紧盯整改时限，列出责任清单，将全方位落实整改，确保问题整改到位、清仓见底。（六）切实解决一批群众急难愁盼问题。一是建立《××××局急难愁盼、历史遗留问题清单》，针对9条问题，细化问题基本情况、形成的原因、解决的方法措施和进展及下一步打算，全力化解历史遗留问题。二是推动半拉子工程建设，组织召开半拉子工程推进会1次，根据区政府常务会反馈意见，现已完成《城××××区半拉子工程摸排整治工作方案（审议稿）》的修改，进一步细化完善半拉子工程清单，完成6家房屋建筑半拉子工程及3家征迁项目的再次摸排工作，对辖区32家在建工地进行是否存在资金困难、手续审批困难等问题进行摸排，截至目前，各项目均在正常施工过程中，暂未发现存在停工风险的项目。三是推动保交楼项目建设，持续推进××、××、××家园保交楼项目建设工作，对××棚改项目5、6号楼交房后续事宜进行跟踪。截止目前青年巷项目××号，陆续开展交房工作，监督施工单位对室内交房时存在的部分问题（墙皮脱落、门框

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区医疗保障局2023年第一季度落实公平竞争审查工作情况总结汇报根据《**市**区公平竞争审查工作实施方案》工作要求，按照职责分工，结合我局实际工作，现将我局2023年第一季度落实公平竞争审查工作情况总结如下：一、组织领导在我局公平竞争审查领导小组统一领导下，我局公平竞争审查工作扎实、有序开展，对规范性文件和政策措施开展了严格、规范的公平竞争审查工作，将公平竞争理念融入具体经办业务中，将公平审查要求落实到各环节中，有效防止排除、限制竞争的规范性文件及政策措施的出台，为我局的公平竞争审查工作提供了有力的组织保障。二、自查情况我局认真贯彻落实公平竞争审查制度，按照相关工作要求对我局2023年第一季度所有发文进行认真审查，共清查涉及市场主体相关内容的文件4份，不存在设置不合理或歧视性的准入条件和退出条件，不存在违法违规减免或者缓征特定经营者应当缴纳的社会保险费用，不存在地方保护、指定交易、市场壁垒等限制排除竞争政策措施，不存在涉及破坏营商环境、有碍商业公平竞争等内容。三、工作亮点我局逐步加强制度建设，完善审查运行机制，对我局规范性文件制定的公平竞争审查工作提供了保障。在工作开展过程中，秉持公平竞争理念严格按照有关要求办理涉及市场主体的规范性文件，有序开展文件审查工作，形成了制度化、体系化运行机制，充分尊重和保障市场主体的公平竞争权益。四、存在的主要问题因人员岗位调整、意识不强，存在贯彻落实公平竞争审查制度不到位，力度还需加强，质量还需提高的问题。五、下一步工作安排1.加强政策学习，强化培训指导。认真学习《国务院关于在市场体系建设中建立公平竞争审查制度的意见》（国发〔2016〕34号）、《公平竞争审查制度实施细则（暂行）》等相关文件精神，将公平竞争审查知识纳入我局开展的医保大讲堂宣讲活动对全体干部职工积极开展培训教育，提升我局整体公平竞争审查能力，强化全体人员公平竞争审查意识，不断提升我局服务市场主体的能力和水平。2.严格落实审查制度，强化责任意识。按照谁制定、谁审查、谁制定、谁清理的清理审查原则，严格规范开展公平竞争清理审查工作，树立第一责任人意识，强化各科室公平竞争审查意识和能力，对应开展公平竞争审查而未进行审查引起不良后果的，将追究责任人员相关责任。3.建立公平竞争审查负面清单制度，根据公平竞争审查相关要求，结合我局工作职责实际，总结、提取我局公平竞争审查负面清单确保我局制定的政策措施符合公平竞争和相关法律法规要求，防止出现排除、限制竞争的情况。

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汇报材料：坚持以人为本、聚焦一老一小，将民生保障落到实处和谐之道,民生为先。一老一小是习近平总书记强调的国之大者，也是所有人身边的民生实事，我们正处在一个需求快速增加、供给严重不足、人民群众迫切期待、社会高度关注的特殊阶段。根据会议安排，我重点围绕着力保障和改善民生，如何做好顶层设计、提升服务供给能力、促进业态融合发展、构建要素支撑体系，将分管条口全年度重点工作思路汇报如下。一、增福祉、保民生，绘就社会保障同心圆针对特殊人群，创新社会保障提供方式，满足多层次、多样化需求，提升群众获得感、幸福感、安全感。（一）推进养老服务体系建设。不断完善居家为基础、社区为依托、机构为补充、医养相结合、信息化为辅助的养老服务体系。充分认清我区养老服务存在的有效供给不足、发展环境有待改善、专业服务人才短缺等不平衡不充分难题，统筹谋划、综合施策。一是居家养老方面。当前我区的现状是以政策为牵引，落实标准化服务。虽然能够按照**市政府购买照护服务标准，提供免费上门服务，但仅仅满足于工作是否落实，对服务质量监管、服务内容是否符合老人需求、服务人员专业水平高不高等方面监管还不够。服务员上门仅能提供量血压、打扫卫生等基础服务，达不到老人及家属的期望值；服务员与老人及其家属缺少有效沟通，服务走过场、服务时间短等现象不同程度存在。二是社区养老方面。能够按照省市社区居家养老服务规范要求，落实社区居家养老服务中心、助餐点、老年人服务站点等各类硬件设施，但存在设施的实用性不高、使用频次较少等问题，特别是日间照料床位几乎无人使用。下一步，我将以群众需求为目标、以精准化服务为抓手，更加注重服务提质扩容，通过完善综合服务考评、人员上岗培训、政策文件宣传等机制，进一步提升服务监管水平、人才服务水平，实现养老服务的便捷性与可及性。三是机构养老方面。目前我区机构养老方面在运行11家、待运行4家，床位数基本符合养老机构国家标准（3%）的要求。但从事老年医疗护理和养老服务的专业人员，从而导致医养融合养老服务缺乏专业性，很大程度地制约着机构养老的发展。下一步将加快养老、护理等领域专业人才培养，可依托高校和养老机构建立联合培养基地，鼓励提前到养老机构实习，同时为老年人服务团队储备必要的人力资源。依托高校设立养老机构管理人才培养基地，对符合老年医学护理需要的医疗护理人员进行大规模培训。四是特色养老方面。聚焦新发展阶段我区养老发展特点，积极推动养老服务需求精细化管理。鼓励多元主体参与养老服务供给保障。为老助餐：针对助餐点运营成本压力较大问题，依托平台公司建立中央厨房，统一配送至助餐点进行分餐，以点带面，实现区域性全覆盖；采取市场运作，政府补贴的方式，引进养老服务企业、连锁品牌餐饮店等社会机构参与老年助餐服务，让助餐点发展可持续、政府财政可承受；构建区+镇（街）二级区分年龄段阶梯式补贴体系，对助餐点按照项目规模、量化等级评定结果等因素给予一定程度补助。时间银行：抓好养老服务时间银行志愿者队伍建设，通过宣传招募，吸纳更多医生、律师、护理员等具有专业技能人士加入；开展志愿者轮训，提升养老服务时间银行志愿服务专业性；抓好养老服务时间银行工作监管，优化考核机制。对养老服务时间银行订单真实性、服务知晓度和满意度进行抽查；从体系建设、服务点建设、队伍建设、对象摸排、质量提升和服务监管等方面进行养老服务时间银行工作绩效考核。（二）加快殡仪馆建设运营。我区新建周家山殡仪馆位于白马镇，设有火化区、守灵服务区、行政管理用房等相关配套设施，总建筑面积约24138.0平方米，总投资约19701万元，预计2022年底可投入使用。因殡仪馆是自收自支单位，为满足新馆运行生产需求，亟需增加遗体接运、业务接待引导办理、后勤保障等约15人，按照20万元/年/人核算，年度所需经费约300万元。现殡仪馆运营基本采用一人多岗模式超负荷运转，近几年受人力成本增加、疫情防控等原因，收支处于亏损状态，新增加人员编制以及费用拟运营单位（初步意向为市殡葬处）不愿意承担。下一步将进一步加强与市殡葬处对接，拟采取将公墓同步委托市殡葬处运营，且出让部分股份，所盈利部分用于平衡殡仪馆的亏损。（三）强化特殊群体服务保障。一是完善组织体系。织密镇街党（工）委—村（社区）党总支—网格党支部—楼栋（自然村）党小组—党员楼栋长（中心户）五级组织体系。推动资源、服务、保障向网格下沉，做实村社、做强网格，形成高效、快速、灵敏的基层运转机制。依托网格化管理，全面摸排特殊困难群体，落实救助帮扶政策措施，不断提升全区基层治理专业化、精细化、智慧化水平。二是精准服务保障。按照条块结合、以块为主逐级负责、强化统筹的原则，逐庄逐户、逐街逐巷、见人见面开展排查，重点了解我区城乡低保、特困供养人员、独居和空巢老年人、困境留

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某物业公司打造红色物业工作汇报某物业办：某民营物业管理有限公司隶属于某民营投资集团有限公司，主要服务某小区的物业管理工作，小区现入住业主5000余户。在某民营集团党委的领导下，某民营物业积极践行三位一体党建工作模式，在打造红色物业方面进行了积极探索和创新，主要工作汇报如下：一、党建引领，烙深红色底色某民营物业公司成立伊始，按照某民营集团党委的部署，就着手将党建工作嵌入物业管理服务，把物业企业和物业项目烙上红色底色。20XX年9月成立某民营物业党总支，现设立X个党支部、XX个党小组，挖掘启用在党建工作上具有丰富管理经验的退休老党员出任物业党总支书记兼任物业公司副总经理，把来自全省XX多个地区的百余名业主党员骨干和退休党员全部接纳，通过加强基层党组织政治功能和开展楼栋党建活动，把每栋楼的在职党员、退休党员和流动党员融合起来，组织他们与物业管家结对子，兼任网格长、楼长等，走街入户收集社情民意，切实搭建起物业企业与业主之间沟通桥梁，共同努力提升物业服务品质和物业品牌价值。二、企业自律，展现红色形象公司印发《物业服务标准化管理示范文本》，规范提升物业服务标准化水平。开展物业对标达标学习活动，组织物业员工分批次到优秀物业服务项目学习观摩，提高企业管理水平，增强物业服务质量。同时，打造红色物业服务品牌，让某民营物业党员义务服务队、党员义务巡逻队、党员志愿者先锋队 三驾马车齐驱并进，将文体活动队、党小组长、监督员纳入品牌打造任务统筹下，积极参与小区治理和物业服务工作。20XX年新冠疫情突袭，物业党总支引领党员和业主骨干在疫情防控阻击战中彰显先锋担当。小区党员志愿者先锋队纷纷报名请缨，协助保安承担起小区出入口的守护任务，自觉投入到小区疫情防控工作当中。他们率先垂范，轮班值岗，引导、扫码、登记、把门、取快递、送货、清冰雪、扶老携幼……每天在小区出入口顶风冒雪，哪用哪到。在做好卡点执勤工作同时，突击队心系群众冷暖，积极捐款，筹集大米、蔬菜、抗病毒口服液等物资送到卡点困难群众家中，义务清雪、理发，护送老人回家。两个月来，天寒地冻，风霜雨雪，这支夕阳红的队伍，逆行而上，勇于担当让党旗在防控疫情斗争第一线高高飘扬。受到居民和社会各界的广泛赞誉,得到了今日头条、人民法制网、市民热线等多家新闻媒体的报道。三、争先创优，营造红色模式在某民营物业实行党建工作、物业服务、园区建设三位一体管理模式。一是建立特色党建领导体制。业主老党员出任物业下属各支部书记、委员、党小组长，巡逻队长、文体宣传队长等。二是组建特色老党员工作队伍。成立了党员义务巡逻队、党员义务维修服务队、党员突击队365天在小区义务巡逻、清理园区环境、维护治安、答疑解惑，充分发挥退休老党员的先锋作用。与此同时，某民营集团党委高度关心老党员生活，定期组织学习、慰问、体检、参观等活动，使这支夕阳红的党员队伍在某民营找到了退休后的家，成为物业和业主、业主和集团以及业主之间紧密联系的纽带和依靠。三是打造大美和谐环境。把小区环境打造成绿色休闲公园、红色党建海洋。每个小区除了花香草绿鸟鸣的景观公园外，还在小区悬挂了XX多面党建刀旗、安装了XX多组大型党建宣传模型、XX多块党建宣传板、宣传栏，LED大屏幕，特色的党建园区使小区百姓随时随地都会感受到党的声音和关怀，潜移默化地引导小区居民热爱党、感谢党、拥护党，形成自觉跟党走的思想意识，厚植了党建工作的群众基础。四、服务群众，感受红色温度充分发挥党组织在物业管理、居民服务中的核心作用，组织开展红色文化活动，丰富居民文化生活。某民营物业不断创新党建工作形式，开展各项免费便民服务例如为业主定期体检、磨刀等，各种实用培训例如儿童绘画等文艺汇演、文体娱乐等活动，向小区业主提供精神食粮，营造幸福家园的温馨氛围。在202XX年度某民营集团业主答谢年会上，某民营物业党总支创作、党员义务巡逻队集体纪实诗朗诵《我们是人老心不老的共产党员》，党总支文艺宣传队舞蹈《心在路上》受到小区业主的赞誉。在党组织的引领、监督和积极配合下，物业规范地做好安全、卫生、维修、沟通协调等基础服务，再深入探索创新社区服务，比如针对业主家中的下水道堵塞、自来水管渗漏、家政服务、老幼托管等问题，提供优惠便民服务，让小区百姓提升获得感、幸福感和安全感。打造某民营红色物业，已列入某民营集团20XX年重点工作内容。某民营物业将通过深入践行三位一体红色物业党建工作模式，促进党建工作与物业服务工作深度融合不断提升物业服务品质，为物业行业增光，为党旗增辉，为打造一流民营企业特色党建园区贡献力量！

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呼和浩特市义务教育招生入学工作情况汇报一、呼和浩特市义务教育基本情况全市现有初中55所，在校生8.8万人，小学212所，在校生16.9万人，其中，外来务工人员随迁子女7.1万人，小学4.8万人，占全市小学生总数的28.4%；初中2.3万人，占全市初中学生总数的26.1%。全市义务教育阶段形成集团化、联盟办学31例。二、2015年呼和浩特市义务教育招生入学情况根据教育部《关于进一步做好小学升入初中免试就近入学工作的实施意见》、《关于做好2015年城市义务教育招生入学工作的通知》等相关文件精神，2015年义务教育阶段招生工作坚持以区为主，严格按照免试相对就近入学原则安排入学，严格招生计划和程序。（一）幼升小招生入学工作2015年，我市市内城区幼升小首次实行适龄儿童网上信息采集、报名注册、划片就近入学模式。即适龄儿童登录呼和浩特市义务教育小学入学服务平台，在规定时间内完成个人信息采集，各区教育局、学校根据《呼和浩特市小学新生入学工作办法》、招生计划和本区小学入学实施细则，会同房产局、公安局等相关单位对家长出具的入学证明材料进行审核、审验，统筹安排适龄儿童入学，完成本地区划片就近入学工作，并在网上公示招生结果。对于符合入学条件的非本市市区户籍进城务工人员随迁子女，由居住地教育局根据两为主（流入地为主、公办学校为主）原则安排其入学。我市赛罕区、回民区、玉泉区因部分片区入学压力较大、优质资源不足，还采用了多校划片，利用电脑随机派位的方式相对就近安排入学，既满足了就近入学需求，又减少了优质学校的入学压力。2015年我市市区共有19448名适龄儿童进行了网上注册及信息采集，其中符合入学政策的19426人，全部按照相对就近原则安排入学。（二）小升初招生入学工作我市小升初招生采取公办学校电脑派位与民办学校网上报名录取相结合的方式。根据适龄学生人数、学校分布、学校规模、交通状况等实际情况，为每所义务教育学校科学划定片区范围，将热点初中分散至每个片区，确保了各片区之间大致均衡。每个学生都有5—6个入学志愿，派位未能进入热点学校的学生，仍可依据志愿派入其他学校。同时要求各学校在小升初电脑派位结束后一周内完成编班，实行均衡常态分班，严禁举办重点班、实验班，要在规定时间内向社会公布班主任和学生名单分班结果。2015年我市小升初电脑派位巩固率达到88.7%，比往年60%的巩固率提高了近30个百分点，极大地扭转了初中择校的不良社会风气。（三）招生过程中存在的主要问题1．外来务工人员子女就学压力依然很大。户籍政策的逐步放开，外来人口的大量涌入，城市发展与人口重心的转移加大了我市外来务工人员子女就学压力。2.优质教育资源总量不足。优质教育资源总量不足、配置不合理的问题依然存在，还不能完全满足老百姓对于优质教育资源的需求。三、2016年呼和浩特市招生工作根据教育部《关于进一步做好小学升入初中免试就近入学工作的实施意见》、《关于做好2016年城市义务教育招生入学工作的通知》，我市在延续2015年招生政策的基础上，针对择校热、学区房等热点、焦点问题，继续对义务教育阶段招生政策进行完善。（一）继续推动实施学区制办学组织学校联盟、集团化办学，因地制宜，按照地理位置相对就近、办学水平大致均衡的原则，将初中和小学结合成片进行统筹管理，提倡多校协同、资源整合、九年一贯的办学模式，将好的教育资源充分释放出来。（二）推进区域内校长、教师合理流动2015年，我市启动义务教育阶段中小学校长交流轮岗和校长职级制试点工作，先行在赛罕区区域内条件成熟的学校间开展校长交流。2016年，我市将制定出台《呼和浩特市区域内义务教育阶段学校校长、教师定期交流轮岗实施意见》，积极推动教师、校长区域内合理流动，促进设施设备、运动场地等教育教学资源充分共享，全面提升区域内教学管理、教师培训、学生活动、课堂改革、质量考核等工作水平。（三）大力促进义务教育均衡发展落实《呼和浩特市人民政府关于印发呼和浩特市县域义务教育均衡发展规划实施方案的通知》，在旗县区层面强力推进义务教育均衡发展。建立县域义务教育均衡发展督导评估监测制度，确保2016年我市新城区、玉泉区、托县、武川县通过自治区、国家义务教育发展基本均衡县评估认定。（四）继续实行分招政策继续将不低于50%的优质高中招生名额合理分配到各初中学校，充分调动初中学校办学积极性。（五）提高学籍管理水平充分利用全国中小学生学籍信息管理系统的管理功能严格实行一人一籍、籍随人走，提高学籍管理信息化水平，遏制学生无序流动。

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