XX消防队2023年上半年工作总结今年以来，XX消防救援大队坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为统领，持续深入学习贯彻XXXXXX重要训词精神，在支队党委和县委、县政府的坚强领导下，大队紧盯支队年度重点目标任务、革新观念，聚焦短板、开拓创新，把准方向、主动作为，立足防灭火中心主业，守初心、担使命、谋主业、促发展，各项工作呈现出稳中有进的良好态势。一、聚焦党建引领，不断提升班子建设水平大队班子始终以强烈的责任担当团结全体消防救援人员凝心聚力，强化党建规范建设、廉政队伍建设，切实不断提升班子建设水平。（一）规范完善党组织建设根据党委十议制度，认真贯彻落实民主集中制原则，重大事项全经党委会议定。今年以来，大队召开党委会议6次，研究议题74个。结合基层党委专项整顿工作，整改组织架构、组织领导不坚强等问题4个。积极开展党日活动6次，突出党建带队建作用。全面提升党组织规范化建设水平，建立完善工会等群众性组织，大队与有关部门积极沟通、强化联系，成立南城政府专职队党支部、XX消防救援大队妇委会。（二）全力推进思想政治教育大队紧跟上级步伐，扎实开展党的XX大精神宣传贯彻、条令纲要学习教育实践等各项教育活动邀请驻地老兵佘忠荣同志来队开展革命传统教育，传承红色基因积极开展先进典型讲好消防故事活动，推进培优树典工作，选取2名优秀消防员积极参与地方评比表彰。组织队站干部、文员外出交流学习开江、通川、渠县大队等兄弟单位先进工作经验。（三）持续狠抓党风廉政建设始终将全面从严治党贯穿于消防救援工作和队伍建设全过程在扛牢党风廉政建设主体责任方面，大队党委开展议廉3次，主动为全体党员上廉政党课5次，组织观看廉政警示教育片2次，不断筑牢消防救援人员反腐倡廉意识，持续端正消防救援人员思想态度。组织学习违纪违法典型案件，开展廉政谈话、推送提醒信息打好事前提醒督促的预防针。二、聚焦从严治队，全面提升实战打赢能力大队始终牢固树立召之即来、战之必胜的坚定信念，应对全灾种、大应急综合应急救援任务为目标，一手抓实能力提升、一手抓牢安全管理。（一）扎实开展实战化练兵工作积极开展冬训、夏训工作，队伍实战化能力有效提升。严格落实战评总结制度，坚持每战必评。参加地震救援实战拉动演练水域救援拉动演练、森林防灭火实战演练、高速公路隧道综合应急救援演练，开展实战演练20余次；联勤联训10余次；开展六熟悉40余次；完善各类预案20余份。今年以来，大队共接警出动305次，出动车辆459辆次，出动人员2545人次，抢救被困群众23人，抢救财产价值19万余元。（二）强化专业技术培训组织3名消防员参加支队班长骨干培训，1名消防员参加总队水域救援培训，1名消防员参加支队绳索救援培训，1名消防员参加全国第二届消防行业大赛装备维护员培训。通过队员交叉传授的模式，扩宽培训成果，使得全体消防救援人员专业素质不断提高。同时，科学安排队站内部学习培训计划，拍摄车辆、器材装备讲解微视频，开展消防员上讲台授课微课堂，强化消防救援人员理论知识学习掌握，不断提升消防救援人员灭火救援自我防护和紧急避险能力。（三）从严治队确保队伍稳定大队狠抓条令条例学习，常态化开展队列训练、条令纲要知识周测试，在全市消防救援队伍条令纲要比武竞赛中荣获三等奖结合九无、大点验大排查、管酒治酒、涉赌涉贷问题专项摸底排查等工作，紧盯人车酒、网电密、黄赌毒等重点环节，对队伍重点时段、重点人员、重点部位进行检查，抓实抓牢八小时外管理。开展保密教育6次、安全隐患摸排5次，不定时饮酒抽查20余次，未发现违规饮酒人员。持续抓实作训安全，召开作战训练安全会议5次，战例集中研讨会5次，作战训练安全教育20次，建立并完善安全教育体系，不断提高安全防事故意识，确保队伍安全稳定。三、聚焦保障支撑，持续夯实事业发展根基（一）主动协调，贯彻落实两项改革后半篇文章工作将六个片区的乡镇消防规划专篇全部升级为专项规划，现已基本完成编制工作。周家镇政府专职消防站已投入使用，切实缓解XX山后片区灭火救援服务均等化问题。5月24日，县领导组织部门、乡镇召开2023年中心乡镇片区消防救援站建设协调会，全面启动石子片区、石河片区、石桥铺片区消防站建设工作，其中石子片区、石河片区消防站在今年投入使用，石桥铺片区消防站争取提前完成建站任务。（二）持续发力，推进队伍正规化建设为营造舒适的工作、生活环境，大队出更换办公室老旧桌椅搬迁竹海路消防站办公室位置解决原有办公室空间小、不利于训练出警等问题；更换楼层老旧排水管解决营区漏水及排水问题；根据季节变化，适时种植绿植，打造花园式营区环境；增设一块高清LED电子屏多元化公示信息；加强营区文化建设，打造廉洁文化、训练、宣传、全家福等不同类型的文化墙。（三）培养自信，丰富业余文化生活组建乐队、舞蹈队、书法

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党建融入安全及主题教育开展情况总结首先，热烈欢迎××××及各位领导莅临××××××公司调研指导工作。下面，将公司党建及主题教育有关工作情况简要汇报如下，不当之处，敬请批评指正。一、党组织设置及党员队伍情况公司党委现有委员××××人，设党委书记×××××人，党委副书记××××××××人。下设党支部××××××个，其中基层党支部×××××××个，机关党支部××××个；共有党员××××名（预备党员××××名），其中35岁以下×××××人，35岁－45岁××××人，45岁以上×××××人。职能部门有综合办公室、党委组织部（人力资源部）、党群工作部（纪委、工会、团委、宣传）。专兼职党务政工人员××××名其中，专职××××名，兼职××××名。二、主题教育开展情况坚持把深入开展学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育，作为今年一项重大政治任务，提高政治站位，加强组织领导，做到了规定动作不走样、自选动作重实效。（一）抓好顶层设计，确保主题教育良好开局。公司党委坚定扛起主题教育主体责任，在深入学习领会上级有关主题教育会议精神和方案要求的基础上，于×××月×××××召开了主题教育工作会议，进行了专题安排部署。结合工作实际，研究制定了公司《主题教育工作方案》和明白纸，明确了主题教育推进的规划书、路线图。成立了由党委书记任组长的领导小组、党委副书记任主任主题教育工作办公室，下设××××个专门工作小组，明确职责分工，并对工作开展方式方法提出具体要求，形成了党委抓总、班子带头、专班推进、支部跟进两级联动工作机制。（二）广泛宣传发动，确保主题教育氛围浓厚。制定了主题教育宣传工作方案。在工广设置主题教育标语横幅×××条、道旗×××面，安装主题教育内容牌板××××块，沿国道在公司大门外围墙处安设了×××××××余米长的主题教育宣传牌板在工广大屏、电子屏、广告机滚动播放主题教育目标要求，利用矿区广播定期播放《XXX著作选读》等有声读物××××期。在公司官微开设主题教育专栏，及时反映进展成效及经验做法。先后推送主题教育微信××××××篇，发表主题教育新闻稿件17篇其中《×××××××××××》《××××××××××》《×××××××力推主题教育良好开局扎实推进》等稿件被大众日报、海报新闻、齐鲁晚报等外部媒体采用。（三）注重统筹推进，确保主题教育扎实有序。突出学深学透，统一购买了《论党的自我革命》等×××本学习教材××××套，印制主题教育专题辅导材料×××××本，发至领导班子成员、各党支部以及政工人员；组织领导班子成员参加上级组织的主题教育4期读书班，围绕把握好XXX新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法等主题，认真开展学习研讨，撰写交流材料××××篇。聚焦调查研究，制定了《关于领导干部基层调研的六项规定》，组织班子成员结合企业发展和分管工作实际，确定《××××××××××》等调研课题××××个，逐一制定具体推进计划和措施，形成了高质量调研报告××××篇。聚焦检视整改，公司党委和基层支部两级同步推进，梳理整理向基层征集意见建议×××条，公司党委摆查问题×××条，各党支部摆查问题××××条，均制定了整改措施，常态长效化抓好整改落实。（四）搞好四个结合，确保主题教育取得实效。第一，与日常学习紧密结合。将开展主题教育与落实第一议题、党委理论中心组、党支部三会一课等学习制度结合起来，把指定学习书目分篇纳入党委中心组月度集中学习研讨和个人自学计划、党支部三会一课和党员理论学习计划，同时发动党员用好学习强国灯塔－党建在线党员积分APP等线上平台开展学习，重视学思践悟，杜绝过度留痕。举办了一期党支部书记及政工人员培训班和4期XX大精神专题培训班，为开好主题教育进行思想预热和理论准备。开展深学笃行做表率实干担当铸忠诚主题教育廉洁知识抢答赛，×××支队伍××××名党员代表参赛，激发了广大党员学习积极性。第二，与组织生活紧密结合。启动开展了重温一次入党誓词、讲授一堂主题党课、开展一次志愿活动、观看一部红色影片、撰写一篇心得体会五个一党性系列教育。活动中，××××个支部组织观看了《太行山上》《长征》等红色电影，×××个支部去×××××革命旧址开展了主题党日活动，各支部组织党员开展技能传授帮扶、工具房整理等志愿服务活动×××次，×××余名党员参与了讲述红色故事、我的入党经历、主题教育党课等活动，××××余名党员撰写了心得体会。第三，与巡察整改紧密结合。坚持把问题导向贯穿到主题教育全过程，按照边学习、边对照、边检视、边整改的要求，将主题教育查摆问题与巡察整改问题、调研发现问题、民主生活会查摆问题、靠企吃企专项整治问题等一体推进制定整改清单，做到责任人、责任部门、目标、措施、时限五明确，真

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区财政局2023年上半年工作总结及下半年工作计划2023年是全面贯彻党的XX大精神的开局之年，也是全面实施十四五规划承上启下的重要一年，更是财政上下坚定信心、奋勇争先、开创新局的关键之年。今年以来，区财政局积极发挥财政职能，系统谋划财政工作，科学研判财政形势，全面落实积极财政政策加力提效，大力推动财政改革发展。现将区财政局2023年上半年工作总结和下半年工作计划汇报如下：一、上半年财政工作情况（一）财政运行总体平稳。今年以来，财政局牢固树立主动理财理念，努力克服经济下行压力，财政收支实现平稳运行。一是财政收入稳中有增。为兜住收入基本盘，财政部门切实加强收入预期管理、强化收入调度、组织有效财力。1-5月一般公共预收入完成46151万元，同比增收3809万元，增长9.0%。二是财政支出有保有压。1-5月一般公共预算支出85464万元，其中民生保障支出完成77891万元，占支出91.1%。面对不断增加的支出压力，财政部门严格落实厉行节约、过紧日子要求，坚决兜牢三保底线，全力保障重点领域支出。（二）经济发展全力助推。今年以来，区财政局牢牢把握积极的财政政策要提升效能，更加注重精准、可持续的要求，全力以赴推动经济高质量发展。一是切实抓好减税降费工作。做好增值税留抵退税、中小微企业税费缓缴等工作，保证政策红利及时落地，缓解企业现金流压力，为市场主体纾困解难。二是畅通融资渠道。积极组织召开政府性投资项目专场对接会、政策宣讲会、银企对接会，开展五进走访活动，指导金融机构、镇街走进市场主体，面对面提供金融服务，着力帮助解决资金需求。今年以来共联合辖内金融机构举办政策宣讲5次，组织召开银企对接会5次，深入走访企业和个体工商户20539家，有效为企业纾困解难。三是金融供给稳定高效。XX区1-6月份新增各类贷款69.70亿元。通过优化营商环境为企服务平台帮助9家企业解决融资需求5962万元。积极引导金融机构加大对我区企业信贷投放力度，持续推动税融通和新型政银担业务。四是直达资金一杆子插到底。上半年支付财政直达资金14682.6万元，更好落实惠企利民政策。五是完善多层次资本市场。落实《淮北市企业上市五年倍增专项行动计划》，积极推动企业参与多层次资本市场。截至5月末，新增省区域性股权交易市场挂牌企业3家。六是推进金融集聚区建设。到徐州市、合肥金融集聚区实地考察并开展交流座谈，就金融集聚区的开发、建设、投资、运营等各阶段推行发展情况进行深入沟通，为淮北绿金湖金融集聚区开发建设工作提供先行经验；对接上海财经大学金融学院，着力研究分析淮北金融产业现状，确定发展定位，为淮北金融产业发展及绿金湖片区中长期发展科学规划。（三）民生福祉持续增进。今年以来，区财政局聚焦民生财政，加大财政支持力度，全力保障和改善民生。一是扎实做好就业保障工作。1-6月份拨付援企稳岗就业资金215.1万元、就业补助资金1417万元、技能培训136.53万元、公开招聘经费28.54万元，保障企业扩岗补助和就业见习基地补助等各项就业政策落实。二是全力做好惠民资金打卡发放。今年上半年，打卡发放各类惠民补贴资金11批次，涉及4大类14小项，共发放补贴资金824.28万元，惠及1.04万户。三是大力支持教育事业发展。1-6月份一般公共预算教育支出达19900万元，大力支持学前教育普惠发展，义务教育优质均衡，教育保障能力不断提升。（四）乡村振兴聚焦发力。今年以来，区财政局聚焦粮食安全和乡村产业高质量发展，强化政策保障，让广大农民共享改革发展成果。一是衔接农业保障资金，有效提升农业发展水平。截至6月底，我区统筹高标准农田建设资金已发放728万元，发放种粮农民一次性补贴资金58.7万元，耕地地力保护补贴资金611.7万元，农机购置补贴资金49.48万元，扶贫项目补助资金8.7万元。二是规范项目申报，完善乡村基础设施。开展农村公益事业项目申报评审，发挥财政资金最大效能，有力改善村容村貌。截至6月底，我区争取中央资金74万元、省级资金68万元、地方配套资金208万元，支持农村公益设施建设。（五）财政管理不断深入。一是深入推进预算管理制度改革。深入贯彻落实党的XX大有关健全现代预算制度部署，进一步巩固提升零基预算改革成效。二是强化国企国资日常监管。开展全区行政事业单位和国有企业房屋情况进行专项清查，不断加强国有资产管理，全面提高管理水平。强化资本运作，提高国有资本运营效率；坚持党建统领，优化业务调整，加强队伍建设，深耕主业，促进国企重点项目提速增效。三是全面开展绩效评价工作。开展2022年区级财政重点绩效评价工作，涉及5个部门、13个项目，涉及金额13729万元。四是强化会计基础规范管理。组织开展2022年度行政事业单位内部控制报告编报工作，加强区直部门会计业务核算工

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县民政局2023年上半年人才工作总结县委组织部：2023年以来，县民政局人才工作在县委、县政府的正确领导下，在上级民政部门的精心指导下，全面贯彻落实XXX新时代中国特色社会主义思想和XXXXXX关于人才工作的重要论述，认真贯彻执行全县人才工作的总体思路和工作要求，坚持民政为民、民政爱民的核心理念，以人才能力建设为中心，着力加强对现有在职干部职工、基层干部、政府购买社会救助服务人员和社会工作者的培训培养，使其综合素质和业务能力得到全面提高，民政人才工作有了明显的进步，有力推动了各项民政工作的全面发展。一、工作开展情况（一）抓制度建设强领导。我局继续坚持党管人才的原则将人才工作作为一把手工程，纳入单位的重要议事日程，定期研究、安排部署并注重抓落实，做到制度健全，职责明确，人员落实，形成主要领导亲自抓，分管领导负责抓，主要职能股室具体抓，其他职能股室协同抓的工作格局。按照全县人才工作年度安排，认真贯彻县委关于人才工作的重大决策及会议精神，并结合民政工作实际，研究制定具体措施，制定方案落实并按时完成任务，及时报送人才工作信息，加强人才工作宣传。（二）抓基层人才筑力量。根据《关于推行政府购买社会救助服务加强基层经办服务能力的实施意见（办法）》文件精神，为进一步转变政府职能，推行政府购买社会救助服务，加强基层社会救助经办服务能力建设，确保各项社会救助和社会福利政策落实，我局结合实际，制定了本系统人才队伍建设规划和人才培养、开发、吸引和稳定的措施。通过公开招标、招考给全县各乡镇民政办和社会工作服务机构购买社会救助经办服务人员63名，有效促进民政人才队伍结构不断优化。（三）抓业务强化队伍建设。一是将民政人才培养纳入民政工作要点，努力造就一支规模适度、结构合理、素质优良的民政人才队伍，注重干部职工的学习与培养，5月下旬安排婚姻登记处负责任人及业务人员赴成都、青岛、济南参加省厅组织的考察学习公园式婚姻登记建设工作，学习了解了先进地区的工作经验和做法。二是认真贯彻落实人事部、民政部联合发布的《社会工作师职业水平考试实施办法》，加大社会工作人才培育力度，宣传动员组织乡镇村（社区）人员以及民政系统人员参加助理社会工作师、社会工作师职业水平考试。为进一步加快社会服务工作体系建设，壮大人才队伍，发动社区工作者和党员干部在全县范围内积极宣传，积极组织并动员我县有志之士参加2023年全国社会工作人员资格考试，为全县报名社会工作师的107名人员聘请专家进行专题培训2次，全力做到以考促学，为提升我县社工资格水平考试通过率奠定了良好基础。截至目前，我县共计有持证社工27人，其中中级社工2名，初级社工25人。三是持续加强养老服务人才队伍建设。相继组织县中心敬老院护理人员、天水市虚拟养老院XX县照料护理服务工作人员、政府购买服务人员开展了1期养老护理员培训工作，共培训人员125人次。二、存在的问题我局的人才工作虽然取得了一定成效，但还存在着一些不足和问题，制约了人才的成长和作用的发挥。一是对人才工作抓什么怎么抓思路不清晰，普遍存在抓手不实、不硬的问题，制约了对人才的培养。二是社会工作人才总量不足、专业不强，相比周边县区取得国家社会工作者职业证书的人才太少。三是人才激励保障机制不完善、不具体。三、下一步打算（一）充分发挥人才作用。坚持以用为本，把优秀民政人才选拔到重要岗位上，承担重要任务。完善干部交流和轮岗制度，通过挂职锻炼、参与乡村振兴、对口支援等方式，为民政干部成长提供平台。实施民政人才项目，通过课题研究、业务实践、项目孵化等措施增强民政人才综合素质和业务能力。（二）支持人才创新创业。鼓励民政专业技术人才、技能人才及优秀大学生在民政相关领域创新创业，支持他们创办养老服务、儿童保护、社会工作等方面的企业或社会服务机构。支持民政各类人才积极参与实践，打造一批能叫得响、立得住、群众认可的民政人才品牌和服务品牌。（三）加强人才激励表彰。定期组织开展优秀民政人才评选，表彰奖励民政系统劳动模范、先进工作者等各类优秀民政人才。举办民政行业职业技能竞赛等活动，加强获奖表彰，突出导向作用，激发人才活力。积极推荐民政人才参加各级各类评选表彰。

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榆林市园林绿化服务中心2023年工作总结奋斗中送走岁月，实干中铸就辉煌。2023年已过去，我中心积极践行党的XX大精神，全面贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，在市委、市政府和市城管局的坚强领导下，圆满完成上级部署的各项工作任务。现将全年工作情况总结如下：一、加强队伍建设，促进干部作风提升1.提高政治站位，统一思想认识。为有效落实党的XX大精神提升干部作风能力，我中心第一时间召开专题会议，深入研究《榆林市城市管理执法局干部作风能力提升年实施方案》(榆政城管党组发(2023)13号)文件精神。在会议上，深入学习和贯彻党的XX大精神的重要性，要求全体干部职工以此为指导，切实履行职责，抓好活动各项任务目标落实，进一步统一思想，营造良好活动氛围。同时，我中心积极推动党的XX大精神的学习、宣传和贯彻，使其深入到工作的每一个环节，形成一种良好的学习氛围，促进中心工作不断向前发展，为实现党的XX大提出的目标任务贡献力量。2.把握正确方向，强化组织领导。为抓好干部作风能力提升年的组织落实，我中心积极强化班子建设，以一把手负主责通过民主集中制，将干部作风能力提升列入重要议事日程，并采取一系列措施，确保干部作风能力提升年的各项工作落到实处，将教育的重点范围和对象确定为党员干部及科级以上的领导干部2023年共召开党员大会16次，支委会12次，讲党课5次，民主生活会1次，各类学习会63次。3.提高政治觉悟，优化组织部署。一是我中心多次组织全体干部职工学习贯彻XXXXXX重要批示精神，深刻领会落实省委十四届三次全会、市委五届四次全会精神，大力弘扬伟大建党精神和延安精神，不断强化勤快严实精细廉作风。二是按照市委、市政府和市城管局要求，我中心及时召开作风能力提升年的工作动员会议，制定下发《榆林市园林绿化服务中心干部作风能力提升年实施方案》，研究整治措施，细化整治任务，确保各项任务坚决有效落实。三是成立由中心主任任组长，领导班子成员任副组长，各科、所、苗圃负责人为成员的干部作风能力提升年工作领导小组，并由督导组定期督导，对个别管理所回复百姓问政、便民热线不及时，一线工人迟到早退等此类问题进行批评教育，确保专项行动健康有序地进行。4.加强业务学习，提升人员素质。随着我中心绿化管护面积不断增大，管护工作要求提高，一线工人逐步增加，我中心通过加强业务知识学习培训，开展结帮带活动，通过有针对性专业知识技能培训和以老带新的方式，增强一线职工岗位意识，提高实际工作能力。5.党建引领工会，心系全体职工。2023年，我中心在做好工会日常各项工作外，大力开展送温暖工程以及完成贫困户的调查与上报工作，通过为252位在职职工购买了榆林市在职职工医疗救助活动，以提供医疗援助，并为400余位女职工进行了两次癌症筛查，对有子女参加中高考的职工提供了陪护假。春节期间给全体在职职工、退休职工和老山前线退伍军人发放大米、面粉、食用油等慰问品，在元宵节举办了迎兔年、闹元宵、欢欢喜喜过大年的活动；三八节举办了闻花香、赏茶艺、品茶韵的活动；七一和端午节期间，赴榆阳区的补浪河女子民兵治沙连开展了山清水秀生态美，弘扬前辈治沙情的庆七一党日活动；中秋和国庆节期间，组织了欢度中秋庆国庆，绿色健康健步行的活动；此外，还参加了市总工会联合主办的为爱告白，与你牵手职工联谊等系列主题活动。二、强化园林管护，夯实城市绿化基础1.加强园林绿化，美化城市景观。我中心通过管护辖区内死树苗木定点定量统计，在春季植树有利时机，对富康路、榆林大道、机场路、人民路、上郡路、航宇路、榆阳路、迎宾大道、麻地湾路等路段补植中槐、新疆杨、白蜡等乔木3962株，圆柏绿篱、侧柏绿篱24979株，水蜡、风箱果、金叶榆等花灌木1500株，沙地柏137108株。在五一七一和十一等重要节日，在长城路、榆林大道及机场路等主要路段节点、花器和花箱上摆放矮牵牛、万寿菊、孔雀草等10多个品种160余万株时令花卉，提升节日绿化景观效果。各管理所修剪队对管辖区域所有行道树、绿篱全面修剪3次，灌木整形修剪3次，清理绿化带、游园、树池等地绿化垃圾3465车，有效提升城市绿化环境质量。2.维护绿化成果，市容提质增效。为绿化苗木茁壮生长，在春季对管养苗木和草坪施用尿素506袋、二胺385袋、草坪肥70袋，确保绿化苗木生长期养分充足；对生长旺盛期树木进行适时抹芽工作，按照浇足浇透原则，对城区管辖路段出动浇水车26730余车次，保证苗木无旱情。同时以除早、除小、除净原则对管辖范围内杂草进行清理控制，确保苗木花卉生机勃勃。3.防治双措并举，减除病虫危害。我中心采取以防为主、防治结合方式，通过打药、涂刷、修剪等多种手段进行防治，保证病虫害防治效果，同时出动四辆打药车，对市区内行道树及花灌木共计喷洒农药1383箱，有效遏止各

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国企党委关于2023年上半年意识形态工作总结及下一步工作安排2023年上半年，XX党委坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的XX大精神，XXXXXX关于意识形态的重要论述和重要讲话精神，严格落实党中央及XX党组关于意识形态工作的部署，坚决落实意识形态工作责任制，将意识形态工作成果转化为职工队伍奋力攻坚的精气神和战斗力，实现了意识形态领域平稳有序，各项工作推进有力的良好局面。一、意识形态工作开展情况一是加强组织领导，健全工作机制。公司党委认真贯彻落实上级党委关于意识形态工作部署要求，将意识形态工作摆在重要位置，成立了意识形态工作领导小组，公司党委书记任组长，其他党委委员任副组长，各部门、场站负责人任小组成员。领导小组下设办公室，设有主任、副主任和办公室成员，主要负责落实中央和上级党组织关于意识形态工作的决策部署和指示精神，指导公司开展意识形态相关工作，做到意识形态工作与生产经营同谋划、同部署、同实施。二是强化责任落实，严把政治方向。把意识形态工作作为公司党的建设的重要内容，纳入重要议事议程，与经营管理和党的建设工作紧密结合，做到同部署、同落实、同检查、同考核。党委书记带头抓意识形态工作，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。班子成员各负其责，主动分析研判分管部门员工思想动态和业务风险点，及时引导防控，为公司高质量发展提供了坚强的思想保证。党员领导人员在民主生活会和述职述廉报告中，将抓意识形态工作作为加强政治学习和思想建设的一项重要内容，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权和话语权，牢固树立抓好意识形态工作就是本职，不抓就是失职，抓不到位是渎职的理念，自觉接受党员干部和职工群众的监督和评议，确保了意识形态工作责任的落实。三是坚持理论武装，强化教育引导。公司党委深入学习宣传贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想、XXXXXX重要讲话精神和指示批示精神，推行菜单式学习，每月分党委、党支部、班组（部门）三个层面制定理论学习计划，利用党委理论学习、三会一课、党小组会深入学习了《XXX著作选读》（第一、二卷）和《XXX新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等内容，组织党员职工收听收看全国两会开幕式。公司领导讲授专题党课1次，宣讲党的XX大精神2次。开展党的XX大知识竞赛，拍摄制作党的XX大微党课视频。坚持用党的理论、党的思想武装党员干部，影响和带动职工群众，有效提升了党员干部的政治意识、理论素养和思想觉悟。意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化，引导员工树立正确价值观念，热爱企业、忠诚企业、感恩企业、奉献企业。加强民族宗教政策学习教育，定期对党员、团员信教情况进行排查。四是加强平台管理，守好前沿阵地。始终坚持党管宣传、党管媒体原则，加强对公司微信公众号等宣传平台的管理，严格审核各部门报送的稿件，坚决做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，确保外发稿件、视频符合要求。充分借助中央媒体、地方媒体和行业媒体力量，真实、立体、全面地讲好新能源故事。以月度任务分值为抓手，引导各部门、场站瞄准宣传重点，开展层次丰富的宣传工作。密切关注各种微信群，关注职工朋友圈动态，及时制止不正确的言论，引导正确的舆论导向，及时做到舆情回应和虚假或不完整信息的澄清工作，防止负面消息和不正当言论传播。二、职工思想动态情况通过我为群众办实事实践活动、工会慰问等形式，深入光伏基地、场站开展座谈会、谈心谈话等活动，及时倾听职工心声，准确把握职工思想状况，认真研究职工矛盾问题，有针对性地制定计划措施，形成职工思想动态分析常态化机制，确保了职工队伍稳定，营造了积极向上良好氛围。绝大多数职工的思想状况稳定。党员带头推动XXX，自觉承担急难限重工作任务，职工团结拼搏、干事创业劲头十足，能够在自己的岗位履职尽责，在推动公司高质量发展中发挥应有的作用。公司职工关心企业发展，积极参与公司党建融合、建言献策等工作，对公司未来充满信心。三、网络舆情排查情况公司现有微信公众号和微信视频号2个对外宣传平台，所有对外发布的推文和视频均经领导严格审核，经排查，不存在不规范用语、错误用语和预警词汇。员工中无抖音、快手、微博大V账号，员工中无否定X的领导、妄议X的理论和路线方针政策及重大决策部署、散布传播政治谣言等情况。四、下一步工作计划2023年下半年，公司将持续加强政治建设，扎实开展主题教育，继续以XXX新时代中国特色社会主义思想及党的XX大精神为指导，认真贯彻落实党中央关于意识形态工作的决策部署和XX党组、XX党委有关要求，持续巩固意识形态阵地，为推动公司高质量发展提供强大精神动力和良好舆论支持。一是强化组织领导。坚持党管意识形态原则，始终把意识形态工作作为重中之重，认真落实意识形态主体责任制和主要

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在集团公司2023年上半年工作总结会议上的讲话同志们：这次工作总结会议的主要任务是，深入学习贯彻党的XX大精神，全面落实市委、市政府关于经济工作的决策部署，系统总结上半年工作，认真分析当前形势，进一步明确下半年工作任务，动员全集团广大干部群众，凝聚共识，知责奋进，奋力推动高质量发展取得新成效。下面，我讲三点意见。一、在总结成绩中增强做好下半年工作的责任感使命感今年以来，集团公司坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕深入开展主题教育工作主线，认真落实市委市政府部署要求，高效统筹发展和安全，紧盯××发展目标狠抓落实，各项工作阶段性成效明显，荣获××五一劳动奖状这份沉甸甸的荣誉。回顾上半年工作主要有以下几个特点：一是经济运行平稳向好。经济指标来势向好。营业总收入××亿元，同比增长××亿元、增长××％；经营利润总额××万元，同比增加××亿元、增长××％。营业总成本（剔除财政资金不到位利息增加影响）同比降低××亿元、降幅××％；实需财政性补贴约××亿元，同比减少××亿元、降幅××％。单位供水成本降至××元／吨，同比下降××元／吨。降本挖潜深入推进。以××项成本标准、××项管控要点构成驱动要素，细化管理颗粒度，提升专业化管理水平。发挥生产运营、采购管理等中心资源统筹管理功能，提高规模议价优势，保险、劳务等费用同比降低××亿元、降幅××％；采取自然人员与新业务分流相结合方式，减少员工××人，降本××亿；推行设备技改、优化供水调度和系统运行方式、错峰用电等措施，降本××亿、电单价降××％、单耗降××％；强化信息技术赋能漏控工作，完成GIS管网系统模块开发，深化××、××两区管网物探项目，探测管网××公里，累计探测管网××公里、占管网总长度××％，漏损率××％，同比降低××个百分点，带动降本××亿。二是综合改革赋能增效。探索实践公益类国企市场化发展路径，深度实施体制性变革、结构性调整和格局性重塑。以扁平化、强管控为目标，重构组织与管控体系，突出战略管理、资本运营、风险控制、内控监督、协同共享、党的领导等核心职能构建××个中心＋××个部室架构，提升总部对子企业的指导、服务、监督、管理、考核等实质性管控能力。全面推进专业化整合，按照原、输、净、配全链一体化原则，归集同类资源，优化要素配置，提高专业化、集约化运营水平和市场竞争力。破解人事改革桎梏，以全体起立打破铁交椅为导向，采取竞聘上岗、民主评议、党委决定相结合方式，选任中层干部××人，推动干部能上能下。优先内部配置，打破人员流动壁垒，完成总部一般员工三定工作。编制中层管理人员薪酬管理办法总部薪酬方案，优化薪酬分配体系，合理拉开收入差距，打破高水平大锅饭。三是闲置资产有效盘活。与××区达成收储××泵站存量土地补偿框架协议，以还建方式对泵站、蓄水池、办公楼等进行改造和置换，节省财政投资××亿元，获得土地出让收益××亿元以资源入股方式，与××区合作开发××、××水库，打造国家级水上运动公园，近期可直接获得库面使用收益××万，长期依靠项目运营、招租等方式持续获利。四是营商环境持续优化。加速推进互联网＋水务服务改革，升级更名过户系统，实现全程网办。编发《办事不找关系指南》，出台《用水报装管理办法》，加强制度供给。上半年市××政务服务热线用户投诉量同比下降××％。五是供水安全扛牢抓实。严格落实水质监测检测制度，提高全链条实时动态监测能力，确保各项指标达到或优于国家标准，出厂水、管网水水质合格率达到××％。重大节日、重要活动、重点时期，加密水质检测频次，加强值班值守，时刻保证供水安全。上半年日均供水量××万吨，同比增长××％。六是防台防汛严阵以待。严格落实省市防汛要求，组织汛前问题自查，建立隐患清单，迎接省市专项检查××次；召开防汛工作会×次，开展应急演练×次，及时调整防汛机构成员单位及责任人，全力构筑安全防线。上半年防御强降雨×次，碧流河、英那河水库水位分别低于汛限水位××米、××米。七是引洋工程进展提速。协调水规总院改一并审查为分章审查，×个章节完成专家意见签署，其余××个章节加快推进。自去年×月启动前期工作以来，仅用1年多时间高标准编制完成主报告、专题报告，对比省内同类型同阶段水利项目用时减少近一年半时间，被总院专家称为××速度。八是主题教育扎实开展。坚持高站位、高起点、高质量、高标准工作思路，成立领导小组和工作办公室机构，下发指导文件××份、下发工作提示单××份，举办中层以上干部封闭学习培训班；全集团组织开展主题教育读书班××期，确定调研课题××个、制定改进举措××项、落实完成××项；集团党委对标检视××项问题、形成清单，制定整改措施××条，持续推动主题教育成效转化为集团高质量发展实效。二、在把握形势中保持推动高质量发展的清醒头脑我们要把准发展优势

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司法行政工作总结暨年工作思路XX区司法局坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以打造人民满意型司法行政机关为总揽，充分发挥法律服务法治宣传、法律保障等职能，认真贯彻中央、省、市工作部署和会议精神，紧紧围绕区委区政府的决策部署，为全区高质量发展营造良好的法治环境。一、XX年重点工作完成情况（一）精准发力，优化法律服务供给。一是以资源整合赋能。进一步深化XXXX工程项目，持续开展万所联万会公共法律服务进园区活动，不断优化公共法律服务供给，有效推进法律服务＋融合发展。二是以按需服务增效。规范完善法律顾问工作长效机制，在依法管理经济社会事务、重大工程项目、重大投资融资活动等方面提供高效法律服务。三是以法治体检促稳。积极开展百所进千企法治体检专项活动，提升风险防范能力，摸排出法律风险XXX个，提供个性化法律需求XXX个，化解劳资矛盾XX起，体检率达100％。（二）培新育优，擦亮法治宣传名片。一是推动机制建设提标提优。全面落实谁执法谁普法责任制，建立三单一书制度。对全区法律XX培育工程工作进行了细化，全区新增XXX名法律XX，合计XXXX名法律XX。开展了两轮专项培训工作召开全区法律XX骨干座谈会、培育校园法律XX名、行业法律XX名二是推动宣传质效走深走实。深化八五普法工作，聚焦金融、养老、电信网络诈骗等领域的法治宣传，提高群众知晓率做到宣传、防范、治理同向发力。三是推动宣传活动量质并举。打造立体化普法矩阵，围绕民法典宣传月开展民法典工作法，组织编排民法典广场舞并在全区推广，已被省司法厅官微、省政法委官博转发。开展喜迎XX大法治伴我行主题征集活动，全区共征集XX篇书法、绘画、征文作品。（三）统筹推进，筑牢社会治理根基。一是加强三调联动。持续推进人民调解XXXX，扎实开展重大信访矛盾百日攻坚，丰富三所一庭共建模式内涵，发挥老兵调解引领作用，优化物业调处工作模式，确保化解到位，消除隐患。二是突出行政纾解。统筹各方力量、紧密联系、优势互补，探索行政纾解XX工作法受到了XX区长值得深入总结，继续拓展推广的批示。今年以来，已成功纾解X件，行政相对人满意率100％。三是推广智慧平台。着力推进智慧调解，强化数据赋能、平台建设、智能服务，大力推广指尖法务平台应用，提高化解矛盾纠纷的首选率，推动人民调解向信息化、规范化智能化发展。今年以来，全区各级调解组织平台受理矛盾纠纷XXXX件，化解成功XXXX件，调解成功率100％。（四）融合服务，提升司法惠民质效。一是优化站点布局。打造全域通办法律援助服务联络点，强化规范管理，优化指派模式，严格实行审查归档案卷和案件回访工作制度，提高法律援助案件质量。二是提升服务效能。强化诉援衔接，实施法律援助和司法救助一体联动，实现从扩面增量向提质增效的转变。完善农村潜在受援对象信息库建设，分类点援、精准施援，切实提高法律援助的有效性和针对性。三是创新服务品牌。畅通特殊困难群体司法服务通道，深入开展法援惠民生专项活动，切实为群众提供普惠均等、便捷高效的法律援助服务。今年以来，共受理法律援助案件XXXX件，常住人口受援率达万分之XX；已开展专题法治讲座XXX场，接受法律咨询XXXX人次，服务人群达XXXX人次。（五）靶向施策，绷紧安保维稳之弦。一是坚持刚性执法与柔性矫治相结合。紧抓四字方针，严守安全稳定底线，严字抓执法，稳字抓安全，精字抓教育，实字抓品牌，未发生脱管、漏管及重新犯罪情况，切实维护了辖区安全稳定。二是坚持工作深度与参与广度同拓展。以XXXX工程为载体，持续开展特殊困难群体救助帮扶、妇女儿童权益保障等排查整治专项行动。梳理社区矫正帮扶项目清单，与各相关部门开展合作，在公益劳动、职业技能提升培训、帮困扶助、专题教育学习等方面提供一站式帮助。三是坚持规范人防与智能技防共部署。建立健全社区矫正对象扶心＋扶智双重修复机制，持续加强XXXX品牌示范引领，XXXX帮扶基地被命名为全省首批省级安置帮教示范基地，市、区、街道后续照管XXXX基地率先在全省建成。（六）统筹推进，夯实依法治区根基。一是开展法治政府检视督查。召开区委全面依法治区委员会会议，全力落实政府主要负责人认真履行法治政府建设第一责任人的责任，出台《XX区法治政府建设实施方案（2021－2025年）》，为高质量法治政府建设指明正确方向。深化XXXX村居行行动，培育了一批典范村（居）。全面了解我区法治政府年度报告制度落实效果，总体情况呈现良好趋势。二是加强行政执法制度建设。加强对全区规范性文件制定与管理，起草制定《XX区招商引资合同备案审查管理办法》《XX区重大合同审查备案管理办法》

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市民宗局2023年工作总结2023年，深入学习贯彻党的XX大、全国两会、全国统战工作会议精神，结合我市实际，以护航全国两会和杭州亚运会为政治底线，加强和改进党的民族工作，铸牢中华民族共同体意识，全面推进民族团结进步事业。坚持我国宗教中国化方向，积极引导宗教与社会主义社会相适应，聚力同心和谐行动，提升民族宗教事务治理能力水平，形成共同致力民族团结、宗教和睦、社会和谐的强大力量。一、持续强化党建引领。1.思想认识提起来。年初就制定了《党建工作要点》、《党员理论学习计划》，对全年的政治理论学习、三会一课及党员活动日等进行安排部署。通过学习《中国共产党章程》《条例》和党的XX大精神，深刻领会党的治国理政新理念、新思想、新战略，用党的理论创成果武装党员干部头脑，提振党员干部精气神、凝聚正能量。把增强四个意识作为重要导向，增强了思想政治工作的针对性和有效性，为开展好民族宗教工作提供强有力的支撑。2.主体责任扛起来。坚持严的主基调不动摇，保持清醒头脑和战略定力，在抓好个人廉洁自律的同时，加强对身边人的教育提醒和约束。扎实加强日常监督力度，推动各科室责任落实，整个领导班子压实主体责任严格落实一岗双责，坚持正确选人用人导向，结合分析研判开展全覆盖谈心谈话108人次，切实担负起对分管科室和分管领域的责任，做到业务工作干到哪里，纪律建设就延伸到哪里。全年召开党组会议13次，研究确定52个议题，其中凡属三重一大事项，包括重大事项决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用等，均坚持实行民主集中制、一把手四不直接分管和末位表态制度，并邀请市纪委市监委领导参与监督指导，确保科学决策、民主决策。3.党员先锋动起来。认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，深入贯彻落实党的XX大精神，紧扣围绕中心、建设队伍、服务群众核心任务，以建设清廉机关、创建模范机关为主抓手，聚焦凝心铸魂、固本强基、服务中心、正风肃纪，进一步树立一个党员就是一面旗帜、一个支部就是一个战斗堡垒的意识，及时组织党员先锋队下沉结对社区开展礼让斑马线志愿行动、消防检查、文明卫生检查等工作。二、高水平推进民族团结进步事业。1.构筑中华民族共有精神家园。建设之江同心·石榴红阵地15处，泉山婆婆报书馆成功入选全省之江同心·石榴红品牌建设典型案例，高楼镇民族村泉山婆婆报书馆和塘下赵宅警务室民族团结进步工作室获评XX级民族团结进步重点培育单位。XX市抗美援朝历史教育馆民族团结进步教育基地获评XX市第二批民族团结进步教育基地培育单位。今年成立2支宣讲队伍，开展铸牢中华民族共同体意识专题巡回宣讲100场，推动XXXXXX关于加强和改进民族工作的重要思想家喻户晓、深入人心。推进彰显中华民族共同体意识的文化精品创作，打造固定宣传阵地、主题广场和公园8处，投放XX电台FM91.0频道和3300处对农广播开展每日宣传，推出原创宣传片《同心同行共筑梦》。原创XX鼓词《带货姑娘》荣获浙江省第十二届群众曲艺大赛金奖、XX市党的XX大精神艺术党课一等奖。2.助力各民族共同富裕示范建设。规范加强各级民族专项资金使用管理，落实XX市委市政府对民族乡村帮扶支持政策，完成高楼镇驮庵村民居外立面改造项目建设。支持民族村做好文化+旅游+农业+产业融合文章，建成好畲品展示展销中心，培育五畲品牌走出畲村的雷阿蛋，先后在浙江省第二届好畲艺民族文化创意产品展演和第108届全国糖酒商品交易会亮相，获评2023XX有礼十大旅游商品之一。大力实施民族乡村同心共富工程，指导XX森活本味农业有限公司与高楼镇民族村合作成立蕾丰农业专业合作社，通过互联网+营销，共富大篷车行驶在XX和文成15个乡镇41个村庄，移动直播间总销售额300多万元。打造之江同心·石榴红森活本味共富基地，森活本味共富工坊入选全国2023农村直播电商优秀案例和浙江省第二批电商直播式共富工坊典型案例，直播团队获得共青团中央青耘中国乡村振兴青年榜样公益主播称号（全国第四）。助推民族村农村居民人均可支配收入增幅、民族村村级集体经济总收入和经营性收入稳步提升。3.促进各民族交往交流交融。推动民族团结进步创建六进（进机关、进企业、进社区、进乡镇、进学校、进宗教活动场所）工作，打造塘下赵宅警务室民族团结工作室，推出石榴籽民族团结警务模式群防群治品牌，吸收各民族代表为警务助理，通过发动乡音乡耳隐患排查、营造乡音乡亲共治氛围、开展乡音乡情矛盾调解等有效手段，有效化解矛盾纠纷10余起，实现矛盾不上交，平安不出事，服务不缺位工作目标，守牢安全底线，工作室获评2023年XX市民族团结进步创建重点培育单位。深入实施各族青少年交流计划、各族群众互嵌式

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2023年国企统战工作总结2023年，在xxx统战工作以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕主题学习教育，认真落实新时代党对统一战线工作的要求，全面推进作业区统一战线工作。现将一年来统战工作主要情况总结如下：一、加强队伍建设，夯实统战基础持续加强统战队伍建设，完善作业区对各民主党派、党外人员等工作台账，加强日常信息维护更新，形成一人一册、一支部一档案。目前作业区无民主党派（民盟、致公党、民建、民革农工党等），党外知识分子xxx人。二、深化政治理论，统一思想认识把统战工作纳入作业区党支部2023年重点工作，加强统战工作人员自身能力素质建设，组织开展各类统战人员沟通交流座谈会xxx次，开展集中学习xxx次。作业区支部委员落实分管领域一岗双责，明确分工，负责日常具体工作。支委会每季度研究统战工作重点任务，认真对标对表，狠抓工作落实。加强统战人员的思想政治教育，党员进班组宣讲学习XXXXXX关于党史学习教育的重要讲话精神和关于统战工作的重要指示批示精神。宣贯集团公司和公司十四五战略规划，进一步巩固和发展爱党爱国统一战线。通过召开座谈会、谈心谈话等，实时关注统战人员的思想动态，有针对性地开展思想政治教育引导。三、紧抓民族团结，促进和谐稳定全面贯彻党的民族政策、方针，作业区建立了少数民族台账作业区现有少数民族xxx人。加强少数民族人员思想政治建设，积极参与作业区开展的各类文体活动，技能大赛等，目前该职工就职于班组长。党员深入班组，利用吃饭时间等，切实关心职工普遍关心和要求解决的重点、热点和难点问题，真正把解决生活和工作中出现的新情况、新问题。四、围绕改革发展，积极建言献策作业区完善建立党外知识分子人才库和后备人才库，分层次有计划推荐党外知识分子到生产一线。在作业区改革发展中，党员带领职工围绕生产设备，认真开展创新创效、小改小革活动，通过技术攻关、合理化建议、五小活动等措施，作业区检修班获得xxx省创新型班组荣誉称号。在五小活动项目应用于生产实践，均获得公司奖励。在党员的带领下，完成xxx高效回收xxx颗粒，申报了《xxx》项目，该项目电耗减少70％，烧损率降低40％，相比xxx回收效能提高了2.5倍，节约回收成本约80％，年产生效益约xxx万元，并且申报了《xxx》的国家专利。生产党员责任区党员结合作业区目前实际生产情况，召集党员技术骨干研究讨论增效项目，提出xxx物料再次回收利用项目，年可创收xxx万元，该项目获得公司上半年岗位创新创效一等奖。五、存在的主要问题和困难作业区的统战工作培训不多、班组长对统战工作的认识有待进一步加强。对新时代统战理论、工作对象研究不够深，工作缺乏创新性。统战工作规定动作完成多、自选动作不够好，不能结合公司改革发展实际创新工作载体，呈现出层层衰减现象。六、今后工作方向作业区将持续深入贯彻落实新时代党的统一战线工作要求，在公司党委的领导下，切实做好公司统战各项工作。一是持续加强党对统一战线的领导，积极构建由支部统领、各分管口支持、各班组具体落实的大统战格局。二是不定期组织支部班子成员深入班组开展走访调研和谈心谈话，以重要传统节日或重大会议召开为载体，持续召开统战工作座谈会和建言献策主题活动。三是加强统战工作队伍自身业务能力建设，注重抓好政治理论、统战业务知识培训等。

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总结好自贸试验区成功经验建设自由贸易试验区，是以XXX同志为核心的党中央在新形势下全面深化改革和扩大开放的一项重要战略举措。近日，XXXXXX就深入推进自由贸易试验区建设作出的重要指示强调，新征程上，要在全面总结十年建设经验基础上，深入实施自贸试验区提升战略，勇做开拓进取、攻坚克难的先锋，在更广领域、更深层次开展探索，努力建设更高水平自贸试验区。对自贸试验区建设经验的全面总结，有利于探索自贸试验区下一步改革发展的重点和战略路径，为努力建设更高水平自贸试验区提供参考。自2013年上海自贸试验区创立以来，通过先行先试、总结经验、复制推广，我国由点及线及面、从沿海到内陆、跨东中西各区域，先后分7批陆续设立22个自贸试验区。十年来，各自贸试验区在转变政府职能、积极推进服务业扩大开放和外商投资管理体制改革、投资贸易便利化自由化、金融创新与开放、培育国际化和法治化的营商环境等方面进行共同探索，对接国际通行规则，主动服务国家战略，持续推出基础性、开创性改革开放举措，形成了一批改革开放重要创新成果，培育了一批具有国际竞争力的产业集群。2022年，21个自贸试验区以不到千分之四的国土面积，贡献了占全国18.1%的外商投资和17.9%的进出口贸易，今年上半年进一步提升到18.4%和18.6%。自贸试验区成为我国对外开放的新高地、全面深化改革的引领者和高质量发展的动力源。互促共进，制度创新与扩大开放全面深化。自贸试验区是制度创新的高地、改革开放的试验田。形成可复制可推广的制度创新成果是自贸试验区建设的核心命题。十年来，各自贸试验区以制度创新为核心，形成了外商投资及跨境服务贸易负面清单、国际贸易单一窗口证照分离改革、自由贸易账户创设等许多标志性、引领性制度创新成果，涉及范围综合广泛，为我国全面扩大开放和深化改革探索了新思路、新路径，成为制度型开放的重要策源地，为整体构建开放型经济新体制打下了坚实基础。在1到N模式的辐射带动下，各地纷纷在深化改革、扩大开放过程中借鉴自贸试验区创新成果，建立了边试点、边总结、边评估、边推广的工作机制，推动一大批试点经验在各省市和全国范围内进行多层级、多形式、多路径的复制推广、学习借鉴。通过聚焦贸易和投资自由化便利化核心领域，主动对接高标准国际经贸规则，构建开放发展新模式，不断全面提升货物贸易自由化便利化水平。目前，自贸试验区外商投资准入负面清单经过7次缩减，条目由190项缩减到27项，制造业条目已经归零，外商投资准入的开放水平迈上新台阶。同时，不断深化金融服务业开放压力测试，率先探索数字贸易规则标准，实施更高标准的知识产权保护，进而营造更加公平有序的市场环境、保障措施，有效激发经营主体活力。XXXXXX强调：要坚持党的全面领导，坚持以高水平开放为引领、以制度创新为核心，统筹发展和安全，高标准对接国际经贸规则，深入推进制度型开放，加强改革整体谋划和系统集成，推动全产业链创新发展，让自贸试验区更好发挥示范作用。着眼于自贸试验区发展的新形势、新阶段，更需要汇聚合力、共谋发展。一是着力构建部省之间、部门之间联动机制，坚持问需于企、问计于企、问效于企，多维有效协同，系统集成实现制度创新突破。二是以产业链开放和发展为核心，立足各地资源禀赋、区域特色，推进新的开放举措及制度创新与产业发展联动，激发市场主体的创新动能，做强创新引擎，推动自贸试验区形成更具有辐射带动作用的产业集群，培育开放竞争新优势。三是对标国际经贸规则最高水平，充分发挥自贸试验区和自由贸易港的改革开放综合试验平台作用，持续提升投资贸易自由化和便利化水平，统筹发展和安全，形成扩大开放与风险管理新机制，进行更具有针对性、差异化的开放压力测试，全面提升开放深度，深化开放协同。四是向深层次推进规则、规制、管理、标准的制度型开放，为全面深化改革扩大开放探索路径，为推动加入高标准经贸协定提供实践支撑，全面构建高水平开放制度体系，打造开放新高地。新征程上，自贸试验区必将作为高质量发展的示范者和引领者，在更大力度的改革开放中不断释放新动能。

上传时间：2024-01-15 页数：4

银行开展主题教育工作总结主题教育开展以来，××党委紧紧围绕学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，聚焦学思想持续用力，紧盯强党性多措并举，推动主题教育入心入脑、走深走实。分层分类谋划学，掀起学习新热潮。一是建立完善党委学习清单。围绕5种学习类型，明确读书班、理论学习中心组学习、专题党课等6种学习方式，梳理列出学习内容24条，逐项明确落实时间、方式和责任人。同时，建立《理论学习情况调度表》，按表推进，动态管理。二是制定支部学习计划。坚持集中学习与个人自学相结合，制定党支部主题教育理论学习及交流研讨计划，依托支部三会一课、主题党日等形式，每月开展1次集中学习，定期开展交流研讨。三是引领职工学习。以深入开展主题教育为契机，在系统开展书香农商职工阅读活动，通过负责人荐书、知识竞赛、演讲比赛、读书打卡等形式，以主题教育必读书目为重点开展职工阅读活动，推动党的创新理论入脑入心，切实做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。线上线下逐级学，实现学习全覆盖。一是党委带头学。制定印发《××党委理论学习中心组2023年理论学习方案》，确定14个重点学习专题，将《XXX著作选读》《XXX新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等重点学习篇目，党委班子成员带头交流学习感悟，切实发挥示范引领作用。二是中层集中学。举办主题教育第一期读书班，通过集中自学、分组研讨、交流发言等方式，组织124名××中层副职级以上人员利用2天时间潜心自学，分7个小组开展交流研讨，13同志作集中交流发言，引导党员干部深学细悟、入脑入心。三是党员深入学。坚持线上线下学习同步推进，通过支部党员大会、主题党日等方式开展线下集中学习交流，依托学习强国、灯塔－党建在线等平台资源灵活开展线上学习，组织全体党员原原本本研读，切实做到学有所悟、学有所得。创新方式沉浸学，营造学习好氛围。一是强化党性教育。××党支部与××党委班子成员、机关党员干部走进省工委旧址党性教育基地、山东小三线纪念园、莱芜梆子艺术传承保护中心开展党性教育，赓续红色血脉，感悟传统文化，汲取团结奋进力量。二是创新宣讲方式。按照4567的工作思路，建立系统内省市县三级党委和基层党支部四级联动体系，发挥领导干部带头作用等五大作用，构筑理论学习阵地等六大阵地，抓实党委理论学习中心组集体学习等七大载体，探索创建党的创新理论宣传宣讲中心，通过领导干部、专家学者、先进典型、业务骨干、优秀青年宣传宣讲，确保XXX新时代中国特色社会主义思想在系统落地生根、见行见效。三是突出特色教育。举办全省农商银行模范领航青春随行传承大挎包优良传统故事汇展演暨两红两优颁奖仪式，分大挎包典型人物篇、模范榜样事迹篇、青年员工传承篇等三个篇章讲述感悟大挎包优良传统，引领激励党员干部职工争先创优、奋发有为，凝聚全省农商银行高质量发展奋进力量。

上传时间：2023-09-14 页数：3

局长在全市交通运输行业半年总结工作会议上的讲话材料同事们：当前及今后这段时间，正是交通运输发展最为关键的时期广大干部职工务必要认真贯彻执行上级会议精神，以迎国检为工作着力点，突出重点，强化措施，全面推动交通运输事业科学发展上水平，以优异的迎检和工作成绩服务于地方经济社会发展大局。当前，要着力抓好以下六个方面。（一）围绕提升城市品位和形象，大力推进交通运输综合整治工作。今年以来，在市委、市政府的主导调度下，经过全局干部职工的共同努力，我市的交通运输综合整治工作取得了一定的成绩，也得到了上级领导和社会各界的肯定认可。但是，我们也要清醒地认识到，交通运输综合整治任务依然十分繁重，工作中存在的困难和问题还不少，我们距离全国一流的工作目标仍有一定的差距。下一步，要针对存在的不足和薄弱环节，全力以赴，攻坚克难，一项一项研究解决，全面提升标准档次，为经济社会发展创造更加优良的路域环境。一要抓重点。协调调动社会各方面力量，下大力气绿化好、美化好、清理整治好，充分展现和谐靓丽的路域及城市形象，助推区域经济社会发展。要把继续提升绿化美化标准档次作为工作的重中之重，着力抓好绿化后期管护和苗木补植等工作，努力打造交通运输园林景观带和绿色长廊。要进一步优化减少平交道口设置，特别是要抓好硬化提升工作，营造畅安舒美的交通运输行车环境。二要抓难点。县市区交界处、穿镇村路段、违章建筑、大型非交通运输标志等，一直以来都是交通运输综合整治工作的难点，也是影响路域环境整体水平提升的主要因素，容易反弹，整治难度大。要针对这些难点问题，集中精力抓好与地方政府的协调汇报，盯住不放，下大决心、下大力气从源头上彻底解决盲区、死角问题，做到拆迁到位、清理到位、绿化美化到位，最大限度地防止反弹现象发生。三要抓亮点。虽然交通运输综合整治已经取得了阶段性成果，但从目前来看，工作中亮点还不多，还缺少真正叫得响、过得硬，让人眼前一亮的精品。工作要想出成果，没有精品、没有特色是不行的。下一步，要立足自身实际，创新思路，务求突破，全面提升标准质量，努力打造具有地域特色的精品路段、样板路段，展示好交通运输综合整治成果。四要抓长效机制建设。交通运输综合整治是一项长期任务、系统工程，绝非权宜之计，需要长时间坚持不懈地努力。要从体制机制、资金投入、奖惩激励、检查考核等方面入手，认真研究交通运输综合整治长效机制建设问题，努力把交通运输综合整治作为一项常态工作长期开展下去，切实巩固好、发展好综合整治成果。（二）围绕服务经济社会发展大局，全力加快工程建设步伐。目前，工程建设的有效施工时间已所剩不多，要抢抓机遇，加大力度。一是加快施工进度。要充分利用剩余有效施工时间，全力以赴，大干快上，确保各项工程按期竣工通车，为迎检创造良好的路网通行条件。二是确保建设质量。工程质量是交通运输建设的永恒主题，任何时候、任何条件下都绝不能放松。特别是在时间紧、任务重的情况下，更应该把建设质量摆上突出位置。实践证明，工程建设质量抓得好不好，关键是责任心强不强的问题，只要监管到位、责任到位、措施落实到位，就一定能建成优质工程、精品工程。三是狠抓管理控制。要加强施工现场管理，提高工程一次性合格率，避免出现因质量不合格导致的返工等现象产生。要在确保建设质量的前提下全力以赴加快施工进度，通过有效缩短施工时间等措施，进一步降低施工成本。不断提升工程建设管理水平，实现质量、速度、效益的有机统一，协调发展。（三）围绕服务人民群众安全便捷出行，全面提升交通运输通行质量和水平。一要切实抓好日常养护。日常养护是养护管理工作的基础和根本，必须高度重视，常抓不懈。要始终坚持预防性养护管理理念，突出路面养护这个中心，切实做好日常保养维护工作，确保交通运输始终处于良好的技术状态。要学习借鉴城市道路保洁管理机制，重点抓好路面保洁等基础性养护工作。二要精心打造养护管理示范路亮点工程。要坚持高标准、严要求，严格工程质量管理，不断加大罩面平整度控制力度。要科学组织、合理调度，不断加快施工进度，确保所有项目在规定时间全部完成。三要抓好桥梁运营安全。桥梁运营安全历来是社会公众和舆论媒体关注的焦点问题，各地桥梁垮塌事件也屡屡见诸报端。一定要高度重视，严格落实桥梁养护管理四个一、动态监管等制度，加大检查监控力度，确保桥梁运营安全。（四）围绕增强和壮大行业发展实力，突出抓好效益提升这个重点。从某种意义上来说，效益是一切工作的根本出发点和最终落脚点。没有效益，就没有了事业前进的推动力，也就失去了发展的后劲和支撑，更谈不上增强和壮大行业实力的问题。因此，必须始终把提升经济效益放在工作的突出位置，要牢固树立以经济效益为中心的工作理念，一刻也不能放松。一要向市场要效益。市场开发是交通运输行业应对改革挑战、保持健康发展的必由之路，也是我们必须长期坚持的一项发展方针，绝不能热

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市体育事业发展中心2023年法治建设工作总结2023年，市体育事业发展中心以XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神为指导，在市委、市政府的正确领导下，按照依法治市工作的总体要求，强化全民法治意识，推进依法治体。一、主要举措和成效（一）深入学习贯彻XXX法治思想。深入学习党的XX大精神、XXX法治思想。全面深入理解推进法治建设工作的重要性，明确了法治政府建设年度工作任务，将工作任务结合体育具体工作实际，分解到各个科室，明确工作责任，组织实施。主要领导认真履行推进法治政府建设第一责任人职责，总抓全局法治建设，始终坚持依法决策、依法管理，切实增强法治能力;分管领导及科室负责人具体抓法治政府建设工作，将法治政府建设纳入工作实绩考核，形成法治建设责任体系。（二）全面落实政务公开。深入推进政务公开制度化、标准化、信息化建设。在市体育事业发展中心官网实时动态公示需要公示的信息，不断提升依法公开工作质量。（三）强化法治教育水平。结合业务知识培训，将学习宪法法律、《民法典》等有关政策法规纳入干部职工教育培训工作，制定本单位学习培训制度及方案，采用集中学习和自我学习相结合的方式，有计划、有重点地定期组织干部职工学习《体育法》及《全民健身条例》《全民健身计划（2021—2025年）》等法律法规条例，组织干部职工参与法宣在线学习等，加强工作人员法规知识、处置技能培训。（四）强化普法宣传，增强法治意识。加强法律政策宣传，充分利用国家安全日、民法典宣传月、党风廉政宣教月宪法宣传周等重要节点，举办宣传学习活动。并通过线上形式，向广大群众分享新出台的法律法规，积极引导广大群众依法维护自身合法权益，切实提高法治思维与法律意识，同时积极营造了尊法、学法、守法、用法的良好社会氛围。（五）依法惠民惠企。一是做好体育系统安全生产工作。开年以来，对滑雪等高危险体育项目安全隐患进行抽查，督导及时企业发现问题、解决问题。组织开展全市第七届游泳（漂流）安全救生员教育培训，为水上运动企业提供安全保障。作为黄冈市文旅安全生产专委会成员单位，依据部门职能配合市文旅局完成全市漂流场所安全检查，做好体育企业安全生产监督。二是优化营商环境助力企业发展。为体育企业提供交流平台，助力企业业务拓展。2023年以来，先后组织带领滑雪、漂流6家重点体育企业参加了第二届湖北（黄石）体育产业大会、10家企业参加第二届湖北（武汉）青少年体育博览会、2家企业参加家鄂粤体育双向双层招商引资推介会、1家企业参加湖北体育产业招商引资厦门推介会等重要招商和交流展会活动，助推引资、引智、引技入黄，做新、做优、做强体育企业。加大惠动湖北体育消费券政策宣传，发放体育消费券冰雪专项券。组织企业参与中国体育旅游精品项目推介活动，已组织麻城龟峰山、浠水三角山等相关企业完成申报。完成我市钓鱼产业调研，取得全省钓鱼产业试点市州资格。抢抓机遇，系统分析黄冈市主城区发展，制定主城区体育产业五年规划。三是拓展体彩销售渠道，在黄冈市建设11家公益体彩驿站。举办赛事冠名体彩杯，加大宣传，扩大影响力。截至目前全市体育彩票销售额已完成年度目标任务。四是大力推进体育场地设施建设。罗田体育中心游泳馆全面建成并投入本届市运会办赛使用，黄州全民健身中心已封顶，正在进行砌体工程；红安县似马山体育公园目前已建成待验收，浠水县滨河体育公园、罗田县大崎体育公园和罗田县河铺体育公园正在加强建设。今年已建成12个新全民健身示范工程，并投入使用。不断扩大场馆设施对外开放。现有公共体育场馆基本完成了信息化升级改造，11家场馆获批2023年度国家低免开放资金补助；积极推进体育健身设施开放利用，全市公共体育场馆全部低（免）收费开放；加强了对黄冈市区百姓健身房考核管理，先后调整5家（解约3家、签约2家），百姓健身房进入退出机制不断完善，开放质效逐步提升，社会反响强烈。二、存在的问题一是法治队伍专业性不够。法治工作由体育产业科负责实施，目前存在队伍人数不足，缺乏法律专业人才。二是普法宣传创新性不足。缺少法治宣传的亮点措施和形式，法治宣传形式不够丰富，针对性、时效性不强。三、2024年工作思路2024年，我中心将深入学习贯彻落实党的XX大精神和XXX法治思想，严格落实市委市政府法治建设要求。一是优化完善体育系统法治建设的体制机制。二是加大法律知识学习培训宣传力度。三是加强体育体统内监管。坚持行业监管与风险排查两手抓，严格落实体育赛事、体育项目、体育活动安全责任。四是持续优化营商环境。

上传时间：2023-12-16 页数：3

市药品监督管理局2023年度绩效管理工作总结2023年，XX市药品监管工作紧抓保安全守底线、促发展追高线、保健康惠民生工作主线，统筹发展和安全，力促监管和服务。创新产品上市、两区改革任务和营商环境建设等多个领域成效全国领先；医药物资保供、药品医疗器械创新服务站等工作先后3次获得市政府主要领导肯定；积极承办多场全国科普宣传活动，推动药品安全社会共治格局。顺利完成全年目标任务，在强化药品安全监管，促进生物医药产业高质量发展上迈出了新的步伐。一、2023年工作情况（一）药品监管效能持续提升全过程坚守药品安全底线。在药品和医疗器械网售和委托监管、中药饮片炮制规范等领域出台规范性文件，严控风险隐患。完成市政府民生实事项目1.3万件药品医疗器械化妆品抽检任务，药品监督抽检合格率保持在99%以上。全环节推进药品安全巩固提升行动。成立9个专门工作组，明确3项重点任务、8项工作措施和3项工作要求；强化与市区部门协调联动，开展案件会商会议20余次，解答疑难问题28个，推动疑难重大案件办结15件；开展督促检查，组成8个督察组，深入18个区域开展药品巩固提升行动督查工作。全要素做好医药物资保供。统筹组织开展全市医药物资保供工作，固化市-区-机构三级体系，完善《市级新冠病毒感染治疗用药储备目录》，推动本市13家医药生产企业的20余种重点防治药物增产、扩产，市抗原试剂产品平均日产能提高至800万人份，医用氧供应扩大至5.6倍。全市累计获批涉疫药械数量居全国前列。（二）服务高质量发展成效显著优化营商环境，产业创新提级增效。在全国药监系统首推重点品种项目制管理，助推新药获批上市、创新药获批临床试验。我市首个具有独立自主知识产权的国产ECMO主机附条件获批上市，共3款创新药品、10款创新三类医疗器械获批。与海南省药监局联合签署《医疗器械监管创新和高质量发展战略合作协议》，优势互补，引领医疗器械产业技术创新发展。深化改革创新，两区建设亮点纷呈。服务保障国家药监局相关事业单位迁址经开区。服务保障国家药品监督管理局医疗器械技术审评中心医疗器械创新XX服务站建立；在全国首创设立省级药品医疗器械创新服务站，在西城、昌平和经开区分别建站。深入推进研发用物品白名单试点工作。研究制定《药品创新服务提质增效行动方案（2023-2025年）》《医疗器械创新服务提质增效行动方案（2023-2025年）》《去中心化临床试验（DCT）试点工作实施方案》，推动创新药品、医疗器械研发落地。一批先行先试政策引领改革发展，京津冀进口药品异地抽样协作机制获评全国首创，医疗机构制剂调剂使用、生物医药研发用物品进口试点、药品流通监管创新改革等3项措施获评全市首创。强化监管协作，协同发展走深走实。与天津市、河北省联合制定《京津冀药品安全区域联动合作工作方案》，签署药品、医疗器械、化妆品协同监管相关框架协议、办法和指导原则等。XX·沧州渤海新区生物医药产业园承接36家XX药企入驻，批准63个原料药生产场地转移，推动资源有效配置和产业结构升级。（三）监管体系能力不断增强持续增强监管软实力。加快提升审评能力，XX市药品审评检查中心以零缺陷通过ISO9001质量管理认证；XX市医疗器械审评检查中心全面推进非见面审评；XX市化妆品审评检查中心高标准做好进口化妆品审评，数量位居全国第二。5家单位命名为第一批XX市药品安全法治宣传教育基地，打造全域普法宣传矩阵。努力提升技术硬支撑。全力推进XX市疫苗检验中心建设，同步扩充检验能力，我市疫苗检验已具备8大类24个品种的全项检验参数；单抗检验仅需30天，处于全国领先。全力推进XX市医疗器械检验研究院二期项目，新增检验能力162项，检验范围覆盖本市主要生产品种。市包材所经国家认证委授权的检验项目达到715项，创历史新高。全力推进监管数字化。强化科技赋能，设计编制基于三医联动的药品全生命周期管理系统建设方案，探索三医联动数字化管理新路径；公共卫生应急物资保障信息平台建设基本完成。努力形成药品安全社会共治格局。承办全国化妆品安全科普宣传周启动仪式，参与举办全国安全用药月、医疗器械宣传周启动仪式。依托电视、广播、互联网，以及公交、地铁、核心商圈等公益广告橱窗，投放药品安全公益广告，动员社会各界力量参与和支持药监工作。总体来看，2023年全市药品监管工作形成了外部认同、内部协同、效能趋同的良好局面。但当前，我市药品监管形势总体复杂多变，既要落实安全发展责任，又要持续开放创新、助力产业发展。在融入三医联动改革大势中找定位、谋发展、促提升，必须充分把握形势，冷静分析，积极应对，做到想问题想深一层，干工作向前一步。二、2024年工作重点（一）坚持四个最严，持续守牢药品安全底线一是夯实安全监管。深化药品安全巩固提升行动，强化执法协作，聚焦互联网违规

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XX县关于2023年反粮食浪费情况监测、分析、评估工作总结一、全县反对浪费工作开展情况（一）组织领导方面。一是建立专项协调机制。为有效推动粮食节约和反食品浪费工作，建立了由县发改局、县粮食局牵头，县委宣传部、县工商信局、县教体局、县住建局、县交运局、县农科局等有关部门参与的粮食节约和反食品浪费专项工作机制；切实加强工作调度，分析评估总结食品浪费情况，及时总结工作进展和成效。二是压实工作责任。印发《粮食节约和反食品浪费2023年工作要点县级任务分工》，明确了制止餐饮行业食品浪费、公共机构餐饮节约、粮食节约减损、食品合理利用、执法监督等相关工作要求，有效推进全县粮食节约和反食品浪费制度化、规范化。三是强化工作考核。根据《关于厉行勤俭节约制止餐饮浪费行为的实施方案》要求，将节约粮食纳入节约型机关创建活动内容，制定《XX县节约型机关创建行动实施方案》，共指导44家党政机关成功创建节约型机关，2020年创建16家，2021年19家，2022年9家，2023年预创11家，通过实施成效评估和通报制度，各机关食堂管理更加精细规范，浪费可耻、节约光荣的氛围日益浓厚，干部职工厉行节约意识明显提升，机关食堂食品浪费问题得到进一步遏制，餐厨垃圾显著减少，机关反食品浪费工作取得积极成效。（二）调查评估方面。落实国家《绿色餐饮经营与管理》《宴席节约服务规范》《餐饮企业节约管理规范》《餐饮服务企业打包服务管理要求》相关要求，做好食品浪费监测调查。一是印发《关于开展机关食堂反食品浪费工作评估的通知》，督促各部门开展机关食堂基本情况摸底调研和机关食堂反食品浪费工作自我评估，对我县3个部门进行摸底评估；二是对我县美团、嘀达等多家网络餐饮企业开展反食品浪费专项检查，重点对网络餐饮平台是否在主页面开展《中华人民共和国反食品浪费法》宣传，是否在平台内开展光盘行动，是否制定防范外卖食品浪费的具体措施，是否以显著方式在展示页面上向消费者提供餐品份额、规格、建议食用人数等信息，是否杜绝在网络餐饮经营中制作、发布、传播暴饮暴食、浪费食物、盲目攀比等不良内容进行了检查。同时，对网络餐饮平台负责人和外卖骑手开展了反食品浪费相关法律法规宣传，要求网络餐饮平台对未落实反食品浪费规定的平台内商家采取下架等惩处措施，鼓励骑手积极举报配送中发现的食品浪费行为，形成制止网络餐饮平台食品浪费的合力，共同建设厉行节约的网络餐饮平台。（三）社会共治方面。一是扎实开展制止餐饮浪费专项行动，推动全社会树立起厉行节约、反对浪费文明新风尚。截至目前，共检查餐饮服务经营者565家，出动执法人员185人次，发现未在醒目位置张贴或者摆放反食品浪费标识，引导消费者按需适量点餐的餐饮店1家，已责令改正并给予警告。共发放宣传资料2500余份，发布微信公众号4条，开展重点宣传活动3次，受众人群2500余人次。通过此次专项整治，有效强化餐饮经营户和公众反食品浪费意识，有效推进全县餐饮业反食品浪费工作落到实处。二是引导农机装备转型升级，推动农机装备高质量发展。推动XX县农业机械化生产示范项目（冷库建设工程）建设，场地扩建主体工程已完工，目前正准备采购配套机具，拟采购植保无人机4台，联合收割机2台，谷物烘干设备1套，拖拉机4台，冷库1座（已基本完成）。截至目前，XX县耕种收综合机械化率达到41.5％。（四）管理监督和宣传教育方面。结合创卫固卫，爱国卫生新七个专项行动之食安心行动、创文固文、制止餐饮浪费等行动，多种渠道开展反食品浪费宣传活动。一是到店粘贴文明餐桌光盘行动厉行节约、反对浪费等宣传海报、宣传标语等，共计印发宣传资料2000余份。二是4月14日利用全国爱国卫生运动月主题宣传活动开展进公园宣传活动，现场发放《制止餐饮浪费行为倡议书》和消费者维权手册共计500余份，宣传覆盖500余人。二、存在的问题（一）舌尖上浪费依然严重。随着人民物质生活条件改善部分消费者缺乏节俭意识，对珍惜粮食、厉行节约、反对浪费的认识还不够高，没有形成良好的餐饮消费理念，消费陋习导致过度消费，造成浪费。特别是在婚丧喜庆宴会中还存在讲排场、搞攀比等陋习，浪费问题仍然比较严重，且目前仍未找到较为合适的扼制办法。（二）部分餐饮企业小份菜、半份菜、点餐适量提醒服务仍不到位。虽然各餐饮服务单位、学校食堂等就餐场所显著位置张贴厉行节约，反对浪费光盘行动珍惜粮食等宣传广告，但在客人用餐点菜时，部分企业没有推出小份菜、半份菜服务，餐饮企业工作人员不能主动引导客人适量点餐和合理消费。（三）制止餐饮浪费缺乏更加有效的监管手段。制止浪费需要有一系列的社会约束机制和条件支撑，而制止餐饮环节浪费行为暂未纳入法律法规，监管部门对制止餐饮浪费仅限于发出倡议书，对经营者和消费者的浪费行为只能采取作出提醒、加强行业自律等办法，监管方式

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《2019—2023年全国党政领导班子建设规划纲要》实施情况的工作总结近年来，局坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实《2019—2023年全国党政领导班子建设规划纲要》文件精神，着力打造与新时代相适应的过硬领导班子和干部队伍，为推动我局事业高质量发展提供坚强组织保证。现将《规划纲要》2019年10月印发后至2023年10月的贯彻落实情况报告如下：一是及时传达学习XXXXXX重要指示精神。坚持把学习贯彻XXXXXX关于加强领导班子建设、培养选拔优秀年轻干部等重要指示精神作为重大政治任务，局党组会及时传达学习，并就贯彻落实指示精神提出具体措施，扎实抓好我局领导班子和干部队伍建设，以实际工作业绩彰显学习贯彻成效。二是加强领导班子分析研判。坚持把考察了解班子和干部的功夫下在平时，定期开展领导班子和领导干部分析研判工作，重点了解班子运行、整体结构、优化方向等情况，听取干部群众对班子和干部的评价，掌握班子成员个人思想动态和意愿诉求。同时，将研判中发现的政治坚定、敢于担当、群众认可的优秀年轻干部纳入选人用人视野，切实做好干部储备。三是全面收集掌握干部表现。严格落实干部监督工作联席会议制度，定期与纪检、公检法、信访、审计等部门沟通信息，注重掌握干部负面信息，并进行分析研判。充分利用干部谈心谈话、日常考察调研、年度述职考核等手段，结合巡视巡察、民主生活会、专项整治等情况，准确识别干部的德才表现，并将其作为干部选拔任用的重要依据。四是大力发现培养选拔优秀年轻干部。注重从表彰对象、考核评优、研判推优等优质资源中发现优秀年轻干部，分类别建立优秀年轻干部队伍库，从2020年开始，每两年开展一次优秀年轻干部专题调研，局党组直接掌握一批处级优秀年轻干部，分析需求、摸清底数，建立调研工作档案。实施年轻干部红色薪火工程，统筹推进年轻干部、女干部、少数民族干部和党外干部专题分析研判，建好四类干部蓄水池。有计划有针对性地选派机关优秀年轻干部到脱贫攻坚主战场、援疆援藏和基层一线经受历练，到工作任务重、棘手问题多的局和所属基层单位任职锻炼，让他们在实践锻炼中增强党性、磨练意志、提升境界、增长才干。一是聚焦政治建设，着力提升政治能力。强化政治引领，把深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，坚持把学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想作为干部学习培训的重中之重，局党组理论学习中心组带头领学促学，第一时间传达学习领会XXXXXX重要讲话和指示批示、中央重大会议和重要文件精神，推动广大干部学以致用、学用相长，进一步深化对XXX新时代中国特色社会主义思想的理解和认识，着力提升运用科学理论指导实践、推动工作的能力。扎实开展政治机关建设，引导广大干部增强政治意识、保持政治定力、把握政治方向、履行政治责任、提高政治能力，切实做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做。二是注重知事识人，切实选准用好干部。坚持以事察人、知事识人，多渠道、近距离、经常性了解班子和干部情况，全面、历史、辩证、客观地考察甄别干部。坚持日常研判和专项研判相结合，累计x次开展局领导班子考核和优秀干部调研，进行全覆盖分析研判，研判中着重了解干部的政治素质和德才表现，发现班子存在的主要问题，并提出调整优化意见。坚持把谈心谈话作为深入了解干部的重要方式，深入了解干部的政治素养、道德品质、综合素质，为精准科学选人用人提供有效参考。三是注重优化班子结构，持续增强整体功能。坚持综合研判和专项研判相结合，全面掌握局领导班子运行情况，用好巡视、审计、信访等成果，持续优化局领导班子结构。目前，我局共设26个分局，其中3个副司局级、23个正司局级。行政编制1181名，现有960人。局系统所属事业单位199个，其中，储备仓库类155个，机关服务中心26个，港口办事处10个，办事处6个，科培中心1个，物资检验所1个。系统事业编制20529名，实有在编10385人。局领导班子成员平均年龄从54.4岁降至51岁，第一学历为全日制本科以上的由31%提高到47%，17个局领导班子增加了熟悉粮食工作和监管业务的干部，领导班子的年龄结构、专业结构得到进一步优化提升。四是坚持严管厚爱，激励干部担当作为。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重。把从严监督管理贯穿干部管理全过程，让干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活。完善容错纠错机制，旗帜鲜明地为敢闯敢干的干部撑腰鼓劲，对存在不作为问题的及时提醒直至作出组织处理。强化表彰激励，与人社部联合表彰全系统先进单位、先进个人（劳动模范）；开展争当担当作为好干部、争创干事创业好团队活动；深入开展四比四看，创先争优的氛围更加浓厚。坚持政治上关心、工作上支持，出台《局交流工作办法（试行）》，强化保障措施，免除干部后顾之忧。在局领导班

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水务局2023年工作总结及2024年工作计划报告根据政府办文件通知要求，现将我局2023年工作总结和2024年工作计划汇报如下：一、2023年水旱防御工作总结今年以来我局坚持贯通雨情、汛情、险情、灾情四情防御，强化预报、预警、预演、预案四预措施。年初，我局分组对全市小水库、水闸等重要水利设施和开口子工程、在建水利工程、国有泵站、水文观测设施、防汛物资等进行汛前检查，开口子工程于4月底前已全面复堤到位。4-6月份，我局会同应急局组建4个检查组，每月一次分赴各镇进行联合检查，发现问题及时整改，制定台账，消除隐患。5月份，我局会同应急局、鹤毛镇政府在鹤毛镇万年台村开展2023年市山洪灾防御应急演练。今年入汛以来，根据气象部门预测，我局及时与气象局沟通，提前通知各镇在做好防汛准备的前提下，做实蓄水保水工作。8月份，我市持续晴热高温，国有泵站陆续开机抗旱，我局指导泥汊、刘渡、十里墩、蜀山等镇陆续开启西河通河闸门引水入圩，保障农业生产用水。今年汛期我市取得防汛抗旱全面胜利。二、我局政府目标考核任务完成情况（一）推进神塘河大站工程、西河凤凰颈新站主体工程完工目前神塘河泵站工程已完成单位工程验收，预计12月底完成竣工验收；西河凤凰颈新站主体工程已全部完成，正在进行附属工程扫尾，计划2023年底竣工验收。（二）推进马口河一期工程、花渡河无城段工程全部完工目前马口河主干沟施工1标和2标已完工，施工3标由于征拆影响完成70%，支沟施工4标由于征拆影响只完成30%，施工5标已完成80%。花渡河环城河段防洪治理工程全部完工，已完成河道清淤疏浚5.7km，完成新建花渡河故道联通箱涵一座，闸站改造三座，完成新建景福桥完工通车。（三）中小河流治理项目（花渡河无城联圩段）：先后完成了花渡河无城联圩段防洪治理工程所有招投标工作，已于9月份正式开工建设，截止10月底已完成了35%的工程量，计划12月底完成55%的工程量。（四）泥汊南新站、百子桥排灌站工程全部完工：泥汊南新站工程建设已全部完成，完成投资约7500万元，正在竣工验收阶段，已完成年度目标。百子桥站已全部完工，完成投资10825万元，计划11月份组织竣工验收。（五）五千亩圩口二期与市补泵站工程全部完工：五千至万亩圩口除险加固工程（Ⅱ期）目前主体工程已基本结束，力争年内开展完工验收。市补泵站工程已全部建设完成，并已投入运行汛期发挥效益。（六）农村安全饮水日常监管：今年我市继续开展水质提升专项行动，我局聘请第三方水质检测单位每月开展一次农村供水单位水质检测，通过实施县级水质月检、镇政府日常监管和供水单位出厂水自检，压实农村饮水安全管理三个责任。对于省、市、县水质检测合格的供水单位按季进行奖补，对水质月检不达标的供水单位实行行政顶格处罚，截至10月底，农村集中式供水工程水质检测合格率为100%。（七）配合做好乡镇水厂收购工作：配合水投公司、各镇政府提前一个月完成全市45个镇级水厂征收工作。（八）争取上级资金工作：今年截止目前共争取上级资金约3.1亿元，现已完成今年政府目标考核任务。三、市人民政府重点工作指标完成情况（一）长江采砂日常监督管理：今年以来，我局先后配合有关部门开展了蓝盾2023两节专项行动、关于加强春节，两会期间长江河道采砂管理工作、蓝盾2023五一、汛期专项整治行动专项行动、芜湖采砂管理问题专项整治行动、蓝盾2023中秋、国庆专项整治行动共5次。同时配合农业农村、公安、交通（海事）等部门，常态化开展禁渔行动，截止11月10日，我市共出动执法人员2312次，执法艇321次，执法车120次，开展联合执法行动共39次，今年查获三无采砂船2条，行政处罚立案1起，结案1起，另1条采砂船已在网上做无主公示。有效形成了打击非法采砂的强大合力，达到了露头就打、强力扼制的成效，目前我市长江河道采砂管理形式稳定可控，总体向好。（二）城乡供水一体化工作：城乡一体化工程已完成已完成5个基础性工程和全市45个镇级水厂征收工作。截止10月底，管网改造已基本结束，除高沟、蜀山、昆山3个镇剩余2.55万户正在开展勾点工作外，全市已完成通水户数29.25万户，一体化通水率已达到92%。四、市政府对县级考核指标完成情况及目标（一）水资源管理：今年我局已下达2023年全市取水户取水计划，按要求完成分季度填报了用水量统计、分月收取工业取水户水资源费、日常监管等工作；世界水日、中国水周的宣传。完成了市自来水有限公司省级节水型教育基地的创建工作，下九联圩灌区、陡岗灌区市级节水灌区的创建工作，完成全市水资源规划范的创建工作。力争今年在全市排名前二名。（二）水利发展：我局持续做好项目争取、业务发展等相关工作，做好水旱灾害防御工作，积极推进水利工程建设，严格做好水利工程领域运行管理、安全生产、质量检测等

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区数据资源管理局2023年上半年工作总结及下半年工作计划2022年上半年，在区委、区政府的坚强领导下，区数据资源(政务服务）管理局按照颍州区委区政府2023年主要工作安排及任务分工，坚持目标导向，对标指标体系，优化数据资源归集和政务服务质量，全力保障数据资源和政务服务事项落实落细见效。现将上半年工作总结如下：一、党建引领促政治建设局党组始终坚持党建工作与职能工作一起抓，同部署、同落实、同检查，及早制定工作计划、及时开展任务分解、及时跟进落实举措，压紧压实一把手和班子成员职责，严格履职、忠诚尽职，定期调度、闭环管理，形成党组统一领导、分管各负其责、党员干部共同参与的工作格局。一是加强理论学习。以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的XX大及二十届一中、二中全会精神，局党组中心组学习9次，分别围绕全面从严治党、学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育等进行研讨4次，跟进学习XXXXXX重要讲话、指示批示精神，切实提高局党组理论水平，提高政治三力，坚定四个自信，拥护两个确立，切实做到两个维护。二是抓实组织活动。加强作风建设，推进党风廉政建设不断发展。高质量开展违规吃喝专项行动，签订承诺书20余份、拒绝酒驾承诺书80余份，全局没有有发生一例违规吃喝和酒驾醉驾行为。三是抓强党建引领。上半年共开展学思想、学政策、学业务、学法纪30余次，组织开展学习XX大、奋进新征程新春服务大提升、深化一改两为、全面提升工作效能新春学习周、组织引航向、党员当先锋活动20余场次。二、全力以赴抓发展（一）持续优化皖事通办平台我局按照省、市统一部署，持续优化皖事通办平台各要素，全力推进全程网办，加快实现掌上办，上半年，全区共办理事项32.5万件，线上办件率96.21%。一是建立政务服务事项核查专班，对我区事项进行普查，完成区直单位1276项事项的核查，进一步明确了事项的流程、材料、办理深度等要素。二是组织人员对全区长三角政务地图服务场所精准度、热点场所进行核查、修改，排查服务精准度问题坐标387个，核查热点服务场所37个，修改热点服务场所12个，确保群众办事导航可到。三是组织区财政局、区文旅体局、区市场监管局、区发改委、区生态环境分局认领全省一单事项115项，并根据政务服务事项办事指南质检规则修改到位，确保认领率及准确率100%。四是联合区住保中心、区司法局开发法律援助、维修资金等两个一件事上线试运行，逐步根据使用反馈进行完善，同时派驻专人前往六院推广出生一件事，使用比率不断提升。（二）持续深化综合窗口改革一是继续实行周末轮岗制度，落实一制度两窗口机制针对业务量大的涉企或为民政务服务事项，设立周末服务窗口，为周末前来办事的群众提供服务，已为群众办理事项1043件。二是在区政务服务中心一楼设置涉企服务窗口，配备专人负责，受理企业诉求，对企业反映问题实行一口收办，并根据问题类型与帮办代办服务和办不成事反映窗口运行机制相结合，做好跟踪协调工作，切实履行首问负责制度，接收企业问题1个，为企业帮办代办事项55件。三是设置办不成事反映窗口，为群众解决区政务大厅内未能实现成功受理、成功审批或群众多次来大厅未能解决政务服务相关问题，办理问题7件。四是加快推进综窗改革。局党组补充制定了综窗人员管理办法，明确综窗人员岗位职责、定岗定责、轮岗值班等制度，进一步提升综窗人员综合服务能力。截止到目前，综窗人员轮岗3次，完成帮办代办、咨询服务共2500余次。（三）持续提升各端服务水平一是开发上线残疾人机动轮椅车燃油补贴、第二代残疾人证查询服务、驾驶人基本信息查询、城乡居民养老保险个人权益记录查询打印、残疾人各类服务机构地图查询服务等11个自助办事项，部署自助设备至京九、鼓楼、颍西、三十里铺等四个乡镇街道，提升自助端办理水平。二是联合区公安分局于3月30日在区政务服务中心设置公安综合服务窗口，推行前台综合收件、后台分类审批、统一窗口出件，实现出入境、临时身份证、户政等政务服务事项现场办理，三是创新开展开展基层服务日、局长接待日等换位思考活动，推行体验式服务，发现、解决一类问题，优化窗口端服务。目前，已于鼓楼街道办事处、程集镇、文峰街道办事处便民服务中心开展活动3次，6家区直单位参与，解决了残疾人、失地保险、转诊备案等相关问题56个，为进一步提升全区政务服务水平贡献力量。（四）持续提升政务服务效能修订完善区政务服务大厅管理制度，通过班子成员带队巡查、督查考核股每天常规检查、视频监控线上监察、主动邀请效能办明查暗访等方式加强管理，定期将各窗口考勤结果和效能检查情况函告派驻单位，每季度评选红旗窗口和先进个人，不断提升大厅规范化管理水平。（五）开展数字乡村

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交通运输局在巡回指导组主题教育阶段性工作总结推进会上的汇报发言尊敬的XX组长，各位领导，同志们：主题教育开展以来，XX市交通运输局牢牢把握学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，深入开展专题式学悟、课题式学研、主题式学践、问题式学改，以到一线去专项行动为载体，推动主题教育更加具有基础性实践性与创新性。接下来的任务还十分繁重，我们严格遵照中央和市委部署要求，把学思想贯穿全过程，把牢记嘱托、感恩奋进、走在前列贯穿始终，突出三带三入，深化四学四强，认真把好质量关、内容关责任关，确保基础工作不漏项、规定工作不缺项、创新工作精准选好项，确保主题教育在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成果，并将成果真正深化内化转化为推动高质量发展持续走在前列的交通成效。根据会议安排，现将近一阶段主题教育进展情况汇报如下：坚持读原著学原文悟原理，在学思践悟中筑牢政治之魂，深刻领悟两个确立决定性意义，坚定拥护两个确立，坚决做到两个维护。党的十八大以来，以XXX同志为核心的党中央坚持把思想建设作为党的基础性建设，引导党员干部坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念，先后开展了党的群众路线教育实践活动三严三实专题教育、两学一做学习教育、不忘初心、牢记使命主题教育、党史学习教育等，一以贯之把学思想摆在首位、贯穿始终，一以贯之用XXX新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动。此次主题教育进一步聚焦学习领会XXX新时代中国特色社会主义思想，全面系统掌握这一思想的基本观点、科学体系不断增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。党的十八大以来，XXXXXX多次围绕交通先行作出一系列重要论述：强调要想富，先修路不过时；经济要发展，国家要强大，交通特别是海运首先要强起来；城市现代化，交通要先行等等。2021年10月，XXXXXX在第二届联合国全球可持续交通大会上的主旨讲话更是赋予交通运输中国式现代化的开路先锋历史新定位，把交通运输在现代化建设全局中的地位提到了前所未有的高度。我们在学深悟透XXX新时代中国特色社会主义思想的过程中，深入结合学习贯彻XXXXXX关于交通的重要论述，做到在贯通对比中更加深刻地把握演进脉络，在系统领悟中更加深刻地把握发展逻辑，始终胸怀两个大局把握国之大者，自觉地坚定拥护两个确立、坚决做到两个维护，作为推动交通运输事业发展的最高政治原则和根本政治责任，带领全局各级党组织和广大党员干部坚定沿着XXXXXX指引的方向奋勇前进。坚守党的初心和使命，在学思践悟中厚植党性之根，自觉运用新思想改造主客观世界，始终坚定理想信念，始终为人民谋幸福，建设人民满意交通。XXX新时代中国特色社会主义思想，不仅包含着党治国理政的重要思想，也贯穿着中国共产党人的政治品格、价值追求、精神境界作风操守的要求。开展这次主题教育，就是自觉用XXX新时代中国特色社会主义思想改造主客观世界，更好地教育引导广大党员干部自觉用党的光荣传统和优良作风坚定信念凝聚力量，始终坚持以人民为中心的发展思想，为人民谋幸福。交通运输工作，既关系高质量发展，也关乎高品质生活。身为交通运输系统党员干部，必须始终坚持人民至上、以建好人民满意交通为己任，将其作为谋划和推进落实一切工作的出发点和落脚点。通过主题教育，更加注重对标对表查不足、找差距、明方向，多倾听群众诉求与愿望，多干群众期盼关切的实事好事，真正从学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想中厚植为民服务的信念宗旨、汲取真抓实干的精神力量。这次主题教育的一项重点工作就是加强调查研究，交通党员干部要通过到一线去专项行动，在更大范围更深入地听取各方面的意见和建议，找准影响公众出行品质的痛点和难点问题，针对性改进提升，重点是推动城乡交通运输一体化以及绿色、智慧、平安交通建设，构建便捷顺畅、人享其行的出行服务体系，满足公众多样化出行需求，不断提高人民群众对交通运输的获得感、幸福感、安全感，让人民群众共享交通运输发展成果。把握党的创新理论的世界观方法论，在学思践悟中获得实践之法，切实把主题教育中焕发出来的学习、工作热情转化为攻坚克难、干事创业的强大动力。实践是理论之源；理论学习的成果，要靠实践成效来检验。党的XX大报告用六个必须坚持深刻阐述了XXX新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，这六个必须坚持充分体现XXX新时代中国特色社会主义思想的核心要求，是继续推进实践基础上的理论创新、推动各项事业健康发展的行动指南和根本保证。我们必须坚持不懈用XXX新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，必须深刻把握好蕴含其中的立场观点方法，悟其义、更得其法，并将之运用到工作实践中，以科学的世界观方法论解决交通

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