

XX县义工协会第二届理事会工作报告各位领导、各位会员:大家好!第一届理事会成立以来,XX县义工协会在文明办、民政局、团县委等上级机关的监督指导和社会各界的支持帮助下,秉承奉献友爱互助进步的志愿服务精神为理念,以弘扬志愿精神,传播志愿理念,倡导良好社会风气、健全社会服务体系、促进社会和谐建设为宗旨,以关爱他人,服务社会,深入开展符合实际、贴近民生的志愿服务活动,建立与政府服务、市场服务相衔接的社会志愿服务体系,永当和谐社会的文明使者为目标,在全县范围内开展帮老扶幼、助残济困、保护环境、社区服务、等公益活动。5年来,我们扎扎实实为困境群体服务,不忘初心,砥砺前行。借此机会,我代表XX县义工协会第一届理事会,就过去五年的工作向大会做汇报。一、奋斗中送走岁月,喜看协会结硕果五年来,我们始终坚持以中国特色社会主义思想为指导,倡导奉献、友爱、互助、进步的良好社会风气,立足社会服务新时期的发展需求,逐步完善协会志愿服务体系,提升社会志愿服务意识整合社会各界资源,优化志愿服务品牌项目,在我县开展了形式多样的志愿服务活动,为推进我县志愿服务建设,谱写新篇章,贡献了自己的力量。过去的五年是极不平凡的五年,特别是在疫情肆虐期间下,我们经受住了重重考验。在防疫工作中,我们协会发挥了独特作用,参与核酸检测、高速路口查验,助力社区开展防疫抗疫工作,三年累计参与志愿者百余名。由于我们的突出贡献,被县委授予青年突击队的称号。我们还积极参与XX国际徒步大会志愿服务,承担了赛前服务、赛事服务等相关工作,为徒步大会有序开展保驾护航。多次组织志愿者参与城市文明交通志愿服务活动和徒步捡拾垃圾环保公益活动,用实际行动助力全国文明城市和全国卫生城市的创建。2022年,我们和XX县民政局、共青团XX县委分别顺利签约XX县未成年保护公益项目、青年之家青少年社会服务项目。经过我们的感召,协会现有义工志愿者数百名。5年的奋力拼搏,让我们取得了累累硕果:青年突击队、四星级青年之家、书香社团等。二、实干中铸就辉煌,盘点协会新举措回顾五年公益路,我们扎实优化公益项目,注重公益品牌创新,拓展公益蓝图,让我们的事业呈现出健康、快速的发展态势。1、坚持党建引领不断增强协会凝聚力我们志愿者来自社会各阶层、各行业,志愿服务的自愿性特点,决定我们组织具有一定的松散性。为了保证协会组织的凝聚力,确保志愿服务符合社会主义核心价值理念,充分展现新时代中国特色社会实践内涵,协会在上级机关的指导下,逐步成立了党、团组织,切实加强了党支部的引领作用,使所有的志愿服务活动,都是在党支部的领导下开展,保证了志愿服务永不偏离公益组织服务社会、服务人民的方向。去年,我们组织协会青年志愿者开展喜迎XX大、永远跟党走、奋进新征程庆祝建团100周年的主题团日活动,在党的XX大召开期间,我们组织部分志愿者和全体党员认真聆听观看大会开幕式,这些团建的开展活动,增强了志愿者的使命感和责任感,进一步增强协会凝聚力。做好公益项目,逐步提升协会认知度(1)扶危济困,公益路上砥砺前行我们经常通过微信群,开展一日捐活动,在志愿者和爱心人士中发出倡议,号召大家积极捐赠慰问物资,并通过各驻村工作队的积极配合对拟捐助慰问的对象进行走访调研,确定捐助慰问对象,让真正需要帮助的人群得到帮助、得到关爱,感受到温暖。在活动中,我们还建立了像东冶孙向兵这样的重点帮扶对象档案,每月至少与帮扶对象打个电话、聊聊天、问问好;至少为帮扶对象解决一些现实问题和困难。5年多来,我们组织了1100人次参加各类义工公益活动,投入使用车辆400余次,公益活动时长6000余小时,免费为农村老百姓义务理发5500人次,帮扶救助弱势家庭400户,总捐赠物资款项达16万余元,切实帮助他们解决生活、精神、心理等方面的困难和问题,提升弱势家庭幸福指数。(2)持之以恒,敬老爱老始终不忘关爱和孝敬老人,我们从老年人的特点和实际需要出发,切实把解决各种实际困难放在首位,为老年人办实事、做好事。在开展走访、慰问送温暖活动中,着眼于老年人最直接、最现实的需求。特别是对困难、残疾、空巢等高龄老年人的生活困难问题,予以重点关注和解决。每到星期天,我们先后组织志愿者翻山越岭,深入偏村僻户送温暖,服务孤寡老人,志愿者每到一户都会亲切地与老人们闲话家常,询问老人日常生活情况和身体健康状况:给老人打扫房间、理发、梳头、剪指甲:志愿者嘘寒问暖,细致入微的服务,让老人们分外感动,得到社会各界的好评。在九九重阳节等传统节日,我们组织志愿者走进敬老院为孤寡老人送去温暖和欢乐,让他们感受到在不同的节日里有我们志愿者的关心、关怀,让他们感受到他们并不孤单,这个社会大家庭并没有忘记遗弃他们,我们志愿者的真诚关爱会伴随他们。截至目前,类似活动达百余次。(3)情暖灾区全力参与救援重建5年来,我们一向
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住房公积金行业基层减负工作开展情况自查报告今年以来,我中心深入贯彻习近平总书记关于转变作风为基层减负的重要指示精神,细化落实省、市《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》和《关于集中开展纪律作风十项整治活动实施方案的通知》要求,坚持以人民为中心思想,聚焦为基层减负的目标任务,结合行业工作特点,着力从思想观念、工作作风和领导方法上找根源、抓整改,行业基层减负工作取得了显著成效。一、主要做法及工作成效公积金管理中心主要负责全市行政事业单位、国有私营企业、城镇灵活就业人员的公积金缴存、提取、信贷、还款和监管工作,县区管理部为中心的派出人员。中心党组聚焦减轻县区管理部、缴存单位和缴存人负担,精准施策,扎实推进各项减负措施落实到位。(一)党组高度重视,以上率下扎实推进。中心党组坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,坚决执行市委、市政府和市纪委的决策部署,坚定为民、务实、廉洁、高效工作理念,结合行业工作特点,聚焦为县区管理部、缴存单位和缴存人减负,制定《关于集中开展纪律作风十项整治活动实施方案》,针对性建立问题整改台账,召开全体干部职工会议,扎实安排部署专项整治工作。先后6次召开党组会议,聚焦十项整治目标任务和整改台账,结合工作服务对象反应的问题和期盼,逐项研究工作措施,靠实工作责任,推进整改落实。(二)提高文会质量,为县区管理部减负。一是加强统筹管理,坚持少开会、开短会、开务实管用的会,严控会议频次、时间、参会人员,2022年召开全系统现场会1次,其余会议全部以视频方式召开,对能整合的会全部整合套开。二是按照文件签发程序,对发文必要性、内容合规性等严格把关,着力提高文件的操作性,2022年中心发文*份,同比降低12%。比如,我们2022年制定印发了《住房公积金归集、提取、贷款、还贷实施细则》和《操作规程》,简单明了的告知县区管理部、缴存单位和缴存人政策规定、办理程序和操作方法。三是对原有的工作微信群进行整合、解散,全系统仅保留全体干部职工、重要事项督办、党务、业务、财务等5个微信群,仅纳入相关人员入群,靠实群管理员的责任,提高微信群的使用效率。(三)改进缴存模式,减轻缴存办理负担。一是改进缴存模式,全市现有的3000家公积金缴存单位,缴存业务从开户到销户、从人员信息变更到公积金缴存等所有业务均可在电脑端办理,实现了全程网办。同时,以县区为单位建立了由缴存单位财务负责人为成员的微信工作群,直达政策规定、及时解疑答惑、交流业务经验。二是持续推进住房公积金制度向非公企业和灵活就业人员等新市民覆盖,让更多群众享受住房公积金制度的政策红利。全市行政事业单位和个人缴存比例全部提高到12%,达到了国家规定的最高标准。允许受疫情影响的困难企业和职工在2022年6月至12月缓缴住房公积金。2022年1至12月,新增缴存人数人、任务完成率%,归集公积金亿元、同比增长%。(四)落实支持政策,为缴存人纾困减负。一是放宽提取政策,支持加装电梯、租房、商业住房贷款还贷、异地购房、偿还公积金贷款提取,在公积金账户余额不为零的前提下,不限提取次数和金额。二是简化提取要件,采集电子信息,免费复印材料,线上线下均可办理。比如租房提取的,公共租赁住房和保障性租赁住房,仅需提供房屋租赁合同和租金缴纳凭证;商品住房,仅需提供本人及配偶工作地的无房证明。2022年1至12月,提取住房公积金万人次亿元、同比增长%,人均提取万元。三是提高贷款额度,对我市高层次人才和引进人才贷款额度提高到万元、对非城市规划区域内工作的在编干部职工贷款额度提高到万元,其余缴存职工**区提高到**万元、各县**万元。四是优化还贷政策,取消提前结清公积金贷款、月对冲签约和解约次数、对冲需保留贷款余额等限制,允许受疫情影响的困难职工缓期还贷,逾期行为不收取罚息、不记入个人不良征信。(五)实施三项行动,优化服务提高效率。实施惠民公积金、服务暖人心服务提升三年行动,统一政策标准、优化再造流程、精简办事要件。实施贷款办理减时限行动,着力解决业务全程网办、信息共享、电子化档案建设等堵点难点。开展书记走流程活动,发挥服务评价器、意见箱12329热线等监督平台作用,广泛接受各方监督。同时,加快智慧公积金建设,建成了全省一体化协作平台,实现了全国公积金信贷提取跨省通办、全省住房公积金系统数据共享,开发手机公积金APP,公积金缴存、查询、提取、还贷等业务全部实现了不见面办理。(六)完善规章制度,规范行业运行管理。一是健全内部管控制度。今年以来,修订完善了职能职责、议事规则、管理制度、党建工作等5类40项内部管控制度,主要包括:党组、科室和县区管理部的职责,党组会议和主任办公会议事规则,学习、考勤、考核、文件、保密
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不忘初心、牢记使命主题教育自查评估报告按照XX集团主题教育相关部署安排,现将XX一局集团XX有限公司(以下简称公司)第二批主题教育自查评估如下。自第二批主题教育启动以来,公司深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,不折不扣落实习近平总书记关于深入推进主题教育的一系列重要讲话和指示批示精神,严格按照党中央、XX集团决策部署安排,在XX集团指导组的精心指导下,紧紧围绕十二字总要求和五句话具体目标,守正创新,自我革命,坚持边学习边调研边检视边整改,把四项重点措施一体推进、贯穿始终,狠抓思想认识到位、检视问题到位、整改落实到位、组织领导到位,确保主题教育取得实实在在的成效。公司党委将主题教育作为增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护的实际行动和直接检验,作为推动事业发展、促进各项工作、提升党员干部思想政治素质的重大契机;党委书记担负起第一责任人责任,牵头推进各项工作,切实加强组织领导,精心谋划部署,既把自身摆进去,带头学习研讨、带头调查研究、带头检视问题、带头整改落实;党委班子成员抓好分管领域的主题教育,始终先学一步,走在前、作表率。XX公司党委以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉,加强组织领导,注重督促指导,从以下几个方面推动主题教育标准高质量开展。一、率先垂范,履行第一责任人职责XX公司党委履行主体责任。一是牵头抓总带头学、强理论。党委书记作为公司第一责任人,是领导班子中的关键少数,更是全公司的关键少数。在本次主题教育中,公司党委书记XX率先垂范,亲自部署动员、指挥督导相关工作,并全程参与主题教育各项工作,做到零请假、零早退、零迟到。在XX的牵头抓总下,公司上下始终聚焦解决思想根子的问题,求真务实、戒骄戒躁,不断强化理论武装,推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心、融会贯通。在公司党委理论中心组学习中,领导班子全面系统学习《习近平新时代中国特色社会主义思想理论》《国际经济形势、中美经贸冲突与一带一路功效》《全面深化改革背景下行业趋势分析》《深入推进反腐败斗争》《提高调查研究能力》等理论课程,收听收看十九届四中全会直播实况、学习全会公报、对照全会精神研讨公司治理现代化建设,切实提高战略思维能力、历史思维能力、辩证思维能力、创新思维能力、法治思维能力以及底线思维能力。通过全面系统学、深入思考学、联系实际学,公司上下自觉对表对标,及时校准偏差,加深对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质和实践要求的理解,推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实、知行合一,提高运用理论指导实践、推动工作的能力。二是俯下身子搞调研、解难题。在主题教育中,XX带头深入基层一线搞调查研究,聚焦公司改革发展难题、回应基层职工群众急难愁盼的热点问题,找准问题根源,为公司未来的发展找准方向,拿出破解难题的实招。XX带着……的问题深入XX项目与项目员工展开座谈交流,总结提炼出对于提高项目……的经验,形成关于……的调研报告,为企业在高质量发展中面临的一项难点问题提供智力支撑。在调查研究的过程中,XX在项目一线带头讲授《不忘初心、牢记使命,奋进高质量发展新征程》的专题党课,传递中央声音,统一思想认识,提高行动自觉,提升了基层党员干部的基本理论素养,提振了基层党员干部干事创业的信心与决心。三是对表对标做检视、找差距。作为第一责任人,XX勇于检视自身问题、窥镜自照,将自身的突出问题找出来、查到位。X月X日,公司党委召开对照党章党规找差距专题会议,XX带头发言,深入检视查摆自身存在的问题,并深刻剖析问题根源,拿出具体的整改举措,明确今后努力的方向。在XX的带领下,公司上下坚持对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照职工群众新期待,对照先进典型、身边榜样,查摆自身不足,查找工作短板,深刻检视剖析。注重从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律和政治规矩等方面找根源。四是刀刃向内抓整改、保落实。边学边改、边查边改。在本次主题教育中,XX结合对照中央巡视反馈意见、XX集团的主题教育问题清单,主持召开专题研讨会,带领公司领导班子成员逐条逐项进行认真分析,主动认领并举一反三,共检视出在贯彻中央决策部署、企业改革发展、强化基层党建、作风建设、群众切身利益等5个方面、18个类别的问题。XX主动认领、牵头负责,要求各个部门对于检视出的问题,第一时间明确整改措施与整改时限,制定出路线图和时间表,并要求领导班子成员结合实际工作,对问题清单,实行台账管理,完成一个销号一个。发扬钉钉子精神,一项一项整治,一个一个解决,抓一件成一件,不获全胜、决不收兵。二、聚焦主线,抓严学习教育公司坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为主线,以学习打头、以学习贯穿、以学习带动,引导党员干部在学深悟透
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公司XX党支部2022年上半年党员思想动态分析报告2022年上半年,XX党支部深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,始终以党的十九大、十九届历次全会精神贯穿始终,积极落实省委省政府、省政府国资委、集团公司各项会议精神,以理论联系实际,密切联系群众为着力点,不断加强形势任务教育,正确引导广大党员树立良好的工作态度和工作作风,进一步促进工作向深推进。支部全体党员紧紧围绕部门中心工作任务,找准立足点、出发点,积极发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,牢牢把握正确的政治方向,进一步提高党员的思想素质,提高政治站位,积极发挥先锋模范作用,推动支部队伍建设。现将XX党支部2022年上半年党员思想动态分析如下:一、XX党支部党员干部职工思想动态总体情况2022年上半年,XX党支部在XX公司党委的正确领导下,全体党员干部职工严守党的各项政治纪律和政治规矩工作兢兢业业,克己奉公,勇于奉献,顾全大局,团结协作,认真履行各项工作职责,为推动公司各项工作稳步有序开展起到了良好的作用。二、XX党支部党员干部职工思想动态分析(一)坚定政治态度,保持思想稳定上半年,XX党支部充分利用三会一课集体学习了党的十九届六中全会精神,中央纪委六次全会精神,《习近平关于作风建设的重要论述》,甘肃省委省政府、集团公司重要会议和文件精神等,形成了以理想信念为基点的坚定的政治态度。支部全体党员坚决拥护以习近平为核心的党中央的领导,坚信中国共产党有能力搞好自身建设和国家发展,对党和国家的前途充满信心,自觉以合格党员标准严格规范自身,充分发挥党员干部的作用,切实加强了党支部的组织建设及作风建设。在组织好集中学习的同时,支部全体党员每日登录学习强国平台主动进行学习,始终坚持学原文、悟原理,把握核心要义,领会精神实质,不断提高思想政治素质,政策水平和工作能力。(二)提升政治素养,营造良好作风XX党支部切实把学习作为第一要务,把提高自身政治素质、工作能力作为首要任务,不断强化自身政治意思及素养。引导支部党员干部职工进一步深化习近平新时代中国特色社会主义思想大学习,忠诚拥护两个确立,牢固树立四个意识,坚定四个自信,坚决做到两个维护,锤炼忠诚干净担当的政治品格。始终牢记党的宗旨,以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,锐意进取,开拓创新,真抓实干,推动党的路线方针政策落地生根。(三)强化思想教育,增强廉政意识。XX党支部全体党员积极参加党支部组织的党风廉政学习教育活动,时刻保持党员队伍思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁、清正廉洁,上半年通过组织广大党员集中学习、观看《XXX》警示教育片等活动,自觉加强了党性修养,牢固树立了守纪律、讲规矩意识,切实从违纪违法案例中汲取深刻教训,把廉洁自律的意识贯穿到各项工作中,不断增强党员干部拒腐防变的自觉性和坚定性。三、党员存在的问题2022年上半年,XX党支部按照XX公司党委的总体安排部署,着力解决了党员党员的意识淡化,党员宗旨观念淡薄,工作不严格等问题,教育引导党员自觉按照党员标准规范言行,严守政治纪律和政治规矩,为做好各项工作提供坚强的思想、政治和组织保证。但也存在不足之处,主要体现在:一是政治理论学习不够深入,政治理论修养有待提高。学习形式比较单一,学习方式不够创新,对习近平总书记系列重要讲话特别是习近平总书记视察XX的重要讲话和上级文件精神没有深刻领会、准确把握精神实质结合实际谈认识、谈体会、谈感悟不足,还没有真正到达深读精读、读熟读好。二是支部党员干部在结合党建融入各项工作方面有所欠缺,缺乏开拓创新精神,破解难题的办法不多。对上级的文件精神没有很好的结合公司实际,缺乏主动性。四、下一步努力的方向一是进一步增强XX党支部全通团党员干部职工的先进性意识。在巩固党史学习教育常态化机制的基础上,结合党建工作的实际,从党员思想实际出发,有针对性地开展党员先进性教育活动。用榜样的事迹教育广大党员正确认识新时期党员标准,强化先进意识,要注意挖掘党员队伍中的优秀典型和闪光点,着重探索发挥好党员作用的途径引导支部全体党员在工作中发挥先锋模范作用。二是不断改进党支部活动的方式方法。增强党支部活动的实际效果,在总结好的做法和经验的同时,与时俱进不断创新,紧密结合新的形势和任务,不断创新党支部活动,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。
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巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接机制专题研究报告习近平总书记在去年底的中央农村工作会议上指出,民族要复兴,乡村必振兴。打赢脱贫攻坚战之后,三农工作的重心历史性转移到全面推进乡村振兴上。进入新发展阶段,推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接是两大战略交会期、过渡期内的一项重大任务,是推进四化同步,推动高质量发展的应有之意,做好二者有机衔接和协同并进,既有利于巩固拓展脱贫攻坚成果,促进脱贫地区持续稳定发展,又有利于加快农业农村优先发展,推动乡村全面振兴。 今年X月XX日出台的《中共中央国务院关于实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的意见》,对推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的思路、重点、路径进行了明确要求,为推动两大战略平稳转型提供了基本遵循。作为乡村振兴部门,应该把消除绝对贫困作为新生活、新奋斗的起点,在巩固拓展脱贫攻坚成果的基础上,扎实做好同乡村振兴的有效衔接,接续推进脱贫地区经济社会发展和群众生活改善,确保共同富裕路上不落下农民农村。关键任务就是两手抓:一手抓守住不发生规模性返贫的底线,一手抓同乡村振兴的有效衔接。 一、把巩固拓展脱贫成果、防止返贫致贫作为头等任务对待 脱贫地区、脱贫群众虽然已经实现脱贫,但发展基础还比较薄弱,巩固成果防止返贫致贫的任务还依然较重。防止返贫致贫需要在两个方面聚力用劲:一方面,如何巩固脱贫成果;另一方面,如何拓展脱贫成果。 (一)巩固脱贫成果是乡村全面振兴的基础版。要实现农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足的乡村全面振兴总目标,底线就是巩固脱贫成果,不能在推进共同富裕的道路上还有返贫致贫户。因此,巩固脱贫成果是一项长期任务,需要予以高度重视。巩固脱贫成果意味着脱贫人口收入水平能够保持稳定、两不愁三保障成果能够稳固、脱贫人口返贫和新生贫困现象得到坚决控制。要巩固脱贫成果,主要是稳收入、保生活,五年过渡期内严格落实四个不摘要求,保持主要帮扶政策不变,持续巩固两不愁三保障及饮水安全成果,健全防止返贫致贫动态监测和帮扶机制,对家庭年人均收入低于XXX元的农村低收入人口和脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户三类群体,做到早发现、早干预、早帮扶。对有劳动能力的,坚持开发式帮扶方针,通过发展产业、促进就业,帮助他们用勤劳双手持续增收;对老弱病残等无劳动能力的,及时落实综合性兜底保障措施,保障基本生活不受影响。对于过去脱贫任务重的镇村,从财政、金融、基础设施、公共服务等方面继续给予集中支持,切实巩固脱贫成果。同时,还要继续提升已脱贫对象的内生动力、维持帮扶单位对脱贫人口的关爱、传递社会对弱势群体的爱心,保证各项帮扶政策措施落地落细、惠及于民。 (二)拓展脱贫成果是乡村全面振兴的主路径。乡村要振兴,农民要富裕,归根到底靠发展,靠拓展脱贫成果,扩大覆盖面,提升农村整体发展水平。要拓展脱贫成果,主要是促增收、谋致富,这包括3个方面的涵义:一是提高脱贫攻坚的标准和质量,不断提高包括脱贫户在内的农民收入和民生保障水平,提高脱贫人口和脱贫项目的质量,推进脱贫地区接续发展。二是拓展脱贫攻坚的受益范围,将原来只有扶贫对象享受的优惠政策和福利,如教育健康保障等方面的政策优惠范围适当延伸,对防范脱贫攻坚中的悬崖效应福利陷阱、优化乡村振兴的社会环境具有重要意义。三是将脱贫攻坚中对乡村振兴有价值的发展及治理经验,包括管理体制、治理机制和政策等,融入乡村振兴,最终实现融合。 这里重点强调产业问题。拓展脱贫成果,发展产业是第一位的。解决农村一切问题的前提和基础是产业,产业做大做强、农民富裕富足,三农领域其他方面工作都会事半功倍。发展农村产业要坚持有为政府和有效市场双向发力,集中资源、优配要素,通过开放市场的支撑、工商资本的支持,来解决农业产业小散弱的问题,推动农业增效、农民增收。一是因地制宜做好产业谋划。坚持因村施策,立足自然景观、地形气候、生物多样性等当地自然条件和资源禀赋,大力发展人无我有、人有我优、人优我精的特色产业,在规模、提质、增效上下足功夫,既壮大村集体经济发展,又促进农民增产增收。二是大力推动产业融合发展。深入推进双招双引,围绕龙头企业延伸产业链、打造供应链、提升价值链,以龙头企业带动农业一产做优、农业二产做大、农业三产做活,实现三产融合。积极推进招才引智,提升农业科技化、装备化水平,指导农民科学种养、技术升级。促进农业由增产导向转向提质导向转变,大力发展乡村旅游、休闲农业、文化体验、健康养老、电子商务等新产业新业态,实现从卖产品向卖风景卖文化卖体验转变,做大做强一批县域和镇域特色产业园,打造一镇一产一村一品,推动乡村产业向产业广度深度进军。三是进一步完善利益联结机制。用足用活农村综合改革释放的红利,继续深入
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县委书记参加省委党校学习个人党性分析报告进入省委党校学习以来,在老师们的悉心教导下,在同学们的热心帮助下,我深刻认识党性教育的重要性、必要性,深刻领会党性是共产党员的根本属性和要求,深刻感受到榜样力量大、奋斗路正长,决心进一步涵养砥砺党性修养,坚决做到不忘初心、牢记使命、以人民为中心、以无我为追求。现根据安排,对标党章党规党纪要求深入剖析入党以来、任职以来、入党校以来党性修养情况深刻反思存在问题和不足,并以本次进修学习为契机和动力抓好整改,努力将学习成果转化为提升党性修养的思想自觉和扎实举措。剖析如下。 一、存在的问题与不足 (一)理论学习方面。一是学习习近平新时代中国特色社会主义思想的计划性系统性不强,有时存在选择性学习、急用先学、现学现用的情况。虽然注重及时跟进学习总书记发表的重要讲话,但还存在跟不紧、跟不上、有时差、有欠账的问题。二是在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还有不足,有时按要求及时传达学习了习近平总书记重要讲话精神及指示批示精神,但在深入研学、认真细学、反复常学上做的还不够,在深入理解把握运用习近平新时代中国特色社会主义思想上还有差距。 (二)工作作风方面。能坚决反对四风、执行中央八项规定要求,但执行过程中还存在措施不够硬、方法不够多的情况;无论工作和生活中我都希望并努力做到说真话、办实事、不说官话套话、不做甩手掌柜不搞表面文章,但希望不等于做到,虽然很想多到基层、企业去调研督访,但有时因为会议多、工作多等情况走不出机关大门,被调研的情况还存在。 (三)干事创业方面。一是想担当也敢担当,但有时缺少耐心和细心。对自己的本职工作及上级交办的任务都能坚决以最大的努力和担当去完成,但有时因工作繁杂、事务缠身开展工作比较急躁、比较粗心,影响了工作完成的质量。二是创新精神存在不足,能及时跟进学习新形势下开展党建工作的新理论、新思路、新本领,但有时还存在工作创新性还不够的情况,创新意识和能力还需进一步增强。三是吃苦精神有所淡化,随着工作条件和生活水平的改善,勤俭节俭、精打细算的意识有所淡化,吃苦意识有所减退,尤其应对繁琐交织的工作,加班加点、日夜苦干的状态减弱了。 (四)廉洁自律方面。始终秉持淡泊名利、热爱生活的理念,能严格执行党的纪律和规矩,自觉准守《廉洁自律准则》,不组织不参与圈子文化,带头构建亲上加清新型政商关系,营造良好政商生态,但随着时间的推移,对享乐主义等的危害性认识有所减弱,警惕有所放松,拒腐防变的能力有所下滑,还需持续强化学习,坚强意志定力。 二、原因剖析 (一)理论武装不够自觉。在学习上还缺乏自觉性和主动性,零打碎敲多、系统学习少,对理论精髓把握得还不够精准、领悟得还不够透彻,在掌握理论体系、探寻理论源头以及理论联系实际上下的功夫还不够,在将学习成果转化为工作成效上还有不足。 (二)党性锻炼不够主动。习近平总书记深刻指出作风问题本质上是党性问题,党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石,必须在严格的党内生活锻炼中不断增强。,我在学习、作风方面的问题都反映了党性还缺少主动的砥砺和锻炼。 (三)担当精神不够坚毅。随着参加工作时间的增加,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和工作积极性有所减弱。 三、今后的努力方向 (一)深化学习,确保信念坚。集中精力学习习近平新时代中国特色社会主义思想,读通原著、学懂原文、悟透原理,不断以跟进学强化听党话跟党走,树牢四个意识、坚定四个自信、坚决做到两个维护。 (二)求真务实,确保作风硬。坚持目标导向,沿着目标要求及时间坐标,脚踏实地、一步一个脚印推动工作有序开展。坚持问题导向,在解决问题中推动经济高质量发展。坚持一线工作法,做到领导指挥在一线,措施落实在一线,问题解决在一线。坚持践行钉钉子的精神,一张蓝图绘到底、一锤接着一锤敲,久久为功、善做善成。 (三)奋发有为,确保落地实。勇做坚定者、奋进者、搏击者,时刻保持永不懈怠的精神状态和一往无前的奋进姿态,对中央、省、市的重要决策部署,坚决贯彻执行、不搞选择、不搞变通、不打折扣,确保中央省、市各项决策部署落地生根、结出丰硕成果。 (四)严守底线,确保风气正。严格遵守党章和《中国共产党廉洁自律准则》,自觉遵守中央八项规定精神,心存敬畏、秉公用权,严格约束言行,严格家教家风,决不以权谋私。同时履行好自己负责领域的党风廉政建设责任,该提醒的提醒,该批评的批评,坚决同各种不正之风和腐败现象作斗争。
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合肥市2023年政府工作报告各位代表:现在,我代表市人民政府,向大会报告工作,请予审议,并请政协委员和其他列席人员提出意见。一、2022年工作回顾2022年是党和国家历史上极为重要的一年,也是合肥发展史上极不寻常、极不平凡的一年。全市上下喜迎党的二十大胜利召开,衷心拥护两个确立,忠诚践行两个维护,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面学习贯彻党的二十大精神,深入贯彻落实习近平总书记考察安徽重要讲话指示,在省委、省政府和市委的坚强领导下,完整、准确、全面贯彻新发展理念,高效统筹疫情防控和经济社会发展,奋力在现代化美好安徽建设中打头阵、挑重担、当主力、作贡献,经济社会发展取得新成效,实现了本届政府工作良好开局。一年来,经济高质量发展取得明显实质性进展。预计,地区生产总值增长3.6%左右,经济总量再跨千亿台阶、突破1.2万亿。一般公共预算收入增长10.4%左右,规模以上工业增加值增长6.7%左右,固定资产投资增长9%左右,社会消费品零售总额增速实现负转正,进出口总额增长8%左右,居民人均可支配收入增长6.3%左右,多项指标增速居全国万亿城市前列。市属国有资产首次突破万亿、利税增长20%。市场主体总量突破150万户、新增近30万户。单位GDP能耗效益全省第一、全国前列。培育发展战新产业、商事制度改革等5项工作获国务院督查激励、居省会城市第三。一年来,五大名城建设系统集成、协同推进、精彩纷呈。——科创名城建设赢得新优势。国家实验室入轨运行,量子信息未来产业科技园入列首批国家试点。深空探测实验室揭牌运行,认知智能全国重点实验室获批建设,国家重大科技基础设施建成、在建和获批数量均居全国前列。稳态强磁场刷新世界纪录,入选年度十大科技新闻。国际先进技术应用推进中心全国首批首挂,江淮前沿技术协同创新中心正式运营。链接全球高端创新要素的科大硅谷实体运行,全新模式培养五懂型人才的中国科大科技商学院挂牌成立。入选国家知识产权强市建设示范城市,年度发明专利授权量首破万件,技术合同交易额首超千亿。合肥跃居2022全球科技集群第五十五位较上年提升18位,全球科研城市第十六位、前进4位。——产业名城建设实现新突破。芯屏汽合急终生智集聚发展,入选全国首批产业链供应链生态体系建设试点城市,排名全国先进制造业百强市第十一位。战新产业对工业增长贡献率84%,规上工业总产值突破万亿,工业投资增速、新增规上企业数创十年新高。产业主体蓬勃成长,净增国家高新技术企业1834家、总量实现两年翻番;新增国家专精特新小巨人78家、总量实现一年翻番;新增百亿工业企业有望达到8户、创历年之最;新增上市(过会)企业14家、科创板6家,总量分别居全国第十三位、第六位。国家级互联网骨干直联点落地建设,数字经济居全国第十二位、前进2位。——生态名城建设取得新进展。环湖十大湿地全面建成,荣膺国际湿地城市。巢湖富营养指数降幅超过近五年之和,连续两年消除蓝藻异味,山水工程绩效考评全国第一PM2.5平均浓度为近十年来最低,空气质量优良率创十年来新高。入选全国首批智能建造试点城市,获批建设国家无废城市。城市体检合肥经验、片区更新合肥做法全国推广。——活力之城建设呈现新气象。获批建设国家科创金融改革试验区,设立全国首个场景创新促进中心,组建政府母基金,科创、产业基金总规模超3000亿元,创历史新高。网上政务服务连续四年位居全国前列,万家民企评营商环境首次进入全国十强。公铁海多式联运入选国家示范工程,服务贸易创新发展试点实践案例全国推广。全国双创活动周合肥主会场精彩纷呈,国家网络安全宣传周汇聚众智,世界制造业大会、集成电路大会蜚声中外,世界声博会让全球聆听合肥声音。——幸福之城建设迈出新步伐。城市大建设投资首超千亿,42公里二环高架全线贯通,城市生命线合肥模式全国推广。六成行政村成为经济强村、占比提高14个百分点,112个脱贫村村均经营性收入过百万。普通高中双新示范区建设成为全国典型。创伤、儿童两个国家区域医疗中心开诊,心血管、中医两个国家区域医疗中心获批。十项暖民心行动资金投入量、任务完成数全省领先,社区三公里就业圈成为全国经验,养老服务质量监测满意度全国第一,入选2022中国最具幸福感城市。一年来,主要做了以下工作:(一)坚持精准高效,疫情防控保持平稳有序。我们毫不动摇贯彻三个坚定不移,坚持第九版、落实二十条、执行新十条,最大程度保护人民群众生命安全和身体健康,最大限度减少疫情对经济社会发展的影响。我们因时因势优化防控措施,143次高效会商兵棋推演,58次通告提示提醒,200余条举措精准施策,创新构建五检预警体系,实行负面清单管理,以快制快迅速扑灭多起突发疫情,实现由防到治的平稳转换。我们高效统筹
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龙里县综合行政执法局关于2022年法治政府建设示范创建工作的情况报告2022年,龙里县综合行政执法局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神,全面贯彻习近平法治思想,紧紧围绕中心工作和重点任务,结合综合行政执法工作实际扎实推进法治政府示范创建工作,现将2022年法治政府建设示范创建工作情况汇报如下:一、主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况我局将法治政府建设作为2022年全局重点工作,调整和完善法治政府建设工作领导小组,落实主要负责人为第一责任人制度,主要负责人担任领导小组组长,分管责任领导为副组长,各科室、执法大队和分局为成员,制定了工作计划,明确职责分工。各责任人自觉带头学习贯彻以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,带头学习贯彻习近平法治思想,学习贯彻党的二十大精神,学习业务知识,学习法律法规,坚持运用法治思维和法治方式,推动综合行政执法工作全面纳入法治化轨道。完善法治政府建设工作自查机制,对工作中存在的问题即查即改,不断完善法治政府建设工作的各个环节;强化依法决策,重大行政决策依法召开集体负责人讨论会议决定,未经合法性审查的,不得提交会议讨论和作出决策;加强与司法局、公安局、各行业行政主管部门法制机构的工作联动,增强自身法治力量和业务工作能力。二、法治政府建设示范创建工作推进情况(一)行政处罚案件办理情况2022年共立案158件,结案126件,其中一般程序案件123件,简易程序案件35件,责令停止违法行为55件,限期改正33件,处罚企业31件,处罚个人95件,罚没收入约553万元,已如数上缴县财政,案件分别涉及城市市容市貌、规划管控、住建、环保等领域。2022年拆除违法建筑约10676平方米。(二)行政复议和应诉案件办理情况2022年,我局无行政复议案件。2022年共有诉讼案件3件,败诉1件,撤诉结案1件,待开庭1件。败诉案件由2016年强制拆除违法建设引发,败诉的主要原因为未给予行政相对人足够救济时限便强制拆除其违法建筑,被法院依法认定为程序违法,导致败诉。(三)严格执行行政执法三项制度,提升依法行政水平为全面提升执法人员依法行政水平,结合实际,我局严格执行行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度三项制度,确保执法过程可回溯管理、重大执法决定法制审核全覆盖、执法决定合法有效,进一步规范公正文明执法,有效保障了行政相对人的合法权益。(四)强化案件审查评查机制,规范审批流程一是建立案件审核评查机制。以书面审查方式开展审查,逐级审批层层把关规范案件审批流程,严格执行谁审查谁负责的审查机制。二是建立集体讨论制度。对特重大案件,承办部门依程序提请重大行政执法决定讨论工作领导小组进行讨论决定后方可作出行政处罚决定,杜绝一人说了算现象。三是充分保障当事人诉权。对当事人提出陈述、申辩、听证、复议等诉求的,经审核答复后,依程序举行听证后方可送达后续相关文书,充分保障当事人的诉权。四是继续加大行政执法监督力度,局法制部门牵头,定期或不定期对案件进行抽查检查,寻找瑕疵和问题,并提出整改意见和建议,进一步提高案件办理质量。(五)常态化开展行政检查和双随机一公开检查,将执法关口前移按照谁执法谁检查的原则,2022年,共开展双随机一公开检查13次,检查对象17家,发现违法行为7个,依法责令整改7个,已全部整改完毕。通过开展行政检查,企业遵纪守法自觉性明显提高。(六)定期开展执法培训,提升执法水平由单位主要负责人亲自部署,局执法监督科结合执法工作实际,定期组织执法人员学习党内法规、《中华人民共和国行政处罚法》《中华人民共和国行政强制法》《中华人民共和国行政复议法》《中华人民共和国城乡规划法》《城市建筑垃圾管理规定》《贵州省城市市容和环境卫生管理条例》等法律法规,同时组织执法人员闭卷考试。2022年,我局共开展了2次执法培训,培训200人次。其中一次培训,系利用工作日的休息时间,从各执法大队、执法分局抽选执法人员,开展了为期16天的执法实务培训。(七)加强普法宣传,推动法制宣传教育2022年,我局制定了《龙里县综合行政执法局法治宣传教育第八个五年规划(2021—2025年)》及2022年普法责任清单,就普法主要任务、重点对象、实施步骤等作出安排,并及时在政务网公示了2022年普法责任清单。同时,本着谁执法谁普法的原则,执法过程中开展普法工作,加强行政处罚、行政强制、行政复议、行政诉讼等相关法律规范的普法宣传,把行政相对人、案件当事人和社会公众的普法融入执法办案程序中,实现执法办案的全员普法、全程普法,引导行政相对人、案件当事人依法维权、依法表达诉求。此外,每月至少开展两次专项普法活动,深化普法教育,树立全民法治意识。截至2022年12月,年度内已围绕宪法、民法典、法律
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区2023年政府工作报告汇编(5篇)目录2023年君山区政府工作报告.2浑南区2023年政府工作报告26青岛西海岸新区2023年政府工作报告.50漳州市龙文区人民政府2023年政府工作报告.77长沙市望城区2023年政府工作报告982023年君山区政府工作报告各位代表:现在,我代表区人民政府,向大会报告工作,请予审议,并请各位政协委员和其他列席人员提出意见。一、2022年工作回顾2022年是本届政府开局之年,也是君山历史上极具挑战、极不平凡的一年。一年来,面对宏观经济下行、新冠肺炎疫情和历史罕见旱情交织叠加,我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在区委的坚强领导和区人大、区政协的监督支持下,坚持稳字当头、稳中求进总基调,统筹推进疫情防控与经济社会发展,较好地完成了区六届人大一次会议确定的目标任务。成功获评全省粮食生产标兵区、全省产棉大区,成功申报全国信访工作示范区;连续十三年保持全省平安区称号;禁捕退捕典型做法、三办工作法清廉大厅建设和送解优工作经验,被国家、省、市主流媒体重磅推介;退捕渔民转产转业获国务院第九次大督查高度认可,森林、芦苇防灭火工作得到国家林草局充分肯定;水产养殖改革被列为全省三资改革典型案例,全市秋冬种现场会首次在我区召开;2022年湖南省文化旅游博览会上,君山作为唯一县(市、区)单独设展推介,黄茶制作技艺顺利入选联合国人类非物质文化遗产代表作名录,农文旅体融合发展迈上新台阶,向党的二十大胜利召开交出了一份满意答卷!——踔厉奋发、勇毅前行,经济发展质效双增。全年地区生产总值、规模工业增加值、全社会固定资产投资、社会消费品零售总额、一般公共预算地方收入、地方税收收入、规模以上服务业营业收入、城镇居民人均可支配收入和农村居民人均可支配收入,预计分别增长5.8%、5%、3%、4%、10.3%、14.3%、35%、6.5%和7.5%;新注册市场主体2388户,增长12.5%;区域经济社会持续健康发展,较好地稳住经济大盘。——众志成城、科学应对,疫情防控精准高效。严格落实第九版新冠肺炎防控方案,全力抓好常态化疫情防控,特别是面对10月11日、14日两轮外省输入疫情,全区上下万众一心,坚定必胜信心、凝聚干群合力,仅用8天时间成功打赢疫情防控阻击战,以最快速度、最短时间、最小代价取得最好结果。——防微杜渐、齐抓共管,安全底线坚如磐石。全力应对5轮强降雨,实现洪涝零灾害;立足防大旱、抗久旱,紧扣保供水、稳生产,迎战1961年以来持续时间最长夏秋冬连旱做到了有大旱、无大灾。时刻绷紧安全生产之弦,严格落实国务院安全生产15条硬措施,未发生较大及以上生产安全事故。偿还政府隐性债务3.17亿元,未新增政府隐性债务,债务风险进一步降低。一年来,我们以闯的精神、创的劲头、干的作风坚定不移推进区域经济社会发展,紧扣三大支撑八项重点,着力抓了以下工作:致力扩大有效投资,发展基础不断夯实。招商引资来势看好。新签约引进项目22个,其中亿元以上项目16个,万雨合业为我区首个过10亿元工业项目。迎老乡、回故乡、建家乡成效初显,新注册湘商回归企业4家,到位资金8.95亿元,为产业发展注入源头活水。项目建设加快推进。68个重点项目完成投资18.6亿元。滨江大道一期建成通车,七茅公路拓宽改造开工建设,交通路网更加完善;护城涝区泵站改造、钱粮湖分洪闸工程全面完成,良心堡、方台湖安全区主体竣工,水库除险加固、君山垸补水工程完成年度建设任务,新建高标准农田1.84万亩,防汛抗旱和农业综合生产能力不断提高;广兴洲110千伏变电站投入使用,LNG加注站水工部分即将竣工,能源保障进一步增强。争资争项成效明显。牢牢把握国家实施稳住经济大盘一揽子政策契机,申报中央预算内项目204个,到位资金16.1亿元,其中财政性资金12.34亿元,增长45.4%,为经济发展增添强劲动力。致力培育主导产业,发展质量稳步提升。现代农业加速发展。新增省级标杆龙头企业1家、百企培育工程2家、现代农业特色产业园2个,创建省级全程机械化综合农事服务中心1家、现代农机合作社1家、示范农民专业合作社1家、示范家庭农场2家,许市脐橙获评国家地理标志证明商标,洞庭湖边咸鸭蛋黄获评中部农博会金奖,君山小龙虾获评全省一县一特精品农业品牌。产业经济持续壮大。言科电子、劲阳电子、南博装配、新洺瀚食品等项目跑出君山速度,实现当年签约、当年开工、当年投产。入库科技型中小企业46家,新增高新技术企业5家、规模工业企业8家,大地印务通过省级专精特新中小企业认定,鸿光机械、三利和食品
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银川市环保局法治政府示范单位创建实施方案的报告市法治建设办公室:根据银川市政府办公厅印发的《关于确定2018年度银川市级法治政府示范创建单位的通知》(银法府办发〔2018〕13号)要求,我局立足环保工作实际,按照《银川市法治政府建设实施方案(2016-2020年)》确定的主要任务,制定了《银川市环保局法治政府示范单位创建实施方案》(附件)。现将其上报,请予以审阅。附件:《银川市环保局法治政府示范单位创建实施方案》银川市环境保护局2018年7月25日
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河南省工商联关于主题教育整改落实情况报告根据省委主题教育领导小组要求,现将省工商联主题教育整改落实情况公布如下:一、持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走情况始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为一项首要政治任务,作为深化和巩固主题教育成效的重要内容。一是持续深入学习。自觉用好主题教育的成功做法和经验,把习近平新时代中国特色社会主义思想作为政治理论学习的重要内容,持续推进,常抓不懈。印发学习通知,制定学习计划,坚持集体学习和个人自学相结合,通过党组(扩大)会议、理论中心组学习、每周四集中学习等方式,持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走,机关党员干部的自身素质和理论水平得到了进一步提升。二是及时跟进学习。多次召开党组(扩大)会议,班子成员和各部门负责人集中学习习近平总书记最新重要讲话精神。9月30日召开学习习近平总书记调研指导河南时的重要讲话精神座谈会,11月1日召开学习习近平总书记十九届四中全会上的重要讲话精神座谈会,领导班子成员、机关部门主要负责人和全省非公有制经济代表人士一起学习、一起座谈交流学习体会,深化对习近平总书记最新重要讲话精神的认识和理解,不断提高学习的自觉性和主动性。三是自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作。坚持学以致用,把习近平新时代中国特色社会主义思想作为工商联履行职能、发挥作用的根本遵循。召开了纪念习近平总书记在民营企业座谈会上的重要讲话发表一周年座谈会,深入学习讲话精神,引导民营企业正确认识发展中遇到的困难和问题、珍惜当前发展机遇,进一步加快转型升级、创新发展步伐。围绕习近平总书记关于支持民营经济发展的六项举措贯彻落实情况开展专题调研,形成调研报告,提出存在问题和意见建议,推动各级党委政府把习近平总书记重要讲话精神落到实处。认真贯彻落实习近平总书记关于非公有制经济发展的重要指示和重要讲话精神,以非公有制经济健康发展和非公有制经济人士健康成长为工作主题,持续引导非公有制经济人士坚决拥护党的领导、坚定不移走中国特色社会主义道路,多策并举支持民营企业转型升级、创新发展。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照党中央国务院关于政治建会、团结立会、服务兴会、改革强会的要求,不断彰显党和政府联系非公有制经济人士的桥梁纽带、政府管理服务非公有制经济的助手等作用。四是坚持真信笃行,机关干部履职尽责、担当作为的自觉性不断增强。始终坚持在真信笃行上下功夫,通过持续深入学、及时跟进学、结合实际学、与全省非公有制经济代表人士一起学,确保机关党员干部在思想上政治上行动上始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,把增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护的要求真正落实到履职尽责、担当作为的具体行动上,机关干部干事创业的自觉性、积极性不断增强。二、整改方案落实情况成立了整改工作领导小组,制定了整改工作方案,建立了台帐,明确整改任务、整改责任人和整改时限,把整改落实作为一项重要工作,高度重视,扎实推进。一是按照整改方案明确的任务和时限要求,一项一项落实到位。聚焦党的政治建设、思想建设、作风建设等查找出存在问题24个,主要涉及推动贯彻落实习近平总书记关于民营经济发展的重要讲话重要指示精神力度不够、部分党员干部精神不振责任心不强、非公有制经济人士思想政治工作缺乏针对性、服务工作与民营企业期盼有差距、机关内部管理不够规范等方面,针对这些问题制定了51项整改措施,明确每位班子成员分别为各项整改落实的责任人。目前,已整改到位44项,其余7项按计划12月底前完成。二是党组主要负责同志带头改、亲自抓。党组书记李德才对整改工作高度重视,牵头梳理问题清单、制定整改措施,在党组会上对整改工作作出安排、提出要求,对存在问题带头改,对各项整改工作亲自抓。三是班子成员积极主动落实整改任务。班子成员在扎实整改自身问题的同时,认真落实整改台帐中明确的各项整改任务,抓好分管部室的整改工作,作好示范,当好表率,一级带着一级干,一级做给一级看,层层传导整改压力,层层压实整改责任。四是坚持开门搞整改。11月3日,召开征求意见座谈会,邀请非公有制经济人士中的政协委员、机关党员干部代表及部分省直商会负责人参加座谈,通报了整改落实情况,听取了意见建议。与会人员对整改工作十分满意,对整改成效充分肯定,一致认为省工商联问题找得准、措施定得细、工作抓得实,尤其是针对促进民营企业高质量发展开展的各项服务活动,深受商会和民营企业的好评。省工商联已按要求将整改情况在机关网站公布,自觉接受机关党员干部和社会各界的监督。另外,专题民主生活会上,6名党员领导干部深入开展批评和自我批评,共查找出在理想信念、担当作为、廉洁自律等方面存在问题54个,针对这些
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领导干部个人有关事项报告漏报情况说明及检讨书XX党委: XX年XX月XX日,我接到党组织信息,反馈本人填报的《个人有关事项报告》信息与组织核查掌握的信息存在不一致的情况。我第一时间对所填信息进行复核,发现组织掌握的信息为真实数据。我郑重向组织表态,本人填报信息与组织核查掌握信息不一致,属于个人漏报情形,不存在瞒报、谎报行为。经认真反思和检查,诚恳做出深刻检讨。 一、填报信息有误的情况说明 本人填报的《个人有关事项报告》,存在以下错误之处: 错误事项1:少报告配偶所持股票(代码XXXXXX)XX股,所持股票(代码XXXXXX)XX股,所持股票(代码XXXXXX)XX股。 原因分析:本人未详细、全面向配偶介绍《个人有关事项报告》填写说明,导致配偶误认为仅仅是填一张表而已未引起其足够的重视,提供信息较为随意。本人仅仅是以口头询问方式向配偶索取其持有股票的信息,未督促配偶进行书面核验,同时也混淆报告日期与询问日期所持股票数。 错误事项2:少报告本人所持投资型保险(编号XXXXXX)一份,漏报XX万元; 原因分析:此投资型保险为早年(XX年)子女为我代购,相关纸质合同已经遗失。因投资金额较少,本人一直没有关注过,也没有继续购买过,久而久之便忘记了此事,由于自己的疏忽造成漏报的现象。 错误事项3:少报车位(合同编号XXXXXX)面积XX平方米。 原因分析:本人填写数据时,因一时疏忽,点错小数点造成的,非主观恶意。 二、教训及自我检讨 党组织多次讲授如何准确填报《个人有关事项报告》,然而,我还是出现漏报和填报错误的情况,究其根源,主要有以下4个方面,在此向组织进行深刻检讨。 1.政治意识不强,存在掉以轻心。 作为领导干部,出现漏报行为反映出本人政治意识还不强,对填报《个人有关事项报告》没有引起足够的重视,在思想存在松懈的情况。 2.掌握政策不牢,存在浅尝辄止。 虽然组织多次讲授如何准确填报《个人有关事项报告》,本人自认为就是填张表,自己也能看懂填写说明,仅仅是读了读、听了听填写要求,未深入研读每一项具体的填写细节,尤其是拿捏不准的事项填报要求。 3.深入沟通不足,存在口头信息。 本人未对照每一项填写事项,全面核对书面信息。有些信息仅仅是口头上与家人沟通了解数据,未核对书面信息 4.精准填报不细,存在粗心大意。 本人填报完《个人有关事项报告》后,未再次认真核对所填信息的准确性。涉及到家庭成员共有的资产,未与配偶、子女共同复核信息。 本人出现漏报情形,影响了组织整体纪律性,有愧组织的教导培训,深感自责。究其根本原因,还是党性不强、思想觉悟不高,作风不够严实。本人已重新认真细致研读《个人有关事项》填写说明和要点,将所漏报信息及佐证资料一并呈报,请组织审查。 检讨人:XXX日期:XX年X月X日
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关于高等教育发展现状与问题的实证研究基于全国高等教育满意度调查分析(高校)一、调查总体设计(一)理论基础全国高等教育满意度调查以顾客满意度理论、态度理论、期望理论为理论基础。1.顾客满意度理论顾客满意度理论是学生满意度研究的重要理论基础。顾客满意概念最早是1965年由美国学者Cardozo引入市场营销领域的,顾客满意度是指顾客对企业所提供的产品或服务满足其要求的程度(汤俊,2010)。此后顾客满意度理论取得了长足发展,国内外许多学者对顾客满意度理论进行了深入的探索和研究。在顾客满意度测量模型方面,经历了Cardozo(1964)、OlshavskyMiller(1972)、Anderson(1973)、Oliver(1980)、ChurchillSurprenant(1982)、Parasuraman,ZeithamlBerry(1985)和Cronin(1992)等人的不断优化与改进后,使得测量模型更加完善。目前具有影响的顾客满意度模型是美国密歇根大学费奈尔教授研制的基于因果关系的顾客满意度模型。伴随着顾客满意度理论和实践的发展与完善,国家顾客满意度指数模型应运而生,比较经典的是美国顾客满意度指数模型,是用来评价组织绩效的一种测量体系,现已成为各领域研究顾客满意度指数的基准模型。高等教育满意度模型是顾客满意度模型在高等教育领域的拓展和应用。2.态度理论自20世纪30年代以来,态度理论不仅是社会心理学研究的重点领域,更是学术界认可的研究个体和群体发展的重要理论基础。弗里德曼(Freedman)认为:态度是个体对某一特定事物、观念或他人稳固的(由认知、情感和行为倾向三个成分组成的)心理倾向(侯玉波,2013,第112页)。一般意义上来讲,态度具有一定的稳定性,但随着个体主客观因素的改变,现有态度也会随之发生变化学生满意度调查就是大学生对其所有学习经历和所处生活环境持有的态度,对学校提供教育服务的心理倾向。然而随着环境的变化,态度具有一定的不确定性,因此,为弥补学生态度变化带来的不确定,学生满意度调查适宜进行连续调查及测量。3.期望理论期望理论是组织行为学中的非常重要的研究领域,属于一种激励理论。1964年,由著名的心理学家和行为科学家弗鲁姆在《工作与激励》中提出(Vroom,1988)。按照期望理论,学生满意是指学生的感觉状况水平,这种水平是学生对高校提供服务所预期效果和学生期望进行比较的结果。如果所预期的效果与期望一致甚至超过期望值,学生就会有满意感。那么,如何提高学生的这种满意感呢?那就是高校的服务要尽量贴合学生的期望,因为学生满意的程度并不完全由高等教育提供的绝对供给量来决定,起决定性作用的往往是对这一供给量的期望,因此,可以通过期望理论作为理论基础来解释学生的满意程度。(二)相关政策和实践探索办好人民满意的教育,是马克思主义基本原理与中国教育实践相结合的时代要求,也是教育改革发展的历史规律。近年来,办好人民满意的教育多次出现在政府工作报告中,成为新时代教育工作的新使命。另一方面,教育作为促进人的全面发展的一种社会活动既是共同富裕的重要组成部分,也是共同富裕的重要推力。2022年政府工作报告提出坚持以人民为中心的发展思想,依靠共同奋斗,扎实推进共同富裕,而共同富裕要取得实质性进展必然要求充分发挥高质量教育的引领带动作用。因此,在推进共同富裕的前进道路上,要努力办好人民满意的教育为谱写中国式现代化提供动力和保障。办好人民满意的教育不能仅停留在政策文件上,还需体现在实践探索方面。目前,从国内外学者的研究来看,更多的研究集中在学生满意度方面。学生满意是人民满意的基础和前提,国际上学生满意度概念最早出现在20世纪60年代的美国,并且主要以大学生满意度测评为主,此后英国、日本等国家相继开展大学生满意度调查研究。如美国大学生满意度调查(RNL)、英国的全国性大学生满意度调查(NSS)、日本的全国大学生调查(CRUMP)。国内提出学生满意度概念是在20世纪90年代,经过30年的发展,已形成较为成熟的指标体系和较大规模的调查范围其中,中国教育科学研究院自2016年以来持续开展的全国高等教育满意度调查着重反映了我国高等教育各方面的满意状况。二、理论模型、工具与方法2021年5月,中国教育科学研究院开展了第三轮全国高等教育满意度调查,调查发现了高等教育改革发展中的一些新变化、新问题,可为十四五时期推进高质量高等教育体系建设提供依据和参考。(一)理论模型在模型设计上,调查采用了我国高等教育满意度理论模型,具体包括教育期望、教育质量感知、教育公平感知教育环境感知和教育总体满意度五个维度(该理论模型是连续三轮高等教育满意度调查持续使用的基础模型),其理论假设模型如图1所示。(二)调查工具课题组设计了《全国高等教育满意度调查问卷》,问
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关于做好XX公司直管企业党组织向XX公司党委重大事项请示报告工作的通知为规范和加强XX公司重大事项请示报告工作,根据集团公司党委相关文件要求,XX公司制定了《XXXX有限公司直管企业党组织向XX公司党委重大事项请示报告工作清单》(以下简称《清单》),并经XX公司2023年第XX次党委会审议通过,现将《清单》印发给各单位,并就做好XX公司直管企业党组织向XX公司党委重大事项请示报告工作具体要求如下:一、各单位党组织书记是重大事项请示报告工作的第一责任人。各单位党组织承担重大事项请示报告工作的主体责任,对超出自身职权范围或者在职权范围内但关乎全局、影响广泛、特殊敏感的重要事项,应当按照《清单》相关规定向XX公司党委请示报告工作。二、各单位党组织既要牢记授权有限,又要牢记守土有责该请示的必须请示,该报告的必须报告,凡按照规定只能由上级党组织领导和决策的重大事项,必须按程序向上级党组织请示报告。该负责的必须负责,该担当的必须担当,严防矛盾上交、问题上行。三、各单位党组织要遵循事前请示、事后报告,实事求是、及时准确,逐级上报、归口办理的原则,规范进行请示报告,做到应报尽报,不得漏报瞒报;有时限规定的,严格按规定的时间报送;没有具体时限规定要求的,应当及时报送;情况紧急来不及请示必须临机处置的,应在应急处置后,按照紧急信息报送制度及时向XX公司党委进行请示报告;发生重大安全生产事故和重大维稳事件的,应严格按照XX公司《安全管理办法》和《维稳应急处置预案》规定的时限进行请示报告。根据重大事项紧急程度,可以灵活采取口头或书面方式进行请示报告。四、为突出工作实效,切实为基层减负,避免重复报送,提高请示报告工作效率,现就报送流程明确如下:1.《清单》所列请示报告事项,涉及党建及党务工作事项,经各单位党组织研究决定后,由党组织书记签发,以党组织名义报XX公司党委。涉及行政管理和生产经营事项,经各单位经理层研究决定并报党组织书记同意后,由总经理签发,以各公司名义报XX公司。涉及纪检监察工作事项,经各单位纪检工作负责人研究决定,必要时与党组织书记沟通后上报XX公司纪委。2.《清单》所列请示报告事项,如涉及三重一大决策事项的,应按XX公司三重一大决策事项审批流程进行。3.各单位上报正式的书面请示报告之前,应与XX公司各相关部室和XX公司领导做好事前沟通。4.各单位上报XX公司的重大事项,由XX公司综合办公室和纪检工作部依各自职责归口收文办理。由XX公司综合办公室牵头做好重大事项请示报告台账汇总工作。5.除《清单》所列重大事项外,各单位日常数据和资料报送,仍按现有相关制度要求,报XX公司对口部室进行日常管理。五、各单位党组织要建立请示报告事项清单逐级备案机制动态调整机制和台账管理机制。1.建立逐级备案机制。XX公司各直管企业党组织应参照《清单》明确的请示报告事项内容,结合本单位工作实际,认真制定本单位党组织向XX公司党委请示报告事项办法,并于2023年X月X日前将本单位正式印发的请示报告制度上报XX公司综合办公室备案。各直管企业党组织应指导所属单位党组织制定请示报告事项,并做好逐级备案和监督管理工作。2.建立台账管理机制,各直管企业党组织要建立重大事项请示报告工作台账(按照对上级行文和收集下级来文分为两本台账),由各单位党群工作部将重大事项请示报告台账整合汇总,确保有据可查,要将重大事项推进落实情况纳入督促检查台账,做好阶段性工作梳理和总结。各单位应建立请示报告错情台账(按照对上级行文和收集下级来文分为两本台账),将请示报告工作中主体不适当、内容不准确、程序不规范等问题纳入错情台账。3.建立动态调整机制,各直管企业党组织根据形势任务变化,需调整补充向XX公司党委请示报告事项清单的,应在调整前与XX公司综合办公室沟通,在调整后及时备案。六、各单位党组织在总结本单位党组织全面从严治党主体责任落实情况、党组织书记抓基层党建工作情况时应包含本单位重大事项请示报告工作情况。XX公司党委将按照上级要求,将各单位党组织重大事项请示报告工作情况纳入全面从严治党(党建)工作考核。对贯彻执行请示报告不力的,将视情况进行约谈、通报,或者依纪依规实行追责。附件:XXXX有限公司直管企业党组织向XX公司党委重大事项请示报告工作清单一、XX公司直管企业党组织向XX公司党委请示事项(一)贯彻落实党中央、XX市市委、XX市市国资委党委、集团党委和XX公司党委决策部署中的重要情况和问题,需要作出调整的政策措施,需要支持解决的特殊困难(二)加强党的建设、领导班子建设及干部任免等情况,包括但不限于以下事项:1.三重一大决策制度制定情况。2.党组织议事规则制定情况。3.党组织前置研究重大事项清单、负面清单及程序。4.领导人员选拔任用中需要事前请示的事项,包括破格提拔干部、总经理助
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巡视巡察反馈意见整改情况报告汇编(45篇)1.常宁市蓬塘乡党委关于市委第三巡察组反馈意见整改落实情况的报告..62.东关街道党工委关于通巷社区党委巡察反馈意见整改落实报告203.关于县委第一巡察组巡察反馈意见的整改报告294.关于香山乡米粮川村党支部落实区委巡察组反馈意见整改情况的报告385.贺兰县委关于落实自治区党委第一巡视组巡视反馈问题整改情况的报告..486.区地方金融监督管理局党组关于区委巡察反馈意见整改情况的报告.577.中共焦作市林业局党组关于市委第六巡察组反馈意见整改情况728.中共隆昌市委关于省委第五巡视组巡视反馈意见整改阶段进展情况的报告..1019.中共南宁市良庆生态环境局党组关于巡察整改情况的报告16610.中共铅山县工业园区党工委关于县委第一巡察组巡察反馈意见整改进展情况的报告.17611.中共泰兴市委关于省委巡视反馈意见整改进展情况的报告19612.中共威远县观英滩镇委员会关于县委第二巡察组巡察反馈意见整改阶段进展情况的报告..23613.中共应急管理局党委关于县委第一巡查组巡察反馈意见整改情况的通报25714.中共钟祥市文化和旅游局党组落实市委第三巡察组巡察反馈意见整改情况的报告..27215.中共郑州市人大常委会机关党组关于市委第四巡察组巡察反馈意见整改落实情况的通报..29716.阿克苏市第四高级中学党支部关于落实市委第六巡察组反馈意见的整改情况报告..31117.关于对十四届市委第六轮巡察反馈意见整改落实督查情况的报告32218.关于落实区委第四巡察组反馈意见整改情况的报告32919.关于落实市委第四巡察组反馈意见的整改报告.34620.关于区委巡察二组巡察区直机关党工委反馈意见整改进展情况的报告.36121.关于市委第二巡察组反馈意见整改落实情况报告37722.关于县委第三巡察组对县信息和数据中心党组开展巡察反馈意见整改情况汇报39223.关于县委第一巡察组反馈王村乡问题的整改报告40024.吉安县市监局党委关于县委第一巡察组巡察反馈意见整改情况的报告.41525.宁武县纪委监委关于落实巡视整改监督责任情况的报告.43526.省委第一巡视组巡视互助县委巡察办反馈问题整改情况的报告
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2023年区审计局政治生态建设分析报告2023年区审计局坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神为指导,以从严从实从细监督为抓手,自觉扛起全面从严治党主体责任,促进全面从严治党工作与审计工作一体推进、深度融合,区审计局政治生态呈现稳中向好的积极态势,现将区审计局2023年度政治生态情况报告如下:一、把牢政治方向,筑牢思想根基(一)提高政治意识。区审计局始终坚持把学习XXX新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,认真抓好党的XX大精神和XXXXXX对审计工作的重要指示批示精神的贯彻落实。将学习宣传、贯彻落实党的XX大精神作为重要政治任务,始终不渝坚定捍卫两个确立、坚决践行两个维护,认真落实新时代党的建设总要求,把党的政治建设摆在首位,坚决在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致,把旗帜鲜明讲政治融入审计工作的各方面全过程。(二)强化理论武装。认真学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神,结合第一批学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育工作,理论学习中心组成员认真学习了XXXXXX重要讲话精神及宪法法治重要内容,深刻领会了《XXX著作选读(第一卷)》、《XXX新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等书籍的精髓要义。中心组成员围绕大兴调查研究主题,区委理论学习中心组读书班暨处级领导干部学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神专题班开展研讨交流,确保学有所得、学有所获、学有所长。二、认真贯彻民主集中制,增强班子凝聚力、战斗力区审计局自觉带头遵守党的政治纪律和政治规矩,狠抓XXX新时代中国特色社会主义思想和市区委决策部署落地落实,组织做好领导干部个人事项报告和领导干部请假报备等工作。领导班子成员坚持讲政治、守规矩,在工作中发扬团结协作、相互支持的作风,紧密团结对待同志,增强了领导班子的战斗力、凝聚力、向心力、发展力。坚持集体领导、充分发扬民主,三重一大事项全部提交集体研究,领导班子会上,严格落实一把手末位表态和严格执行《关于党政主要领导干部不直接分管部分工作的规定》的相关要求,通过集中、民主决策,规范了决策行为,提高了领导班子的决策水平,确保了决策的科学化、民主化。三、坚持从严从实,落实全面从严治党主体责任(一)进一步强化全面从严治党政治责任。年初领导班子对2023年度全面从严治党工作重新进行任务分解,明确职责分工,紧密联系审计工作实际,对领导班子、班子成员、党支部的两清单严格把关,强化班子成员一岗双责,使党建工作与业务工作有机结合。领导班子成员认真落实两清单,并做好主体责任平台纪实上传工作。7月31日召开上半年落实全面从严治党主体责任情况汇报会,局主要负责人听取班子成员汇报上半年落实主体责任情况,要求班子成员落实党建工作和业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核的四同要求,促进党建和业务两手抓、两手硬。(二)充分发挥党建引领作用。党支部严格落实三会一课制度,结合实际每月制定科学合理的党员学习计划,提前预热开展好XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育,制定学习安排、明确学习要求、细化学习内容。组织全体干部开展《水门桥》等红色观影活动。以党小组形式开展《XXX谈治国理政》(第四卷)、党章学习日等学习活动。在七一前夕,局主要负责人在共建单位为社区老党员和全馆党员干部讲授了题为《精神之源薪火相传——继承和弘扬伟大建党精神》的专题党课,号召全体干部弘扬伟大建党精神,不断坚定理想信念,将伟大建党精神融入实现中华民族伟大复兴的实践中,自信自强、守正创新、踔厉奋发、勇毅前行。按照区委宣传部和区级机关党工委有关要求,认真组织党员干部用好学习强国学习平台,并保持较高活跃度。(三)全力做好巡察整改工作。区委第四巡察组于3月14日至4月27日对区审计局进行了为期45天的集中巡察。6月29日,区委第四巡察组反馈了巡察情况和整改意见,在肯定我馆工作的同时,指出了我局存在的3个大类、18个问题。区审计局及时组织召开巡察整改工作部署会,成立巡察整改工作领导小组,组织制定《区审计局关于落实巡察组反馈问题的整改方案》,为做好后续巡察整改工作打好基础。各科室按照工作职责认领巡察反馈的问题,并积极落实整改。为推进巡察整改工作,区审计局分别于8月11日和9月1日召开两次巡察整改进度汇报会,听取各科室负责人汇报整改工作进度。8月18日区审计局召开巡察整改专题民主生活会,班子成员逐一进行了个人对照检查,严肃开展了批评和自我批评,达到了红脸出汗的效果,为完成好巡察整改后半篇文章统一了思想。后续区审计局将按照党要管党、从严治党的要求,坚持问题导向,继续做好反馈意见的整改落实工作,切实把落实整改与加快审计事业的发展结合起来,做到真改实改,改进作风,推动工作,使
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国有企业新时代党内政治生态建设工作报告党的二十大明确提出要推动国有企业健康发展和高质量发展,打造具有全球竞争力的世界一流企业。作为我国社会主义经济的重要组成部分,国有企业在实现经济增长、提高经济效益、保障国家安全等方面发挥着不可替代的作用。在新时代,加强和改善国有企业党内政治生态建设,是全面推进党的建设新的伟大工程的重要内容。一、背景中国的国有企业作为社会主义经济的重要组成部分,长期以来一直是国家经济发展的支柱。在改革开放以来的发展进程中,国有企业取得了很大的成就,但同时也存在一些问题,如腐败问题、违法违规问题、不良竞争等。在新时代,为了推进国有企业健康发展和高质量发展,必须加强和改善国有企业党内政治生态建设,提高国有企业的管理水平和治理能力。(一)建立健全党组织国有企业是党的工作重点,要加强对国有企业党组织的建设。在建立健全国有企业党组织的过程中,必须坚持党的领导和全面从严治党的原则,强化组织建设、制度建设和队伍建设,落实好党的工作责任制和党建工作责任制,保障党组织有效运行。(二)加强党员队伍建设国有企业的党员队伍是党在企业中的重要力量,是国有企业党建工作的重点。要加强对党员队伍的培养、管理和使用,注重提高党员队伍的素质和能力,努力打造一支忠诚干净担当的国有企业党员队伍。(三)推进企业制度建设制度是企业管理的基础,要加强对国有企业制度建设的推进。通过加强企业制度建设,规范企业内部运行机制,保障企业运行的合法性和公正性,提高企业治理水平。(四)落实领导干部管理责任制国有企业的领导干部是企业发展的关键因素,要落实领导干部管理责任制,建立健全领导干部考核评价机制,对领导干部的管理和监督必须保持高压态势,对违规违纪行为必须严肃查处,营造风清气正的政治生态。(五)加强党风廉政建设党风廉政建设是国有企业党内政治生态建设的核心,要始终把党风廉政建设作为首要任务来抓,强化对企业腐败问题的防范和治理,加强对企业内部各项规章制度的执行力度,建立健全国有企业内部监督体系。(六)加强党的组织生活加强党的组织生活,是加强和改善国有企业党内政治生态建设的重要途径。要坚持党的群众路线,充分发扬民主,加强党员之间的交流和沟通,保障党的组织生活的正常开展,提高党员的参与度和归属感。(七)建立健全内部审计制度建立健全国有企业内部审计制度,是推进国有企业党内政治生态建设的必要条件。要加强对企业内部财务管理的监督和检查,发现和纠正企业内部违规违纪行为,确保企业的经济运行合法、公正、透明。二、取得的成效近年来,国有企业党内政治生态建设取得了一系列显著成效,主要表现在以下几个方面:(一)加强党组织建设。在国有企业内部建立了一批党组织,加强了对党组织的领导和管理,提高了党组织的活力和凝聚力。(二)完善党员队伍建设。加强对党员队伍的培养和管理,推动党员干部不断提高自身素质和工作能力,树立了良好的形象。(三)推进企业制度建设。制定了一系列规章制度,规范了企业内部运行机制,提高了企业治理水平和运行效率。(四)落实领导干部管理责任制。建立了健全的领导干部考核评价机制,对违规违纪行为进行了严肃查处,营造出了风清气正的政治生态。(五)加强党风廉政建设。加强对企业腐败问题的防范和治理,建立了健全的内部监督体系,提高了企业的廉政建设水平。(六)加强党的组织生活。加强了党员之间的交流和沟通,推动党员更好地参与企业发展,提高了党员的凝聚力和归属感。(七)建立健全内部审计制度。加强了对企业内部财务管理的监督和检查,发现和纠正了一批违规违纪行为,确保了企业的经济运行合法、公正、透明。这些成效的取得,有力促进了国有企业的健康发展,为进一步推进国有企业党内政治生态建设奠定了良好的基础。三、存在的问题在国有企业党内政治生态建设中,还存在一些问题,需要进一步加强解决,主要表现在以下几个方面:(一)党组织建设亟待加强。目前,一些国有企业党组织的组建和管理存在问题,需要进一步加强党组织的建设和管理,提高党组织的领导力和凝聚力。(二)党员队伍建设亟待提高。虽然国有企业的党员队伍建设取得了一定的成效,但在党员队伍的建设和管理中还存在一些问题,需要进一步提高党员队伍的素质和工作能力。(三)企业制度建设亟待规范。国有企业的制度建设已经取得了一定的成效,但在实际运行中还存在一些问题,需要进一步规范企业的运行机制,提高企业治理水平和运行效率。(四)领导干部管理亟待加强。国有企业的领导干部是企业发展的关键因素,需要进一步落实领导干部管理责任制,加强对领导干部的管理和监督。(五)党风廉政建设亟待深化。国有企业的党风廉政建设取得了一定的成效,但在实际运行中还存在一些问题,需要进一步深化党风廉政建设,加强对企业腐败问题的防范和治理。四、解决路径为了进一步加强国有企业党内政治生态建设,我们需要采取以下措施:(一)加强党组织建设
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2022年度生活党支部委年度组织会员会工作告报按照公司党委关于召开组织生活会的安排,下面,向全体党员报告党支部年度工作。 一、上年度组织生活会整改情况 一是支委作用发挥不好,支委党建工作职责落实上存在差距的问题,一年来,党支部认真落实支部党建工作责任注重发挥支部委员职能作用,建立完善党建基本制度,明确支委工作职责清单,支部委员能够履职尽责,切实把公司党委的各项要求落实到具体的工作实践之中。 二是支部工作争先创优、基础工作方面有差距的问题。党支部加强三会一课基本制度落实,严格党内组织生活,紧密结合工作实际,完善支委会、党员大会程序内容以岗位目标承诺和党员承诺、点评为主要内容,发挥三会一课政治功能和组织优势。 三是在党员教育管理方面存在不严不实的问题。以党史学习教育为载体,精心组织学习和实践,引导党员坚定理想信念,提升党性修养,发挥先锋模范作用。 二、通报党支部委员会查摆问题情况 按照四个对照的要求,党支部采取群众提、自己找、上级点、互相谈等方式,对查摆问题进行梳理分析。 一是对照履行党章规定的职责任务方面。在学习上还有差距,对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深刻,距离入脑入心、真懂真信的要求还有很大距离。集中学习有时流于形式,重点发言不结合实际。在学习中思考少,在实践中转换不够、应用不够。 二是对照贯彻党中央决策部署、落实上级党组织要求。在贯彻上级部署要求,加快推动XX工程建设、加强疫情防控等方面紧迫性不足,对严峻形势的认识还需加强。工作标准、工作质量以及创新性的推动工作方面还有差距。 三是对照完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会问题整改情况。党史学习教育在汲取历史经验方面还需进一步消化理解和深度思考,在增强历史自觉,把学习的成果转化为实践能力方面还需进一步加强支部成员对如何做好支部工作创新不足,研究不够,与时俱进的本领还有欠缺。 四是对照职工群众的新期待,在发挥政治功能和组织力战斗力等方面。作风建设有待加强,遇到困难时强调客观缺乏战胜困难的信心和勇气。在盯住工作落实上的力度和劲头不足,导致一年的工作比较平淡,没有亮点。在管党治党方面,个别党员有懈怠思想,放松对自己要求,在发挥党员先锋模范作用方面不够充分。 三、一年来党支部工作情况 一年来,党支部认真落实上级工作部署,主要做了以下工作。 1、认真开展党史学习教育。召开党员大会开展集中学习,结合实际开展研讨交流。邀请公司领导、先进党员、党支部书记上党史专题党课。组织开展共建活动,参观红色基地,重温入党誓词,上专题党课,开展研讨交流,强化了学习教育的质量和效果。利用主题党日、微信公众号党支部微信群先进人物模范事迹等内容,党员干部在支部群发表感言、感悟和学习体会,强化了学习教育的效果。立足办实事,解难题,党员干部发挥连续奋战、甘于奉献精神,确保施工顺利完成。针对年龄较大、患病人员较多的情况,党支部及时了解掌握情况,先后多次到职工家中探望和帮扶救助。 2、强化党建工作责任落实。严肃组织生活。利用支委会,党员大会,及时传达、贯彻公司和公司党委各项工作要求,确保上级部署在指挥部得到坚决贯彻。精心设计支委会、党员大会、党课和党日活动内容、程序、主题,使内容贴近工程建设实际。以习近平新时代中国特色社会主义思想以及十九届五中、六中全会精神,《党章》、条例等为主要内容,开展两学一做学习研讨,增强了纪律意识和党性观念。每月利用党员大会总结点评各项工作,评选季度好党员,强化正向激励,鼓励党员干部勇于担当作为。 3、常态化抓好疫情防控工作。针对.疫情形势变化,及时传递疫情防控工作部署,稳定人心。及时到施工现场,检查督导参建单位疫情防控体系建立、制度落实、施工现场防控和复工复产工作,督促按照属地化管理原则加强人员管控和排查。确保了疫情期间正常工作秩序。 4、落实党风廉政建设主体责任。每月学习廉政案例,举一反三,吸取教训,做到警钟长鸣。在双节、中秋十一等特殊敏感时期开展提醒提示。针对容易出现的廉政风险明确提出防控要求。根据每个人分管工作性质,开展廉政谈话。开展季度廉政风险分析研判,针对食堂管理、办公用房方面的问题及时进行了整改落实。开展违反中央八项规定和四风自查整改,共自查整改管理方面问题5件。增强了全员守底线、知敬畏的自觉性和坚定性。5、加强理论武装和意识形态工作。以党史学习为重点每月组织集中学习和专题讨论。开展党员队伍和职工队伍思想动态分析,及时发现问题,研判稳定风险。坚持正确的舆论导向,凝心聚力,弘扬正气。利用新媒体资源开展职工思想教育,统一干部职工思想。 四、党支部建设存在的主要问题 1、理论学习不系统、不深入,重任务完成、轻学习质量。一是支委在学习上不够深入,在系统把握、深刻领会实践思考上还有差距。二是深学深悟不够、指导实践有差距。结合XX
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医院2022年创建国家卫生城市工作报告为切实推进落实好我市创建国家卫生城市工作,根据上级统一安排,结合我院工作实际制定了《创建国家卫生城市工作实施方案》,并按照相关要求将具体任务逐一分解,确定具体责任部门,确保将创建国家卫生城市工作任务落到实处。现将我院创卫工作进展情况报告如下:一、传染病防治工作(一)认真贯彻执行《中华人民共和国传染病防治法》的规定,并按照相关要求制定了传染病预防控制预案。发现疫情,及时进行网络直报,传染病报告及时、准确,登记资料完整,保存完好。(二)设有独立的预检分诊点,并不断地根据每一时段疫情防控要求,完善预检分诊工作制度、流程,每日督查,严格落实一次二次预检分诊,保持一米线,一医一患一诊室,查验行程卡、场所码、健康码、核酸等,未出现防控漏洞。(二)针对新冠肺炎院内感染的防控做了专题培训,按照要求对疫情防控知识采用多种形式进行全员培训,2022年全年培训共计XX次,培训人次XXXX人次。(三)对各科室医疗废物管理及消毒隔离工作进行业务指导,并每月对医疗废物管理制度及消毒隔离制度执行情况进行检查,发现问题及时反馈,整改,防止交叉感染及医源性感染事件的发生。(四)严格建立门诊日志制度,对每一位门诊就诊患者均做好登记工作,以备传染病上报及流行病学史追踪。二、医疗卫生服务(一)严格执行各项财务规章制度,建立健全预算管理、成本核算、财务报告、第三方审计和信息公开等机制,确保经济活动合法合规,提高资金使用效益。(二)努力提高妇幼健康服务能力,严格执行母婴安全五项制度,对每位孕产妇进行妊娠风险筛查评估,按绿色、黄色、橙色、红色、紫色张贴醒目标示,高危孕产妇进行专案管理,2022年全年共评估高危孕产妇XXX人,专案管理XX例,并做好危重孕产妇的转诊和随访工作。认真落实《母婴保健法》及两纲规定,深化爱婴医院内涵建设,巩固爱婴医院成果。(三)医院建设符合国家标准要求,无重特大刑事伤医案件;有患者协调办专门负责医疗纠纷处置。(四)严格执行有关血液使用管理规定,确保临床用血安全。(五)对生活垃圾存放处设置了分类垃圾桶,实行生活垃圾分类收集,成立了XX医院生活垃圾分类志愿者队伍,方便和引导所有在院人员生活垃圾分类投放。医疗废物实行集中无害化处理。对医疗废物实行分类放置,专人收集,专册登记、交接签字。医疗废物设施设备符合要求,医废各暂存点及暂存处标识清晰明显,密闭清运,做到日产日清,处置及时。针对新冠疫情,我院对发热门诊、核酸检测等产生的医废分区分桶存放,专车转运,并填写肺炎疫情隔离区危险废物转移联单,做到专人交接签字,确保疫情期间产生的医疗废物达到无害化处置,规范化管理。(六)污水处理采用调节、酸化、接触氧化、生化曝气、沉淀、消毒等工艺进行处理。处理设施主要使用二氧化氯消毒设备,运用电解法使污水处理达标后排入市政管网,确保了医院污水处理的正常运行。三、健康教育和健康促进(一)我院慢病随访科专职负责健康教育和健康促进工作已形成院、科、室三级健康教育和健康促进工作网络。并结合我院实际情况制定了健康教育工作计划,制定健康教育工作标准、工作内容、工作流程,实施方案等。做到有计划、有总结、有记录,档案资料保存完整,管理规范。(二)目前,我院设置宣传栏XX处,各临床科、超声室、胃镜室、介入科、影像科根据科室特色制作了宣传栏,且在门诊和病房分别摆放了免费健康教育手册、健康宣传折页。利用健康宣传栏、门诊大厅滚动屏、微博、微信、公众微信、微信群、医院网站、组织讲座等多种方式进行健康素养相关知识宣传。2022年在门诊为患者组织大型健康讲堂XX次。受疫情影响,通过微信组织微信群讲堂XX次。(三)2022年为全院医务人员举办的健康教育专业理论培训讲座XX次,系统学习健康教育及相关学科的基本理论和方法,以提高自身健康教育专业水平,以方便医务人员在门诊、住院、随访等临床诊疗过程中为患者及其家属提供有针对性的健康指导。(四)积极开展健康教育六进活动共XX次,共计服务人群约XXXX人。开展了健康中国行、三减三健、义诊咨询等活动XX次,重点宣传健康素养XXX条,从点滴做起,倡导健康生活方式,受益人员近XXXX人。发放宣传折页、教育处方约XXXXX册。(五)各科室设有健康教育小组健教成员,科室有健全的健康教育内容、流程及质量标准,每阶段健康教育工作责任到人,每季度健教员上报一次工作计划,2022年临床科室开展健康教育讲座共XX次。(六)积极创建无烟医院,按照无烟医疗卫生机构标准,医院室内外场所全面禁烟,并有明显的禁烟标志。在医院的主要入口、候诊区、会议室、厕所、走廊、电梯、楼梯等明显处设置醒目的禁止吸烟警示牌XXX多个;利用公众微信,微博,微信群,QQ群等网络平台进行大力宣传;戒烟宣传栏内摆放有戒烟手册,戒烟处方,门诊大厅滚动屏有戒烟宣传公益广告;充分利用宣
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各市(县)委党代会报告汇编目录滨海县..3沧浪区..8常熟市.16崇川区.26丹徒区.33丹阳市.39东台市.48阜宁县..55赣榆县.63港闸区.73高港区..82高邮市.90鼓楼区102广陵区112海安县121海陵区131海门市139邗江区149江都市158江阴市165姜堰市177金坛市.185京口区195靖江市203句容市212淮阴区220浦口区228启东市238泉山区249如东县257如皋市266射阳县280沭阳县.288泗洪县294泗阳县302相城区309宿城区318太仓市326泰兴市334亭湖区.
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