国有企业关于2023年度模范机关建设情况汇报以XXX同志为核心的党中央高度重视机关党的建设。20XX年7月9日，XXXXXX出席中央和国家机关党的建设工作会议并发表重要讲话，深刻回答了机关党的建设一系列重大理论和实践问题，为新时代加强和改进机关党的建设指明了前进方向、提供了根本遵循。公司深入学习贯彻XXXXXX关于机关党建的重要论述，坚持以政治建设为统领，深化模范机关建设，着力提高机关党建质量，为推动公司高质量发展和现代化建设提供坚强保证。聚焦做到两个维护，抓实政治建设。XXXXXX指出：党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求，加强政治机关建设是推进机关党建的必然要求，必须把党的政治建设贯穿模范机关建设全过程。公司始终坚持把政治建设摆在首位，把带头做到两个维护作为机关党建的首要任务，引导广大党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实把对两个确立决定性意义的深刻领悟转化为做到两个维护的高度自觉和实际行动。建立健全贯彻落实XXXXXX考察我省重要讲话和关于行业重要指示批示精神闭环管理机制，做到季度有督查监督、年度有述职评议，确保XXXXXX重要讲话和指示批示精神一贯到底、落地扎根。强化政治机关意识教育，坚持党组书记每年面向机关全体党员讲专题党课，各党支部普遍采取书记讲党课、组织研讨交流的方式，教育党员干部旗帜鲜明讲政治。强化对党忠诚教育，把用好红色资源、传承红色基因、赓续红色血脉作为重大政治责任，深入挖掘XX卷烟工业红色历史，开展追寻铁军印记、传承红色基因沉浸式教学，推动党史学习教育常态化长效化。把严肃党内政治生活作为加强机关党的政治建设的经常性、基础性工作抓紧做实，系统梳理基层党组织落实三会一课存在的问题，印发《严格落实三会一课制度、进一步提高组织生活质量的通知》，坚持和完善重温入党誓词、党员过政治生日等政治仪式，着力提高机关党内政治生活质量。聚焦坚定政治信仰，抓实理论武装。XXXXXX指出：要炼就金刚不坏之身，必须用科学理论武装头脑，不断培植我们的精神家园。加强理论武装是我们党的优良传统和政治优势，也是我们党不断从胜利走向胜利的重要法宝，要把深化理论武装作为机关党建工作的重中之重，形成学而信、学而行的良好局面。公司始终坚持用党的创新理论凝心铸魂，切实增强理论武装的政治自觉、思想自觉和行动自觉，坚定不移用XXX新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。一手抓关键少数，充分发挥党组理论学习中心组引领带动作用，制定学习计划并落实好各专题学习任务，在走深走心走实上走在前列，在学懂弄通做实上当好示范；一手抓绝大多数，通过三会一课、主题党日等，运用中国烟草网络党校、攀登者大讲堂、党组织书记和党务骨干培训班等学习平台，推动党的创新理论深入人心。高度重视学习强国学习平台学用工作，常态化开展督学促学，公司机关荣获2022年度省直机关学习强国学习平台工作优秀单位两位党员获得学习标兵。严格落实第一议题制度，把学习XXX新时代中国特色社会主义思想作为党组会议讨论决策事项、研究部署工作的思想指南和首要内容，第一议题传达、第一时间部署、第一标准推动。揭牌成立公司党校，依托党校一校三基地教学平台，重点开展党的基本理论、创新文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com理论、党性修养等教育培训。推动机关领导干部走进基层企业、走进市场一线、走进田间地头，开展调查研究，形成高质量调研报告，为学习研究和科学决策提供第一手资料，着力解决学用脱节问题，不断提高理论学习运用转化能力。聚焦有效发挥作用，抓实基层组织。XXXXXX指出：基层是党的执政之基、力量之源。只有基层党组织坚强有力，党员发挥应有作用，党的根基才能牢固，党才能有战斗力。基层党组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础，机关基层党组织建设质量的高低决定着机关党建工作的成效，要把抓基层党组织建设作为一项基础工程、长期工程。公司始终坚持大抓基层的鲜明导向，切实提高机关基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，多措并举增强机关党组织政治功能和组织功能。公司机关作为落实党组决策部署的最先一公里，立足自身职能定位，精心打造攀登先行党建品牌，牢固树立攀登作表率 机关走在前的品牌理念，围绕全面加强政治机关建设这一主线，大力实施引领工程、强基工程、先锋工程、清风工程、聚力工程五大工程；深入开展一支部一特色品牌创建，以品牌赋能党支部建设，实现支部建设有载体、品牌创建有成效。建设高素质专业化机关党务干部队伍，印发《进一步加强新时代机关党务工作人员队伍建设的意见》，进一步健全完善选育管

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开展主题教育阶段性工作汇报、经验交流材料汇编（7篇）目录1.扎实开展第二批主题教育推动基层党建高质量发展.22.将主题教育成效转化为全面振兴的生动实践73.以主题教育成效推动高质量发展114.推动第二批主题教育见实效.155.以主题教育凝心铸魂、淬炼作风206.强基固本以学促干推动主题教育取得实效.257.把主题教育成果转化为高质量发展的实际成效29扎实开展第二批主题教育推动基层党建高质量发展基层治理是党联系群众的最后一公里，也是人民群众感知党的执政能力的最近一公里。党的报告指出坚持大抓基层的鲜明导向，要求推进以党建引领基层治理，持续整顿软弱涣散基层党组织，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。这一重要要求，为坚持党的领导、加强基层党组织建设指明了方向、提供了遵循。第二批主题教育开展以来，xxxx围绕x进先锋•贵在行动总载体，以配强一个支书、建好一支队伍、打造一个中心、健全一个机制、找准一条路子的五个一行动为总揽，深入实施筑固工程，着力探索主题教育与强基固本相结合的生动实践，不断增强基层党组织的政治功能和组织功能，切实把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。一、设擂比武增强基层领头雁履职能力我们以x进先锋•x在行动为总载体，深入实施筑固工程，扎实推进五个一行动，不断建强四级动力主轴，在至美观山引领下，以一网引领三网融合为实施路径，探索构建三共建三共享工作新格局，致力建设共建共享幸福xx社区品牌，让社区成为居民最放心、最安心的港湾。xxxx年xx月xx日，在xx公园，首届xxxx社区党组织书记擂台比武火热举行，xx街道xx社区党总支书记xx在擂台上声情并茂地讲述起这几年不断强化社区为民、便民、安民功能，以共建共享建设幸福xx的所思所得。比赛现场，xx名从各区（市、县）擂台比武中脱颖而出的社区党组织书记登台打擂，通过视频展示、上台汇报、现场问答等方式，现场比拼开展主题教育和抓党建、抓治理、抓服务等任务落实情况，比工作实绩，也比群众满意度。xxxx坚持以比促学、以比促干、以比促改，围绕政治素质、理论水平、发展实绩、服务群众等重点，市县乡三级逐级开展擂台比武。在各级基层党组织书记的比武擂台上，各村（社区）党组织书记既亮相打擂又互学互鉴，既同台比武又碰撞思想。参加这次活动，让我印象最深的是现场问答环节，一些村支书带领支部抓理论学习的做法让我深受启发。xx说。xxx说：通过擂台比武，我了解到其他社区的经验做法，学习他们的思路、理念，让我思想受到洗礼、思路得到拓宽，我将增强本领能力，以党建为引领，更好地服务社区。在学和干中练兵、讲和赛中互鉴、看和听中启发，近年来通过擂台比武这一平台，xxxx进一步推动了各村（社区）党组织书记在乡村振兴和基层治理中思路更加清晰、目标更加明确、履职能力和服务水平更加突出。二、建好队伍发挥基层党组织战斗堡垒作用自从回到村里工作后，通过参加各类学习和工作实践，我找准了奋斗的方向，立志要成为xx村乡村振兴的中坚力量。xx后xx从xx师范学院毕业后就进入xx乡xx村村委会工作，并被推选为村委会委员，现在还是清镇市人大代表。从校园到扎根基层，在xx看来，最难的就是积累经验。为更好地建立起年轻干部干事创业的信心，xx村由联系村领导、支部书记、驻村工作队从思想、工作和作风等方面对新进人员进行帮带培养。xx于去年加入党组织，村里也给她压紧了担子，让她负责党建、治垃圾、应急管理等工作。乡村振兴，关键在人。xx村在新一届村两委换届工作中，坚持选优配强村两委班子成员，x名村干部中，有x人是xx后年轻干部，大专以上学历x人。xx村党支部书记、村委会主任xx说：通过一对一多对一帮带培养，xx村正积极发挥基层党组织的战斗堡垒作用，着力打造一支素质优良、结构合理、适应乡村振兴需求的村级干部力量，为群众办好更多实事。xx村的党建成效只是xxxx狠抓基层党组织队伍建设、发挥基层党组织战斗堡垒作用的一个缩影。五年来，xxxx持续建强以党员、村（社区）两委成员、社区工作者和志愿者为主的基层治理队伍，从青年和产业工人、农民、知识分子中发展党员xxxxx名，推动xxxx名村（社区）两委成员和后备力量实现学历提升，将xxxx名社区工作者纳入职业体系建设，选派两批xxxx余名机关企事业单位党员干部下沉村（社区）担任民情助理，x万余名党员到社区开展双报到共建志愿服务，各方力量不断向基层汇聚。无论是大战大考，还是平常时候，这支队伍始终冲锋在第一线、

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市自然资源局关于机关党建工作进展情况汇报近年来，市自然资源局坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指引，认真落实新时代党的建设总要求，以五大抓手狠抓机关党的建设，打好支持发展、严守底线、优化规划、服务环境、盘活存量、内引外联、找矿开发、督察执法、机制创新九大战役，努力在新征程中展现自然资源部门新作为，为服务先行区建设作出自然资源部门新贡献。现将有关工作进展情况汇报如下：一、一条主线把稳方向，塑造践行两个维护的红色方阵。一是突出第一议题政治引领。将学习贯彻XXXXXX重要论述和对自然资源领域工作指示批示精神作为局党组会、局务会第一议题，将思想引领、学习在先机制嵌入局党组会、局务会决策程序，确保局党组研究问题，作工作决策与党中央保持高度一致。二是强化第一版块理论武装。将学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想列为基层支部每月党建清单第一版块，组织支部党员常态化学习、清单化落实，教育引导全体党员切实将思想和行动统一到XXXXXX重要指示批示精神和党中央决策部署上来。三是推动第一要务落实见效。将贯彻落实XXXXXX重要指示批示精神作为第一要务，把XXXXXX关于湖北和自然资源工作的重要指示批示精神，细化内化到国土空间规划编制、生态保护修复、自然资源要素保障、资源节约集约利用、地质灾害防治等具体工作中，对耕地保护等重大工作要求，建立专门工作台账，明确责任单位、落实措施和完成时限，推动XXX重要指示批示在部门工作中落实落地。市自然资源局坚持树牢政治意识，强化政治担当，对标对表梳理XXXXXX重要指示批示涉及自然资源工作46项，细化分解党的XX大报告、市第十二次党代会涉及自然资源工作任务199项，实行清单管理、定期调度、年底回头看，不折不扣抓好贯彻落实。聚焦服务先行区建设，制定打好自然资源九大战役1+9工作方案，出台工作措施51条、具体举措138条，持续抓实抓细抓落地，切实把讲政治落到工作的全链条、各环节。二、两项制度压实责任，牵住党建工作的牛鼻子。一方面，落实管党治党责任制度。局党组认真履行全面从严治党主体责任，我作为党组书记认真履行第一责任人职责，健全和完善党组书记负总责、班子成员分工负责、机关党委推进落实、行政负责人一岗双责的责任体系，切实扛起管党治党政治责任，制定落实工作清单，细化明确局党组到普通党员等7类落实主体106条具体任务，督促人人知责、明责、担责、履责。另一方面，落实党建工作督查制度。坚持半年一考核、一月一检查，督促指导基层党组织落实机关党建工作责任制。扎实开展基层党组织书记抓党建工作年度述职评议考核，将其与年度民主评议党员、单位党建工作考核评分挂钩，切实树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职的管党治党责任意识。全局各级党组织书记扛牢党建工作责任，紧紧围绕中心抓实党建工作。积极组织所属党员干部参加学习贯彻XX大精神，服务保障先行区建设专题培训班、打好九大战役专技人员知识更新培训班和建设先行区、自然资源系统怎么干大讨论，为打好九大战役、服务先行区建设凝聚思想共识，夯实思想根基。三、三个提升强化基础，锻造支部一线的战斗堡垒。一是提升基层组织引领力。适应机构调整变化，组织相关单位新成立1个基层党委和11个党支部，指导10个党支部补（改）选，按时完成任期届满的10个基层党组织换届选举，不断增强基层组织活力。二是提升党员干部战斗力。组织党员干部在经济发展主战场、疫情防控第一线、攻坚克难最前沿，以身作则、冲锋在前、建功立业，先后涌现出市自然资源和规划局总工程师等一批先进个人，以及国土空间规划、测绘地理信息、国土资源调查、不动产登记等一批优秀团队，为先行区建设献智献力，取得显著成绩。三是提升党务工作执行力。定期组织县（市、区）局机关党委书记、机关纪委书记，局机关各科室（单位）基层党组织书记、党务干部参加全市系统党务干部培训，提升党务干部政策理论水平和业务工作能力，为抓好机关党建打造一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的骨干队伍。全局各基层党支部全力建设坚强的一线战斗堡垒，将支部建设和重大任务同抓共促，服务保障先行区建设取得明显成效。今年全市批地量达19.45万亩，502个市级重点项目落地309个，超过六成。我市至重庆高速公路随岳高速至沙洋段用地4752亩，仅用3天取得预审批复，创造全省各市用地获部批准用时最快纪录。武渝高速荆门段从取得初步设计批复到获得先行用地批复用时仅14天，成为全市用时最短获批的先行用地项目，创市内同类项目落地新标杆。四、四个坚持抓好落实，畅通基层党建的最后一公里。一是坚持以党章党规引领基层党建。梳理党章、支部工作条例等关于基层党建的工作要求，制定每月支部党建任务清单，将重要学习内容、重点工作安排和日常工作提醒等分

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关于落实第一议题制度的情况汇报自第一议题制度实施以来，我局坚持以党的政治建设为统领，紧紧围绕党中央决策部署和上级党委的工作要求，全面深化该制度的贯彻落实。通过明确目标、细化措施、强化执行，确保了第一议题制度在我局得到有力推进，有效提升了全局党员干部的政治自觉和行动自觉。一、具体落实措施（一）健全组织机构。成立了以局长为组长、各科室负责人为成员的第一议题制度落实领导小组，明确各成员的职责分工，确保制度执行有力。同时，建立制度执行的监督检查机制，定期对制度落实情况进行检查和评估，确保制度执行不走样、不变形。（二）加强学习培训。定期组织党员干部学习党的创新理论和方针政策，通过集中学习、个人自学、座谈交流等多种形式，提高党员干部的政治素养和理论水平。同时，邀请专家学者进行专题辅导，帮助党员干部深入理解党的方针政策，增强贯彻落实的自觉性和主动性。（三）强化议题设置。在每次党组会议、局务会议等重要会议上，将学习贯彻党的创新理论和方针政策作为第一议题，确保党的声音在第一时间得到传达和贯彻。同时，根据形势任务和工作需要，灵活设置其他议题，确保会议内容丰富、重点突出。（四）推动业务融合。注重将第一议题制度与应急管理工作实际相结合，将学习成果转化为推动工作的强大动力。在制定政策措施、推进重点工作时，始终坚持党的领导，确保工作方向正确、措施有力。同时，积极探索将党的创新理论融入应急管理工作的新思路、新方法，推动应急管理工作不断创新发展。二、制度执行成效（一）政治意识明显增强。全局党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识得到明显增强，能够自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。在应对突发事件、处置紧急情况时，能够迅速响应、果断决策、有效处置，确保了人民群众生命财产安全和社会稳定。（二）业务能力显著提升。通过深入学习党的创新理论和方针政策，全局党员干部的业务能力得到显著提升，能够熟练掌握应急管理相关法律法规和业务知识，能够熟练运用各种应急处置手段和方法，有效提升了应急管理工作的专业化和科学化水平。（三）工作作风明显改进。在第一议题制度的推动下，全局党员干部的工作作风得到明显改进，能够坚持以人民为中心的发展思想，积极为群众排忧解难、解决实际问题；能够发扬钉钉子精神，抓铁有痕、踏石留印，确保各项工作任务落到实处、取得实效。（四）团队协作更加紧密。通过共同学习、共同讨论、共同实践，第一议题制度增强了全局党员干部之间的团结协作精神，能够相互支持、相互配合、相互补台，形成了强大的工作合力，为应急管理局的各项工作提供了有力保障。三、存在的问题与改进措施（一）个别党员干部学习不深入。部分党员干部对党的创新理论和方针政策学习不够深入、理解不够透彻，导致在实际工作中运用不够灵活、效果不佳。针对这一问题，我们将进一步加强学习培训力度，采取更加灵活多样的学习方式，确保党员干部能够真正学懂弄通党的创新理论和方针政策。（二）制度执行不够严格。在制度执行过程中，个别科室和党员干部存在执行不力、落实不到位的情况。对此，我们将进一步完善监督检查机制，加强对制度执行情况的监督和检查，对执行不力的科室和个人进行问责和整改，确保制度得到有效文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com执行。（三）业务融合不够紧密。虽然我们在推动业务融合方面做了一些工作，但还存在一些不足。部分党员干部在将学习成果转化为工作动力方面还存在差距。为此，我们将进一步加强理论与实践的结合，积极探索将党的创新理论融入应急管理工作的新途径、新方法，推动业务融合更加紧密、更加有效。四、下一步工作计划（一）深化业务融合，提升工作效能。我们将继续深化第一议题制度与应急管理工作的融合，将党的创新理论转化为推动应急管理工作的强大动力。通过加强理论学习与实践操作的结合，提升全局党员干部的业务能力和工作水平。同时，我们还将积极探索新的工作方法和手段，推动应急管理工作更加科学、高效、精准。（二）加强监督检查，确保制度落实。我们将进一步完善监督检查机制，加强对第一议题制度执行情况的监督和检查。通过定期检查和随机抽查相结合的方式，确保制度执行到位、不走样。对于执行不力的科室和个人，我们将进行严肃问责和整改，确保制度的严肃性和权威性。（三）创新学习方式，提高学习效果。我们将不断创新学习方式和方法，提高党员干部的学习积极性和学习效果。通过举办专题讲座、开展座谈交流、组织实地考察等多种形式的学习活动，让党员干部在轻松愉快的氛围中学习党的创新理论和方针政策。同时，我们还将利用现代科技手段，如在线教育平台、微信公众号等，为党员干部提供更加便捷、高效的学习资源。（四）加强队伍建设，提升整体素质。我们将注重加强应急管理局的队伍建设，通过选拔优秀人才、加强培训

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区政协关于提案工作汇报近年来，区政协坚持以XXXXXX关于加强和改进人民政协工作的重要思想为指引，创新实践，大胆探索，健全提案闭环工作机制，广泛开展提、办双方互评活动，坚持提案问题解决、建议落实、舆论监督三个到位，实现了提案质量、办理质量、问题解决率、委员满意率四个提升。聚焦四所献良策，四进四问察实情。注重履职培训和提案选题引领，通过各级委员工作室委员之家，引导委员聚焦党政所需、群众所盼、政协所能、个人所长，扎实开展进机关，问服务；进企业，问经营；进基层，问社情；进民户，问民生走访调研活动，增强提案的针对性和可行性。三年来，开展各类调研协商300余次，形成专题协商报告50余篇，提案立案239件，搜集上报社情民意信息47篇，促进解决了一系列经济和社会发展的重大难题。打好督办组合拳，五步督办抓落实。建立了党委政协领导重点督办、政府领导对口领办、政府办跟踪查办、提案委定期催办、提案人全程督办、政协委员以评促办的多层级全方位提案督办体系。进一步规范了视察调研、协商座谈、走访群众、并案督办、领导批示等五种督办方式。创立了望、闻、问、切、评提案五步督办法：望，即现场调研察看提案办理的进度和实效；闻，即听取群众对提案问题解决情况的看法；问，即主动征询提案人对提案办理工作的意见；切，即召开案情分析会查症结、商对策、开良方、促办理；评，即组织提案人、政协委员、督办单位通过线上线下无记名投票方式，对承办单位提案办理结果进行民主测评。针对委员不满意或基本满意的提案答复，由提案委牵头第三方对办理情况提出评估改进意见，督促承办单位重新办理，确保提案办理质量。对承办提案多的单位或类型相近的提案，实施集中督办，推进提案建议办结落实。五访五商促办理，四方会谈解难题。将民主协商贯穿提案工作全过程，在提、立、办等环节建立了五访五商机制，在提案撰写形成阶段，提案人专访政府有关部门，协商提案建议是否可行；在提案立案审查阶段，针对不规范提案，审查人员约访提案人，协商提案如何修改；在提案办理方面，要求承办单位将协商作为办理、答复、落实每个环节的前置条件，与提案人办前拜访、协商计划，办中走访、协商推进，办后回访、协商反馈。将提案办理情况融入党委政府综合考评内容，促进提案落地见效。在今年办结的提案中，五访五商率达94%。对牵涉部门多、办而未结的重点难点提案，启动四方会谈专项推进机制，联合相关领导、承办部门、党政督查部门、提案委员开展回头看现场视察督办，采取线上线下相结合的方式，集中会诊，解剖麻雀，分析症结，协商对策，先后推动解决了铁路斜交道口骑行隐患和城区部分路段路不平、灯不明、车辆堵、污水流等困扰群众多年的重大民生难题。完善制度强基础，实现提案双提升。深化与兄弟政协的协作交流，推动提案工作机制创新；建立委员沙龙协商议事平台，为委员明政情、讲真话、献良策营造宽松包容的协商氛围；编印上报提案督办协商报告，促进协商成果转化；加强提案信息化建设，注重提案工作宣传报道，提升委员履职的主动性和积极性。修订完善《关于提高提案质量的意见》等制度，将提案办理情况纳入党政督查考核内容，创新开展提案提、办双方互评活动，实现了提案质量和提案办理质量双提升。三年来，提案立案率逐年提升，提案问题解决率达94%，委员满意率达100%。

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在全市制造业技能人才培育调研座谈会上的汇报职业教育一头连着学生就学、一头连着行业发展，是国民教育体系和人力资源开发体系的重要组成部分，在培育制造业技能人才、助推民营经济高质量发展上大有可为。根据会议要求，下面就有关情况汇报如下：一、主要做法及工作成效近年来，在市委市政府的坚强领导下，在市政协的指导支持下，市教育局紧扣产教融合、学城共兴发展理念，以抢抓部省共建职教创新高地为契机，进一步优配置、强链条、深合作，聚力打造浙东南职教发展新高地，为我市提供优质人力资源和强大技能支撑。一是优化整合、要素驱动，全面提升发展水平。坚持高标准制定《高质量打造职教发展高地实施方案》，着力统筹资源布局、密切校校合作、壮大队伍力量，不断抬高办学的硬条件和软实力。（一）立足全局，打造职教体系。科学规划职业教育资源布局，成功建成一所集全日制职业教育、职业培训、产学研联合体、社会公共实训中心等功能的现代化职业教育中心，高效整合实现一体化办学。同时，放眼长远谋划打造职教标志性成果，今年将实质性推进高职院校建设，远期建成后两校遥相呼应、相得益彰，为全域制造业技能人才培育提供发展摇篮。（二）多方协作，嫁接优质资源。紧扣职业教育长学制改革，对内借力本土名校台职院，探索中高职教育一体化一地化机制，实现优质生源就近输送，更加契合市域产业行业人才需要；对外携手嘉兴学校、浙江汽车职业技术学院等8所省内外综合性大学、高职院校实施贯通培养，强强联合实施战略合作。目前，中高职一体化招生占比达到XX以上，并逐年提升长学制人才培养占中职招生的比例。（三）引育并举，配强师资队伍。基于全市教育系统师训工程，构建梯队式职教良师培养体系，全力打造双师四能型教师队伍（双师是指双师型教师，四能是指专业能力、教学能力、科研能力和服务能力）。实施启明星名师大匠引培计划和群星环游计划，每年聘请高水平兼职教师XX人，通过柔性引进、校企双聘，实现人才双向流动、两栖发展。现有双师型教师占专业课教师比例90%以上，引进培育全国技术能手XX名，省级工匠、青年工匠人才XX名。二是科学架构、提质培优，创新人才培养体系。坚持人才培养供给侧和产业需求侧精准耦合、相互匹配，推动孕育一批企业所求、社会所望、发展所需的高素质技术技能人才，实现职教和产业高质量发展的同频共振。（一）建强专业提内涵。聚焦市域专特精机床等主导产业，实行专业动态调整机制，进一步改造传统专业、拓展新兴专业、打造品牌专业，有效构建以智能制造、现代汽修专业大类为核心，以财经商贸、艺术教育、信息技术专业大类为骨干的专业结构布局。三年内，专业分类增加至XX个，目前建成省级高水平专业（群）XX个、省市示范性专业XX个。（二）建强课程促教学。秉持专业对接产业、课程对接岗位原则，由职业院校会同本地龙头规上企业及上市企业，联合制订教学标准、岗位标准、人才培养方案，一同推进项目教学、案例教学、工作过程导向教学等教学模式，形成认岗、知岗、识岗、熟岗的实操育人课程结构。截至目前，校企共同开发钳工、数控等校本教材XX余本，建成线上特色教学资源库XX个。（三）建强平台优培育。携手知名企业、行业协会共建共享生产性实训基地，搭建模拟实训工厂、创新实验室、技能大师工作室等功能载体，为预备役技术工人提供沉浸式实践平台。截止目前，共建成现代学徒制校外实训基地XX家，引进海德曼企业进校搭建，获评省级产教融合五个一批实习实训基地XX个、示范性社会培训基地2个。三是需求导向、开门办学，着力发挥服务效能。坚持以提升服务能力为突破口，对接社会需求、增进民生福祉、彰显职教担当，让职业技能走进千家万户、融入各行各业，推动构建技能型社会。（一）立足地方服务人才输送。纵深实施企业订单班冠名班等多种现代学徒制的人才培养模式，有效形成了政校行企合作育人的体制机制。目前，与龙头企业联合设计了中职、高职、企业三位一体的现代学徒制人才培养方案，实现从招生到就业的地方直通车，相关做法上榜省级典型案例。学校每年向社会企业输送毕业生超1000余人，用人单位对毕业生满意率达98%，一批技术技能型人才脱颖而出。（二）立足企业服务技术攻关。职业院校也是重要的创新策源地。我们坚持把职业院校师生创新成果转化纳入企业创新布局体系，组建多个专业教师引领、企业大师支持、学校学生参与的技术研发创新团队，针对性开展行业技术研究，帮助改进生产工艺。其间，学校师生先后参与小微企业技术研发、新产品开发和工艺革新等工作XX项，转化成果并申请专利XX项。（三）立足民生服务社会培训。突出育训结合，充分辐射现有职教资源优势，进一步健全面向全体劳动者的终身职业技能培训制度，与经信、民政、人社等多部门合作梳理各线从业人员成长需求，精细制定专项人才技能素养提升方案，并广泛开展

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某局主题教育开展情况汇报尊敬的组长及联络组各位领导：按照联络组的工作要求，现将我局学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育开展情况汇报如下。一、工作进展情况主题教育开展以来，我局严格按照市委主题教育领导小组工作要求，迅速启动、全面推进，全局主题教育逐层展开，突出在快、实、深、准上下功夫。（一）部署突出快。我局9月15日组织召开局务会，研究落实学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育工作，研究制定了我局主题教育1＋6工作方案。9月15日下午，组织全局党员干部在多功能厅召开动员部署大会局长亲自作动员讲话，部署主题教育工作，明确工作要求，确保主题教育在我局迅速启动，全面展开。（二）安排突出实。按照主题教育工作要求，我局主题教育工作立足部门工作实际，研究制定了《局学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育实施方案》等1＋6个方案和《领导班子和领导干部主题教育读书班方案》。成立由*同志为组长、*同志为副组长，机关各科室、局属单位负责人为组员的局主题教育工作领导小组，制定《主题教育活动安排计划表》，明确主题教育全过程各项具体任务，确保活动推进路径明确、责任明晰。抽调专门人员成立主题教育专班，及时调度梳理主题教育开展情况，推动主题教育扎扎实实开展。主题教育开展以来，各支部分别结合工作实际制定理论学习计划，坚持边学习、边检视、边整改、边提高的思路，全局各党支部共确定检视问题清单16项，整改措施33项，每名党员都建立了检视整改问题台账。10月25日，机关党委组织全局党员干部到邯郸涉县129师旧址开展主题教育专题党日活动，近距离感受革命先烈的坚强党性；中秋前后，机关党支部组织党员撰写学习心得体会，并分批次拜访离退休干部送去节日问候；老干部休养所党支部开展重阳节给老干部送温暖活动，开展精神慰藉；老干部活动中心党支部充分发挥阵地作用，组织开展全市老干部重阳节联谊赛比赛；老年大学党支部举办银龄之声艺术节汇报演出活动，展现新时代老年人风采，落地落实主题教育重实践工作要求。（三）学习突出深。一是明确学习重点。按照要求为党员干部订购规定学习书目800余册，党章、党的XX大报告、《XXX著作选读》等所有必读书目覆盖到每名党员干部职工，确保通读8本书人手一册。认真研究、合理统筹，将重点学习内容纳入班子理论中心组学习计划和支部三会一课安排，及时跟进学习习XXX最新重要讲话和各级重要会议精神，自觉用理论学习成果武装头脑、指导实践、推动工作。二是坚持领导干部带头学、做表率。从9月19日－22日、9月25日－28日分两个阶段，组织了为期8天的领导班子和领导干部主题教育读书班，采取集中研读、专家辅导、交流研讨、个人自学等多种形式进行学习研讨，确保一天一专题，上午集中研读、观看专家辅导讲座，下午结合思想和工作实际进行交流研讨。三是活动牵引，注重实效。结合主题教育开展，我们于9月22日组织全体党员到省委党校廉政教育基地进行参观见学，感受十八大以来从严治党成果。每周组织党员干部开展我是文明市民、要为城市争光，我是燕赵儿女、要为河北争气党员志愿服务活动，在职党员到社区服务群众，为群众办实事好事。10月16日－17日，组织召开全市*局长主题教育学习交流研讨会，认真落实学思想、强党性、重实践、建新功工作要求，以主题教育为牵引，深入推动我市*工作上水平、上台阶。10月24日－27日举办全市局各党支部书记示范培训班，组织深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，引导广大我局充分发挥自身优势，为加快建设现代化、国际化美丽省会城市作出新贡献。（四）问题导向准。我局领导班子坚持边学习、边对照、边检视、边整改，对标对表XXX新时代中国特色社会主义思想、对标对表XXXXXX对河北工作的重要指示批示和对老干部工作的指示批示精神等查找自身存在问题不足。10月8日，由主题教育领导小组办公室主任主持召开检视整治整改工作专题会议，广泛征求各科室、单位意见建议，研究确定局领导班子第一批问题清单6项，整改措施12项，逐项明确整改目标、整改时限，确保检视问题精准、整改整治有力。10月11日召开调研工作协调会，针对前期局领导班子结合省市重点任务和自身职能确定的正反面调研课题，班子成员结合分管工作确定的调研课题，进一步统筹全局力量，确保调研工作高质高效完成。二、下步工作主题教育着眼点在学，落脚点在干。为此，我们将始终贯彻以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的工作要求，紧密联系我局工作实际，坚持边学、边查、边改，把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿始终，努力做到学以致用、用有所成，切实把XXX新时代中国特色社会主义思想转化为推进我局工作高质量发展的实际行动，为加快建设现代化、国际化美丽省会城市积极贡献力量。最

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县水务局离退休干部党的建设工作情况汇报我局共有离退休干部职工53人，其中离退休党员干部29人，单独设立1个离退休干部党支部。近年来，我局认真贯彻落实中共中央办公厅《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》和我省若干措施，按照《县加强党的基层组织建设三年行动计划实施方案（2021－2023）》工作要求，不断加强离退休干部党支部组织力和政治功能，现将有关情况汇报如下：一、突出政治引领。一是加强理论学习。为了提高党员的思想素质和政治素质，在2023年度，我局共组织退休党员集体活动7次其中学习10次、主题教育9次、党员活动1次。我们从抓好党员的理论学习入手，坚持以理想信念和党性教育。二是加强政治建设。深入学习贯彻XXXXXX系列重要讲话精神，在思想上、政治上、行动上同以XXX同志为核心的党中央保持一致。开展谈心活动，使离退休党员干部保持和发扬党的优良传统，做到退岗不褪色，保持革命晚节。二、加强组织建设。一是根据离退休党员干部的身体、年龄状况和居住地的分布情况，本着有利于服务管理、有利于参加组织的原则，合理设置离退休干部党支部。将离退休干部党组织建设纳入党建工作总体规划，做到与在职人员党组织建设工作同部署、同规划、同考核。二是加强党组织班子建设。在2023年7月份召开党员大会进行换届，选举支部书记一人、支部委员两人。在选配离退休干部党支部书记上，也做到了力争由离退休党员干部中组织能力强、民主作风好、有奉献精神、敢于负责、身体较好、有威望、公道正派、表率作用好的同志担任。三是丰富党组织生活。发挥先进典型表率示范作用，通过座谈、访谈、参观、交流等形式，激励离退休党员干部忆初心、保本色、创先争优，继续为经济社会发展发挥余热，建言献策。以及组织开展第二批学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育，提高老党员政治素养，引导和激励老党员继续弘扬党的优良作风。三、强化管理监督。一是加强党性教育，增强离退休党员干部的党性观念和党纪意识。着重从加强日常管理、严明纪律规矩两个方面提出明确要求。引导离退休党员干部增强党性修养，做到离岗不离党、退休不褪色。二是开展干部荣誉退休工作，落实开展干部荣退仪式，肯定和褒奖退休干部几十年来的辛勤奉献，鼓励年轻干部职工向老干部学习。三是做好意识形态工作，经常性的开展思想政治工作，严明纪律规矩方面，不得妄议党中央大政方针，不得传播政治性的负面言论，不得参与非法社会组织活动，更不得利用原职权或职务影响为自己和他人谋取利益。四是四是落实离退休干部出国（境）管理规定。加强离退休干部港澳通行证、护照管理，集中统一放置，严格落实出入境报告制度，做好出入境台账管理。五是纪律教育月活动。坚持做好党风廉政建设，扎实开展用身边案警示身边人活动，组织观看廉政警示教育片，进一步提高政治站位，强化责任担当。四、发挥优势作用。我局坚持以人为本、自愿量力和因人因地制宜的原则，根据实际需要和离退休干部的兴趣爱好、专业特长，结合他们的年龄、身体和思想实际，采取灵活多样的形式开展系列活动。提高退休党员干部思想觉悟，使他们能够认清自己的责任和义务，牢记在任何时候、任何情况下，都不能忘记自己是一名共产党员，虽然我们在工作岗位上退了下来，但思想上决不能退休，我们还要力所能及地为党工作，还要在离退休党组织的领导下为我局的老干部工作多出一份力，对X水务提出建议和意见。五、激励关怀情况。一是落实走访慰问。我局结合工作实际，计划了老同志帮扶办法，帮扶机制，积极开展帮扶活动。文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com强化日常关怀和服务，促进服务常态化、精细化，增强服务的针对性和实际效果。在春节、七一、重阳节等重大节日前夕，密切联系老干部，定期举行活动，给老党员送去温暖与关爱。二是落实困难帮扶。我局老干支部有两位离退休老干部，90岁高龄，身体状况不佳，针对这种情况，我局领导经常走访慰问，送教上门。即使支部开展的活动老干部不能参上门加，也要向老干部汇报实际情况，让他们有归属感。三是做好光荣在党50年纪念章颁发工作。我局党龄50年的党员有7个，均已颁发光荣在党50年纪念章。六、意见建议。建议推进离退休干部党建工作信息化、精准化、规范化。发挥共产党员网、离退休干部工作微信公众号等新媒体平台的宣传引导作用，用好互联网＋党建平台，不断增强离退休干部党建工作的时代性、针对性、实效性。文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com

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关于2023年度深入推进党建与业务深度融合的情况汇报近年来，市烟草专卖局（公司）坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的XXX精神，紧紧围绕新时代党的建设总要求，总结经验、系统推进、创新载体、持续发力，深入推进3342党建工作体系，探索构建三层四线考核模式，研发运用烟草智慧党建小程序，党建工作主体责任得到进一步压实，基层党组织建设水平得到进一步提升，基层党建业务融合得到进一步深化，基层党组织政治功能和组织功能得到进一步增强。一、主要做法（一）完善一套工作体系，绘好党建业务融合路线图。一是聚焦顶层设计。始终把抓好党建作为最大政绩，深入推进3342党建工作体系，即开展党支部标准化、规范化、信息化三化建设；组织开展比学习、强党建引领比业绩、强堡垒作用比作风、强素质形象三比三强实践活动；深化党员示范岗、党员示范店、党员示范区、党员示范线四示范建设；推进党建比争考核和双向培养两项机制，着力从思想上、行动上、效果上、机制上、成效上统筹推进党建与业务深度融合。二是聚焦制度先行。制定出台构建3342党建工作体系实施方案、季度观摩督导考核管理办法等配套制度文件，进一步细化党建业务融合发展的时间表、任务书、路线图，为扎实开展党建业务融合考核评价工作打下了坚实的基础。三是聚焦基层基础。将促进党业融合作为全市烟草系统厚植基础启动年活动重要内容，围绕强化引领促融合，健全机制提质效，梳理目标任务7个，细化提升措施10项，找准用好有效破解问题的金钥匙，全力推动形式上的融合向实质上的融合迈进。（二）构建一种标准模式，织密党建业务融合经纬网。紧紧围绕考核层级、考核内容和结果运用等关键环节，探索完善上下贯通、层层传导、跟踪问效的三层四线考评工作模式。一是压实层级责任。以全面落实三级四岗责任清单为基础，建立市局、县局、基层队所三层和党支部、党小组、党务工作者、党员四线考核模式，抓牢抓实市局指导县局、县局督导基层队所三层的责任，充分发挥党支部战斗堡垒、党小组红色根系、党务工作者示范带动、党员先锋模范四线的作用，进一步明确了分层次、分条线、链条式、全过程的融合考核评价和责任落实模式。二是细化考评流程。在考核权重设定上，将考核内容细分为理论学习、工作业绩、纪律作风及创新荣誉等四个方面，理论学习和工作业绩各占50%，纪律作风及创新荣誉为加减分项；在制定标准细则时，聚焦围绕中心、突出业绩、动态管理的考核导向，将各业务条线的阶段性重点、难点工作，及时动态调整纳入考核标准，以考核推动重点工作的落实，持续提升考核评价的融合性、针对性、实效性；在考核评价过程中，按照党员报绩、支部算绩、集中评绩、汇总定绩、公开晒绩五个步骤，采取定期考核与日常检查相结合、集中考核与巡回观摩相结合等创新方式开展考核。三是强化激励奖惩。依据考核结果，全面实行三亮一积工作措施，即亮旗表彰党支部、亮星定级党小组、亮像测评党务工作者、积分管理党员，推进考核结果与绩效工资定向挂钩、与两优一先评选有机结合，并作为双向培养机制的参考依据，广泛营造你追我赶比学赶超的浓厚氛围，切实打通党建业务融合的最后一公里。去年以来，市局通过季度、年度考核各直属单位，评选党业融合提升先进单位3个；各机关党委（党总支部）、党支部通过季度、月度考核，评选先进党支部25个，评选先进党小组16个，评选优秀党务工作者56人次，评选优秀党员120余人次，有力激发了各级党组织和广大党员抓党建、促发展的工作动能和强大合力。（三）运用一个载体平台，打造党建业务融合硬支撑。借助信息化技术手段和工具，研发运用商烟智慧党建小程序，以此作为学习交流的阵地、考核评价的载体、展示业绩的平台，赋能党建与业务融合信息化、智能化、常态化。一是拓展功能应用。在基础栏设定上求实，围绕常规的理论学习、教育管理、工作动态、成效展示等功能，突出手机移动端易操作、便捷性等特点，做到编发及时、信息全面、互动高效，精心打造线上学习主阵地。在特色栏目设定上推新，积分管理模块实现了三层四线考核的全过程支撑，在线答题模块增强了日常学习的有效性和针对性，典型选树模块提供了先进经验交流和模范典型展示的平台渠道。二是强化过程管理。基于考核是果，过程为要的工作定位，依托小程序强化工作过程的记录和信息的收集，实现了理论学习与工作业绩的及时上传、三会一课与党日活动的动态记录、考核内容与考核结果的主动公开，实现了对全市系统50个党支部、593名党员的组织生活、在线学习和考核过程的全覆盖。三是注重结果展示。依托小程序功能模块，有效促进考核

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新区建设及挂职工作情况汇报尊敬的各位领导，同志们：2023年2月，新区前线指挥部正式挂牌运行。一年来，在市委、市政府的坚强领导下，在市级相关部门的大力支持下，新区全体干部群众创新实干、破难攻坚，各项工作开局良好。下面我就2023年新区总体工作情况及挂职干部的管理使用情况作如下汇报：一、2023年新区工作推进情况2023年，新区前线指挥部紧紧围绕三年追赶跨越、六年全面振兴的总体要求，按照镇园结合、产村一体、双轮驱动思路，统筹推进脱贫攻坚、农村综合改革和基层党建，圆满实现了一年一变样的工作目标。一是坚持着眼全局，远近结合，突出规划引领，编制完成了新区一个总规和道路交通、农田水利、产业发展3个专项规划，以及11个镇乡的总规和控规，明确了总体目标、建设思路、发展路径和年度重点，为有序有效推进新区建设打下了坚实基础。二是坚持打基础、利长远，突出发展支撑，整合项目资金1.5亿元，新建县乡道路96.7公里、村社道路161公里，新建、整治渠道50公里、山坪塘66座，新建蓄水池71口，建设高标准农田5000亩，较好地增强了新区的发展后劲。三是坚持转方式、调结构，突出造血功能，引进龙头企业5个，培育新型农业经营主体51个。1000亩油用牡丹基地、X亩藤椒基地、2000亩甜橙示范园区、1800亩生态农业及康养旅游项目等重点产业项目有序。36个村人均可支配收入增长13.5%，高于全县平均水平4.3个百分点。四是坚持精准施策、一户一策，突出乡村振兴，按照区域攻坚与精准发力双轮驱动，以台账管理全覆盖、联系帮扶全覆盖、脱贫规划全覆盖、支持措施全覆盖四个全覆盖确保脱贫攻坚一个都不能少。全年改造土坯房335户，建设新村聚居点2个，脱贫解困2481人。五是坚持增活力、添动力，突出改革创新，建成景福镇电子商务孵化中心和105个村级电子商务服务网点，建立3个扶贫资金互助合作社和1个农村资金互助协会。甜橙产业基地的BOT模式、中涪路的PPP模式、政府+银行+保险+业主四方合作产权抵押融资模式等一批新机制、新模式成功运用，有效增强了新区发展的动力活力。六是坚持强堡垒、铸先锋，突出组织保证。以构建动态党建管理体系为支撑，从党组织、党组织书记、党员、干部四个层面多管齐下，以派驻第一书记为契机，着力优化组织设置、建强组织核心，实行业绩公示、推行纪实管理、推进能人治村，提升支部战斗力。完善农村基层治理体系，改进农村党员作用发挥方式，全年新组建8个产业联片党总支，基层党组织的政治功能和服务功能得到有效增强，服务脱贫、服务发展、服务创业的能力明显提升，党员身份意识和先锋模范作用明显增强。二、挂职干部的总体表现新区建设成绩的取得，既得益于市委、市政府的坚强领导也凝聚着89名挂职干部的汗水和智慧。全体挂职干部主动融入基层、主动履职尽责，较好完成了组织赋予的各项任务，受到了广大干部群众的普遍好评。经指挥部和所在镇乡党委组织测评考核，等次均为优秀。突出表现为以下四个方面。一是服从大局，扎根一线意志坚。新区远离城市，条件艰苦，挂职干部克服多重困难，从城市到偏远乡村，迅速进入角色、融入当地，实现了从机关到基层、从干部职员到群众贴心人的转变，展现出了服从大局、敢于担当的良好精神风貌和克己奉公、扎根一线的坚强意志。针对新区干部群众思想观念落后的问题，他们立足履行第一书记或副书记的岗位职责，累计组织召开动员会、宣传会610次，走进3万余户农户，发放《致核心区群众的一封信》等宣传资料2.5万余份，通过讲政策、谈体会、摆道理，传导新理念、新知识、新技能，为偏远乡村加快发展注入了新的强大活力，赢得了当地干部群众的真情拥护；针对发展滞后的问题，他们深入一线走访调研，掌握了大量真实的第一手资料，累计形成调研报告30余篇，对新区建设提出意见建议200余条，其中涉及基层党建、产业发展、招商引资、土坯房建设等20余条意见建议被采纳；针对部分基层组织软弱涣散的问题，他们积极建言献策、当好参谋助手，着力推行党员纪实管理，村两委成员工作能力明显提高，3个后进村成为先进村，双乐乡双拱桥村由老上访村变成零上访村。二是发挥优势，内引外联成效大。挂职干部依靠派出单位，充分发挥桥梁纽带作用，突出抓好项目的立项、招商、建设工作，积极协助配合做好项目争取、村民筹资筹劳、工程招投标、矛盾协调解决、工程质量监督与验收等工作，成效有目共睹。一年来，通过争取原单位支持和企业赞助，落实资金60余万元，用于支部组织活动阵地建设，为12个村重新设计并更换了党务、村务公开栏和其他宣传栏，新建厕所，购置活动器材，配备办公桌、椅等；通过牵线搭桥，争取上级补助、企业资助、社会捐助，落实各类物资帮扶110余万元，用于贫困居民生活救助、医疗救助、学费资助、残疾救助等，共帮扶贫困户X

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关于党建引领生态建设工作汇报我市素有江城美誉，是建设中的国家中心城市、长江经济带核心城市。近年来，我们聚焦落实长江经济带发展战略，强化党建引领、聚力赋能，着力推动生态优先、绿色发展的重大成就。在《湿地公约》第十四届缔约方大会上，XXXXXX称赞中国有很多城市像我市一样，同湿地融为一体，生态宜居。一、强化政治引领，把牢生态优先、绿色发展的红色引擎。一是抓学习、明方向。市委专门召开全会对深入学习贯彻XXXXXX关于长江经济带发展重要论述作出部署，持续举办8期全市厅局级领导干部培训班；工委开办学思悟机关大讲堂，组织听习XXX的话演讲比赛，部署思想破冰大讨论，开展学先进提升精神状态等四学四提升专项思想工作；全市党政机关把学习XXX经济思想、生态文明思想与考察我市重要讲话精神作为理论学习中心组、党支部和青年理论学习小组重要学习内容，切实增强贯彻落实的思想自觉、政治自觉、行动自觉。二是抓宣传、凝共识。在全市机关组织我是全城好声音专项活动，策划长江大保护四水共治等专题，发动2万余名机关党员干部积极参与，形成网上宣传声势。组建两山宣讲队，开展长江大保护系列主题宣讲，实施大河对话湿地小卫士等实践活动，发动20万名志愿者助力生态环境保护，守好大江大湖成为全市上下共识。三是抓落实、促融合。市委市政府制定《市流域综合治理和统筹发展规划纲要》等综合性文件和专项方案，接续实施双十工程双十行动。工委强化党委中心工作党的基层组织责无旁贷理念，推行业务目标+党建措施的工作方法，树立以业务看党建的机关党建考评导向，引导各级机关党组织服务保障长江经济带建设。全市完成88家沿江化工企业关改搬转，腾退岸线47公里，两江四岸造林2.14万亩，建设284公里的百里长江生态廊道，建成总面积740万平方米的全国最大江滩公园。二、强化品牌创建，厚植生态优先、绿色发展的红色屏障。一是围绕世界滨水生态名城打造党建品牌。通过积极培育、深入打造、不断擦亮《千里江堤绿映红》《党旗下的泵管家》《大江滩的微治理》《强化红色引领、争当治水先锋》等党建品牌，真正实现护一城净水、绘两江画廊、显三镇灵秀。如市水务局通过打造《千里江堤绿映红》党建品牌，高标准推进百里长江生态廊道规划建设，仅2022年就完成重点示范项目6个、改造闸口42处，新增江滩10公里138公顷、新增滨江碧道12公里。二是围绕长江大保护典范城市打造党建品牌。市生态环境局创建《党旗红引领生态绿》党建品牌，通过深入开展红印初心六大活动，铸魂红色信仰、共巡红色足迹、讲好红色故事、印照红色光影、传承红色基因、弘扬红色文化，让党旗红的底色更足；通过深入开展绿照我心系列活动，厚植两山理念、推动绿色发展、开展绿色创建、传播绿色文化、弘扬绿色精神、践行绿色惠民，让生态绿的颜值更靓。市湖泊局打造《长江主轴党旗红》党建品牌，长江汉江沿线码头由原来的580余个缩减为188个，364个沿江堆沙场全部取缔，严厉打击非法采砂活动，确保长江安澜。三是围绕生态文明建设示范城市打造党建品牌。聚焦生态文明示范城市建设，市直机关相关单位结合自身职能职责，打造《红润公园》《红橙先锋队》《降噪先锋》《风雨中的红色堡垒》等党建品牌，使蓝天白云、绿水青山、生态宜居的美丽城市魅力更加彰显。如市园林和林业局通过创建《红润公园》党建品牌，引领业务工作高质量发展，截至目前，建成各类公园380个、绿色驿站400余个、绿道1210公里，人均公园绿地面积达15平方米，大大提升了城市颜值。市城管执法委通过创建《红橙先锋队》品牌，开展城管革命，全市空气质量优良天数近300天，PM10、PM2.5和NO2平均浓度达到国家二级标准，让城市蓝成为江城四季的常态蓝。三、强化党建+模式，激活生态优先、绿色发展的红色动能。结合市第十四次党代会提出的创新涌动、实力雄厚、生态宜居等六个打造目标，创新党建+工作模式，动员86家市直单位、2573个党支部结合处室职能普遍参与新时代英雄城市先锋队主题实践活动。一是以党建+服务助力科创中心建设。市科技局引导党员干部争当服务科技创新排头兵，选派320名科技特派员驻点高校、企业服务科技成果转化，登记技术合同17745项，合同成交额829.63亿元。同时，实施党建服务品质提升工程，精心开展创新主体培育，2022年全年推动市高新技术企业总数突破10000家。市经信局组建党员突击队，指导企业提升申报水平和竞争力，全年新增国家级专精特新小巨人158家，实现工业企业小进规历史突破、专精特新小巨人增幅全国第一，推动一批战略科技力量加速形成。二是以党建+业务推动产业转型升级。市商务局聚焦

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在主题教育第三季度理论学习中心组集中学习研讨发言材料学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育以来，通过原原本本读原著、扎扎实实学原文、认认真真悟原理，使我更加深刻认识到，XXX新时代中国特色社会主义思想内涵丰富、博大精深，XXXXXX关于加强和改进民族工作的重要思想、关于宗教工作的重要论述是其重要组成部分，也是马克思主义民族宗教理论中国化的最新成果。XXXXXX明确提出必须以铸牢中华民族共同体意识为新时代党的民族工作的主线必须坚持我国宗教中国化方向等关于民族宗教工作的重大创新论断，具有很强的政治性、思想性、理论性，充分彰显了XXX新时代中国特色社会主义思想中的理想信念、人民立场、理论品格、科学方法论和优良作风，为做好新时代党的民族宗教工作提供了根本遵循。因此，必须自觉把思想和行动统一到XXXXXX关于加强和改进民族工作的重要思想、关于宗教工作的重要论述精神上来，完整准确全面贯彻新时代党的民族宗教工作理论和方针政策，切实增强责任感使命感，不断巩固民族团结、促进宗教和谐，为高质量发展作出新的更大贡献。下面，结合近期学习工作实践，谈几点认识和体会。一、不断强化推动民族宗教工作高质量发展的责任担当今年是全面贯彻落实党的XX大精神的开局之年，也是深入贯彻落实中央民族工作会议和全国宗教工作会议精神的关键一年，做好民族宗教工作意义重大，必须深刻领悟两个确立的决定性意义，以实际行动增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。一是坚定理想信念。把讲政治作为做好民族宗教工作的第一要求,坚持用XXX新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动落实，深刻认识到在民族宗教领域，马克思主义中国化时代化的集中体现就是XXXXXX关于加强和改进民族工作的重要思想、关于宗教工作的重要论述，必须深入领会其中蕴含的世界观和方法论，切实做到学思用贯通、知信行统一。二是提升政治站位。深刻认识到民族宗教工作是关系党执政前途命运的全局性、战略性工作，深刻理解党中央对民族宗教工作的深谋远虑和殷切希望，深入学习贯彻党的XX大精神，坚决落实好中央民族工作会议、全国宗教工作会议、省委民族工作会议暨全省宗教工作会议的部署要求，以高度的政治责任感，切实履行好职责任务。三是强化责任担当。清醒认识到做好民族宗教工作，解决好民族宗教领域有关问题，往往是循序渐进的长期过程，不可能毕其功于一役。必须全面贯彻党的民族宗教工作方针政策，以强烈的政治担当、扎实的工作作风、有力的工作举措、严格的工作纪律，久久为功，持之以恒抓落实。二、始终聚焦推动民族宗教工作高质量发展的实践要求坚持以XXXXXX关于加强和改进民族工作的重要思想、关于宗教工作的重要论述为指引，把贯穿其中的立场、观点、方法转变为做好民族宗教工作的思路举措，着力推动各项工作取得新成效。一是坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线做好民族工作。深刻认识铸牢中华民族共同体意识的科学内涵和重大意义，准确领悟四个与共的共同体理念，全面理解四个必然要求,正确把握四个关系,按照增进共同性的方向改进民族工作，全面推进中华民族共有精神家园建设，持续开展民族团结进步创建工作，促进各民族交往交流交融。着眼各民族共同走向社会主义现代化，助推少数民族聚居地方经济社会发展，推动全社会形成铸牢中华民族共同体意识、加强中华民族共同体建设的思想共识和行动自觉。二是努力开创宗教工作新局面。贯彻落实新时代党的宗教工作理论和方针政策，坚持我国宗教中国化方向，积极引导宗教与社会主义社会相适应。努力践行XXXXXX提出的关键在导的要求，加强宗教工作三支队伍建设，支持宗教界和信教群众以社会主义核心价值观为引领，继承弘扬中华优秀传统文化，在教义教规、管理制度、礼仪习俗等方面实现自我调整、自我变革，在自觉践行中不断增进五个认同。三是努力提升治理能力水平。坚持依法管理民族宗教事务，不断提高运用法治思维和法治方式处理民族宗教问题的能力水平。注重健全完善宗教工作三级网络两级责任制,加强基层民族宗教工作部门执法主体和执法队伍建设，依法保障各族群众和信教群众合法权益，依法妥善处理涉民族宗教因素的案事件，有效防范化解民族宗教领域重大风险隐患，推动民族宗教事务治理体系和治理能力现代化水平再上新台阶。三、努力锤炼推动民族宗教工作高质量发展的过硬作风深刻认识到加强和完善党的全面领导，是做好新时代民族宗教工作的根本政治保证，牢记国之大者,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，强化自身建设，提升工作质效。一是坚持党的领导。坚持从政治上看待民族宗教问题、做好民族宗教工作，把党的领导贯穿民族宗教工作全过程，推动形成党委统一领导、政府依法管理、统战部门牵头协调、民族工作部门履职尽责、各部门通力合作、全社会共同参与的新时代党的民族工作格局，着力构

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公司创建示范党支部汇报材料近年来，在公司党委的正确领导和精心指导下，X党支部积极按照五好、四强、一特色标准和要求，扎实推进示范党支部创建工作。具体情况汇报如下：一、支部班子好，政治引领力强支部成立于X年，现有支委会委员5人，设专职党支部书记1名。一是班子团结和谐。支部班子成员团结互助、分工明确，按照双向进入、交叉任职要求，落实班子分工负责制，坚持民主集中制，有效履行党建工作职责，协助书记开展基层党建工作。二是注重理论武装。通过三会一课、主题党日和实践教育等形式引导党员干部深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想、XXXXXX系列重要讲话和指示批示精神，自觉做两个确立的坚决拥护者和两个维护的坚定践行者。定期组织开展集中学习、主题演讲比赛、政治理论知识考试、专题研讨和座谈交流等，及时传达和贯彻上级党组织有关精神和工作部署，带动提高党员综合素质，积极推进学习型党支部建设。三是推进党建融合。支部班子大力弘扬四种精神，认真贯彻集团公司党建工作十个结合，始终秉承融入中心抓党建、抓好党建促发展的优良传统，紧紧围绕企业经营中心工作，将无形的党建思想政治工作与有形的生产经营管理工作有机结合，打造了特色鲜明、优势突出、效应凸显、亮点纷呈的基层党建工作新格局。二、党员队伍好，改革创新力强支部现有党员17人，党员队伍关系和睦，团结向上，全体党员无违规违纪违法行为。积极引导全体党员，在工作中尤其是承担急难险任务时，自觉发挥先锋模范带着作用，持续提高党建工作的影响力、带动力，以党建工作推动生产经营实现新突破。一是注重日常学习教育。注重日常教育宣传，积极开展书记讲党课、专家讲理论、老党员讲传统、先进讲事迹、党员讲感悟五讲活动，结合实际创新学习方式，通过每日晨读、在线考试等办法提高理论学习频次和质量，避免了一阵风现象。二是做好发展党员工作。在发展党员方面，不断创新机制，改进方法，严把党员入口关，切实抓好党员的培养、发展和日常教育、管理工作，鼓励每个党员积极投身到各自的工作岗位上建功立业。三是强化干部队伍建设。特别注重年轻干部的选用工作，通过双向选择，充实干部队伍，提拔一批认真负责、业绩突出的年轻中层干部。积极营造主动谋划想作为，勇于担当敢作为，团结务实善作为的干事创业氛围，致力于打造一支政治坚定、能力突出、作风过硬、甘于奉献的干部队伍，为提高公司经营业绩，强化企业管理注入新鲜血液。三、制度执行好，凝聚保障力强支部认真履行党风廉政建设一岗双责职责，坚持民主集中制原则，认真执行三重一大集体决策制度。以组织设置、制度建设、融入中心、主题活动、文化建设五个标准化建设为抓手，尊重传统、突出创新，不断提高支部制度化、规范化、标准化建设水平。一是从严落实基本制度。严肃党内组织生活，严格落实三会一课制度，按照有制度、有计划、有记录、有决议、有学习资料、有学习体会、有考勤记录七项标准，推进党建活动和组织生活规范化。根据党建工作需要，按程序申请使用党费，创建标准化党员活动室，积极打造党建工作新阵地。二是健全制度规范管理。结合业务开展和经营实际，督促业务部门对公司的一些规章制度和业务流程的重新梳理修订，建立健全采购销售定价会制度，完善了采销管理体系，加强过程管理，形成管理闭环。三是落实廉洁教育任务。坚持落实党风廉政建设工作任务，组织学习上级党委在党风廉政建设和反腐败工作会上的讲话精神，牢固树立不敢腐、不能腐、不想腐的思想；通过党纪企规教育，要求党员和积极分子对照自己的工作实际，查找不足，自觉增强规矩意识；讲授廉洁公开课，增强党员干部职工廉洁自律意识。四、工作业绩好，推动企业发展力强支部充分发挥战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，坚持组织建设与经营管理同步，严格落实党员责任区建在重点区域、党员示范岗建在关键岗位的原则，坚持将党建工作与经营业绩同部署、同落实、同考核，形成齐抓共管的工作格局，有效实现了党组织设置与企业组织架构的有机融合，党建目标与经营目标的密切结合。注重引导员工积极为公司发展建言献策，先后在公司发展方向、战略规划、业务拓展、员工薪酬福利等方面提出多项建设性意见建议。支部始终以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，深入学习贯彻党的XXX精神，夯实党建工作基础，围绕中心、服务大局。高度重视主题教育，紧紧把握学思想、强党性、重实践、建新功总体要求，集中学习《XXX新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《XXX著作选读》等配套教材，结合实际开展集中学习研讨，解决工作中的主要问题，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上见实效。聚焦年度任务目标和公司中心工作，重视主题教育成果的转化运用，在做实做深做细调研工作的同时，把主题教育的成果转化为推进工作、战胜困难的实际成效。在公司年度系

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2024年县域经济发展情况汇报尊敬的各位领导：按照会议安排，下面我作如下工作汇报：2023年，县委紧扣实际，创造性贯彻市委六届六次、七次全会精神，以科学发展、加快发展、跨越发展为主题、拼搏奉献、改革创新、攻坚破难为基调，统筹稳增长、促改革、调结构、惠民生、保稳定，奋力推进丘区经济文化生态强县建设，荣获全国粮食生产先进单位（连续8年）、全国文化先进县、全省县域经济发展先进县、第三届省文明城市等多项殊荣。我们重点抓了以下工作：一是坚持两化互动、三产共融，县域经济平稳较快发展。园区扩区调位获批。新增规上企业11户、新认定科技型中小企业101家。牵头成立全市新型工装及面料产业联盟。高标准修编城市总体规划。统筹推进城北新区和五里梁产城新区建设，新建城市绿地25万平方米。两镇入选全国重点镇。通过公开述职竞争确定13个干部有激情、产业有基础、群众有愿望的镇乡予以重点支持，11个涉农部门累计投入项目资金3.5亿元，推动形成以点促面、竞相发展的良好态势。省级现代农林畜重点县建设扎实推进，城乡统筹示范区完成投资1.4亿元，2家合作社获评国家农民合作社示范社。成功争取省电子商务进农村综合示范县项目。境内3条高速全线贯通，X西北交通次枢纽基本形成。举办丘区农业强县恳谈会民企入台等大型招商活动，X对外吸引力和关注度大幅提升，累计签约12个项目，国内市外到位资金46.66亿元。高标准谋划和推进改革，争取实施环境污染第三方治理等23项改革试点，撤县设市申报评估扎实推进，简政放权促进各类市场主体新增2097户、增长20.5%。二是坚持民生优先、综合治理，社会大局持续和谐稳定。扎实推进依法治县，常态开展网络理政，推行不满意信访事项第三方评价机制和诉访分离办法，合力化解一批积案，信访总量同比下降21%,进京、到省上访人次分别下降50%、45%。投入25.2亿元实施民生项目X个，28个X村2.19万X人口全面脱贫。扎实推进第三届全国文明县城创建，开展十佳榜样评选，涌现出中国好人等先进典型。常态开展城乡环境综合治理，深入推进省级生态县建设，生态环境持续改善。三是坚持重视基层、夯实基础，党建保障更加坚强有力。扎实开展教育实践活动，6.5万余名党员集中接受教育，创新开展X州夜话活动，探索问题处理五步闭合机制，全县党员干部解决问题1.3万余件。基层党建创新发展，累计培训各级干部2.9万人次，解放街社区被确定为全市社区治理暨基层群众自治工作示范点。强力落实两个责任，全县党风廉政建设社会评价满意度测评位居全省第42位、全市第３位。尊敬的各位领导，尽管X各项工作取得了一定成效，但由于多方面原因，发展不足、总量不大、区域发展不平衡的问题仍未根本改变，尤其是南部深丘地带发展水平总体滞后、自我发展能力严重不足，土坯房占总户数28.8%，X发生率达18%，2023年农民人均纯收入仅7600元，群众生活水平远低于全县、全市平均水平。今后五年农民人均纯收入必须保持年均增长12.7%以上。对此，我们深感任务艰巨、责任重大。近期书记深入我县南部专题调研，1月16日亲自组织专题研究，多名市领导及有关市级部门大力关心支持，此次全会明确提出建设X南部100平方公里连片XX开发暨农村综合改革试验区，全县上下倍受鼓舞、群情振奋。2024年，我们将以深入贯彻落实此次全会精神为动力，在主动适应新常态、继续抓好改革发展稳定各项工作的同时，坚持有感发展理念，下大力气抓好试验区建设，让发展成果更好惠及百万群众。当前，我们将突出抓好以下工作：一是强有力组织推动。县委县政府迅速成立前线指挥部、试验区所涉镇乡成立专班，层层明确时间表路线图，建立配套工作机制，形成统一领导、分工合作、多级联动工作格局。把试验区作为培养、检验、选拔干部的主要阵地，在全县范围内选派优秀干部到镇、村两级任职、挂职，制定实施基层组织和党员干部提升发展行动计划，努力把试验区建设成为党建示范区。二是高标准制定规划。按照一年有变化、三年初见成效、五年跟上全市步伐目标，借鉴秦巴山区X开发规划理念，整合部门力量、邀请专家团队尽快完成总体规划和基础设施、产业发展、新村建设等各类专项规划。同时，将试验区建设纳入全县十四五规划重要内容，并加大对上争取力度，力争纳入上级规划盘子，为持续发展打牢基础。三是大力度发动群众。迅速制定综合宣传方案，抓住春节期间外出务工人员返乡有利时机，以解放思想、提升素质、宣传政策为重点，层层开展动员培训，广泛凝聚共识、汇集力量。四是多渠道整合资源。按照兼顾面上、相对集中要求，迅速整合县内项目资源，以实实在在的投入让群众和企业看到希望、增强信心。加大对上争取和对外宣传，动员企业和成功人士投资兴业，迅速掀起建设热潮。五是宽

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关于全市绿色制造业发展情况汇报党的XX大报告强调，要推动制造业高端化、智能化、绿色化发展，推动绿色发展，促进人与自然和谐共生。省委书记指出，我省要在构建现代化产业体系上走在前列，狠抓传统产业高端化、智能化、绿色化转型升级，着力打造一批具有国际竞争力的战略性新兴产业集群，加快推动制造大省向制造强省迈进。市委八届四次全会明确指出，全市坚定不移加快绿色低碳发展示范区建设，打造推动绿色发展、人与自然和谐共生的典范城市，重点建设绿色制造之城、绿色能源之城、绿色生态之城、绿色宜居之城。绿色既是我市最厚重的城市底色，也是我市高质量发展的最大特色，我市要按照省委十四届三次全会部署要求，锚定勇当沿海地区高质量发展排头兵目标定位，坚持以工业强市为目标，以绿色制造为路径，奋力谱写中国式现代化新篇章。党的十八大以来，我市坚决贯彻落实XXXXXX的重要讲话重要指示精神和省委的战略部署，立足新发展阶段，完整、准确、全面贯彻新发展理念，坚定不移实施绿色发展，构建现代工业体系。十年来，我市从过去一车独大，到如今汽车、钢铁、新能源、电子信息四大主导产业全面发展，晶硅光伏、风电装备、动力电池等23条产业链厚积成势。2023年，全市GDP突破7000亿元，增速位列全省第一。全口径工业开票销售9700亿元，工业战略性新兴产业产值占规模以上工业总产值比重达41％，23条重点产业链规模以上开票销售5800亿元，规模以上工业企业智能化改造数字化转型覆盖面达40.9％。四大主导产业中，新能源产业实现产值1466亿元，同比增长58.5％。绿色能源使用比例接近七成，已成为全国首批新能源示范城市、国家海上风电产业区域集聚发展试点、长三角地区首个千万千瓦新能源发电城市。作为长三角城市群和中韩产业合作重要节点，我市具备平台载体较多、资源要素较足、服务环境较优、集疏运体系较为完备等优势，正顺应长三角区域一体化发展趋势，深度融入长三角创新集群和高端产业集群，打造长三角北翼先进制造业高地。当前，我市制造业绿色发展仍然面临种种挑战。一是制造业大而不强、质效不高。近年来，我市产业结构持续优化，但仍然存在一产偏高、二产不强、三产不优的问题。二是县域发展不平衡。相较于苏州、南通等地县域经济齐头并进的协调发展格局，我市县域工业发展不平衡的问题较为突出。三是研发投入不足。2023年全市全社会研发经费投入占GDP比重为2.12％，低于全省和全国的平均水平。四是转型动力不足。部分制造企业受外部经济环境、产业基础、经营实力、人才支撑等局限，对绿色转型意愿不强。针对这些挑战和问题，要加强统筹规划、坚持创新引领、推动绿色转型、布局绿色赛道、发展循环经济、加快智改数转，从技术创新、标准体系、产业深度融合等方面发力，着力打造我市绿色制造之城，也为全省推进制造业绿色转型升级提供有益借鉴。加强统筹规划，推动人产城互融互促。推进制造业绿色转型，要加强统筹规划，系统谋划生产空间，立足各区域功能定位和比较优势，增强产业发展整体性和协调性。一是要统筹工业强市与工业强县，牢固树立一盘棋思想，补齐县域发展失衡的短板。明确各板块定位和功能，推动空间协同、交通互联、产业互补、市场融合、资源共享。二是要统筹工业强市与城市建设，加快产城互补的融合步伐。城市发展需要产业支撑，产业发展需要城市配套。我市仍然处于新型工业化和新型城镇化的发展期，应统筹好工业发展与城市建设的关系，推进以人为核心的新型城镇化，坚持以产兴城、以城促产、产城融合，使产业与未来城市现代化相融共生。围绕投资者、创业者和就业者需求，不断提升城市功能品质，让软环境更优，硬环境更强，实现城市化与工业化互动并进。坚持创新引领，完善产学研创新体系。科技是实现制造业绿色转型的关键支撑，要坚持创新引领，以科技创新为制造业绿色发展提供不竭动力，加快制造业从要素驱动转向创新驱动。一是整合科创资源，布局建设重大科技创新平台，探索建立产业技术研究院，统筹构建全市产业技术研发转化体系和区域创新体系。二是强化企业创新主体地位。党的XX大报告指出，要加强企业主导的产学研深度融合，提高科技成果转化和产业化水平。促进各类创新要素向企业集聚，加快构建以科技型中小企业为基础，高新技术企业为主体，专精特新企业、瞪羚企业和独角兽企业为标杆的创新型企业集群。引导企业加大研发创新力度，激发人才创新活力。三是加快绿色低碳等新技术突破。高质量运营中科院上硅所新能源创新中心等平台，引导企业与高校、科研院所建立低碳技术创新联盟，支持发展面向碳中和的相关技术，围绕可再生能源大规模利用、新型动力电池和前沿储能技术等重点领域，推进原创性、引领性科技攻关，推动成果转化运用。四是加快产业融合。促进互联网、大数据和新能源产业深度融合，围绕产业链部署创新链，加快建设绿色产业集群，推动产业结构

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网格化工作情况总结汇报在区委、区政府的领导下，我中心在网格化工作方面，坚持以人民群众的利益为出发点和落脚点，以问题导向为主线，通过网格化管理平台，实现了问题线索的快速上报、及时反馈。在日常巡查中，我们坚持以问题为导向，加强对辖区内重点地段和重点问题的巡查，及时发现并解决各类问题，提高了基层治理水平。积极推进网格化工作与其他相关系统的对接，形成一体化的管理模式，加强了信息的共享和协同作战能力。一、工作成效（一）突出精管理，管理基础不断巩固1.强化网格划分，实现全覆盖无死角。全区根据实际情况，合理划分网格，做到管理无盲区，服务无死角。同时明确每个网格的职责范围，确保工作的高效性。2.加强队伍建设，提高服务水平。各网格配备专业的网格员，定期进行业务培训，提高业务能力和服务水平。同时加强网格员的考核机制，确保服务质量。3.完善基础信息，实现动态管理。各网格能够定期对辖区内的各类基础信息进行采集、更新和核实，确保信息的准确性和时效性。4.强化联动机制，形成工作合力。各网格与相关职能部门建立联动机制，形成工作合力，共同解决各类问题。（二）突出强搭建，管理水平不断提升1.完善制度建设。制定了一系列网格化管理的规章制度，包括网格员职责、工作流程、考核办法等，确保工作的规范化和可执行化。2.加强硬件设施建设。加大对基层设施的投入，建设了一批便民服务设施，如社区服务中心、居民活动室等，为居民提供更好的服务环境。3.强化宣传教育。通过各种渠道加强宣传教育，提高居民对网格化管理的认识和参与度，形成良好的社会氛围。（三）突出高高质量，社区治理更加智能1.加强信息化建设。引进先进的信息化技术，建立智慧社区平台，实现信息化、智能化管理。2.加强数据共享。加强与相关部门的沟通协调，实现数据共享，提高工作效率。3.加强智能化应用。在网格管理中广泛应用智能化设备和技术，如无人机巡查、AI识别等，提高管理效率和服务水平。二、存在问题一是部分地区网格划分不够合理，存在管理盲区。二是网格员队伍素质参差不齐，部分网格员服务意识不强、业务能力不足。三是信息化程度还不够高，部分地区仍存在信息化设备和技术应用不足的问题。三、下一步安排（一）持续推进精细化管理模式，提高工作效率1.进一步优化网格划分。网格是网格化管理的基石，合理的网格划分能够确保管理的精准性和服务的全面性。将根据区域实际情况和居民需求，持续调整和优化网格划分，确保每个网格的规模适中、功能完整，实现管理无盲区、服务无死角。2.强化联动机制，网格化工作不是孤立的，它需要各个部门之间的协同合作。将加强与公安、环保、市场监管等相关部门的沟通协调，形成工作合力，对于跨领域、跨部门的问题，能够迅速响应，有效解决。3.加强对基础信息的采集、更新和核实工作，基础信息的准确性是网格化工作得以顺利开展的前提，将不断完善信息采集和更新的机制，确保信息的准确性和时效性。同时也将加强对信息的核实工作，防止虚假信息的产生，确保信息的真实性和有效性。（二）不断强化队伍建设，提高服务质量1.加强网格员队伍建设。网格员是我们网格化工作的直接执行者，业务能力和服务水平直接影响到网格化工作的成效。将加大对网格员的培训力度，不仅注重政策法规知识的培训，还关注实操能力和服务技巧的提升，使其能够更好地履行职责，提高提业务能力和服务水平。2.完善考核机制，奖优罚劣。建立科学合理的考核机制，通过对网格员的表现进行量化评估，及时奖励优秀者，同时对表现不佳者进行惩罚和帮助，以激励网格员更好地履行职责。3.加强队伍建设和管理。注重人才的引进和培养，加强对网格员的管理和关心，保证队伍的稳定性和战斗力。同时关注队伍的职业发展路径，提供更多的发展机会和空间，激发工作热情和创造力。（三）加强信息数据利用，提升治理水平1.加强信息化建设和技术投入。充分利用现代信息技术，如云计算、大数据、人工智能等，提升管理效率和服务水平，进一步提高信息化程度和智能化应用水平。2.加强数据共享和应用。建立完善的数据管理制度，确保数据的准确性和安全性，加强数据的挖掘和分析，为决策提供科学依据，提高工作效率和服务质量。3.推广和应用智能化设备和技术。进一步推广和应用智能化设备和技术，如AI识别、无人机巡查等。提高管理效率，减少人力成本，同时提高服务质量和响应速度。2024年我们将继续共同努力，全面提升网格化工作的实效和服务质量，为建设和谐社区、推动全区高质量发展做出更大的贡献！

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乡镇防风险保稳定工作汇报尊敬的各位领导：根据会议通知要求，我现将XX镇防风险、保稳定工作情况简要汇报如下：一、工作开展情况（一）强化组织领导。镇党委、政府高度重视安全生产、信访稳定、防汛工作，严格按照张部长到XX调研指示精神和市委书记专题会议要求，召开党委会研究安排部署相关工作，提高认识、压实责任，以更高站位、更实举措、更大力度抓紧抓牢安全生产、信访维稳、防汛工作，确保XX镇不发生任何一起事故。由于党委换届，班子成员变动较大，调整了工作分工和各工作领导小组，我们对全镇重新进行了摸底式排查，细化措施，全面掌握各项工作基本情况。目前，XX镇共有6个行政村，总面积100平方公里。一是在安全生产方面，共有企业130家：其中，规模以上企业5家，铸钢及机械加工企业50家，食品加工企业20家，建材企业10家，针织企业10家，加油站5家，加气站5家，其他企业25家。二是在信访维稳方面，今年受理信访20件50人次；处理到市上访5件10人次，与去年同期相比有所下降。三是在防汛工作方面，全镇境内有XX河和西郊河两大流域，河流流经境内30公里，流域面积50平方公里。其中XX河流总长度为15公里，西郊河河流总长度为20公里。全镇共设乡村两级总河长、河长共9人。其中：镇级总河长2人、河长1人；村级河长6人。（二）强化宣传引导。为提高思想认识，XX镇充分发挥各种宣传方式，利用农村应急广播大喇叭、发放宣传单、宣传手册等方式引导树立正确舆论导向。在安全生产方面：邀请专业消防人员对我镇相关部门科室进行综合培训，利用会议、标语、专栏、安全生产活动月等形式向企业宣传安全生产法律法规知识，引导企业依法生产。在信访维稳方面：充分发挥人民调解网格化管理平台作用，做到每月村至少排查宣传2次，同时，加大命案防范宣传力度，印制一封信并组织基层进行宣传。在防汛工作方面：着力普及避险知识，充分利用条幅、宣传册、发放明白卡进村入户宣传。截止到目前，全镇悬挂条幅20处，发放宣传手册600本，明白卡200份。（三）强化责任落实。紧盯关键时间节点，围绕危险化学品、道路交通、学校、食品、建筑工地、城镇燃气、信访维稳、防汛等重点领域，对各类隐患问题进行集中排查、集中整治、切实做到隐患排查整治零容忍、无死角、全覆盖，坚决防范遏制各类事故发生，全力保障人民群众生命财产安全。在安全生产方面：对建材企业、食品加工企业、烟花爆竹及油气站等企业进行消防等安全生产专项检查行动，加强日常安全监管。今年以来，组织安监站、派出所开展企业生产安全检查和消防安全检查10次，部门安全生产检查20次，共排查各类安全隐10件，及时查出问题和不足，加大违规施工企业行为的批评教育，提出相应的整改措施，对一时难以整改的，要求停业整顿，及时消除隐患，逐步加以落实解决，促进安全生产。在信访维稳方面：上半年共调处各类纠纷20件，矛盾纠纷同比下降50%以上，调解率达到100%，成功调处率达到98%以上。治安案件50件与上年同期基本持平，刑事案件发案率明显下降，民转刑案件为零，非正常死亡为零，刑满释放人员重新犯罪为零。在防汛工作方面：一是开展河道清四乱及垃圾清理专项行动。全镇范围内集中开展河道清四乱及垃圾清理专项行动。行动期间，全镇共出动人员100人次，出动工程机械5台次，出动运输车辆15台次，投入资金2万元，清理河道垃圾。二是物资储备情况。XX镇现有铜锣5个，铁锹15把，报警器1台，手提喇叭12个，自行车3台，救生绳索抛投器1个，编织袋3000个，救生衣35件，雨衣6件，安全绳6捆，手电筒5个。同时配备应急工作队和铲车2台、钩机2台，扎实做好防汛物资储备工作，为全镇安全度汛提供坚实的物资保障。三是两级河长巡河履职，健全完善河管员管护河道长效机制。镇村两级河长严格按照《南陵省河长湖长制条例》有关要求，定期开展巡河，切实履职尽责。截至本月中旬，镇村两级河长累计巡河150次，解决问题5个，有力推进了水环境治理改善。今年2月份对市河长办印发的《XX市河长制河管员管理办法》进行传达，优化了河管员队伍管理，目前全镇6名河管员对责任区内的河段坚持每日巡查保洁。二、存在问题尽管XX镇按照上级要求，狠抓了各项工作落实，取得了一定的成效，但与上级要求相比，还存在一些问题和不足，主要表现在以下几方面。在信访维稳方面：一是信访积案较多，受政策、资金、经济发展等各方面因素制约，有些问题没有彻底解决，上访群众要求较高，无法满足需求。二是由于XX镇处于城乡结合部地区，受城市建设拆迁等影响，部分群众拆迁后，周边未拆迁的群众攀比心较大，拆迁诉求较高，造成不稳定因素。在防汛工作方面：面对当前严峻的防汛形势，雨季持续，域内过水路面、多处坑槽和石笼坝等各项设施急需紧急修补处治，确保防汛抢险期间道路安全畅通。以上是XX镇防风险、保稳定工作的简要汇报，有不足不妥之处，请各

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关于2023年度全县生态文明建设情况汇报生态文明思想是新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分，是推进生态文明建设的根本遵循和行动指南。我县始终坚决贯彻落实生态文明思想，深度践行两山理念，坚决打好生态牌、走好绿色路、绘好美丽篇，奋力打造天蓝、地绿、水清、景美的品质生活宜居地，让生态美成为我县的永续优势，切实为建设美丽中国贡献我县力量。根据通知要求，现将有关工作进展情况汇报如下：一、坚持党的领导，坚决扛起生态文明建设政治责任指出，生态环境是关系党的使命宗旨的重大政治问题。我县坚决扛起生态文明建设政治责任，把抓好生态文明建设作为坚定拥护两个确立、坚决做到两个维护的具体行动，坚定不移走以生态优先、绿色发展为导向的高质量发展之路，持续擦亮生态底色。坚定整治决心，始终坚持党对生态文明建设的全面领导。我县时刻牢记殷殷嘱托，以久久为功的毅力推进环境污染防治，以攻城拔寨的决心抓好突出环境问题整改，以破釜沉舟的勇气加快发展方式绿色转型，切实推动县域生态文明的底色愈加鲜明、经济社会发展的生态含量和绿色含量越来越足。持续夯实党建基础，深化党建引领。我县通过党建＋生态党建＋民生，推动党的组织、工作与生态文明建设工作深度融合。县委班子成员以身作则带头开展工作，全县多次召开生态文明建设相关会议，建立主要领导亲自抓、分管领导具体管、干部严落实的工作模式，充分发挥党员、群众团结协作作用，全方位、立体化开展生态文明建设宣传引导工作。县级领导深入所负责区域开展督导检查，敦促各部门从薄弱环节入手、从关键问题突破，切实推动生态文明建设再提升、成效再升级。二、坚持人民至上，不断满足人民对美好生活的向往强调，良好生态环境是最公平的公共产品，是最普惠的民生福祉。我县始终坚持生态惠民、生态利民、生态为民，把环境治理作为民生头号工程强力推进。打出生态治理组合拳。我县启动河流生态环境综合整治工程，重拳治理河道两侧四乱问题，行洪区畜禽养殖场全部拆除。首创我国农药包装废弃物回收处置模式，确保河道、水源、湿地的生态安全。积极争取国家、省级投资以及地方债券等多渠道资金，对挠力河、宝石河、七星河实施了全流域河道岸线生态和水生态修复等工程。提供优质生态产品。我县结合大兴调查研究的部署要求，全面掌握并积极回应人民群众所想所盼所急，全力做好生态修复、环境治理、基础设施建设等事关群众生产生活的民生实事，提供更多优质生态产品，不断满足人民日益增长的优美生态环境需要。建成天府公园、翡翠湖矿坑公园、居福山文化公园等景点景区，打造周边知名的网红打卡地，2023年十一假期期间，翡翠湖文化生态游被央视《东方时空》栏目报道。成功承办首届市文旅产业暨四大新经济发展大会、举办芝樱花旅游文化节，带动我县知名度、游客满意度、口碑影响力不断攀升，人民群众获得感、幸福感、安全感显著提升。三、坚持系统观念，推动生态环境质量持续不断改善指出，生态是统一的自然系统，是相互依存、紧密联系的有机链条。我县坚持抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，对突出生态环境问题采取有力措施，系统谋划、统筹推进，加快推动生态建设高质量发展。坚持系统观念、整体思维。我县将实施生态总长制作为践行生态文明思想的重要抓手，加强部门联动配合，着力打破以单个生态要素为主导的生态保护思维定式。深入开展大规模国土绿化行动，抓好毁林种参问题整改，顶格推进侵蚀沟治理、水体污染防治，综合施策完成秸秆综合利用和禁烧管控工作任务，加大黑土地保护力度，从根源解决点源面源污染问题。坚持因地制宜理念。我县持续深化因势利导、变废为宝因地制宜、化腐朽为神奇的生态发展理念，总结沿用翡翠湖矿坑公园项目建设的成功经验做法，继续推动一批生态衍生项目，着力把更多的污染死水改造为清澈活水，把更多的废弃矿山改造为金山银山。四、坚持绿色发展，为经济社会高质量发展蓄势赋能习近平指出，中华文明历来崇尚天人合一、道法自然，追求人与自然和谐共生。党的报告提出，推动绿色发展，促进人与自然和谐共生。我县深入贯彻落实关于绿色发展的重要论述，为实现永续发展提出了具有系统性、现实性、指导性和可操作性的相关措施。不断拓展绿色发展深度。我县在绿色发展方面积极探索和尝试，林下中草药种植产业蓬勃发展，白鲜皮产量达到全国的35％，被授予中国白鲜皮之乡称号；腐植酸土壤调理剂脱碱3号已成功落地转化，不仅能够破解盐碱地改造提升这一卡脖子难题，还将产生不可估量的经济和生态效益。统筹规划，一体推进。我县坚决贯彻落实党中央关于绿色发展的部署要求，统筹推动风光水火储一体化综合利用，加快推进分布式光伏发电、抽水蓄能电站等新能源项目建设，力争在新能源开发领域取得新突破。依托县域80亿吨褐煤储量资源优势，大力发展腐植酸产业，加快土壤复合调理剂研发进程

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市人力资源社会保障局汇报材料各位领导，同志们：X局全面贯彻X决策部署，坚持聚焦中心、服务大局，坚持履职担当、精细高效，推动全X基层组织、干部队伍、创业就业、劳动监察等工作不断取得新进展、新成效。现汇报如下：一、突出真章真招，在服务大局中主动作为。紧盯关系全局的大事、要事、难事，集中力量攻坚克难，全力助推中心工作破局。一是千方百计抓创业促发展。扎实开展万人助万企活动，用足用活创业就业服务政策，充分发挥创业担保贷款促进创业带动就业的支撑作用，截至目前新增创业贷款扶持项目X家，涉及贷款额X万元，带动吸纳就业X人；与河南X学院联合举办河南省豫中暨X类X届毕业生春季就业双选会，X余名毕业生与用人单位达成就业意向，现场签约X余人；开展线下农村转移就业技能培训X期，累计参训人数达X人。截至X月份，全X实现城镇新增就业X人，城镇登记失业率控制在X％以内；总结的《传统和新就业形态灵活就业人员政策建议》经验交流稿件被国务院采用；X月上旬，圆满举办X首届创业创新大赛；X月底在全市第二季度返乡创业观摩评比中我X斩获全市第X名。二是坚定不移抓改革激活力。坚持把省市机构改革政策要求与X实际紧密结合起来，加强与市委组织部、市委编办对接沟通，加快推进示范X机构改革和编制规范。截止目前，X事业单位改革方案已经确定，行政单位方案报省、市编办审批，在全市事业编制紧张的前提下协调市委编办划拨事业编制X名，各项工作机构和职责逐步理顺。三是从严从实抓换届优队伍。突出抓好X镇党委换届，从严把好动员部署、教育培训、代表推荐、人选考察、召开大会等环节，共联审推选X镇党代会代表X人，推选镇党委委员X人，镇纪委委员X人，高标准高质量完成了换届任务，是历次X镇领导班子换届中标准最高、程序最严、风气最正、效果最好的一次换届会议，受到了市委组织部主要领导的高度评价。同时，通过换届，拉动X个街道班子调整，镇办领导班子战斗力凝聚力明显提升。二、突出真抓真干，在坚守主业中提质增效。坚持抓主业、当主力，把结果导向贯穿组织人事工作始终，持续用力抓基层打基础、严考核育队伍、建机制惠民生。一是基层党建注重规范有力。以分类评定、分级管理为抓手，统筹推进农村、机关、社X、学校、两新等各领域基层党建。扎实开展后进村整顿，实行五个一工作法，X个后进村全部按时完成整顿转化；稳步推进城市社X治理，建强社X红色引擎，新成立物业党支部X个、物业联盟党支部X个，选派党建指导员X名，初步建立社X党组织、红色物业、业委会三方联动的社X治理新模式。严把发展党员入口关，《实行五个三机制提升农村党员发展规范化水平》稿件被省委组织部《组工信息》专期刊发。在全市率先举办百年党史暨发展成就主题展，活动被纳入市委庆祝建党X周年系列活动内容，市委主要负责同志带领市级领导及新党员代表重温入党誓词并参加我X展览。截止目前，共吸引X家单位、X万人次打卡参观。举办全X七一表彰大会，指导全X各级党组织开展主题党日活动X次、讲党课X人次，走访慰问辖X困难党员、老党员X人，为辖X名老党员颁发光荣在党50年纪念章。组织召开全X党员代表会议，推选各领域基层党员代表X名，选举产生X名市级党代表，市委下派代表和X级推荐代表均满票当选。二是干部队伍注重素能提升。坚持凭事业选干部、凭实绩用干部的用人导向，对镇办班子知识、能力、年龄结构进行综合分析研判，结合乡镇领导班子换届，对四个镇办领导班子调优补强，激发基层干部干事创业积极性。加强干部教育培训，上半年组织X期X大讲堂、累计培训X余人次。持续完善干部正负清单制度，详细记录备案各单位每月工作实绩，收录全X科级干部工作实绩表X季度X余份。进一步完善差异化考评标准细则，通过分类述职、重点工作评价等多种方式，认文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com真筹备开展差异化述职考评，切实以考评树导向、激活力。三是人才引进注重优质紧缺。坚持云招聘与专场招聘相结合，依托X省招才引智平台，共收集辖X家用人单位共X个岗位需求信息，为X筑巢引凤提供坚实保障。针对X高素质专业人才紧缺的问题，积极参加全省招才引智招聘活动，郑州大学专场现场收到简历X份，其中硕士研究生X名，初步达成就业意向X人。四是劳动监察注重有为有效。健全完善拖欠农民工工资预警机制，上半年开展专项检查X次，督促全X个项目、X个标段进行实名制登记、缴纳工伤保险、开设农民工工资专用账户，实行银行代发X家，整改补签劳动用工合同X份；严格执法惩戒，上半年以来共接待投诉X起，下达《调查询问通知书》X份，追回拖欠X名工人工资共计X万元，处罚X家涉嫌拖欠工资企业X万元；成功调解工资、工伤等争议案件X起，涉及金额达X万元。我X代表省市顺利通过国务院保障农民工工资支付考核，得到了省、市

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区关于大气污染防治攻坚情况的汇报按照市委专项巡察工作要求，区委就落实大气污染防治攻坚工作情况汇报如下：一、贯彻落实中央和省、市大气污染防治攻坚重大决策部署情况近年来，区委认真贯彻落实XXX生态文明思想和党的十九大关于生态文明建设的重要论述，树立和践行绿水青山就是金山银山、良好生态环境是最普惠的民生福祉等理念，以对党和人民事业负责、对人民根本利益负责的态度，认真谋划推动大气污染防治工作，坚决执行《环境保护法》等法律法规以及中央、省委和市委关于环境保护工作的决策部署，严格落实管发展必须管环保、管生产必须管环保、管行业必须管环保等要求，积极主动推动所承担任务的落实，切实担负起大气污染防治攻坚政治责任。（一）提升政治站位，坚持党政同责。区委坚持党政同责抓环保、一岗双责抓环保，严格要求各级领导干部和各部门切实履职，坚持三管三必须谁监管、谁负责、谁污染、谁负责、严格问责追责制度，不断完善党委领导、政府负责、环保牵头、部门分工配合、舆论引导、社会参与的环保工作新机制。区委主要领导亲自抓、负总责，把环保工作纳入重要议事日程，区委常委会牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，严格贯彻实施《中华人民共和国环境保护法》等法律法规及省市有关政策规定，每月听取一次环保工作情况汇报，研究分析我区环境保护工作面临的新形势、新问题，着力改善辖区环境质量，实现了经济和生态环境协调发展。同时，突出问题导向和目标导向，按照精准、精细、精确治污的要求，明确治理重点，强化治理措施，细化责任主体，完善政策制度，严格考核奖惩，着力解决大气污染突出问题，通过三年的奋力攻坚，环境空气质量明显改善，取得了阶段性胜利。（二）加强组织领导，夯实工作责任。×年×月，成立了区环境污染防治攻坚领导小组，分设九个专项指挥部，分别由主管副区长或副县级干部任指挥长。每年研究制定《区大气污染防治攻坚战实施方案》《区环境污染防治攻坚战督察工作方案》等。区委、区政府主要领导亲自挂帅，对攻坚各阶段工作作出指示批示和安排部署。建立督察问题双交办制度，区委区政府督查局将大气污染攻坚纳入督查重要事项，根据工作职责对乡办及×个区直部门环境攻坚工作进行督查考核。建立网格化环境监管体系，将全区划分为1个一级网格，6个二级网格，59个三级网格，形成横向到边、纵向到底的监控体系。通过建账、对账、算账、结账，对环境攻坚工作进行督导考核、打分排队，实现压力层层传达、链条节节压实、问题精准聚集、攻坚靶向施策。（三）坚持问题导向，狠抓督察落实。针对中央和省市环保督察发现的问题，逐项拉出问题清单，逐条细化整改措施，逐一明确整改责任，集中进行攻坚，严格按照时间节点完成整改任务。短期内能够整改到位的问题，立即组织实施整改，需长期推进的整改项目，明确年度任务目标，制定科学整改规划，紧扣时限节点分步实施、层层推进，保质保量按时完成整改。同时，充分发挥督查利剑作用，在狠抓落实上下功夫，让生态环境问题无所遁形，对那些损害生态环境的干部，真追责、敢追责、严追责。确保责任要求到岗到人、责任措施到底到边。对因责任不落实、措施不到位、整改不彻底以及推诿扯皮、玩忽职守、失职渎职等造成严重后果，从重查出、严格问责。为改善我区空气质量，我们持续发力抓巩固、强化措施抓提升、立足实际抓本质，重点抓了九个方面的工作。一是狠抓扬尘管控。采用机械人工相结合的轮班制巡回保洁作业模式，全力做好道路清扫保洁，实现地净目标。做好主干道、景区周边、重点部位的卫生保洁，提高机械化作业频率，清除垃圾死角。污染天气实施日巡查制度，建立巡查台账，做好应急管控措施。落实建筑工地三员管理制度，明确监督员、网格员、管理员职责，量化责任，加强巡查，实施动态管理。对开工的工地要求严格落实6个100％制度和污染天气管控措施，加强施工人员的扬尘污染治理意识。在所有在建工地安装空气监测监控设施，安排专人管理并定时检测维修。二是狠抓工业污染治理。积极开展城区烟尘、粉尘污染治理，对×家产生烟尘、粉尘的单位和个体业主下达了限期整改通知书。扎实开展燃煤小锅炉清零行动，对违反环保法律法规，造成环境污染的企业实行了行政处罚。三是狠抓燃煤污染治理。开展散煤、煤炭、煤灰销售和散烧点专项治理，对全区经营户建立台账，一律予以取缔。大力推进双替代工作，按照宜气则气、宜电则电的原则，按照工作流程，入户调查登记，建立台账，完成×户整改任务。夜市餐饮经营商户全部使用清洁燃料。四是狠抓挥发性有机物治理。排查涉VOCs工业企业×余家，已完成×家治理工作；开展汽车维修部、汽车美容店和汽车4S店的钣金喷漆业务专项整治并全部完成工作任务。五是狠抓机动车尾气污染治理。对辖区内5家加油站、油罐车油气回收治理并通过验收。在重点区域设置了柴油货车尾气检测点，配备×套检测仪器

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