董事长关于加快四大转型培育新质生产力全面激活高质量发展新动能的汇报XXXXXX指出，发展是党执政兴国的第一要务，高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。当前，创新经济、绿色经济、数智经济、融合经济正成为推动高质量发展的四大主流经济形态。其中，创新是动力，提供核心支撑；绿色是底色，激发长期价值；数智是平台，全面嫁接赋能；融合是方向，实现转型升级价值链扩大并共享共赢。作为能源电力和基础设施领域的国家队、排头兵，中国能源建设集团有限公司（简称：中国能建）深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，全面落实党的XXX精神，牢牢把握中央企业新时代新征程中的三个总两个途径三个作用新使命新任务，将创新、绿色、数智、融合核心发展理念贯穿始终，突出价值创造，加快创新驱动转型、绿色低碳转型、数字智慧转型、共享融合转型四大转型，系统打造新能源、新基建、新产业三新能建平台，加快培育新质生产力，奋力开创高质量发展崭新局面，为全面推进中国式现代化强国建设、民族复兴伟业贡献能建智慧与力量。一、加快创新驱动转型，夯实高质量发展核心支撑XXXXXX指出，发展新质生产力是推动高质量发展的内在要求和重要着力点，必须做好创新这篇大文章。中央企业作为国家创新体系的国家队与重要组成部分，全面提升自主创新能力，既是履行主体责任的应有之义，也是打造国家战略科技力量、推动实现高水平科技自立自强的必由之路。中国能建始终把科技创新摆在头号工程的重要位置，大力实施科技强企、创新发展战略，立足国家所需、产业所趋、产业链供应链所困，以科技创新引领产业创新，推动形成更具创新性融合性的新质生产力。一是全面重塑科技创新体系。大力强化科技创新组织领导设立一把手负责的科技创新领导和决策机构，建立公司技术专家体系，成立由33位知名院士专家组成的高级技术咨询委员会，为公司科技创新提供咨询和决策支持；优化完善科技管理机制，建立揭榜挂帅军令状赛马科技立项机制，健全研发投入长效机制，构建新技术示范项目机制，完善考核激励机制，引导所属企业加强科技创新工作；科学编制十四五科技创新专项规划，从智能建造、智慧能源、低碳能源等8个领域、32个方向提出了100项主要任务。文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com二是全力攻关关键核心技术。面向新型电力系统、高空风能发电、压缩空气储能、电化学储能电芯及系统、抽水蓄能、氢能、交能融合、东数西算、智能建造等部署重大科技项目，有力支撑公司转型发展。新型高空风力发电关键技术及装备成功获批国家重点研发计划并实现重大原创性技术突破，新型电力系统规划设计技术研发中心入选国家能源局首批创新平台，300MW级压缩空气储能系统等关键核心技术装备上榜国家首台（套）名录，新型储能原创技术策源地打造、未来地下空间重大技术研究取得重大进展，一批国家级创新示范项目有序落地。三是系统提升科技创新能力。建立以公司技术中心为统领若干研发平台和所属企业技术中心组成的1＋N＋X创新平台体系，大力建设国家电力规划研究中心等6个国家级研发平台，组建30.60研究院、压缩空气储能研究院、氢能研究院等14个高端研发平台；构建协同创新平台，加强与国家实验室、高等院校、科研院所、头部企业战略合作，凝聚各类创新主体，加快构建开放、协同、融合的创新生态体系；锻造科技人才队伍，加快集聚和培育一批优秀创新家优秀技术专家、技能专家，完善多方位激励机制，全力夯实高水平科技自立自强的人才根基。文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com二、加快绿色低碳转型，厚植高质量发展鲜明底色实现碳达峰碳中和，是以XXX同志为核心的党中央统筹国内国际两个大局作出的重大战略决策，事关中华民族永续发展和构建人类命运共同体。中国能建围绕双碳时代命题，坚持顶层设计、产业布局、创新驱动一体推进，持续在引领支撑双碳战略目标上扛旗领跑。公司绿色产业不断壮大、绿色版图接续扩展、绿色经济持续增强、绿色贡献持续放大，发展的绿色底色与高质量成色持续提升。一是创新打造绿色低碳系统解决方案。依托在能源电力和基础设施建设领域的全产业链一体化集成优势，系统提出了实现碳达峰、碳中和目标1253原则，即坚持以国家碳达峰、碳中和战略目标为引领一个引领，把握构建新型能源体系和新型电力系统两大关键，走好能源供给低碳化、能源消费电气化、新型能源技术产业化、低碳发展机制化、碳中和责任协同化五化路径，着力处理好以煤炭为主的化石能源清洁低碳化、以风光为主的可再生能源集约化、以主要用户为主的提效节能系统化三者辩证关系，同时聚焦30•60系统解决方案一个中心和综合储能、一体化氢能两个支撑点

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区卫健局深入整治医疗行业腐败和不正之风汇报近年来，我局以A新时代中国特色社会主义思想为引领，深入贯彻AXXX关于医疗保障工作重要指示批示精神，全面贯彻二十届中央纪委二次全会精神和十三届省纪委二次全会、十二届市纪委三次全会、二届区纪委五次全会精神，按照区纪委的部署要求，坚持全面从严治党，深入整治我区医疗领域腐败和不正之风，努力营造风清气正的医疗环境。一、加强组织领导，压实主体责任切实强化政治引领，加强党对医院工作的全面领导，建立局基层党建工作联系点制度，认真落实领导干部一岗双责，健全局党组及党组成员的党风廉政建设主体责任，成立局整治医疗领域腐败和不正之风领导小组，明确专项整治的主要职责和相关股室工作任务，形成主要领导亲自抓、分管领导直接抓、其他班子成员抓分管股室和联系单位、相关股室具体抓落实，全区41家医疗机构成立行风建设领导小组，落实专（兼职）工作人员，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局，推动整治医疗行业腐败和不正之风工作深入开展。二、紧盯重点领域，强化源头预防近年来，我局紧盯医疗系统重点领域、关键环节，紧盯利益输送更加隐蔽、行贿手段花样翻新的违纪违法行为，紧盯医疗领域风险岗位、风险点，深入开展腐败和不正之风督导整治，确保整治工作取得实效。1、强化医疗设备和医用耗材招标采购、资金拨付等监管。一是建立机制。我局于2022年7月1日印发《茂名市电白区卫生健康局关于印发茂名市电白区医疗设备和医用耗材招标采购价格畸高问题整治工作方案的通知》（电卫字〔2022〕38号），要求各医疗卫生单位及局相关股室按季度及时对医疗设备和医用耗材招标采购价格畸高问题进行自查自纠，并汇总上报；于2019年、2021年先后印发了《茂名市电白区卫生健康局财务管理规定》《关于进一步加强全区卫生健康系统财务管理的通知》，深入整治各医疗卫生单位的医疗设备和医用耗材招标采购价格畸高问题，规范招标采购、资金拨付流程。二是规范采购活动。各医疗机构实行采管分离，在采购活动中，采购文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com执行与监督检查等不相容岗位相互分离，形成互相制衡的工作机制，规范采购活动，并按规定的格式、程序和时限要求进行公告、公示，有效防范遏制腐败，促使采购制度全面有效的落实。三是健全采购、资金管理制度。各医疗机构必须建立并严格执行医疗设备管理制度、医用耗材管理制度、招标采购管理制度、财务预算制度等，加强设备价格的市场调研论证，坚持质量优先、价格合理、阳光操作、严格监管的原则，制度涵盖采购预算与计划、需求申请与审批、过程管理、验收入库等方面内容。四是加强监督检查，促进立行立改。今年4月11日至18日我局组织相关业务人员对乡镇卫生院财务执行情况开展专项督查，要求账务处理中必须对照存在问题积极完善、纠正，不断提高会计信息质量，确保财务会计资料真实、合规、完整。今年6月19日至6月29日由局挂片领导带队对各单位开展第二季度医疗设备和医用耗材招标采购价格畸高问题工作进行专项督导。2、强化医疗机构药品购销监管。我局专门印发了《关于印发电白区2022年整治医疗机构药品购销突出问题工作方案的通文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com知》，对全区公立一级(含一级）以上医疗机构对药品购销突出问题进行了自查自纠。一是在医疗机构药品配备管理方面。各医疗机构根据《关于印发加强医疗机构药事管理促进合理用药的意见通知》等文件要求，完善了药事和药物治疗委员会制度，规范单位用药目录，建立有医疗机构药品采购供应制度、药品临时采购制度。大部分单位坚持每月开展抗菌素消耗统计和门诊处方抗菌素分析工作，推行医院药品用量动态监测，对有倾向性的不合理用药进行点评和建议，并及时告诫医师，以规范医师的临床诊疗行为，做到规范执业，避免乱开药、乱收费现象。二是完善外购药物监督管理制度。各单位根据《医疗机构管理条例》《医疗机构药师管理规定》《医疗机构从业人员行为规范》等相关条例,各单位制定《外购药物管理制度》,明确外购药物范围,审核能开具外购药品处方医师的资质,完善备案医师开具外购药品处方权限,规范外购药物审批程序,有效地保障了患者用药安全。严守《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》，99%以上的药品通过广州药品交易平台、广东省药品交易平台网上采购。线下备案采购金额在1%左右，均在平台备案。文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com所有药品配送公司均与医院签订购销合同、廉洁购销合同、药品质量保证书。严格执行国家集采政策，按规定完成国家集采及省集采任务，避免科室人员接受医药生产、经营企业或经销人员以各种名义和形式给予回扣的行为。三是在医务人员医疗行为方面。各医疗机构进一步落实管理的主

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全县营商环境工作汇报尊敬的各位领导，各位同仁：在过去的一年中，我县在提升与优化营商环境领域实现了令人瞩目的突破性进展，坚定秉持并生动诠释了服务至上，效率优先的核心价值观念。我们以创新驱动为引擎，以市场需求为航标，矢志不渝地构筑一个公正、透明、畅通无阻且效能卓越的营商生态系统。这一年，我县犹如一位匠心独运的雕刻师，对营商环境进行了深度而细致的打磨。我们坚信，优质的服务是激发市场活力的关键要素，因而始终将服务至上作为行动指南，倾力构建起一套全方位、多层次、响应迅速的服务体系，确保企业无论在设立、运营还是发展过程中，都能享受到如春风般和煦、如繁星般璀璨的贴心服务。同时，我们深刻理解时间就是效益，效率就是生命，故而坚持效率优先，通过简化审批流程、压缩办理时限、推行一站式服务等举措，有效提升了政务服务效能，让企业在最短的时间内获得最大化的便利与发展空间。这一年，我们在优化营商环境方面取得了突破性的进展。依托一网通办平台，全县新增市场主体数量同比增长25％，企业注册全程电子化比例达到xx％，企业开办所需环节减少至3个，平均耗时缩减至2个工作日，较上年同期缩短了一半以上，效率提升57.14％；同时，全面推行最多跑一次改革，目前已有xx％的企业设立、变更、注销业务实现网上办理，极大减轻了企业的行政负担。充分体现了我县对企业创办和发展提供的有力支持。在行政审批方面，我们不断精简流程、缩短时限，县级行政审批事项总体承诺办结时限相较于改革前缩短了约30％，并且审批环节减少25％以上。目前整体审批时限已由原来的15个工作日压缩至10个工作日以内，大大提高了行政服务效率。全年累计受理各类行政审批事项达1.2万件，尤其值得一提的是，我们推出的一站式综合服务平台已累计服务企业上万家，满意度高达xx％。在税收优惠政策落实上，我县共计为各类市场主体减免税费达XX亿元，同比增长了xx％，有力地激发了市场活力。同时，金融机构对企业信贷支持力度加大，小微企业贷款余额同比增长xx％，融资难问题得到有效缓解。在知识产权保护方面，我县处理侵权假冒案件数量同比下降了xx％，反映了市场监管力度的加强和法制环境的改善。全年新增注册商标和专利授权量分别增长了xx％和xx％，显示了创新主体权益保护工作的扎实开展。法治环境建设方面。健全多元化纠纷解决机制，全年调解各类经济纠纷案件300余起，成功调解率达到xx％，为企业营造了公正公平的司法环境。另外，严厉打击侵犯知识产权行为，立案查处相关案件同比增长xx％，有力维护了企业的合法权益。要素市场配置方面。全县累计出让土地使用权面积增加xx％，工业用地供应量同比提高xx％，且在土地招拍挂过程中公开透明度明显提升，实现了市场决定资源配置的市场化程度进一步加大。同时，金融支持力度不断加大，小微企业贷款余额同比增长xx％，惠及企业数量增加了100家。总结过往，成绩斐然，但我们也清醒地认识到仍存在一些需要改进的地方。因此，在下一步的工作打算中：一是持续深化放管服改革，力争年内将企业开办时间进一步压缩至1个工作日，实现全流程电子化注册登记。二是完善中小企业金融服务体系，引导金融机构加大对中文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com小微企业和科技创新型企业的支持力度，努力实现普惠金融覆盖面再提高10个百分点。三是建立常态化的政企沟通机制，定期举办企业家座谈会及时了解并解决企业在经营过程中的难点痛点。四是强化法治环境建设，严厉打击侵犯知识产权行为，确保全年知识产权案件结案率达到90％以上，营造公平公正的市场竞争环境。五是结合十四五规划，加快布局新型基础设施，推动云计算、大数据等新一代信息技术在我县企业的深度应用，助力企业数字化转型，进一步提升我县整体营商环境竞争力。让我们携手共进，努力打造一流的营商环境，助力全县经济社会高质量发展，共同谱写新的辉煌篇章。再次感谢大家的支持与配合！谢谢大家！文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com

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科协关于2023年度党建业务融合发展情况汇报坚持党的全面领导，以新时代党的建设引领科协事业发展是科协组织初心不改、重心不偏、信心不减的根本政治原则和政治保证。作为党领导下的人民团体、科技工作者的群众组织和国家推动科技事业发展的重要力量，科协组织要认真学习XXXXXX关于党的建设的重要思想，全面贯彻新时代党的建设总要求，充分发挥党建引领保障作用，有效履行党和政府联系科技工作者的桥梁纽带职责，团结全市广大科技工作者奋进新征程、建功新时代，为实现第二个百年奋斗目标贡献力量。一、坚持把党的政治建设摆在首位，增强坚定拥护两个确立、坚决做到两个维护的政治自觉科协组织的政治属性是第一属性，政治功能是第一功能，政治要求是第一要求，只有不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚决承担起引导广大科技工作者听党话、跟党走的政治责任，才能不断为实现高水平科技自立自强、开创全面建设社会主义大都市新局面作出新贡献。一是筑牢绝对忠诚政治品格。坚决听从以XXX同志为核心的党中央指挥，加强各级科协党组织和科协党员干部对党、对XXXXXX的忠诚教育，政治坚定健全完善科协系统贯彻落实XXX新时代中国特色社会主义思想的制度机制，认真学习贯彻XXXXXX关于科技创新工作、群团工作、科协工作的重要讲话精神，做到在思想上高度认同、政治上坚决拥护、组织上自觉服务、行动上紧紧跟随，把坚定拥护两个确立、坚决做到两个维护体现在履职尽责上、体现在日常言行上、体现在工作实效上。二是增强科协组织政治属性。始终坚持旗帜鲜明讲政治，毫不动摇地坚持和加强党对科协工作的全面领导，以增强政治性、先进性、群众性为根本标尺推进科协组织改革和建设，紧紧围绕党的政治路线谋划推进科协事业发展规划、重大任务、重点工作，不断强化政治引领和政治机关建设。严守党的政治纪律和政治规矩，严格执行民主集中制，认真落实重大事项请示报告制度，及时如实向市委请示报告工作、反映情况、提出意见建议，确保党中央和市委政令畅通、令行禁止。三是履行科协组织政治责任。着眼建设服务科技工作者的连心桥、智慧桥、聚力桥、赋能桥的工作任务，强化为科技工作者服务的核心职责，既坚持把XXXXXX的关怀厚望、党的理论和路线方针政策传达到科技工作者的心坎上，也坚持把科技工作者的呼声诉求和意见建议收集上来、反映上来，引领广大科技工作者牢牢把握正确的政治方向，坚定不移走中国特色社会主义群团发展道路，不断巩固党在科技界的执政基础和群众基础。二、深化党的创新理论武装，打牢加快实现高水平科技自立自强的思想基础坚持用XXX新时代中国特色社会主义思想在科技界凝心铸魂，是科协一切工作的纲和魂。科协组织要团结带领广大科技工作者认真学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，不断增进广大科技工作者的政治认同、思想认同、理论认同和价值认同。一是紧跟党的创新理论步伐。坚持学懂弄通做实XXX新时代中国特色社会主义思想，强化各级科协党组织领学示范作用，始终把学习贯彻XXXXXX重要讲话精神和重要指示批示精神作为第一专题、第一主课，推动科协党员干部原原本本学、全面系统学、融会贯通学、联系实际学。坚持学以致用，紧密结合科技创新、科协重点工作实际，实施科协干部能力提升计划，区分层次统筹推进调训进修、专题学习、网络培训，在推动深化内化转化上下功夫。二是加强理想信念教育。坚持把XXX新时代中国特色社会主义思想作为砥砺理想信念和初心使命的最好教材，常态化、长效化开展四史学习，经常组织专题研讨、文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com主题党日、知识竞答等活动，引导科协党员干部牢记党的性质宗旨，解决好世界观、人生观、价值观的总开关问题。持续推动理论学习不松懈、调查研究转作风、整改整治见成效、建章立制管长远，灵活运用六个必须坚持的立场观点方法研究新情况、解决新问题，教育引导党员干部提高党性修养、增强履职本领。三是强化思想政治引领。加强和改进面向科技工作者的思想政治工作方式方法，着力增强科协组织的群众动员和组织能力，团结引领广大科技工作者践行社会主义核心价值观，大力弘扬科学家精神，推进老科学家学术成长资料采集工程、科学大师名校宣传工程，加强国家级和市级科学家精神教育基地建设，巩固市科协党校阵地引领作用，推进建设有温度、可信赖的科技工作者之家体系，积极动员广大科技工作者肩负起时代赋予的科技创新重任。加强科学道德和学风建设，坚决反对和抵制违背科技伦理、违反学风道德等方面的行为和观点，积极稳妥做好对科技领域重大突发事件、热点敏感问题的舆情研判和舆论引导。三、推动完善科协系统组织体系，确保党建引领一贯到底党的力量来自组织。科协组织要充分发挥一体两翼优势，特别是要赋予市级学会、

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村改居工作汇报XX县实施村改居工作XX年XX月启动，XX月底结束。一、主要做法为加快推进新型城镇化建设，彻底解决城市村居分设面临的责任不明晰、体系不健全、服务无保障等突出问题，促进城乡统筹发展，实现城市社区治理一体化。结合农村两委换届，成立专门领导机构，印发实施方案，定期调度推进，保证了改革工作圆满顺利。（一）着力完善治理体制。随着城市化建设和发展的推进，城中村已基本无耕地或耕地很少，农村劳动力主要从事二、三产业，加之居住人口的继续增加，城乡二元结构与城镇化建设矛盾日益突出，农村现有的体制使政府在管理和服务方面无法投入更多的资源，原有村委会的管理体制已不适应经济社会发展的需求，这种管理方式严重制约着城市建设整体规划和发展，急需进行转型。一是有利于构建社会治理共同体。随着社会的发展变化，新建城区内村民的各种生活需求日趋多样化，社会管理领域中不平衡、不协调、不可持续问题越来越突出，实施村改居有利于加强社会管理能力和创新社会管理方式，更加有力地协调辖区内各个利益群体的关系，促进全民共享平等发展机遇，缩小收入差距，消除城乡差别。同时，新建城区内暂住人口、流动人口不断增多，社会治安形势日趋复杂，实行村改居后，有利于加强社会治安综合治理，促进一方平安。二是利于构建精神文明共同体。农本观念的根子在文化教育与生活形态，村改居打破了固有的生活空间，加大了人口的地域流动，促进居民全面融入城市主流社会。社区居委会也可以多渠道多途径筹集资金，组织辖区内居民开展健康有益、丰富多彩的文化体育活动，培养居民形成健康向上、平等互助、融洽和谐的良好社会风尚，从而促进居民素质、社会环境和城区管理水平的同步提高。三是有利于构建公共服务共同体。村改居的实施，进一步推动政府公共服务体系调整，居民在就业方面，自主创业可享受城镇创业扶持政策，就业困难人员还可享受一对一就业帮扶和公益性岗位的安置政策。社会救助方面，符合条件的困难家庭，可按规定享受城市居民最低生活保障待遇。住房方面可申请廉租房和公租房。养老保险、优抚补助、子女上学不再有农户和非农户之分，新建城区居民在发展经济、公共服务、基础设施配套等方面享有更多的公共资源，从根本上消除城乡二元结构，进一步提升城市发展的整体水平，提高人民群众的生活质量和幸福指数。（二）着力统筹资源配置。坚持三个突出，扭住关键环节，确保布局科学、程序标准、改制到位。一是突出科学规划。坚持以地域性为特征的原则，结合便于服务管理、便于社区资源开发、便于社区居民自治和地域板块型、小区整体型等要求，按街道重新划分社区区域，村改居后，所有的改制村按城区规划统一编制路、街、巷门牌号，使其与城区自然融合。新社区冠名充分尊重原住居民意见，具体名称经县民政局核准，县政府批复后，依法办理挂牌。二是突出程序规范。村改居工作政策性强，涉及面广，情况复杂，县委把此项工作纳入重要议事日程，成立了村改居工作领导组，统筹负责各项工作的组织协调和任务部署，各成员单位严格按照工作的整体安排部署以及各自所确定的职责分工，各司其职，协调配合，经过宣传引导、调查研究、征求意见、动员部署、建章立制等各环节，共同推进村改居工作的顺利开展，圆满完成了村改居工作。三是突出重点工作。做好清产核资，全面清理核实村集体资产，将经营性资产净值转为股份资本，按照依据法律、尊重历史、公平合理的原则界定所有权，量化到人，充分保障村民利益。完善工作力量，妥善安置原村两委干部，公开招聘XX名社区专职工作者，建立完善三岗十八级薪酬体系制度，基层治理队伍得到明显加强。夯实基本保障，探索建立稳定的社区运转经费保障机制，严格落实每文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com个社区工作经费10万元和服务群众专项经费10万元标准要求；通过新建、扩建、调剂等方式，高质量建设了社区党组织活动场所，X个社区面积达到1000平米以上，X个社区面积达到500平米以上，社区服务水平显著提升。（三）着力强化服务能力。聚焦组织建设、网格管理、为民解忧三方面，三抓三促做好优化衔接，提升社区治理水平。一是狠抓组织建设，促规范运行有力度。近年来各社区把加强党的建设、巩固党的基层根基贯穿社区发展全过程。以社区党支部为核心，以党员亮身份，工作亮标准，服务亮承诺活动为载体，充分利用党员先锋岗、党员志愿服务、双报到单位进社区等，发挥社区大支部党建联盟作用、党员干部先锋模范作用。严格落实三会一课、四议两公开、组织生活会、民主评议党员等制度，稳步推进社区党建工作正常运转，为社区各项工作顺利开展保驾护航。二是狠抓网格管理，促基层治理有广度。各社区坚持以人民为中心的发展思想，把服务居民、造福居民作为社区治理的出发点和落脚点，把网格

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公司企业文化建设工作汇报材料尊敬的各位领导：大家上午好！首先，我代表X对各位领导的到来表示欢迎，欢迎大家莅临X调研指导工作！近年来，X按照上级党委要求，充分发挥企业文化管理软实力作用，将企业文化融入到安全生产经营中，有效提升了广大干部职工的凝聚力、向心力、战斗力，有力助推了企业各项生产任务目标的顺利完成。下面，现将近年来企业文化工作开展情况作如下汇报，不妥之处，敬请各位领导批评指正。一、企业文化历史沿革情况近年来，X紧跟集团公司所倡导的企业文化理念，尤其是集团公司重组以来，按照制定的2008年X企业文化体系和2013年企业文化版本要求，结合实际，扎实开展独具特色的企业文化宣贯活动，认真践行企业文化。一是围绕四个融入实施意见，大力进行宣贯，组织开展企业文化知识竞答、班前会有奖知识提问、企业文化大讨论等活动，让广大干部职工熟记企业文化内容，有力提升了企业文化的影响力和带动力，深刻理解了文化理念内涵和精神要义。二是为强力推进X企业文化建设，制定了员工文明行为、文明环境规范考核管理制度，实施分包管理，规范员工行为，提升员工整体素质，使矿区文明行为、文明环境有了较大提升。三是将企业文化融入到企业生产经营管理过程中。推行内部市场化管理、预防体系建设、四项考核制度等管理办法。近年来，企业呈现整体稳健发展良好态势，切实践行企业文化理念在企业落地生根。二、企业文化建设的现状近年来，X党政领导高度重视企业文化建设工作，积极将企业文化建设作为企业发展的一项重要内容，扎实推动企业文化入脑入心，让企业文化内涵根植人心，使广大干部职工的思想观念和精神面貌发生了较大变化，进一步凝聚力了人心，助力了企业的发展。（一）注重党建引领，筑牢思想基础坚持党建引领发展，切实把党中央各项要求贯穿于推动企业发展和文化建设的全过程，积极将党性思想教育作为企业文化建设的核心内容，扎实有效推进，筑牢企业文化建设的根和魂。一是坚持把学习XXXXXX系列重要讲话作为第一议题，积极学习XXXXXX重要讲话和重要指示批示精神、中央经济会议精神和集团公司各项会议精神等内容，力保学深悟透、入脑入心。通过深入学习，深刻认识XXXXXX系列重要讲话内涵以及国家的政策方针，深刻认识筑牢思想根基在国有企业文化建设中的关键作用，切实将其贯穿到企业文化建设的全过程。二是X相继开设了微信公众号和抖音号。在内部公众号开设了宣传专栏，在广播站、抖音号推出了党支部书记讲党史节目。每月在多功能会议厅组织观看了《建党伟业》《焦裕禄》《长津湖》等20部红色电影；组织党员干部到X接受党史红色教育，学习革命前辈的先进事迹，深受了精神洗礼，推动了企业安全高效发展。（二）注重理念宣贯，做到入脑入心一是对机关办公楼、企业主干道、门岗等厂内，及时更新悬挂企业文化宣传展板。今年以来，我们对培训中心楼更换了X块企业文化展板、厂内更换了X块大喷绘和各类企业文化宣传条幅X余条，积极营造浓厚的企业文化宣传氛围，切实把企业文化理念宣传到位，根植于干部职工的心中，做到内化于心、外化于行。二是拍摄制作了红色党史微视频，相继在学习强国等新媒体播发，受到各级领导及职工的一致好评。三是围绕感恩文化建设，组织开展中秋福利发放、中秋送祝福服务活动、给职工送生日蛋糕券、感恩文艺演出等活动，真正让干部职工有了共同的归属感，通过文化理念的宣传，实现了企业文化理念的践行和落实，进一步增强了干部职工的凝聚力和向心力。（三）注重理念融入，实现深度融合文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com近年来，X将企业文化理念融入到企业发展中，扎实推动企业文化理念深度融合，一定程度解决了说做两张皮问题。一是在核心理念落实方面。我们不断强化执行力建设。实施双6考核管理办法。第一个6是指：六项重点工作考核制度，即：制定了执行力建设考核、地面卫生标准化考核、党支部标准化考核等六项考核制度，每月分别在微信公众号进行通报，强化考核。第二个6是指：六项打假考核。专门制定文件，即：假贯彻、假检查、假整改等6项打假内容，有针对性地开展打假活动，有效杜绝造假现象的发生。通过文化理念的熏陶、感染和融入，提升了干部职工的执行力和履职尽责能力。二是在安全理念落实方面。我们实施了党建+安全工程。重点抓好三违反思大讨论、建好安全不可靠人员曝光台、全面开展四员反三违活动、开展三亮三比活动等七项工作。增强了政工科室及党员干部的安全意识，充分发挥了党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。有力助推了企业安全生产。三是在经营理念落实方面。我们创新实施了党建+生产经营工程：重点抓实七项工作。由党委工作部、企划科、纪检监察科等单位组成的督导检查小组，不定期对相关单位进行督查考核。全年督导跟踪材料使用

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团市委铸劳中华民族共同体意识工作开展情况汇报团市委始终坚持把铸牢中华民族共同体意识贯穿青少年工作全过程、各方面，结合工作主责，坚持以促进各民族青少年对中华民族共同体的认同为目的，以各项实践活动为载体，全面助力全市各族青少年持续铸牢中华民族共同体意识。一、强化思想引领，打造各族青少年交往交流交融新样板。（一）抓住一条主线。始终把铸牢中华民族共同体意识作为党的民族工作的主线，积极将中华民族共同体意识融进三会两制一课、开学第一课等团队活动。联合X市等地，组织开展少年派手拉手联谊活动X场，往来书信X余封；举办石榴花开民族团结一家亲融情夏令营X期，覆盖少年儿童X人；深化爱国主义教育，举办我是国防安全小达人等实践活动、强国复兴有我等主题团（队）日X场；广泛开展各族青少年共同参与的我们的节日主题活动，组织动员各族青少年积极开展我在农村（城市）有个家等主题活动X场次，覆盖各族青少年X万人，中华传统文化浸润青少年心田的氛围日趋浓厚。（二）建好一支队伍。成立市级青年讲师团、红领巾巡讲团宣讲队伍各X人，深入学校、村（社区）等基层一线，积极开展五个认同等主题宣讲X场次，覆盖各族青少年X万人。充分发挥一专一站两联作用，推动团的各级代表大会及其委员会发挥政治功能、实现整体活跃，为团的工作提供人力、智力和资源支撑，为铸牢中华民族共同体意识保证政治引领。（三）编创一批作品。结合我市成功申报全国青年发展型县域试点契机，积极编创具有民族特色与地域风格鲜明突出的青年发展型城市宣传片，多维度、形象化宣传展示我市中华民族一家亲、同心共筑中国梦的生动实践。先后拍摄制作了《团团讲X》等多个视频、海报等宣传产品，用先进事迹、鲜活事例引领全市各族青少年积极投身全市改革发展稳定各项工作。二、强化关心关爱，打造服务各族青少年成长成才新样板。（一）聚焦青少年成长所急。积极争取希望工程等资助项目，累计资助困难学生X人、资助金额X余万元。定期开展微心愿征集活动，联合社会爱心机构、爱心组织募集文体物品等爱心物资近X件，覆盖各族青少年X人。积极发起公益活动筹集善款X万元。全市X个红领巾小课堂服务点累计服务各族青少年X万名，有效缓解双职工家庭子女无人照料问题。累计开展共青团爱心生日会X余场次，覆盖青少年X万名，不断坚定全市各族青少年感党恩、听党话、跟党走的信心和决心。（二）聚力青少年成才所需。持续推动大学生志愿服务西部计划工作提质增效，积极动员招募各族青年人才投身X市经济社会发展，志愿者服务岗位向基层一线大幅度倾斜，乡村志愿者占比达X%。积极开展寒暑假大学生返家乡社会实践活动，累计发布实习岗位X余个，受益学生X人次。联合X等部门成功举办快递行业招聘会等各类招聘会X场，累计发布岗位X个，参与青年X人，意向签约人数X人。（三）聚责青少年发展所盼。全X首家共青团影院顺利落地X电影院。X宾馆青年人才驿站1号店为异地求职青年提供住宿、出行便利。组建X商圈青年家装惠享联盟，X家企业针对全市各族优秀青年给予家装优惠。首届共青团夏日音乐会成功举办，为高考学子加油助力。不断整合社会资源，累计建设青年之家X个、开展活动X场，服务青少年近X万人次，X等青年之家深受全市各族青少年喜爱。持续推动各族青年交往交流交融，定期开展团·聚青年交友联谊X场次，文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com覆盖各族青年X余人。三、强化组织发动，打造各族青年助力经济发展新样板。（一）在乡村振兴中争做领头雁。以发展凝聚中华民族共同体意识，推动脱贫攻坚与乡村振兴的有效衔接，不断增强全市各族青少年在社会主义大家庭中的获得感、幸福感、安全感。依托各基层组织农牧民夜校等活动，通过共青团国语夜校等平台加强少数民族青年群体国语学习。联合X商务有限公司打造电商带货品牌，助力乡村农特产品销售。组建共青团美丽庭院志愿服务队X支，动员近X名团员青年、返乡大学生积极开展庭院环境整治和社区治理。实施农村青年创业致富领头雁培养工程，选树各族乡村振兴好青年X人，引导农村青年讲好乡村振兴路上的青年创业故事。（二）在激发市场活力中争做排头兵。不断深化青字号招牌，累计评选青年岗位能手X人，命名青年文明号X个。持续拓展优秀青年展示自我的平台，各级团组织累计举办各类创新创业大赛、培训X场次，参与青年X人次，一批优秀青年脱颖而出。青年集市开业运营。青年创业就业一条街吸纳各族创业就业青年X余人次，营业额突破X万元。（三）在志愿服务中争做主力军。主动承接X省第X届青少年田径运动会、X市半程马拉松比赛等赛会服务。先后组织X万青年志愿者，深入车站、社区等一线开展暖冬行动、保护母亲河等志愿服务活动X场次。积极配合开展社工

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申报创建国家现代农业产业园的情况汇报近年来，县深入贯彻XXXXXX对三农工作系列重要指示精神，精准落实党中央国务院和省委省政府、市委市政府关于三农工作决策部署，坚持将现代农业园区建设作为推进农业供给侧结构性改革的主战场和实施乡村振兴战略的主引擎，着力打造产业振兴的引领区、示范区。目前，县X种养循环现代农业园区覆盖2镇20个村，幅员面积53平方公里，耕地面积3.1万亩，总人口4.1万人。农业农村部副部长、省政府副省长和省农业农村厅厅长等领导先后到园区调研指导并给予高度评价，尤其是厅长指出园区种养循环结合深、社会服务平台好、各方利益联结紧，值得在全省大力推广。在各级领导的关心指导下，园区建设取得明显成效，成功创建为国家出口食品农产品（X）质量安全示范区，被纳入国家发改委新兴产业重大工程中药标准化项目、入列省五星级现代农业园区，非洲猪瘟防控、保产保供相关经验被《新闻联播》《焦点访谈》等多次深度报道，申报国家现代农业产业园的优势日益凸显。一是产业独有唯一。先后编制完成《省X县X—生猪现代农业产业园规划（20XX-2024）》《国家农业科技园区（X）大健康产业园规划（详规）》等相关规划，成立以县委书记、县长为双组长制的领导小组，抽调精兵强将、专家学者组建现代农业园区管委会，成功探索出项目清单、压茬推进要素集聚、多元参与改革集成、整体协同的建园强园活园新机制、新路径、新模式。园区位于省级农产品特色优势区，坚持以X和X10+3优势产业之一的生猪为主导产业，特别是主导产业—X是全国道地药材、国家地理标志保护产品、全国精品农产品、X药金字招牌、全省首批中药材大品种和大健康重点产品、我国唯一在同一地区同一品种拥有6个GAP认证基地的中药材，符合鼓励结合产业发展需要创建中药材产业园的创建布局和优先支持特色农产品优势区的创建导向。目前，全省已批准建设的国家现代产业园中以中药材产业为主导的园区仅此一个。二是体系日臻成熟。引进省中医药产业投资集团，联合日本高崎隆次专家团队，组建X大健康产业发展平台公司，做强X产业技术研究院，对X全产业链条实行市场化运营，园区实现X标准化种植面积2.01万亩，年加工能力达2.2万吨。以培育国家级龙头企业和农民专合组织、家庭农场、专业大户、新型职业农民等新型农业经营主体为引领，大力推广12111+8等金猪寄养共养模式，发展生猪代养场10个，建成国家级核心育种场2个、规模育种场14个、无疫小区（一期）、生猪院士（专家）工作站，实现年产仔猪36万头、出栏生猪6.4万头。通过校地共建，吸纳X中医药大学市农业科学研究院等8家核心单位和省中医药科学院等40余家单位入驻X科技实验示范中心和生猪良种实验与繁育中心，创建省级以上创新平台29个、X绿色加工中心18个，国家生猪市场—X市场已投入运行。三是基础配套完善。成功争取全国数字农业试点、畜禽粪污资源化利用、高标准农田建设、现代农业发展、厕所革命示范村建设等项目，在项目管理全过程精准实施方案、规范资金支出、创新建设方式、有效联农带农，绩效考评多次获得优秀等次，在项目组织管理、资金监管等方面积累了宝贵经验。目前，已建成高标准农田2.9万亩，实现田网、水网、路网、电网、信息网五网配套。全域推广猪—沼—肥—药、林、菜—沼气发电的生态循环种养模式，铺设X田间沼液管网40余公里，建设田间沼液储存池1631口共6.2万立方米，配置沼液运输车辆1694辆，畜禽粪污资源化利用率达98%以上。四是经济效益明显。X须根成功纳入食品安全地方标准，引进培育太极集团、领旗食品、代代为本等一批食品医药企业，初步建立X食品药品产业园，基于X产品开发中成药380余种、文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com保健品X余种、脉冬旺等饮品20余个、X洗发液等日用品10余个。深入挖掘X、生猪文化创意，举办X文化节、X药膳大会，建成中国X博物馆和亚洲最美最大扩繁场—枫叶牧场，园区影响力不断提升、经济效益稳步增长。20X年，园区实现总产值38亿元，其中X+生猪全产业链产值36.57亿元、加工产值27.5亿元，园区农民人均可支配收入2.25万元，高出全县平均水平31.2%。接下来，我们将对标国家现代农业产业园认定条件要求，紧盯目标不松劲，靶向发力、精准施策，千方百计抓好各项工作落实，全力以赴推进创建工作。一是全力以赴强链条。以定制药园和GAP基地建设为抓手大力推进X标准化种植，以国家种公猪站创建和无疫小区二期建设为重点新建40万头生猪健康养殖小区，确保主导产业覆盖率达到80%以上。加快完成10万吨有机肥厂、1600万度的沼气发电站（二期）、100万头A级智慧屠宰场、投资35亿元的领旗食品X系列食品、梅林二期（年产4万吨猪肉罐头）、

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关于抓实干部选育管用全链条工作进展情况汇报XXXXXX在党的XXX报告中强调，抓好后继有人这个根本大计，健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制。近年来，XX区着眼打造高素质年轻干部队伍，深入实施年轻干部选拔培养3035计划，盯紧抓牢年轻干部选拔、培育、管理、使用全链条和各环节，推动干部队伍建设成效转化为助推我区全面振兴发展的强大力量。拓宽视野选拔储备，构建优秀人才蓄水池。坚持前瞻性战略思维和系统性整体观念，把年轻干部推荐储备作为一项基础工程来抓，多渠道发现优秀年轻干部，为培养选拔年轻干部创造基础条件。一是开展全面摸底扫描。对全区各级干部进行全面摸底调查，进一步摸清全区干部队伍年龄、学历、职务等结构特征，掌握全区年轻干部底数，立足盘活存量，合理测算增量，据实设定资格条件，建立涵盖295名干部的年轻干部储备库。二是创新实施跟踪纪实。创新建立年轻干部成长档案和战时档案，记录干部现实表现，以本职岗位工作情况、服务群众实践情况、完成急难险重任务情况为重点，特别是在抗洪抢险等重要关头的表现，跟踪了解成长实效，通过优进绌退、动态管理，建库以来因履职不到位、工作不积极出库7人，确保了在库干部整体优秀率。三是注重基层发掘推荐。结合年度考核、随机考核等工作，广泛听取各级干部的推荐意见，重点向党政主要领导、班子成员了解推荐意见集中对象的现实表现，确保基层各类优秀人才及时发现了解、及时纳入组织视野。截至目前，基层累计推荐优秀年轻干部39人次，20余人经了解进入储备库。系统实施培养教育，壮大担当作为武器库。注重干部培养教育的体系化建设，依托干部教育三抓两考一评工作机制，全方位开展教育培训活动，帮助年轻干部在政治素养、能力素质、实践本领等方面全面提升。一是抓牢思想引领。坚持把政治标准作为选拔使用的首要条件，首关不过、余关莫论，以鲜明导向引领年轻干部自觉增强政治素养。坚持把XXX新时代中国特色社会主义思想作为各类干部培训班次的主修课，组织各领域各层级干部学习贯彻党的XXX精神专题培训51场次，引领年轻干部提高政治能力，打牢思想根基。二是抓实能力提升。坚持围绕发展需要开展培训，大力实施素质能力提升计划，组织赴外考察学习2期，帮助年轻干部开阔眼界见识，围绕阶段性重点工作举办夜校大讲堂4场，帮助年轻干部提高业务能力，开展聚力发展强区有我主题座谈24场，243名年轻干部交流碰撞思想，常态化开展荐书读书、定向考试、网校学习等活动，切实提升年轻干部服务发展的能力本领。三是抓好实践锻炼。坚持在基层一线锻炼考验干部，切实做到因岗因地选人，因人因事定责，以甄选严管推动实现真派实干，81名选调生全部下派驻村（社区）工作，10余名年轻干部到上级部门挂职锻炼，260余人次到乡村振兴、城乡治理、大项目专班等基层工作一线墩苗壮骨，在经受大事、急事、难事的实战考验中磨砺意志、增进才干。融合推进严管厚爱，推动日常管理制度化。突出干部管理的制度建设，建立健全管理激励工作机制，对年轻干部实施精细化管理，推动严管厚爱紧密衔接、深度融合，激发年轻干部干事创业、建功立业的内生动力。一是严管监督守下限。以严为基调，实行组织部门统筹抓，用人单位日常管，结合落实领导干部个人有关事项报告、区三四三考核办法等制度，综合运用查听访看等办法，及时发现、提醒、纠偏，源头解决苗头性、倾向性问题，确保年轻干部遵文可居文库——海量学习资料，手机电脑下载www.wenkeju.com规守矩，守住思想认识下限。二是厚爱激励提上限。以暖为色彩，常态化开展关爱关怀，出台落实《区关心关爱干部专项资金管理使用办法（暂行）》《区委激励干部在重点工作中担当作为暂行办法》等制度，以真金白银、温情关怀和选用倾斜等激励手段，进一步增强年轻干部的主观能动意识，提升担当作为上限。三是头雁领航促破限。以领为途径，选派20余名经验丰富、能力突出的领导干部担任头雁导师，牵头开展集体调研、破解攻坚课题，通过破风领航协作历练，引领年轻干部进入角色，推动年轻干部加速成长，破除自身能力限制，由本领叠加转化为突破蝶变。适应需求提拔使用，提升服务发展贡献率。聚焦经济社会发展和领导班子长期建设需要，做实做优岗位分析和干部考察，完善人岗匹配、动态调整机制，推动年轻干部能力本领对接适应岗位需要，为各项事业建设作出贡献。一是建立干部评价模型。建立领导干部能力素质模型和班子结构模型，明确领导干部6个性格类型、6个熟悉领域和9项重要能力以及领导班子5重结构和6个匹配机制，通过建模测绘、对照匹配，更加准确评价干部、掌握班子运行，特别是在项目建设、招商引资、信访维稳等重点领域班子中，着重了解基层一线需要什么样的干部，为调整使

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国有企业关于2023年度人才队伍建设工作情况汇报集团自成立以来，坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，以人才是第一资源为理念，不断深入贯彻XXXXXX关于新时代人才工作的新理念、新战略、新举措，在省委的正确领导下，在省委组织部、省国资委党委的关怀指导下，认真落实省国资委人才工作部署要求，紧紧围绕集团中心工作和三年发展规划，以深化人才发展体制机制改革为引领，以三支人才队伍建设为核心，以人才培养、引进、用好三个环节为重点，以提高人才队伍的政治素质、业务能力和管理水平为目的，扎实推进人才队伍建设，全方位构筑人才发展新高地，不断开创集团人才工作新局面。一、坚持和加强党对人才工作的全面领导，着力构建人才工作新格局（一）深入学习XXXXXX关于人才工作的重要论述。深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实中央及省委人才工作会议精神，把学习XXXXXX关于人才工作的系列重要讲话重要指示精神作为重要政治任务，纳入党委会第一议题、党委中心组理论学习和干部人才教育培训中，切实把思想和行动统一到重要讲话重要指示精神上来。（二）全面落实党管人才原则。把人才工作摆在更加突出的位置，压紧压实一把手责任，坚持一把手抓第一资源，亲自抓、具体抓，抓部署、抓落实。调整优化集团党委人才工作领导小组成员，印发《集团有限公司人才工作领导小组工作规则》和《集团有限公司人才工作领导小组办公室工作细则》，不断完善党委统一领导、组织部门牵头抓总、相关部门密切配合、各成员单位主动作为、全集团广泛参与的人才工作格局，形成了人才队伍建设的强大合力，推动各项人才制度落地生根、取得实效。（三）加强人才工作宏观指导。编制专项规划定方向。紧紧围绕集团战略发展目标，编制了《集团公司人力资源发展三年规划（2023-2025）专项规划》，从优化组织结构、加强人才队伍建设、完善激励与约束机制3个方面对未来三年的工作提出目标任务和举措。（四）完善选育管用全链条机制。印发《集团党委人才工作领导小组2022年工作要点》《2022年度集团公司人才工作专项考核指标》，在人才引进、使用、管理、考核、奖励、保障等方面进行了规范。（五）组织专项检查抓落实。组织开展所属企业组织人事工作督导检查，选取10户二级子公司对基层党建、干部管理、薪酬管理、六定改革、劳动用工、人事档案等工作开展了专项检查，实地了解工作中存在的问题和诉求，并就发现的问题提出整改要求，对难点问题进行现场解答，在解决问题中补短板、强弱项、促规范、见成效。二、根据业务发展进行管理，着力加强三支队伍建设抓好领导人才队伍、专业人才队伍和管理人才队伍这三支队伍建设是今后人才工作的重中之重。根据业务发展进行管理，培养具有企业家精神的经营管理人才队伍，加快发展更多专家型的专业技术人才队伍，注重发展工匠型高技能人才队伍，做好重点人才培养工作。（一）根据岗位特征、任职要求、工作需要，划分岗位序列和岗位层级，确定岗位职数。综合管理序列是指具有领导、指导和事务管理职责，制定相关工作计划，并完成一定工作任务。综合管理序列再分为领导管理和事务管理2个子序列。专业技术序列是指掌握特定专业领域的知识、技术和能力，从事处理和解决专业技术问题的岗位。各公司可根据业务性质划分多类子序列。技能操作序列是指技能操作人员，以服务质量和劳务数量为主要工作成果的岗位。岗位职数实行总量控制、统一调控。（二）建立纵向无顶、横向贯通的三条通道晋升机制。通过设置岗位序列、岗位层级，并建立不同序列岗位之间的对应关系，可实现每个主序列纵向无顶，且各序列之间横向贯通。据此建立合理的人才晋升和转换机制，将进一步打通多元化的员工发展通道，提供更多的发展空间，提高员工的工作积极性和岗位成才率。（三）重点培养具有企业家精神的经营管理人才队伍。按照德才兼备、以德为先、以廉为基的原则和现代企业治理的要求，以提高思想政治素质为前提，以培育优秀企业家为重点，培养造就一批对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁的优秀企业管理人才，以适应重组后的市场竞争、业务发展需要。把握正确的选人用人导向，严格按照组织人事制度和干部选拔任用规定，规范高管人员的发现、选拔、任用、交流、评价机制，实现高管人员选拔任用的制度化、规范化和科学化。重点抓好各子分公司一把手的选拔培养、教育培训、管理监督和激励保障。优先选拔使用改革攻坚、实绩领先的实干家和埋头苦干、扛重活打硬仗、勇挑急难险重任务的好干部。持续推进干部能上能下，退出和清理不作为、乱作为、胡作为的干部。抓好后备干部管理，为年度推选的年轻优秀干部提供多岗位、跨序列全面历练发展的机会，使后备干部进一步丰富阅历、积累经验、增长才干。（四）加快发展更多专家型的专业技术人才队伍。注重培养行业领军人物、科研骨干和技术创新团队。市场化引进一批精

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2024年关于优化营商环境的情况汇报今年，我县将营商环境优化作为经济工作的重中之重，紧密围绕市场主体需求，以决战决胜的姿态，采取多种措施、务求实效，持续优化营商环境，全面深化改革创新，坚决落实稳经济政策，帮助企业纾困解难，努力营造一流营商环境，激发市场活力，推动经济实现快速恢复和增长。一、建章立制打响xx服务。在深入贯彻上级优化营商环境相关政策的基础上，紧密结合我县实际发展情况，出台一系列扶持企业发展的政策措施。重点在帮扶机制上持续完善、精确发力，全力以赴帮助企业解决实际困难。建立健全服务机制，全方位搭建服务平台。结合我县发展实际，制定《县优化营商环境工作要点》，明确具体目标任务。出台《县优化营商环境十五条政策措施》，为企业发展和项目建设提供全方位、全要素的政策保障。同时，加强干部作风建设，推动党员干部主动担当、靠前服务，引领营商环境持续改善。成立专业化服务团队，全程跟踪帮扶。制定《县级领导包联重点工业企业实施方案》，明确由县级领导、县直部门分包联系重点规模以上企业和市场主体。实施项目专班制度，对服务专员反映的企业问题，及时进行分析研判，并指派专人跟踪督办，确保项目建设过程中的障碍得到及时清除，推动项目早日开工、投产、达效。设立服务专区，全面提升服务效率。设立企业开办专区，配置省政务服务智能终端，实现线上企业开办各环节一网通办、一次办好。线上提交材料审核通过后，自助终端、可在1一套分钟内材料完成、证照一打印表。登记线下、设置一次综合受理窗口、，一实现企业窗开办出专证区内的任意便捷窗口办理模式。同时，设立工程建设项目综合服务专区，深化工程建设项目审批制度改革，强化全链条全过程管理。对投资建设项目全过程审批服务事项实行一站式服务，一口受理、并联审批。从项目立项到施工许可的审批时间最短可压缩至10个工作日。工程建设项目方案审定后，可实现五证同发，进一步提升审批效率。二、深化改革，全面打响xx效率。我县坚决贯彻改革精神，聚焦营商环境的痛点、难点和堵点，以简化、降低、减少为核心目标，推动服务型政府建设，持续优化营商环境。首先，简化办事流程，提升服务效率。我县全面实施审批服务的即时办、在线办、就近办、一次办，不断提升政务服务的便捷性和高效性。同时，深化证照分离改革，减少涉企审批环节，针对我县负责的X项涉企经营事项，通过直接取消审批、审批转备案、实行告知承诺和优化审批服务四种方式，显著提高审批效率。其次，降低市场准入门槛，助力企业快速发展。我县积极推广一网通办，为物流、商业等领域的企业提供便捷的证照办理服务，减少申请材料，提高准入效率。此外，我县还实行招投标全流程电子化，完善码上办和并联审批多证同发机制，将企业开办时限压缩至1天以内。最后，减轻企业负担，增强发展信心。我县严格执行扶持小微企业和个体工商户的减税降费政策，通过税收减免、费用降低等措施，已为企业减税降费超过1.01亿元。同时，我县还降低企业融资成本，加强政银企对接，引导金融机构创新服务模式，加大对小微企业和个体工商户的信贷支持，已帮助148家小微企业获得9.55亿元的贷款支持。三、聚焦项目真情服务，全面打响xx速度。我们要深入贯彻项目为王的核心理念，致力于构建一流的营商环境。我们将始终把服务好企业作为重要职责，以有呼必应、无事不扰的店小二精神，为企业发展提供精准、高效的服务，文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com不断增强企业的归属感、获得感和成就感。我们将突出四快服务，以促进企业快速发展。我们将从手续审批、厂区建设、竣工验收、固投入统、企业入统等方面为企业量身定制服务，开辟重点项目绿色通道，全程提供帮办代办服务。我们将以签约落地快、开工建设快、投产达效快、规上入统快的四快服务标准，全力打造优质的发展环境。随着疫情管控的放开，X等X个省市重点项目已全面复工，X等X个项目已成功签约。我们将畅通政企互动沟通渠道。我们已印发《关于健全常态化政企沟通机制促进营商环境持续优化的通知》，充分利用政企同心谈、政企会客厅、政企早餐会等政企互动机制平台，深入了解企业情况、听取企业意见、解决企业困难。我们已设置优化营商环境二维码，实行扫码监督、码上办理，开通企业诉求直达渠道，建立项目诉求台账，明确办理时限，已成功帮助企业解决问题93个。我们将打造三支队伍以助企纾困。我们将外聘营商环境分析师，精准分析企业存在的问题；组建助企统计调查队，跟踪惠企政策落实成效，帮助企业计算收益账；成立服务企业评估团，广泛收集市场主体意见，制定针对性的整改措施，全面提升助企服务的质量和效率。文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com

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党风廉政建设工作座谈会上的发言材料向局党组汇报党建廉政建设工作情况按照会议安排，现在由我代表单位向局党组汇报党建廉政建设工作情况：一、党风廉政建设工作开展情况（一）狠抓政治理论学习。开年以来我单位围绕局党组会议精神和驻局纪检监察组工作要求，突出党风廉政建设对全年目标任务实现的保障作用、对新时期干部队伍建设的引领作用。坚持将理论学习放在首位，一季度共组织全体党员集中学习中省市纪委全会精神2次，举办X主题党日活动1次，通过集中学习、个人自学和实践活动，深刻把握两个确立的决定性意义，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，始终保持全面从严治党永远在路上的清醒坚定。（二）巩固巡查整改成果。结合今年中省市纪委全会精神，巩固提升去年我单位反馈问题整改成果。一是加强制度建设。进一步完善了支部组织生活、单位财务管理等制度；二是加强队伍建设。在X月X日召开的支部组织生活会上，各位党员干部认真开展批评与自我批评，全面从严纠四风树新风，持续加固落实中央八项规定精神的堤坝；三是加强阵地建设。推进标准化党支部建设，制度上墙、承诺上墙，接受监督。同时，加强意识形态建设，坚决与不良言行作斗争。（三）围绕中心担当作为。围绕全市X会议绘就的X发展宏伟蓝图，结合工作实际扎实推进各项工作，确保全年工作起好头开好步。我市作为X，工作量大面广任务迫切。工作中，号召全体干部大力弘扬践行X精神，让有知无畏、无私无畏，担当作为、创新作为成为抓落实促发展的主旋律。通过全体干部共同努力，各项重点工作推进顺利，获得好评。同时，持续抓好乡村振兴联村帮扶工作，不断提升群众的幸福感获得感和安全感。二、年度工作打算2024年，我单位将紧扣X目标，全面贯彻从严治党要求，驰而不息抓好党风廉政建设和反腐败工作，大力弘扬勤快严实精细廉作风，以党风廉政建设新成效推动全市X规划稳步实施，以实际行动践行初心使命。具体将做好以下几方面工作：1.坚定不移加强党的政治建设。通过主题活动、研讨实践、组织生活会等措施，进一步增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，捍卫两个确立，胸怀国之大者，提高政治三力，确保上级决策部署在我市X行业落地见效。2.建立健全党风廉政建设制度。制定我单位2024年度党风廉文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com政建设工作方案和主体责任清单，切实落实一岗双责，制定加强对领导班子和重点岗位人员监督的具体措施，每季度至少专题研究1次党风廉政建设工作，推进党风廉政建设和反腐败工作规范化、正规化建设。3.持续开展党风廉政学习教育。利用学习强国、各级纪委微信公众号等线上平台结合线下集体学习的方式，把握和运用党的百年奋斗历史经验，加大廉政法规学习宣传和警示教育力度不断强化干部职工廉洁自律意识和风险防范能力，让不敢腐、不能腐、不想腐成为每一名干部职工的政治自觉。4.严格落实党风廉政各项规定。持续加固落实中央八项规定精神堤坝，密切关注四风苗头性、倾向性、隐蔽性问题。贯彻落实三重一大决策制度，做到重大事项决策、重要项目安排、大额资金使用均通过集体讨论决定。严格执行财务管理制度对公务采购、票据报销、公务接待等环节严格把关。文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com

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国企办公室主任司务会工作汇报2023年综合管理部在市公司党委总经理室的正确带领下，紧紧围绕以服务为中心，以职能考核为重点，以风险管控为底线，有计划、有步骤地开展行政管理、文秘管理、单证管理、印章管理、公司法律事务管理、固定资产实物管理、工会、企划宣传等多方面工作。并努力增强工作的主动性和创造性，充分发挥综合管理部参谋、组织、协调、服务等职能作用，较好的完成了2023年各项工作任务，现将主要工作情况汇报如下：一、抓牢办公行政管理重点，防范经营风险扎实推进单证、证照、印章管理工作的规范化和程序化。完善制度建设、落实精细管理，下发方案指引及通知7个，为全市提供单证管理指导方向，堵塞单证管理各环节风险漏洞，保障公司稳定健康发展；年初在全市开展保险中介市场乱象整治及风险大排查回头看自查自纠工作；5月对县支进行现场检查，并开展送培训进职场，规范销售渠道单证管理。截至12月底，在办公行政职能考核中，*重要单证综合控制率职能指标得满分；证照管理职能考核排名全省第一。二、对准金融市场考核焦点，宣传品牌文化外媒新闻宣传稿件数量超去年历史同期。截止12月底基本完成全年新闻宣传任务；声誉风险管控良好，未发生舆情事件；公司期交保费和销售人力继续占据市场主体第一，对标比值牢牢超越主要同业对手；组织的2023年度的少儿艺术节*站比赛参赛者众多，特设专场，入围节目质量高，其中公司客户的参赛子女在省级比赛中荣获1000元梦想基金并获得全省总决赛金奖。在集团公司举办的*70周年司庆筑孝善嘉园，绘健康蓝图主题摄影比赛中，综合部推选的基层单位作品，荣获大赛三等奖。起到了良好的社会效果，提高了公司的品牌形象，达到了预期效果。三、打造特色活动竞赛亮点，弘扬工匠精神4月成功举办全市有激情在状态争创国寿工匠2023年单证条线劳动技能大赛。同时在省公司组织的有激情在状态争创国寿工匠劳动技能大赛上，*综合条线获得三等奖。5月举办2023年综合条线岗位知识培训班。强化岗位人员专业技能为了强化声誉风险防范意识，综合部组织了多场应急预案演练；为提升两个议事管理水平，市综合部进行了两次全市综合部经理和岗位人员现场培训，对四家司部进行了现场检查指导，同时日常利用电话微信进行沟通指导；在全市系统部署保密伴我行，护航新时代保密宣传教育作品征集评选活，组织公司涉密人员参加五法普法知识竞赛并上报活动情况报告，办公室上报的庆祝新中国成立74周年保密相关主题征集作品并获得总公司二等奖。四、凸显后援服务部门特点，支持前线作战组织召开了市公司五届二次职代会及一届二次会代会；举办领导干部读书活动，每人每季度一本书；承接金点子创意大赛，报省公司比较好的金点子25个、组织国寿国寿故事会征集活动等；为了服务一线及销售渠道，开设印章使用绿色通道，严格落实急事急办、特事特办工作要求，在清合工作中全力配合个团银渠道，连续近半月同步加班整理加盖印章；为关注员工健康，承接组织重振国寿—再出发员工健步走活动。全市参与率100%，获得省公司奖励123100元；积极参加省公司工会活动，在省级比赛中荣获荣获羽毛球比赛团体第二名、乒乓球比赛团体第二名。单项：四个第二名，一个第三名等佳绩。在支持前线作战方面，在多个重要节点上组织投入大量工会经费，对一线员工慰问。春节期间，对集团、总、省、市四级困难职工进行慰问。五、聚力省市主推工作热点，践行转型升级。文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com为聚力核心工作，助力公司发展，7月底组织召开全市半年经营考核分析会；9月底组织策划全市梦回大唐，心手相连千人荣耀盛典暨2023年王者归来，红遍河山开门红启动大会，会议得到了省公司领导高度认可；综合部人员参与筹建并运营全市Top300火凤凰精英联盟、并进行日常追踪督导。在思想上先行一步，在行动上服务大个险。下一步将不断细化综合部的日常管理，不断夯实基础性管理工作，进一步提高为基层服务的意识，争取在2024年省公司条线考核中，取得优异的成绩。文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com

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XX市妇幼保健院开展深入整治医疗领域腐败和不正之风自查自纠情况汇报为深入贯彻AXXX关于医疗保障工作的重要论述精神，深入整治医疗领域腐败和不正之风，根据上级工作指示及要求，我院开展医疗领域腐败和不正之风的自查自纠，现将情况汇报如下：一、加强组织领导、健全管理机制制定《XX市妇幼保健院2023年党风廉政建设和反腐败工作实施方案》和《XX市妇幼保健院深入整治医疗领域腐败和不正之风工作方案》，组织全院中层以上人员签订《领导干部廉洁从政承诺书》。成立XX市妇幼保健院2023年党风廉政建设和反腐败工作领导小组，下设办公室在院党委办，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，日常工作由办公室负责。充分利用信、访、网、电平台和信息化手段，精准受理、规范办理违纪违法问题线索，实行台账管理、专项处置。畅通医疗领域腐败和不正之风的信访举报渠道，通过在部分科室等位置设立举报信箱和举报电话等收集群众意见建议，确保群众能够随时随地反映问题。更加关注网络舆情，对社交媒体等网络发布的涉及医疗领域腐败和不正之风的信息及时跟进了解核实。定期进行行政大查房和总值班查房制度，发现问题及时讲评整改，对落实处罚情况进行通报公示。二、广泛宣传教育，提高思想认识要求各科室组织进行法律法规学习，学习《医疗机构从业人员行为规范》《关于建立医务人员医德考评制度的指导意见（试行）》《医务人员医德规范及实施办法》《医疗卫生人员廉洁行医规定》。认真学习贯彻治理商业贿赂方面的有关文件，广泛宣传党和国家有关政策和法律法规，提高全院职工对商业贿赂危害性的认识，纠正错误观念，形成廉洁从业良好氛围。加强对全体党员干部、重要科室负责人的法律法规、纪律和职业道德、医德医风等方面的学习教育，增强自觉抵制商业贿赂的意识，筑牢思想道德防线。号召全院职工立足本职岗位，争做新时期的优秀医务工作者。充分利用医院电子显示屏、宣传栏等多种形式和载体广泛开展警示教育等活动，教育职工自觉抵制不正之风，规范医疗行为。在各科室走道墙壁醒目处张贴文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com《医务人员九不准》《服务文明用语》等各类警示牌，提醒广大医务人员遵纪守法、廉洁行医。通过各种形式的学习活动。进一步提高了党员、职工的思想政治觉悟、职业道德素质和法律意识。做到了标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防的战略方针，教育全体党员干部进一步坚定共产主义理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，形成纯洁向上的医院文化和全心全意为人民服务思想，为医院的振兴繁荣创造良好的政治环境和谐的发展平台。三、加强医德医风建设、查处违规行为院领导班子把医德医风建设工作列入重要议事日程，对医德医风建设提出具体要求；检查工作把医德医风建设列为必查项目；总结考评把医德医风建设作为重要内容；表彰奖励把医德医风设定为必备条件，常抓不懈，并与业务工作同部署、同考核、同落实，强化了医德医风管理、考核、监督力度。要求科室、个人积极进行自查自纠。在医德医风建设和专项治理过程中边学习、边整改，边自查、边提高。同时把基建工程建设、医药购销、政府招标采购等的商业贿赂案件作为重点、坚决查文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com处医务人员利用职权谋取非法利益、索贿受贿的问题。文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com

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2024年乡村振兴交流会上的汇报发言各位领导、同志们：X镇位于X县城西北，邻近X科技城，2023年底有X村1个、X户141户262人。乡村振兴启动以来，我们认真贯彻落实县委、县政府决策部署，真正重视、狠抓落实，以踏石留印抓铁有痕之功务实推进。2023年共X户X人，全镇唯一的X村新河村旧貌换新颜，圆满通过市第三方评估，X户五要评分法在《市乡村振兴简报》第45期刊发，并在2023年1月23日《X日报》进行了刊载报道，被市委、市政府表彰为2023年度乡村振兴先进镇乡。与此同时，在乡村振兴引领带动下，场镇过境公路改道、引进铁骑力士入驻发展等重点工作也加快推进，呈现出乡村振兴与经济社会发展相得益彰、互促并进的良好态势。我们主要做好了以下五个方面的工作：一、聚焦组织有力、高效运行，统筹联动形成工作合力。思想重视的程度决定了工作落实的深度。我们始终将乡村振兴作为头等大事，坚持主要领导直接抓，成立了以党委书记、镇长为双组长的领导小组，乡村振兴事项均由书记、镇长亲自研究、亲自部署、亲自组织推进，一个节点、一个节点紧盯落实；坚持整体联动配合抓，统筹市、县帮扶部门和机关干部力量，将基础设施、产业发展、宣传引导等任务分解到人头，层层压实责任；坚持常态督导促进抓，镇人大牵头每月一次对各村乡村振兴工作进行一次督查，发现问题，立即制定整改措施，督促抓好落实，同时，在每周一上午的机关例会上，将乡村振兴作为责任领导和驻村干部的重要汇报事项。二、聚焦家底清楚、因户施策，走村入户进行调查摸底。情况清才能方向明、措施准。由联片领导划片负责，带领驻村干部、村社干部组成包村团队进村入户了解情况，切实掌握每一户X户家庭的人口数量、致贫原因、X程度、家庭需求，对每一X户根据家庭经济来源、政策补助性收入情况落实针对性的帮扶措施，建立了X户帮扶工作电子台账。2023年以来，深入X户30余次，走访党员、群众300余人次，协调市政协办、市住建局到X村开展调研活动20余次，征集各方意见建议100余条，为乡村振兴打下了坚实基础。三、聚焦破解瓶颈、稳定X，因地制宜推进加快发展。坚持立足长远、结合实际、务求实效，探索形成一条可持续发展之路，确保X户X后不返贫。一是突出对上争取+自力更生，大力改善基础设施条件。抢抓市政协办、市住建局联系帮扶X村的机遇，积极向市上争取项目资金支持，截至目前，已争取道路、水利、产业等项目资金820余万元，其中包含金土地工程项目320万元正在进行财评工作。同时，发动X群众自力更生，组织群众投工投劳1900多个，新建2.8公里通社水泥路、扩建整治8.3公里产业道路。二是突出党建引领+抱团X，专合组织带动产业发展。考虑到X村新河村位置偏僻、山高沟夹、条件较差，没有企业愿意入驻发展，确立了新河村自己人发展自己的事业的发展思路，建立党支部+合作社+X户的产业发展模式。在党支部牵线搭桥下，成立了由党支部书记、村主任、会计、计生干部为龙头的第一个农民专业合作社，推行收益按合作社60%、X户20%、村集体和土地流转户各10%分成的6211利益链接模式，目前已经流转土地600亩，发展蜜桃+辣椒、莲藕+鲫鱼和麦冬产业各200亩，一梁两沟三带产业体系初步形成。此外，为了拓展集体经济增收渠道，我们深入贯彻县委创建全省农村基层党建先进县决策部署，将党建与乡村振兴和环境保护相结合，X村专业合作社与志琴再生能源公司联合成立党支部，推行党员志愿服务促进秸秆综合利用壮大村集体经济的工作模式，促进集体经济稳定增加。三是突出个人自建+统规统建，多措并举保障住房安全。将X户住房安全作为工作重要着力点。根据X户意愿，2023年规划18户X户自行建设，20户统规统建，5户易地搬迁，1户文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com维修加固。同时，为了让X户搬出来，留得住，积极协调土地流转，让搬迁出来X户能就近耕种，发展生产。四、聚焦群众主体、树立新风，五要评分激发内生动力。我们认为精神上的贫瘠是致贫的重要原因。为打破X户等靠要、贪恋X帽等惰性思想，探索实施五要评分法，即要勤劳、要孝养、要和睦、要精神、要热心，通过评选表彰五要之星，推行表现好多帮扶、表现差少帮扶，在全村大力宣传勤劳致富的先进典型，真正体现多劳多得、奖勤罚懒。同时，制定摘帽不摘帮扶的措施，通过正反双向激励，促进不思进取的X户改变观念。在五要新风的影响下，群众心怀感恩，积极参与改善住房条件、发展产业和开展环境治理，2023年在市第三方评估中，所有X户的满意率评价均是非常满意。五、聚焦规范建档、过程纪实，资料齐备确保有据可查。高度重视扶贫档案资料规范，落实一名领导牵头、一名工作人员具体、相关部门同志积极配合的扶贫档案工作机制。注重平时扶贫文件、会议和帮

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市纪委监委关于2023年度重点工作完成情况汇报党的XXX将推动政治监督具体化、精准化、常态化作为完善党的自我革命制度规范体系的重要内容进行部署。XXXXXX在二十届中央纪委二次全会上强调，政治监督是实现党的政治路线的重要保障，是督促全党坚持党中央集中统一领导的有力举措，并对如何把握政治监督具体化、精准化、常态化进行了深刻阐述。2023年年初，省纪委十二届三次全会也作出了持之以恒推进政治监督具体化精准化常态化，确保党的XXX战略部署在我省落地见效的工作安排。在具体工作实践中，市纪委监委深刻认识到政治监督是纪检监察机关的第一职责、根本职责，根本任务是推动各级党组织和党员干部坚定捍卫两个确立、坚决做到两个维护，确保党始终成为中国特色社会主义的坚强领导核心。重点监督对象是一把手和领导班子，督促他们认真贯彻执行党的路线方针政策，认真落实全面从严治党政治责任，深入推进新时代党的建设新的伟大工程，以党的自我革命引领社会革命。重点监督内容是XXXXXX关于我省工作的重要讲话重要指示批示精神和党中央因时因势作出的重大决策部署。从全市来讲，就是要重点抓好XXXXXX关于我省工作的重要讲话重要指示精神、党的XXX精神和省委工作部署落实情况的监督，持续推动高质量发展，全面再现锦绣XX城盛景。近年来，市纪委监委在政治监督方面进行了深入探索实践坚持把根本任务、政治责任、服务发展统筹起来，推动政治监督具体化、精准化、常态化。一是紧跟XXXXXX关于我省工作的重要讲话重要指示批示精神和党中央重大决策部署开展监督，坚定捍卫两个确立、坚决做到两个维护。围绕贯彻落实XXXXXX关于我省工作的重要讲话重要指示批示精神，开展了统计造假、粮食购销、人防等领域腐败问题专项治理，取得了积极成效。党的XXX召开之后，市纪委监委印发《关于进一步强化政治监督推动全面贯彻落实党的XXX精神的通知》，组织开展专项监督，确保大会作出的各项战略部署在XX落地生根、开花结果。3月份，市纪委监委按照中央纪委国家监委和省纪委监委部署，开展了乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治、一泓清水入黄河工程政治监督专项工作、耕地保护专项监督。2023年以来，严肃查处15名党员干部违反政治纪律和政治规矩的问题，确保了以XXX同志为核心的党中央的权威。二是加强对一把手和领导班子监督，压紧压实管党治党政治责任。2022年，按照党中央和省委、省纪委监委关于加强对一把手和领导班子监督的部署要求，协助市委制定了工作措施和责任分工，实现对县（市、区）党委领导班子个别谈话和集体谈话全覆盖，现场发现问题，跟踪推动整改，有效传导责任压力，全市共问责失职失责党组织2个，领导干部212人，其中县处级4人。三是率先开展优化营商环境专项监督，服务保障高质量发展。市纪委监委聚焦推动三新一高理念思路方法的贯彻落实，紧盯制约全市高质量发展的突出问题，从20XX年11月开始，围绕解决中梗阻和小鬼难缠等损害营商环境的问题，部署在全市开展专项巡察和专项监督。2023年，又协同省纪委监委开展了专项检查。严肃查处行政审批、行政执法、行政监管领域腐败和作风问题，对5个党组织和153人进行处理，给予党纪政务处分106人，移送司法机关12人，有力净化重点领域政治生态，引领形成良好发展生态。2023年，我市上榜央视2022城市营商环境创新城市名单。纪律是管党治党的戒尺，也是党员干部约束自身行为的标准和遵循。XXXXXX指出，加强纪律建设是全面从严治党的治本之策。实践中，加强纪律建设，必须把严和实统一起来，文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com既要贯穿严的基调、严的措施、严的氛围，也要实事求是，全面历史辩证地研究问题、对待干部，做到宽严相济，把制度约束、组织教育、现实表现统筹起来，促进严管和厚爱统一、激励和约束并重。一是坚持一严到底，加强对党员干部的日常监督。坚持挺纪在前、抓早抓小，运用四种形态处理6679人次，其中第一、二种形态占比94.6%。加强日常监督，在做实做细谈话函询的基础上，完善《领导干部廉政档案管理办法》，实现全市市管干部一人一档，做到动态更新、常态监督。严格把好廉政意见回复关，坚持对组织负责、对干部负责，开展廉政审查100批次949人次，否定2人评优，暂缓使用4人。二是坚持用身边事教育身边人，分系统、分层级、分领域开展专题警示教育。做深做实案件查办后半篇文章，研究制定《常态化开展警示教育的实施方案》《加强年轻干部廉洁教育的实施方案》，拍摄《失衡与失守》《折翼之痛》《小鬼难缠》等警示教育片，常态化开展警示教育。针对查结的典型案件，先后组织召开全市违反中央八项规定精神警示教育大会、损害营商环境警示教育大会和园林系统、文

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纪委干部专题党性教育培训党性分析材料根据市委组织部的安排，参加为期一周的市委党校青干班专题党性教育学习培训，淬炼党性修养，聆听原著精髓，感悟经典力量。通过实地参观学习，让我有感、有悟、有思。现将个人党性分析情况报告如下：一、主要收获（一）重温红色基因。红色基因蕴含着我们党的信仰、宗旨和追求，伴随着我们党从成立走向胜利，凝聚着实现中国梦的磅礴力量。在新的征程，作为一名党员要从党的光辉历史中汲取源源不断的前进动力，继承红色基因与时代同行，大力弘扬革命先烈们的宝贵精神财富，永葆忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色，在新的一年里用饱满的信心和力量谱写高质量新篇章。（二）坚定理想信仰。大批的伟大共产主义先行者，留下了爱国、创造、清贫、奉献的感人精神。在青干班培训期间，一直都感受到他们追求真理、矢志不渝，直至牺牲前夕仍然用手中笔顽强地坚持斗争，用绝笔描绘出一个又一个无比美好的理想和信仰。在新的时代，作为一名党员，信仰的力量在于笃行，始终如一以实际行动诠释心中的信仰，为党和人民事业奋斗到底，坚定不移、终身不渝。（三）践行担当实干。担当实干，是党员的政治本色，是党员干部应有的政治品行、必备的为政之德。在新的时代，作为一名党员，始终要把坚定理想信念作为终身必修课，把对党的绝对忠诚作为最基本的政治素养，在任何时候任何情况下，都坚定不移把XXX新时代中国特色社会主义思想作为行动指南，挺起共产党人的精神脊梁，自觉维护党中央权威和集中统一领导，踏实肯干，始终做政治上的明白人、老实人，知行合一者。二、存在问题通过对党史、党性的系统学习，对自己的人生观、世界观价值观有了很大的提升，对照自身自省主要有以下几方面不足：（一）需要进一步加强党性修养。始终能把加强党性修养作为修身之本、为政之道，坚持共产党人价值观，坚定理想信念，自觉抵制歪风邪气。但是深入查找分析，没有原汁原味、学深悟透XXX新时代中国特色社会主义思想，担当精神抓细抓实功夫不够、开展经常性的批评和自我批评不够等问题，归根结底还是党性修养不够。（二）需要进一步创新方式方法。作为一名党员最重要就是要坚持落实好上级决策部署，坚持推进全面从严治党各项工作。而有些工作强调了、部署了，但落实不好、效果不佳，这既有抓落实制度机制不够健全的原因，也有抓落实方式方法不多、执行力不强的问题。（三）需要进一步强化作风历练。始终坚持作风建设永远在路上，在日常工作中大力发扬党的优良传统和作风，认真践行三个聚焦和忠诚干部担当的要求。但是深入剖析问题，很大一部分原因是自身严实深细的作风还不够，自身作为纪委干部，更要在作风上强化历练，带头树立纪检监察干部的良好形象。三、努力方向针对存在的不足，要做到不忘初心、牢记使命，不辜负组织的信任，努力用三多来践行实际成效。一是多学。活到老，学到老，始终保持赶考心态，进一步深入原文学习马克思主义基本原理与经典著作，深刻领会XXX新时代中国特色社会主义思想，增强四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护，充分发挥自身示范作用，带头学、带头讲、带头干，把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的举措，不断提升履职能力，推进各项工作开展。二是多思。始终坚定理想信念，坚持运用马列主义，做到讲政治、讲党性、讲大局，始终在政治立场、政治方向、政治原则上同以XXX同志为核心的党中央保持高度一致。严肃党内政治生活，自觉做到政治上讲忠诚，组织上讲服从，行动上讲规矩。用创新思路开展工作，把工作岗位作为锤炼自己、服务群众、规范言行的平台，主动适应新常态。三是多干。以革命人永远是年轻的激情不断融入到创新与实干中。持之以恒把党风廉政建设各项工作做得更科学、更严密、更加行之有效，推动全面从严治党向纵深发展。强化创争出的进取意识，自我加力加压、补齐短板，积极应对新形势新挑战，聚焦各项具体工作抓紧抓实抓好，真正把组织赋予的职责履行好，力争跑出加速度，干出好成绩。

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在全市城管系统负责干部会议上关于一季度的工作汇报尊敬的X局长，各位领导，各位同仁：按照会议安排，现将局2023年工作情况及2024年工作谋划，作简要汇报：一、2024年第一季度工作成绩在市局的精心指导和大力支持下，局坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的XXX精神，紧围绕全市城管系统11357的总体思路，聚合力、抓落实，干实事、转作风，各项工作均取得了一定成效。一是盯主责、聚主业，推进城市精细管理。认真落实创文巩卫、文旅市场品质提升、校园周边环境等工作要求，持续开展执法检查，做好重要活动、重大节假日等执法保障，发挥智慧城管精准优势，全力以赴治乱象、强秩序、优环境，全年派遣处置数字化案件X件，整治各类市容乱象X万余起。二是强治理、优环境，擦亮城市品质名片。紧盯三化建设任务目标，打好三年收官战。全年完成整治架空飞线主次干道X条、创文点位X处，治理架空线路X万米，建设管网X公里，街景立面修复X条街道，整治城区围挡X余处，增划翻新非机动车停车位X余处，治理乱停非机动车X万余辆，清除非正规建筑垃圾点位X余处，清理建筑垃圾X万余立方，查处违法渣土车X余辆，治理扬尘污染X处，约谈在建工地X家，拆除违法建设X平方等等，有效推动市容面貌大蝶变。三是增绿质、扩绿量，推动绿化提档升级。紧扣绿满汴梁行动，全年完成城区绿化X万余平方米，推动大兴街、艮园、环城七期口袋公园建设，提升背街道路绿化X条，总长度X万余米；立体绿化栽植X处，总面积X万余平方米；小微绿地完成栽植X处，绿化总面积X万余平方米；生态林荫停车X处，面积X万平方米；完成X个单位的拆墙透绿工作。高质量完成41届菊花文化节布展任务，摆放菊花X万余盆，设计精品菊艺造型X处。四是聚民生、守安全，加强市政基础维护。围绕民生保障领域，积极谋划燃气安全、防汛排涝、海绵化改造等项目，争取上级资金。督促责任单位常态化开展东郊沟两岸环境整治，清理点位X余处。对城区内X条背街进行清淤疏浚，清除淤泥X余立方，超额并提前完成年度窨井专项整治任务X个。五是筑防线、亮硬招，全力以赴备汛防汛。认真贯彻落实市防办工作部署，制定下发年度城市防汛工作方案和应急预案，调整城市防汛突击队，落实防汛物资储备，圆满完成全省防汛立交道口科目演练任务。汛期，全面压实责任，紧盯七下八上关键期，认真执行24小时带班值守，开展防汛抢险50余次，解救被困群众30余人。六是常排查、速整改，切实守牢烟火底线。拧紧辖区燃气安全阀，牵头召开全区燃气专班会议X次，排查各类用气场所X家次，发现隐患X处，整改X处，下达整改通知书X份，查处非法窝点X处，查扣运输车辆X辆，关闭X家，行政拘留X人，查扣钢瓶X只。全年辖区未发生燃气安全事故。围绕上级大气污染防治和管控要求，严抓446家餐饮单位油烟治理，全年累计下达整改通知书X份，已全部整改到位。七是优服务、提效能，助力优化营商环境。打好服务型执法组合拳，创新三员一体模式（即执法员、向导员、服务员），突出管理＋服务，组建X城管巡查服务队，持续开展护学行动，在景区周边、城市出入口、居民小区集中地带设立城管便民岗亭，规范便民摊点，积极为广大市民和来汴游客解难纾困，进一步彰显了城市执法温度。文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com八是强素质、转作风，树立城管执法形象。认真组织开展城管系统三大活动，围绕业务培训、队列训练、执法模拟、卷宗制作等环节，全年开展专题培训、讲座和知识竞赛9次，参加上级执法能力、法治政府建设和服务型执法培训、测试6次。组织模拟执法5次，队列训练8次，进一步提升了城管执法人员的综合能力素养。九是抓宣传、解民忧，守住舆情风险底线。深度挖掘城管工作动态和典型经验，全年发布宣传稿件200余篇，市级以上媒体刊发20余篇，努力营造正向氛围。畅通群众反映渠道，认真听取人大代表和政协委员意见建议，主动接受监督，承办市、区两级人大、政协建议、议案和提案11件，处理市长热线705件，回复率满意率均为100％，切实解决了一批群众急难愁盼的突出问题。建立舆情应对机制，提高处置能力，全年共处置网络舆情5次，回复风险提示单4次，本年度未出现重大舆情事件。二、第二季度工作谋划2024年第二季度，局将继续以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握全市城管工作的新形势、新挑战、新要求，主要做好四件事：（一）底线的事。一是守牢燃气安全底线。持续开展用气场所安全隐患排查，着力抓整改抓落实，切实消除各类燃气风险隐患。二是筑牢城市防汛防线。坚持以防为主、防抗结合的工作原则，全力以赴做好2024年防汛备汛，重点关注七下八上关键期，确保安全度汛。三是抓好生态保护红线。坚定不移打好蓝天保卫战，加大扬尘、渣土和餐饮油

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市委办在2024年全市模范机关创建工作推进会上的汇报发言XXXXXX强调，无论办文办会办事，都要一丝不苟、严谨细致、精益求精，于细微之处见精神，在细节之间显水平。做好新时代党办工作，必须深入学习贯彻XXXXXX关于办公厅工作的重要讲话和指示批示精神，强化精品意识，下足绣花功夫，把严谨细致的要求贯穿于办公室工作方方面面，不断开创三服务工作新局面。聚焦落细落实，坚定不移抓好政治建设。持续强化理论武装把学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，扎实开展主题教育，严格落实第一议题和理论学习中心组学习制度，及时跟进学习XXXXXX重要讲话和指示批示精神，在深化内化转化上持续用力。注重在深学细悟上下功夫，详细制定学习清单，建立一对一导师帮带机制，搭建处长论坛青年干部学堂等载体平台，切实推动理论学习入脑入心、走深走实。切实抓好政治把关。始终保持高度的政治敏锐性，把牢政治方向、突出政治标准、注重政治效果，全力协助市委把好政治关。研究制定文稿规范表述负面清单，及时发现和纠正各种低级红高级黑现象。建立联合把关机制，无论是文稿起草、活动安排，还是公文流转、服务保障，必须层层压实责任，严把政治关口，以正确的认识和行动坚决做到两个维护。坚决落实政治要件。健全完善XXXXXX重要指示批示精神全链条贯彻落实机制，围绕贯彻XXXXXX对我省、对我市工作的重要指示要求健全台账管理、动态跟踪、限期办结、督查问责、回头看等制度措施，以项目化、清单化、工程化方式推进落实落地。聚焦细致细究，持续提升三服务质效。推进统筹协调制度化。聚焦市委大事要事，积极统筹各方面力量，服务市委高效运转、决策有效落实。完善市四大班子秘书长、办公室主任联席会议制度，定期研究谋划、协调推进全市重要工作安排。统筹市委重要会议、重大活动，构建紧密衔接、科学合理、高效运转的工作体系，对应急突发事件统筹协调、果断妥善处置。推进参谋辅政精准化。紧扣市委中心工作，把牢参谋辅政的战略性、前瞻性、精准性，积极协助市委谋大事、抓全局。聚焦市委贯彻落实党的XX大精神的267项具体任务和动态谋划的经济社会重点建设项目，深化调查研究，为市委决策以及推动贯彻落实建言献策。提升文稿文件起草质量，强化信息报送，规范做好党内法规工作，创新开展涉及工业强市、民营经济等领域的市委政策性文件评估有效发挥参谋助手作用。推进督查落实机制化。健全完善督查闭环落实链条，建立督查事项一事一清单制度，做到对账督办文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com销号管理。搭建数字督查平台，实现重点事项全程可视督导、实时指挥调度、线上反馈跟踪。构建大督查格局，建立两办督查统筹协同、督查＋部门联动协作机制，实现力量统筹、信息互通、督办协同。组建四进强省会工作队，进企业、进项目、进乡村、进社区，深入一线督导重点项目，督帮一体推动解决企业诉求。推进服务保障精细化。着眼保障市委日常运转强化服务理念，完善服务标准，优化服务保障模式。健全应急通信体系，不断提升党政专用通信应急保障和随行服务能力。大力推动档案信息化转型，打通电子文件归档与管理最后一公里健全完善国家安全、机要保密、应急值守等制度，确保重点保障到位、日常保障平稳、紧急保障有力。聚焦严细严实，坚持不懈强化自身建设。细化颗粒度，推进业务流程再造。按照高效办成一件事原则，对各项业务流程优化规范，分解细化至最小单元，梳理形成任务清单、工作规范，使责任更明确、流程更清晰、运转更高效，有效减少工作疏漏。抓住关键点，创建质量控制体系。强化用户思维、有解思维、底线思维，在工作关键节点逐一明确质量标准，设置质量管理模块风险防控模块，通过标准化运行、全流程管控，让不符合标准和要求的工作及时得到纠正，确保各项工作稳定在高质量区间。明确赋分表，科学考核激发动力。树立文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com凭实干立身、用实绩说话的鲜明导向，统筹考虑办文办会办事等工作难度和强度，科学确定各类业务的评价体系，实施量化赋分考核，每月晒工作晒成绩，客观反映干部履职情况营造担当作为、干事创业的浓厚氛围。念好紧箍咒，大力弘扬清风正气。坚决落实XXXXXX不自恃、不自负、不自诩、不自卑、不自以为是的重要指示要求，坚持不打糊涂仗、不搞花架子、不当太平官，高度警惕特权思想和特权现象，常态化开展廉政教育、廉政风险点排查，不断巩固发展良好政治生态。文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com

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在全国两会安保维稳工作会议暨涉法涉诉信访工作会议上的汇报（2024年2月*日）各位同志，按照会议通知要求，现将市公安局涉法涉诉信访工作和全国两会安保情况汇报如下：一、涉法涉诉信访情况。通过梳理，2023年全年涉警访案件共计28起，省厅认定新发涉警访案件10起；公安部交办信访案件6起；本市政法委交办7起；信访局交办5起；目前28起案件已全部办结（息访5起，剔除11起，办结12起），与去年相比，市公安局涉法涉诉处持平状态。2024年，省厅认定新发涉警访案件2起，都已全部办结（息访1起，剔除1起）。二、全国两会安保维稳工作情况。一是在信访维稳上抢先机。提前启动维稳工作转班，超前部署工作。市公安局于1月初，启动了全市安保维稳工作专班，并召开5次重点人稳控工作部署会议。建立了两项清单，将最不放心的26个群体、86名重点人进行层圈管理，及时预警，做到技术手段与传统维稳方式相结合，有效的掌握重点人的动向。二是在主动防范中见真章。建立了由警种、派出所、涉事单位、社区及家属组成的五位一体稳控格局，积极对列化管控的退役军人、一众汽贸、委培生等群体，306名重点人员进行再梳理、再排查，确保逐人、逐群落实稳控措施。严格落实三同步要求，持续密切关注重点群体网上动向，常态滚动排查视线外涉稳人员。同时，安排专人24小时盯控负面新闻账号，处置负面信息，充分发挥XX公安等正面发声平台进行舆情引导。三是在公共安全上提质效。以安全生产百日攻坚行动为抓手，全面加强枪支弹药、民爆物品、散装汽油、烟花爆竹等危险物品安全管理，持续加强道路交通安全管理，在重点场所、重点路段形成了高密度、高频率、高强度的全覆盖、无缝隙、无盲点的巡防模式。加强了对危险路段及事故多发路段梳理和排除，及时消除路面隐患。三、存在风险隐患一是涉法涉诉信访终而不结问题突出。按照涉法涉诉认定处理的信访终结案件不再统计、交办、转办、通报，但事实上还存在对终结案件重复登记现象，形成事实上的终而不结，信访终结制度作用没有充分发挥。同时，从信访案件来看，如中证控股案件群体、老治安员要求提高待遇问题，案件已移送检察院或法院已作出判决，但信访人仍以对追赃挽损未达到其预期而重复信访，此类案件后续开展难度较大。二是重点人员排查管控仍有盲区。对全市重点人员虽文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com然落实了管理措施，全部在控。但对于重点群体如公益岗群体的诉求人员底数掌握仍然不够清仓见底，导致公益岗人员李丹、刘婷进京登记（登记1人）。还存在省外在控人员爆雷风险，比如环京的王凤水，目前在河北省唐山迁安市，因儿子患病随时有进京可能，属于不稳定因素。同时，历史遗留问题较多。XX域内因特定时期积累的历史遗留问题，导致大多数信访人、群体，化解力度弱、个性特征强、稳控难度大。比如：涉军、委培生等群体。四、下步打算一是扎实开展重点群体摸排工作，及时新增列化重点人员对于公益岗、失独等群体开展持续摸排，将进一步摸清人员底数，对于诉求明显，上访意愿强烈的，及时列化为重点人开展管控，减少视线外人员信访的情况发生。二是积极联系涉事部门，从源头上化解矛盾。针对涉军、委培生等历史遗留问题导致的信访问题，市公安局将积极争取市委、市政府的支持，联系相关部门，联合推动诉求化解，从源头上解决问题。三是及时增派警力到涉事地，填补管控环节真空期。针对省外不稳定的信访人，如xx等人，及时增派警力并联合涉事乡镇街道和涉事部门共同前往属地开展见面稳控工作，避免省外文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com人员无预警进京信访事件的发生。汇报完毕。文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com

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