党支部学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题组织生活会主持词同志们：按照X党委关于召开2023年主题教育专题组织生活会的工作安排，今天，召集第X支部全体党员召开学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题组织生活会。本次会议的主题是，深入学习把握XXXXXX重要论述的精神实质，聚焦学思想、强党性重实践、建新功总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标，深入学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求，检视差距不足，进行党性分析，进一步增强用XXX新时代中国特色社会主义思想改造主观世界、增强履职本领、指导推动实践的思想自觉、政治自觉、行动自觉。参加今天会议的有第X支部班子成员、全体党员，局党委书记X同志以普通党员身份参加会议，局主题教育指导组组长也列席会议。今天的会议共有六项议程，一是由X同志开展会前领学；二是由我对会前准备情况进行简要汇报；三是由X同志代表支部作对照检查发言；四是请全体党员依次对班子工作提出批评意见，同时进行个人检视发言；五是请指导组组长进行点评讲话；六是由我进行总结讲话。下面会议依次进行首先，进行会议第一项议程，由支部组织委员X同志进行会前领学，重点学习内容是《XXX新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编》科学的世界观和方法论是我们研究问题解决问题的总钥匙必须坚持人民至上等篇目。（学习毕）理论创新每前进一步，理论武装就跟进一步，是我们党加强自身建设的基本经验。开展主题教育要以学习为先导，坚持思想建党、理论强党，大力弘扬理论联系实际的优良学风，更加自觉地把当代创新理论贯穿到工作当中，体现到党的建设各方面，落实到改造客观世界和主观世界全过程。在主题教育开展期间也为各位党员发放了相关学习书籍，希望大家牢固树立终身学习理念把理论学习融入日常、融入工作，以创新思维解决工作难题为导向，不断推动学习深入、深化。下面，进行会议第二项议题，由我对组织生活会筹备情况进行简要总结。主题教育开展以来，支部牢牢把握主题教育学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，理清工作思路，找准工作方法，认真谋划组织，切实推动局系统主题教育高起点开局高标准推进、高质量落实。一是着力在理论学习上下苦功夫，感悟思想伟力汲取奋进力量。制定主题教育理论学习计划，系统深入学习XXX新时代中国特色社会主义思想，推动党的创新理论内化于心、付诸于行。学习贯彻XXXXXX重要讲话、重要指示、重要回信精神，在原原本本学中把握精髓要义，在融会贯通悟中领会思想内涵。参观红色教育基地，开展主题党日活动，强化党员的身份意识、使命意识和宗旨意识。二是着力在专业提升上下实功夫锻炼过硬本领提升工作质效。将主题教育与业务工作实际相结合组织开展项目化学习和读书活动，聚力培养高素质专业化评估队伍。对照检视问题清单逐项整改，开展以处室为单位的作风问题查摆，引导党员干部将踏实、务实、扎实的作风体现在工作中。三是着力在调查研究上下真功夫，推动问题破解汇聚发展动能。形成支部开展调查研究具体安排，既围绕群众体育整体情况，又聚焦专项领域；既有支部负责人带队调研，又有具体工作人员针对性调研；既结合出差、参会、学习等调研，又直奔具体目标调研。以支部主题党日活动为抓手，分组采取四不两直的方式每月前往各部门各单位调研活动开展情况。四是着力在检视问题上下真功夫，通过问题整改促进带头作用发挥。支部班子对开好这次专题民主生活会高度重视，在指导组的指导下，认真制定专题民主生活会方案，系统组织学习研讨，深入开展谈心谈话充分征求意见建议，严肃开展对照检查，深刻分析问题成因。在此基础上，由支部书记主持起草班子对照检查材料，班子成员和党员领导干部认真撰写个人发言提纲，为开展专题民主生活会打下坚实基础。会前，认真组织集中学习，坦诚开展谈心谈话，全面深入查摆问题，对照先进典型，结合反面典型案例进行检视剖析，确保问题找准找实，分析深刻到位，整改措施具体可操作。下面，进行会议第三项议程，由X同志代表支部班子做对照检查。（发言毕）下面，进行会议第四项议程，请全体党员依次对班子工作提出意见，同时进行个人检视发言。（发言毕）下面进行会议第五项议程，请指导组组长进行点评讲话。（点评毕）下面进行会议最后一项议程，由我作总结发言。同志们，主题教育开展以来，支部科学谋划部署，一体推动落实，规定动作深入细致，自选动作与中心业务工作结合紧密，充分发挥示范带头作用。此次专题民主生活会主题鲜明，会前准备比较充分，自我批评敢于亮丑，相互批评直奔主题，是一次成功的、高质量的专题民主生活会。我们要把这次专题民主生活会作为支部班子、全体党员改造主观世界、提高履职能力的新起点深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，

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XX党员2023年度主题教育四个方面专题组织生活会发言提纲第二批主题教育开展以来，按照省委、XX委、XX委要求，紧密结合个人思想和工作实际，同分管部门的负责人进行了谈心谈话，征求意见，对照检查，深入查摆了存在的问题，剖析了问题产生的根源，明确了下步整改的方向。现对照检查如下：一、查摆的突出问题（一）学习贯彻党的创新理论方面。一是在学习深度和悟通弄懂上有差距。主要表现在：认为只要看过、学过就行了，没有进一步深入系统性学习和研究，致使影响了理论学习效果。比如，通过学习，虽然对新时代的深刻内涵、新思想的精神实质、新论断的核心要义等有了新的认识和体会，但是还缺乏深层次地理解和把握，导致理论水平不高。二是在学用结合中不够紧密。主要表现在，就理论学理论，没有及时将理论践行于实际工作。比如，我分管XXX规划部门，虽然认真学习了上级对XXX发展的有关文件，但没有很好地将理论与实际充分结合，导致截至目前也没有拿出XXX的高质量规划。三是学习拓展得不够。主要表现在，有时仅满足于抓重点、抓精髓，学习内容主要集中在自己分管领域，对不涉及分管领域工作内容的主动学习不够。（二）党性修养提高方面。一是党性修养有所松懈。总觉得受党的教育多年，有较高的政治觉悟，党性修养也会随着提升，不知不觉中在对保持党员先进性、纯洁性的更高追求上有所松懈，有时以日常事务性工作代替了经常性的党性修养。比如：党内政治生活坚持得不够好，使自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力减弱，一些问题就会趁机滋生。二是形式主义、官僚主义依然存在。主要表现在，工作中会风不够简洁，一些会议限于一般性的安排，有时短会开成了长会调查研究不够全面深入，通过调研来改进工作、创新方法的办法措施不多。有时甚至是听取二手信息进行决策。三是党风廉政建设抓得不紧。对分管部门发现有违反廉洁自律规定的，只是批评教育，没有严肃处理，纪律的震慑作用没有充分发挥，导致个别干部仍出现中午饮酒问题。（三）联系服务群众方面。一是落实群众期盼的事项不够及时有效。落实群众期盼的事项方面，存在慢半拍的现象。比如，XX群众对于XX安排的XXX几个重要民生项目和民生实事关注很高，但自己没有很好地坚持以人民为中心的发展思想，对民生工程的重要节点的规划还没有完全通过审核。二是为民服务的主动性和积极性不强。比如，常常局限于自己的工作职责，没有时刻把群众当亲人，努力解决好人民群众牵肠挂肚的一些问题。（四）发挥先锋模范作用方面。一是担当作为干劲不足。主要表现在：工作方法上注重安排部署和调度结果多，工作过程关注得不够，点对点的精准度和督查不多，导致工作成效不明显，工作效率不高。比如，在安排调度工作时，对XX组和XX组未按要求开展工作和汇报工作时总是讲客观原因多的干部，存在有时怕影响同志们感情，常认为把该说的话说到就可以了，致使分管的工作多项没有按时限开展好、落实好。二是工作中有时存在畏难情绪，带头攻坚克难不够。比如，分管的XX问题，没有采取强有力的措施给予推进，导致现在一些项目因缺资金被迫停工。三是责任担当意识不够。对一些历史遗留问题多，矛盾突出的项目或事务，存在新官难理旧账的推诿心理。比如对XXX等项目因为XX不到位，导致项目停工引发XX的问题，没有加以重视，认为不是自己决策的，自己也不是主要领导，出现问题也不会问责自己，这种心理也是不担当不作为的具体体现。二、存在问题的原因剖析针对查摆的问题，深刻剖析根源，主要有以下几个方面。（一）理论学习深入不够。一是总是拿工作忙为由，没有时间学习，有时间看不进去、不能深入学习，不能做到深研细读、入脑入心、吃透精神实质，导致对政策理论的掌握理解肤浅。二是对党的最新理论学习不深入、不系统，理解把握得不够全面，在主观上放松了自己对政策理论学习的要求，导致遇到一些困惑时难以从理论上找到依据，缺乏理论对实践的指导。（二）宗旨意识树得还不牢。在分管的工作上，存在工作认真调查了、研究了，但拿出推进方案后，因为推行困难多或推行成本大，没有及时付诸实践，导致没有按时完成上级安排的一些工作。（三）思想教育重视不够。一是思想上认识不足，以为在XXX工作，主要工作就是抓好分管部门的经济发展工作就可以了，缺乏深入细致的思想工作。二是在召开分管部门的会议上重点也多是安排具体工作，涉及思想教育方面少，对一些因工作失误、失职等原因受到处理的干部，只是简单地通报上级文件，没有很好地进行思想原因剖析和深刻思想交流，促使他们从思想上认识到错误。三、整改落实的方向及措施针对以上问题，我重点从以下x个方面抓好整改。（一）认真学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想。进一步利用周末、党工委会和理论学习中心组学习会等时机加强对XXX新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和XXXXXX在贵州省代表团重要讲话精神等的深入学习。进一步提高理论学习和

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组织生活会主持词及领导讲话同志们：今天，我们召开党支部第二批主题教育专题组织生活会暨民主评议党员大会，本次会议以学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想为主题，聚焦主题教育总要求，对照5个方面具体目标，深入学习领会以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求，检视问题、深刻剖析，着力从思想根源上解决问题，立足本职、服务大局，以更强作风服务保障老干部工作高质量发展。参加今天会议的。。。。。。今天的会议共有五项议程，一是通报本次会议会前准备情况二是支部书记代表党支部委员会向党员大会述职，报告2023年以来党支部工作情况、通报党支部委员会查摆问题及整改措施；三是党员依次对照检查，开展批评与自我批评；四是开展2023年度民主评议党员；五是局领导作点评。下面会议依次进行。首先，进行会议第一项议程，通报本次会议会前准备情况。会前，支部已经组织全体党员，一是围绕主题组织学习。深入学习XXXXXX关于党的建设的重要思想、关于严肃党内政治生活的重要讲话、XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述，学习XXXXXX关于老干部工作的系列重要讲话和重要指示批示精神，对党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等文件精神认真开展集中学习，为开好本次会议筑牢了思想根基。二是谈心谈话。支部委员之间、支部委员和党员之间党员与党员之间以提升凝聚力、战斗力为前提，坚持实事求是的原则，开展了谈心交流，指出存在的主要问题，并针对问题，做好思想沟通工作。三是认真查摆问题。大家紧扣组织生活会主题紧密结合实际，按要求深入查摆支部班子和个人存在的差距和不足。既注重从具体问题、具体表现入手，又点出思想上的根源以及在政治上、作风上的危害，真正使本次会议达到增进团结、凝聚力量、鼓舞干劲的效果。（汇报毕）下面，进行会议第二项议程，由我代表党支部委员会向党员大会述职，报告2023年以来党支部工作情况、通报党支部委员会查摆问题及整改措施。……下面，进行第三项议程，支委成员和其他党员分别作对照检查，并相互开展批评和自我批评。首先由我作对照检查发言，发言后其他同志逐一开展批评。每位党员发言结束后，其他同志逐个对发言的党员同志开展批评发表批评意见的时间请大家掌握好。……刚才，全体党员同志对照组织生活会的主题要求，认真开展了检视问题，并开展了批评和自我批评，大家本着对同志负责，对工作负责的态度，敞开心扉、坦诚相待，实事求是地提出了批评意见，也虚心接受其他同志的批评，达到了预期效果。希望大家本着有则改之、无则加勉的态度认真对待大家提出的批评意见与自身查找的问题一并抓好整改。下面，进行会议第四项议程，开展2023年度民主评议党员。请工作人员发放测评表，进行投票测评。各位同志收到选票后，不要急于填写。这次我们将对支部班子和党员进行民主测评民主测评等次分为优秀合格基本合格不合格四个等次，其中，党员民主测评中，被评为优秀等次的不能超过30％（即优秀等次党员不多于1人），多填作废。请各位同志按要求，本着实事求是、公平公正原则，认真填写测评票。（评价毕）下面，进行会议第五项议程，请局领导同志进行点评，大家欢迎。同志们，这次组织生活会准备充分，认识深刻，每位党员都能够做到开门见山谈问题，诚心实意查病因，相互批评不绕弯，真正达到了团结—批评—团结的目的，开出了高质量好效果深入开展学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育是必须抓紧抓实的重要政治任务。要以这次主题教育为契机，深入学思践悟XXX新时代中国特色社会主义思想，努力做到认识上更到位行动上更自觉、措施上更有力，为服务中心工作、推进中国式现代化实践作出新的更大贡献。下面，我再强调三点意见：第一，继续把学习XXX新时代中国特色社会主义思想放在首要位置，坚持常态化学习，常学常新、常悟常进。要在学思践悟中筑牢政治忠诚，从党的十八大以来以XXX同志为核心的党中央统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想，推动党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革中深切体悟核心就是力量，就是方向，就是未来，更加坚定自觉地坚持两个确立、做到两个维护，始终在思想上政治上行动上同以XXX同志为核心的党中央保持高度一致。在学思践悟中强化实干担当，深刻认识今日之中国正进入政治清明、国力强盛、社会安定、人民幸福的好时代，强国建设、民族复兴展现出无比光明的前景，深切体悟身上沉甸甸的责任，发扬历史主动精神，保持苦干实干、能干善干的实践品格，弘扬敢闯敢试、敢为人先的改革精神，保持一往无前的奋斗姿态、风雨无阻的精神状态，以满腔热忱奋进新征程、建功新时代。在学思践悟中厚植人民情怀，深刻认识XXX新时代中国特色社会主义思想彰显了人民创造历史、人民是真正英雄的唯物史观，彰显了人民至上、以人民为中心的价值取向，彰显了党与人民风雨

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第二批专题组织生活会支部班子对照检视材料（新六个方面）根据市委主题教育办和市直机关工委关于召开第二批主题教育专题组织生活会的相关指示精神，局第X党支部聚焦本次专题组织生活会主题，扎实组织开展会前集中学习研讨，为开好组织生活会打牢思想基础，结合主题教育期间上级指出、自我检视、群众提出的问题，通过谈心谈话等形式广泛征求意见，认真对照对照本次会议规定的六个方面12条具体要求等内容，认真检视支部班子工作存在的问题和不足，深刻剖析产生问题的根源明确整改措施和下一步努力方向。下面，由我代表第X党支部班子作对照检查如下，请同志们提出批评意见。一、存在的主要问题围绕6个方面突出问题，特别是对照XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求进行剖析，具体对照检查情况如下：（一）对照学习贯彻新时代思想方面。一是支部班子组织开展理论学习的形式比较单一，学习创新不够，引导党员深入学习效果不明显。比如，主题教育期间，支部组织开展的理论学习，主要是在主题党日、党员大会上进行集中传达、交流研讨等，原原本本传达学习内容，学习形式较为单一、枯燥，有些党员学习兴趣不浓，止步于学习了、学过了，对于是否深入理解，甚至能否应用于实际工作，没有过多追问，在创新学习形式，拓宽学习方式上措施不够，力度不强。二是支部理论学习的重点不突出，针对性不强，满足于完成规定动作，理论联系实际、指导实际工作的指向性不明显。比如，支部组织党员学习的内容基本是上级规定必学的内容，对于学习内容没有精心梳理，没有把与实际工作联系紧密的内容作为学习重点，引导党员拓展学习，深入交流。理论指导实际效果不明显，对于如何以学习成效指导实践缺乏系统认识，没有完全做到融会贯通，面对新问题新挑战，运用新思想指导实践、推动工作能力还不足。（二）对照维护党中央权威和集中统一领导方面一是考核指挥棒作用在支部作用发挥不明显，没有起到激励党员发挥带头作用，导致支部党员在作风表现上参差不齐。比如在支部规范化标准化建设等党内事务方面，部分党员强调业务工作较为繁重，参与党内事务工作不积极，不同程度存在提到完成党内事务便互相推诿的现象。关于党员考核的制度不完善，考核形式较为单一，没有起到真正奖惩作用，考核效果不明显，对于推动党员发挥作用方面没有明显激励效果。二是落实上级决策部署上有差距，有些党内事务工作过分强调客观原因，与上级党组织讲条件，推迟完成。比如，对于党建成效考核等常规性工作，平时没有组织安排好相关资料的收集，年底考核时，由于时间紧任务重，无法按时完成任务，没有及时吸取教训对工作形式进行优化，过多强调业务工作繁重，导致该问题长期无法妥善解决。（三）对照践行宗旨、服务人民方面一是支部党内民主发挥不充分，支委班子成员没有经常深入党员群众重点，广泛听取对支委班子工作的意见建议，不断改进工作方式。比如，部分支委自身建设不实，对党内事务不熟悉，工作方法简单，创新意识缺乏，导致党员入党程序不对、党员资料不全等情况。支委成员不善于甚至是不愿意运用说服、教育、引导、服务等方法来做好职工工作，支部工作中重形式轻效果、重突击轻基础的问题仍然存在，支部建设第一责任一岗双责落实不到位。二是对支部党员的关注不够，常态化谈心谈话制度落实不实，没有经常了解党员思想动态。比如，支委班子与党员常态化谈心谈话往往集中于年底考核期间，没有落在日常。部分支部委员与党员联系不紧密，日常交流停留在工作层面，对于党员思想、学习等情况关注不多，导致个别党员对党性修养、政治理论学习放松，没有发挥出党员应有的作用。（四）对照求真务实、狠抓落实方面一是支部有些制度不健全，没有及时进行完善，影响工作有效开展。比如，三会一课的会议纪要，记录较为简单，存在敷衍了事的情况，有些内容未及时记入纪要中，导致工作程序不规范。主题党日、党员大会议程、发展党员流程的没有及时形成制度，部分支部委员边问边干，由于口径不一致，导致有些工作程序错误，影响工作效率。二是支部班子攻坚克难的勇气不足，缺乏一抓到底的韧劲，对党内有些事务工作质量要求不高。比如在党建成效考核工作任务中，安排布置工作任务存在互相推诿的情况。有些支委强调业务工作繁重等客观原因，对党内事务工作不重视，工作只求过得去，完成质量不高。党建与业务融合度不够，虽然一直强调要以党建引领业务开展，是工作的重中之重，难中之难，支委成员还未思考到行之有效的方式将两者充分结合党建与业务工作相互促进的整体闭环链条还存在缺口。（五）对照以身作则、廉洁自律方面一是支部委员真抓实干带头作用不明显，有些工作存在敷衍了事，工作完成质量不高的问题。比如，对于党员双报到工作，支委没有带头执行或是执行不严，存在走形式、走过场的问题，没有真正到社区询问群众需求，解决实际问题。部分支委成员责任心不强，工作作风不扎实，对待工作

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2023年主题教育组织生活会个人对照检查材料按照支部要求，本人紧紧围绕学习贯彻A新时代中国特色社会主义思想主题，结合思想、工作、生活实际，对照六个方面认真查摆自身问题，并进行了认真反思，提出整改措施。下面我将个人对照检查情况汇报如下：（一）理论学习方面。一是对党的创新理论学习意识不够。片面地认为应该把精力放在抓好实际工作，没有把坚持学习作为一种自觉，学习的主动性、自觉性不强。在理论学习上下功夫不够，宽泛粗劣、浅尝辄止，人生观、世界观改造不及时，有时候对新形势把握不够。染上了机关病，调查研究这个法宝运用不够，没有紧密结合实践更新方法和措施。二是学习方法不优。习惯于以干带学、以会代学、以记代学深度交流研讨少，不能做到带着任务学、带着思考学、带着问题学，缺乏深层次、多角度的学习。比如，在工作中还是侧重于运用文件、会议、报纸、新闻广播等传统学习方式学习，没有充分利用互联网、新媒体等新方式新手段学习。三是学以致用有欠缺。运用理论指导实践的意识也不强，未能做到用党的创新理论最新成果武装头脑、指导实践、推动工作没有充分把理论和实践紧密联系起来。（二）政治素养方面。一是贯彻中央和上级党委决策部署效率和质量有待加强。虽然能够紧跟形势任务发展，认真严格落实上级安排部署，但基本上按部就班，上级安排做什么就做什么，没有新意、不够积极主动，不能够做到创新性的完成工作。二是政治执行力不够迅速。由于政治理论学习不够，虽然也有鉴定的理想信念，但是只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起，从自身做起的具体行动意识。（三）能力本领方面。一是党员模范带头作用发挥不好。对新进单位的同志谈心谈话交流不多，传帮带做得不够扎实。随着年龄、经历的增长及身体的原因，工作的精力有所降低，错误的觉得要让年轻人多干一点，没有发挥老同志的带头作用。对管理中心要求的亮特点特色方面工作做得不够，没有扛旗干劲。二是创新能力不强。在实际工作中，主动作为较少，被动接受较多，局限于上级布置什么就做什么，领导安排什么就落实什么，在工作上有求稳守成心理，改革创新能力不强，向困难叫板、向问题开刀、向矛盾挑战的勇气不足。比如，有时在处理繁重任务和驾驭复杂局面时，更多的时追求尽快完成任务、达成目标就好，而没有把它看成一个是增强自身改革创新能力的良好契机。（四）担当作为方面。一是担当作为的勇气不足。有时因怕决策失误，不敢大胆拍板，需要层层请示开会研究，过度谨慎导致工作进展缓慢。在做了决策后也会反复推演，查找可能存在的问题，导致有些瞻前顾后，瞻前顾后、畏首畏尾。二是干事创业精气神不足，缺乏担责意识，缺乏斗争精神，遇事明哲保身，躺平不作为，不敢动真碰硬，不敢攻坚克难存在思维惯性和路径依赖，存在小富即安、小成即满的问题，取得一点成绩就津津乐道、沾沾自喜，工作要求不高。（五）工作作风方面。一是工作前瞻性不够。没有彻底学深悟透党的创新理论，结合工作实际不充分，对经济社会发展形势和中长期规划发展战略还缺乏前瞻性地思考和研究。在具体工作中，还不完全具备长远眼光和战略思维，对单位长远工作还缺乏一定的前瞻性。二是调研走访不够深入。平时忙于日常事务性工作多，坐在办公室里听汇报、做决策多，深入基层一线调研走访了解情况、征求意见、解决问题的时间较少，与干部群众面对面座谈交流也较少，导致对实际工作把握不足，在工作落实上有落差。比如，对与人民群众切身利益密切相关的部门一线调研较少，在竭诚为民服务，解民忧、纾民困上做得还不够好，未能始终站在群众角度看问题，全心全意为人民服务的宗旨意识还有差距。（六）廉洁自律方面。一是党建责任落实有差距。在推动分管部门履行党建责任方面还有不足，在实际工作中，有时存在重业务轻党建的情况没有很好地做到把业务工作与党建工作紧密结合起来。比如，把较多精力放在了谋划推动业务工作上，相对的在党建方面投入精力少，致使党建责任落实不到位。二是廉洁自律教育不够经常。虽然在大是大非上能严以律己但有时在小事上自我约束不够，日常小事和生活细节上仍存在小节无害的想法，把自己等同于普通群众，下班回家后有时想吃点好的犒劳自己，存在追求物质享受的问题。二、思想根源一是理论武装不到位。理论学习缺乏系统性，尤其是对党的创新理论学得还不够深透，没有从灵魂深处把握和思考。没能很好的运用理论加强思想改造，世界观、人生观、价值观认识方面还存在一定的差距。理论与实践联系也不够紧密，在解决具体问题过程中，容易忽视理论与实践的辩证关系，运用科学理论解决深层次问题的能力还不够强。二是业务水平有待提高。对业务水平的高低、对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足。一方面，理论与实践相结合做的不够，有理论与实践脱节的情况；另一方面，缺乏敬业精神，对问题的认识不够深入、思考不深刻，在工作繁重、压力大的时候，首先想到的是如何尽快

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主题教育组织生活会个人剖析材料问题清单（事例）1.理论学习有所欠缺。理论学习只满足于完成规定动作对XXX新时代中国特色社会主义思想的学习不全面深入，仅限于党组安排什么就学什么，没有做到主动学、跟进学、按照实际学，导致学用结合不紧密，对学习结合工作思考研究不全面。比如，平时忙于业务工作多，理论学习时间较少，缺乏学习新理论、新知识的愿望，政治意识还需进一步增强。2.制度执行还有差距。本人在制度落实上认识不到位，只是片面的认为只要制度挂在墙上，各科室就会自觉遵守，没有把领导同志干部是选出来的，更是管出来的的要求落到工作的各个方面实处。比如，真抓实干的作风有所弱化，存在把计划当工作、把研究当落实的状况，不注重执行效果，导致在执行上考虑不周全。3.律己修身不够严格。虽然能够按照要求，严格贯彻落实八项规定精神，督促分管科室干部坚决反对四风，依然存在反四风力度不够的情况，各科室开展党风党纪和廉洁教育不够经常，对党员干部从严要求力度还有欠缺，忙于事务性工作较多在律己方面缺乏韧劲和狠劲。比如，在廉洁自律方面条例学的习不够深入细致，抓党风廉政的学习力度不够，对科室干部廉洁警示教育不到位。4.工作的严谨程度还不到位。对查处的不作为的干部警示不够，仅要求进行了认真剖析和干部大会上通报，其他一般干部只是在支部会宣读处分决定者在全体干部大会上通报，没有深入的研究剖析，没有召开警示会议以案为戒、以案明纪，没有起到处理一个、教育一片的作用。比如，部分科室窗口科室干部对群众态度不耐心、爱答不理，被群众投诉后，自我认识不深，在大会上仅仅是通报，后期整改督促不多。5.工作的闯劲上还有差距。面对涉及面广的业务工作，平时主动作为不多，想法不多，进展缓慢，甚至有时存在萧规曹随现象，主动创新较少，瞻前顾后较多，破陈出新较少。比如，在开展工作时，仅仅是首先考虑的如何不出事、如何不担责，只求过得去、不求过得硬，担当作为大局意识不强。6.干部管理还不严格。对党员干部八小时之外监管不多，特别是个别干部存在违纪行为，对其工作纪律漂浮、生活作风腐化等情况，仅仅是给分管领导提醒要求严加管理，并没有亲自谈话督促。比如，对个别干部平时工作作风不实，出现的宗旨意识不牢、执法观念不强、工作作风漂浮等方面的问题没有及时纠正，没有带头发挥以上率下示范引领作用。7.思想政治建设不足。能够用新思想武装全体干部，把坚定理想信念作为铸魂、固本培元的工作常抓不懈，不断拧紧思想，但是部门干部仍旧未做到立党为公，执法为民，廉洁自律，公私分明。比如，在思想政治认识方面还有欠缺，习惯用传统的思维处理工作，对标新思想的意识不强，对在推进工作中遇到的困难和问题，解决的时间长、效率不高，导致整体推进不快。8.督促责任落实有缺失。对分管部门履行一岗双责重视不足，推进党风廉政建设工作抓得还不够实，在工作上提的要求较多、纪律上提醒不到位。比如，能够按照要求定期与分管科室同志开展谈心谈话，谈思想政治不多，谈业务工作较多，落实监督责任方面不到位。9.党建意识还不够强。通过自我对照党建意识还存在不足，抓党建过程中存在顾宏观不顾具体的问题，思想上想法多比较重视，但在行动上有欠缺，造成了对分管的业务工作抓得多、部署的多，对党建工作抓得不够经常。比如，在打造机关支部党建亮点方面，作为支部书记，研究的不深不透，导致打造的党建品牌亮点不亮。10.政治站位方面不高。在学懂弄通做实新思想上还有差距，贯彻落实新思想新理论时不能做到从讲政治积极性、主动性、高度去谋划开展工作，整体思路还不细致，措施还不够具体。比如在实际工作中，容易满足于安于现状和已取得的成绩，在贯彻落实工作新要求上还有差距，破除制约发展的问题方面，思路站位不高，思维还不够活跃。

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2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料发言提纲遵照《关于举行2023年度主题教育专题民主生活会的通知》所提要求，本人在XXX新时代中国特色社会主义思想的指引下，聚焦学习的核心作用，紧扣会议主旨，对标党的XX大精神及党章党规党纪，对自身在理论学习、政治素养、能力本领、担当精神工作风貌、廉洁自律六大方面进行深刻自查，并拟定整改方案现将自查情况报告如下：一、存在的突出问题（一）理论学习方面本人能够深入学习XXX新时代中国特色社会主义思想，深刻领会党中央决策部署的政治意图、战略谋划和实践要求，切实把贯彻落实中央、省、市决策部署体现到日常工作实践中，创造性地转化为推进工作的具体措施，全力推动各项工作落实见效。但对照检查还存在一些不足：一是理论学习缺深度。虽然对XXX新时代中国特色社会主义思想有一定程度的学习，但对党的新政策理论的整体把握仍显不足，学习方式较为零散，缺乏系统性。集中学习活动虽频繁，个人自学却不够充分，经常出现急需则临时抱佛脚的情况，诸如全面从严治党、政治监督等重点领域学习较多，而经济、改革、环保等方面则相对欠缺，对于新思想的深刻义务及实践需求理解不够全面。二是学用结合不紧密。在将马克思主义视角应用于具体实践中尚需提升，在学以致用方面有待加强。XXXXXX的论述和指示精神理解不够深刻，对推动高质量发展、中国特色现代化的把握不足。例如，在标准化建设、创新改革、民生改善等领域的成果有限；面对难题时，往往是问题出现后才寻找理论支持，未能做到学用一致，理论指导实践还存在差距。三是存在一定程度的本领恐慌。虽然具备学习热情，但在知识积累和持久学习方面做得不够，工作繁忙时常导致学习时间和效率的下降，法律法规等知识储备不足，能力素养跟不上形势发展的步伐。例如，在信息化建设、人工智能等方面认识不够深入，对于现代科技工具如电脑软件的操作能力不熟练，对利用信息化手段提高工作效率的思考也不够全面。（二）政治素质方面本人能够自觉增进四个意识、巩固四个自信、拥护两个确立，实现两个维护，在思想、政治、行动上与以XXX同志为核心的党中央保持高度一致。然而，经过自我对照检查仍然存在一定不足：一是政治三力提升不够深入。对政治三力的重要意义、核心内涵及逻辑关系把握不够精确，识别政治对错、获取政治主动、规划工作的能力仍需提高，通过严密严格的监管管理，解决分管领域干部精神衰弱、信仰失范、思想松懈等问题的教育引导力度不足。例如：针对分管工作实际，在提高政治判断力、净化政治品德方面缺乏思考，在提高政治领悟力、补充思想灵魂钙质方面没有付诸行动，在提高政治执行力、为担当实干贮存能量方面未能领先，规划推进分管工作中缺乏敢为人先锐意进取的气概。二是党性自省水平仍有差距。作为党员领导干部，绝对忠诚于党是基本政治要求。在这方面，我的表现是忠诚老实，在党的会议和实际工作中，实事求是地建言献策，说实话真话。但在对照剖析中，仍然存在一些不足。比如，尽管能够与班子成员开展经常性的谈心谈话，但在谈论工作内容时，多谈具体事务，少谈思想心得，讲问题不足，这方面仍需改进和加强。三是勇于亮剑的党员意识仍存在不足。对于两个维护的践行不够全面，针对社会上有损党形象和威信的言行等方面缺乏担当气魄，没有深刻认识到只有勇于亮剑、站出来抨击才能纠正这类现象。例如，面对网络上一些损害党形象、诽谤党信誉的言行，不敢直接进行斗争，对一些传播错误思想和言论的段子警觉不足，党员带头作用发挥不够明显。（三）能力本领方面一是在绿色发展规划推动上存在一定短板。对生态环境保护与经济发展的辩证统一关系理解不够深入，对污染治理、生态保护、绿色发展的统筹协调力度不够，全面改变生产生活方式、价值观念以及优化产业结构存在一些不足。例如，我县养殖行业的发展规范性不强、布局不够科学，缺乏能够综合利用畜禽养殖粪污的相关企业，因此，畜禽养殖粪污对环境的影响问题显著，与高质量发展的要求存在一定差距。二是关于民生事业的协同推动还有待加强。当前来看，经济发展是所有工作的中心，我将工作重点和关注焦点主要放在项目招商、城建等领域，对提高经济发展水平提出了一些策略和观点在改善城市面貌上实行了一些措施，然而对社会事业、农村等领域的关注并不充分，接下来的工作中会更多地调研、指导和思考助力各项工作平衡推进和有序开展。三是在民生工作的制度规范方面还有待增强。平常能够针对分管工作进行各项制度建设，但在工作中的布置和督查比重不平衡。在卫片执法、违章建筑拆除、土地征收等方面虽然在会议部署上强调了落实，但后续的督查跟进不够及时，部分职能部门在落实会议决定上仍停留在文件、报告、形式上。制度的落实需要更加有力的策略和措施。（四）担当作为方面一是在坚持斗争精神方面存在不足。对于社会上出现的一些不良风气和模糊论调，有时会出现

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办公室主任第二批主题教育专题民主生活会个人对照检查材料遵照区委关于第二批主题教育专题民主生活会的整体部署和安排，本着学而信思、筑牢党性、重在落实、创造佳绩的工作要旨，紧密结合六个方面的主题重点，经由深入的学习讨论、广泛的民意征询、诚恳的交心谈话、突出问题的深刻查摆及原因的细致剖析，进一步厘清了未来努力的方向。现行汇报个人的自查自纠情况，对任何不当之处，敬请诸位同志予以批评和指点。一、存在的问题（一）理论学习方面。一是理论学习尚缺深度。在学习XXX新时代中国特色社会主义思想的实践意义、科学内涵和核心精髓方面，表现出缺乏系统性、全面性和深入性，有的时候学风不正应付差事，表现为敷衍塞责、形式主义、重视表面工作。对新出现的政策、理论和论点，常常表现为走马看花、触类旁通、随心所欲的学习态度，急功近利和零散琢磨成为常态，对于广泛学习、精确追问、深思熟虑、明晰辨析、坚定实践的课题投入的努力不足，缺少长期坚持和持续奋斗的决心。二是实践融合尚显不足。未能有效运用XXX新时代中国特色社会主义思想，将其与具体工作结合，转化为巩固基础、提升效能、增强服务的推动力。运用科学的辩证思维去分析问题、排解疑惑、解决难题的能力有待加强，需要进一步增强历史自信心、增强履职尽责的担当精神鼓舞发展动力，以推动本区域经济社会的高质量进步和整体提升（二）政治素质方面。对于XXX新时代中国特色社会主义思想的掌握尚未深入，缺少从政治层面深刻思考和系统研究的过程。对两个确立的坚定性和两个维护的自觉性尚显不足，需要用对待严峻考验的清晰意识和坚定忠诚去实践两个确立，并不断提升政治觉慧、培育政治生态、强化政治素养、促进事业发展，以提高推动本区工作快速优质发展的能力。例如，在推动本区乡村振兴、城乡一体化等关键领域改革上，常陷入片面论事孤立处理的模式，习惯用过时的经验和方式应对新挑战，未能用XXX新时代中国特色社会主义思想的精髓和实质指导具体工作，缺少具备战略眼光的政治责任和全局视角的政治站位，对发展和改革措施的规范化、系统化和精准化尚待加强。（三）能力本领方面。一是防范风险的能力不足。在主动履行职责、增强担当意识以及积极进取方面缺乏足够动力，面对挑战，不够勇于亮剑、出击、采取行动，欠缺抵御风险的勇气和技巧。遇到棘手或棘手的问题时，往往感到手足无措，部分表现为经验的紧张和能力的不足。其次是主动担当的能力不足。在区域产业结构调整、发展模式转型、基础环境优化、民生福祉提升过程中遇到的难题和痛点时，心理负担过重，显现出畏难情绪，缺少挽起袖子加油干的决心，实际行动、硬碰硬的胆量和力量不够处理风险挑战和紧急复杂问题的能力有待增强。二是分析预见的能力不足。对于未雨绸缪的理念理解尚浅，面对意识形态问题时，缺少预见性，防患于未然和提前策划的力度不强，没有深刻认识到意识形态领域的严峻、复杂和潜在性。对于某些不良言论，未能从政治的高度去审视和思考，开展主动抵制、果断管控宣传引领工作尚显不够有力。（四）担当作为方面。一是是落实工作时缺少创新动力。针对全区发展战略，深入放管服改革、推进科技创新等领域的工作，仍旧停留在遵循上级指示层面，工作推动过程中表现出换汤不换药的倾向。在实际工作中，突破瓶颈、增强优势、促进发展的标准并不突出，新颖思路、方法和策略的运用不充分例如，在做好建议和服务工作上，容易自满于现有成就，在处理重复性工作时，常显得胆怯、不愿尝试、担忧责任，依赖传统手段解决问题的现象较多，而在创新性地开展工作上则显不足，开拓进取、勇于创新的能力有待增强。尤其是对于本区重大项目实施、提升产业力量、园区扩展等关键性工作的策划和思考不足，分析和研究不充分，能提出有价值建议的情况较少。二是在解决难题上缺少冲锋陷阵的精神。面对区域内的棘手问题，分析判断综合评估和策略制定上不够周详，工作部署缺少科学性、系统性和全局性，提前规划、加强执行、协调推进、攻坚克难的措施不够完善，与严格、扎实、细致的要求存在一定差距。在思想上先人一步、行动上先人一步、勇气上先人一步的能力不足，缺少铁杵成针的坚韧和脚踏实地的决断力。（五）工作作风方面。一是群众工作未能做细做实。依托区委办的职能属性，日常多局限于办公场所，将重心放在综合协调、监督执行、信息搜集及决策咨询上，深入基层、贴近民众的互动较少，缺乏切实的零距离服务群众行动，未能有力地结合我为群众办实事活动，掌握民情、解答民忧、纾解民怨及民困，进而在提升服务民众、解决发展瓶颈上显得作风不够扎实，缺少必要的积极性、主动性和自觉性。例如，在进行我为群众办实事实践活动中，虽关注困难群众和帮扶对象，却过分偏重物质帮助，轻视了精神慰藉心与心的交流不足，帮扶措施的精细化不达标，尚未发挥好扶智与扶贫并举的效果，激励群众自力更生，提高自我发展能力的措施

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XX党员干部2023年第一批主题教育专题组织生活会六个方面个人对照检查材料(内含案例分析)按照中共xxxx纪委机关、中共xxxx组织部、XX主题教育办关于认真开好2023年第一批主题教育专题组织生活会的通知围绕学思想、强党性、重实践、建新功总要求，聚焦这次组织生活会的主题认真学习贯彻XXX思想，加强政治建设，提高政治能力，坚守人民情怀，我认真开展了自学，积极参加集中学习研讨，深刻领会了新形势新任务新部署，对照本次组织生活会的主题，深入开展谈心谈话，广泛征求意见XXX条，归纳XX条，通过深挖问题根源，认真制定整改措施，现将对照检查情况报告如下:一、存在的主要问题紧扣主题，对照XXX关于严肃党内政治生活的重要指示精神，把思想摆进去、把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，结合个人思想、学习和工作实际，逐个对照，逐条查摆、逐项梳理，聚焦理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等六个方面进行对照检查(一)在理论学习方面。一是理论学习力度不强。在参加XXXX集中学习研讨时，存在深入学习不力、创新自学不力、走过场、浮在表面的现象。比如:在参加XX研讨时，但因理论学习的自我放松，说得多、写得少，全年仅拟写了XX篇重点发言稿。二是主动学习意识不强。对待学习的认识和态度有欠缺，觉得学得更好不如干得好，有以干代学的思想，总以工作忙、任务重、压力大为由，放松对学习的要求，没有把学习摆在重要的位置，静下心来学习理论、思考问题少，被动学习多。比如:很多时候都是在有学习要求的情况下才去深入学习，对一些必读书目，除了在理论中心组学习会上学习，私下没有很系统地去读原文学原著，深入去思考。三是学用结合的程度不深。学习有偏好，存在片面性，没有把系统思维贯彻到学习全过程，导致学得不深不透，对一些知识停留在肤浅感性的层面，缺乏深入理性的思考。比如:多次学习《XXX思想学习纲要2023年版》，但因零碎学习多，没有收获系统化、体系化的认知果实，没有做到全篇通读原文。(二)在政治素质方面。一是政治执行力不够坚决迅速。在完成具体工作中有选择执行的情况，上级领导和XX、XX领导经常过问的工作就积极推进，时常关注的工作就常抓在手对不被关注的工作就按部就班、顺其自然，对创造性的动作觉得有时间就做，没时间就歇一歇。比如:XX更新完善工作，虽然第一时间对接XX公司进行处理，但是在XX公司没有及时开展工作的情况下，也没有具体去督促。二是先锋模范作用发挥的不好。作为一名XX，抓好XXXX工作是主业主责，但在主业主责上的先锋模范作用反而有差距。比如:在2023年党内政治生态研判中，xx纪委督查发现我在XX月份XX党建先锋上积分未达到XXX分，虽然没有作为问题具体上报，但单独对个人进行了反馈。三是政治素养有差距。对当前意识形态领域的错误言论制止不及时，在一些外来的错误言行上置身事外，有时对一些不当言论制止不力，没有见微知著，防微社渐。比如:一些干部、XX在社会上流传的政治XXX、灰色顺口溜，自己也有听见，但是有时却没能及时制止和纠正，觉得只要自己不说不做就可以了。(三)在能力本领方面。一是系统谋划工作的水平不高。工作重安排轻指导，主要表现在分管XX工作上，总觉得XX工作到达了一定阶段，XX站的同事在近一年的工作中，业务能力得到了很大的提升，能够很好地处理日常工作,无须再像前几年那样绷紧神经。QQ和微信群里做了通知和要求就可以了，同志们只要去干就会干。这种思想导致了到XX(XX)指导不多。比如:在开展XXX信息核查时，一味地发指令某时某刻核实交某表，没有具体到XX(XX)调度，导致底数和信息一直掌握不精准，在xx里面数次检查中被通报。二是抓工作目标前瞻设计的能力不够。对高质量发展工作开展的思考谋划不深入。觉得XX的高质量发展规划是高瞻远瞩的事情，也不是自己能决定和安排的，作为XX，按照既定的目标去落实就可以了，所以对XX如何发展、XXXX如何抓、文化服务体系建设如何推进疏于思考。比如:由于思考不深入不具体，导致虽然拟写了XXXX计划，但是浮在表面，大而化之，可操作性不强。三是抓基层党建工作的本领不强。到XXX个月，没有充分发挥党的基层党组织的政治引领、政治凝聚的重要核心作用，深入解决XX内部的一些不团结的问题，没有针对性地找少数个别谈心谈话，在组织开展工作上引领作用发挥的不明显，XX一些工作仍然存在滞后现象。比如:扶XXX相关资料的报送，XX有关部门催交了多次，但XX迟迟交不上去，导致成效不明显。(四)在担当作为方面。一是干事创业热情和激情减退。面对自上而下的各级压力以事多为由，在思想上不自觉地自我逃避。有时候遇到繁琐、复杂的事情，思想上有些烦躁，急于求成，自我放松，降低标准，甚至敷衍了事。有时候遇到不是那么紧急的事情，拖拖拉拉，

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党员干部在主题教育专题组织生活会个人对照检查材料按照主题教育专题组织生活会的有关要求，我深入学习了XXX思想，对照6个方面突出问题，联系自己的思想、工作和生活实际，深入查摆存在的问题，深刻剖析问题思想根源，明确下一步努力方向。现将个人检视剖析情况报告如下。一、存在问题（一）理论学习方面。坚持用XXX思想统一思想、统一意志、统一行动，做到学思用贯通、知信行统一，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法。一是学习的深度精度不够。虽然把学习XXX思想作为首要政治任务，逐字逐句研读党的**大报告，秉承绣花精神，找准落针点，但没有达到学懂弄通做实的要求，反映出联系实际学习的水平还需要提高。二是在高标准抓学习上有差距。抓学习一定程度上存在一阵风、走过场现象，未抓常抓长、从严从实。平时日常工作抓得比较紧，虽然没有挤占学习时间，但客观上会出现应付学习。三是学用结合不够紧密。在学习上未能做到融会贯通、举一反三，不善于从XXX思想中找立场、找观点、找方法，未能使各项工作体现时代性，把握规律性，富于创造性。在结合实际创造性地开展工作方面有所欠缺，缺乏开拓创新精神，对焦点、难点问题，破解办法不多，执行力度不大。（二）政治素养方面。严明政治纪律和政治规矩，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以A同志为核心的党中央保持高度一致方面。一是政治素养不高。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足，对于社会上道德伦理败坏和党内消极腐败的现象批判不力。不能熟练运用马克思列宁主义的立场、观点和方法观察事物，研究新情况、处理新问题。二是在政治行为上有偏差。总体上能认真贯彻落实上级决策部署，但有时也存在打折扣、做选择、搞变通的现象。急于办出一些出业绩，做出一些成绩，有时难免急于求成，贪多求快。工作中注重上级领导的评价，对上边考核评比的工作看得重、抓得紧，对群众的实际困难和问题，主动研究和解决不够。三是政治鉴别力不够强。对思想政治领域的新思潮，新问题学习领悟不够深，对一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂性认识不够，对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深。（三）能力本领方面。能够不断增强责任感和使命感，不断提高推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，加强斗争精神和斗争本领养成，提振锐意进取、担当有为的精气神，切实把学习成效转化为推动党和国家事业发展的强大力量。一是创新意识不足。自己在工作中还存在经验主义倾向，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，不敢打破原有框框，求稳怕难，碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多，前瞻性思考少。即使有新的想法产生，也只是停留于心动而无行动的状态。此外，结合实际，在如何创新开展党建工作上出主意、想办法不多，存在不善为、不会为的问题。二是务实精神不强。工作中偏重于看得见的重点工作，主要事情。有时认为想到就是做到，计划措施虽然周密，一抓到底却不经常，存在流于形式，不重实效问题。接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此。有时还存在应付过关的想法，影响了工作效果。三是自我满足。面对单位前几年取得的成绩沾沾自喜，滋生了自满情绪，缺乏拼劲、闯劲和韧劲，攻坚精神有所减弱，没有沉下心来研究问题。比如，面对XX工作，没有沉下心来研究行之有效的办法，一直缺乏长效可行的机制，群众利益受到损害。（四）担当作为方面。面对机遇挑战，努力以逢山开路、遇水架桥的志气，踏石留印、抓铁有痕的骨气，顽强斗争打开事业发展新天地。一是政绩观存在偏差。有时思维格局不够大，在个人工作利益和全局工作利益发生矛盾时，自己在思想上并没有立即做到顾大局、办大事、算大账，存在纠结和犹豫，导致自己在落实和行动上，有时慢半拍。二是推动工作落实的质量和效率还不够高。面对经济形势的困难和挑战，特别是对于项目推动、招商引资、企业服务方面出现的各种困难和问题，很多时候通过会议安排部署和推动工作，开会和听汇报较多，对一些具体工作信息掌握不准，制定的措施办法自然缺乏针对性，对于会议议定事项的落实过程督查不够，干事创业的激情没有得到有效发挥。三是存在稳慎有余、创新不足现象。当前正处于发展的关键时期，在工作落实上存在不足。习惯工作按部就班，想问题、做决策顾虑较多，主动落实少，研究情况多，解决问题少，工作上求稳怕变。（五）工作作风方面。坚持发扬功成不必在我、功成必定有我的精神，坚持一张蓝图绘到底，对已有的部署和规划，只要是科学的、切合新的实践要求的、符合人民群众愿望的，就要坚持，一茬接着一茬干。一是联系群众不够密切。与先进典型相比，一切为了群众、一切依靠群众、一切服务群众践行不够，还未能真正与群众同甘共

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支委班子在主题教育组织生活会对照检查材料根据xxx《关于召开xxx主题教育基层党组织生活会的通知》要求，结合xxx工作实际，支委班子紧扣会议主题，通过个人自学研读、集中上党课学习等形式，深入了学习xXXX主义思想、xxxXXX视察xxx的重要讲话精神，对照《党章》《条例》《准则》等党纪党规，打牢了开好这次组织生活会的思想基础。同时，紧密结合自身思想和工作实际，查找了存在的问题和不足，深刻剖析了产生问题的原因，明确了今后努力方向和整改措施。现将对照检查报告如下。一、存在的主要问题（一）发挥政治引领作用方面。支部班子始终坚持理论式装头脑，坚定理想信念，树牢四个意识，坚决维护xxxXXX的核心领导地位，但对照反思，还存在一些突出问题。一是抓政治理论学习不深入，跟踪问效少。虽然定期组织学习，但对学习成效的检验还不够到位，存在学习过了、读过了、要求提了，但跟踪问效少的问题，没有做到学懂、弄通、做实。二抓党建的主观能动性不强，创新能力差。在基层的党建工作上缺乏主动作为、创新开拓的意识，有敷衍应付的思想。对于党建工作还是习惯于运用老经验、老调调开展工作，在对党建工作的发展判断缺乏前瞻性、系统性，只是常规性地做好日常工作，创新性工作效果不突出。（二）贯彻落实上级党组织工作部署方面。支部班子能够执行上级党组织的决策部暑和工作要求，但对中央的路线方针政，上级党组织的战略部暑，有理不深刻，落实不到位的现象。一是推进党建与中心工作融合不够深。当前xxx工作任务重、压力大，在开展工作中一定程度上存在xxx中心工作与党建工作相脱节的情况。比如，在三会一课制度执行过程中，还存在为党建工作而开党建工作会议的现象，没有真正把xxx中心工作融入三会一课中去，党员的先锋模范作用没有充分体现出来。二是对党建工作的重要性认识不到位。还没有真正从思想上把党建工作提高到与业务工作并重的层面上来，在实际工作中存在重业务、轻党建的现象，比如，有时因为业务繁琐，存在以会议贯彻会议、以文件贯彻文件的现象，把会上学习了、文件印发了、提出落实要求了等作为贯彻落实，对落实效果没能及时跟进督促检查。（三）定期开展党的组织生活方面。支部班子能做落实三会一课、党员活动日、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度，定期开展党的组织生活工作，但在具体工作中仍存在一些突出的问题。一是落实组织生活制度不严。党的组织生活制度，涉及表决、学习理论学习、参观考察、汇报、交流、批评与自我批评、服务、民主评议等多方面的内容。存在有选择性地重点落实三会一课、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度，没有做到完整开展所有组织生活。二是开展组织生活质量不高。理论学习、党课存在走形式的情况，主要读读报纸、看看电教片、传达上级精神，学习方式过于生硬，学习内容过于空泛，学习效果普遍不佳。参观考察本是一种比较好的活动方式，但由于不总结、引导不到位，结果轮为纯粹的观光旅游休闲。党组织生活变成缴缴党费，读读文件，看看片子，碰碰杯子，内容与形式不够丰富，组织生活流于形式，参与者心态淡漠，参与积极性很低。（四）严格党员日常教育管理监督方面支部班子在日常工作中主要通过党员大会及党课、谈心谈话的方式加强党员的管理监督。主要存在的问题。一是党员教育形式单一。对党员教育的内容缺乏系统安排，往往是有什么、学什么，上级安排什么学什么，很少从实际出发，根据党员思想状况安排党员教育的内容；这些单调的教育模式，往往枯燥乏味，党员培训兴趣不高，在一定程度上影响了党员学习的情绪，难以收到预期效果。二是谈心谈话不够经常。班子成员与党员之间思想沟通少，谈心谈话少。平时业务工比较繁忙，没能经常性的开展谈心谈话活动，对党员的思想状况和需求了解不够，组织的温没有得到充分发挥。三是教育批评不够严厉。好人主义思想，严厉问责少。部份班子成员存在好人主义，对同志存在的一些苗头性、倾向性错误，不愿深管，怕管多了、管深了，影响情著，破环团结。有的同志觉得大家在一起工作不容易，加班加点都很辛苦，即便出现一些工作失误，也是理解包容多，严历问责少。（五）联系服务群众方面支部班子能够坚持群众路线，树牢公仆意识，但对照反思联系群众不够紧密。一是深入基层宣传少，群众投诉多。对党的政策、法规的宣传不深入、不广泛，许多群众对环保工作不太了解，投诉比较多。二是联系群众不紧密，关心帮扶少。联系群众不够深入，服务不够到位，对基层和一线情况掌握的不够全面和客观，问题解决的不够及时和彻底；对困难群众、弱势群体的长期关心帮扶还做得不够，不了解基层实情。（六）改进工作作风方面支部班子能够认真贯彻落实中央八项规定和上级党委有关要求，把反四风、树正气作为密切联系群众的有力抓手，有效维护了班子形象。但具体分析，还存在不足之处。一是业务能力有待提高。作为支部班子，对做好党建工作态

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办公室党支部主题教育专题组织生活会个人发言提纲按照办公室党支部关于召开主题教育专题组织生活会的安排部署，本人聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，深入领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求，统一思想、深化认识，坚持问题导向，在认真学习研讨、深入开展谈心谈话的基础上，围绕检视学习贯彻党的创新理论情况，检视党性修养提高情况，检视联系服务群众情况，检视发挥先锋模范作用情况四个方面认真对照检查，深刻剖析原因，提出改进措施，明确努力方向。现对照剖析如下：一、查摆的主要问题1.学习贯彻党的创新理论方面。通过集体学习和个人自学，认真通读《XXX新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《XXX著作选读》（第一卷、集二卷）以及党的XX大报告、《求是》杂志重要文章等内容，重点对XXX新时代中国特色社会主义思想和XXXXXX一系列重要讲话精神进行深学细研，主动参加交流研讨，深入开展谈心谈话，记录学习笔记3万余字。通过深刻查摆主要存在的问题：一是学习主动性不够，满足于下发的读本和材料学习，满足于集中教育学习，主动自学谋学的意识不足。二是学习的收获不多，囫囵吞枣，没有将理论学习内化于心，外化于行。比如，对新理论、新观点、新战略的形成和发展历程研究不够全面，缺乏对新思想知识体系和整体框架的系统归纳整理，对蕴含其中的思想精髓领会不够深刻，没能做到融会贯通、举一反三，没有养成从理论中找答案的思维习惯，对工作中出现的新情况、新问题、新矛盾，解决的思路不宽、办法不多。2.党性修养提高方面。本人能够认真学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神，牢固树立四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，严守政治纪律和政治规矩，自觉在思想上政治上行动上同以XXX同志为核心的党中央保持高度一致。但也存在一些差距和不足，主要存在的问题：一是艰苦奋斗意识有所淡化，总觉得条件好了，待遇改善了，忽视了党的优良传统需要每名党员不断努力，接续奋斗。二是对发生在身边的少数消极言论制止不及时，总感觉做好自己就行，淡化了一名党员的政治责任。三是自我批评做得不够，有时候工作方法明知有欠缺，但缺乏改正的勇气，抱有任务完成就好，领导不批就行的态度。3.联系服务群众方面。能够坚持以人民为中心，始终保持同人民群众的血肉联系，将推进业务工作与增强群众的获得感、满意度结合起来，聚焦群众急难愁盼的问题，坚持实事求是，开展好我为群众办实事实践活动，真心实意办好每一件小事，但与群众的期盼还有差距，主要存在的问题：一是对群众的关切反馈不及时。比如作为办公室人员，虽然也能深入群众一线，了解实情查找问题，但对群众反映的一些问题，拿不出有效的措施帮助解决。二是对待群众的态度有偏差。对一些群众诉求，虽然从工作角度个人能热心接待，但遇到事多人多的时候，偶有故意回避的情况，对待群众的态度没有做到春风化雨，耐心持续。4.发挥先锋模范作用方面。干部敢于担当作为，这既是政治品格，也是工作本分。作为办公室干部，我能够牢记职责使命，胸怀国之大者，主动融入工作大局，坚决服从领导安排，团结同事，积极作为，努力做好本职工作。主要存在的问题：一是干事创业精气神还不够。当前办公室各项工作节奏快、任务重，面对新形势和新挑战，慢进是退、不进更是退的使命感和责任感不够强烈，敢闯敢试、敢为人先的勇气还不足，有时有畏难情绪，迎难而上的劲头不足。二是工作标准还不够高，差不多就行、反正有领导把关，精品意识和优秀标准没有得到体现。二、产生问题的原因分析针对查摆出来的问题，从四个方面深挖根源，逐一深刻剖析原因。一是理论学习不够自觉。理论修养是干部综合素质的核心，虽然平时通过参加集体学习、个人自学、主题党日等方式，不断加强对XXX新时代中国特色社会主义思想及XXXXXX最新重要讲话精神的学习，但是没有把学习当作个人成长进步、思想提升的根本认知，就学习而学习，就理论谈理论，根本上还是自己学习的方向和内生动力不足，存在急用急学，不用不学的心态，一定程度上体现不出学习的成效。系统观念还不够强，没有真正把党的优秀理论成果学懂弄通做实，还没有完完全全把学习、思考、实践紧密结合在一起，对党的新思想新论断新要求新部署还缺乏深入系统的研究把握。二是理想信念不够坚定。反思自己，尚未始终如一地严格要求自己，片面地认为在基层工作，理想信念是虚的、具体工作是实的，只要工作干出成绩，只要在大事大非、原则问题上，与党中央和上级党委保持高度一致，就是理想信念坚定的表现，由此导致在思想上放松了自己的世界观、价值观的改造和锤炼。对社会上流行的潜规则、不正之风批评抵制不坚决，淡忘了党员应有的奉献精神、担当意识。三是宗旨意识有所淡化。虽然经常讲群众利益至上，但在具体工作中，常忙于应对工作任务，踏石有印、抓铁有痕的劲头和苦干实干的思

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2023年度专题组织生活会对照检查发言材料按照局党组关于高质量开好主题教育专题组织生活会的工作要求，会前，我认真学习了XXX新时代中国特色社会主义思想的理论体系、核心要义和实践要求，加深了对这一重要思想的系统把握，为开好组织生活会打下了坚实的思想基础，并对照4个方面进行了深刻剖析。现就有关情况报告如下：一、存在的主要问题（一）学习贯彻党的创新理论方面。一是理论学习还不够系统深入。在学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想上还存在片面化、碎片化现象。实际工作中，对于经济发展、项目建设、污染治理等分管领域涉及到的政治理论、政治要求学习研读得多一些、深一些，对于自己不分管领域的政治理论、政治要求学习研读得少一些、浅一些。学习计划更多依赖组织安排，个人自选动作安排上相对较少。二是学用结合还不够融通畅达。开展集中学习时，虽然对具体要求能够熟记于心，内涵实质能够深刻领会，但在学以致用、以学促用等成效方面还不够明显，还不能完全做到熟练运用研究分析问题、科学系统指导当前工作。例如，在开展污染治理时，还不能正确运用XXX生态文明思想指导处理好高质量发展和高水平保护的关系，导致在工作中还存在这样或者那样的问题，理论指导实践、理论推动实践的作用还没有得到充分发挥。（二）党性修养方面。一是政治判断不敏锐。工作中还存在按部就班的思想，对时政热点、重要事件的分析思考不够深入，抽丝剥茧、举一反三的能力不强，从政治高度认识和把握上级决策部署相对不足，自觉站位发展大局来思考、谋划、推动工作还有欠缺。二是政治执行不坚决。平时想问题、作决策、抓工作，习惯性从本单位本部门发展需要和客观实际出发，存在本位主义倾向，落实责任担当与大局要求兼顾的工作举措还不够实，办法不够多，导致有些工作与上级部署要求和群众期待还有一定差距。（三）联系服务群众方面。一是为民情怀还需进一步厚植。没有时刻牢固树立以人民为中心思想，群众观念出现懈怠；没有时刻胸怀国之大者，始终与群众想在一起、站在一起、干在一起。二是为民便民担当作为还有差距。体现在营商环境建设方面，营商环境短板多、政务服务效率低、惠企政策落地难等问题长期存在。根本原因在于动真碰硬、敢于斗争的精神有所弱化，致使在工作推进中一定程度上存在畏难情绪，行政审批一体化管理、三集中、三到位改革进展相对迟缓。三是群众诉求回应还不够及时有效。面对群众各类诉求，没有切实做到深入调查研究、分类疏导引导、及时回应群众所呼所盼，致使少数群众的诉求迟迟得不到有效处置。（四）发挥先锋模范作用方面。一是创新工作力度还不够大。面对基层融资难题、信访维稳等现实问题，虽然对问题现状较为熟悉，也学习借鉴外地经验采取了一定的应对措施，但鉴于在没有得到上级强力支持、不能保证被免于问责的前提下，工作中往往更多追求稳妥，没能有效采取一些创新性做法、实施一些首创性措施。二是系统谋划能力还不够强。发展是硬道理，是解决一切问题的基础和关键。项目包装、数据注水、上访维权、交通拥堵、农民工讨薪等问题，从本质上看，都是发展中的问题。实际工作有时偏重于就事论事，就问题解决问题，没有真正做到一切围绕发展转、一切围绕发展干，在系统谋划、联动发力、学会弹钢琴等方面一定程度上还存在短板弱项。二、原因分析（一）理论武装有所放松。对XXX新时代中国特色社会主义思想的学习不够主动，没有没有真正做到往深里走、往心里走、往实里走，读原著、学原文、悟原理还缺乏高度的政治自觉，对党的政治理论领会把握还缺乏强有力的理论素养支撑，在学懂弄通做实上还需常抓不懈、久久为功，没有充分掌握和运用蕴含其中的立场、观点、方法来指导实践、推动工作。（二）政治锻炼有所放松。在党员干部干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的。作为一名领导干部，必须旗帜鲜明讲政治，时刻在思想上行动上同以XXX同志为核心的党中央保持高度一致。但随着年龄、党龄、资历增长，觉得受党教育多年，满足于以参加组织生活代替政治锻炼，自我革命、自我净化、自我完善、自我提高意识有所弱化，坚守政治站位和提升政治自觉仍需加强。（三）担当意识有所放松。面对财税收支压力、项目建设难题以及失业人群再就业等问题，虽然能够基本完成既定工作任务，但有时在处理棘手或者遗留问题时顾虑较多，不够勇毅果断，工作魄力和创新思维上还有待进一步提高；有时感到精力相对不足，对个别决策部署研究得不深不细。（四）纪律意识有所放松。尽管平时能够保持自警自省自律，但随着党龄增长有时也存在歇歇脚喘口气的思想，对作风建设长期性、艰巨性、复杂性的认识还不够到位，没有时刻把廉政纪律这根弦绷到最紧、约束到最严。特别是对分（协）管部门、包挂乡镇廉政建设工作，对相关部门单位党员干部监督要求不严，谈心交流不多，没有让红红脸、出出汗成为常态。三、整改措施（一）加强党性修养，始终做党性坚强的

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主题教育专题组织生活会个人对照检查材料依照通知精神，结合实际思想和工作情况，本人已依照党员准则进行自我对照，查找不足，并据此制定相应整改措施。具体内容如下：一、个人检视四个方面的问题及不足（一）检视学习贯彻党的创新理论情况。在组织安排的各类活动中，我总是全情投入，对于集体学习与讨论环节，不仅细心倾听同仁的见解，并悉心准备个人发言，确保能够及时消化思想上的疑虑，全方位提升个人素质。在理论学习的内容上，我不遗余力地拓宽广度与深度，专注研读《XXX新时代中国特色社会主义思想》、习XXX在省部级主要领导干部学习专题研讨班上的精彩讲话《更好把握和运用党的百年奋斗历史经验》《XXX谈治国理政第四卷》、党的XX大报告及《求是》杂志的关键文章，紧跟党的最新理论发展，借助学习强国等平台，深入挖掘理论宝贵资源，努力提高自我理论修为。就当前自身学习状况而言，存在的问题主要有：一是自主学习的主动性不充分，过于依赖分发的材料，缺乏自发寻求深造的渴望。二是学习成效有限，未能做到深入消化理论知识，未能真正实现学以致用。（二）检视党性修养提高情况。本人始终坚持深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想及党的XX大精神，努力增强四个意识、筑牢四个自信、确保四个服从，严格遵守政治纪律和政治规矩，自觉保证思想和行动与以XXX同志为核心的党中央保持高度统一。然而，在自我剖析中亦发现尚有不足，主要问题有：一是在生活条件改善后，艰苦奋斗的意识有所淡薄，未能时刻铭记党员应当不懈奋斗的优良传统。二是面对周围极个别的消极言论，未能及时予以制止，有时过分强调个人操守，未能充分体现党员的政治责任感。三是自我批评不够深入，对于明知方法上存在的不足，未能积极主动地进行改进，有时存在侥幸心理，认为任务完成即可，忽视了质量和改善过程的重要性。（三）检视联系服务群众情况。始终秉承以人民为中心的工作导向，将提升民生福祉作为工作的起点与落脚点，不断强化与人民群众的密切联系，积极聚焦并解决群众所急所需所盼所忧的实际问题，遵循实事求是原则，以高度的责任感和使命感推进我为群众办实事实践活动。尽管如此，依然存在不足之处，未能完全满足群众的期望。一是在反馈群众关切方面反应迟缓。尽管本人作为办公室工作人员，能够深入基层了解真实情况，面对群众提出的困难和疑难问题，有时却难以及时提出有效方案，导致群众的疑虑和困惑未能得到迅速回应。二是在对待群众的态度上存在偏差。面对一些频繁提出需求的群众，虽能本着热心的态度接待，却在工作繁忙、人员众多时偶有回避现象，这反映出在服务群众时耐心和细致上有待加强。（四）检视发挥先锋模范作用情况。秉承政治责任感与使命感，本人始终坚持深化理解并落实XXXXXX的重要指示精神，不忘职责所系，怀揣大国担当，主动融入工作全局，持续将推动改革与解决现实矛盾紧密相连，带领团队深耕细作、勇于攻坚，不惜加班加点以确保工作高效推进。在自我反思中，发现个人在以下几方面仍需加强与提升：一是在模范带头方面，意识尚显薄弱。面对需要深入基层、直面棘手问题与难缠人物的任务时，内心难免犹豫退缩，有时产生逃避心理，缺乏冲锋在前的勇气。二是在工作追求上，标准尚未达到最优。存在满足于平庸、依赖他人审核的心态，差不多成了潜在的行动准则，未能充分体现追求卓越的职业素养。三是在发挥表率作用上，尚未显著特别是在单位X项目的攻关过程中，未能展现出党员的先锋模范作用，存在按部就班、与普通员工无异的工作状态。二、问题原因剖析1.学习动力尚显不足，对于世界观、人生观、价值观这一总开关的掌控不够严格，自我革新、自我教育、自我净化以及自我改造尚未达到理想的境界。对学习这一个人发展和认知提升的基石缺乏深刻认识，仅将学习作为形式，对于理论知识的探讨也止于表面，特别是对那些枯燥乏味的知识点难以激发兴趣。本质上，这源于个人学习动力和方向的不足，常表现为临时抱佛脚的学习态度，导致学习成效并不显著。对中国特色社会主义理论的自信、道路的自信、制度的自信未能深入人心。缺乏学习的主动性和自觉性，常带有实用主义的学习态度，表现为应用则学，不用则放的现象。面对今年工作任务繁重、时间紧迫且涉及项目、环境、城市多方面建设，学习的专业性和针对性不够，工作理念与先进县市有较大的差距。2.宗旨意识有所削弱。我部门日常接待群众繁多，原本应秉持服务基层、服务群众的初衷，用以巩固与群众的联系，但在接待、解释、服务反馈等环节，展现出的急躁、粗糙、延迟等问题未能深入群众、深入人心。这表明服务群众的初心和宗旨意识有所淡化。全心全意为人民服务的理念未能扎实树立，以人民为中心的工作导向在具体执行中尚未完全体现。在解决问题时缺乏开拓精神，真正从群众的需求出发去落实工作，仍有差异。为了谁、依靠谁的问题未能妥善解决。管理实践有时仅凭热情和经验，未能充分

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2023年度组织生活会发言提纲遵照X单位主题教育领导小组的工作指示，本人在此次主题教育组织生活会中，秉承会议宗旨，紧扣实践需求，通过集体与个人结合的方式深化学习，《党章》、《关于新形势下党内政治生活若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等重要文献材料均被系统性地钻研，以学思想、强党性、重实践、建新功的核心要求为指针，进行深度学习研讨，开展深入的交流互动和心得分享。在自省自检中，我将个人、责任和具体工作情况纳入四个方面的对照审视，全方位深入剖析问题根源，并据此制定了改进计划，确立了奋斗目标。现将个人对照检查发言汇报如下，对于存在的不足，敬请予以批评指正。一、存在的问题（一）学习贯彻党的创新理论方面。一是学习的深度需进一步提升，对于XXX新时代中国特色社会主义思想的掌握尚显浅显，缺少系统性和深入性，分析与思考未达全面细致。尤其在结合义务阅读书目与个人职责时，未能做到深度融汇贯通。对中央重大决策部署的学习，往往止步于表面的了解与部署，缺乏及时融入具体业务中去策划和实施的深度。二是虽力求与时俱进，跟进局党组的学习计划，但在日常岗位职责上投入较多，自我革新与提升的力度相对减弱，学习多停留在表层的读和议，未能实现学思践悟的更高层次，精准领悟程度不够，学与行的转化不尽如人意与内化于心、外化于行的要求尚存不小距离。三是在推进住房保障、安全生产、房地产、物业管理、消防安全检验等工作策划中将两个确立充分贯彻落实到位的成效不佳，采取的方法不足够广泛，措施不够扎实，与工作的结合未显紧密，尚未精准定位贯彻执行的有效切入点和结合点。（二）党性修养提高方面。一是在执行上级决策和规划时，偶有片面解读和处理问题的倾向，对整体战略的把握尚不足够精准，实际推动执行力度有待加强。二是作为负责党风廉政建设的领导，对深化全面从严治党的投入尚显不足，在传递责任和施加压力方面未能形成有效机制，导致责任感在传导过程中逐级减弱于分管部门的教育、管理和监督指导尚显不足，未能及时有效地采取咬耳扯袖、敲警钟等措施，对于敢于负责、严格管理的实践还未能充分体现出常态化、长效化的管理要求。（三）联系服务群众方面。一是对党的根本宗旨认识不足。在坚持群众路线、实施一线工作法方面尚显不足，与群众的联系不够紧密，服务群众的力度有待加强。二是对所辖单位及科室的业务了解不够深入和客观，解决问题的速度和效率不尽如人意。同时，在加强与地区内建筑、房地产及物业企业的沟通协作方面尚存欠缺，对企业面临的难题掌握不足，提供的指导和帮助有限（四）发挥先锋模范作用方面。一是党员的先锋模范作用尚未充分发挥，在平时的行为和职责中对自身的期许有所放松，往往以一般性的达标为满足，缺少积极贡献的决心和动力。二是欠缺危机意识和奋进态度，对于岗位职责的履行标准不够严格；凭借在住建领域积累的经验自满，未能针对新情势下的工作特点、新任务及方法进行深入探讨和筹划。二、产生问题的原因一是在理论学习方面存在滞后。对XXX新时代中国特色社会主义思想的学习只停留在应用层面，没有深入挖掘其深度与广度，有时错误地以为只要理解好省X单位委的具体政策和工作指导就足够了，学习态度上带有功利色彩，只重视知识的实用性，忽视了理论的系统性和深刻性，这导致了自身政治理论修养和党性修养未能与时俱进，满足工作需求。二是宗旨意识未能持续加强。随着工作经验的积累和年龄的增长，对党的宗旨的认识和执行出现了松动。面对复杂问题和矛盾时，容易产生回避的心态，面对不良风气，未能果断斩断。在日常工作中，存在安于现状、责任感和使命感递减的问题，忘记了向群众学习的重要性，依靠个人经验行事，未能深入基层了解实际情况。三是担当精神不够显著。在工作中发挥领导带头作用不够明显，推动任务执行时过于谨慎，缺乏坚决的决心和毅力。面对困难时，存在逃避的思想，对于旧的方法不再适用、新的方法不熟悉、困难的方法不敢使用的情况有所体现，缺少主动作为、勇于迎接挑战的精神和品质。三、整改措施和努力方向（一）深化党性修养，不断加强理论武装。将集体学习与个人钻研有效结合，将政治理论学习常态化，深刻领会、内化于心。确保学习内容系统完整、环环相扣，字字句句深入钻研，不断提升政治理论素养。强化四个意识坚守四个自信，贯彻两个维护，确保思想上、政治上、行动上与党中央保持同频共振。（二）聚焦落实，不断提升政治觉慧。用政治的视角审视问题、缩小差距、促进实施，深入反省在政治责任感、担当精神和态度上的不足。将党性强化作为不断进步的桥梁，务实推进组织生活常态化，坚持一岗双责，从政治高度理解和对待反馈问题的整改，深挖政治偏差，深入反思并认真整改，提升责任意识与政治敏锐性，将党的要求贯彻到各项具体工作中，确保整改任务全面兑现。（三）作风建设全面优化，本职工作稳步推进。不断提高工作成效，坚守思想解放、实事求

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第二批主题教育专题组织生活会个人检视材料（四个方面）根据第二批单位基层党组织召开主题教育专题组织生活会和民主评议党员的通知要求，本人联系思想和工作实际，对照党员标准，对标查摆问题，对应整改措施。现将有关情况明确如下：一、个人检视四个方面的问题及不足（一）检视学习贯彻党的创新理论情况。本人高度重视理论学习，培养理论思维，认真参加每次的组织活动，在集体学习和讨论中，仔细聆听大家的发言和准备自己的发言，及时解决自己的思想问题，提高充实自己。不断丰富理论学习内容，认真学习XXX新时代中国特色社会主义思想、习XXX在省部级主要领导干部学习专题研讨班上的重要讲话《更好把握和运用党的百年奋斗历史经验》《XXX谈治国理政第四卷》以及党的XX大报告、《求是》杂志重要文章，密切关注党的创新理论，充分利用学习强国等学习平台，探究理论知识富矿，提升理论知识素养。通过深刻查摆主要存在的问题：一是学习主动性不够，满足于下发的读本和材料学习，满足于集中教育学习，主动自学谋学的意识不足。二是学习的收获不多，囫囵吞枣，没有将理论学习内化于心，外化于行。（二）检视党性修养提高情况。本人能够认真学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神，牢固树立四个意识、坚定四个自信、做到四个服从，严守政治纪律和政治规矩，自觉在思想上政治上行动上同以XXX同志为核心的党中央保持高度一致。但也存在一些差距和不足，主要存在的问题一是艰苦奋斗意识有所淡化，总觉得条件好了，待遇改善了，也不该抠抠馊馊，忽视了党的优良传统需要每名党员不断努力，接续奋斗。二是对发生在身边的少数消极言论制止不及时，总感觉做好自己就行，淡化了一名党员的政治责任。三是自我批评做得不够，有时候工作方法明知有欠缺，但缺乏改正的勇气，抱有任务完成就好，领导不批就行的态度。（三）检视联系服务群众情况。能够坚持以人民为中心，把改善民生作为工作的出发点和落脚点，始终保持同人民群众的血肉联系，聚焦群众急难愁盼的问题，坚持实事求是，开展好我为群众办实事实践活动，但与群众的期盼还有差距，主要存在的问题：一是对群众的关切反馈不及时。比如作为办公室人员，虽然也能深入群众一线，了解实情查找问题，但对群众反映的难事挠头事，拿不出有效的措施帮助解决，反馈不及时，造成群众的关切没有得到及时解决。二是对待群众的态度有偏差。个别群众经常性提诉求，虽然从工作角度个人能热心接待，但遇到事多人多的时候，偶有故意回避的情况，说明自己对待群众的态度没有做到春风化雨，耐心持续。（四）检视发挥先锋模范作用情况。干部敢于担当作为，这既是政治品格，也是从政本分。作为领导干部，我能够持续深入学习贯彻XXXXXX重要讲话精神，牢记职责使命，胸怀国之大者，主动融入工作大局，能够始终注重将推进改革发展与现实问题相结合，团结带领干部职工埋头苦干、攻坚克难，经常加班加点工作，高标准做好本职工作。主要存在的问题：一是模范带头意识不强。有时候某项工作需要到基层去了解实际，遇到刺头人和挠头事，内心犯难不想去，存在多一事不如少一事的退缩情绪。二是工作标准还不够高，差不多就行、反正有领导把关，精品意识和优秀标准没有得到体现。三是表率作用还不够明显，尤其在单位X项目攻坚中，没有像优秀党员一样冲在前面，按部就班操作的现象客观存在，把自己的工作表现等同于普通群众。二、问题原因剖析1.学习的动力不足。世界观、人生观、价值观这个总开关把关不严，自我改造、自我教育、自我革新、自我净化做得不够到位。没有把学习当作个人成长进步、思想提升的根本认知就学习而学习，就理论谈理论，尤其对枯燥乏味的知识部分激不起兴趣，根本上还是自己学习的方向和内生动力不足，急用急学不用不学的心态一定程度上体现不出学习的成效。对中国特色社会主义建设的理论自信、道路自信、制度自信尚未真正入脑入心学习的主动性、自觉性不够，抱着实用主义的态度，存在现用现学、急用急学、不用缓学的现象。今年工作时间紧、任务重涉及项目建设、环境建设、城市建设等方方面面，习的专业性、针对性不强，工作理念与先进县市存在较大差距。2.宗旨意识有所淡化。我们部门接待群众多，服务基层、服务群众本应是必须做好的事情，也是链接群众的纽带，但在接待群众、解释解答、服务反馈等方面表现出来的不耐烦、不细致、不及时，身入一线、身入群众，并没有做到深入群众，深入人心，说明个人服务群众的宗旨意识有所淡化。全心全意为人民服务的宗旨意识树的不牢，以人民为中心的理念还没有完全落实到具体工作中，宗旨意识和群众观点落实不够，在研究解决问题的时候，开拓进取的意识不强，真正从老百姓的所想、所需、所求出发落实工作还有差距，说明为了谁、依靠谁的问题没有很好地解决。实施管理有时凭热情和经验，听取基层职工意见较少，与工作实际贴合不够紧密。3

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组织开展2023年度主题教育对照检查检查材料根据这次民主生活会的要求，我持续抓好理论学习、广泛征求意见、深入谈心谈话、认真梳理检视问题，并在此基础上，明确努力方向和改进措施，形成检视剖析材料。下面，我将有关情况报告如下：一、这次主题教育取得的总体收获理论学习方面，坚持集体学习和个人自学结合，坚持读原著、学原文、悟原理，坚持联系实际学、带着问题学，全面系统深入学习XXX思想，在往深里走、往实里走、往心里走上取得明显突破，进一步强化了理论武装，提高了理论联系实际的水平。同时，以普通党员身份，和机关全体党员一起，参加主题党日活动，重温入党誓词，缅怀革命先烈，接受革命传统教育，进一步坚定了理想信念。思想政治方面，我进行了一次全方位的政治体检，接受了一次严肃而深刻的思想政治洗礼，在四个意识、四个自信、两个维护方面显著增强，在政治立场、政治方向、政治原则和政治道路上更加坚定，同时也更加清醒地认识到，无论什么时候开展工作，无论开展什么工作，都必须坚决把握党的绝对领导这一最高原则，必须时刻做到忠诚核心、拥戴核心、维护核心。干事创业方面，进一步强化服务实体经济的使命担当，进一步找准了自身的本领短板，同时也坚定了攻坚克难的信心，激发了干事创业的激情和动力，并且静下心对正在做的工作进行了比较深入的思考，进一步找准了制约集团发展的主要矛盾，找准了集团的发展定位和发展方向，坚定了强管理严管理的决心，为下一步打开新的工作局面，奠定了比较扎实的基础。为民服务方面，深入联系点开展专题调研，深入一些比较典型的机构、偏远山区开展专题调研，深入x机构召开现场办公会，进一步征集到了基层反映强烈的突出问题，挖掘发现了一些实践检验比较成功的经验和做法，也推动解决了一些具体问题，在服务地方、服务基层、服务群众方面取得新的突破。清正廉洁方面，对本人履行一岗双责、落实中央八项规定精神、反对四风等各方面的情况，进行了一次全面深入的对照反思，进一步吃透了上级政策精神，领会了精神实质，发现了系统内存在的问题短板，为系统内干部员工进一步树起了表率。二、检视发现的主要问题（一）在坚持学用XXX思想方面。一是理论学习不够深入。对与经济、金融工作没有直接关联的重要论述，下的功夫不足，深入思考不够，理解把握的也不是很到位。比如，在上次对照党章党规找差距过程中，我再次认真学习党员义务，发现自己平时学习政治理论和经济金融方面的知识较多，学习科学、文化等方面的知识较少，对XXX关于这方面的重要论述也主动学习的不多。二是学以致用还有差距。主要表现在，自身感觉一些理论论述有些抽象概括，难以找到理论和实践的结合点，出现学归学、做归做的情况。另外，随着自己年龄增长，虽然理解能力增强了，但记忆力大不如前，一些东西刚学过就忘，真到用的时候又想不起来，有时还是习惯性地凭经验拍板，理论和实践两张皮的问题还没有彻底根治。（二）在廉洁自律坚守底线方面。第一，能够坚定理想信念，牢记初心使命，坚持党的性质宗旨，践行入党誓词。主要差距：一是党员发挥先锋模范作用不够好。比如，在交纳党费方面，虽然每月都能做到足额缴纳，但工作一忙起来就忘了，有时还需要旁人提醒才赶紧缴纳。二是有时自己在拍板决策时，没有将民主原则贯彻到底。比如，召开主任办公会时，遇到议题多、列席部门多的情况，为了节约时间、提高效率，对于一般性的常规议题，只是请参会的班子成员畅所欲言，一致同意后就拍板通过，对于列席部门的参会同志，有时在会上就不再逐一询问，而是要求牵头部门进一步征求意见修改完善后，再付诸实施。三是抓经营管理多，抓党风廉政少。比如，在推动全系统不敢腐、不能腐、不想腐方面，认为有纪委书记主抓，各有各的主责主业，自己全力支持纪委正风肃纪、查办案件即可，主动思考的不够多、不深入，没有下最大气力整治四风问题。（三）在服务群众方面。能够坚持群众路线，努力做好新形势下的群众工作，认真践行以人民为中心的发展思想。主要差距：一是日常经营管理工作头绪多、压力大，多数时间都呆在机关处理各种大情小事，下沉一线现场办公的机会不多，没能及时全面掌握基层诉求，导致一些经营管理工作实践支撑不足。二是一些业务数据的质量不高，存在多部门报出的数据口径不一、反复修改的情况，一定程度上影响了决策质量。三是基层一些地方没有树牢正确的业绩观，在一些指标任务的完成上，没有实打实地营销，而是想方设法钻系统漏洞，存在数据不实、水分较多的情况，影响了整个考核结果的公平公正，这方面自己监督指导不到位、提醒警示不及时。三、对产生问题的原因剖析一是思想建设有差距。无论是自我检视发现的问题，还是上级党组织点出的问题，或者是基层群众提出的意见建议，归根结底，还是自身思想建设抓的不紧，没有把坚定理想信念作为自己的首要任务，没有彻底解决好世界观、人生观、价值观这个总开关问题，

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支部书记2023年度组织生活会个人对照检查发言提纲根据《专题组织生活会方案》要求，我认真学习相关内容，深入开展谈心谈话，广泛征求意见，认真对照主题教育6个方面突出问题，全面梳理盘点在主题教育中查找问题和教育整顿自查自纠、专项整治、督导发现问题，切实把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深刻开展对照检查。现报告如下：一、存在的突出问题（一）深化理论武装方面1、思想理论武装不够。对XXXXXX关于全面从严治党相关重要讲话、重要指示批示精神的学习缺少挤劲、钻劲，运用新理论新思想指导实践、推动工作还不够有力，转化对接上还存在差距，理解领会不深不透。比如，自己抓政治理论学习不够紧，当工作与学习发生矛盾时，往往觉得学习是软指标，有可以往后推一推的错误思想。2、政治理论学习不深。对XXX新时代中国特色社会主义思想体系的学习和认识系统性不足，对两个确立两个维护的理解认识还不够深刻全面，运用党的新时代理论指导实践、推动工作不够。比如，对党的XX大丰富内涵把握不全、思考不深，平时口头上经常讲要加强党性修养，坚定理想信念，实际上往往存在事务工作代替党性锻炼的情况。（二）铸牢对党忠诚方面1、政治洞察力不足。不善于运用新的理论来武装自己的头脑透过事物表象把握事物本质的能力不足，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。比如，自己加入XX队伍三年多来，对业务还不够熟悉，对开展XX的工作职责的方式方法有待改进提高2、政治站位不高。眼光不宽，有时完成自身工作任务就自我感觉满足，没有站在全局的角度上看待问题。比如，自己与机关其他部门、其他部室业务沟通少、联系少、配合少，整体联动、团结协作的要求相比还有较大差距。3、执行政治纪律规矩还不够严。对XX机关是政治机关的认识还不深刻，严格执行请示报告、重大事项报告等制度方面做得不够及时。比如，作为部门负责同志，落实请示报告制度有差距，及时向分管领导汇报重点工作等方面做得不够。（三）锤炼过硬作风方面1、对业务知识的学习不够深入。学习内容单一，综合学习不够，特别是在时间上难以长期保证。满足现状，对业务知识的掌握求精求深不够。比如，在机关每月业务测评中，我们科室的考试成绩并不理想，充分反映出自己在业务学习上的短板和不足。2、担当精神不够。工作作风不够扎实，干事创业的精气神不足，对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成领导交付的任务，在工作中遇到难题，有时会等待领导的指示，未把工作做实做深、做细。比如，在贯彻落实党委决策部署时，对于一些部署和要求研究处理的不够深，抓不住主要矛盾和关键问题。3、自我要求不严格。对科室如何开展工作思考不深，大都是被工作推着走，有的工作大而化之，不求过得硬、只求过得去，没有做到精益求精。比如，自己有时会产生歇一歇缓一缓的懈怠思想，马上就办工作作风和理念树得不牢。（四）勇于担当作为方面1、缺乏斗争精神。缺少攻坚克难的锐气，不愿碰硬，怕担责任，怕担风险。工作繁重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成任务，只讲速度和效率，一定程度忽略了质量和标准，降低了工作标准和要求。比如，对于重点工作任务和工作要求，没有把握好着力点，对如何开展好科室工作研究不够，思想上存在一定的畏难情况。2、意识形态敏锐性不强。面对社会和网络上的一些负面行为或者言论，把自己当作吃瓜群众，认为只要是自己不转发、不附和，不随波逐流就可以了，没有站在讲政治、讲纪律、讲规矩角度，及时批判、揭露和驳斥，没能完全做到在党护党。3、执行力还不高。对执行相关制度和政治纪律标准不高，工作、事务处理满足于一般化，对当前净化XX政治生态的紧迫性、艰巨性认识不足，政治敏锐性还不强。比如，开拓创新精神与当前形势发展的要求上还有差距，如何XX工作高质量发展方面，有时还存在谨小慎微，不敢试、不敢闯、不敢冒，开拓创新的精神不足的情况。（五）强化严管责任方面。1、树立正确的权力观上还有差距。对XX机关是政治机关，权力是党和人民赋予的领悟不够深刻，权为民所用、利为民所谋的政治觉悟还有需要进一步提高。比如，对照党组织对党员领导干部的要求，自己真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识上有一定的差距，密切联系群众不够，虚心向人民群众学习的思想还需要进一步加强。2、底线思维有淡化。没有真正理解党规党纪的底线思维在平常的工作中不能以更高的标准要求自己，没有从以身作则和岗位职责这个轨道上考虑问题。比如，在科室内开展批评与自我批评不够，管理不够严格，与室内干部交心谈心不足，满足于过得去。二、产生问题的原因剖析（一）政治方面。政治理论学习还存在不深不透现象，对XXX新时代中国特色社会主义思想还没有完全做到学深悟透。表现在政治理论学习不深入、不系统，理解把握不全面、不准确，在业务上解不深、方法不多、效果不显。（二）思想方面。自

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专题组织生活会对照检查材料按照《第二批主题教育专题组织生活会和开展民主评议党员实施方案》的安排和部署，我严格按照学思想、强党性、重实践、建新功的要求，认真学习了XXX新时代中国特色社会主义思想，对XXX关于党的建设重要论述、党章、《中国共产党党员教育管理工作条例》、XXX著作选读等内容进行了深研细读，全面贯彻落实XXXXXX重要讲话和重要指示批示精神，结合工作生活实际，全覆盖谈心谈话、征求意见建议，全面深入查找自身存在的突出问题，深刻剖析问题根源，找准改进措施，现形成如下对照检查材料，请同志们审议：一、存在不足（一）学习贯彻党的创新理论方面第二批主题教育开展以来，我按照党组及党支部关于学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育学习计划和安排，以研读自学、示范带动学习的形式，坚持读原著、学原文、悟原理自觉主动学、及时跟进学、全面系统学、联系实际学、笃信笃行学，始终在思想上行动上同以XXX同志为核心保持高度一致。主题教育期间，我逐篇通读了党的XX大报告、党章，学习《XXX新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《XXX新时代中国特色社会主义思想学习纲要（2023年版）》等必读学习材料；专题学习了XXXXXX在黑龙江视察和主持召开新时代推动东北全面振兴座谈会时的重要讲话重要指示精神、浙江千万工程经验案例等内容结合工作实际撰写了5篇质量较高的交流研讨材料；跟进学习了XXXXXX重要讲话精神，全面、系统、深入学习XXX新时代中国特色社会主义思想，全面把握其蕴含的世界观、方法论和贯彻其中的立场观点方法，深刻理解这一重要思想的道理学理哲理，不断真学真懂真信真用，推动学习往深里走、往实里走、往心里走，提高思想觉悟，切实做到筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。通过学习检视自身还存在一些问题：一是理论学习主动性不够。没有把学习作为终身课题、永恒课题，有时满足于完成规定动作和必学内容，上级要求学什么，我就学什么，有针对性地学习不够，有深度的思考不多。例如在这次主题教育中，虽然延伸个人自学的内容很多，但自己主动性不够，对于一些内容的学习有缺失、有漏洞，虽然按照个人自学计划完成学习篇目，但学习得不够系统和全面。二是理论学习宣传研究的结合度和系统性不够。对马克思主义基本原理同具体工作实际相结合领会还不深不透，学思践悟、知行合一、学用转化不够，理论学习成果还只停留在思想上，未充分地实践于实际工作与行动中。如：自己经历了多岗位锻炼，在遇到工作难题时，有时还习惯于凭老经验、老办法，没有结合最新的理论成果想点子、做打算。（二）党性修养提高方面坚持学思想、强党性、重实践、建新功总要求，深刻认识到实现中国式现代化是中国共产党人持续奋斗的理想。在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面还存在一些问题一是领会精准度有差距，运用新理论新思想破解发展难题的意识和能力还不够强，还不能自觉地把每一项工作都放在推动高质量发展中来研究，思路多、举措少，有时仅限于提一些泛泛的想法和要求，没有做到及时将学习成效转化为推动工作的思路举措，距离内化于心、外化于行要求还有差距。二是贯彻新理念有差距在贯彻新发展理念上不够准确全面透彻，科学精准做好党的建设和业务工作融合发展的创新举措还不够多，在大力发挥产业功能和作用、深化供给侧结构以及制约发展稳定的症结问题等方面研究不深入。（三）联系服务群众方面作为支部书记能坚持带领支部党员干部常态化开展我为群众办实事实践活动，紧抓群众急难愁盼问题，落地志愿服务、帮难帮困等举措，2023年落实有效举措6项。检视反思自身还存在一是拜群众为师、向群众问计的自觉性、积极性、主动性还需进一步提高，深入基层群众掌握实际情况比较少，向基层征求意见不够广泛，存在对一些工作关注不够、思考不多，发表意见较少二是满足群众各方面诉求和多层次需要不够有效。在助力推进行业现代化建设的进程中，自己未能完全适应和掌握当前的新形势新任务、新要求，对于时代潮流下尤其是新媒体时代，群众的思想观念、行为方式、价值取向，缺少准确的认知、把握和判断，自己未能全面把握干部职工及群众的新期盼、新需求、新诉求。（四）发挥先锋模范作用方面始终坚持人民至上，把为群众办实事作为重要内容，紧紧抓住人民群众最关心最直接最现实的利益问题，全力协助乡村振兴助力推动三农工作，着力提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。对照立足岗位、履职尽责、真抓实干、担当作为等要求自身还存在一定差距。一是对干部职工的监督不足。作为一名党员干部，能够做到对《中国共产党廉洁自律准则》深入把握和领会，严格遵守廉洁纪律、生活纪律，以廉洁自律准则来规范自己的言行，但对于干部职工的廉洁自律情况重视不足、要求不高，未能详细地了解他们的廉洁自律情况，没有尽到监督和预防的责任。二是自我革命的内生动力不足。面对复杂多变的产业发

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2023年度组织生活会个人剖析材料根据《XXXX》X2024X﹝﹞号文件精神，我再次深入学习XXXXXX关于党的建设的重要思想、XXXXXX关于严肃党内政治生活的重要论述，对照党章党规党纪，把自己摆进去，深入查摆了问题，剖析问题原因，制定整改措施，现将对照情况报告如下：一、查摆出的问题（一）检视学习贯彻党的创新理论情况。学习还停留在按部就班，按学习计划在书本上圈圈画画、在笔记本上抄抄写写，过度留痕而没有投入精力深入思考，缺少学习的主观能动性；学有所获但无所成，没有联系工作经验和案例，在工作时没有运用理论解决实际问题，忽略了学与做的相互促进作用；领会新思想、新理论不深、不细、流于形式，常年草拟的党风廉政和反腐败方案都是陈词滥调，没有基于单位的实际情况而做出变化。（二）检视党性修养提高情况。理想信念修养有所松懈，思想认识跟不上形势发展需要，安于无过错，放松了自身对高标准合格党员的追求；理想信念仅仅停留在感性认知上，没有在理性思考中不断巩固深化为思想认同，对部分党员办事时让群众多跑腿的现象选择性忽视，没有出言提醒。（三）检视联系服务群众情况。对标优秀党员的公仆情怀、务实作风、奋斗精神，还有较大差距。主要体现在没有站在群众角度思考问题，个别业务需要实地核查的情况，却直接要求群众提供相关佐证材料，造成了参保人没必要的跑动。作为一名纪检委员，对支部党员党性教育还存在教育载体不够多、针对性不够强等短板。对一些党性意识淡化、组织纪律缺乏的干部没有及时指出，特别是多次被投诉属于同一类型的问题，没有及时采取针对性措施，或多或少存在老好人思想。（四）检视发挥先锋模范作用情况。对一些X风险问题，没有从纪检抓早抓小角度出发进行事前风险预判，事后进行化解风险能力也不够；处理X等政务工作时，认为纪检委员是党内职务在协调政务时存在诸多不便，或多或少存在消极怠工的情绪，没有发挥好支部委员先锋模范带头作用。履行纪委监督执纪职责有短板，虽然自身在纪律和规矩方面的执行上是比较到位的，思想上也是比较重视的，但是对支部党员的日常监管有时还不够严格问责的力度还不够大。比如：党员学习笔记没有及时更新，没有及时运用谈话提醒等方式督促转变。二、问题原因分析（一）主观世界的改造有所松懈。作为支部纪检委员，先锋模范作用没有发挥好，严于律己做得还不够，对党章和纪律的执行存在侥幸心理、观望态度，在思想上放松了警惕，学习上缺乏了主管能动性，言行上降低了标准，没有严守纪律，做到令行禁止，没有从理论学习、思想退化、物欲膨张等方面抵制不良风气由于工作岗位短期内不会轮岗，逐渐产生了安逸之气。从根本上讲，产生这些问题的根源，就是没有牢记千里之堤毁于蚁穴的道理，把自己等同于普通党员，甚至于普通群众，工作上只求过得去、不求过得硬，遵守纪律上只求不违规、不求作表率。（二）党性锤炼需进一步加强。我时而警醒自己，要坚决做到讲党性、讲原则、守纪律、讲规矩。但随着工作内容的越来越多，新政策越来越多，自己不自觉地更偏重业务政策学习和运用一定程度上放松了政治素养、党性修养的锤炼和提高，没有完全做到用XXX新时代中国特色社会主义思想来对照、要求自己的思想和工作。（三）宗旨意识逐渐淡化。身边有些同志负责的工作多犯错几率大，虽多次年度考核优秀，但在提拔重用和职级晋升方面，甚至不如那些躺平式干部，这种情形逐渐让自己滋生了干好干坏、做多做少都一个样的躺平式思维。归根结底，这种思维的滋生主要是把利己主义奉为至上，淡化了全心全意为人民服务的宗旨意识。三、整改方向和措施（一）强化理论武装，筑牢思想根基。理论上的成熟，决定着政治上的成熟，理论上的信仰度，决定着对党的忠诚度和对党的事业的执着度。今后，无论工作多么繁忙，我都要坚持深入学习XXX新时代中国特色社会主义思想，学懂弄通其中的精神内涵与核心要义，始终向中央基准看齐，做到学而信、学而用、学而行把学好党的理论知识摆在更加重要的位置，原原本本学、老老实实学，把个人自学与集体学习研讨有机结合，丰富载体、创新方式，切实增强学习的自主性、针对性和实效性。做到把新思想、新理论融入自己的内在价值体系，运用到实践行动中。（二）读史明理，常沐明月清风。紧跟党组织就如何贯彻XXXXXX关于党建的系列工作要求，拿出踏石留印、抓铁有痕的力度，坚持学党史读党史，在党史中坚定自己的初心，夯实思想之基，方能纠治自己工作中的慵、懒、散等问题。（三）树牢宗旨意识，全力造福百姓。全心全意为民服务是我党最大的职责使命。今后工作中，我会把人民利益放在第一位做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，努力提升为民服务的新理念、新思路、新举措。竭尽全力配合组织，做好支部纪检和所负责的日常工作。（四）严守纪律规矩，筑牢拒腐防线。守纪律、讲规矩是对党员干部最起码的

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