普通干部2023年主题教育专题组织生活会对照检查材料自XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，我坚持读原著学原文悟原理，认真研读党的XX大报告、《党章》《XXX著作选读》《XXX新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等内容，积极参加支部组织的各类学习研讨活动，对照理论学习政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面突出问题和反面典型案例，认真检视自身存在的问题和不足，深刻剖析问题根源，现将对照检查情况报告如下：一、存在的主要问题（一）理论学习方面。存在的问题：一是学习的自觉性不高存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是软指标，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。二是学习制度坚持不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和融会贯通地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满足于片面地引用个别原理，而不能能效地与实际工作紧密结合起来。（二）政治素质方面。存在的问题：一是政治理论学习不够深入。学习形式多限于集中学习，很少静下心抽时间自学。对XXX新时代中国特色社会主义思想、XX大精神和新修订的党章的学习还不够系统。二是提升政治自觉的主动性不够强。没能够把全面从严治党上升到关乎党的事业的兴衰成败的高度来看待，对结合发展实际的工作特点、规律把握不够。三是理想信念有所弱化没有真正把群众利益作为工作的出发点和落脚点，宗旨意识不强有时关注个人得失较多，考虑事业、全局和关心群众疾苦不够。（三）能力本领方面。存在的问题：一是理论文化功底不实对学习重要性的认识不清醒，对自己在知识和理论上的欠缺和差距认识不清，轻视新形势下新知识的学习的理论水平的提升，满足于一般的陈旧的知识，自认为自己什么都懂。二是工作方式方法不优。习惯于上下一般粗，以会议贯彻会议，以文件落实文件存在以点代面做假文章的情况；工作中事前调查研究不够，深思熟虑不够，不能够细致解剖麻雀，存在主观臆断的情况。三是敬业创业精神不强。立足XX职能定位，统筹谋划、顶层设计、政策制定能力水平不高；深入研究支部建设、队伍管理、后勤保障等面临的新形势新情况新问题不够；把握教育培训事业高质量发展规律性不够，提出前瞻性针对性创造性的思路办法不多。（四）担当作为方面。存在的问题：一是干事创业精气神不足。工作中积极更新思想观念不够，建立与形势任务要求相适应的工作思路不多，存在观望情绪。二是直面困难和问题勇气不够工作中还存在遇到问题绕着走，不愿唱黑脸，啃硬骨头的勇气还不够。三是还存在本位思想功利思想。大局观念、合作意识不强对职责边界上的事，能推则推，能躲则躲；有时太在意个人待遇觉得现在晋升空间小了、福利少了，觉得没有盼头、没有干头，工作热情不高。（五）工作作风方面。存在的问题：一是调查研究不经常、不深入。对工作中所需的政策法规研究不够，没有经常性地开展调查研究，深入问题、深入群众还不够。二是落实上级工作决策部署有时简单化。在工作落实上，结合实际推动工作力度不够，有些工作停留在会议、文件层面，针对性和操作性不够强，督促落实不够，缺乏钉钉子精神和一抓到底的劲头。三是为人民服务的宗旨观念不够牢固。对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够和蔼，缺乏耐心没有合理调整自己的情绪。（六）廉洁自律方面。存在的问题：工作中虽然能够严格执行中央八项规定精神，但还不同程度存在官僚主义和形式主义的问题，工作发号施令的多，深入群众、深入问题实际不够对小事小节问题认识还有偏差，还存在觉得太过认真，会影响团结的问题。二、存在问题的原因分析（一）理论学习不够扎实。学习的目标还不够明确，学习时缺乏思考，仅从字面上去理解，没有真正掌握其精髓，对XXX新时代中国特色社会主义思想的理解认识还不深不透，还没有完全做到真懂，没有很好地用它来指实践，指导具体的工作。（二）担当作为还应加强。作为办公室负责人，在工作中，有时还存在只扫自己门前雪，不管他人瓦上霜，会局限于办公室表面的具体工作，立足XX全局深入思考比较少。工作的积极性和创造性还不足，工作中遇到难题时，思路不广，方法不多。存在好人主义，不愿意得罪人，心存顾虑，畏首畏尾，没有先例的事不敢干，缺少大刀阔斧、奋力开拓的精神，导致打不开工作局面（三）宗旨意识不够牢固。学习劲头不强，不能与时俱进地提高业务水平与工作能力，与XX的发展要求还不能完全相符。主动服务意识还不强，服务质量与群众的期待相比不有较大差距。对上级决策部署有时认识不够深刻到位，执行的时效性、实效性还有一定差距。（四）规矩自律意识不强。思想上对纪律和

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关于召开主题教育专题组织生活会的通知各党支部：为深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，根据党内有关规定，按照《关于在学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育中开好专题民主生活会的实施方案》（X〔2023〕68号）文件要求，现就召开学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题组织生活会有关事项通知如下：一、会议主题紧紧围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题召开专题组织生活会，聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标，深入学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求，检视问题、深刻剖析，着力从思想根源上解决问题。要检视差距不足，进行党性分析，开展批评和自我批评，抓好问题整改，推动公司广大党员进一步统一思想、统一意志、统一行动，坚定拥护两个确立，坚决做到两个维护，团结带领党员干部群众以奋发有为的精神推动党的XX大作出的重大决策部署在湖北落地见效，为公司高质量发展贡献力量。二、会议安排（一）会议时间：2023年X月X日前完成。（二）参会人员：全体支部党员，公司领导以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会。（三）会议主要议程1.支部书记介绍组织生活会准备情况。2.支部书记代表支部班子作对照检查，参会党员依次对支部班子提出批评意见。3.支部书记带头开展自我批评，参会党员依次提出批评意见。4.每位党员依次开展批评与自我批评。5.支部书记代表支部班子作表态发言。6.领导作点评讲话。三、实施步骤（一）会议准备1.深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想。在主题教育理论学习的基础上，专题组织生活会召开前，各党支部要结合实际开展专题学习，认真学习领会XXXXXX关于党的建设的重要思想，学习XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述，学习XXXXXX关于湖北工作的重要讲话和重要指示批示精神，学习XXXXXX关于加强国有企业党的建设、深化国有企业改革的重要讲话和重要指示批示精神，学习党章、新形势下党内政治生活的若干准则等党内法规，进一步统一思想、深化认识。2.诚恳开展谈心谈话。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间要开展谈心谈话，开诚布公讲不足、推心置腹提建议，既谈收获体会又谈差距不足，既谈自身缺点又谈对方问题，努力把问题谈开、把思想谈通、把意见谈实、把改进方向谈明白。谈心谈话贵在一个诚字，要谈到位、真交心，防止泛泛而谈，防止只谈工作不触及思想，防止把谈心谈话变成简单交换会上批评意见。3.全面梳理检视问题。这次专题组织生活会会前，原则上可不再专门征求意见。支委班子和党员要对照理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面突出问题，特别是对照XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深挖问题症结，深刻进行党性分析，找准思想根源，有针对性地提出改进措施。同时，要把防止形式主义、纠治基层治理不良现象相关要求，以及不担当不作为整治重点、违规吃喝问题，纳入对照检查内容。4.筹备支委班子对照检查材料和个人发言提纲。支部书记主持起草班子对照检查材料，党员准备个人发言提纲。支委班子对照检查材料和个人发言提纲主要包括问题查摆、原因剖析、整改措施等，个人发言提纲要对照6个方面和12条具体要求查找不足，列出需要说明和报告的事项。对照检查材料和个人发言提高的字数不作硬性规定。（二）会议要求1.严肃开展批评和自我批评。支部书记要代表班子作对照检查并带头开展批评和自我批评，其他党员同志依次开展批评和自我批评。批评和自我批评要联系实际，正视问题，揭短亮丑，不以讲道理、谈体会代替查摆问题。联系点领导要以普通党员身份参加所在党支部或者党小组组织生活会，开展批评和自我批评。2.务实高效抓好问题整改。支委班子和党员要针对查找问题细化整改措施，形成整改清单，认真抓好问题整改。要结合主题教育建章立制和实际工作有关要求，坚持当下改与长久立相结合，将整改落实成效巩固下来、坚持下去。 四、有关要求（一）压紧压实责任。各党支部要高度重视，结合党支部实际作出具体安排。联系点领导要参加所在党支部组织生活会和民主评议党员并进行点评。党支部委员会要进行专题研究，确保组织生活会和民主评议党员工作质量。党支部书记要认真履行第一责任人的责任，精心组织安排，有序推进落实。（二）抓好工作统筹。对不能集中开展组织生活会和民主评议党员的，在确保党员意见充分表达、保障党员民主权利前提下，可探索运用网络视频等方式进行，要坚决防止和纠正形式主义官僚主义，不得层层转发文件。（三）做好资料报送。各党支部将专题组织生活会

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党支部主题教育专题组织生活会组织生活会主持词同志们：根据上级通知和院X的统一部署，今天，我们X党支部召开学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想专题组织生活会，按照会议要求，今天的组织生活会以党员大会形式召开，X同志列席指导。X共有党员X名，会议应到X人，实到X人，请假X人，符合召开组织生活会要求，可以开会。今天的会议共有四项议程：一是由我带领全体党员佩戴党徽、面向党旗庄严宣誓。二是由我代表党支部向党员通报检视问题情况。三是由我首先对照检查，作自我批评，同志们对我提出批评意见。同志们逐一进行对照检查，开展批评和自我批评。四是由我总结会议情况，提出整改工作要求。下面，进行第一项议程，由我带领全体党员面向党旗庄严宣誓。……下面，进行第二项议程，由我代表党支部向党员通报检视问题情况。（宣读X党支部专题组织生活会对照检查材料）下面，进行第三项议程，由我首先对照检查，作自我批评，同志们对我提出批评意见。同志们逐一进行对照检查，开展批评和自我批评。批评和自我批评要严肃认真、动真碰硬，联系具体人具体事，有什么问题就说什么问题，不讲空话套话，不搞一团和气，不能以希望建议等代替批评。（宣读个人对照检查材料）……请同志们对我提出批评意见。……下面，同志们逐一进行对照检查，开展批评和自我批评。……下面，进行第四项议程，对会议情况进行点评和总结，提出整改工作要求。一是高度重视，准备工作比较充分。会前，通过召开专题会议，深入开展学习研讨，认真学习领会XXXXXX关于党的建设的重要思想、XXXXXX关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神等，进一步夯实了思想基础。通过面对面谈心谈话，及时沟通交流、听取意见，进一步统一了思想、增进了团结。在学习和谈话的基础上，支部全体党员围绕主题进行检视，形成个人发言材料；党支部全面梳理、认真盘点问题，形成了支部对照检查材料。二是直奔问题，批评和自我批评严肃认真。大家的发言，都坚持问题导向，紧扣学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题，对照《意见》明确的理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面突出问题，特别是对照XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求，对照XXXXXX关于全面从严治党重要论述和关于持续净化X政治生态重要指示要求，联系本院和自身实际，由表及里、由现象到本质、由具体问题到思想根源，勇于直面问题，敢于揭短亮丑，基本达到了见人见事见思想的要求，展现了刀口向内、刮骨疗毒的决心意志。三是会风严实，达到了预期效果。大家聚焦会议主题，以对党、对工作、对同志、对自己高度负责的态度，进行了检查剖析发言，开展了批评与自我批评，做到了检视问题比较准确，剖析原因比较深刻，相互批评直截了当、实事求是，达到了交流思想、增进团结、明确方向、促进工作的预期目的，党支部凝聚力和战斗力进一步增强。会后，大家要认真抓好整改工作，进一步巩固本次专题组织生活会取得的成果。对于后续工作，我再提三点要求。一要着力于强本固基，在理论武装上持续用力。坚持把学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想和以及XXXXXX对政法工作、工作的重要指示批示精神放在首位，始终把两个确立的决定性意义和实践性要求内化于心、外化于行，坚决做到两个维护。通过深化学习，巩固拓展党史学习教育成果，进一步坚定理想信念。二要着力于问题整改，在力改力行上持续用力。坚持问题导向，压实整改责任，结合自己查找和相互指出的问题及意见建议，进一步细化整改措施，明确整改时限，形成整改清单，坚决完成问题整改，不断增强发现和解决问题的能力。要坚持实事求是，对能够及时解决的问题要即知即改、立行立改，整改情况要自觉接受党员、群众监督。三要着力于常态稳固，在行稳致远上持续用力。要把党内生活严起来，坚持从政治高度来要求、约束自己的言行。要严肃党组织生活，持续落实三会一课、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等各项制度，切实用好批评和自我批评这个武器，增强党组织活力。要把廉洁自律明起来，时刻紧绷廉洁自律这根弦，不越红线、不越规矩，始终做到自重、自省、自警、自励。会议到此结束。散会。

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XX党支部（党总支、党小组）2023年度主题教育专题组织生活会召开情况报告根据《XXX区直机关工委关于认真开展好2023年度基层党组织学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题组织生活会的通知》（XX通〔2024〕XX号）文件精神，XXX单位XXXX党支部（党总支）高度重视，严格按照要求做好准备，通过区委第XX巡回督导组精心指导和区委第XX联审组资料审核把关，经区机关工委批准，XXX单位XXXX党支部（党总支）于2024年1月XX日在XXXX三楼党支部（党总支）会议室召开了XXX单位XXXX班子2024年度主题教育专题组织生活会，区委第XX巡回督导组组长XX、副组长XX及相关同志到会督导并点评，会议由党支部（党总支）书记XX同志主持，支委班子成员XX、XX、XX、XX、XX等以及全体党员同志参加会议。现就会议召开情况报告如下：一、会前准备为开好本次组织生活会，XXX单位XXXX党支部（党总支）高度重视，严格按照要求做好各项准备工作。一是认真拟订方案。紧扣会议主题，党支部（党总支）研究审定组织生活会方案，对有序有效召开本次专题组织生活会进行了详细安排部署。二是认真组织学习。采取党支部集中学习、自学方式，在2024年1月XX日至XX日召开了XXX单位XXXX党支部（党总支）理论学习集中学习会暨组织生活会集中学习研讨会，深入学习党的二XX大报告——《高举中国特色社会主义伟大旗帜，为全面建设社会主义现代化国家而团结奋斗》、XXXXXX在中共中央政治局组织生活会上的重要讲话精神、XXXXXX视察XX的重要讲话精神等重要内容。在个人自学基础上，于1月XX日组织开展集中研讨，各支委班子成员结合理论学习内容分别作了研讨发言，做到学深悟透，入脑入心，切实为开好组织生活会打牢了思想基础。三是认真征求意见建议。XX党支部（党总支）分别于2024年1月X日至X日向全区各单位、下属各部（室）、XX发送了《关于XXX单位XXXX党支部（党总支）2024年度组织生活会会前征求意见建议的函》，广泛征求意见建议。广泛征求XXXX党支部（党总支）领导班子和班子成员的意见建议共征求到意见建议XX条，经梳理对党支部（党总支）班子的意见建议共XX条，对党支部（党总支）班子成员的意见建议共XX条。四是认真开展谈心谈话。在2024年1月XX日至XX日期间，党支部（党总支）班子主要负责同志带头与班子成员开展谈心谈话，班子成员与班子成员之间开展谈心谈话，通过互相谈心谈话征求意见，交流思想，交换建议。谈心谈话一对一、面对面，大家既谈工作问题，也谈思想问题，既谈自身差距，也指出了对方不足，做到了坦诚实在，见人见事，营造了开展批评与自我批评的良好氛围。五是认真撰写班子对照检查材料和个人发言提纲。结合征求到的意见建议，党支部（党总支）班子逐个对照、逐条查找、逐项梳理发现的问题，深入分析问题产生的原因，并提出整改措施，梳理形成党支部（党总支）班子对照检查材料初稿后，充分征求了每位班子成员的意见建议，并认真进行了修改完善后形成党支部（党总支）班子对照检查材料。党支部（党总支）班子成员征求到的意见建议和谈心谈话指出的不足，亲自撰写个人发言提纲，反复进行了修改，找准查实自身存在的问题，深刻挖掘问题根源，并针对性制定整改措施。党支部（党总支）书记逐一对班子成员个人发言提纲进行审核把关并提出修改意见，班子成员对照意见认真进行修改完善，形成最终的个人发言提纲。六是认真收集资料报审。在认真完成组织生活会会前所有资料后，提前按要求将会前资料呈报区委第XX巡回督导组和区委第XX联审组审核，并按照联审组反馈的意见建议进行了修改完善。在联审组审核通过后，及时报请区委同意XXX单位XXXX党支部（党总支）于2024年1月XX日召开班子组织生活会。二、会议情况XXX单位XXXX党支部（党总支）班子组织生活会于2024年1月XX日下午XX点在XX会议室召开，会议由党支部（党总支）书记XX同志主持，支委班子成员XX、XX、XX、XX、XX同志以及全体党员同志参加会议，区委第XX巡回督导组组长XX、副组长XX及相关同志到会督导并点评。会上，党支部（党总支）书记XX同志通报了本次组织生活会准备情况，并代表XX党支部（党总支）班子作对照检查，带头作个人对照检查发言，其他班子成员逐一进行个人对照检查发言。大家把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，严肃认真开展批评和自我批评，交流了思想、检视了问题、明确了方向，达到了预期目的。区委第XX巡回督导组组长XX同志进行会议点评，对会议召开给予充分肯定，他指出XXX单位XXXX党支部（党总支）班子组织生活会会前准备充分，查摆问题透彻，深刻剖析根源，批评和自我批评较有辣味，整改措施有力度，体现了党内政治生活的政治性、严肃性，是一次符合规定、质量较高的组织生活会对下步整改工

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学习贯彻2023年主题教育及五学五查五改专题组织生活会班子对照检查材料根据《关于召开在学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育中召开专题组织生活会的通知和关于主题教育专题组织生活会的工作提醒》要求，结合党支部工作实际，支委班子紧扣会议主题，通过会前集中学习、谈心谈话等形式，深入了学习XXXXXX关于党的建设的重要思想、XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干和关于树立和践行正确政绩观的重要论述以及XXXXXX关于新疆工作、地质工作的重要讲话重要指示批示精神，打牢了开好这次专题组织生活会的思想基础。同时，紧密结合自身思想和工作实际，对照六个方面、对照党章及有关党内法规、对照《创建五个好标准化规范化党支部、建设四个合格党员队伍基本标准和工作程序》、《关于深入学习贯彻落实党的XX大精神深化机关四个走在前列示范引领行动的若干措施》等工作要求，认真检视存在的问题和不足，深刻剖析产生问题的根源，明确整改措施和下一步努力方向。下面，由我代表支委班子作对照检查如下。一、上年度组织生活会查摆问题整改落实情况在2022年组织生活会中，机关党支部紧紧围绕主题，盘点收获、检视问题、深刻剖析，严肃开展批评和自我批评，共查摆出5个方面15项问题。为了切实抓好整改落实，制定了《机关党支部2022年组织生活会问题清单及整改方案》，明确任务分工和整改时限，细化整改措施5条。整改过程中实行问题整改销号制，解决一件销号一件，确保整改落实全覆盖、无遗漏。截至目前，问题已全部整改到位，但个别问题整改仍需长期坚持。二、存在的主要问题（一）理论学习方面一是理论学习的创新性还不够。主要依靠三会一课组织党员开展集中学习，手段方式较为单一，在创新学习形式，拓宽学习方式上措施不够，力度不强。二是支部党员对主题教育理论学习认识不到位。政治理论和业务学习时间上难以保证，在每日学习计划上部分支委及党员落实有差距。学习上自觉性、积极性和主动性不足。三是在理论联系工作实际上下的功夫不够。没能在支部内形成比、学、赶、帮、超的良好学习氛围，没能将XXX中国特色社会主义思想理论与支部党建工作、机关科室职能工作有效贯通，经常满足于组织党员学完就好，用理论武装头脑、指导实践、推动工作上不到位，学习存在片面性、对研讨发言材料的审核把关不严格，存在应付心理。（二）政治素质方面一是统筹全局的意识还需加强。在主题教育工作中，全局性统筹性思维还有所欠缺，还存在一些先行理论学习、随后检视整改，最后建章立制的惯性思维，导致少部分专题研讨、专题党课和建章立制等工作推进的稍显滞后，在一定程度上影响了这些工作的实际效果。二是在统筹推动上还存在差距。对于统筹兼顾做好务实与务虚方面工作的能力还有待提升，在加强理论武装规范支部建设、建好建强队伍上下的力气比较大，在深化支部品牌，排查廉政风险、落实谈心谈话等方面还需加力。三是应对风险挑战的能力还不够过硬。对于上级的决策部署一定程度上还存在着重布置、轻落实的问题。在组织学习、安排工作时，还存在讲原则提要求的多、教方法谈经验的少等情况，工作中因循守旧习惯于用老经验、老办法解决问题，满足于会议部署、文件安排多是为了完成任务而完成任务，对工作推进中出现的新情况、新问题，缺少主动思考。特别是面对科室服务与管理中出现的新情况、新问题，不善于召开诸葛亮会，工作预见性不强，导致化解风险隐患的能力不够。（三）能力本领方面一是开拓创新精神不足。对党建工作面临的新问题的研究不够，如对党员日常管理监督还存在盲区死角，抓预防不够，思想中还是存在好人思想，对问题红红脸、出出汗程度还不够，平时会议强调的多，没有按照党章党纪等相关制度进行管理，党员积分管理手段运用不足；再如支部围绕机关科室职能及实验室业务开展工作不够，帮助科室及实验室解决实际问题不够，党建引领生产作用体现不足。二是支部班子履职尽责有差距。今年对支委班子进行了换届选举，班子成员整体年轻化，党务工作经验不足，对于支部的一些工作缺乏统筹调度和跟进推动。（四）担当作为方面一是敢闯敢试的精神不足，保持斗争状态还不够好，没有做到时时以党员身份身先士卒、冲锋在前。支部班子成员平时工作中基本能做到勤奋好学、踏实肯干、认真负责，但是工作状态和工作热情还经常受情绪影响，一些工作在推进顺利时就热情高涨一些工作矛盾较大时热情就下降；心情舒畅时热情比较高，遇到不顺心时工作热情容易受到影响。二是担责尽责意识还需加强。支部班子对于机关科室的工作了解较多，对实验室业务、安全等工作很少进行了解，存在甩手掌柜问题。三是敢于攻坚克难的勇气不够，破解难题的劲头还不够足。对难点问题还缺乏攻坚克难、敢于碰硬的精神，破解瓶颈制约的劲头还不足，由于日常业务繁杂以及条件能力有限等原因，对一些工作要求不严格，对一些问题不愿较真。有些

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检察院2023年主题教育专题组织生活会个人发言提纲按照院党组《XXX会议方案》要求，我通过个人自学和集中学习研讨，深入学习了XXX新时代中国特色社会主义思想、XXX法治思想和《XXX谈治国理政》第四卷，认真学习党的XX大报告、党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，学习等。主题教育专题组织生活会召开前，我与所在支部全体党员进行谈心谈话，对征求到的意见建议进行总结归纳，并结合自身实际，对照本次专题民主生活会内容认真进行查摆，深入剖析原因，并制定整改措施。现汇报如下：一、存在的突出问题（一）政治理论学习不全面不系统。对XXX新时代中国特色社会主义思想，尤其是对XXX法治思想的学习不扎实、不深入、不系统，存在现使现学情况。对上级要求的把握领会还不深入，对政治大局的认识还缺乏敏锐洞察力。比如，对主题教育制定的必读和选读书目的学习还停留在读原著、学原文，但在真正做到深学细悟上下的功夫还不够，没有做到联系实际学、带着问题学，没有真正把党的创新理论内化为指导、推动和改进检察工作的有力武器。（二）司法理念更新不到位不及时。执法司法理念树得不够牢，办案更注重政治效果和法律效果，在社会效果方面思考不够不深。比如，工作中缺乏以百姓之心为心的为民情怀，接待来访群众多局限于检察长接待日，对待缠访、闹访群众存在浮躁情绪，不能始终如一保持较高热情、较强耐心，对群众司法诉求了解不全面、不深入，没有在办案中充分体现司法温度。（三）干事创业劲头不足不够。工作中存在惯性思维，谋划推动分管工作力度不够。面对新情况新问题新考验，缺乏创新思维、创新方法，工作中出现的问题还没有得到高效解决。比如，解决信访案件过程中，缺乏对可能引发舆情案件的敏感性和洞察力，面对疑难复杂问题，没有拿出具体的应对措施，未能很好解决实际问题。二、原因剖析（一）理论学习不主动。对政治理论学习的重要性认识不足，满足于完成规定动作，开展个人自学、深入研究思考的主动性不够，有时存在忙于工作的事务心理、完成任务的应付心理，存在就理论学习理论、就理论认识理论的现象，没有充分结合检察工作进行深入细致地思考，缺乏运用党的创新理论来指导工作的意识。新的司法理念还未真正入脑入心，开展检察工作具有一定的局限性，没有站在全区大局、全院发展的角度去思考问题、认识问题。（二）担当作为的精气神不足。艰苦奋斗、攻坚克难的精神和劲头有所松懈，有时强调客观因素，自觉不自觉地存在畏难情绪、不敢碰硬，尤其是在面对疑难复杂案件时，有时思想上认为工作能过得去、不出事就好，缺乏求极致的精神，防范风险、预判研判的超前意识不足，创新突破的锐气有所弱化，苦干实干精神有所减退，工作抓在平时、抓在经常、重在落实的自觉性还不够高。（三）宗旨意识树得不牢。为民情怀根植不够深，没有深刻理解与人民群众的血肉联系，没有把群众观点、群众路线深深植根于心中，全心全意为人民服务的宗旨意识不够牢固，密切联系群众的工作作风不够扎实。在办理案件中缺少对案件深层次问题的思考，浮躁的工作心理还偶尔存在，对于接待来访群众还存在怕麻烦的心理。三、整改措施（一）持续强化理论武装，提升政治素养。坚持理论联系实际学、系统全面学、带着问题学，努力在学深上下功夫、在弄懂上做文章、在做实上见成效。深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想和XXX法治思想，认真学习贯彻党的XX大精神，与学习《XXX著作选读》第一卷、第二卷相结合，通过学习强国、中心组学习、党员政治学习日等形式，加强全面系统学习，深刻领会精神实质，用以武装头脑、指导实践。以党的XX大精神引领转变监督理念，牢固树立依法、善意、精准、效能、合作监督司法理念，坚持三性统一，不断增强检察监督精神定力，提升办案专业能力和水平，切实将理论学习成果转化为检察工作实绩。（二）坚守为民宗旨，践行司法为民。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，坚持从群众中来、到群众中去的工作作风，持续深化我为群众办实事实践活动，定期深入民营企业走访调研，深入基层倾听群众呼声、了解司法需求，广泛听取群众对检察工作的意见建议。将化解矛盾纠纷作为重要发力点，深化落实群众信访件件有回复、领导干部接访下访等制度，坚持热情接待来访群众，办案过程中强化规范化精细化管理，依法公平公正办理案件，切实为人民群众办实事，解难题。（三）创新奋进，提升工作质效。认真分析新形势下检察工作的机遇和挑战，加强对检察工作的深入思考和全方位把握，紧紧围绕工作重点、难点以及社会各界关注的热点，探索新的工作思路、举措和制度机制，更好完成重点工作，攻克难点瓶颈。增强干事创业的精气神，积极研究和推进分管工作向纵深发展，加强检察工作的横向比较，准确分析分管工作的优势和不足，深入分析问题原因，找准关键点，切实加强和改进工作短板，努力提高分管检察工作的整体水平。以上是我个人

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X党支部2023年主题教育专题组织生活会工作方案根据X委组织部、主题教育指导组《关于组织开好学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题组织生活会的通知》要求，X党支部结合X党委总体安排部署和支部实际，制定组织生活会方案如下：一、会议主题深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，聚焦学思想强党性、重实践、建新功总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标，深入学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求，检视差距不足，进行党性分析，开展批评和自我批评，进一步把XXX新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。・・・・・・・・二、参会人员X党支部全体党员，局党组成员需以普通党员身份参加。三、会议时间2023年8月X日上午9：00四、会议地点X行政中心X局第X会议室五、会议主持XX党支部书记X六、会议议程专题组织生活会由支部书记X主持，具体议程如下：（一）支部书记简要介绍专题组织生活会会前准备情况；（二）支部书记代表支部作对照检查发言，党员提出批评意见；（三）支部书记作个人对照检查发言，党员提出批评意见；（四）党员依次开展批评与自我批评（首先党员自我评价，然后其他党员进行评议）；（五）局党总支主题教育指导组组长X进行点评讲话；（六）支部书记对专题组织生活会情况进行小结。七、会前准备（一）专题学习研讨。会前，X党支部组织召开一次集中学习深入学习XXXXXX关于党的建设的重要思想，关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示，关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的重要论述，关于党的建设工作的重要讲话和重要指示批示精神，《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》等内容。通过集中学习，进一步强化党的创新理论武装，进一步统一思想、深化认识，为高质量高标准开好专题民主生活会打牢思想和理论基础。（二）深入谈心谈话。要深入开展谈心交心活动，通过多种方式开展谈心交心，相互提醒、交流提高。党支部班子成员之间、班子成员与普通党员之间普遍进行一次谈话，谈心谈话要紧扣主题教育主题，既要诚恳听取普通党员对党组织和班子成员的意见建议，了解党员生活、工作状况，又要对主题教育中存在问题进行沟通思想、交换意见。党总支班子成员要以普通党员身份参加谈心交心，深入一线与普通党员沟通思想。（三）认真查摆问题。紧紧围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题，联系本职工作，对照理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律6个方面，并结合树立和践行正确政绩观、典型案例剖析，认真查摆问题，深刻分析根源，开展批评与自我批评。要认真梳理自我查找和其他党员对自己提出的宝贵意见，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入检视问题、深挖思想症结，一项一项提出切实可行的整改措施。党支部书记主持起草支委班子对照检查材料，主要包括问题查摆、原因划析、整改措施等，对字数不作硬性规定。不要求党员撰写个人对照检查材料。（四）会上检视。会上，支部书记代表党支部向党员报告半年来党支部工作情况，特别是开展主题教育情况，通报党支部委员会检视问题情况。党员逐一发言，讲收获提高，讲差距不足，开展自我批评和批评。这次专题组织生活会上不开展民主评议党员。八、会后落实（一）扎实开展整改落实。会后，党支部和党员要根据专题组织生活会查摆的问题进行认真梳理，明确整改方向，党支部和党员个人要制定整改措施，提出整改时限。党支部和党员的整改计划要面向党员进行公开公示，并在下一次党员大会上报告整改情况。（二）及时整理上报材料。会后，各党支部要完成好谈心谈话记录、发言稿、会议记录、征求意见表、问题整改台账和个人问题整改承诺书等相关资料的整理、归档工作，并将组织生活会召开情况及时上报上级党委。九、相关要求（一）严明工作纪律。会议期间，确因特殊情况不能参加会议的，按程序向党支部书记履行请假审批手续。党支部书记要及时指出和纠正批评和自我批评中可能出现的不良倾向，营造严肃认真的氛围。（二）广泛征求意见。采取发放征求意见表的方式，主动征求群众，特别是服务对象对党支部及支部成员的意见建议，把存在的问题找准找实。（三）认真检视问题。党支部和党员要深入盘点参加主题教育的收获，找出差距，查出不足，从检视出来的具体问题中，列出问题清单，剖析根源。（四）严肃会后整改。各党支部、党员要列出整改清单，明确整改事项、整改措施和整改时限，党员要作出整改承诺。整改措施要对着问题去，落在具体实事上，实打实、可操作。

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党员在2023年专题组织生活会个人对照检查材料根据主题教育专题组织生活会的要求，紧紧围绕会议主题紧扣要求，深入理论学习，严格落实三个摆进去要求，对照六个重点方面深入查摆，深刻剖析原因，并提出了今后努力方向和整改措施。一、存在问题（一）理论学习方面。一是学用结合不紧密。没有牢固树立终身学习的理念，日常学习坚持不经常，存在着重干轻学、以干代学、以批阅文件代替学习的现象。自学和摘抄学习笔记多，组织开展理论对谈、带头讲学和交流讨论少，但对党的最新理论成果系统学习研究不够，致使对发展形势把握不足，对民情认识的深度、高度不够，谋划发展站位不高，理念不新，视野不宽。二是理论学习不够深。主观上对学习的重要性认识还不到位，有时停留在学过、知道，缺乏系统性和连续性。用党的最新理论成果武装头脑，关键在于指导实践、推动工作。但在实际工作中，业务知识学得多，对思想政治等理论知识学得少，特别是新理念钻研不够、把握不深。三是理论修养不够。虽然自己平时注重加强学习，主观上认识到学习的重要性，但缺乏持之以恒的学习精神，有时感觉工作太忙太累，不能做到每天坚持学习，往往是需要什么学什么，急用什么学什么，对党的新理论、新成果、新政策学习缺乏系统性和连续性。（二）政治素养方面。一是对政治素养内涵了解不够全面、把握不够准确。有时对干部中存在的一些不良风气批评和整治力度不够，对一些违反纪律规矩的现象和苗头抓早抓小的意识和力度不够，存在高举轻放现象。二是存在站位大局不够高的问题。始终做到在党言党、在党爱党，做到听党话、跟党走，但从严对照，对一些具体政策站在大局的角度去思考、理解还不够自觉，比较习惯从自己所处的地方实际去看问题。有时由于领会理解方面还不够到位，导致谋划工作、考虑问题、推动落实有所偏差，执行中有时没有达到应有的效果。三是两个确立理解的不深。在学深悟透上仍有欠缺，对两个确立决定性意义，还缺乏清醒认识，对其中蕴含的历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑等方面理解不够通透，特别是在谋划推动XX工作中，如何把两个确立充分体现贯彻出来，思考和站位还不够，没有真正找准贯彻落实的切入点和落脚点。(三）能力本领方面。一是开拓创新少。思想观念相对保守，创新精神、争先劲头不足，创造性开展工作不够，很多情况下是安排了的事才去干、按老办法干，没有安排的事情很少主动谋划着干、创新方式干。比如在XX等工作，只是落实了上级的部署任务，没有根据实际特点，创新思路、创新举措、创新机制，创造性地推进工作。二是工作热情有所减退。随着职务的升迁和年龄的增长，自认为走到今天这一步，自己很知足，虽比上不足，但比下有余，开始产生贪图安逸的思想，以往加班加点是常事，现在对待工作开始有了缓一缓的想法，不复当初立说立行、当天事当天了的精神状态，工作上没有完全做到高标准严要求，存在一些不求有功、但求无过的错误思想，追求过得去、不求过得硬，满足于一般化、差不多。三是知识水平需要进一步提高。虽然自己平时注重把理论学习与工作实际相结合，积极探索新形势下做好各项工作的新方法、新思路，努力追求工作的创造性和实效性。但是对照检查起来，有时忙于工作和各种事务，仍存在以干代学、以忙挤学的现象，理论学习还不够深入系统，特别是对新理论、新知识、新技能的学习还不够，理论创新、制度创新、实践创新不足。（四）担当作为方面。一是责任担当不强。踏石留印、抓铁有痕的劲头和苦干实干的思想根子扎的不够深，面对繁琐的工作任务，有时会疲于应付，满足于不超时、不出错，安于现状、按部就班，降低了工作标准。对新常态下如何更好地开展工作，主动研究不够，措施办法不多，凡事等着上级安排部署。有时会追求立竿见影的、上级要求的、考核必需的标志性业绩，往往忽视打基础、练内功，只顾当前，不重长远，主动作为意识不强。有时把工作推进慢归咎于外部因素，不能从自身找原因，在指导工作上出现了本领恐慌。二是工作标准有待提高。有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。对一些时间紧、任务重、要求高的工作破题多，立题少，存在优质时达不到高效，高效中难以达到优质的情况。有时习惯于等，等工作部署，等红头文件，等外力推动，紧迫感、压力感和忧患意识不够强。三是攻坚克难的精神有所降低。感觉自己平时付出多，有时为了城建、民生等工作愁得彻夜思考，有的干部群众还不理解、吹冷气，心里难免有些懈怠，行动上不积极。(五)工作作风方面。一是作作风还不实。谦虚谨慎、求真务实的作风坚持得不够。平时工作过程中，关注宏观工作多，对如何强化决策参谋、如何推动项目等工作考虑较多，但对群众反映的XX等与问题关注较少。二是政绩观有偏差。在重点工作谋划中，观摩考核什么，就把什么工作列入重点工作计划，忽视了群众的实际需求。在对工作的评价上，更加注重整体工作在全X的排位，对群众意愿考虑不周，忽视了实际

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主题教育组织生活会个人对照检查材料根据XXX召开组织生活会的通知要求，会前，我认真研读了党章和XXXXXXX等内容。会前，对照本次组织生活会主题，深入查摆存在的突出问题，深刻剖析问题根源，并明确了努力方向和整改措施的基础上，形成了个人发言对照检查材料。一、存在的突出问题（一）理论学习方面。深入联系实际学做的不够到位，没有能够做到真正把自己摆进去，主动解决世界观、人生观、价值观这个总开关问题，在以党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作的主动性和自觉性不够。平时注重集体学习，对党的路线、方针、政策学习的深入性、系统性还不够，在入脑入心上还有差距。精神之钙、信仰之基筑的还不够牢固。对社会上一些错误言行政治敏锐性还不够，在运用坚定的理想信念同不当的言论作斗争还不够到位。思想眼界不够宽，缺乏应对各种风险挑战的坚强定力。（二）履职尽责方面。工作上较为安于现状，自我满足，思想不够解放，改革创新意识不强。习惯于只考虑自己的一亩三分地，没有很好地从全局统筹考虑推进工作，在大局观念方面树的还不够好。想问题、办事情习惯于老经验老办法，按部就班。深入基层实地调研较少，在密切联系群众方面做得还不够，以人民为中心的发展思想树的还不牢。（三）工作作风方面。最近一段时间，工作上存在拖沓现象满足于常规工作任务的完成，工作上的创新劲头所有减弱。以为自己干的多，存在一时的懈怠心理、畏难情绪。在迟到早退方面做得还不够到位，以为加班迟了，第二天可以来的相对稍微迟一点，苦干、实干的劲头有所减弱。（四）廉洁自律方面。虽能严格遵守中央八项规定精神，和省委实施细则精神，但有时还不同程度存在形式主义和官僚主义的问题，工作中以为自己可以少干一点，发号施令多，督促下面的人落实的多。办公室办文办会勤俭节约意识所有弱化。二、问题产生的原因剖析（一）思想方面。平时忙于具体工作，在政治理论学习上有时放松了要求、降低了标准，没能将党的创新理论与自身的思想工作、生活实际紧密结合。没有做到完全彻底地用XXXXXXX思想武装头脑，增强信心.（二）作风方面。存在因循守旧、按部就班的思想，工作热情、进取精神有所减退，导致开拓创新意识受到束缚，创新不够及时关注工作、提前预判工作中存在的困难问题，超前谋划做的不深。问计于民问需于民的工作做的还不够深入。（三）廉洁方面。认为生活好了，勤俭节约意识弱化了。对党风廉政建设的艰巨性、长期性、复杂性认识还不够完全到位，纪律意识有所淡化，放松了自我的严格要求。三、今后努力方向和整改措施按照要求，我认真对照平时的实际工作和思想动态，遵循实事求是的原则，查找了问题，深刻剖析了原因，认真进行了总结结合实际，也开展了自我批评，并明确下一步的努力方向。一要进一步提高政治站位。积极参加党支部组织的三会一课、主题党日、组织生活会等，多读书、多看新闻时事，认真学习党的创新理论，及时跟进学，学习《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党问责条例》等。认真学习贯彻党的路线方针政策，牢固树立四个意识，力争做一名合格党员。二要进一步转变工作态度。坚决克服应付的工作态度，要结合工作发展的实际，整体谋划，找准工作的切入点，提高工作效率和质量，落实好各项工作。三要进一步加强纪律建设。积极进取工作，振作精神，作出表率，自觉维护单位团结，一切从大局出发，从党的事业出发，增强大局观念，克服自由主义，要做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。以上对照检查，请各位同志批评指正。

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宣传部长主题教育专题组织生活会个人对照检查材料根据县委组织部相关通知要求，本人围绕组织生活会主题认真学习了党的XX大报告、党章、XXXXXX系列重要讲话精神等内容。同时，紧密联系思想工作实际，深入开展谈心谈话、交流思想、交换意见。现对照检查如下。一、存在的问题和不足（一）政治信仰方面。一是对两个确立认识上还不够深刻。在工作学习中能够始终以XXX新时代中国特色社会主义为指导，认真学习党的最新理论，但对两个确立中蕴含的科学内涵、阐释的深刻道理，联系实际还不够贯通有力，对两个确立中的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑，未能完全做到全面理解，在学思用贯通、知信行统一上还有差距。二是对意识形态领域斗争认识还不够足。对于网络上的小道消息，散播的政治谣言、政治笑话，不能及时出面阻止和澄清，并科学做出解释，认为只要自己三观树的正，就不会被影响，多数时候成为局外人，持观望态度。（二）党员意识方面。一是党性锻炼还不够主动性。认为自己入党多年，党性修养应该不存在问题，只要把工作干好就行了，存在以事务工作代替政治和党性锻炼的现象，对标党章和身边优秀共产党员，党性锻炼还不够自觉主动。二是责任担当还不够强。工作满足于现状和过往经验，对新形势下如何更好地开展工作，主动深入研究还不够，措施办法还不多，主动创新意识还不强，在指导工作上出现了本领恐慌。（三）理论学习方面。一是理论学习还不够深入。虽然平时能够自觉开展各类理论学习，参加各类学习教育，但在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够，投入的时间和精力不足，在全面把握思想体系、准确领会精神实质上还需下更大的功夫，统揽工作的能力还需要进一步提高。二是融会贯通还不够深入。学习中满足于掌握基本观点、基本内容，联系实际、结合工作深层次思考少，没能做到融会贯通、举一反三，特别是站在政治和全局的角度去思考问题、谋划工作还不够细致，对用什么方法去实践、靠什么工作去落实、以什么标准去规范，还缺乏系统的思考和行动，对如何运用新思想指导宣传思想文化工作的思考不够多。（四）能力本领方面。一是敢抓敢管的力度还不够。面对新的工作环境、新的职务身份，对主管部门职责和分管单位干部还未能完全了解，总想着先观察，对工作推进方式、干部管理等方面没能及时的引导教育，存在抓工作抓干部力度不够的情况。二是履职成效还不够好。对照宣传工作要求，也干了不少工作，但对比中央及区市宣传部长会议精神、全年宣传工作要点等，依旧感到工作思路还不够开阔，工作方法还不够灵活，工作措施还不够实在，工作成效也不够理想，在如何推进工作、展示成效上，还有很大的差距。（五）作用发挥方面。一是贯彻落实上还存在偏差。在工作学习中能够在思想上、行动上与党中央保持高度一致，但在面对新形势新挑战，贯彻新发展理念、融入新发展格局上还不够积极主动，特别是吸收新思想新知识，借鉴新经验还不够深入，主动对接做的还不够。在促发展、谋长远中新思路新办法不多，求稳思想抑制了创新发展思维。二是服务大局上还有局限。谋划工作、落实上级决策部署，有时存在一定的本位主义思想，局限在分管领域，思想意识上经常首先考虑如何从本部门本领域角度去推动落实，完成分管的任务指标，缺乏从战略的高度，用辩证的思维，围绕全县中心工作、发展大局的角度去统筹推进。（六）纪律作风方面。一是作风建设还需进一步加强。对四风危害认识不够深刻，在有些工作中拼劲不足，在亲力亲为，用心用脑方面缺乏艰苦奋斗持之以恒的毅力。在纠正党员干部队伍四风的问题上缺乏入木三分的狠劲和滴水穿石的韧劲。二是批评与自我批评力度不足。讲到纪律问题，往往想到的是管下属、管别人，容易忽视自身存在的问题，不自觉地放松了自律坚守，没有真正做到任何时候都不搞特殊化。在运用批评与自我批评有力武器上，不敢触及矛盾，不能拉开脸面，存在你好我好大家好现象。二、存在问题的原因剖析（一）强化理论武装的紧迫意识不够。在学懂弄通悟透XXX新时代中国特色社会主义思想上下得功夫还不够，对其中蕴涵的精髓要义和实践方法缺乏深入领悟和内化掌握，缺乏挤钻精神，深入思考、全面理解、广泛运用还有差距，致使个人思想境界得不到高质量提升，理论指导实践的重要作用得不到有效发挥，对分管工作的新特点、新规律不能及时把握、合理利用，一些工作虽然抓了，但效果不佳。（二）推动工作落实的创新本领不够。改革发展的新常态新形势和越来越繁重的攻坚任务，需要宣传系统干部进一步筑牢思想根基、凝聚发展共识，破除本领恐慌、强化担当作为，但是自己在主动加强知识储备、开拓工作视野、提高业务能力上还有差距，工作中主动思考谋划、提前统筹布局不够，集中精力研究和解决分管工作中带有全局性、战略性和前瞻性的重大问题、创造性地开展意识形态、精神文明、新闻宣传、文化旅游领域各项工作能力还有不足，导致在推进部分工作

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2023年第二批主题教育党组织生活会个人对照检查材料按照第二批主题教育召开专题组织生活要求，我认真学习相关重要讲话重要批示精神，按照学思想、强党性、重实践、建新功要求查摆个人问题，通过找准找实自身问题，深刻剖析思想根源，明确努力方向和整改措施，现作个人对照检查。一、存在问题（一）理论学习方面。一是开展学习不深入。主题教育理论学习集中学习时，能够认真研读指定的必读书目，主动积极参加集中学习研讨，但在学习上不够系统、不够深入，存在碎片化情况。比如，学习理解新时代党的组织路线不深入，没有把握精神实质，往往停留在表面，思考的还不够全面透彻，还不能完全融会贯通。二是学用结合不够。开展学习的积极性不强，对理论学习的还不够深入、不够透彻，理论联系实际的能力还不够。比如，理论学习时，比较关注的内容和知识点研究的较细，落实工作就很到位，对其他方面的学习理解浅尝辄止。（二）政治素质方面。一是政治能力不够强。缺乏正治敏锐性和洞察力，对政治大局的认识还缺乏敏锐洞察力，不善于运用新思想理论指导实践，正治判断力、领悟力、执行力不够强。比如，在工作中，主要按照镇党委政府要求和上级文件精神开展工作，在系统把握、扩展延伸上下功夫不够，不愿深入研究讨论具体问题，导致运用政治大局开展工作能力的效果不足。二是政治水平不够高。有时就工作抓工具体作较多，开展业务工作能够到位，习惯用老方法、老套路推进全盘工作，在深化领会、转化运用方面还比较欠缺、不够灵活。比如，在落实分管各项工作中不够积极主动，认为相互关系不大，没有积极主动去发现相互关联的问题，存在等靠要思想。（三）能力本领方面。一是谋划安排不到位。有时认为只要工作按照上级要求，按部就班完成安排部署的任务就可以，没有把年终的目标统筹考虑，缺乏工作中的担当精神上。比如，分管领域安全生产、房屋排查等底线红线工作上，只是考虑不出事、不出问题，没有做到带着工作的热情做好这些工作。二是创新意识不足。工作中敢于面对矛盾问题的斗争精神还不强，关键时刻挺身而出、担当起党组织赋予的责任有时候还存在一定差距。比如，在分管的科室和部门中，没有积极开拓思路，自认安排到位了就行了，主动钻研寻找新的创新点的劲头不足。（四）担当作为方面。一是担当意识不足。面对一些紧事难事、烦事愁事，整体推进工作的思路比较欠缺，满足于已经开展过的工作，全局意识不够强。比如，在分管的工作中，组织共建单位遇到协调的困难，心里有逃避不想管的想法，担心自己处理不好关系，受到批评。二是攻坚意识不够足。在处理周边同事及自身分管工作问题时，有时存在感情用事，处理部分问题上不够客观。比如，开展某项调研时，考虑到科室工作繁杂，没有亲自督促指导开展这项工作，造成部分工作开展较为滞后。（五）工作作风方面。一是联系群众不密切。工作中逐步淡化了与群众之间的沟通联系，主动走访关心群众做得不到位，忘记了作为共产党员的初衷。比如，作为一名领导干部，很少参与到走访入户工作中，更没有倾听群众的意见建议，导致在群众工作能力方面存在不足。二是解决民生问题不到位。对部分为居民群众的热点问题关注不够，特别是历史遗留问题和矛盾调研不全面，主动倾听群众的意见建议不够广泛，解决的办法还不精确。比如，对居民反映业务办理不及时的问题，只是随手交办给了科室长，缺乏跟踪问效的决心。（六）廉洁自律方面。一是落实一岗双责责任不到位。工作习惯抓好自身分管领域的业务工作，对分管干部的廉政教育方面督促不严，运用第一种形态还不到位。比如，第一科室的干部经常晚上加班、周末加班，只是考虑到辛苦，放松了考勤管理，造成纪律意识不强的现象。二是监督管理不够严格。对落实全面从严治党的严峻性、复杂性、艰巨性认识不够深刻到位，有时候管理存在宽松软的问题。比如，平时在会上学习部署教育的比较多，开展廉政谈话、廉政提醒，咬耳扯袖还不够经常。二、产生问题的原因分析存在的主要问题及其原因有以下五个方面：一是思想理论学习有所欠缺。政策理论学习不深入、不系统，理解把握的不够全面，在主观上放松了自己对政治理论学习的要求，以忙业务为借口，觉得没有时间学习主题教育专题学习，不能做到深研细读、入脑入心和吃透精神实质；二是政治意识亟待提高。制度执行的力度还不够果断，实际运用中缺乏及时的跟踪检查和监督，有时受时间所限，对工作中的一些细节问题缺乏穷根究底的追问精神，对事后督促、检查工作考虑还不到位。三是宗旨意识还需进一步树牢。没有充分发挥密切联系群众的优势，对全心全意为人民服务的宗旨意识树得不牢固，主动服务群众的意识有所弱化，深入站所了解情况、解决问题的时间还不够。四是工作作风出现弱化。在群众工作的工作成效方面，存在得过且过的不良思想，导致工作的积极性和效率不高，在面对群众工作中遇到解决不了的问题时，缺少深入思考的能力，在独立思考探索、做实、做深工作上

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施工项目经理第二批主题教育专题组织生活会个人对照检查材料一、上年组织生活会查摆问题整改情况聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，统一思想、深化认识，坚持问题导向，对照关于严肃党内政治生活的重要指示精神，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真开展学习教育，坚持把学思想、强党性、重实践、建新功的总要求贯穿始终，扎实抓好各项工作落实。（一）坚持三个到位，一是安排部署到位，制定明确项目计划和工作方案，确保每个工作环节得到充分安排和周密考虑及时下发相关工作通知，明确具体任务要求，及所对应的部门及人员职责，建立协同合作机制，形成责任共担的工作氛围。二是责任落实到位，分解项目工作责任，确保项目环节相关负责人对项目目标的责任心和担当意识。三是督促指导到位，建立有效的项目督导机制，定期进行项目进度检查，及时发现和解决问题。强化培训和指导，提升团队业务技能水平，确保项目工作能够高标准、高质量完成。（二）突出三个重点，做好规定工作，确保主题教育不走样。一是突出抓好学习教育，将学习教育置于项目管理的首要位置，确保团队深入学习党的方针政策、行业标准和最新的技术知识。通过组织党员广泛深入学习相关理论知识，开展集中学习座谈讨论、理论研讨等形式多样的学习活动，以确保团队对项目背景和要求的深刻理解。二是突出抓好交流研讨，强调开展交流研讨活动，通过组织座谈、组织讨论等方式，促使团队成员深入思考项目中的问题、提炼经验、激发共鸣。鼓励团队成员之间开展经验分享，促使相互借鉴，形成团队协同学习的良好氛围。三是突出抓好边查边改，在项目管理的实际工作过程中，强调边查边改的原则，即在主题教育的同时，紧密结合实际问题，对照项目实施中的困难和挑战，实地查找存在问题，并迅速采取有力措施进行整改。确保主题教育真正取得实效。（三）注重三个结合，做到两手抓两促进，确保主题教育成效得到有力提升。一是注重与推动发展相结合，在学习教育中通过案例分析、工程项目经验分享等方式，确保党的主题教育进展不仅仅停留在理论层面，更要指导实际工作。二是注重与落实从严治党要求相结合，始终将党风廉政建设和反腐败工作的要求贯穿整个项目管理流程。强调在主题教育过程中，深入挖掘项目管理中可能存在的廉政风险点，通过规范操作、强化监督，确保从严治党的实际要求贯穿项目的各个环节。三是注重与服务基层一线相结合，将理论学习与服务基层一线工作紧密结合，使主题教育不但贴近实际需求，更注重从项目实际出发，解决一线工作中的实际问题，使理论知识更具指导性和可操作性。二、问题查摆情况（一）一是在抓学习的自觉性上还存在差距。在从讲政治的高度上抓学习、抓转化的力度还不够。还存在不同程度理论学习碎片化、表面化、形式化问题，基本满足于上级安排什么就学什么，强调什么就突出什么，在关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面还存在一定的差距。二是在学以致用的务实性上还存在不足。对自身分管领域工作的新形势、新问题所形成的判断形势、研究谋划发展、有效推进工作的科学方法论学习掌握不够精准，从政治三力的角度强化和树立战略思维、辩证思维、历史思维方面仍有不足。三是实践运用重思轻行。在运用新思想指导工作、推动实践方面与实际结合不够紧密，思考问题、做决策、定目标时站位还不够高，思想解放和推动高质量项目进展的创造性存在不足。要做到增强实践意识，深度融入实际工作，主动拥抱变化，提高站位高度，善于总结经验，及时调整工作思路，确保自身工作能够更好地服务于工程项目的发展和实际需要。（二）一是政治敏锐性不强。虽然在政治上是坚定的，在重大是非问题上能够做到信仰不动摇、立场不含糊、方向不偏移，但也存在政治上不敏锐、不敏感的问题。理论武装抓得不紧。有时候认为理论功底、理论素养是对高级领导干部的要求，对于自身主要是抓落实、具体干，对学习理论的重要性迫切性认识不足学习的主动性自觉性不强，不能够从政治上认识和分析问题，对一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂斗争，缺乏警惕性和鉴别力，认不清问题的性质，看不到潜在的风险。在党忧党、在党护党意识不强。二是强化党性修养的方式单一。对党性修养缺少行之有效的自我教育、自我强化的途径，往往被动接受教育多一些，自我教育方式少一些，没有综合运用抖音、微博、微信、学习强国等平台，主动开展政治信仰自我教育，特别是面对新媒体时代的强势来袭，对于政治信仰方面信息碎片化、无区别化、去中心化等形势，缺少把握理论传播和信仰培育质量度等方面的政治站位、政治眼光和政治判断，有时对于在多元化思潮冲击下的马克思主义观点，缺少自身防御的政治能力，导致自身政治信仰的情感和政治热情，没有随着时代的变革和思想的碰撞而明显增进。三是研究党性素养的重点内容的深度不够。在接受马克思主义理论教育时，对马克思主义理论的理解往往停留在上级单位宣传教育

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检察院主题教育专题组织生活会个人发言提纲按照院党组《XXX会议方案》要求，我通过个人自学和集中学习研讨，深入学习了XXX新时代中国特色社会主义思想、XXX法治思想和《XXX谈治国理政》第四卷，认真学习党的XX大报告、党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，学习等。主题教育专题组织生活会召开前，我与所在支部全体党员进行谈心谈话对征求到的意见建议进行总结归纳，并结合自身实际，对照本次专题民主生活会内容认真进行查摆，深入剖析原因，并制定整改措施。现汇报如下：一、存在的突出问题（一）政治理论学习不全面不系统对XXX新时代中国特色社会主义思想，尤其是对XXX法治思想的学习不扎实、不深入、不系统，存在现使现学情况。对上级要求的把握领会还不深入，对政治大局的认识还缺乏敏锐洞察力。比如，对主题教育制定的必读和选读书目的学习还停留在读原著、学原文，但在真正做到深学细悟上下的功夫还不够，没有做到联系实际学、带着问题学，没有真正把党的创新理论内化为指导、推动和改进检察工作的有力武器。（二）司法理念更新不到位不及时执法司法理念树得不够牢，办案更注重政治效果和法律效果在社会效果方面思考不够不深。比如，工作中缺乏以百姓之心为心的为民情怀，接待来访群众多局限于检察长接待日，对待缠访闹访群众存在浮躁情绪，不能始终如一保持较高热情、较强耐心对群众司法诉求了解不全面、不深入，没有在办案中充分体现司法温度。（三）干事创业劲头不足不够工作中存在惯性思维，谋划推动分管工作力度不够。面对新情况新问题新考验，缺乏创新思维、创新方法，工作中出现的问题还没有得到高效解决。比如，解决信访案件过程中，缺乏对可能引发舆情案件的敏感性和洞察力，面对疑难复杂问题，没有拿出具体的应对措施，未能很好解决实际问题。二、原因剖析（一）理论学习不主动对政治理论学习的重要性认识不足，满足于完成规定动作，开展个人自学、深入研究思考的主动性不够，有时存在忙于工作的事务心理、完成任务的应付心理，存在就理论学习理论、就理论认识理论的现象，没有充分结合检察工作进行深入细致地思考，缺乏运用党的创新理论来指导工作的意识。新的司法理念还未真正入脑入心，开展检察工作具有一定的局限性，没有站在全区大局、全院发展的角度去思考问题、认识问题。（二）担当作为的精气神不足艰苦奋斗、攻坚克难的精神和劲头有所松懈，有时强调客观因素，自觉不自觉地存在畏难情绪、不敢碰硬，尤其是在面对疑难复杂案件时，有时思想上认为工作能过得去、不出事就好，缺乏求极致的精神，防范风险、预判研判的超前意识不足，创新突破的锐气有所弱化，苦干实干精神有所减退，工作抓在平时、抓在经常、重在落实的自觉性还不够高。（三）宗旨意识树得不牢为民情怀根植不够深，没有深刻理解与人民群众的血肉联系没有把群众观点、群众路线深深植根于心中，全心全意为人民服务的宗旨意识不够牢固，密切联系群众的工作作风不够扎实。在办理案件中缺少对案件深层次问题的思考，浮躁的工作心理还偶尔存在，对于接待来访群众还存在怕麻烦的心理。三、整改措施（一）持续强化理论武装，提升政治素养坚持理论联系实际学、系统全面学、带着问题学，努力在学深上下功夫、在弄懂上做文章、在做实上见成效。深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想和XXX法治思想，认真学习贯彻党的XX大精神，与学习《XXX谈治国理政》第四卷相结合，通过学习强国、中心组学习、党员政治学习日等形式，加强全面系统学习，深刻领会精神实质，用以武装头脑、指导实践。以党的XX大精神引领转变监督理念，牢固树立依法、善意、精准、效能、合作监督司法理念，坚持三性统一，不断增强检察监督精神定力，提升办案专业能力和水平，切实将理论学习成果转化为检察工作实绩。（二）坚守为民宗旨，践行司法为民牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，坚持从群众中来、到群众中去的工作作风，持续深化我为群众办实事实践活动，定期深入民营企业走访调研，深入基层倾听群众呼声、了解司法需求，广泛听取群众对检察工作的意见建议。将化解矛盾纠纷作为重要发力点，深化落实群众信访件件有回复、领导干部接访下访等制度，坚持热情接待来访群众，办案过程中强化规范化精细化管理，依法公平公正办理案件，切实为人民群众办实事，解难题。（三）创新奋进，提升工作质效认真分析新形势下检察工作的机遇和挑战，加强对检察工作的深入思考和全方位把握，紧紧围绕工作重点、难点以及社会各界关注的热点，探索新的工作思路、举措和制度机制，更好完成重点工作，攻克难点瓶颈。增强干事创业的精气神，积极研究和推进分管工作向纵深发展，加强检察工作的横向比较，准确分析分管工作的优势和不足，深入分析问题原因，找准关键点，切实加强和改进工作短板，努力提高分管检察工作的整体水平。以上是我个人的对照检查情况，不妥之处请大家批评指正。

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党支部主题教育专题组织生活会开展情况报告根据《《XX局基层党组织在学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义主题教育中开好专题组织生活会的通知》，2023年X月X日，XX党支部紧紧围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，深入开展理论学习，组织谈心谈话，深刻查摆问题，以党员大会形式开展主题教育专题组织生活会工作，取到了初步成效。现将开展情况报告如下。一、会前准备充分，思想认识到位（一）严把程序关，会议方案符合要求以严肃认真的态度组织召开了专题支委会，支部书记带头安排，经研究讨论，制定了《关于召开XXX新时代中国特色社会主义主题教育专题组织生活会实施方案》，并就如何落实好文件精神开好本次组织生活会进行了专题部署，对会前、会中、会后三个关键环节明确了内容、时限和责任人，确保程序规范，按进度完成。（二）严把学习研讨关，思想认识深刻到位坚持把学习教育贯穿始终，采取个人自学、集中学、线上学的形式，在主题教育理论学习的基础上，认真学习领会XXXXXX关于党的建设的重要思想，学习XXXXXX关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神，学习XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等内容，以学习笔记评比、研讨发言交流等方式，全面准确领会党的XX大精神，掀起学习热潮，提升从严从实开好组织生活会的思想自觉、行动自觉。（三）严把谈心谈话关，会前沟通充分广泛立足支部实际，制定了谈心谈话实施方案，开展了谈心谈话活动。支委之间、支委与党员之间、党员与党员之间，一对一、面对面开展谈心谈话，开诚布公讲不足、推心置腹提建议，既谈收获体会又谈差距不足，既谈自身缺点又谈对方问题，努力把问题谈开、把思想谈通、把意见谈实、把改进方向谈明白，消除隔阂、加深了解、增进信任。通过谈心谈话，大家既交流了思想、沟通了工作生活情况，又相互听取意见，指出对方存在问题和不足，达到了增强党性、增加共识、增进团结、共同提高的目的。（四）严把查摆剖析关，查摆问题认真深入通过自己找、群众提、上级点、互相帮、集体议等方式深入查摆剖析了党支部和党员个人存在的问题，对党支部在增强政治功能和组织功能方面的问题进行多次讨论，对党员理论学习政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律6个方面问题进行一对一辅导。党支部委员会和党员查摆的问题分别形成了问题清单。二、高质量开好组织生活会，全面点评总结（一）组织生活会开展情况以全体党员大会为载体，认真召开主题教育中开好专题组织生活会，XX名党员参会。会议主要有四项议程：1.支部书记代表支部进行对照检查；2.支部书记带头开展自我批评，随后支部成员对其开展批评依次类推，支部成员逐一开展批评和自我批评；3.到会指导的领导讲话；4.支部书记代表支部作总结发言。会上，到会领导XX以普通党员身份参加并指导组织生活会，对支部组织生活会进行点评及提出意见建议。XX同志对支部党建工作给予肯定，表示党员整体风貌好、党员意识强、工作作风优指出组织生活会程序上存在的不足，提出要持续做好XX工作，推进党建与业务的深度融合。会议既有红脸出汗的紧张严肃，又有加油鼓劲的宽松和谐，达到了统一思想、凝心聚力、共同提高、振奋精神的目的，对于加强党支部建设起到了有力的推动和促进作用。（二）主要存在问题一是理论学习的系统性不强。对深刻领悟两个确立的决定意义、坚决做到两个维护等党的创新理论的学习不够系统计划性不足，理论知识的专项学习和系统学习融会贯通不够好，学习有时存在专项一阵风问题，学习的持续性不足，使学习成效不够明显。学与做结合不够好，有时存在学理论时从理论到理论，一说到结合实践，又是从实践到实践的问题，特别是学习XXX新时代中国特色社会主义思想时，没有真正做到学懂弄通做实未能将学到的立场、观点和方法，实实在在地用于分析本企业、本岗位的实际工作，导致理论难以学透，用理论指导实际工作时又显得理性不足，深度不够，就理学理、就事做事，理学得不透事做得不够的现象还不同程度存在。二是谋划和推进党支部工作的科学性、系统性有所欠缺。党支部开展的工作和活动，贴近党和国家的大政方针不够紧密，对上级机关党建工作的新精神、新部署、新要求了解掌握得不够及时和全面，未能使每项工作和活动都达到立足高起点、坚持高标准的要求。召开支部委员会、党员干部座谈会的质量不够高，基层调研针对性不够强，不能精准掌握当前形势任务、基层实际和群众需求，未能科学确定活动内涵和目标任务，在找准切入点，把握着力点，工作有亮点方面还存在短板和不足。三是党支部的组织功能发挥不够到位。在推进以党建引领基层治理过程中，对党支部的组织功能、组织优势、组织力量认识和把握得还不够全面具体，对于如何更好地引领社会思潮、整合社会力量、凝聚社会共识，缺少辩证深刻的思考，在一些工作的推进过程

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2023年主题教育专题组织生活会党员个人查摆问题清单及整改措施按照园区党工委《关于做好基层党组织学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题组织生活会和民主评议党员有关工作的通知》相关工作要求，对照中央和省委要求的4个方面重点查摆问题，结合自身思想和岗位实际，认真查摆问题开展自我批评并形成问题清单，深刻剖析原因进一步明确整改方向。现将情况报告如下：一、对照中央和省委要求的四个方面重点查摆存在的突出问题（一）学习贯彻党的创新理论情况。一是理论学习不够扎实作为党委口工作人员，对XXXXXX的重要讲话、党的XX大精神等党的最新理论和知识，能够做到及时学习，但存在碎片化、表面化的问题，尤其是业务工作比较忙时，多数学习了业务知识，对政治理论学习有所放松。二是联系实际不够紧密。XXX新时代中国特色社会主义思想是我们当前所有工作的指导思想，也是我们工作实践的总遵循。虽然我对相关内容进行了持续性的学习，对方针政策等知识进行了多方位的理解，但存在理论联系实际不够紧密学用脱节的问题，不能很好的把学到的理论知识运用到实际工作中，没有把理论知识变成推进工作的强大动力。（二）党性修养提高情况。一是理想信念不够固化。作为一名党员干部，加强对共产主义的坚定信仰是终身的必修课，平时由于工作比较忙，对自身理想信念教育和强化有所欠缺，存在时紧时松，没有把共产主义理想信念固化为推动本质工作的有力抓手。二是自我检视不够有力。通过主题教育问题检视，我发现了一些问题，也积极进行了整改，但从更深层次的反思看，检视的问题深度还不够，整改的还不够彻底，成效还不够明显，思想上存在怕的思想，怕检视的问题大了深了，自己能力有限，整改不了，缺乏真直面问题的勇气和攻坚克难的决心。（三）联系服务群众情况。一是与企业接触少。工作中多数时间是在单位收集整理材料，深入企业的时间不多，对企业的所思、所盼、所知、所想了解掌握不够。二是为企业帮办实事还有差距。主题教育开展以来，个人也常到企业走访，但仅仅做了力所能及的工作，没有多想办法为群众做更多更好的实事。三是倾听企业意见建议少。兼听则明，偏听则暗。我们共产党员就是为人民群众服务的，所以更要多听群众的意见建议，但在实际工作中，由于多数忙于业务工作，很少专门深入到企业中，听取意见建议，尤其是对工作方面存在的弱项短板，没有收集整理形成好的意见建议。（四）发挥先锋模范作用情况。革命先辈和先进典型的优秀品质和无私奉献，值得我们终身学习。对标找差距：一是风险防控意识不强。从党的历史进程中看，我们党也是经历了很多的困难和挫折，取得了改革发展的胜利。当前国际环境复杂多变，疫情进入新常态后，给经济社会发展带来了新的挑战，个人对时政大同方面关注不够，对存在的困难挑战认识不足，需要加强对时事政治的学习，从中汲取经验和教训。二是斗争本领需要提高。XXXXXX强调党员干部要增强斗争本领，就是要求要在工作中敢于抵制不正之风，作为政治工作的重要任务就是发现问题，更需要有斗争本领，个人参与政治工作少，对政治工作的方式方法掌握不够，对理论政策掌握不够精准，发现问题、解决问题的能力需要继续加强。二、产生问题的原因剖析产生问题的根源在于理想信念、宗旨意识、党性修养和政治纪律等方面出现了弱化和松动，经过认真剖析，主要表现在以下几个方面：一是放松了理想信念提升。由于觉得政治理论方面的学习不像其他具体工作一样，立竿见影，快速出成效，要靠长期坚持不懈的努力去学习、实践、感悟、加固。所以不自觉地放松了学习出现了一定程度的重业务、轻理论的现象，从而连锁效应产生了一系列的问题。二是放松了宗旨意识强化。为人民服务的宗旨意识任何时候都不能丢，随着年龄的增长，深入一线的时间越来越少。以人民为中心的思想落的不够实，深入基层解决实际问题做得不够好，精神状态和进取心也没有以前足。三是放松了党性修养锤炼。对党章、党规、党纪的理解不够深入，掌握浮于表面。对政治纪律、政治规矩执行标准掌握不够准确，仅满足于干好分内之事、确保不出事，在保持公仆本色、维护大局利益、提升思想道德境界、带头树立良好作风等方面要求还不够严格，未能很好的发挥党员干部的模范带头作用。四是放松了纪律规矩约束。工作作风不够扎实，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。同时，自觉遵守和维护党章，按党的规矩办事也做得不够好，离党章的严格要求还有一定差距。三、今后努力方向和整改措施一是加强学习，强壮理论筋骨。进一步端正政治理论学习态度。充分认识到理论学习的重要性，坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为统领，深刻领会两个确立和伟大的建党精神。注重改进学习方法，对学习内容进行深度思考，以思促学，以学促用，提高学习的质量。坚持边学习、边调研、边实践，深刻领悟党中央和省、市、县的最新理论成果和决策部署，牢固树立

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2023年主题教育民主生活会、组织生活会相互批评意见参考（精选30条）1.理论学习不够系统。大多数时候都是通过理论学习中心组、党委会议、党支部三会一课等方式进行集中学习，传达式学习上级文件精神较多，学习方式不够灵活多样，难以满足新形势下建设学习型党组织的需要。比如，由于事务性工作繁重，探索多样化的学习方式并未取得理想效果，实际学习时却大打折扣，总是因为各种原因，单纯传达式学习居多，灵活学习方式坚持得不好。2.理论学习宣传研究的结合度和系统性不够。对马克思主义基本原理同具体工作实际相结合领会还不深不透，学思践悟、知行合一、学用转化不够，理论学习成果还只停留在思想上，未充分地实践于实际工作与行动中。如：自己经历了多岗位锻炼，在遇到工作难题时，习惯于凭老经验、老办法，没有结合最新的理论成果想点子、做打算，导致一些工作推动起来南辕北辙。3.贯彻新发展理念有差距。在贯彻新发展理念上不够准确全面透彻，科学精准做好双统筹还有一定差距，在转变经济发展方式、调整经济结构、深化供给侧结构等方面研究不深入。如，全市三次产业结构比重不合理，中间小两头大，与财政收入不匹配，一产产业化水平低，二产主要依赖能源经济，三产辐射带动能力不足。4.政治执行力有待提升。还没有真正做到从政治上观察和处理问题，有时在对上级决策部署的理解上存在偏差，过分关注各自分管领域的工作，存在着不同程度的本位主义，有时候习惯于避重就轻，强调存在的困难，有时候在遇到一些急难险重任务会出现畏难情绪，执行起来缺乏积极性。5.改革攻坚的活力不足。思想不够解放。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，改革意识有待继续增强。在工作中，还不能完全党的创新理论分析问题，认识问题、解决问题的能力，理论指导实际工作还有差距，工作按部就班。6.创新发展的能力有待提高。习惯用老眼光、老办法去看待和处理工作中的难题，对新情况、新问题的研究不深，习惯凭经验做事，没有充分发挥主观能动性和创造性，工作中主动创新、推陈出新较少。7.对干部的日常管理偏松、偏软。对分管科室管理有时存在失之于宽、失之于软的问题，往往对业务工作督办指导较多，对干部思想、作风、纪律等方面的苗头性问题事前监督和批评指正还不够严格，面对小毛病小问题有时会睁一只眼闭一只眼；存在管理意识不强、发现问题敏锐性不高等短板，导致出现了个别领导干部出现违法违纪问题，对领导干部八小时以外和三圈监督力度还需进一步加强。8.政治敏锐性不够强。有时候更多的是关注本职工作和生产经营情况，对意识形态等工作的重要性认识不足，对这些领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力，看表面多、看根源少，看主流多、看末节少，对一些党员干部的不良言论，制止纠正的力度不够。9.调查研究不够勤。工作部署多，检查落实少，对群众所思所想所盼推动落实不够充分的情况。忙于日常事务性工作多，到基层一线了解情况、征求意见、解决问题的时间相对减少，没有时刻以高标准严格要求自己的现象，在一些具体问题、具体事情上多是听经办人的汇报，深入一线的情况较少，根据汇报情况作出决策，对实际工作把握不足。10.廉洁自律不够紧。存在着自我满足的感觉，无形中放松了对自己的要求，有时在思想上放松了自我约束，生活待遇上没有向低标准看齐，满足于不超标，对四风隐身变形、花样翻新等苗头和现象还要更加敏锐。很多时候更愿意一团和气，息事宁人，回避和掩盖矛盾，缺少了对分管部门的监督和帮助；即使出现问题，也是想着遮丑急于捂盖子。由于监督失之于软，使一些本来可以规避的问题得不到有效制止，在分管工作中对重点企业的监管有缺失。11.作风转型不彻底。在推动工作作风的变革上，仍存在着标准不严、要求不高、诚实务实不足的问题。例如在改进会议和文件风险上，虽然日常工作强调讲求精简实效，为基层腾出更多精力去落实，但是以会议推动会议，以文件推动文件的现象仍存在。在工作中更多的时间和精力倾向于掌握宏观导向和进行总体策划，而真正深入基层进行调研、解决具体问题、关注群众诉求的时间较少。12.廉洁文化氛围不浓。政治自觉存在差距，未能站在强化全面从严治党的政治高度，认识和把握新时代廉洁文化建设的重要性，对廉洁文化建设的统筹谋划不足，推进落实的举措办法不多，未能在本单位全面营造起传承廉洁基因、积极廉洁修身的价值理念和自律氛围，廉洁文化的导向、激励、约束、凝聚人心的聚合作用发挥不够充分。13.务实作风有待加实。深入基层调研还不够，在办公室待的时间较多，到基层调研时间较少；对分管工作关注的多，对其他工作接触的少；布置工作任务多，指导督促检查少。下基层调研内容不够具体明确，业务研究不深，深入基层、及时与干部职工和群众沟通交流不够及时。14.自身要求不够高。自

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支部书记2023年专题组织生活会对照检查材料按照组织部《关于认真开好2023年度专题组织生活会的通知》要求，会前我进行了认真的自学和专题集中学，结合思想和工作实际，紧扣学思想、强党性、重实践建新功总要求，围绕检视学习贯彻党的创新理论情况检视党性修养提高情况检视联系服务群众情况检视发挥先锋模范作用情况四个检视深入开展批评和自我批评，开展谈心谈话以及开展意见征集到X条，归纳X条，深挖问题根源，认真制定整改措，现对照检查如下：一、上一年度组织生活会存在问题的整改情况针对上年度组织生活会自已查摆的X个方面X个问题和同志们批评提出的问题，我先后制定了X条整改措施，坚持对标对表、举一反三，统筹抓好各项整改，目前已基本整改完成，部分措施需长期坚持一、查找梳理发现的问题。二、主题教育的收获和体会自开展主题教育以来，本人认真学习贯彻XXXXXX关于主题教育的重要指示批示精神，把学好用好XXX新时代中国特色社会主义思想作为根本任务，全面把握学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，全身心投入学习教育、调查研究、检视问题、整改落实各项工作，收获满满、感悟深刻。一是厚实了理论素养。通过参加主题教育读书班、集中学习、专家授课交流研讨等学习教育活动，不断开阔视野、理清思路，进一步加深了对XXX新时代中国特色社会主义思想的认同与认知，特别是在如何用理论指导实践解决问题、推动工作，为今后更好地开展党建工作、业务工作打下了坚实的理论基础。二是增强了行动自觉。通过深入基层开展调研，为一线群众解决困难和问题，掌握了以前没能掌握的一些基层实际情况和解决问题的方法，与群众的关系更加密切，也进一步激发干事创业的精气神，更深入地思考如何对标高质量发展，提高各方面的能力和水平，提升工作的整体目标导向和效果评价。三是明确了方向目标。通过对照初心使命，对照党章党规，对照党中央和上级决策部署，持续进行深入查摆和剖析反思，成功找出自身存在的差距和不足，以及问题根源，为下一步自我提升找准了方向和目标。总之，从此次主题教育中基本实现了以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的目标。三、查摆问题情况（一）围绕检视学习贯彻党的创新理论情况。一是在学得不够深。理论学习重过程不重效果，没有真正达到融会贯通、灵活运用。把XXX新时代中国特色社会主义思想中的世界观和方法论与支部工作深度融合还不够到位。满足于学习内容、时间的落实，满足于指定篇目、规定章节的学习，真正将政治理论学习成果运用到推动支部党建工作创新发展、融入业务工作不够，特别是运用政治理论学习成果，提高站位、把握大势，推进工作等方面缺乏有效措施，存在学思践悟不深、知行合一不紧的现象。二是学得不够全。对党的创新理论的学习还不够全面，尤其是对党建方面的新要求学的不深不透，党建与业务融合不够深入。虽然能够按要求组织本支部党员按时开展理论学习，通过上党课、参观红色教育基地等方式，加深对党的历史、党的创新理论的理解，但对于部分党员理论学习积极性不高，参与党建活动不够热情等问题，没有拿出切实可行的办法，改善不够明显。用政治眼光观察和分析问题的水平还有待提高，主动服务和融入工作大局，围绕中心工作履职尽责的政治自觉还不够。三是转化不够好。学用脱节，在理论与实际结合、融会贯通方面未达预期水平，将党的创新理论内化为实践能力的过程存在缺失，对于用理论服务居民、提升服务效能、推进政策落实、突破发展障碍等方面，显得能力不足，执行力不强，心存疑虑，犹豫不决。理论学习对实践的指导作用缺失，这限制了工作的协同效应。（二）围绕检视党性修养提高情况。一是党性锤炼不够足。总觉自己得受党教育多年，有较高的政治觉悟，党性修养也会随着提升，不知不觉中在对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈，有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼。没有始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，对自己的要求也不那么严格了，逐渐放松了。究其实质，还是理想信念、革命意志有所衰退，党性锤炼不足。二是政治信仰有脱节。在把政治信仰这种精神力量体现在工作实践中还不够。过多注重通过加强科学理论武装来坚定政治信仰，忽视了把信仰的力量转化为立足岗位履职尽责、落实工作担当作为的动力上来，特别是在思考如何用精神力量激励支部广大党员发挥先锋模范作用，科学统筹、创新谋划党支部全面建设上还不够全面细致。（三）围绕检视联系服务群众情况。一是服务群众不够好。以人民为中心的发展思想并没有真正落地生根，个人倾向于在办公室进行所谓的研究和规划来解决群众难题，缺少实际的敲门行动和上门走访，导致为民办实事与群众的实际需求有差异。二是群众观念树得不够深。看不到群众的首创精神，对基层鲜活的典型经验学习和总结的不够，没有认识到人民群众中蕴藏着无穷的智慧和力量，在实际工作中指导工作主观意志成份多，为群众想的少、

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主题教育专题组织生活会个人对照检查材料按照主题教育专题组织生活会的有关要求，本人聚焦会议主题，重点围绕六个方面，联系个人思想和工作实际，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，在深入学习，开展谈心谈话的基础上，认真进行对照检查，深刻剖析存在问题，明确了整改方向。现作检视发言如下：一、存在问题（一）理论学习方面。一是学习党的创新理论成果的深度上有差距。对XXX新时代中国特色社会主义思想钻研不够、把握不深，存在急用急学现象，系统钻研不够，对其丰富内涵、具体内容、发展意义等方面的学习和研究不够深入。二是践行党的创新理论的能力有待提高。面对一些当前工作中的前进方向、基本原则、战略部署、策略方法，不能运用党的创新理论做到推陈出新，游刃有余，十个指头弹钢琴的能力优势还没有加速形成。如：当前经济面临周期性因素和结构性因素叠加、短期问题和长期问题交织头等多重困难，自己在统筹谋划和推进工作时，有时面对当前决策和长远发展之间的矛盾，思路不够清晰，不能科学取舍、果断决策，运用党的创新理论解决自身思维和能力的瓶颈的能力亟待提高。三是领会XXX新时代中国特色社会主义思想原创性的理论贡献不够深。学习XXX新时代中国特色社会主义思想存在薄弱环节，针对性不够，往往注重读原著、学原文、悟原理，但对其中多个层次多个方面形成的原创性的理论贡献，没有进行专题性的学习研究，对于这些首创性的世界观和方法论，对于符合当前中国国情的创新性治国理政的理论学说，思考、认识得不够深刻。（二）政治素养方面。一是政治素养自觉尚未形成。政治能力不足，学得不够深，学习XXX新时代中国特色社会主义思想存在偏差，贯彻党的路线方针政策存在温差，完成党中央和上级党组织作出的决策部署存在落差。悟得不够透，不能自觉从新思想中找思路、找方法、找答案，不具备把党的创新理论转化为指导实践、推动工作的基本功。跟得不够紧，学习明显滞后，做应景文章，搞形式主义，学用脱节。二是政治实践缺乏担当。对得不够严，缺乏与中央精神、上级要求对标对表的主动性积极性严肃性，不能从战略全局、政治大局想问题。落得不够实，表态调门高、行动落实差，落实上级决策部署从部门利益、个人好恶出发，上有政策、下有对策。做得不够好，贯彻执行上级决策部署态度不端正，定力不够、韧劲不足、耐力不好，遇到困难和问题绕着走，求稳怕乱、不敢创新。三是对政治素养的内涵要求掌握不够具体。对党的创新理论学习不够及时、深入、到位，未能完全掌握增强政治功能和组织功能的内涵要求，对两者相辅相成、内在统一的认识和把握不够深刻、精准，在统筹谋划工作时，有时存在忽轻忽重的问题，对于如何齐头并进增强政治素养，缺少科学辩证的思考和行之有效的方法，政治优势未能得到充分的发挥。(三）能力本领方面。一是服务群众的能力有不足。对照现代化建设新要求和人民群众新期待，自己也知道要用改革思维来锻民生长板、补民生短板，但民生领域的历史欠账较多，且纷繁复杂，自己在如何把改革发展红利转化为民生幸福指数方面，统筹谋划不足，举措办法不多，持续用力不强，成效还不够明显。二是自我加压的勇气有所减弱。由于外部环境的影响，在XX工作中，指标不敢定得太高，缺乏跳起来摘桃子的勇气，与政策和区位优势不相匹配；同时，面对日趋激烈的区域竞争态势，有时存在只顾埋头拉车、不会抬头看路的问题，导致跟周边县区比，标兵越来越远、追兵越来越近。三是工作能力有待加强。大局意识还不够强，运用新办法推动工作、解决问题的思路不够开阔，成效不够明显。有时工作标准还不够高，缺乏钉钉子精神和滴水穿石的韧劲，满足于把安排的工作做好，对工作中的焦点、难点问题思考不多，研究不深，还不能很好的适应新常态、新形势、新发展需要。（四）担当作为方面。一是斗争精神缺乏。当前我国已经进入改革攻坚期和发展关键期，全面深化改革的任务艰巨，各种问题交织叠加、交替呈现。这些都是党在斗争中的娄山关和腊子口，在实际工作中，有时在受到一点挫折后极易打退堂鼓，失去斗争勇气，产生消极的斗争心理，降低在斗争中的锐气。二是贯彻落实还存在差距。对上级提出的重大战略和重要任务，有时理解还不深刻、掌握还不精准，结合实际，高质量落实还不够。特别是面对XX有基础、XX有条件、XX有资源的特点，在扬优成势、做大做强上还有不足。三是责任担当有待加强。谋划落实工作，有时顾虑较多，缺乏勇挑重担、敢于担当的意识和勇气。有时处理一些历史遗留的矛盾问题，存在一定程度的畏难情绪，总觉得历史久远、矛盾聚焦、解决不易，处理不好容易给自己惹麻烦，存在待靠推拖的现象；有时有安于现状、求稳怕乱的思想，把站位点定在不出事、不误事、少出错上，对于一些有难度、有风险的工作，还缺少攻坚克难的勇气。(五)工作作风方面。一是解决问题缺少创新的招法。

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2023专题组织生活会支部班子对照检视材料根据XX党委和XX关于召开主题教育专题组织生活会的相关指示精神，XX党支部扎实开展了会前集中学习、研讨交流以及谈心谈话等工作，并且紧扣本次组织生活会主题，对照六个方面12条具体要求认真检视存在的问题和不足，深刻剖析产生问题的根源，明确整改措施和下一步努力方向。下面，由我代表XX党支部班子作对照检查如下，请同志们提出批评意见。一、存在的主要问题（一）理论学习方面。一是理论学习的创新性还不够。主要依靠三会一课组织党员开展集中学习，手段方式较为单一，在创新学习形式，拓宽学习方式上措施不够，力度不强。二是学习的针对性还不强。对一些时事热点、社会焦点问题缺乏深层次互动和思想交流，结合XXXX主责主业学习思考也还不够。三是在理论联系实际上下的功夫不够。经常满足于组织党员学完就好，对于如何以学习成效指导实践缺乏系统认识，没有完全做到融会贯通，面对新问题新挑战，运用新思想指导实践、推动工作能力还不足。（二）政治素质方面。一是在统筹推动上还存在差距。对于统筹兼顾做好务实与务虚方面工作的能力还有待提升，在加强理论武装、规范支部建设、建好建强队伍上下的力气比较大，在深化党建品牌，排查廉政风险、落实谈心谈话等方面还需加力。二是落实上级决策的彻底性还不够。虽然能够坚决落实上级指示决定，但是在落实之余深入研究思考不多，破解问题瓶颈的办法不多，存在木偶人现象，一级党组织的主观能动性发挥的还不够。（三）能力本领方面。一是支部班子履职尽责有差距。XX党支部很多工作按照XX安排进行，支部班子长期来养成了依赖思想，对于支部的一些工作缺乏统筹调度和跟进推动。二是对于XX部门业务知识和技能的培训还需要加强力度。在检查巡查发现，XXXX仍然存在短板，XXXX问题时有出现，苗头性、倾向性问题依然存在，同时XXXX问题仍有发生。（四）担当作为方面。一是担责尽责意识还需加强。支部班子对于支部第一党小组的工作指导较多，对第二党小组很少进行实地检查指导，存在甩手掌柜问题。二是关爱措施落实的还不够细致。对于关爱帮扶工作的重视程度还不够，对所属党员的家庭、生活、健康等情况掌握的不够全面准确，日常谈心谈话、关爱帮扶等措施浮于表面，关爱帮扶成效不够明显。（五）工作作风方面。一是作风建设没有压实。在作风整治转变工作中还存在着重部署、轻落实的问题，有些工作在落实过程中跟得不紧、督的不严，比如8小时外的跟进监督工作就没有跟上，导致XX同志出现XXXX问题。二是斗争精神还不坚强。班子成员间的沟通交流不够充分，开展谈心谈话不够经常，提出的问题不够深刻，班子成员相互之间讲优点多、提期望多，相互批评时讲工作问题多，讲思想问题少。（六）廉洁自律方面。一是廉政教育还需要继续加强。之前主要依靠集体学习、警示教育等常规形式开展教育，廉政教育的针对性、深入性和实效性还不足。二是存在廉政风险排查还不够全面细致的问题。对于经常性廉政风险排查重视程度不够，在开展廉政风险排查工作中，对于新形势、新变化、新影响考虑较少，排查出的廉政风险存在信息陈旧、覆盖不全、重点不明等问题。二、问题原因剖析（一）理论武装不够深入。对XXX新时代中国特色社会主义思想领悟还不通透，集中学习的多，个人自学的少，被动学习得多，主动学习的少，务虚学习的多、联系实际的少，没有做到往深里走、往心里走、往实里走。（二）党性修养有所放松。班子的思想境界、政治素养距离XX党委和XXX要求还有一定差距，班子成员充电补钙不够经常，理论学习和自我更新有所放松，担当意识、斗争精神和艰苦奋斗的劲头有所减退。（三）工作作风不够扎实。工作中时常强调客观因素，找主观原因比较少，一定程度存在求稳怕乱思想，对于新出现的问题习惯于用旧思维老办法解决，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，没有及时提升班子的工作能力和创新水平，工作标准不够高。三、整改措施（一）强化理论学习。抓住学通、弄懂、做实三个关键词，坚持将学习贯彻落实XXX新时代中国特色社会主义思想置于首要位置，把学习作为提高政治站位，强化履职能力的重要途径，创新方法，提高实效。坚持深入学、系统学、反复学、实践学，做好成果转化文章，切实用理论学习成果武装头脑、指导实践、推动工作。（二）强化责任担当。班子成员充分发挥头雁效应，不断完善工作思路举措，增强服务意识和大局观念，扛起从严管党政治责任，以身作则发挥党员先锋模范作用。支部严格落实党内政治生活制度，不断增强党内政治生活的严肃性、规范性，强化支部管理、教育和服务党员职能，全力改变当前等靠、疲沓问题，加强对各党小组工作的审核把关和党建指导，切实提升三会一课和主题党日的质量效果。（三）强化作风建设。持续推进党风廉政建设，把纪律和规矩挺在前面，引导全体党员以XXXX和XXXX典型案例为镜鉴，自觉约束

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2023年主题教育专题组织生活会个人对照检查材料按照支部要求，本人紧紧围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题，结合思想、工作、生活实际，对照六个方面认真查摆自身问题，并进行了认真反思，提出整改措施。下面我将个人对照检查情况汇报如下：（一）理论学习方面。一是对党的创新理论学习意识不够。片面地认为应该把精力放在抓好实际工作，没有把坚持学习作为一种自觉，学习的主动性、自觉性不强。在理论学习上下功夫不够，宽泛粗劣、浅尝辄止，人生观、世界观改造不及时，有时候对新形势把握不够。染上了机关病，调查研究这个法宝运用不够，没有紧密结合实践更新方法和措施。二是学习方法不优。习惯于以干带学、以会代学、以记代学深度交流研讨少，不能做到带着任务学、带着思考学、带着问题学，缺乏深层次、多角度的学习。比如，在工作中还是侧重于运用文件、会议、报纸、新闻广播等传统学习方式学习，没有充分利用互联网、新媒体等新方式新手段学习。三是学以致用有欠缺。运用理论指导实践的意识也不强，未能做到用党的创新理论最新成果武装头脑、指导实践、推动工作没有充分把理论和实践紧密联系起来。（二）政治素养方面。一是贯彻中央和上级党委决策部署效率和质量有待加强。虽然能够紧跟形势任务发展，认真严格落实上级安排部署，但基本上按部就班，上级安排做什么就做什么，没有新意、不够积极主动，不能够做到创新性的完成工作。二是政治执行力不够迅速。由于政治理论学习不够，虽然也有鉴定的理想信念，但是只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起，从自身做起的具体行动意识。（三）能力本领方面。一是党员模范带头作用发挥不好。对新进单位的同志谈心谈话交流不多，传帮带做得不够扎实。随着年龄、经历的增长及身体的原因，工作的精力有所降低，错误的觉得要让年轻人多干一点，没有发挥老同志的带头作用。对管理中心要求的亮特点特色方面工作做得不够，没有扛旗干劲。二是创新能力不强。在实际工作中，主动作为较少，被动接受较多，局限于上级布置什么就做什么，领导安排什么就落实什么，在工作上有求稳守成心理，改革创新能力不强，向困难叫板、向问题开刀、向矛盾挑战的勇气不足。比如，有时在处理繁重任务和驾驭复杂局面时，更多的时追求尽快完成任务、达成目标就好，而没有把它看成一个是增强自身改革创新能力的良好契机。（四）担当作为方面。一是担当作为的勇气不足。有时因怕决策失误，不敢大胆拍板，需要层层请示开会研究，过度谨慎导致工作进展缓慢。在做了决策后也会反复推演，查找可能存在的问题，导致有些瞻前顾后，瞻前顾后、畏首畏尾。二是干事创业精气神不足，缺乏担责意识，缺乏斗争精神，遇事明哲保身，躺平不作为，不敢动真碰硬，不敢攻坚克难存在思维惯性和路径依赖，存在小富即安、小成即满的问题，取得一点成绩就津津乐道、沾沾自喜，工作要求不高。（五）工作作风方面。一是工作前瞻性不够。没有彻底学深悟透党的创新理论，结合工作实际不充分，对经济社会发展形势和中长期规划发展战略还缺乏前瞻性地思考和研究。在具体工作中，还不完全具备长远眼光和战略思维，对单位长远工作还缺乏一定的前瞻性。二是调研走访不够深入。平时忙于日常事务性工作多，坐在办公室里听汇报、做决策多，深入基层一线调研走访了解情况、征求意见、解决问题的时间较少，与干部群众面对面座谈交流也较少，导致对实际工作把握不足，在工作落实上有落差。比如，对与人民群众切身利益密切相关的部门一线调研较少，在竭诚为民服务，解民忧、纾民困上做得还不够好，未能始终站在群众角度看问题，全心全意为人民服务的宗旨意识还有差距。（六）廉洁自律方面。一是党建责任落实有差距。在推动分管部门履行党建责任方面还有不足，在实际工作中，有时存在重业务轻党建的情况没有很好地做到把业务工作与党建工作紧密结合起来。比如，把较多精力放在了谋划推动业务工作上，相对的在党建方面投入精力少，致使党建责任落实不到位。二是廉洁自律教育不够经常。虽然在大是大非上能严以律己但有时在小事上自我约束不够，日常小事和生活细节上仍存在小节无害的想法，把自己等同于普通群众，下班回家后有时想吃点好的犒劳自己，存在追求物质享受的问题。二、思想根源一是理论武装不到位。理论学习缺乏系统性，尤其是对党的创新理论学得还不够深透，没有从灵魂深处把握和思考。没能很好的运用理论加强思想改造，世界观、人生观、价值观认识方面还存在一定的差距。理论与实践联系也不够紧密，在解决具体问题过程中，容易忽视理论与实践的辩证关系，运用科学理论解决深层次问题的能力还不够强。二是业务水平有待提高。对业务水平的高低、对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足。一方面，理论与实践相结合做的不够，有理论与实践脱节的情况；另一方面，缺乏敬业精神，对问题的认识不够深入、思考不深刻，在工作繁重、压力大的时候，首先想到的是

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