新闻科2023年工作总结2023年以来，新闻科在舆论引导上积极主动，在主题宣传上精心策划，在城市外宣上频频破圈，在平台建设上收获满满，为全县各项工作高效平稳推进营造了良好舆论氛围，现将工作简要汇报如下：今年以来，主题宣传声势磅礴。通过上三级主流媒体累计刊发新闻稿件11000余篇，黄河流域生态保护和高质量发展三周年、乡村振兴、万人助万企、疫情防控等重大主题报道深入人心。疫情期间，邀请新华社、中新社、经济日报、农民日报、中央电视台等央级媒体9次深入，通过网络直播、现场采访等形式，报道市场保供，提振市民抗疫信心。相关工作省市宣传部门和县主要领导也给予高度肯定今年以来，对外形象声名远播。在光明日报、经济日报、新华网、人民网、央广网等中央级媒体高频亮相43次。今年以来，非凡十年凝心聚德。精心策划十年砥砺开新篇奋楫扬鞭启新程喜迎XX大奋进新时代喜迎XX大我们这十年4大主题宣传报道，通过系列微信、深度报道、视频展示、访谈聚焦，全方位、多层式回顾总结全县十年以来非凡成就和宝贵经验，宣传报道一经播出，社会反响强烈，累计点击90.7万余人次，网友纷纷点赞祝福十年蝶变，累累硕果，出彩，未来可期。今年以来，发布矩阵喜结硕果。以微信公众号为引领，统一采集，抖音、头条、微博、顶端4平台同频共振，共发布稿件1800余篇，32篇图文、19条短视频阅读观看超过10万+，1月、5月、10月、11月四次上榜全省政务微信影响力前10强，矩阵粉丝量由年初的10.7万增至17.2万（其中，微信公众号粉丝增长4.3万），品牌影响力、传播力显著提升，矩阵集群化、协同化效应突显，为全县疫情防控和经济社会发展凝聚了强大网络政能量。今年以来，自媒大V通力配合。统筹乡镇搜集县域自媒体及网红抖音账号76个，召集9家较有影响力新媒体代表召开座谈会，了解掌握我县自媒体运营现状。组织自媒大V开展2022年美丽乡村建设采风活动。疫情期间，开展自媒体运营情况调研，帮助解决疫情期间面临的难题困境，动员协调他们在关键时刻积极发挥群众宣传优势、展示网络时代担当，共同为全县疫情防控添砖助力。本轮疫情期间，县域自媒体平台共发布疫情防控图文信息137篇，短视频39条。其中，由网拍摄的《Ta们》三起来主题短视频，全网播放量超过57万；摄影爱好者井宪涛拍摄的短视频《希望》，被航拍协会作为优秀作品进行全网展播。今年以来，舆论空间清朗明阔。全县舆论控导工作始终坚持正能量是总要求，管得住是硬道理、用的好是真本事网信工作总基调，抓主责、守底线、树导向、强素质，全方位、多维度提升管网治网能力，网络空间持续风清气正，为全县经济高质量发展和社会和谐稳定提供了强大的网络舆论支持、可靠的网络安全保障和有力的信息化支撑。一是舆情监控无空档。新闻科排专人、专职利用大数据24小时实时监测涉县敏感网络舆情，做好网上信息巡查，净化网络空间，夯实网络舆论引导主阵地。今年以来对全县1200余家网站及单位开展了全县网络安全核查、规范网络信息传播秩序专项治理活动、安全生产风险隐患排查、属地网站、重点自媒体账号及移动客户端基本情况摸底统计、全县关键信息基础设施保护检查、网络安全隐患自查自纠、清朗专项行动、信息系统源代码泄露风险排查等工作。二是舆情处置无延误。动态梳理可能影政治安全和社会稳定的舆情风险点，建立预警舆情信息库，及时通报相关单位和部门，一般舆情要求当天办结、当天回复；重大舆情成立由县领导牵头的临时网络舆情处置工作领导小组，统一指挥协调，研究制定舆情处置方案，最大程度将舆情风险化解在萌芽阶段。三是舆情应对有温度。坚持走好新时代网上群众路线，特别是在疫情防控期间，进一步拓展通过网络听民意、汇民智、聚民心的渠道，正确看待网络舆情和网民诉求，科学采纳网民意见、妥善处置各类诉求216件，办结率100％，在全市排名第一。今年以来，新闻科共妥善处置负面舆情326件，开展网评13万余人次，共同画好了线上线下同心圆，为党的二十胜利召开营造了清朗的舆论环境，并有效维护了对外形象，维护了全县社会大局稳定。四是强化队伍建设。为做好网络舆情控导及值班值守工作，今年6月中旬，县网络应急指挥中心正式挂牌。目前县网络应急指挥中心办公地点设在县委1003房间，已初步达到作战条件。下一步，新闻宣传和舆论引导工作将围绕四个着力，全力构建全县大宣传格局，为县域经济高质量发展营造良好舆论环境。一是着力策划重大主题宣传报道。围绕学习贯彻落实XX大、弘扬红旗渠精神、黄河流域生态保护和高质量发展4周年、乡村振兴、万人助万企等重大主题，结合优秀传统文化资源，用心策划选题，用情展示把握新发展阶段、贯彻新发展理念，加快推进高质量发展，人民群众获得感幸福感安全感不断增强的亮点成效。动员和激励全县广大干部群众使命担在肩，奋楫向前行，为加快建设现代化国家中心

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市税务局教育培训工作经验总结材料市税务系统坚持以人才兴税、创新育人为理念，以业务培训为重点，以在岗培训为抓手，以突出实用为特色，结合实际狠抓干部教育培训工作的落实，人尽其才，为税务事业的发展提供了强有力的人才保证和智力支持。我们的主要做法是：一、在培训内容上突出三个重点以素质提升为重点，首抓干部业务培训。按照实际、实用、实效的原则，针对税收政策变化和征管方式转变以及干部业务能力的差异，我们将全员大学习、岗位大练兵、业务大比武、能力大提高活动作为全员培训工程来抓，以县（市、区）局为单位，采取基础培训、集中培训、强化培训、能手选拔等形式，组织开展了全员轮训。培训期间我们每天利用两个小时集中学习，领导带头，全员参加，以归口科室负责人和参加过总局、省局培训的人员为骨干师资力量，对全税务系统公务员进行全面系统的讲解学习。通过学习，使干部基本掌握了应知应会的基础知识。我们还通过每日一题、每周一课、每月一考等多种形式，岗位练兵、在岗自学、专题讲座等多种活动，抓好全员岗位教育培训。分局、县（市、区）局层层推荐、层层竞赛、逐级选拔表彰，最大限度地调动了一线干部参加教育培训的积极性和主动性。以能力提升为重点，普及计算机培训。社会的发展、科技的进步和税收信息化建设的加速，对税务干部提出了更高的要求。为了顺应历史潮流，全员学习计算机、各级税务部门开展计算机培训的热潮悄然兴起。通过几年计算机知识的全员培训和参加全国计算机等级考试，目前，已有10人取得了计算机国家一级以上等级证，占全市税务干部的50%。计算机知识的全员普及，不但解放了生产力，而且推动了税收管理的科学化、精细化、信息化、规范化建设，也涌现出了一批计算机创新人才。以素质教育为重点，狠抓学历教育。人发展素质和获取知识的主要途径是学历教育。为了提高干部的学历水平，我们积极组织干部参加各类学历教育培训。通过与高等学府合作，开展硕士研究生、本科学历教育培训项目，使干部能够系统学习理论知识，提高综合素质和专业能力。同时，我们还注重培养干部的学习习惯和自主学习能力，鼓励干部利用业余时间进行自主学习，通过读书、听讲座、参加学术交流等方式拓宽知识面，提升综合素质。二、在培训方式上突出三个灵活以多层次培训为灵活方式。为了满足不同层次、不同需求的干部培训需求，我们采取了多层次培训的方式。包括按照职级划分的干部培训、按照业务岗位划分的专业培训、按照学历层次划分的学历教育培训等，通过不同层次的培训，满足了干部个性化学习的需求。以线上线下相结合为灵活方式。我们充分利用信息技术，建立了在线学习平台，为干部提供了随时随地的学习资源。同时，我们也注重线下的面对面培训，通过集中培训、能手辅导、实地考察等方式，加强了干部之间的交流与互动，提高了培训效果。以实践贯通为灵活方式。我们注重将培训与实践相结合，通过实践活动的组织和实际工作的安排，让干部将所学知识应用到实际工作中，提升实际操作能力。同时，我们也鼓励干部参加实践项目、学术研究等活动，培养干部的创新思维和实践能力。三、在培训管理上突出三个规范以制度规范为基础。我们建立了完善的培训管理制度，明确了培训的目标、内容、方式和评估标准，规范了培训的组织、实施和评估流程，确保培训工作有序进行。以评估考核为驱动。我们注重培训效果的评估和考核，通过定期的培训评估和考核，及时了解干部培训的收效，发现问题并进行调整和改进，确保培训工作取得实效。以信息化管理为支撑。我们运用信息化技术，建立了培训信息管理系统，实现了培训信息的集中管理和共享，提高了培训工作的效率和透明度。同时，我们也利用信息化手段进行培训资源的开发和分享，提供多样化的学习资源，满足干部学习的需求。通过以上主要做法和方式，我们不断加强干部教育培训工作，提高了干部的专业能力和综合素质，为税务事业的发展提供了有力的支撑。

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2023年度市局领导班子工作总结2023年，是十四五的推进之年，在市委市政府的坚强领导下，市局领导班子始终秉持为党育人、为国育才这一重大时代使命，锐意进取、笃定前行、比学赶超，以玉教人的奋进之笔交出了一份厚重提气的优异答卷，用教育的温度托起了群众稳稳的幸福，今年获得银榴奖、年度考核、党建考核双优秀、项目攻坚先进集体、疫情防控工作先进集体等多项荣誉，还连续4年荣获工作业绩考核优秀单位，连续5年在全市部门行风测评中和群众满意度测评中位居首位。一、带头讲大局、把方向，在党史学习教育中塑造政治忠诚的班子集体一是锚定政治主线，全面强化思想建设。领导班子严格制定中心组理论学习计划，通过自主学习和集中学习相结合，分层分类推动主题教育学习走深走实。第一时间贯彻党的XX大等重大会议精神和学习消化XXXXXX系列重要讲话精神，及时给思想充电、给精神补钙。坚持以上率下教育引导广大干部师生拥护两个确立，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，确保学思用贯通、知行信合一。二是突出组织阵地，全面加强党的领导。全面落实党委主体责任和班子成员一岗双责，将党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。制定《四强党支部建设推进计划》，班子成员下沉一线督导基层党建工作，对基层党组织进行全面体检，推动基层党建提档升级，实现民办教育党的组织和党建工作全覆盖，创成市党建工作示范基地11个。围绕双建总体目标，不断丰富党建促育人、红烛争先锋特色品牌内涵，积极打造先锋支部，1个支部获台州市机关先锋支部、7个党组织评为市先进基层党组织。三是改进工作作风，全面营造廉洁生态。领导班子坚持做到廉政建设、反腐败工作与各项工作同部署、同落实，严格抓好三重一大议事决策、审计监督、政治巡查、校级领导述职述廉等工作制度，不断推进清廉机关清廉学校建设，创成市清廉示范学校、清廉学校子单元超20个，我局在**市清廉学校建设会议上作典型发言。班子成员深化三服务活动，结合疫情防控、开学检查、专题调研等工作，深入基层、深入学校，倾听一线心声，切实解决学校实际困难。主动接受两代表一委员监督，认真做人大政协党代表提议案办理，人大议案办理满意率第一，政协四见面提案办理民主测评全市第二。二、带头讲担当、破难题，在提质推进之年中打造能力过硬的班子集体一是紧扣教育质量生命线，有力提升区域竞争力。坚持质量第一质量立校的理念，发挥班子成员作用，实施有效教学与质量监测并重的过程性管理，进一步稳固龙头带动、两翼协同的教育质量发展体系。**人被浙大等名校录取。中考优秀率、合格率、平均分等多项指标位居全市前列，各项成绩屡创历史新高。二是抓牢项目建设牛鼻子，不断增强资源供给力。在共同富裕示范先行市建设引领下，局党委牵头成立聚焦现代化、争当先行者10个工作专班，全面掀起大抓大干、大建大美的攻坚热潮，全年完成项目投资**亿元，**中心小学榴榕路校区等10个项目如期投用，市委市政府在集中投用仪式上颁发了金钥匙。成功创成省标准化学校1所、省现代化学校6所、一级园1所、二级园6所。进一步提高经费投入保障，全市义务教育中小学生均公用经费补助标准提高至小学每生850元/年、初中每生1050元/年，确保该项指标走在全市前列。三是聚焦教师发展主引擎，持续激发队伍源动力。面对教师编制不足的困境，班子成员积极想办法、谋策略，主动对接上级部门和市委编办，成功从市级部门统筹调剂的104个中小学教师编制中争取到95个，率先出台《公办幼儿园劳动合同制教职工管理办法》，进一步有效缓解缺编难题。不断加大师资人才引培力度，带动提升教师干部的业务素质和专业能力。全年全职引进500精英B类人才1人，柔性引进500精英C类人才1人、省特级教师10人、名校长工作室3家，引才、育才工作获市委书记批示肯定。三、带头讲责任、抓落实，在办好幸福教育中展现实干有为的班子集体一是创特色、促内涵，全面把握综合育人发展导向。班子成员深入落实立德树人根本任务，有效联动思政课堂、校中书院、研学实践基地等，打造立体式的未成年思想建设体系，相关工作得到时任省委常委、宣传部部长批示肯定。依托全国儿童青少年近视防控试点市创建工作，大力实施爱山爱海爱眼工程，全市学生近视率为52.75%，较去年下降1.14个百分点，相关工作先后被**教育报等主流媒体刊登报道，身心健康工作在全省教育工作大会上作典型发言。精心创设劳动基地、有效发挥载体功能，劳动教育众筹众创共同体建设上榜中央电化教育馆试点项目。二是抓均衡、促提升，全面推进各类教育协调发展。持续加快乡镇第二中心园建设，稳步推进公办园扩容和薄弱园改造。一年来，共投用幼儿园6所，公办园覆盖面达52%、普惠

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街道办事处2023年上半年工作总结及下半年工作打算2023年以来，在区委、区政府的正确领导下，紧紧围绕当前各项重点工作，拓展思路抓成效，创新载体抓落实以更饱满的干劲、更务实的作风、更昂扬的精神全力打造幸福XX高质量发展新篇章。一、上半年工作情况（一）解放思想、开拓新篇，党建工作聚力增效坚持党建引领，在思想、政治、组织建设上全面用力，让党建工作在基层开花结果。把意识形态工作纳入重要议事议程，召开专题会议和分析研判会议，形成通报和自查报告。将基层党建、社会治理等与意识形态工作结合，在区级、市级、省级、国家级媒体发布稿件。深化X村共富帮扶成果，带动村级集体经济增收，助力村民再就业，X村荣获X助力乡村振兴示范村称号。高标准打造学苑社区党群服务中心，建立全区群众艺术活动推广中心，打造秀山飘红党建品牌，积极开展各类活动。（二）稳步增速、优化服务，经济发展积厚成势准确把握经济工作部署要求，敢担当，善作为，优服务，纾企困，不断增强经济社会发展的动力和活力。坚持实施驻厂办公制度，为企业提供安全生产、政策指导等贴心服务。企业自愿结成的互助性、联合性非营利社会组织XX街道商会，实现区域企业生产链条互补。向闲置地块要项目、要效益，认真梳理意见建议，明确方向，坚定信心，与多家企业初步达成合作意向，加快推动高质量发展。（三）保障民生、增进福祉，幸福指数稳步上升坚持以群众满不满意为落脚点，担当作为，狠抓落实，以实干推动工作落实。通过招募爱心公社志愿服务队等方式，解决群众反映强烈的难点、堵点问题。开展幸福XX攻坚行动，XX街道商会开展爱心助考活动，给XX二中捐赠雨衣、太阳伞、矿泉水，为高考助力。组建社会组织联合会，整合资源，针对性开展慈善大集未成年人保护宣传老旧小区夜间巡逻等各类活动，在邻里沟通中解决新型城市问题。打造信用+睦邻点+幸福餐桌新型养老模式，将幸福餐桌、睦邻点打造与信用体系建设有效联结，目前已开放幸福餐桌2个。（四）统筹部署、健全机制，重点工作狠抓落实坚持从实际出发，扎实开展矛盾纠纷化解、守好一排底线，维护社会和谐稳定。组建集多功能于一体的综治中心，打造1+21+N三环相连的同心环山社会治理精品牌。抓紧抓实安全生产和防灾减灾工作，实施自建房隐患排查整改行动，现已完成自建房摸排和信息录入工作。开展燃气安全隐患排查、重大事故隐患排查、危化品及化工领域隐患排查、特种作业隐患排查等专项行动发现问题，有序推进整改。实施护林防火提升工程，全力保护好区域山林平安。二、下半年工作打算2023年的工作虽然取得了一些成绩，但与上级要求、群众的期盼相比，还存在一些矛盾和问题。接下来，我们将补短板、强弱项、固底板、扬优势，砥砺奋发，笃行不怠，为开创精致城市·幸福XX建设新局面不懈奋斗。（一）党建质量持续提升大力倡树严真细实快的工作作风，完善导师帮带制，引导老社区、老干部与新社区干部、新考录干部开展结对帮带，通过面对面带、手把手教、背对背评等方法，切实增强年轻干部工作能力。结合实际制定党员分类管理办法，做实党员志愿服务工作，调动党员参加组织活动的积极性，引导其在街道、社区工作中充分发挥先锋模范作用。加强对物业企业和业委会的培训，建强联盟骨干队伍，凝聚更大工作合力。（二）惠企便企真招实招常态化推进驻点招商、委托招商、平台招商、以企招商，围绕智能制造、文旅康养等主导产业，引进一批高技术、高成长性项目和税源经济项目。挖掘用活山、水、文、城资源，力促医养项目、电商孵化平台运营，拉动服务业增持续增长。抓好产业升级，强化资源要素保障，现场办公，支持帮助传统产业技改扩规、做大做强，加速行业隐形企业深耕新材料、新技术，提升产值效益。抓好项目带动，常态化开展干部分包、驻场办公等企业服务，扎实做好四张清单动态清零，加速项目落地建设。（三）民生服务完善推进重点从推进城市更新、兜底修复保障、城乡融合发展等方面着手，积极推进老旧小区改造及背街小巷蜕变工程加速推动闲置资源盘活。将物业管理作为工作重点，深化物业领域综合治理，有效改善群众生活环境。抓好城乡统筹发展，以供电公司帮扶X村为契机，整合农业技术服务、农资销售、农业机械服务等生产要素入驻环兴农业农民专业合作社联合社，带动周边6个村抱团发展，实现城乡共同富裕。（四）安全关口从严从细深挖14个社区议事会功能，通过错时服务、协商议事、信用激励、志愿助力等方式，延伸服务触角，培育更专业的楼长、单元长。通过居民自选，成立小区自治服务组织制定自治管理制度，探索居民自治新路径，将矛盾问题化解在社区、化解在网格。抓好风险防范，将安全生产、渔船管控、森林防火等贯穿整个工作始终，压实责任，守好底线，深入开展安全生产自查自纠，严格规范渔船管控，统筹做好森林防火，稳妥有效化解风险隐患，确保问题解

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审计尽职调查13大方面总结一、审阅债权档案 1、审阅贷款资料：贷款原因、用途、经营状况、所投项目、形成不良的原因、被催收过程、还款措施和意愿、还款记录、固定资产投资、应收债权、对外投资、账户等、关联企业（人）或分支机构。 2、审阅主体资料：主体资格、企业性质、经营状态、经营范围、股东构成、股权比例、上级单位、实际控制人、历史名称变更、公章样式演变等。 3、审阅财务资料： （1）股东的出资方式、金额、时间，出资是否完成； （2）验资账户； （3）财务数据（存货、固定资产、对外投资、长期投资、应收账款、长短期负债、应付账款、所有者权益、营业收入）。 4、审阅其他资料： （1）有否恶意处分、减损、影响财产和抵押物及其价值；（2）之前提供的各种资料是否有重大虚假； （3）有否在债务人分立、合并、改制、重组后新旧企业均不予确认原借贷债务的情形； （4）有否逃避、拒签债权人的催收资料； （5）有否通过非正常关联交易抽逃、转移利润资产； （6）股东、法定代表人有不正常变更。 二、查阅工商档案 1、审阅设立材料： （1）债务人的主体资格、股权构成、法定代表人及高管人员等基础信息； （2）债务人的出资数额、方式以及出资是否到位等信息；（3）债务人用于注册的场地的权属情况、使用性质； （4）其他例如资金来源证明、银行账户、实物出资明细等信息； （5）经营范围是否有场地（物业）出租等。 2、审阅年检资料： （1）财务报表； （2）财务人员名称及变化； （3）分支机构； （4）关联债务人； （5）应收债权、对外投资项目、银行账户等财产线索。 3、审阅歇业资料： （1）歇业或吊销营业执照的时间和原因； （2）有否承担债权债务的主体； （3）注销手续是否齐全、合法，有否承责声明； （4）有否无偿接收、调拨债务人财产的情形； （5）债务人解散后有否恶意行为。 4、审阅整个档案及结合其他证据，判断债务人有否存在：（1）人格混同嫌疑； （2）股东或老板有否滥用权利损害债权人利益的嫌疑。 三、查找关联企业（人） 风险预警网服务于企业风险发现，基于投资关系、司法涉诉关系、股东关系以及行政处罚类等多类信息，剖析目标企业的关联信息，发掘标的企业潜在风险；通过监控标的企业的工商变更、裁判文书、关联企业动态、失信信息等异常情况，提升全面风险管理体系对创新业务的覆盖面，完善全业务、全流文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com程、全口径风险管理、增强信贷类、非信贷类的全资产管理能力，提高风险管理全覆盖水平，加强基于大数据和互联网的风险管理体系建设，以大数据分析、智能化判断、精准化管控的新型风险管理方式转变，实时掌握标的企业风险信息。 四、走访现场 情形一：债务人不在原址经营 情形二：债务人仍在原址经营 如条件允许，可通过灵活方式继续核查债务人以下情况： 1、经营情况： （1）债务人是否正常经营；如是则经营什么业务；近年经营情况及盈利情况； （2）债务人的设备或部分物业是否出租给第三人经营；如有，则了解租期、租金标准、何人收取租金及收取方式； （3）债务人有否承包给第三人经营；如有，则了解期限、承包金标准、何人收取承包金及收取方式； （4）债务人有否重组、改制； （5）债务人对未来发展有何打算。 2、员工情况： （1）债务人员工人数，在岗人数，离、退休人数； （2）员工是否已经安置好；如未，有否安置方案； （3）有无拖欠员工的集资款； （4）有无拖欠员工的社保费用； （5）有无拖欠员工的工资和经济补偿金。 资产负债情况： （1）大致的负债情况； （2）大致的资产情况； （3）大致的诉讼（被追债）情况。 3、还款意愿：债务人及其上级部门对偿还债务的态度及意愿。 五、调查诉讼情况 文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com风险预警网收录海量各级人民法院判决文书、企业/个人案件信息、法院执行信息、税务信息、行政执法信息、催欠信息等并每日更新。信息完整,内容真实,查询简便，实时查询企业的工商变更、经营异常、开庭公告、裁判文书、失信信息、网贷逾期信息，环保执法信息，股权出质、动产抵押、股权冻结等信息，帮助用户及时掌握企业异常情况。 1、查明债务人的欠债情况，包括： （1）债权人名称、金额； （2）有否抵押物、查封物； （3）诉讼或执行的进展等。 2、查明债务人的欠债性质： （1）自身之债； （2）担保之债； （3）民间借贷。 六、弄清三个模式 (业务模式、盈利模式、营销模式) 业务模式是指企业提供什么产品或服务（干什么），工作流程如何（怎么干），企业本身的人才、技术、资金、其他资源又能否支持。 盈利模式是指企业如何挣钱，通过什么手段或环节挣钱，为什么能赚到钱？ 营销模式是企业如何去销售自己的产品或服

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xx镇开展青年进县入村志愿服务就业创业行动工作总结为深入学习贯彻党的XX大精神，贯彻落实省第十三次党代会和省委十三届二次全会精神，围绕省委1310具体部署，按照团省委《广东青年下乡返乡兴乡助力百县千镇万村高质量发展工程三年行动》（以下简称三乡行动）部署要求，全面助力百县千镇万村高质量发展工程，团县委决定在全县开展青年进县入村志愿服务就业创业行动，全力推进我县百县千镇万村高质量发展工程取得成效，为连南高质量发展贡献青春力量。现将工作总结汇报如下：一、推动广东高校志愿服务乡村振兴行动的深化实施。根据全国《大学生志愿服务西部计划志愿者管理办法》及全国大学生志愿服务西部计划项目办公室有关规定。我镇按照上级分配名额申请志愿者。目前我镇志愿者有7名，其中21年招募1名，22年招募4名，已有3名已离职，23年招募5名。通过全国大学生志愿服务西部计划，进一步推动大学生加深对党的方针路线政策的认识认同、对农村基层治理的认识理解，增强大学生爱护家乡、建设家乡、服务家乡的责任感、使命感和荣誉感。二、深化校地合作，吸引高校学子齐聚连南。xx镇团委充分运用广东青年大学生百千万工程突击队行动、大学生三下乡展翅计划等平台。充分发挥高校的科研优势和人才优势，搭建高校共青团助力县域发展工作对接平台，组织镇（街）与高校团委精准对接，推动青年大学生走入广阔的乡村天地。截止至9月初，1支大学生百千万突击队，1支三下乡实践团队，25余名大学生纷纷走进xx镇xx村、七星村、龙水村，通过实习走访、线上问卷调查，参与130余人次，惠及群众100余人次。每个团队将所学所长与本地实际相结合，为乡村振兴工作出谋划策，在百千万工程中贡献青春力量，建功新时代。三、普遍开展返家乡社会实践活动。强化对青年就业创业的支持和引导，根据团县委文件要求通过雁归计划行动xx镇团委按要求发布一个2023年度广东大学生返家乡社会实践活动岗位，招募了2名在校大学生；2023年至今共开展5场大学生雁归返家乡座谈会，青少年参与达150人次。在帮扶青年就业创业下功夫，在第十届创青春粤港澳大湾区创新创业大赛中推送特色农产品品牌xx村打造的一村一品富硒蔬菜瓜果种植项目。四、扩宽青年人才交流机制加大创业政策的宣传方式。青年就业工作是当前的重点工作，主要做好如下工作:一是对辖区内失业人员进行调查摸底，并将数据上报县人社局；二是积极做好招聘会的宣传发动工作，动员群众积极参与，并于2月7日联合县人社局在镇政府开展了春季专场招聘会，促进农村富余劳动力积极就业；三是进一步优化人才服务体系。于2022年3月21日在镇党群服务中心挂牌xx镇乡村振兴人才驿站，并成立工作专班统筹全镇乡村振兴人才驿站建设运营工作，建立健全县、镇乡村振兴人才驿站运作管理机制，为全面实施乡村振兴提供充足的人才服务。2023年5月5日上午，带队到连山县鹰阳关革命根据地基地，接受2023年6月5日至6日，我镇人才驿站业务骨干参加2023年清远人才驿站工作人员业务综合能力提升。五、加大青年返乡就业创业政策的支持力度。镇团委与当地金融机构合作，积极面向本土返乡青年开展农村创业青年金融知识、涉农创业项目扶持行动、小额创业贷款贴息等宣传工作，为农村创业就业青年提供支持、咨询等服务。至2023年9月末，xx镇推荐给连南农行发放33笔的涉农贷款金额共计为：391.8万元。共青团连南瑶族自治县xx镇委员会2023年12月11日

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XX经济开发区2023年度工作总结和2024年度工作计划一、2023年度总结XX经济开发区（以下简称开发区）紧紧围绕三个一号工程，坚持体制护航项目为王的鲜明导向，以万亩千亿新XX，先进智造示范区为目标，全力推进七创争先，攀高进位，各项工作均取得了一定的成绩，省政府办公厅于9月底发文，正式同意整合设立浙江XX经济开发区，完成了省级经济开发区筹建工作。现将相关工作完成情况总结如下：（一）以主题教育为核心，固本强基，提升干事创业激情围绕学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，用XXX新时代中国特色社会主义思想武装头脑，确保在打造万亩千亿高能级产业平台中干在实处、走在前列、勇立潮头。一是抓好理论学习。坚持读原著学原文悟原理，组织全体党员制定学习计划，以个人自学、集中学习、循迹溯源、实地调研等相结合的方式，全面系统掌握XXX新时代中国特色社会主义思想的科学体系、核心要义和实践要求，真正做到入脑入心。二是抓好两新党建。充分依托开发区56个两新党组织以及956名企业党员，通过抓组建广覆盖，抓规范夯基础，抓队伍强力量，稳步推进两新组织建设工，全年共成立2个两新党支部，发展企业党员33名。二是抓好干部培养。加强干部思想教育，把党员干部特别是年轻干部在主题教育中焕发出的热情转化为干事创业、攻坚克难的强大动力。依托XX产业学院，实施开展开发区青年干部青蓝赋能计划，实施帮带导师机制，充分调动干部干事创业积极性主动性创造性。（二）以助企服务为手段，攀高进位，推动核心指标增长开发区以服务企业为核心工作，前三季度实现规上工业总产值XX亿元，同比增长40.2%，远超市、区平均。进出口总额XX亿元，同比增长24.8%，占全区比重较上年提升1.83个百分点。针对奥克斯、东睦等头部企业，以地瓜经济提能升级为目标，开展专班化服务，为开发区工业指标提供支撑。奥克斯前三季度实现产值XX亿元，同比增长52.3%，实现进出口XX亿元，同比增长26.8%，东睦也从下半年开始转正，全年预计实现10%的增长，为开发区乃至全区的工业指标做了支撑。针对其他亿元以上腰部企业，研究制定了《领导班子联企连心工作实施方案》《经济口领导值班走访企业制度》，全面重构企业困难问题知晓、汇总、流转、解决机制，确保联企连心，共完成企业走访调研158家次，对发现的问题第一时间解决到位，增加了企业粘性，为相关工作的开展打下了基础，去年新招引的威晟汽车在今年前三季度实现产值4亿，同比增长150%。针对发展遇到瓶颈的企业，为企业提供资金渠道、项目对接、上下游匹配等精准服务，帮助企业在最短时间重回增长通道。同时主动与市内外金融机构进行对接，并与通商银行、北京金长川等银行、券商开展战略合作，探索出了一条开发区+金融机构引商助商新模式，解决企业的资金需求。（三）以企业招引为突破，延链强链，增加经济发展潜力立足区域优势，厚植营商沃土，由主要领导带队，积极主动开展项目招引工作，不断推动各类企业在开发区落地生根，为经济发展注入新的活力。一是立足区块开展重大项目招引。年产40万套智能商用空调及配套项目已落地开工，朝阳一号地块、经十五路西侧地块内9个重点项目正加快推进谈判进度；新引入的新能源高分子材料项目、气动元件产业化项目已正是投产。二是立足人才开展科技项目招引。承接清数D-LAB科创鄞州行千博回流海外高层次专家鄞州行等活动，并以揭榜挂帅、项目路演等形式，为20余家企业推荐海外人才60余人；完成各级人才计划申报40个，其中国家级人才工程10个、省级人才工程计划12个，市甬江人才工程计划30个，区级人才计划30个，齐元机器人、华昇时代、尚元智行等人才项目均顺利落地。三是立足平台开展产业链招商。开发区联合各方着力打造专精化的科创企业平台，通过产业链招商，引导企业上下游抱团发展。联动智能医疗产业园、联东U谷两大产业平台和启迪之星、中物炜业两大加速器，加快形成产业特色鲜明、综合配套完善的现代产业集聚区。今年以来，开发区两大产业平台已全面投入使用，其中联东U谷目前共入驻企业96家，其中61家已投产，24家正进行装修；智能医疗产业园共入驻企业28家，其中7家已投产，今年前三季度共实现产值X亿元。（四）以项目推进为抓手，规划引领，强化要素保障力度。开发区始终坚持项目为王的理念，一手抓存量项目推进，一手抓新增项目谋划。前三季度实现固定资产2.49亿，同比去年增长54.3%。一是全力推进十大攻坚项目。根据年初比武打擂的谋划，全力推进悦丰新电等产业项目，以及博格华纳、威晟等技改项目，十大项目预计均可完成，其中XX热电、威晟等项目均大幅超额完成。二是全力推进地块出让项目。为保障重大产业项目落地，开发区全力以赴推进地块出让各项准备工作。依托鄞州全域整治攻坚和工

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镇2023年工作总结和2024年工作谋划今年以来，在县委、县政府的正确领导下，我镇紧扣年度重点工作，围绕经济发展全年目标任务，精心部署、务实推进、主动加压、攻坚克难，各项重点工作扎实推进，经济社会保持良好稳定发展。根据县政府工作要求，认真总结2023年工作，积极谋划好2024年工作，现将2023年工作开展情况和2024年工作谋划总结如下。一、2023年各项经济指标任务完成情况：（一） 经济运行工作：1-9月实现规上工业总产值2.48亿元，累计增幅为-7.06%；固定资产投资完成XX亿元，其中工业投资完成XX万元；税收累计入库XX万元，时序进度为80.42%；限上消费品零售额累计完成XX万元，累计增长为17.81% 。（二） 第二、三产业入规入统工作。规上工业培育2家，已申报1家；限上商贸任务培育4家，已申报3家；规上服务业任务数培育2家，已申报1家；XX万元以上固定资产投资入统已完成4个，其中1-5亿元项目1个。（三） 招商引资工作。新引进落户县工业园的2个项目：一是安徽格得恩智能设备制造有限公司投资的年产500套自动化智能设备项目，该项目计划总投资XX亿元，其中固定资产约XX亿元，7月份报市平台，10月20日已开工；二是安庆航铭机械有限公司投资的年产XX万套中高压智能阀门生产线项目，该项目计划总投资X亿元，固定资产投资XX亿元，5月份与组经开区成功签约，9月份试生产，10月份已报入统，截止目前，该项目设备实际到资XX万元。二、 重点工作完成情况:（一）重点项目推进情况：截止目前，XX镇重点建设项目共计11个。其中续建项目6个，何源年出栏10万头生猪养殖项目、综合农事服务中心一体化建设项目、皖河综合治理怀宁段工程等正按时序进度推进；蔬菜产业园建设项目、国家储备林项目（一期）超前时序进度推进；城乡供水一体化EPC+O项目已完工；新开工项目2个，汽车玻璃中间体原材料生产线建设项目、农村人居环境整治提升项目按时序进度推进；XX初中运动场S241黄泥至雷埠段改建工程何源农牧现代农业产业园3个前期工作项目，正积极推进力争开工建设。（二）十项暖民心行动：用力贯彻落实省委省政府部署的快乐健身、老年助餐、老有所学等10项暖民心行动。烟墩村健身点、高旗村健身点的健身器材进行维修改造提升和增设配置，新建足球体育场地一处，高标准完成15分钟健身圈建设任务；新建烟墩村老年助餐点，7月已对外运行；建立三公里充分就业社区，开发见习岗位13个，13名见习生上岗，3公里就业社区居民登记数累计注册944人，新增求职34人，就业总数184人；努力抓好老年教育办学，今年以来镇老年学校各类课累计开展30余次，村级老年学习中心累计开展90余次。（三）林业工作：积极推进国家储备林项目建设，一期任务4620亩，目前已同交发公司签订林地流转合同4049亩；大力推进造林绿化工作，完成林业增绿增效营造林1210余亩；全力开展松材线虫病防治，除治山场面积4970余亩，砍伐疫木1398吨，山场枯死松木除治率和疫木处理率达到100%。（四）水利工作：皖河综合治理项目有序推进，城乡供水一体化项目完成主管网改造7.8公里、支管网改造3.4公里；完成小田变大田1550亩、清淤沟渠4.6公里、维修泵站3座、清淤塘坝9座，总投资XX万元；完成龙山高标农田区360米沟渠加固工程、1.2公里砂石路面修复工程，白湖高标农田区800米沟渠加固工程，总投资XX万元。（五）砂石统管工作：完成新征沙洲281亩征地工作和砂石专道3公里砂石路的大修整治工作，实现城投安居公司有序开采，保障开采顺利施工。（六）国土工作：完成2021年退宅还耕地块县级验收、2022年新增耕地三批次共108亩整改入库、2023年度找回耕地相关工作，共找回耕地约200亩，其中原地恢复约50亩，异地恢复150亩；完成2023年卫片图斑核查工作，卫片图斑共30个，均为合法图斑或伪图斑；完成四合、容岭、烟墩、八一四个村的村庄规划批准工作及其他村（居）村庄规划前期工作。（七）公路工作：认真落实2023年四好农村路工程计划，修建22条共7.704公里的联网路项目，并对白烟路、桥安路等进行修复；危桥改造项目2个，目前龙山村集贤桥已完工，白石村河南桥本月底完工。（八）安全生产工作：开展岁末年初安全生产隐患集中排查整治专项行动，共查出问题和隐患61处，立即整改45处，限期整改16处；开展生产经营租住自建房消防安全专项整治行动，初步摸排校外陪读房31家，截至目前安全隐患已全部按消防要求整改到位；深入开展安全生产大检查活动，先后开展专项执法检查5次，联合执法检查3次，发现各类隐患37处，现场整改22处，下达整改指令11份；常态化开展安全隐患排查整治工作，共发现各类隐患78处，现场整改63处，下达整改指令7份目前已全部整改到位。（九）防溺水工

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区2023年政务公开工作总结2023年，XX区政务公开工作紧紧围绕区委区政府决策部署，在市政务公开办的悉心指导和大力支持下，不断深化基层政务公开领域信息公开，加强政策解读回应，推进公共企事业单位信息公开，优化政务公开平台，畅通政务公开服务渠道，以公开稳预期、强监督、促落实、优服务，持续提升全区政务公开标准化、规范化和信息化水平。现将2023年政务公开工作开展情况汇报如下：一、工作开展情况（一）把方向，落实责任分工。按照省、市政务公开工作要点进行全面梳理，研究制定我区2023年政务公开重点工作提升方案，严格落实各项任务要求，做到真抓实干、整体推进，政务公开重点工作提升行动于6月中旬全部完成。安排专人负责维护重大建设项目公开栏目，开展常态化排查，做好历史项目的维护，今年已对10项重大建设项目进行全生命周期展示，涉及道路、学校、文化、回迁安置、水利等多个领域。及时公开行政权力清单和公共服务清单（2022年版），梳理全区公开情况，及时反馈问题清单至各单位，限时整改，确保权责清单专题内容与法定主动公开栏目内容一致。根据不同权力类型，及时公开权力运行结果和行政执法公示，并与政务服务网和双公示保持信息同源，确保行政权力运行准确无误、有力、有效。（二）提质效，坚持闭环公开。全面汇集政府及其部门现行有效行政规范性文件，建立全区统一的规范性文件库集中公开，按照规范性文件网络版格式、去红头红章等要求，全面梳理规范性文件，逐一排查整改，确保问题整改到位，实现高质量发布行政规范性文件正式版本。通过意见征集库全生命周期展示重要决策的事前、事中、事后公开，全面征求公众意见，本年度已邀请公众、企业列席区政府会议6次，参加会议13余人；开展涉企意见征集座谈会3场，共36家企业参加，收到意见8条，采纳未采纳部分采纳均已公开内容及理由。（三）严把关，规范公开流程。严格规范依申请公开工作流程，实行双线并联推进，线上办公平台流转，及时交办、跟踪督促，线下受理随办随录，多重把关、规范审核。明确部门工作职责、明确办理时限、明确具体责任人，将依申请公开工作纳入季度测评中，以责任促落实、以制度强协作，不断提升全区依申请公开工作整体能力。截至目前，我区共收到107件，线上52件，线下55件。（四）办实事，主动回应关切。强化对政策背景、出台目的、重要举措等方面的实质性解读，通过生动活泼、通俗易懂的方式，力求解读深入透彻。截至目前，总计发布29场新闻发布会；累计发布部门解读21篇，负责人、专家和媒体解读8篇，视频图片解读 16篇。聚焦我区公众关注领域，丰富和拓宽政务公开方式，6月26日，在平桥乡南苑社区举办2023年XX区老旧小区改造政府开放日活动，20多位业主代表、社区工作人员、区人大代表、区政协委员、业务部门代表等应邀参会并走进小区，通过实地参观、现场交流、直播互动、满意度测评等方式，真正实现改造前问需于民，改造过程请居民监督，改造后问效于民，将小区改造落到百姓心坎上。（五）带队伍，强化培训力度。每季度召开政务公开工作会，年中举办脱产业务培训会，通过指标培训、互评检测等，进一步提升业务科室、人员专业能力。同时不定时对区直部门及乡镇街进行集中办公，对政务公开栏目进行全面梳理，同步做好两化专题和政务公开示范点创建的培训工作，全面提升政务公开精细化水平。截至目前，共开展培训会7次，集中办公3次，下发通报4次。（六）打基础，做好栏目维护。将专题专栏工作落实到人，明确专题专栏公开内容，按照责任分工，做好专题专栏的日常维护。5月31日根据市统一调整的各领域主动公开目录，对各乡镇、街道相同领域栏目进行了统一设置，并对栏目公开内容进行了统一要求，确保静态指南今年保持更新并置顶、失效文件及时删除，进一步提升基层政务公开实效。（七）拓平台，优化升级专题。优化升级公共企事业单位信息公开专题，专题按照一个单位一个专栏设计原则，开设教学教育、医疗卫生、公共交通、水电气信息公开版块，分类展示教育、卫生健康、交通运输企事业单位的机构设置、地址、办事指南、联系方式、工作动态等信息；提供一键查询功能，实现公共企事业单位信息的精准查询，满足群众对公共企事业单位信息查询的迫切需求；10月23日，我区公共企事业单位信息公开专题率先在全市运行上线。根据重点工作要求，我区完成政策解读专题建设，集中展示政策解读信息，推动集成式解读、专题式发布，全链条、全方位、全景式展示政策信息，12月14日，政策解读专题成功上线。（八）优服务，创新升级平台。创新升级村务公开平台，新升级的平台集政策公开、事务公开、财务公开和补贴资金公开为一体，提供惠民补贴资金公开查询渠道，农村低保、五保救助、涉农资金等各项惠民补贴发放结果均进行去隐私处理后逐月公开，群众可用身份证号自助查询；升级适老化模式，方

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2023年度人大议案、政协提案办理工作总结县十七届人大二次会议和县政协十一届二次会议期间，县人大代表和政协委员关心我县人力资源和社会保障事业的发展，依法向大会提出了许多宝贵的意见和建议。结合人社部门实际，我局把议提案办理作为推动各项工作的重要动力，融入到全局中心工作当中，切实做到领导亲自抓、承办具体抓，上下联动、注重协调。既提高了办理的质量和效率，又促进了人社各项工作的不断发展。在规定期限内，圆满完成了人大议案和政协提案的办理工作。现将我局2023年人大议案、政协提案办理工作总结报告如下：一、基本情况县十七届人大二次会议、县政协十一届二次会议后，我局共收到县政府移交的县人大建议和政协提案共8件。其中，人大建议2件，政协提案6件。由我局主办4件，会办4件。内容主要涉及被征地农民养老保障、中小企业发展、社会保险基金流失追缴、人事人才等4个方面，这充分反映了人大代表、政协委员、各级领导和社会各界对人社事业的关注和支持。二、办理情况（一）高定位、严要求，扎实做好办理工作。一是深化思想认识。我局领导十分重视办理工作，把建议提案办理作为促进全局工作的强大动力，作为了解社情民意的重要渠道，作为检查工作的一面镜子，坚持用最大的政治热情回应群众关心、关切的社会问题，推动工作的健康、协调、有序开展。承办议提案后，及时召开会议专题研究，深化思想认识，统一研究部署，协调推进实施。二是列入重要议事日程。将议提案办理工作作为部门履职的重要内容、推动人社工作发展的有效手段和年度重点工作摆上重要工作日程。三是严格办理要求。在局领导的高度重视下，全局上下以高度的责任心和严肃细致的工作标准对待议提案办理工作，确保按期办复率、代表满意率等均达到100%，体现了办理速度快、问题解决好、办理效果好的一快二好目标。 （二）建制度、强规范，有效优化办理程序。一是健全工作体系。明确主要领导是办理工作的第一责任人，各分管领导为办理工作的牵头负责人，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体负责，办公室牵头协调，各科室各司其职、分工合作的办理工作网络，确保件件有落实，件件有答复。二是专题研究部署。今年两会结束后，我局第一时间召开专题会议进行部署。成立了以局长为组长，副局长为副组长，二级单位负责人为成员的办理工作领导小组，形成议提案办理工作的强大合力。三是规范办理程序。局办公室收到议提案后，列出《办理工作责任制安排表》，提交局领导班子审批，经局领导班子审批通过后，交办到局机关各科室及下属有关单位，要求这些承办单位在规定时间内将答复意见初稿交办公室汇总。各承办单位、承办人在认真分析的基础上深入基层调查研究，掌握第一手材料，认真撰写建议、提案答复材料。（三）重转化、求实效，强力助推事业发展。议案提案办理工作最重要的就是要把议案、提案人好的意见与我们的实际工作结合起来，为此我们对议案提案中提出的各种问题，都作了认真的分析和梳理，拟订了调研提纲，深入基层进行调研，使议案提案的办理更加科学合理。对每一件议案提案涉及需要解决的问题，力争做到有条件解决的立即解决，暂时不具备条件的积极创造条件解决，如确实因政策等客观因素不能解决的，也能够认真细致地按规定程序作出答复，并主动与议案提案人进行沟通，争取理解和支持。在督办力度上，重点是抓好承办任务的落实，局办公室每2个月对各承办责任单位的办理情况进行一次督办，对办理进展缓慢的案件，认真查找原因，及时进行协调督促，从而增强了具体承办人员的时间观念，加快了办理进度。今年的提案、议案办理工作，在县委县政府的高度重视和指导下，在相关部门的积极配合下，解决了一批群众关心的热点、难点问题，有力地推动各项工作任务的顺利完成。但我们也清醒地认识到，我们的工作中也还存在一些不足，下步我们将扬长避短、勇于创新，力求办理工作出特色、出水平、出成效，推动我局议提案办理工作再上新台阶，为我县加快科学发展、构建和谐社会做出更大的贡献!

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2023年工作总结及2024年工作计划2023年，我单位坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实国务院、自治区和市住房保障发展中心有关房改政策和党的XX大精神，按照县委、县政府工作部署，依照本单位职责，采取积极有效措施，全面协调推进保障性安居工程建设工作及房改房上市审批工作，努力巩固拓展脱贫攻坚成果和推进乡村振兴工作，积极做好创建自治区文明城市及创建国家卫生县工作，认真完成上级布置的各项工作任务，取得了一定的成效。现将本年度的工作情况汇报如下：一、主要工作措施及取得的成效（一）加强政治理论和业务知识学习，提高干部职工整体综合素质。1.结合学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育，深入学习了XXX新时代中国特色社会主义思想、党的XX大精神、全国两会精神、XXXXXX对广西五个更大的重要要求和XXXXXX一系列重要讲话精神，进一步深刻领悟两个确立的决定性意义，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，做到学以致用，切实把学习成果转化为推动工作的强大动力，确保以实际成效推动党的XX大精神落地生根。2.继续贯彻落实XXXXXX关于乡村振兴重要指示精神，大力弘扬上下同心、精锐出战、精准务实、开拓创新、攻坚克难、不负人民的脱贫攻坚精神，乘势而上、再接再厉，像抓脱贫攻坚一样抓乡村振兴，推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，在新的起点上谱写乡村振兴新篇章。3.继续深入开展将《红色传奇》进行到底系列活动。把将《红色传奇》进行到底系列活动作为党史学习教育常态化、长效化的必读书目，通过观看电影《征程之星火》纪录片、讲好红色故事等方式，将红色文化根植群众心中，融入大众生活，让广大党员、干部受洗礼、有提升。把党史学习教育同总结经验、推动工作结合起来，把学习成效转化为工作动力，防止学习和工作两张皮。学史力行，实干为民，彰显百年大党以人民为中心的发展思想，也是新征程上每一个共产党人肩负的使命担当。4.做好2023年意识形态工作，深入学习领会XXXXXX关于维护意识形态安全的重要论述。全面落实意识形态工作责任制，认真贯彻落实党的XX大精神，时刻保持清醒头脑、高度警惕，做好应对处置复杂环境的思想准备和工作准备，提高防范化解风险的前瞻性和主动性，牢牢掌握意识形态工作领导权。要紧盯重要阵地、重点领域、重点人物、重大时间节点等的动态动向，立场坚定、旗帜鲜明，精准施策、敢于斗争，坚决筑牢意识形态安全防线，不断壮大主流思想舆论。5.积极配合做好党建工作。因为我单位只有一位在职党员，经请示县直属工委领导，同意我支部一位在职党员和二位退休党员暂由县住建党支部管理。一年来，我单位党员同志积极参加住建支部三会一课学习，认真学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等内容，了解掌握加强和规范党内政治生活的方向目标、原则立场、任务举措，着力营造风清气正的政治生态。二是贯彻落实《清廉灌阳建设工作领导小组印发<关于全面深化清廉灌阳建设的实施意见>的通知》（县清廉发〔2023〕2号）文件精神，持续扎实推进清廉机关建设，使清康理念更加深入人心，营造风清气正的工作氛围。 6.积极参加各种业务学习和能力素质提高培训学习。经常组织全体干部职工学习国家、自治区、桂林市出台的有关房改政策知识，积极参加上级及有关部门举办的各种业务培训班，使干部职工的业务水平有了很大的提升。（二）做好巩固拓展脱贫攻坚成果、防返贫监测和乡村振兴工作。1.为巩固拓展脱贫攻坚成果、做好防返贫监测和乡村振兴工作，我单位多次组织全体帮扶干部学习并领会上级有关文件、会议精神，积极配合灌阳镇仁狮村两委做好村里各项工作，多次深入村屯及脱贫户家中调研，想方设法让脱贫户和监测户增产增收，用足用够国家政策，确保脱贫户不返贫。要求各帮扶人按上级要求填好电子帮扶手册以接受上级监督。2.按照县委、县人民政府的部署，我单位继续组织人员进村入户做好脱贫户防止返贫监测帮扶排查，帮助他们在国家现有政策扶持下进行产业帮扶、就业帮扶、健康帮扶、医保帮扶等工作。3.根据自治区实施乡村振兴战略指挥部办公室关于印发《广西2023年度巩固拓展脱贫攻坚成果信息动态管理工作方案》的通知，继续入户实地采集录入脱贫户、监测对象的相关信息，特别是夸年度脱贫户、监测户信息采集，做好农户、采集人员和审核人员三方签字确认，持续跟进医保缴费情况，确保脱贫户及全体村民100%缴纳2024年度医保，同时继续做好两不愁三保障等各项工作，确保上级各项检查顺利通过。（三）做好房改房上市交易的审批和信访维稳工作。1.今年我单位积极做好房改房上市交易及权属登记，做到公开办事流程，简化办理手续，实事求是、

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县供销合作社2023年工作总结及2024年工作计划2023年，县供销社在县委、县政府坚强的领导下，在市社和有关部门精心指导和帮助下，全面贯彻落实、认真学习党的二十大精神及省十二次党代会和市县党代会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，结合供销系统实际，坚持党建引领，积极推进战疫保供稳产，夯实基层组织体系，提升为农服务能力，拓展经营服务领域，全力助推乡村振兴，现将2023年的工作开展情况总结如下：一、加强党的建设，落实党建主体责任（一）加强党的政治建设，推进党史学习教育常态化。社党委结合去年开展的党史学习教育，始终把学习贯彻党的二十大精神及市委第八次党代会和县三会精神，作为一项重大政治任务。扎实开展10次集中学习，特别深入学习贯彻党的二十大精神，教育引导党员干部始终把对党绝对忠诚作为首要政治准则，树牢四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，坚决维护习近平总书记的核心地位和党中央权威。（二）严格落实党建主体责任制，规范基层党建工作。把抓好党建作为第一要务，切实履行党建工作责任制。党委书记严格履行第一责任人职责，班子成员严格履行一岗双责，从政治上扛起党建主体责任，从思想上树牢抓好党建是最大政绩的理念。落实党委成员联系点工作制度、三会一课制度、组织生活会和民主评议党员制度，确保党建工作的有效落实。扎实开展组织系统夯基提标年活动，进行基层党建工作突出问题排查整顿，进一步清查整治突出问题规范党务工作，切实增强了广大党员对党务工作规范化的认识，进一步增强创新党建工作的思想观念，深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求。目前已组织召开25次党委会，2次党建工作专题会，党委中心组理论学习10次。（三）落实意识形态工作责任制，加强党风廉政建设。切实加强意识形态工作，推进意识形态工作责任制落实到位，分析研判意识形态领域情况，将意识形态工作作为县社党委向县委工作报告的重要内容。严格执行中央八项规定和省市县相关规定，加强党风廉政建设，组织机关干部职工集中学习市纪委、监委编写的《忏悔实录VI》、《忏悔实录XI》，并要求干部职工写好心得体会。通报上级纪检部门公布的典型案例5起，开展党风廉政谈话2次，督促干部职工对照检查，筑牢拒腐防变思想防线，清正廉洁做人做事。二、党建引领，全力助推供销工作（一）主要指标完成情况。2023年全系统实现销售总额77866万元，比上年增长2.3%；购进总额57742万元，比上年增长2%；全系统实现利润309万元，比上年增长0.4%。建基层供销社3个，完成年度目标任务的150%，建基层供销社示范社2个，完成年度目标任务的100%。（二）加强基层供销社建设，进一步拓展组织体系。县社成立工作专班，对全县重点镇乡、村进行深入走访，座谈，研判，形成基层供销社必须紧紧围绕县委主导产业去建设，旨在方便群众，进一步壮大村集体经济，增加农民收入这个共识，进一步明确了村供销社、乡镇供销社建设方向。按照省供销社提出的村两委+供销合作社+农民专合社建设模式，由县供销社牵头，吸纳村集体经济组织，农民合作社联合组建三社融合供销社，今年已建成镇级基层供销社3个，进一步为乡村振兴搭建购销平台。（三）发展农产品商品生产基地，助农增收效果明显。依托参股企业绿香源食品有限公司、立新镇、石安镇、景福镇等供销合作社发展订单农业，建设蔬菜生产基地11500余亩，签订蔬菜收购保底价合同，目前收购青菜13400吨，每吨收购价较去年增长80元，增加农民收入107万元，发展了我县蔬菜产业，实现了助农增收。（四）开展农资社会化服务工作，扎实有效为农服务。组织农资经营企业及网点销售利用农资供应淡季，截止目前，购进各种化肥31000吨，比上年增加0.4%；农药1390吨，比上年增加2.3%；农膜300吨，比上年增加2.1%。销售各种化肥30600吨，比上年增加0.5%；销售农药1100吨，比上年增加4.8%；销售农膜456吨，比上年增加13.1%。为我县农资商品保供限价，确保了全县农业生产的需要，减少了农民生产投入。同时，积极组织全县庄稼医院开展农资科技讲座500余次，出诊380余次，免费发放农资科技宣传资料80000余份，提高了农民科技种田水平。（五）开展土地托管，为农服务进一步落实。组织所属企业积极开展土地托管服务，以镇乡、村社为单位，按照农民的需要进行整体统防统治，对粮食和经济作物植保服务。今年开展农作物统防统治面积达到8万亩，推进了规范化、规模化生产。（六）推进农村产权流转交易，助力村级集体经济发展。积极开展《市农村产权流转交易管理办法》宣传培训，开展实地下乡服务60余次，认真开展农村产权交易鉴证，全县农村产权流转交易鉴证19宗，鉴证面积1022.06亩，鉴证合同金额391.69万元。其中土地16宗：面积1005.76亩，合同

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团市委2023年党风廉政宣传教育月活动工作总结根据市委、市纪委的安排部署，团市委切实履行党风廉政建设工作主体责任，在2023年党风廉政建设宣传教育月活动中结合单位实际，开展了系列党风廉政学习教育活动。现将活动情况汇报如下：一、活动开展情况根据工作要求，团市委制定《共青团市委2023年党风廉政建设宣传教育月活动方案》，一把手充分履行主体责任，带头参加活动；同时加强组织领导，成立以领导小组，主动配合，形成合力，共同做好党风廉政工作。（一）深入开展学习，提高政治站位。通过全体干部会议、理论中心组学习会议，有计划地组织开展了学习教育。重点学习了XXXXXX关于党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述；XXXXXX关于全面从严治党、纪律建设的重要论述；省委《关于深化党员干部纪律教育工作的意见》精神等，进一步提升党员干部政治站位、提高思想认识、坚守纪律底线，不断增强作风建设的政治自觉、思想自觉和行动自觉，提高党性觉悟，增强拒腐防变能力。（二）讲好廉政党课，深入谈心谈话。团市委书记为全体党员干部讲廉政专题党课，党课从讲党性，持之以恒强化个人修养；守纪律，锲而不舍改进工作作风；敢担当，充满激情干事创业；懂知足，保持积极健康心态四方面讲述了党员干部要带头落实全面从严治党要求，带头履行党风廉政建设责任。我委按照宣传教育月活动要求，书记带头与各分管领导谈心谈话，各分管领导与部室负责人分别谈话，引导全体党员干部进一步坚定理想信念，筑牢廉洁底线，锤炼忠诚干净担当的政治本色。（三）强化警示教育，筑牢思想防线。我委通过召开党风廉政宣传教育月动员部署会，观看警示教育片《守望者》和《迷失》，引导全体党员干部主动从反面典型中汲取深刻教训，从案例中受到触动警醒，切实做到知敬畏、存戒惧、守底线，抓早抓小，防微杜渐，自觉筑牢守规矩，守纪律的思想防线，树牢党员干部良好形象，为团委机关打造风清气正的政治生态提供坚强保障。（四）围绕党政中心，推进专项行动。7月，我委对接返家乡三下乡志愿者团队，发挥希望家园七彩假期项目作用，广泛开展暑期留守儿童托管服务工作，深入推进未成年人保护和预防未成年人违法犯罪专项行动。期间，师范大学、科技学院、理工大学等5支大学生志愿者团队来到我市活动中心、3个社区、学校支教点开办希望家园暑期班，为320余名少年儿童提供课业辅导、安全教育、兴趣培养、素质拓展服务，帮助度过一个安全、健康、愉快的假期。二、工作中存在的不足及下一步打算问题主要体现在宣传教育形式不够多样化，缺少清廉家庭等线下宣讲活动，没有到红廉馆等阵地场所开展教育活动等。下一步我委将丰富廉政教育形式，着力抓好廉政教育宣讲和实地学习工作。继续开展常态化警示教育，做好典型案例剖析，及时召开警示教育会议，通报典型案例，发挥警示教育作用。多样化开展廉政教育工作，让廉政教育工作实现灵活多样、内容丰富，进一步扩大廉政教育效果。

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2023年绩效考核工作总结2023年，省委对绩效考核领导体制、工作机制作出了重大调整，绩效考核工作由省委组织部统筹，坚持考人与考事相结合，这既是对我们领导班子的考核，也是对部门工作的考核，充分体现了省委对绩效考核工作的高度重视2023年，XX深入学习贯彻XXXXXX系列重要讲话精神，坚决贯彻中央和省委决策部署，全力落实省委绩效考核工作要求，在贵办的精心指导下，以实现年度绩效目标为总抓手，全面推进党的政治建设、组织建设、作风建设、纪律建设和干部队伍建设，不折不扣落实依法行政各项责任坚决抓好常态化风险防控和平安建设，积极履行单位职能职责，聚焦进位争先的目标，一手抓XX，一手抓XX，各项工作稳步推进、来势较好，目前绩效考核指标任务已全面完成。纳入年度绩效考核的XX、XX等重点工作在全国推进会上作了典型发言，XX获评第一。一、绩效工作推进情况。一是以高度的政治自觉抓好绩效考核工作。XX党组高度重视绩效考核工作，坚决把抓好绩效考核工作作为贯彻落实中央决策部署和省委要求的重要举措，作为推动XX各项工作落实的重要抓手，作为加强党建、改进作风、进位争先的具体体现，始终将考核工作摆在案头、抓在手上，抓紧抓实抓细。党组多次召开会议研究，XX亲自部署、亲自安排、亲自过问，XX2次召开调度推进会，部署安排、统筹推进绩效工作。二是以系统的思维部署推进绩效考核工作。认真学习贯彻2023年绩效考核指标设置工作会议精神，准确把握省委关于绩效考核工作的新部署新要求，从全省大局出发，聚焦省委中心工作重点任务，坚持对上对标、对下联动的工作导向设置指标、制定细则、推动工作。作为考核单位，在设置指标时，坚持系统思维，围绕中心、服务大局，实化具体化巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接考核指标，并务实抓好考核工作。作为被考核单位，把握年度工作重点，认真组织实施，切实推动考核工作提质增效。三是以务实的作风完成绩效考核指标任务。加强责任落实，印发《XX关于认真抓好2022年度绩效考核指标任务落实的通知》，将责任、任务落实到处室和具体经办人，并明确各项指标任务完成的时间节点和序时进度。加强工作调度，坚持每月跟踪调度考核指标的完成情况，对照考核指标体系，认真查找难点重点短板问题，采取针对性的措施，及时跟进解决工作中出现的新情况、新问题。如，通过调度了解到XX。加强部门协调，聚焦落实乡村振兴战略和使命任务，对需要其他部门牵头或配合落实的易XX等重点任务指标，加强沟通协作，做到部门联动、同频共振，合力推进工作落实和目标任务完成。二、重点任务和主要职能指标落实情况。《考核实施细则》明确XX局考核任务指标XX项，其中主体责任指标XX项，重点任务和主要职能指标XX项，重点任务和主要职能指标主要XX三个方面。一是坚决巩固拓展脱贫攻坚成果。落实防返贫动态监测和帮扶机制，优化升级监测帮扶管理平台，实现平台与监测对象通话功能，2023年XX次集中开展无遗漏、全覆盖的防返贫排查整改，XX次行业部门会商及时将因疫情、灾情等因素出现返贫致贫风险的农户识别为监测对象，确保应纳尽纳、应帮尽帮，坚决守住防止规模性返贫的底线。目前，我省三保障和饮水安全问题始终保持动态清零，监测对象户均享受帮扶措施为XX个。2023年，全省XX万名脱贫人口和XX万名防止返贫监测人口纳入农村低保、特困人员供养兜底保障范围；农村低保平均标准达到XX元／年，农村特困供养标准达到XX元／年，较上年分别提高XX元和XX元。在XX个易地搬迁集中点安置统筹推进就业协作帮扶、公共服务完善和社区管理，XX5万有就业意愿易地搬迁劳动力全部就业。二是全面促进脱贫群众持续增收。积极应对疫情灾情影响，强化脱贫群众持续增收，制定应对疫情灾情十条举措、脱贫群众增收八条意见，紧抓就业和产业两个关键，系统数据监测分析到户，一户一策重点帮扶到人。截至XX，全省脱贫劳动力（含监测对象）外出务工XX万人，完成年度目标的XX％，其中，省外务工XX万人、省内县外务工XX万人、县内务工XX万人；完成春季学期雨露计划职业学历教育补助XX万人次，完成年度目标的XX％；致富带头人培训XX人，完成年度目标的XX％。要求各地用于产业发展的中央衔接资金不少于XX％，且逐年增加。每年专项安排XX亿元省级财政衔接资金用于省巩固拓展产业帮扶成果重点项目，以县为单位建立带农帮扶主体目录和联系制度。截至目前，共支持带动XX万左右贫困人口和监测对象发展产业增收。三是积极乡村建设。实施乡村建设行动，制定《XX省乡村建设行动实施方案》，建立专项任务责任、项目库管理、项目实施等5项机制。突出人居环境整治提升和农村厕所革命，出台《XX省农村人居环境整治提升五年行动方案》部署开展农村户厕问题摸排整改，举办XX期专题培训班，召开全省乡村建设暨人居环境整治提升现场推进会。截至XX底，全

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医疗保障局2023年度工作总结汇编（4篇）目录1.市医疗保障局2023年工作总结和2024年工作计划22.市医疗保障局XX分局2023年度工作总结及2024年度工作思路..93.县医疗保障局2023年度工作总结154.县医疗保障局2023年工作总结和2024年工作思路20市医疗保障局2023年工作总结和2024年工作计划在市委、市政府的坚强领导和清远市医疗保障局的关心指导下，市医保局坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的XX大精神，围绕中心、服务大局，深入推动医保领域各项改革，持续巩固基金监管高压态势，确保基金运行安全平稳，全力推进医疗保障事业高质量发展。现将2023年工作总结如下：一、工作开展情况（一）不断加强党的建设，以高质量党建引领医保工作高质量发展坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，按照市委工作部署，开展学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育，抓好理论学习中心组学习，认真开展三会一课，组织党员干部认真学习党的XX大及XXXXXX系列重要讲话精神。将主题教育与我为群众办实事紧密结合，聚焦主责主业，从解决参保群众的急难愁盼问题入手，在医疗保障领域敢于破题，真正把惠民生、暖民心、顺民意的工作做到群众心坎上。强化党内纪律监督，深化警示教育，着力抓早抓小，切实抓好春节、五一、中秋、国庆等重大法定节假日前廉政教育，教育党员干部职工守牢廉政底线。（二）加强多层次医疗保障体系建设，在发展中保障和改善民生一是推动医保征收工作提质增效。积极实施全民参保计划努力做到应保尽保。截至2023年10月底，我市2023年度基本医疗保险参保人数达到102.55万人，其中：职工医保参保人数13.74万人、城乡居民医保参保人数88.81万人。于9月启动并有序推进2024年度城乡居民基本医疗保险参保缴费工作。二是实施门诊共济提高保障水平。按照清远市医保局部署实施职工基本医疗保险门诊共济保障，有效盘活个人账户沉积资金，增强统筹基金共济效益。普通门诊统筹保障全方位提升，职工门诊就医支付比例最高达90%，门诊选点医疗机构增至2家，均不设起付标准，在一级或以下定点门诊就诊不设年度最高支付限额，备选医疗机构就诊年支付额度400元。医保个人账户扩大为家庭账户，本人配偶、父母、子女发生的医疗费用可使用参保职工的个人账户支付，并将政府主导或指导的城市定制普惠型商业补充医疗保险、长期护理保险等缴费纳入个人账户支付范围。三是多层次保障作用发挥更充分。清远市医疗保障待遇清单制度实施方案于2023年1月起组织实施，在国家和省统一框架下推动我市医疗保障制度框架、制度名称、制度设置、政策标准、基金支付范围等规范统一。在全面实现普通门诊、门诊特定病种、住院本地、异地就医一站式直接结算的基础上，落实重点对象按月动态监测、定期排查待遇重核补差等返贫监测预警和动态帮扶工作机制，确保群众及时精准享受各项医疗保障待遇，有效发挥基本医保公平普惠、补充保险保障大病、医疗救助兜底保障作用。截至2023年10月，医疗救助政策落实率达到100%，符合条件困难群众资助参保率达到100%。享受大病医保倾斜待遇及医疗救助待遇13.91万人次，基本医疗费用支付金额XX万元，大病补充支付金额XX万元，医疗救助支付金额XX万元。（三）协同推进三医联动改革，让群众享受更多质优价廉的医疗服务一是深入推进药品耗材阳光采购。实施药品集团采购模式积极推行医疗机构药品在广州药品和医用耗材采购平台和广东省药品电子交易平台采购相结合的机制，实现控费降价惠民生。截至2023年10月31日，全市药品采购订单金额XX万元，平台采购金额XX万元，线下自主议价采购金额XX万元，全市平均线上采购率99.02%，线上支付率96.96%；医用耗材采购订单金XX万元，平台采购金额XX万元线下自主议价采购金额XX万元，全市平均线上采购率97.34%，线上支付率82.80%。推行阳光采购成效明显。一方面是量的有效提升，目前已落实执行国家集采8批次333种药品，平均降价超50%。启用省级集中采购，将未纳入国家集采的品种和未过评品种，从填空和补缺两维度扩大集采覆盖范围，并在全国率先探索医疗机构引入银行担保机制，建立药品配送诚信管理体系。另一方面是价的有效降低，按照一品一策的原则开展国家组织高值医用耗材集采，现执行国家组织集采3批4类耗材，平均降价超80%，认真落实地方联盟集中带量采购工作，医用耗材集中采购的深入开展，有效降低了采购成本。二是合理运行医疗服务价格动态调整机制。贯彻执行清远市制定的各级别医疗机构口腔种植类15项等基本医疗服务项目价格，其中我市公立三级医疗机

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2023年度XX路街道工作总结2023年，在区委区政府的坚强领导下，XX路街道班子成员紧密团结和依靠广大干部群众，深入学习贯彻党的XX大精神以及XXXXXX考察江苏重要讲话精神，坚持以加快双百创建步伐为目标，以建设宜居宜业新北城展示窗口为导向，实干担当、善作善成，构建了全年街道工作134体系，在高质量发展道路上迈出坚实步伐。——1即锚定一个目标，经济建设取得新成效，发展更有质量。主动融入全区高质量发展一盘棋，紧扣双百创建任务，锚定站稳第一方阵、争取第一位次目标，克难攻坚、勇于担当，引领街道全局工作争先进位。经济运行稳中加固，综合实力进一步跃升。顶住经济下行压力，取得逆势上扬好成绩。1-11月份，完成一般公共预算收入XX亿元，完成率153%，同比增幅70%，超序时1.7亿元；可用财力XX亿元，位列全区第一；实体税收完成XX万元，同比增幅140%；完成规上工业总产值XX亿元，规上服务业营业额XX亿元，规上贸易销售额XX亿元，完成率93%；贸易额总额增速平稳，研发支出、技术合同成交额等多项主要经济指标名列前茅；全年新增列统企业20家，新招引完成XX万美元外资项目，为全区经济高质量发展作出贡献。项目攻坚加速推进，发展动能进一步积蓄。将项目建设作为工作的头版头条，切实做到一切围绕项目转、一切围着项目干，重点做好一期XX亿元京东城市智能制造产业大脑、XX亿元中农联农产品产业园项目的土地供应、政策供给、金融服务工作，推动项目尽早签约落地。积极推进XX亿元的农资物流和电商孵化中心、XX亿元的厚德载物物流产业园、XX亿元的京华智能科技项目进度，及时解决项目建设中存在的问题。全力推动XX亿元家和广场项目、XX亿元淮安数字技能人才实训基地项目竣工验收。营商环境持续优化，市场活力进一步释放。深入践行做的要比说的好，服务要比需求早的101%服务理念，全力打造幸福XX路、满意多一度特色品牌。创新服务方式，将辖区65家重点企业和4000多家中小微企业纳入200个网格，实现企业管理服务网格化。搭建政企沟通平台，实现重点企业走访全覆盖，举办年中调研座谈会、商会企业恳谈会等活动5场次，全年帮助企业解决仓储场地租赁、员工子女入学等问题36个，提请区直部门协助解决问题20个。街道商会连续2年被江苏省工商业联合会授予四好商会称号，优化营商环境相关做法被《新华日报》《扬子晚报》刊登报道。——3即抓住三条主线，民生福祉达到新水平，发展更可持续。始终把增进民生福祉作为工作的出发点和落脚点，牢牢抓住城乡建设、民生事业、社会大局三条主线，用心用情办好民生实事，凝心聚力促进城乡融合发展共富共享共赢。一是坚定不移推进城乡建设，擦亮靓丽XX路金名片。着力塑造更加亮眼的城市形象。高效完成淮师南等323亩地块征收工作，富康城二期阳光中学南地块74.9亩土地全市率先挂牌。围绕西片区文教新城和富康城中心商圈远景建设目标，结合土地规划与项目功能定位，创新提出四轴、两心、六大主题的总体规划结构。持续打造以火车站、汽车站为中心生活圈，盐河北风光带及沿线小区基础设施提升等一路一圈一带一点四大板块。投入650万元加快推进康怡广场、新民小区（北区）、法院宿舍等多个老旧小区改造工程。五星级铂尔曼酒店和商业综合体铂悦汇运营质态良好，站稳淮安北城西片区商业中心引领地位。着力创造更加宜居的城市环境。坚持宣传在先、疏堵结合围绕不着一把火、不冒一处烟的零火点目标，常态化做好秸秆双禁工作。销号式推进黑臭水体专项整治工作，形成嵇梅河、后八尺沟等问题清单，分类施策、靶向发力、逐项销号。持续巩固散乱污低企业集中排查整治成效，全年完成13家企业停产整顿工作，实现散乱污低企业整治动态清零。深入践行运用千万工程经验，扎实推进人居环境整治，建成徐梅梅庄中心路、青年路、三干河河西路3个示范点位，创成江苏省生态文明建设示范街道。着力打造更加有序的城市秩序。指导出台《XX路街道城市长效综合管理方案》，统筹推进城市长效管理工作。严格分片区督查，加强以3个农贸市场、3个疏导点为中心的生活圈管理，加快建成营西便民疏导点并投入使用。加强停车管理规划，在金辉天鹅湾、金地花园、上海国际花园等小区外围增设停车位2000余个，解决群众停车难问题。创新开展四联四强（阵地联建强融合、活动联办强品牌、人才联培强队伍、矛盾联处强服务）小区物业管理工作，切实发挥物业企业在城市环境和小区管理工作中的主力军作用。2022年度街道荣获淮安市城市精细长效管理先进集体、全区唯一。二是坚定不移抓好民生事业，打造幸福XX路助推器。民生保障有力有效。落实优待扶助政策，切实解决群众困难。全年累计为136名困境儿童、90名特困供养人员、237户低保户、579残疾人、1

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2023年市国资系统人才工作总结一年来，在市委的正确领导、市委人才办的精心指导下，市国资委党委坚持党管人才原则，紧扣市委人才工作重点目标任务，结合国有企业战略重组，实施人才兴企战略，创新人才工作方式，完善企业人才激励机制，大力推动专业人才培养工程，人才工作取得了一定的成效。一、工作开展情况（一）加强政治引领，提高人才工作站位。今年来，我委为机关干部及各企业购买了《XXX谈治国理政》《XXX新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《清风》等理论学习书籍。各企业把加强党性教育作为人才培养的必修课程，开展党外知识分子大学习、大讨论、大落实活动，参观学习了践行XXX新时代中国特色社会主义思想现场教学点，精心培育党建初心树品牌，举办党建初心树论坛4期。（二）建立工作机制，确保人才队伍稳定。我委将人才工作纳入年度党建工作考核，从党外人才的培养、党务工作队伍的建设、企业内训师教育培训三个方面进行量化考核，切实保证人才工作职责落实到位。摸清底子，建好册子，是搞好人才工作的基础。近年来，根据企业重组后，企业内部机构和人员变化大的情况，及时对各企业的人才进行摸底，目前，我系统拥有中高级职称的有748人，本科1927人，研究生279人，留学生32人。（三）全面教育培训，着力提升人才素质。一年来，市国资委围绕贯彻落实新发展理念、推动高质量发展等要求开展一系列培训。外请党的全国党代表为本系统进行了党的XX大精神宣讲，组织开展意识形态培训班，企业领导班子共100余人参加；组织七期转型发展培训班，共1130人次参加；完成市属国企干部创新管理与能力提升培训等相关培训。各企业建立三层管理式（公司层、部门层、自我提升层）培训体系，全方位提升人才培养力度，开展了国资国企十四五规划、现金流预测、预算与分析、中国宏观经济解读等专题培训；定期开展青年大讲堂读书分享会等活动。（四）优化管理举措，把好选人用人关口。坚持党管干部，制定出台干部选拔任用、专业人才引进与管理等制度，严格执行选人用人程序，改进用人方式，坚持任人唯贤、人岗相适，综合运用民主测评、个别访谈、背景调查、档案查阅等方式，全方位、多渠道、多层次了解人员政治品质、综合素养、能力素质。各企业认真落实《党政领导干部选拔任用条例》等选人用人规定，严格执行资格考察、民主决策、任前公示、任职试用、任前廉政谈话等。出台专业人才引进与管理、员工招聘录用管理等制度，今年新引进研究生17名，选派了31名优秀的党外知识分子担任子公司的领导岗位或重要岗位职务。在战略重组过程中，实行竞聘及双向选择的方式，打破固有身份、年龄、资历等条条框框。（五）坚持严管厚爱，引导人才干事创业。各企业围绕转型改革、战略重组重大决策部署，做好员工思想政治工作。制定了《关于大力发现培养选拔优秀青年员工的意见（试行）》，组织召开青年人才座谈会近10场。紧紧抓住绩效考核这个牛鼻子，严格落实兼顾、差异、量化三原则，优化薪酬模型设计、薪酬套档和绩效考核设计，区别对待行业、工作性质、工作内容以及工作完成标准的差异，充分体现能干与不能干、干多干少、干好干坏的差别，让所有员工既感受到国有企业的优越性、温暖感，又要领会市场化企业的竞争性、残酷性。各企业每年按规定、按程序发展一定比例的优秀青年员工入党，引导优秀青年员工坚定不移听党话、跟党走，强化理论武装、锤炼坚强党性，充分发挥党员的先锋模范作用，在青年员工中形成积极影响，带动辐射效应。二、下一步工作计划（一）加大人才引进力度。坚持需求导向，科学制定人才计划，有效拓宽引进渠道，在城市建设、产业发展、金融管理等领域，凝聚一批专业技术过硬、知识层次较高的技术型人才。重点培养任用年轻干部，稀缺人才、特殊人才，与双一流院校合作，不断完善后备人才库。（二）优化人才教育培训。加强政治引领，突出思想培养、注重岗位锻炼，重点搭建管理型人才、关键岗位人才培训体系，建立党外人士培训基地，打造境外海外党外人士创新创业基地，培养职业经理人。积极谋划企业青年高层次人才训练营，培养一批具备良好专业素养、符合企业发展需要的青年高层次人才。（三）不断完善激励措施。继续推进人力资源改革工作，结合战略重组要求，不断完善薪酬考核体系，分板块、分行业、分领域建立与市场接轨的薪酬及绩效管理体系，充分运用好绩效这根指挥棒，制定高精尖人才、关键岗位人才薪酬激励政策，为企业的转型发展提供强有力的人才支撑。

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镇2023年工作总结及2024年工作计划今年以来，全镇上下坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神为指导，全面贯彻落实县委、县政府的工作部署，持续巩固脱贫攻坚成果，抓好重点项目建设，统筹推进民生福祉和镇域经济发展，各项工作取得积极进展，现将我镇2023年工作总结及2024年工作计划报告如下：一、2023年工作总结（一）坚持实干为要，党建引领聚合力   一是抓实理论学习。坚持将党的理论、方针纳入党委理论学习中心组学习，按照年初制定的计划已完成理论中心组学习10次，围绕一改两为和舍我其谁，由我负责，到我为止主题开展机关干部大讨论共4次。组织8名村（社区）党组织书记赴县委党校脱产学习一周，组织两名优秀村党组织书记赴山东实地考察学习，组织一名村党组织书记参加全市村党组织书记培训班，镇组织一期村（社区）党组织书记培训班，进一步提升村党组织书记党的理论知识水平和带动村级发展的能力。二是抓党建促发展。年初制定10件镇级民生拟办实事，重点围绕打造升级版市级现代农业产业示范园、集镇形象提升、创新乡贤工作品牌等内容。敲定实施书记项目（领办事项）32个，目前书记项目完成进度90%。认真落实推动整顿软弱涣散基层党组织常态化、长效化的要求，今年持续对一个村开展软弱涣散基层党组织整顿，落实各项整顿措施，保证工作实效，确保软弱涣散基层党组织顺利转化。三是扎实抓好主题教育。成立联络组对全镇32个基层党组织进行现场指导服务，依托三会一课、主题党日等形式开展学习共计108次。分级分类做好农村党支部、流动党支部、离退休党支部、两新组织党支部等主题教育指导，以寄学、送学上门等途径实事求是推动主题教育落实。丰富学习形式，结合机关例会和每周一次集中自学强化政府机关党员干部学习抓手，提升学习成效。  （二）坚持项目带动，全力拼经济促发展一是经济增长更稳健。1-9月份税务收入约XX万元，预计全年完成XX万元，占全年目标任务53%；规上工业产值XX万元，增速XX%，限上商贸零销售额XX万元，增速28.39%，完成固定投资XX万元，增速XX%，其中工业投资XX万元，增速57.64%。已成功申报规下企业1家，正在上报商贸企业入限1家。二是招商引资成效卓然。实行镇党委书记牵头对接、班子成员分块参与、镇招商办包保联系招商工作机制，定期赴长三角等先发地区开展招商推介。成功招引德立隆印刷(安徽)科技有限公司和安徽腾瑞服饰有限公司，其中德立隆印刷(安徽)科技有限公司是一家集研发、设计和加工印刷包装的优质实体企业,总投资1.1亿元，有望十一月底投产；安徽腾瑞服饰有限公司是一家集设计、生产和销售于一体的专业品牌服装公司，总投资为XX亿元，现已顺利投产。三是谋深做实重点项目。坚持把服务保障重点项目作为一把手工程来抓，2023年重点项目共4个，分别是省级重点项目XX镇中心小学迁建项目、县级重点双润新材料年产10万吨滑石粉项目、清禾年产2万吨生物质颗粒燃料项目、XX镇体育休闲文化广场项目，目前除双润新材料项目正在有序推进外，其它项目已全部完工。（三）坚持宜居宜业，城乡面貌持续改善。一是基础设施不断完善。积极向上争取项目资金，高质高效推进基础设施建设。2023年全镇共完成联网路工程项目15个，混凝土路面硬化并同步实施安全防护设施，计XX公里，总投资XX万元，解决群众出行难、运输难等问题；实施水土保持项目5个，投资XX万元；新建污水管网总长1785米，检查井43座，新建管网预计投资XX万元，污水处理站提标改造及新建泵站1座，预计投资XX万元，截至目前污水管道已完成950米，污水检查井完成20座，接户井完成15座。二是农村环境不断优化。常态化开展农村人居环境整治工作，深入实施蓝天保卫战，扎实推进秸秆禁烧，今年已出动宣传车30余台次，完成造林329亩，其中油茶140.9亩，成功申报一个疫木除治点；2023年申报实施美丽宜居自然村庄建设点6个，完成农村新建改厕145户，落实2021年农村户厕摸排问题厕所185户整改任务；认真贯彻落实河湖长工作机制，镇村两级河湖长按时巡河，年度内无堤顶建房，无采砂等四乱方面问题；规范整改安徽宝亿矿业有限公司和宿松县XX镇力发砂石厂两家企业，关停取缔企业4家，分别为宿松县恒茂建材经营部、安徽鼎玉矿业有限公司、宿松祥龙建筑材料有限公司、宿松皖鄂建筑材料有限公司。三是乡风文明持续提升。持续推进新时代文明实践所（站）建设，深化开展群众性精神文明创建活动，每个新时代文明实践所（站）每月开展文明实践活动不少于1次；严格落实丧事三天办结要求，通过快板说唱、送戏下乡、乡村夜校等多形式宣传丧事简办政策，移风易俗丧事简办成果持续巩固，目前全镇均已实现丧葬三天办结。（四）坚持精准施策，做好乡村振兴有效衔接。一是健全防返贫监测帮扶机制。严格落实网格化管理，

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2023年度双拥工作总结2023年，在县委、县政府的正确领导下，在县双拥办的精心指导下，我局认真贯彻落实县双拥文件精神，建立健全双拥机构，强化国防和双拥宣传教育，切实履行双拥工作职责，广泛开展拥军优属、拥政爱民活动，积极支持军队建设，巩固发展国防力量，营造军爱民、民拥军、军民鱼水一家亲的良好军民关系，有力推动了双拥工作的顺利开展。一、高度重视，责任明确局党组高度重视双拥工作，把双拥工作摆上重要议事日程并纳入年度工作计划，成立了以局长为组长的拥军工作领导小组，领导小组下设办公室，分管领导具体负责本单位双拥工作，落实了我局系统配合协作的工作新机制。局党组定期召开双拥工作领导小组会议，形成了重要工作有领导决策，重大问题有领导过问，重大活动有领导参加的工作格局。结合工作实际制定了年度双拥工作计划，把目标任务分解落实，做到目标明确，责任到位，并组织干部职工学习上级有关政策，进一步增强做好双拥工作的责任感，将各项工作抓紧落实。二、加强宣传，营造氛围围绕深化国防教育，宣传双拥事迹，凝聚军心民心，在广大人民群众中构成爱军、学军、拥军的浓厚氛围。首先，广泛深入地开展了拥军优属，拥政爱民宣传活动，充分利用利用七一、八一等重大节日，通过标语、宣传材料，向广大群众宣传党的各项优抚政策，同时结合《中华人民共和国国防教育法》、《中华人民共和国兵役法》宣传日和征兵工作，积极宣传双拥政策，宣传做好新时期军转安置工作的重要意义，宣传拥军爱民的优良传统，使全社会都来理解、关心和支持双拥工作，营造了良好的社会氛围其次，在日常的工作和学习中，我局不断加大宣传教育力度，认真贯彻落实《中华人民共和国国防教育法》和《拥军优属条例》，把以爱国主义为核心，以拥军优属、拥政爱民为重要内容的国防教育纳入宣传教育计划，纳入全局学习计划，进一步提高全体干部职工对开展双拥工作重要性的认识，通过理论学习中心组学习、创新主题党日教育形式，积极与驻地部队联系进行军地互动，努力营造拥军爱国、军民心连心、军爱民、民拥军的良好氛围。三、落实政策，夯实基础积极履行双拥工作职责，认真落实双拥办交办的各项任务较好地完成了军转干部待遇等重点工作，保证了各项双拥工作的开展。积极开展拥军优属活动，积极开展对我局1名转业干部走访慰问活动，在政策范围内，最大限度地为其排忧解难。通过努力，我局双拥工作虽然取得了一定的成绩，但是距上级部门的要求还有距离。在今后的工作中，我们将贯彻落实科学发展观，走群众路线，认真执行双拥工作精神，加大工作力度，发挥职能优势，扎实有效地开展双拥活动。

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禁毒工作总结材料汇编（8篇）目录1.禁毒工作总结（镇乡）22.2023年半年社戒社康工作总结（镇乡）63.总工会2023年禁毒工作总结（街道）.104.2023年上半年禁毒工作总结（镇乡）..125.2023年禁毒工作上半年工作总结与下半年工作计划（镇乡）..156.2023年上半年禁毒工作总结（局机关）.187.禁毒工作总结（局机关）..208.2023年禁毒工作总结（局机关）22禁毒工作总结（镇乡）xx年我镇禁毒工作在市、县禁毒委、县xxx服务中心的正确领导下，在镇党委、政府高度重视下，严格按照工作要求，大力宣传禁毒知识，深入排查制毒、贩卖、吸食毒品人员，实行联合执法，取得了很好的成绩，有效防止了毒品流入我镇危害群众，保障人民群众的身体健康和生命安全。现就禁毒工作总结汇报如下：截至目前，xx镇吸毒人员总人数xxx人，其中：社区戒毒社区康复人员总人数xx人，已监管xx人（社戒xx人、社康xx人）；社会面吸毒人员总人数xx人，其中已监管xx人，服刑、强戒xx人；戒断三年以上吸毒人员总人数xxx人，其中已监管xxx人，服刑、强戒xx人；已去世xx人。一、强化组织领导，严格落实责任。成立了以镇党委书记为主任，党委副书记、镇长为第一副主任，党委副书记、主分管领导为副主任，司法所、派出所、禁毒社工及各村（社区）支部书记、主任、各学校负责人为成员的禁毒委员会。同时，镇党委、政府年初与各村（社区）签订禁毒工作责任书，将禁毒工作纳入村（社区）年度考核内容，考核结果直接与村（社区）年终工资挂钩，对禁毒工作不到位，造成影响被上级挂牌督办的实行一票否决；三是严格蹲村（社区）干部绩效考核。xx镇党委、政府把禁毒工作纳入镇干部绩效考核，村（社区）禁毒工作成效直接与驻点干部的绩效考核挂钩，有效推进了村（社区）禁毒工作的开展，确保全镇禁毒工作取得实效。二、广泛宣传动员，营造良好氛围。充分调动全镇干部群众参与、支持禁毒斗争的积极性，发挥两代表一委员和党员干部的作用，将集中性宣传和经常性宣传相结合，充分利用集市组织以远离毒品、构建美好人生为主题的禁毒宣传活动，并发放宣传资料，以现场宣讲等方式向群众宣传毒品的危害、毒品的识别及种毒、制毒、贩毒、吸毒等有关法律法规知识，教育群众关爱生命、远离毒品。充分利用广播、宣传标语、微信等多种形式强化禁毒宣传教育，使禁毒宣传走进学校、农村、高危人群，消除禁毒教育盲点，切实增强广大群众的禁种铲毒的法律、法规和毒品的危害家喻户晓，深入人心。二、深入细致地开展禁毒大核查、大摸排行动。xx镇戒毒工作站开展了此次大核查、大摸排行动。对在册吸毒人员进行谈话了解，全面核实吸毒人员管控现状，对他们的生活、工作、戒毒和现实表现等情况做到底数清、情况明、信息准，并对吸毒人员进行尿样检测，防止出现复吸情况。此外，配合公安派出所对娱乐场所、宾馆饭店、出租屋等涉毒高危场所为重点，采取明察暗访、清理整治等形式开展吸毒人员摸排检测工作，做到拒绝毒品零容忍，做好全民禁毒宣传工作。此次大摸排行动主题鲜明、效果明显，既拉近了与群众之间的距离，又进一步增强了广大群众抵制毒品侵害的意识和能力。我镇会进一步加强对吸毒人员的管理，将此项工作作为管控吸毒人员的常态化工作，为进一步推进辖区平安建设，打造平安xx助力。四、加强日常管理，避免漏管失管。一是建档立卡。对登记在册的社会面吸毒人员提前电话通知按时到禁毒工作站做好尿检、毛发采集、谈话记录，并建立一人一档。对个别因患病行动不便的吸毒人员，工作站人员采取上门服务；二是加强部门协作。对一些在监狱服刑、拘留所、强戒所的吸毒人员，工作站工作人员与上述单位衔接，在其刑满释放和强戒康复期满时，工作站与县xxx服务中心、镇司法所工作人员会同家属将其接到禁毒工作站，实行无缝对接；三是严格制度管理。对外出务工的吸毒人员，严格落实外出请假制度，需异地执行的，要求每月到居住地派出所或辖区内社戒社康工作站接受尿样检测，并将尿检结果寄回或微信传回，由工作站人员录入系统。一是进一步加强对禁毒工作的领导，完善工作制度，加大工作力度。二是加强禁

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