学习贯彻2023年主题教育专题民主生活会领导班子对照检查材料按照市委主题教育领导小组办公室《关于高质量开好学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会的通知》要求，XXXXXX局党组紧紧围绕主题要求，研究制定学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会方案，开展集中学习，在前期理论学习的基础上，认真学习领会XXXXXX在中央政治局专题民主生活会上的重要讲话精神等内容，进一步提高政治觉悟、深化思想认识，增强开好专题民主生活会的政治自觉、思想自觉和行动自觉。同时，联系工作实际，认真开展对照检查，查找存在问题，深刻剖析原因，明确整改措施和努力方向。下面由局党组书记代表领导班子对照XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学保干的12条具体要求，围绕树立和践行正确政绩观等方面存在问题、原因和整改措施，作深刻剖析对照检查，不妥之处，还望各位领导批评指正。一、对照查摆的问题（一）在学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想方面政治理论学习深度上还有差距。第二批主题教育开展以来，局党组坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握学思想、强党性、重实践、建新功总要求，坚持高站位谋划高效率推进、高质量落实，能够及时以党组理论中心组学习、专题研讨、三会一课、主题党日、读书班和干部大讲堂等形式开展学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，努力在以学铸魂以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成果，但还存在没有把理论学习放在加强党性修养的高度去感悟的现象，在系统把握学、拓展延伸学、结合实际融会贯通学上下的功夫还不够到位，学得还不够扎实。运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力还不够足。个别党员干部把学习XXX新时代中国特色社会主义思想与XXXX工作紧密结合起来学习上还有差距，存在理论知识和业务知识、理论学习和业务修炼两张皮，对于工作中的一些难点、阻点问题还习惯于老经验、老办法，在很好地运用XXX新时代中国特色社会主义思想武装头脑，推动XXXX事业高质量发展、提升防范化解风险能力等方面效果不够显著。（二）在维护党中央权威和集中统一领导方面对政策落实力抓的还不够到位。局领导班子以铸牢中华民族共同体意识作为各项工作主线，严格落实政治机关建设要求，全力办好两件大事，推进强首府工程，努力为建设现代化区域中心城市贡献交易人的力量，但是对照反思，在加快XXXX信用体系建设，加大串通投标打击力度，高压整治招投标领域乱象，帮助解决市场主体急难愁盼问题等方面的部署举措还需进一步加强，结合XXXX实际还需进行尝试性探索。（三）在践行宗旨、服务人民方面党组织政治过硬、服务大局的本领还不够强。工作中狠抓党组织的组织力和引领力，党组织政治功能和组织力提升行动虽取得了一定成效，但在深化改革成果，推动解决实际问题方面仍力度不够，还存在着抓得不够深、不够细、不够实的问题，个别党员的思想、力量还没有有效凝聚起来、调动起来，还没有形成强大的战斗力、凝聚力、向心力。XXXX相关的驻场服务银行、驻场软件公司、驻场物业公司等党组织还没有紧紧地与交易监管局党组织凝聚在一起。将调研成果转化为破难题促发展的实际行动还不够实。局领导班子坚持党的群众路线，认真践行四下基层，走进招标人投标人、招标代理机构等各类市场主体中，真心诚意听取各类市场主体、公共服务对象对改进和提升XXXX质效、优化首府招投标营商环境等方面的意见建议，深入了解制约XXXX高质量发展的瓶颈因素，研究制定行之有效的便民利企政策制度，切实把调查研究成果转化为推进工作、加强监管、提升服务的实际成效。但在综合监管模式如何更能权责清晰、监管有力，干部队伍建设如何更能有成效等方面，还需进一步加强。（四）在求真务实、狠抓落实方面敢抓敢管的力度有待加大。面对新情况新问题新挑战，落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都要更为繁重、更为紧迫、更为艰巨，局领导班子对全面落实、全员落实、全程落实一岗双责制度情况监督检查力度还需加强，对各部门履行全面从严治党责任还需实行全过程、全时段的监督。（五）在以身作则、廉洁自律方面落实管党治党责任还不够到位。领导班子成员率先垂范，自觉践行廉洁自律各项规定，虽然能够始终坚持以人民为中心的发展思想，但压力传导还不够有力，对照人民群众新期待，还有一定差距，比如为人民服务的精神境界还不强，比照革命先烈和全国优秀党员，仍有不小差距。日常工作中对分管领域党员干部教育监督不够严格，常态化进行提醒、批评做的不够。针对履行从严治党不到位的干部，提醒谈话用的多，通报批评、组织处理用的少。（六）在履行全面从严治党政治责任方面落实主体责任方面还存在差距。领导班子成员落实一岗双责还存在差距。主体责任、监督责任、第一责任人责任、一岗双责的协同发力还不够。

上传时间：2024-01-26 页数：12

区审计局主题教育专题民主生活会领导班子对照检查材料按照《关于在学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育中开好专题民主生活会的通知》要求，区审计局领导班子聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，紧紧围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题，在开展学习研讨、深入谈心谈话、典型案例剖析、认真对照检查的基础上，深刻查摆了6个方面存在的问题及表现，认真剖析了问题原因，明确了下一步整改措施和努力方向，真正把思想和行动统一到党中央决策部署和市委、区委工作要求上来。现将领导班子对照检查情况报告如下。一、体会和收获主题教育开展以来，局领导班子认真运用党的创新理论查摆和解决实际问题，全面贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，坚持问题导向，科学认识、准确把握、正确解决新时代新征程上的新问题，不断提出真正解决问题的新理念新思路新办法。（一）对推动审计事业高质量发展的政治方向把握更牢要在新的历史方位上实现审计事业高质量发展，最根本的就是高举XXX新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜。XXX新时代中国特色社会主义思想是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义，是中华文化和中国精神的时代精华，是全党全国人民为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南。审计事业是党和国家工作全局中的重要组成部分，坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，是新时代审计事业始终沿着正确方向不断前进的根本保证，是做好各项具体工作的强大思想武器。主题教育特别是查摆问题期间，领导班子在学思践悟中深刻领会新时代赶考之路的重大要求，按照四个专题要求，认真撰写研讨材料，进一步树牢了共产主义远大理想，强化了对工作政治属性的认识明确了以实干实践、奋发奋斗巩固拓展主题教育成果的前进方向（二）对坚持问题导向的科学内涵和实践要求的理解更加深刻XXXXXX指出：坚持以马克思主义为指导，必须落到研究我们党执政面临的重大理论和实践问题上来，落到提出解决问题的正确思路和有效办法上来。100多年来，我们党之所以能够不断从胜利走向胜利，始终走在时代前列，一个重要原因就在于能够准确把握各个时期中国社会的主要矛盾，在理论和实践相结合中不断解决前进道路上面临的重大时代课题。主题教育期间，领导班子通过以党的创新理论查摆和解决问题8项，班子成员使出积水成渊的韧劲、水滴石穿的钻劲发现堵点难点、制定落实举措。局主要负责人和分管领导深入查档窗口，与查档群众面对面交谈、心与心沟通，实地了解群众查档需求，根据群众反馈的意见为查档群众配备自助查档机。同时，将接收进局的婚姻审计数据移交区民政局，让查档群众减少查档往返次数，努力增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。（三）以真理伟力舒卷审计局新发展画卷信心更足新征程上，面对我国社会主要矛盾变化带来的新特征新要求和错综复杂的国际环境带来的新矛盾新挑战，主题教育正当其时在主题教育中，领导班子自觉用XXX新时代中国特色社会主义思想改造主观世界，深刻领会这一重要思想关于坚定理想信念、提升思想境界、加强党性锻炼等一系列要求，始终保持共产党人的政治本色。我们更加深刻领悟两个确立的决定性意义，全面学习领会XXX新时代中国特色社会主义思想，系统掌握这一重要思想的基本观点、科学体系，把握好这一重要思想的世界观、方法论坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法。站在新的历史起点上面对新征程新任务，领导班子自觉践行XXX新时代中国特色社会主义思想，在总结经验不足解决实际问题的过程中进一步提高了政治站位，提高了对自身工作重要价值与作用的认识，在新时代、新形势下，审计事业不仅承担着记录新时代的光荣职责，而且还承担着讴歌新时代、服务新时代的伟大使命。二、存在的主要问题（一）带头学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想不深不细1.理论学习浅尝辄止，存在一知半解现象。领导班子开展理论学习不够持续深入，有时把学习和感悟的重点局限在了文字层面，满足于一般化的学习理解、快餐式的了解掌握、应景式的现学现用，没有将理论学习放在时代背景与根本要求的大形势下进行全盘考量。比如，主题教育期间对党的XX大精神学习过程中，对与审计工作相关的内容研究较多，对于报告中的整体任务思考不足，就关于风险挑战的严峻性以及使命任务的艰巨性缺少深层次的感悟。2.理论学习形式单一化，存在大水漫灌现象。理论学习中心组集中学习形式往往以原原本本传达学习会议文件精神为主，满足于完成规定动作，学习方式不够灵活多样，学习载体缺乏创新性和吸引力，学习形式和内容缺乏多样性与延展性。比如，学习方式只满足于通读文章、开会研讨等，针对性弱，没有联系实际地深入一线、带着问题学。3.主题教育学习与审计工作结合不紧密，存在学用脱节现象学习XXX新时代中国特色社会主义思想学思践悟能力不强，融会贯通做的不到位，在推动主题教育学习与审计工作深度融合互促共进

上传时间：2024-01-19 页数：19

主题教育专题民主生活会对照检查材料自启动第二批学习实践XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育以来，本人恪守读原著、学原文、悟原理的学习原则，深入钻研《党章》、《XXX新时代中国特色社会主义思想专题摘编》、《论党的自我革命》等重要文献，并专心参与党委、所属×党支部举办的学习讨论系列活动。遵循主题教育专题民主生活会的具体方案，本人在广泛征集各方意见、深化谈心谈话及专题学习研讨的基础上，结合个人实际情况，紧密围绕会议核心议题围绕理论学习、政治素养、能力素质、责任担当、工作风格、廉洁自律六大方面的显著问题及相关反面案例，扎实开展自我剖析深入挖掘问题根源，并针对性地拟定整改方案。现结合具体情况进行如下自我对照检查：一、上年度民主生活会存在问题的整改情况在2022年度民主生活会中，面对梳理出的若干问题，我拟定一系列整改措施，包括增强理论装备，提升政治定力、优化工作风格，深植服务意识、履行政治义务，显著增强责任感以及遵循纪律规范，坚守廉洁自律。本年度，紧扣主题教育的核心要求——深入思想教育、增强党性修养、注重实践锻炼、致力创新成效，并依照以学激发精神、以知增进智慧以学树正气、以学促工作的多条具体指导，通过不断学习记忆日常更新知识，我对党的创新理论有了更为深刻的理解和领会，理论修养因此得到显著提升；对其中的坚定理念、鲜明的人民立场、明确的历史责任感等也有了更深入的认识与掌握，忠诚品质经受了进一步的锻造；在深入学习中汲取履职的动能，在实际整改中展现责任担当，有效推动了问题逐一解决，责任感亦得到进一步加强；见证主题教育直面问题、实实在在为民解忧，种种困扰群众的问题得到了妥善处理，我自身受到极大触动，服务意识因此更加牢固；参与借案例开展的纪律教育、法治讲座及警示教育，自我斗争精神不断增强。二、对照查摆存在的主要问题（一）学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想方面作为一名党员领导干部，我始终秉持守正创新、与时俱进的态度，不断深化对XXX新时代中国特色社会主义思想的理解，尽职尽责地成为这一思想的坚定信奉者、积极宣导者以及忠诚实践者然而，对照党的要求，我在学习上仍有诸多欠缺：一是在学习动力方面，有时偏向功利性和形式主义。虽然我意识到了持续学习的必要性，但在实践中更偏重于业务和技能的提升，一旦工作繁忙，对于读原著、学原文、悟原理这一学习理论的有效途径认识不够深刻。偶尔会依赖组织安排的学习，缺少自发、主动学习的自觉性。在学习方法上，倾向于采取便捷的途径，如考前临时抱佛脚、死记硬背，未能深入理解和消化。二是在学习内容上，表现出了浅尝辄止和碎片化的趋势。对于党的最新理论成果，未能做到持续、系统、全面的学习，通常仅局限于基础理论和观点的学习，缺乏对内涵和机理的深度思考对整体知识的掌握不够全面。学习时间和内容安排欠缺计划性和针对性，有时未能有效采用正确的学习方式，过分依赖网络和数字化阅读，易受信息过载的影响。三是在学习成效上，存在理解不深和消化不透的问题。时而出现学习的内容不能深入脑海，眼过千遍而不留痕迹。学习与实际工作脱节，未能将理论知识与日常工作紧密结合，真正做到内化于心，应用于实。在实践中缺少问题导向的学习态度，未能将所学内容有效转化为履行职责的能力，有时会导致实践无效。除此之外，负责学习教育工作时，对团队成员的集中教育比较多，而分类有针对性的学习较少，内容安排上重数量轻质量，跟踪问效的措施不足，这在一定程度上也影响了理论学习的成效（二）维护党中央权威和集中统一领导方面始终坚持以思想为先导，巩固政治建设，切实贯彻落实新时代党的建设总体要求，全方位落实XXX新时代中国特色社会主义思想。我以坚定的立场和明确的方向，深刻认识到两个确立的重大意义，确立了正确的政治方向，巩固了政治立场，确保自己在思想、政治、行动上与以XXX同志为核心的党中央保持高度一致但是，对标更高的标准和更严的要求，我发现自身仍有不足之处一是在政治站位上的意识尚不够强烈。在策划工作和处理问题时，对国之大者的政治意识有所欠缺，有时未能充分从党的立场出发去思考问题，未能将责任感提升至维护党的理想信念保证党的统一团结、密切党群关系、加强党的执政基础等政治高度，也未能将分管领域和全部工作置于党和国家大局中进行规划对于以总体情况促进局部发展、以重点工作带动整体进步、以局部工作支撑大局的处理不够科学均衡。二是在锤炼个人政治担当上持续用力不足。工作中的政治意识和责任感不够坚定，对快速和出色完成工作的渴望有时超越了从增强群众获得感、幸福感的角度进行政治定位的考虑，特别是在关注干部群众迫切难题上关注度不足，面对紧急和艰巨任务时有畏难情绪，缺少无畏的政治勇气，未能充分承担与岗位相应的政治责任。政治觉悟和政治标准尚需提高，主动进行政治体检、加强政治锤炼的意识不够强烈，打扫政治灰

上传时间：2024-01-18 页数：13

政协党组书记2023年专题民主生活会对照检查材料（新6个对照方面）根据XX专题民主生活会工作要求，对照XXXXXX关于严肃党内政治生活的重要指示精神，聚焦六个重点方面，结合政协工作实际，深入进行党性分析，认真查摆存在问题，深刻剖析原因，提出改进措施，明确努力方向。现作如下对照检查：一、存在问题（一）在学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想方面。一是学习持续性不强。对于善于学习就是善于进步理解不深不透，没有把理论学习作为一个日积月累、循序渐进的过程，往往集中学习时用力大，缺少甘当小学生的意识，平时很少能够坐得住冷板凳、学得进大块头。如，作为班长，带领班子开展理论学习时，只是满足于上级安排什么就学什么，强调什么就突出什么，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，一定程度上存在实用主义，学习不深入、不系统，特别是撰写的研讨材料中，还习惯于以前的穿靴戴帽、冗长空洞的文字游戏，没有把自己学思践悟的真实收获谈出来。二是在学通弄懂上有差距。对XX思想精髓领会不够深刻，对新理论、新观点、新战略学习研究不够深入、不够系统，满足于和工作相关内容学习，对新思想知识体系和整体框架的建立缺乏系统的归纳整理，主要是在深钻细研、内化于心、外化于行上不够积极主动。如，在开展政协调研视察工作中，不能把党的创新理论贯穿在视察工作全过程形成的调研报告还存在万能问题，提出的对策建议还存在万能钥匙，缺乏有效解决问题的金钥匙。（二）在维护党中央权威和集中统一领导方面。一是党性修养不够。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足，放松了持续改造自身世界观、人生观和价值观的自觉性放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求，不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己，党性修养与党的事业要求、人民群众的期盼存在一定差距。如，作为党组书记，在组织召开理论中心组学习时，在更有效地推动学深悟透XX思想，着力提升工作质量、效率上，还存在示范引领不强、督促检查不严的方面。二是政治执行力有差距。对于上级的决策部署能够坚定坚决执行，但不同程度存在口头落实、实践落空的境地，对于一些工作往往雷声大雨点小，在具体执行中有时变了味、走了样。如，根据县委关于年轻干部的培养要求，作为班长我非常重视，选育了一批年轻干部，但在培育过程中一味的压担子、交任务，忽视为他们垒台阶搭梯子，导致一些年轻干部成长较慢。（三）在求真务实、狠抓落实方面。一是工作思谋不深。谋划工作精力都放在了具体任务的计划、实施方面，缺乏主动进行思想革命的自觉，很少有时间去思考拿出什么样的新举措。在政协规划工作布局、党员干部能力建设方面，如何聚焦主业，真正做到有所为有所不为，不断提高建设能力水平，自己的思维层次理论素养还有很大差距，研究解决制约单位发展的瓶颈问题中务虚的意见多，具体实施中可操作的措施少。如，围绕县委的决策部署，在如何发挥政协民主监督、建言献策职能上考虑不多措施较少，说到底还是有时存在惰性思想。二是求真务实的劲头有所减弱。抓工作缺乏一竿子插到底的韧劲和狠劲，不愿意多接几次烫手的山芋，多当几回热锅上的蚂蚁，对费时费力、关系长远的工作缺乏持之以恒、久久为功的劲头。如，在防范化解风险方面，对有的干部职工出现的麻痹思想、侥幸心理批评指正不够及时，还未真正通过驰而不息的耳提面命，让大家时刻保持忧患意识。（四）在践行宗旨、服务人民方面。一是服务意识不强。虽然能够在基层一线与群众沟通交流，但不善于捕捉和读懂群众表情包，听到群众对一些工作成效提出不同看法时就愁上眉头，对一些工作提出不同建议时就难上心头，这说明我干事创业的底气和担当不足，根源还是群众观念树得不牢、政绩观存在偏差。如，根据年度视察计划，围绕深化乡村振兴战略开展视察时，面对群众异见杂音存在畏难情绪，对于意见建议也是简单登记后就束之高阁，不能以积极心态去正视、面对回应。二是在树牢正确政绩观上有偏差。随着年龄的增长和所处环境的变化，对自身的要求有所放松，想问题办事情的立场、角度有所变化，服务基层、服务群众的意识有所淡化，有时重视对上多于对下，思考工作怎么符合上级意图想得比较多，如何倾听群众呼声、满足群众意愿想得比较少。如，在调查研究中有时候分不清主次和轻重，满足于眉毛胡子一把抓，看似聚焦中心服务大局，实际上却大而化之、就事论事，无法从个性中找共性从个案中找答案，提出的意见建议也都是些正确的废话，无法快速落地见效。（五）在以身作则、廉洁自律方面。一是严以律己作表率上有偏差。走在前、作示范的标杆意识不够强烈，与以往雷厉风行的工作风格相比，安逸思想有所滋长，抓长抓常抓细的严劲狠劲、韧劲不足，有时还存在惯性思维，思想上认为只要把工作做好就可以，忽略了有关纪律要求，特别是对一些未纳入明文规定的纪律规矩，既没

上传时间：2024-01-09 页数：11

主题教育专题民主生活会学习研讨发言材料根据学习贯彻XXXX主题教育专题民主生活会相关，近期我反复阅读党的XXXX精神、党章，《XXXX》《XXXX》等内容，每次深入地学习都有新的教育和启发，为开好本次专题民主生活会打牢的思想基础。下面结合工作实际，谈几点学习体会：一是在学思想中凝心铸魂，激发不指南方不肯休的信仰之力。深入学习XXXX，对于推动党和国家事业发展，具有重要意义。读原著、学原文、悟原理，是搞好这次主题教育的基础。最大收获是进一步增强了政治认同、思想认同、情感认同，夯实忠诚拥护两个确立、坚决做到两个维护的思想根基。缺少了理论学习这个基础，学思想就没有了根基，强党性就没有了血脉，重实践就没有了动力，建新功就没有了保障。因此，我们要持续深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，在深学细照笃行中提高理论素养、坚定理想信念、升华觉悟境界、增强能力本领，以强化理论学习锤炼政治品格，不断增强忠诚之心，不断增强学习的自觉性、主动性、系统性和实效性，切实把学习成果转化为推动工作的强大动力。二是在重实践中强化能力，激发绝知此事要躬行的实干之力。XXXXXX指出，我们党是高度重视理论建设和理论指导的党，强调理论必须同实践相统一。十年来，稳经济、促发展，战贫困、建小康，控疫情、抗大灾，应变局、化危机……原创性思想，关键性抉择，战略性举措，变革性实践，突破性进展，标志性成果，以XXX同志为核心的党中央带领全党全国各族人民，不断实现理论与实践上的创新突破。党员干部要想担当作为、解决复杂问题、应对复杂局面，必须有一定的工作实践能力，而实践能力不是与生俱来的，是不断学习、不断借鉴、不断积累、不断实践中得来的。我们要大力弘扬理论联系实际的作风，大兴调研之风，在干中学、学中干，主动向领导学、向群众学、向其他单位学、向身边同志学，相互学习、学以致用、用以促学、学用相长，在实践中掌握方法、积累经验、提升能力、提升水平。三是在建新功中奋勇争先，激发不破楼兰终不还的有为之力。学习XXXX，重在系统掌握、深刻领会，贵在推动工作、狠抓落实。党的XXXX以来，面对各种复杂矛盾和问题，以XXX同志为核心的党中央举旗定向、领航掌舵、开拓进取，解决了许多长期想解决而没有解决的难题，办成了许多过去想办而没有办成的大事，推动党和国家事业发生历史性变革，把中国特色社会主义推向了新的高度，这是我党担当作为和政治优势的集中体现。我们必须保持韧劲不懈怠，树立创优争先意识，付出更为艰巨、更为艰苦的努力，负重前行，永不止步。用我们的辛苦指数换群众的幸福指数；我们必须埋头苦干不折腾，以事业为上，以实干为先，以实效为要，把读书学习的成果转化为谋划发展的思路、促进工作的措施和领导工作的本领，以担当作为、真抓实干推动水利高质量发展提质增效。四是在强党性中锤炼品格，激发两袖清风朝天去的廉洁之力。作风，是党在人民群众中的样子。作风建设永远在路上，稍有放松就会反弹。XXXXXX强调：小事小节是一面镜子，小事小节中有党性、有原则、有人格全面从严治党永远在路上。近年来，我们驰而不息正风肃纪，党风政风持续好转，政治生态不断净化。但我们也要看到，理想信念、法纪意识、工作作风的问题，特别是违反中央八项规定、形式主义官僚主义等问题，还不同程度存在。其根本原因在于少数同志赶考意识淡薄，也说明我们管党治党还需要再抓实、再深化。作为党员领导干部，要在小事小节上加强防守，时刻牢记千里之堤、溃于蚁穴的道理，把纪律和规矩挺在前面，勤掸思想尘，多思贪欲害，常破心中贼，彻底摒弃小节无害的错误心态，坚决抵制糖衣炮弹的致命诱惑，做克己奉公、廉洁自律的好干部。

上传时间：2024-01-09 页数：3

专题民主生活会个人发言提纲（新6个方面）根据集团公司党委主题教育专题民主生活会部署要求，按照领导班子主题教育专题民主生活会方案，党委理论学习中心组专题学习了XXXXXX在中共中央政治局专题民主生活会上的重要讲话等规定内容。我与领导班子成员、主管部门负责人、所在党支部党员代表之间谈心谈话，征求到意见建议32条，其中学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想方面6条，维护党中央权威和集中统一领导方面4条，践行宗旨、服务人民方面5条，求真务实、狠抓落实方面6条，以身作则、廉洁自律方面5条，履行全面从严治党政治责任方面6条。2022年度领导班子民主生活会整改方案确定整改事项19项，已全部整改完成；主题教育整改整治问题1项，完成整改1项。会前，紧紧围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题，结合自身思想、工作、作风实际，认真查摆问题，深刻剖析原因，制定整改措施，对照检查如下。一、对照检查的重点问题（一）重点问题剖析1、学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想方面。一是在深上下的功夫还不够。在开展学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育过程中，带着任务学、浮于表面学较多，带着感情学、静心深入学较少，对蕴含的世界观和方法论，以及贯穿其中的立场观点方法理解和感悟不够透彻，在准确把握理论、历史和实践逻辑上还有差距，对博大的理论体系中所包含的经济、法治、生态文明思想还存在只知概念、不知深义，只看轮廓、不求具体等现象，陷入了只见树木、未见森林的局限思维中，没有真正学深悟透系统的观点、严密的逻辑、辩证的思维、科学的方法。二是在常上下的功夫还不够。坚持把学懂弄通做实XXX新时代中国特色社会主义思想作为党员干部的必修课和终身课还有差距。把常学常悟XXXXXX重要论述、重要指示批示精神转变为日常习惯、行动自觉还不够，转化为推动高质量发展的新思路新举措新方法还有欠缺，急学急用、现学现用的现象依然存在。例如，在日常学习中与工作相关的领域学得多一些，其它学得少一些，对XXXXXX最新重要讲话精神学得还不够系统、不够全面、不够深入，致使学习的效果不明显、不突出。三是在用上下的功夫还不够。以XXX新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作不够深入。发扬学以致用、理论联系实际的优良学风不够，还没有真正把学到的好思想、好方法转化为工作方法、实践举措，固化为政策要求、制度条目，距离真正把思想武器用好用活，转化成攻坚克难、开拓进取的制胜法宝还有差距。例如：在运用XXX新时代中国特色社会主义思想指导工作、推动实践与集团公司高质量发展实际紧密结合方面做得不够。存在惯性思维，没有养成从理论中找答案的思维习惯，没有将学习成效转化为精准发力、破解难题的科学思维方法和工作方法，对安全生产工作中出现的新情况、新问题、新矛盾，解决的思路不宽。2．维护党中央权威和集中统一领导方面。一是政治站位有待进一步提升。想问题、作决策、定政策、干工作的政治意识还不够强，落实XXXXXX重要指示批示精神、XXXXXX关于党的建设的重要思想和党中央决策部署的政治自觉、思想自觉、行动自觉还不够。从党的百年奋斗重大成就，特别是党的十八大以来党和国家事业以及**事业取得的历史性成就、发生的历史性变革中感悟两个确立的历史性决定性意义还不够深刻。立足于首善愿景，从更高的政治站位上增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护还有差距。二是政治三力有待进一步提升。面对全面从严治党不断深入，各种矛盾突出、隐患交织的形势，以抓铁有痕、踏石留印的力度落实上级党组织工作部署还有差距，咬定青山不放松的工作定力还需增强。有时工作中受到一些负面声音或是舆情干扰，思想上容易打退堂鼓，工作力度退而求其次。例如，在推动人才强企战略和安全强化整治等重点工作中虽然取得了一定效果，但是对部分工作指导不足，导致在推进进度和推进实效上存在差距，没有达到改革变革的效果。三是对标对表有待进一步提升。讲政治的要求还没有时刻体现到日常言行和工作实际当中，在忠诚爱党护党、全力兴党强党上，对于一些影响党的先进性、弱化党的纯洁性的现象，还没有真正做到旗帜鲜明、敢于亮剑。面对急难险重任务，在思考如何将政治优势和组织优势转化为工作动能和工作优势上还不够迅速、敏锐。例如，围绕防洪抢险等中心工作，在发挥组织力量、动员职工群众上措施行动还不够有力有效，在个别车间班组发生了可能造成长延时的险性问题。3．践行宗旨、服务人民方面。一是实践能力还需加强。围绕贯彻XXXXXX重要指示批示精神大事要事分工，抓工作落实能力还不够强。坚持问题导向、大兴调研之风的力度不足，把现场作为发现问题的主渠道、解决问题的主阵地，问需问计问效还不够。例如，在开展调查研究过程中，虽然对进行了调研检查，但是仍有少部分的地方没有在年内走到，距离摸清现状

上传时间：2024-01-09 页数：9

2023年专题民主生活会领导个人发言材料（新6个对照方面）按照局党组民主生活会安排，我从三个部分作发言。一、对照检查从六个方面作对照检查：（一）在学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想方面。通过参加党组理论中心组学习和干部网络学院专题党课、局党组专题研讨，深入学习XXX新时代中国特色社会主义思想和习XXX系列重要讲话，不断增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力，进一步筑牢了捍卫两个确立的思想基础。积极参加学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育，按照学思想、强党性、重实践、建新功总要求，通过教育进一步深化了对新时代中国特色社会主义思想的理解，进一步坚定了中国特色社会主义的信念，进一步增强了建功新时代、奋进新征程的思想自觉和行动自觉，切实做到把XXX新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大精神动力，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。但也存在学不深、悟不透、与实际结合不够紧密的问题，运用XXX新时代中国特色社会主义思想分析问题、解决营商环境建设和信访积案的能力和水平还不高，需要在今后的工作和实践中不断把学习成果往深里走、往实里走。（二）在维护党中央权威和集中统一领导方面。能够不断增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，不断夯实捍卫两个确立的思想基础，衷心维护党中央权威和集中统一领导。但是通过对照检视，仍存在不足和差距。一是对两个确立的逻辑把握还需进一步深化。不能有把历史、现实、未来结合起来感悟两个确立这一新时代十年最重要政治成果，没有完整、准确全面领会两个确立的历史逻辑、理论逻辑和实践逻辑二是维护党中央权威和集中统一领导还不够全面系统。虽然全心拥护XXX同志党中央的核心、全党的核心地位，拥护XXX新时代中国特色社会主义思想的指导地位，但在落实习XXX关于营商环境建设、信访维稳等方面重要论述、重要指示批示方面却做得不扎实、不到位，在协调抓好本部门营商环境落实和处理个别信访积案方面出现偏差。（三）在践行宗旨、服务人民方面。能够坚持以人民为中心的发展思想，在分管的群众工作中，认真贯彻新《信访工作条例》，在局党组全面领导下，加强形势研判常态化排查隐患，统筹组织协调，充分发挥业务优势，扎实抓好初信初访，依法化解信访积案，信访矛盾化解取得重大进展。有效化解了XXXX上访积案；按照三重新三到位要求，及时组织相关处室单位约访下访XXXX等上访群众，发挥了信访机构维稳和平安建设职能作用。经过一年的不懈努力，全系统信访稳定形势明显好转。但由于本人能力和阅力有限，加之一些信访问题持续十几年、成因复杂、矛盾交织，在处理群众来访问题时也出现了一些负面影响。比如，在接待XXXXX信访问题时，导致其在媒体上炒作，造成一定的不良影响。（四）在求真务实、狠抓落实方面。一年来，在我负责的法规处和群工处工作中，求真务实、狠抓落实，圆满完成了各项任务。着力协调推动，在相关领域营商环境建设上取得较好成绩；按照市领导部署，组织完成XXXXX（草案）起草；完成本系统常用法律法规及政策文件汇编；带领群工系统的同志攻坚破难，化解了一系列积案难案，确保了信访稳定。但由于XXXXX工作涉及范围广、协调难度较大等原因，出现了个别工作协调不顺、应诉败诉较多、个别疑难信访积案始终得不到有效化解等问题，需要在今后工作中加大工作力度、进一步抓好落实。（五）在以身作则、廉洁自律方面。能够严格执行廉洁自律准则，在相关行政工作中，认真听取有关处室单位意见，凡事拿到会上说，集体讨论研究；遇到重点问题，能及时组织相关单位提出初步意见，交局决策会讨论决定认真执行法律法规和政策规矩，注重以实际行动带动和影响所属处室廉洁从政。坚持一把尺子量长短，不搞拉关系走后门、请客送礼，对服务对像不搞远近亲疏，营造了有利于本职工作开展的良好环境。坚持对分管职责范围内的工作经常分析廉政风险，制定防范措施，做到常提醒、常督促、常教育，定期向纪检监察部门汇报工作情况，并运用微信、公文处理系统等信息手段不失时机地搞好廉政教育引导，做到警钟常鸣。但有时也放松自身廉洁自律要求如在接待上级来人时，也存在出于人情观念搞一些超标准接待的问题。（六）在履行全面从严治党政治责任方面。按照全面从严治党一岗双责有关要求，落实本级责任，筑牢廉政底线。注重发挥党组织生活党性强、互动性强的作用，在党组织生活中积极宣传优秀党员先进事迹，以案说法搞好反面典型警示教育，通过思想交流强化党员先锋队意识结合职能开展四个意识教育、两个维护教育和形势任务教育，坚持严字当头，常抓不懈，做到工作职责和掌握的权力管到哪里，就把党风党纪建设延伸到哪里但由于思想上重视程度不够，在履

上传时间：2024-01-06 页数：8

2023年第二批主题教育专题民主生活会党委（党组）领导班子对照检查材料根据关于开好2023年度主题教育专题民主生活会的工作的要求，班子会班子聚焦学习XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述，紧扣本次专题民主生活会主题，紧密联系工作实际，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，重点聚焦理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律榴个方面，认真开展对照检视，深入查找存在问题，深刻剖析原因，明确改进方向。现将对照检查情况汇报如下：一、存在的主要问题（一）理论学习方面一是理论学习不够深入系统。党委理论学习中心组学习虽然安排比较频繁，但有时存在学习不够充分深入的现象。有的同志还没有养成平时自学的习惯，及时学、反复学、持久学的主动性和韧劲还不强，对涉及自己分管领域学习较为深入，对其他领域学习不深不透，在系统学习、全面把握、融会贯通上做得还不够，离学懂弄通做实要求还有差距，离把零星的时间焊接起来，让点滴的领悟系统起来，养成习惯、形成自觉，悟出坚定信仰，学到忠诚担当更高标准也有很大不足。二是学用结合不够紧密有效。党委班子虽然注重理论与实践相结合，努力做到学以致用、知行合一，但在实际中真正把新思想升华为方法论，辩证指导县域高质量发展、推动解决实际问题做得还不够到位。比如，对新质生产力、高质量发展、产业转型、招商引资、项目建设、城市建设、乡村振兴等重大课题关注多研究多，效果也比较明显，但在加快新旧动能转换，推动互联网、大数据、人工智能与实体经济深度融合，培育发展战略性新兴产业等方面思考谋划不深，突破性进展不大。（二）政治素质方面一是贯彻落实中央决策部署还有差距。班子执行中央和省委市委决策部署的态度是坚决的，行动是积极的，但在贯彻落实过程中，还存在一些不足。比如，在推进高质量发展上，尽管党委致力推动产业提速提质转型升级，但一产基础薄弱、二产结构不优、三产总量不大的问题还比较突出，高投入、高消耗、高排放的粗放增长方式依然存在，企业产品附加值不高、市场竞争力不强的问题还没有得到有效解决，以新技术、新产品、新业态、新模式为代表的新经济还处于起步阶段，互联网、大数据、云计算、智能制造等战略性新兴产业培育发展还没有完全破题，稳增长促发展、调结构促转型任务依然艰巨。在推进乡村振兴，加快城乡融合发展方面，一体化发展的体制机制还不够健全，城乡规划建设、产业发展融合程度还不高，城乡发展不平衡问题依然较为突出，特别是部分乡村缺乏主导产业，村集体经济发展滞后，一些农村道路、村级活动场所等基础设施还不完善，以城带乡、城乡互动的发展局面还没有完全形成。二是落实组织生活制度还不够严格。班子高度重视，带头落实党内政治生活制度，坚决落实民主集中制，严格执行班子会议事规定和三重一大事项集体决策制度，但是质量仍需提高。比如，个别干部落实双重组织生活制度要求有差距，尽管能够参加所在党支部组织生活会，但有时因工作原因不能坚持到底，有中途离场现象。再比如，在一些涉及经济社会发展的重大事项决策上，个别同志对工作研究不深，准备不充分，发言不主动，提出的意见建议缺乏针对性。（三）能力本领方面面对经济下行压力持续加大和艰巨繁重的发展稳定任务，班子在市委的正确领导下，坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻和二十届二中全会精神，持续贯彻落实XXXXXX视察时的重要讲话精神，充分发挥把方向、谋大局、做决策、促改革的领导核心作用，团结带领全县各级党组织和广大党员干部，凝神聚力、扎实工作，推动全县经济平稳健康发展、社会安定有序、政治生态不断优化。在看到成绩的同时，班子也清醒认识到，对照中央和省委市委要求，仍存在一些问题和不足，主要表现在：攻坚克难的本领素质还不过硬。班子始终敢于直面问题，善于迎难而上，能够以破解难题的实际成效，带动全县工作整体提升，推动高质量发展迈出坚实步伐。但对照新形势新任务新要求，还有一定差距。比如，当前，非法集资、企业融资担保等领域不稳定风险依然存在，维护社会大局稳定的压力依然较大；扶贫产业规模不大、带贫能力不强，贫困人口动态监测、防范返贫机制还不够完善，脱贫攻坚巩固提升还需付出艰辛努力；污染防治管控措施落实还存在死角，一些环保基础设施建设还较为滞后，环境质量改善任务仍很艰巨。这些问题从侧面反映出攻坚克难、创新突破的劲头和力度还不够大，效果还有待提升，需要我们持续发扬迎难而上、苦拼实干的精神，破难题善攻坚，推动各项工作不断实现新突破。（四）担当作为方面班子坚持把推动高质量发展作为根本要求，牢牢把握稳中求进工作总基调，深入贯彻新发展理念，始终保持锐意进取、永不懈怠的精神状态和敢闯敢干、攻坚克难的工作劲头，狠抓工作推进落实，但在执行过程中仍存在着一些问题，主要表现在：担当作为的主动性还不强。虽然班子总体上是好的，但就个别干部

上传时间：2024-01-05 页数：13

镇党委书记2023年度主题教育专题民主生活会个人发言提纲根据镇党委关于召开2023年度民主生活会的要求，紧扣学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，会前，我深入学习了XXX新时代中国特色社会主义思想、XXXXXX系列重要讲话精神、XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述以及中央经济工作会议精神等，紧紧围绕六个方面的主题，通过广泛征求意见、开展谈心谈话、查找突出问题，认真剖析原因，进一步明确了今后的努力方向。现将个人对照检查材料报告如下，不妥之处，请同志们批评指正。一、存在的问题（一）理论学习方面。全镇党委通过专题会议、座谈交流、个人自学等形式，加深了对XXX新时代中国特色社会主义思想、两个确立的决定性意义的认同与认知，但理解和感悟处于浅表化的层次，学习缺乏系统性、整体性和深入性，没有建立起学习的长效化、常态化机制，学习还停留在一般化，往深里走、往实里走、往细里走做得还不到位，致使学习片面化和零碎化，呈现出断断续续、停停走走的状态。工学矛盾处理的不够好，时间上统筹安排不够，有时候借口工作繁忙、事务缠身，一定程度上存在重实干轻学习、以干代学的倾向，被动抓学习的多一点，主动抓学习的少一点，学习上挑肥拣瘦、拼凑对付，局限于通读全文，点圈勾画，了解个梗概，呈现出粗线条的状态。运用创新理论指导全镇乡村振兴、民生兜底、服务保障等工作缺乏载体和抓手，理论和实际贴合不紧密，呈现出断层和割裂的状态，在整体兼顾、重点突出、实践应用上还有一定的局限性和片面性。（二）政治素质方面。虽然能够严守政治纪律和政治规矩，做到按规矩办事，但对党风廉政建设中遇到的新情况、新问题思考和研究不够，自我约束管理不强，执行过程中还存在不少问题和薄弱环节，还存在着不严、不实、不细的问题。二是压力传导不够。作为党员领导干部，没有发挥好传帮带作用，政治规矩意识有待于进一步加强，传导压力有待于进一步从紧，特别对干部的管理和监督存在着松软现象，党员之间批评与自我批评不够，督促党员争先进位、奋发有为的闯劲不足。工作中侧重于听汇报、提要求、重部署，谋划思考的不够，沉下身子督促检查党建工作的时间较少，党员干部率先垂范作用发挥和党建特色亮点凝练不够，影响了政治素质的全面提升。（三）能力本领方面。作为镇党委书记，对工作的取舍存在不平衡的思想，主要精力放在做一些短期内能取得效果的事、容易干的事、出成绩的事，对一些难事、见效慢的事，有时还缺少攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气，大胆负责的锐气。对自己的要求和标准不高，排除万难、锲而不舍的奋斗精神减弱，喜欢守摊子，当太平官。面对全镇的发展实际，提出了推进特色化、高效化、优质化的服务理念，实施了一村社一特色，一支部一亮点的示范创建活动，完善了代办服务、延时服务、措施服务，形成了一整套务实管用、特色鲜明的服务品牌。尽管如此，面对一些棘手的难以解决的问题时，斗争意识缺乏、攻坚意识退化，破冰意识减弱，怕但风险、怕惹麻烦、怕出问题，承压奋进、积极向上的的激情和热情减弱，破解瓶颈难题的本领和能力不足，缺乏动真碰硬、一抓到底、迎难而上的奋斗精神。（四）担当作为方面。随着阅历的增长、环境的改变，思想的转换，在内心深处始终恪守以人民为中心的发展思想，但对为了谁、依靠谁、我是谁认识比较笼统、模糊，对如何抓好新形势下的民生服务工作，缺乏前瞻性的思考和谋划，服务的工作机制还不够健全，联系群众不深入、不经常。沉下身子，主动深入辖区、深入田间地头，主动服务群众，为群众排忧解难较少，对群众反映强烈的热点难点问题解决的不及时，回应民生的力度缺乏，甚至有拖延推脱的现象发生，一定程度上影响了干群关系。比如：在对全镇道路的修缮、失业人员的再就业、发展全村经济等等反映强烈的问题整改，回应力度不够，应对措施不多，破解力度不大。（五）工作作风方面。作为XX镇党委书记，能够带头坚持和加强党的作风建设，贯彻落实党中央决策部署和省市区委工作安排，但对党的基层组织是党的执政基础，是党联系服务群众的桥梁和纽带的重要性认识不还不够，在工作中忽视了对思想建党、制度建党和作风建党的要求。在落实全面从严治党、加强党风廉政建设方面，研究不透，理解不深，抓而不实，对落实全面从严治党、加强党风廉政建设，加大反腐工作力度等方面，统筹协调不够，动真格，亮实招，抓整治过多地停留在会议上、文件上、口头上，缺乏钉钉子的钻劲和韧劲，一定程度上影响了工作的稳步推进。（六）廉洁自律方面。虽然能够严格遵守政治纪律，强化规矩意识，擦亮服务底色，对自己的标准和要求有所降低，知敬畏、存戒惧、守底线的理念在心里没有扎牢，对如何带头落实全面从严治党政治责任，研究谋划还不够精细，检查指导不够有力，制度落实不够强硬。在加强岗位廉政风险防控工作中，对分管领导施加压力多，对自己施加的压力少；对班

上传时间：2024-01-05 页数：5

主题教育专题民主生活会对照检查、检视剖析20条不足事例1.学习方法存在不优。部分班子成员习惯于以干代学、以会代学、以记代学，深度交流研讨不多，不能做到带着任务学、带着思考学、带着问题学，缺乏多层次、多角度的理论学习。比如，在工作中还是侧重于运用文件、会议和报纸等传统学习方式学习，没有充分利用互联网、新媒体等新方式新手段开展学习。2.理论指导实践不多。班子成员没有把新思想与具体实践紧密结合起来，没有形成理论联系实际、指导实践、推动工作的互动。比如，没有充分把上级要求与具体实际紧密结合，在推动新思想落地见效上有不足。3.工作前瞻性还不足。班子成员没有彻底学深悟透大会精神，结合工作实际不充分，对经济社会发展形势和中长期规划发展战略还缺乏前瞻性地思考和研究。比如，在自身分管工作上，还不完全具备长远眼光和战略思维，对全市长远工作还缺乏一定的前瞻性。4.改革创新能力不强。在实际工作中，主动作为较少，被动接受较多，局限于上级布置什么做什么，领导安排什么落实什么，在工作上有求稳守成心理，改革创新能力不强，向困难叫板、向问题开刀、向矛盾挑战的勇气不足。比如，有时在处理繁重任务和驾驭复杂局面时，更多的是追求尽快完成任务、达成目标就好，而没有把它看成一个是增强自身改革创新能力的良好契机。5.工作调研走访不够深入。平时忙于日常事务性工作多，坐在办公室里听汇报、作决策多，深入基层一线调研走访了解情况、征求意见、解决问题的时间较少，与干部群众面对面座谈交流也较少，导致对实际工作把握不足，在工作落实上有落差。比如，对与人民群众切身利益紧密相关的部门一线调研较少，在竭诚为民服务，解民忧、纾民困上做得还不够好。6.大局观念有欠缺。虽然能在班子内部积极协助搞好分管工作，全力配合其他领导做好相关工作，但还存在对分管外工作关注少、参与少的问题。比如，在分管工作内对任务量大、工作责任重的环保工作关注的多，对其他工作任务相对较轻的分管部门也关注的少。7.调查研究不够勤。忙于日常事务性工作多，到基层一线了解情况、征求意见、解决问题的时间相对减少，没有时刻以高标准严格要求自己的现象。比如，在一些具体问题、具体事情上多是听经办人的汇报，实入一线的情况较少，根据汇报情况做出决策，对实际工作把握不足。8.实干精神还不够强。部分工作上依然存在一些把开会当作贯彻、发文当作落实、检查当作督查的现象，忽视实际效果的运用。比如，有时工作头绪多，没能做到全方位统筹兼顾。9.改革创新有欠缺。主要是在推进行政审批制度改革便民化工作中体制机制创新不够。我所承担推进的政务服务中心工作方面，仍存在有窗口单位事项办理授权不到位、流程再造不实不细。比如，互联网＋政务服务运用不成熟等问题，没有在体制层面形成五个一的高效服务格局。10.理论学习不到位。把理论学习当作软指标，没有处理好工作与学习的关系，总认为自己在基层工作的时间长，经验比较丰富，缺乏对理论学习重要性和紧迫性的认识。比如，没有把理论学习转化为政治意识的提高，自我素养的完善，致使思维层次和工作能力上不能进一步向高水平迈进。11.理论联系实际不到位。能够坚持学以致用，运用新思想推动分管领域各项工作顺利进行，但学用关系处理得还不够到位，理论学习和具体实践一定程度上存在脱节。有时只满足片面引用个别原理，而不能有效地和实际工作紧密结合起来，学习的实效性有待加强。比如，将学习研讨成果转化为决策，推动解决突出问题、加快发展还不够到位，效果不太显著。12.履职担当作为不彻底。一直以来，都将工作精力倾注在经济发展领域，能够严格执行分管工作责任，自觉服从组织分工和组织安排，虽然尽职尽责完成了自己所分管的各项工作任务，但也还存在责任意识弱化，有等和靠的思想，有时也有应付交差思想。比如，进取精神和担当意识还不强，对于经济社会转型时期出现的一些新问题、新领域，多循规蹈矩，少尝试突破。13.工作作风建设不够严。自己能认真贯彻执行八项规定，努力克服和自觉抵制四风，没有违反八项规定的行为。工作中深入基层调查研究还需加强，了解面上情况不够深入，发现深层次问题少。比如，在联系群众方面，与群众见面，针对性、目的性的多，真正与群众沟通思想还不够。14.践行四个自信不坚定。班子个别成员对四个自信理解认识还需要进一步加强，在践行四个自信的自觉性上还有一定差距。比如，对道路自信认识不深，对理论自信、制度自信学习还不够透；文化自信方面做得不够好，对中国传统文化学习不够、理解认识还不够全面。15.践行两个维护不到位。有的班子成员的政治敏锐性和政治洞察力还有待加强。在一些班子成员中，对社会上的一些不良思潮没有作坚决的斗争，对一些苗头性倾向性问题，甚至一些错误言论，没有及时旗帜鲜明地反驳和纠正。比如，网络管控和舆论引导工作还存在盲区，对新媒体上的言论引导水平还需提

上传时间：2023-12-31 页数：6

公司党委班子成员主题教育专题民主生活会个人对照检查材料按照通知要求，我坚持把学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想作为主题主线贯穿主题教育始终，深入搞好理论学习，深入开展谈心谈话，消除隔阂、加深了解、增进信任，对照6个方面突出问题，全面梳理问题，认真对照检查，深刻析问题根源，提出整改措施。现将对照检查情况汇报如下。一、存在的问题和不足（一）在理论学习方面。1.学习的韧劲不足。循序渐进，自我加压，学习的韧劲挤劲不够，有时有浅尝辄止的过场式学习，对党的最新理论潜心读熟读深读透，深悟细品把握思想精髓、精神实质做的不够。比如：对党的XX大报告精神、有关高质量发展方面的最新理论理解的不够深透。2.将理论学习与工作实践紧密结合做的不够。注重学用结合、知行合一，将理论学习与工作实践紧密结合起来做得不到位。比如：聚焦作用发挥、重点项目建设等重点领域，直面工作中的突出问题、项目推进的重要问题、群众关心的堵点问题，将学习成果切实转化为提升竞争优势，推动高质量发展的举措和生动实践的成效还不显著。（二）在政治素质方面。1.政治敏锐性不够强。面对外部环境错综复杂，意识形态领域斗争尖锐情况下，善于把握政治主动，涵养政治敏锐性，增强政治判断力做的不到位。比如：针对网络不当言论，以明察秋毫的预见性、防患未然的主动性防范化解风险做的不到位，及时正面回应，澄清真相做的不够彻底。2.政治领悟力还不强。不断运用系统思维、历史思维将党的创新理论领会消化，从面指导实践、推动工作做的不够，坚持学思相长、学悟结合，知其然更知其所以然，吃透上情、了解下情，做的不到位。比如：积极应对激烈市场竞争的破题能力还不强，还有等靠现象。（三）在能力本领方面。1.抓统筹做的不到位。面对党的建设、项目推进等诸多重点工作，有时顾此失彼，不折不扣完成既定目标做的不好，把做了当成做好了。比如：对分管支部党员干部领学宣学做的不到位，在进行宣讲时，紧密联系工作实际开展宣讲做的不好，还有机械照搬现象，满足于讲了，理论宣讲走深走实做的不够。2.抓协调做的不够。与其他领导分管业务协调配合不够，不能集中力量抓工作推进。比如：在党委会研究决策中，对自己分管业务内容关注多，对别的事项参与度不高，工作中有时调研不足、计划不充分，有滞后问题。（四）在担当作为方面。1.深入基层做的不够。知责于心、担责于身、履责于行，敢于应对挑战、触及矛盾、解决问题，敢作敢为、善作善成做的不到位。比如：坚持沉下身立足工程建设一线，坚持问题导向，带着问题摸清群众反响最大、呼声最强的操心事揪心事烦心事的整体脉络做得不够，接受群众诉求还显单一，服务群众解民忧做的不到位。2.斗争精神还不足。大力弘扬斗争精神，时刻保持冲劲、干劲、韧劲，身先士卒，力求精益求精，以钉钉子精神干出实效、做出实绩做的不够。比如：在加强*管理方面，加强*运营、设施维护、日常管理等各项措施管理还不做的不够，切实强化服务，为市民营造安全、舒适、向上的*体验方面，整体谋划还不到位，还未更好激发全民热情，提高市民的获得感、幸福感，并对外更好推介*，打响品牌。（五）在工作作风方面。1.工作有时有急躁情绪。面对基层工作繁杂情况有时有急躁情绪，在与分管基层干部指导交流中，有急于求成心态。比如：在首次承办国家级*时，针对票务协调、人员点位安排、环节安排等方面，没做到忙而有序，对细节打磨不够，有重复部署影响效率问题。2.开拓创新还不够。开创性做到精心谋划，以新理念加快新发展做的不够。比如：在转化*优势谋划中，创造性地把上级部署细化成工作阶段性目标做的不够，具体可操作性的措施有时还沿用老办法、老路径。（六）在廉洁自律方面。1.从严管理做的不到位。有时存在当老好人思想，与人为善，怕影响团结和谐，没真正做到从严从实管理。比如：有时对部分工作人员懒散等问题，没有特别重视，没有及时提醒，批评有时也没直奔主题，直指要害，有时浮于表面，蜻蜓点水，对分管工作人员八小时之外管理思考不多。2.防微杜渐的自觉性不强。强化对广大党员干部的日常监督没有做到全方位、全覆盖，没有持之以恒正风肃纪，还对一些小事小节的危害性认识不足，总觉得腐败离我们很远，没有做到警钟长鸣。比如：对所分管的项目中有关*管理，没有做到动态跟踪，部分党员干部对相关资料管理要求不够严。二、产生问题的原因一是理论学习不深不透。把学习当成软任务，缺乏主动学习XXX新时代中国特色社会主义思想的自觉性，没有时时、处处抓好党的最新理论学习，学习的挤劲钻劲不够，下真功夫、苦功夫、细功夫，全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学做的不够到位，导致党的科学理论没真正入脑又入心，学习成果转化也不够好。二是自我净化意识有所减弱。自己在抓分管工作时，工作标准有时不高，还有松劲现象，特别是对自己没有分管的需要参与协调的事情

上传时间：2023-12-30 页数：6

某县第二批主题教育专题民主生活会领导班子对照检查材料根据关于组织召开2023年度专题民主生活会的工作安排，班子坚持用XXX新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，聚焦学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，会前认真组织学习了党的XX大报告、党章、《XXX著作选读》等内容，进一步树牢四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护，加强了对本次专题民主生活会主题和内涵的把握。同时，通过召开座谈会谈心谈话等形式广泛征求意见建议，并对照XXXXXX关于严肃党内政治生活的重要指示精神，紧紧围绕理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等六个方面具体要求，深入进行党性分析，认真查摆存在问题，剖析问题根源，明确整改措施。现将对照检查情况汇报如下：一、存在的突出问题（一）理论学习方面。一是理论武装不够系统深入。在学懂弄通做实XXX新时代中国特色社会主义思想上还要下更大的功夫，对蕴含其中的科学真理、忠纯信仰、理论精华、厚重历史贯通理解把握还要更加深入。比如，有的班子成员认为县一级主要是抓落实、具体干，理论学习不够扎实，在处理问题时还停留在以往的固有思维上，不善于运用党的创新理论思考谋划工作，导致视野不够开阔，解决新问题、新困难的办法不多。二是学用结合不够紧密。对六个必须坚持的世界观方法论掌握运用还有欠缺用党的创新理论回答和解决改革发展稳定工作问题的能力还不够强，将党的创新理论贯彻到工作上、落实到岗位上、体现到行动上的政治自觉还需提升。比如，有的班子成员在学习XXX新时代中国特色社会主义思想、特别是XXXXXX调研时重要讲话重要指示精神学习理解不扎实，导致为决策维护社会稳定、推进经济高质量发展、乡村振兴、基层减负等重点工作献言献策不多，工作中不能确保靶向不偏、重心不移、焦点不散。（二）政治素质方面。一是对两个确立的决定性意义感悟不够深刻。班子成员对两个确立理解掌握的深度和广度不够，系统钻研蕴含其中的理论依据、历史依据和实践依据下的功夫不足，知其然不知其所以然。例如，由于常委班子对两个确立的重大意义理解不透彻、感悟不深刻，没能很好示范带动全县各级党员干部把捍卫两个确立转化为践行两个维护的思想自觉、政治自觉和行动自觉。二是政治站位不够高。常委班子作为全县各项工作核心中枢，在面对经济高质量发展处于转型升级关键期、换挡期，思想认识、工作思路、方式方法等方面距离上级党委要求还有不足。比如，有的班子成员从思想认识缺乏高度，对影响全省发展和稳定的一些关键问题，从政治上、全局上深入思考研究不够，有的在重大政治问题表态上慷慨激昂，遇到具体问题不表态、绕着走，表率作用发挥不明显。（三）能力本领方面。一是完整准确全面贯彻新发展理念不到位。在新发展阶段如何完整准确全面贯彻新发展理念，服务和融入新发展格局，结合全县实际推动经济高质量发展谋划研究不深入，推动落实不明显。比如，在面对当前工业经济结构不合理亟需转型发展的问题，部分班子成员靠前发展、主动发展的思路没有打开，调查研究不深入、措施办法不够多，园区内僵尸企业多、纺织产业园厂房空置等问题依旧没有解决，这与高质量发展的要求还有很大差距。二是开拓创新能力不足。开拓创新意识不够，敢为人先、敢闯敢试精神不足，应对急难险重工作任务时的能力本领不强。比如，部分班子成员面对发展存在的不足问题，讲困难、讲理由的多，敢于变革、创新的少，在利用省级产业发展专项资金，推动我县农副产品精深加工、纺织服装等特色优势产业发展方面，措施办法不多，发挥作用不明显。三是贯彻落实省市全委会精神有差距。在省市党委全会中明确提出的贯彻新发展理念、融入新发展格局方面存在短板，我县产业发展与市县等周边县市和其他地市的协同合作、产业联动还不够，特别是在产业链延伸、产业耦合、区域协同发展等方面用力不足，没有发挥出我县的区位优势、产业优势和能源优势，特别是全县储量丰富的优质煤资源、石油天然气资源优势没有充分发挥出来。比如，我县三次产业结构仍不合理，产业链供应链还存在短板，新产业、新业态培育不够，自主创新能力不强，基础设施建设有待加强，推动全县高质量发展的基础还不牢固。（四）担当作为方面。一是以人民为中心的发展思想树得不牢。在聚焦各族群众急难愁盼的现实问题，加快补齐民生短板方面，离各族群众期盼还有很大差距。比如，在抓各族群众普遍关注的教育、卫生等民生项目方面用心用力不足，导致部分项目推进缓慢，县新一中和新县医院建设多年，至今仍未建成投用教育医疗已成为民生领域的痛点。二是为群众办实事解难题有差距。基层调研存在蜻蜓点水的现象，到联系点多，其他地方少，对基层情况掌握不透，尤其是深入村组一线调研不够，面对面听取群众意见不及时、不全面。比如，在调研中对群众反映的房屋漏水、上下水不通、小区物业管理水平不高等事关民生的问题，只是听

上传时间：2023-12-30 页数：12

2023年主题教育民主生活会相互批评、个人检视意见集锦（49条）1.政治三力还需进一步提升。由于在理论学习上未能达到系统全面、体系完整，政治知识面还不够宽，政治理论还不够深厚，发现政治问题还不够精准，还未能将讲忠诚、讲政治真正融入灵魂。在指导基层思想政治工作上，调动基层党员干部理论学习自觉、主动性措施还不够，导致基层单位在理论学习方面仍然不同程度地存在学的不深记得不牢用的不准等问题。2.心怀国之大者还存不足。对国之大者的理解和把握还有欠缺，不能很好地做到心中有数、时刻对标对表、始终紧跟看齐，心怀国之大者的大局观念和全局视野还需提升，打大算盘、算大账，把工作融入党和国家发展事业大棋局的能力还需增强。3.工作谋划站位不够高。锤炼党性修养的自觉性还有差距。在新常态新时代新形势下，作为支部组织委员，如何探索和发掘丰富的学习手段，特别是与支部自身情况与实际相结合方面，还研之不透，对党建引领工作思路还不够新颖、成效还不够显著；在团结基层干部队伍、凝聚力量、推进工作方面，认识启发不够深刻、舆论引导不够深入、宣传教育不够广泛、理论和武装水平还有待进一步提升；在善于向群众学习，把群众意见、经验集中起来，形成群众智慧，融入群众中还不够经常。4.民主集中制落实不够广泛。民主决策不够科学和广泛，有时党员干部全程参与征求意见建议各个环节的积极性不高，导致一些涉及干部切身利益的政策措施没有发挥应有的作用，反而造成班子关心关爱干部做样子的不良反响。比如，在研究工作室，只关心自己分管工作，对于其他班子成员分管工作的问题，不主动、不充分，大多时候是无意见或者同意，没有认真思考提出切实可行的意见建议。5.学习知识钻研业务精神还不够。没有主动挤出时间来开展自学，系统地学习创先争优理论。未能够做到把课余的时间多用于提高投资管理能力方法方式的学习上。对新知识，新技术的学习不足，表现没有沉下心认真地学习理论知识，对东西一知半解。有时放松对自己的要求和标准，满足于能应付过得去、差不多。具体工作不够扎实，存在急于求成的情况，接到工作首先想到的是尽快完成，而不是做到做好。6.深入基层调查研究不够。调研安排时间比较紧，还存在不细致的问题。到基层调研期间，虽然能够召开座谈会广泛听取职工群众的意见，但是对基层反映的问题更多的是部署安排，具体落实中没有亲自研究、跟踪督办职工的合理诉求，影响了问题解决率和职工满意度。比如，今年的主题教育共到基层开展*次专项高质量发展调研，召开座谈会收集到**条意见建议，但部分问题也没有及时采取针对性措施加以解决，工作落实还不同程度存在上面热、下面冷现象。7.开拓创新意识不够强。思想解放力度不够大，应对百年之大变局准确识变、科学应变、主动求变的意识、能力和应对不够足，不同程度存在本领恐慌能力危机。在创新发展上，主动谋划新方法、新举措、新思路不够多，部分工作仍按部就班，效果不够突出、特色不够亮、招数不够多、力度不够大。8.工作能力有待加强。没有充分发挥主观能动性，思想观念因循守旧、工作墨守成规，不能跳出圈子看问题，面对新情况、新问题，不能以开拓的精神面对、分析和寻找解决问题的方法。工作中惯用老办法解决问题，怕出问题、不敢创新，在面对复杂问题时，思维不开阔，视野不开拓，不求有功、但求无过。9.干事创业的斗争精神不够。工作以来，始终能按照上级要求，切实抓好各项工作落实。但对一些涉及面广，一时又难以解决的问题，更多时候还是考虑稳字当头，斗争精神不足。对意识形态领域斗争的严峻性、紧迫性认识不足，对看不见的风险是最大的风险理念树得不牢固，风险防控仅仅停留在如何控制负面舆情、如何管控擅自发布敏感信息上，没有将对党员的教育紧密结合，带头研判、主动研判、盯办化解的积极性不高。10.对复杂领域的形式斗争存在畏难情绪。主动啃硬骨头、跳起来摸高的劲头有所松懈。有时仅仅满足于过得去、差不多，存在守摊子思想，没有把精益求精的工作习惯坚持下来，没能把认真较真精神贯穿到每项工作中，年年都是老样子。事业心不如从前开拓进取精神不足，缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气，工作作风上有时紧时松，工作标准上有时不够严格。11.工作标准不高。接到工作任务时，走一步看一步，没有做到走一步想三步，没有很强的计划性和每项工作任务落实到位的负责精神。一般事务性工作也没做到一步三回头，做完后没有过细检查，时而出现这里没填对那里没填来的问题，特别是工作任务扎堆时，首先想到的是如何快速完成任务，而不是如何更好更快地完成任务，没有时刻以高标准严格要求自己。对有关政策法规研究得不深不透，12.面对克难攻坚的能力不足。对分管工作满足于现有成绩，缺乏创先争优、敢闯敢拼的勇气，一定程度上存在不想闯、不愿闯、不敢拼的思想。面对一些急事难事、烦事愁事，思想上还有畏难情绪，斗争

上传时间：2023-12-28 页数：11

区委副书记2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料按照2023年度主题教育专题民生生活会的统一安排部署，聚焦主题教育的总要求，我坚持以理论学习为先导，以查摆问题为导向，以整改落实为根本，紧紧围绕本次民主生活会的专题，紧扣六个方面的标准和要求，共查出6个方面12条突出问题，剖析了产生的根源，明确了努力方向和整改措施，现将个人检视剖析情况汇报如下：一、存在的问题（一）理论学习方面。一是理论学习质量不高。政治理论学习的深入度和系统性不足，持续开展理论学习不经常，学习的强度和力度不大，读原著、学原文、悟原理不够，领会XXX新时代中国特色社会主义思想的时代意义、科学内涵和核心要义不全面、不深入、不透彻，没有严格按照严、实、细标准，强化理论学习，提升思想觉悟，存在薄弱环节和知识盲点，一定程度上存在被动敷衍的心理、应付差事的态度、拖沓散漫的学风。先学一步、深学一层、多悟一分自觉性和积极性需要进一步提高。二是理论学习的运用不足。对XXX新时代中国特色社会主义思想的理解和感悟，停留在浅表化的层面和维度，离学思用贯通、知信行统一的标准，还有一定的差距。学习的目标性不强，实用性不佳，没有站在全区高质量发展的高度，融入新思想、灌输新理念、浇筑新理论，没有把学习的成果转化为谋划工作的思路和措施，深钻细研学、结合实际学、分析研判学方面存在短板和盲区，有时候存在挑肥拣瘦、现学现用的倾向，未能达到融会贯通、以学促干、凝心铸魂的境界。比如：全区在推动转型升级和综合发展水平稳步提升方面，理论指导实践的标准和要求不高，缺乏新理论、新思想、新论断的贯穿融入，比学赶超、跳起摸高的学风不浓，以实干为导向、以实效论英雄的理念没有筑牢。（二）政治素质方面。一是政治的执行力有待于进一步提升。虽然本人能够从思想上认识到提高政治执行力的重要性，但在执行落实上却出现了松软状态，从政治上观察和处理问题的力度不大，缺乏坚定的政治立场、过硬的政治态度、明确的政治方向，存在落实不严不细不全的现象。具体表现在：因受本本主义和经验主义的影响，有时对上级政治决策的理解有一定的偏差，存在朦胧化和片面化的特征。对自己关注的领域，政治站位不高，习惯于避重就轻、挑肥拣瘦的套路，遇到急难险重问题，存在畏难情绪和逃避心理，缺乏政治的责任感和使命感。对如何增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，缺乏全盘统筹的政治格局和思维，需要不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。二是政治的敏锐性有待进一步提升。尽管自己能够始终不渝地坚定政治信仰和政治理念，但对意识形态的敏感度不足，存在麻痹松懈和恍惚朦胧的状态，总觉得意识形态是高大上的工作，与全区高质量发展工作距离深远，缺乏必要的警惕性和防范性，往往注重表面，忽视根源，看主流多，看末节少，对党员干部的不良言论，往往是睁一只眼闭一只眼，缺乏必要的指导和矫正，政治的执行力和鉴别力需要进一步加强。（三）能力本领方面。一是统筹发展的能力弱化。尽管自己对全区发展的走势和潜力，有一定的研判和掌控，对上级的重大决策部署，能够按部就班地提前谋划，重点部署、推进落实。但习惯于按部就班、循规蹈矩，创新突破和破圈突围的能力尚有欠缺。对如何借力，推进全区全面发展缺乏缺乏全盘统筹和驾轻就熟的本领和能力，面对发展中的瓶颈问题，跳不出按部就班、因循守旧的圈子，攻坚克难、迎难而上的精神头不足，面对风险挑战的抗压能力和承受能力不足，缺乏沉着应对的应变能力和指挥水平。带动班子成员为全区高质量发展，凝心聚力、团结一致，发挥智慧和能量，扩大延伸服务链条、启动连锁反应、强化服务效能方面功力未发挥到最佳状态，能力和本领略显单薄，求变求新、破圈突围的能力和本领有待于进一步加强。二是履职担当的能力有所弱化。由于自己工作多年，经历过基层、全区各个部门的历练，自认为具备驾驭全局的能力和本领，有信心有实力推动全区高质量发展。但攻坚克难、勇于挑战的勇气和魄力不足，特别是面临工作任务重、压力大、事情多的情况下，心情浮躁，急功近利。有时存在疲于应付和满足过关的思想和心态，缺乏一定的战略思维、辩证思维、系统思维和历史思维，变中求新、变中求进、变中突破的要求没有落实到位，突破思想藩篱、打破惯性思维、突破路径依赖方面思路不够宽，能力不够强，办法不够多，责任落实不够硬。（四）担当作为方面。一是服务群众的动力不足。随着年龄的增长、职位的提升、环境的改变，对自身的要求和标准有所降低，仅仅满足于完成任务，缺乏精益求精、求精出彩的斗志和精神，提高群众的满意率和幸福率方面满足于凑合的状态。走访基层群众越来越少，听群众呼声，了解群众生活动态越来越少，渐渐地与群众的沟通交流存在隔膜效应。比如：对群众关注度高、反映强烈的就业、入学、住房等方面的困难和瓶颈问题，服务群众的意识淡漠淡化，考虑上级领导的意愿较多，

上传时间：2023-12-26 页数：7

主题教育专题民主生活会党委班子成员个人发言提纲对照检查材料按照《中共××纪委监委机关中共××委组织部中共××学习贯彻主题教育领导小组关于在学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育中开好专题民主生活会的通知》要求，我坚持把学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想作为主题主线贯穿主题教育始终，重点学习××，深入开展谈心谈话，消除隔阂、加深了解、增进信任，对照6个方面突出问题，全面梳理问题，认真对照检查，深刻析问题根源，提出整改措施。现将对照检查情况汇报如下。一、存在的问题和不足（一）在理论学习方面。1.学习的韧劲不足。循序渐进，自我加压，学习的韧劲挤劲不够，有时有浅尝辄止的过场式学习，对党的最新理论潜心读熟读深读透，深悟细品把握思想精髓、精神实质做的不够。比如：对党的XX大报告精神、有关高质量发展方面的最新理论及《××》理解的不够深透。2.将理论学习与工作实践紧密结合做的不够。注重学用结合知行合一，将理论学习与工作实践紧密结合起来做得不到位。比如：聚焦作用发挥、重点项目建设、××等重点领域，直面工作中的突出问题、项目推进的重要问题、群众关心的堵点问题，将学习成果切实转化为提升竞争优势，推动高质量发展的举措和生动实践的成效还不显著。（二）在政治素质方面。1.政治敏锐性不够强。面对外部环境错综复杂，意识形态领域斗争尖锐情况下，善于把握政治主动，涵养政治敏锐性，增强政治判断力做的不到位。比如：在××推进过程中，针对网络不当言论，以明察秋毫的预见性、防患未然的主动性防范化解风险做的不到位，及时正面回应，澄清真相做的不够彻底。2.政治领悟力还不强。不断运用系统思维、历史思维将党的创新理论领会消化，从面指导实践、推动工作做的不够，坚持学思相长、学悟结合，知其然更知其所以然，吃透上情、了解下情做的不到位。比如：在××，积极应对激烈市场竞争的破题能力还不强，还有等靠现象。（三）在能力本领方面。1.抓统筹做的不到位。面对党的建设、项目推进等诸多重点工作，有时顾此失彼，不折不扣完成既定目标做的不好，把做了当成做好了。比如：对分管支部党员干部领学宣学做的不到位，在进行宣讲时，紧密联系工作实际开展宣讲做的不好，还有机械照搬现象，满足于讲了，理论宣讲走深走实做的不够。2.抓协调做的不够。与其他领导分管业务协调配合不够，不能集中力量抓工作推进。比如：在党委会研究决策中，对自己分管业务内容关注多，对别的事项参与度不高，在××中有时调研不足、计划不充分，有滞后问题。（四）在担当作为方面。1.深入基层做的不够。切实××知责于心、担责于身、履责于行，敢于应对挑战、触及矛盾、解决问题，敢作敢为、善作善成做的不到位。比如：在××中，坚持沉下身立足工程建设一线坚持问题导向，带着问题摸清群众反响最大、呼声最强的操心事揪心事烦心事的整体脉络做得不够，接受群众诉求还显单一服务群众解民忧做的不到位。2.斗争精神还不足。大力弘扬斗争精神，时刻保持冲劲、干劲、韧劲，身先士卒，力求精益求精，以钉钉子精神干出实效、做出实绩做的不够。比如：在加强××管理方面，加强××运营××设施维护、日常管理、××管理等各项措施管理还不做的不够，切实强化服务，为市民营造安全、舒适、向上的××体验方面，整体谋划还不到位，还未更好激发全民××热情，提高市民××的获得感、幸福感，并对外更好推介××，打响××品牌。（五）在工作作风方面。1.工作有时有急躁情绪。面对基层工作繁杂情况有时有急躁情绪，在与分管基层干部指导交流中，有急于求成心态。比如：在首次承办国家级××时，针对票务协调、人员点位安排、环节安排等方面，没做到忙而有序，对细节打磨不够，有重复部署影响效率问题。2.开拓创新还不够。开创性做到精心谋划，以新理念加快新发展做的不够。比如：在转化××优势谋划中，创造性地把上级部署细化成工作阶段性目标做的不够，具体可操作性的措施有时还沿用老办法、老路径。（六）在廉洁自律方面。1.从严管理做的不到位。有时存在当老好人思想，与人为善，怕影响团结和谐，没真正做到从严从实管理。比如：有时对部分工作人员懒散等问题，没有特别重视，没有及时提醒，批评有时也没直奔主题，直指要害，有时浮于表面，蜻蜓点水，对分管工作人员八小时之外管理思考不多。2.防微杜渐的自觉性不强。强化对广大党员干部的日常监督没有做到全方位、全覆盖，没有持之以恒正风肃纪，还对一些小事小节的危害性认识不足，总觉得腐败离我们很远，没有做到警钟长鸣。比如：对所分管的项目中有关××、××等管理，没有做到动态跟踪，部分党员干部对相关资料管理要求不够严。二、产生问题的原因一是理论学习不深不透。把学习当成软任务，缺乏主动学习XXX新时代中国特色社会主义思想的自觉性，没有时时、处处抓好党的最新理论学习，学习的挤劲钻劲不够，下真功夫、苦

上传时间：2023-12-21 页数：6

2023年主题教育领导班子对照检查材料主题教育开展以来，领导班子牢牢把握学思想、强党性重实践、建新功总要求，深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，全面落实XXXXXX重要指示批示精神和党中央、省委决策部署，深刻领悟两个确立的决定性意义，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，坚持稳中求进工作总基调，完整、准确、全面贯彻新发展理念，推动工作再上新台阶、取得新成效。一、存在的主要问题（一）理论学习方面一是在组织领导上不够有力。会前，我与其他班子成员，针对主题教育开展情况进行了深入地交流反思，深刻检视了在主题教育中存在的不足，如局部零散学习多、全面系统学习少的问题；党员干部能够积极主动学习，但入脑入心不够的问题；青年理论学习小组交流研讨联系个人思想和工作实际少的问题。这些问题的产生，说明领导班子对整体学习规划还不够科学系统，亲自指导、靠前督导的主动意识还不够强，一定程度上弱化了主题教育的末端落实成效。二是在学以致用上不够有力。班子成员在工作中更多注重对上级会议精神、中央和省委领导同志讲话、政策文件和业务知识的学习，但结合各自分管领域，利用重要理论指导解决一些宏观性、专业性问题不够，没有很好地发挥理论对实践的指导作用，没能更好地通过理论武装来加强党性修养。三是在延伸拓展上不够有力。有时还只满足于读原著，习惯于学原文，对于悟原理做得还不够，没有延伸学习的深度、拓展学习的广度。比如，有的班子成员注重于完成读原著、学原文的规定动作，对于蕴含其中的世界观、方法论把握还不够。（二）政治素质方面一是政治能力还需持续强化。草摇叶响知鹿过、松风一起知虎来、一叶易色而知天下秋的见微知著能力还不够强，透过现象看本质的本领还需提升，有的同志还不善于根据客观形势变化适时制定和调整工作策略，一些工作没有达到更好的政治效果，反映出我们还需在提升自身政治能力上下真功、用长劲。二是民主集中制落实质量还需提升。领导班子能够严格贯彻民主集中制，坚持三重一大等重要事项集体研究决定，确保了决策的科学化、民主化、规范化，但也曾有过为了抓工作、赶进度，个别议题会前酝酿不够充分的情况，虽然提高了工作效率，但在一定程度上影响了民主决策质量。（三）能力本领方面一是改革创新、攻坚破难能力还需提升。近年来，在大家的共同努力下，我们在创新发展上取得了一些成绩，有的工作走在了系统的前列，得到了上级领导同志的肯定。但还要清醒地看到，我们创造性开展工作的力度还不够大，以更高标准、更严要求、更好成效推进工作高质量发展研究谋划得还不够深入系统。二是把握新形势、探索新规律、应对新挑战的能力还需提升。从当前看，我们将工作放到统筹两个大局的时代背景下把握和考量还不够。比如，在统筹谋划工作中，如何更好地发挥本职工作在助力发展安全中的服务保障作用，如何着眼新时代新要求实现工作高质量发展等方面，还缺乏开阔的视野和前瞻的视角。（四）担当作为方面一是工作质效还需提升。从班子成员参加领导干部走流程，以及日常检查调研等情况看，覆盖范围还不够广，情况掌握还不够清，对我省X方面的相关信息了解还不够全面，一定程度上影响了工作质效。二是领导班子整体功能发挥还不够充分。虽然班子成员都能够做到恪尽职守、努力工作，但潜能释放还不够，对自己分管的领域十分专注，而对其他方面的工作关注相对较少，制约了领导班子整体功能发挥。（五）工作作风方面一是工作落实还不够到位。虽然能够坚持一切从实际出发，脚踏实地干工作、抓落实，但有时还存在重谋划部署、轻督导落实，满足于思路出了、会议开了、要求提了，跟踪问效、持续推进的工作做得还不够到位。比如，在开展X活动中，虽然先后两次在会议上对攻坚破难工作进行了强调部署，但落实时只形成了项目的推进计划表，没有制定具体的工作方案，直至帮助指出后才及时进行了补充完善。二是机关作风建设成效有待强化。当前，工作不严不细、跑粗拖拉等问题在一定程度上仍然存在。比如，日常文稿中的错情仍时有出现，个别工作拖了很久才落实，特别是有的重要工作事项涉及多个部门职责，推诿扯皮现象还时有发生，影响了全局工作。这些问题表明，领导班子对作风建设抓得还不够到位，要求还不够严格。三是惯性思维还需转变。回过头来看，我们提出的一些贯彻落实意见既缺少针对性、实效性，也不够清晰具体。这反映出我们的工作作风还不够求实务实，而其根源就在于个别时候还习惯于墨守成规、按部就班抓落实，瞄准一流、争当一流、干出一流的工作习惯和精品意识不够有力。（六）廉洁自律方面班子成员能够认真履行管党治党的政治责任，带头严守党的政治纪律和政治规矩，但层层传导压力还需要强化。比如，落实全面从严治党各项制度执行还不能做到上下完全一致，个别党支部对党员干部教育管理还不够严格、全面、细致，特别是有的同志作为党支部书记，还不能正确认识组织决定，以平常心

上传时间：2023-12-13 页数：5

2023年第一批主题教育专题民主生活会国企负责人发言提纲根据市纪委机关、市委组织部、市委主题教育领导小组有关要求，根据有关要求，紧紧围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题，认真学习XXX新时代中国特色社会主义思想，深入开展谈心谈话，把问题谈透、把思想谈通、把改进方向谈明白，营造开好专题民主生活会的良好氛围。围绕六个方面认真深刻对照检查，深刻剖析原因，提出改进措施，明确努力方向。现对照剖析查摆如下：一、存在的问题和不足（一）对照理论学习方面突出问题一是学习自觉性还不够。坚决做到常修常炼、常学常新、常悟常进还做的不够。比如：没有持续不断从党的创新理论中找方向、找答案、找方法，努力做到党的理论创新每前进一步，个人理论武装就要跟进一步。二是以理论指引进一步理清工作短板做的不够。对照党中央关于贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的一系列重大决策部署，进一步理清制约X高质量发展的短板弱项做的不够，比如：有时针对性结合X有关X市场、X建设提高X竞争力等迫切解决的问题，客观科学谋划，提出解决办法还不够及时有效。（二）对照政治素质方面突出问题一是强化干部队伍建设系统性不够。坚持把干部培养同X发展相结合进行深入思考、深入研究还不够，指导各分管领导开展与业务相关的系统性培训不够，通过组建X，在X中培训锻炼干部不够。二是建强X各党支部战斗堡垒还不够，抓基层党建工作还有不均衡现象，在全面激发基层发展活力创新性不够，强化与社区共建共促，解决有关X、X、X等群众难点，还是依赖于X等民生诉求渠道，主动性不够。（三）对照能力本领方面突出问题一是工作提前谋划不够。我在平时静下心来超前谋划X、X以X求X发展的决心和定力不够，有时有自顾自地坐守自家的一亩三分地等X的心态。二是主动参与X竞争意识还不够强。借助X自身的X资源优势、X优势、X优势积极参与市场，深耕市场还做的不够，在服务管理上下气力还不够，对主动寻求客户扩大业务范围等重点问题的解决还没落实落细。（四）对照担当作为方面突出问题一是政治敏锐性不够高。对X问题政治警惕性不够高，比如：对社会上的不当言论，觉得是经济发展过程中的小事，还没做到正面斗争，坚决抵制。二是成果运用的主动性还不够。满足于领导交办的工作，还没主动举一反三，防患未然。（五）对照工作作风方面突出问题一是X我作为X主要负责人，只想着抓X的进度，有急躁情绪，对X整体工作特别是前期项目管理、X等管理工作抓的不细。二是对社会上有关公平竞争的不当言论关注还不够。特别是对抖音等自媒体平台个人发布有关与事实相悖的视频关注不够，正向评论，说明事实不够及时、有力。（六）对照廉洁自律方面突出问题一是加强党员廉政教育力度不够。经常性开展以反面案例教育警示做得还不够，比如：警示教育侧重于组织党员干部观看警示教育片，深刻剖析案例根源还做的不够，部分党员还未做到如履薄冰、严谨细致。二是加强对党员干部的日常监管还不到位。比如：部分党员还存在懒散现象，工作不够主动，工作推动不够快速，有等靠思想，我把主要精力用于X等X业务上，把抓工作作风的重点放在平常，落于日常做的不够，有时紧时松现象。二、产生问题的原因一是理想信念有所淡化。在理论学习中，参加党委理论中心组学习还未完全做到身入心入、知行合一，在学习的系统性和全面性上还有欠缺，有时由于事务性工作较多，在一定程度上导致理论学习时松时紧现象，对党的新思想新理论新论断缺乏深入系统的研究把握，学习的针对性和实效性还不强，存在实用主义思想，没有在把握理论的科学体系上下功夫，从而没有达到将理论学习与指导实践、推动工作有机结合起来的水平。二是责任担当意识不强。在工作中真正做到踏石留印、抓铁有痕韧性还不足，对自己高质量完成工作要求不高，驰而不息、久久为功做的不够。工作中始终秉承敢于负责、勇于担当的工作作风，紧贴中心任务，坚持问题导向，狠抓各项工作推进落实，较好完成各项工作任务，对一些工作的落实还不够到位。三是市场竞争的前瞻意识不够。对X过程中，还是把主要精力放在抓X建设上，致使对发展转型中有关X竞争的调研做的不够，强化对X提前谋划做的不够，从而在市场竞争中遇到问题有时被动地去解决，影响X推进。三、整改措施和今后努力方向一是强化理想信念。坚持把加强理论学习贯穿工作和生活全过程，带头深入、系统、全面学习XXX新时代中国特色社会主义思想，不断提升理论素养。强化党员干部理论学习，坚定不移用党的创新理论思想武装头脑、指导实践。把市委市政府工作决策部署与X工作紧密结合，主动站位全市思考问题、推动工作，力求实效。二是坚持全面从严治党向纵深发展，加强对干部的培训指导，全面提升职工整体素质，把人才培养作为提升综合实力的有效途径，定制培训计划，补短板、促发展，实现员工的一个良性发展，积极做好人才储备。三是勇于履职担当。强化主体责任，多到工作一线

上传时间：2023-09-18 页数：4

2023年第一批主题教育专题民主生活会个人剖析材料按照XX市有关部署，根据市纪委机关、市委组织部、市委主题教育领导小组有关要求，围绕本次民主生活会主题，聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风的具体目标，深入学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求，检视差距不足，深入剖析原因，制定改进措施并明确今后努力方向。现对照检查如下：一、存在的问题和不足（一）对照理论学习方面突出问题一是对用马克思主义政治理论武装头脑的重视不足。对XXX新时代中国特色社会主义思想的学习还不够全面系统，把握还不够精准到位，在静下心、坐下来、钻进去方面做的还不够，思想认识主观感性的多、点状和碎片化的多，完整系统的理论学习不够，深刻准确的理论领会不够，没有完全做到入脑入心。二是用XXX新时代中国特色社会主义思想指导实践推动工作还不到位。更多的时候是把XXX新时代中国特色社会主义思想作为理论来学习，而没有深刻认识到其对指导实践推动工作的强大伟力，更没有全面领悟到其中既包含世界观、历史观，又包含认识论、方法论：既讲是什么、为什么，又讲怎么看、怎么办；既部署过河的任务，又指导解决桥或船的问题，对其中蕴含的基本方法、思维方法、工作方法等没有做到举一反三、活学活用、融会贯通。（二）对照政治素质方面突出问题一是理论学习不到位。在日常学习中，存在重此轻彼的现象，对XXXXXX关于统一战线、民族宗教、民营经济等方面的重要论述、重要讲话学习多、思考多，对XXXXXX在其他领域的论述讲话关注少学习少，导致对党中央重大决策部署的深刻理解、精准把握上还不够到位。二是政治能力仍不足。面对工作中出现的新情况、新问题，能够从政治的高度来看待，但一定程度上存在思想老化、方式老化、办法老化的能力危机，推动工作有效落实的方式方法不够多。（三）对照能力本领方面突出问题一是发挥基层党组织的战斗堡垒作用仍不足。对基层党组织的政治功能和组织功能认识不全面，对组织生活的重要性认识还不到位，落实组织生活制度有时形式大于内容，对业务工作、完成任务情况关心多，对党性修养、党员教育、廉政建设等方面强调得少，党支部的战斗力、凝聚力、向心力还没有完全体现出来。二是落实意识形态工作责任制方面不到位。没有真正从思想上认识到意识形态领域严峻复杂的形势和艰巨繁重的任务，往往是在研究党建工作或业务工作时顺带强调一下，几乎没有进行专题研究部署。在意识形态风险隐患排查整治中缺乏政治敏锐性和警惕性，工作没有落实到最基层最末梢，对个别领域、个别方面失管失察。（四）对照担当作为方面突出问题一是贯彻落实上级决策部署不到位。虽然能够坚定不移坚持以人民为中心的发展思想，结合工作实际完整、准确、全面贯彻新发展理念，但在具体贯彻落实党中央和省委、市委决策部署过程中，有时存在对上级精神领会不充分不透彻，联系自身资源禀赋不够紧密的情况，思路还不够开阔、措施还不够有力，导致一些工作缺乏特色和亮点。二是在满足干部职工群众新的期待和要求上有不足。努力做到继续以我为群众办实事实践活动为载体和抓手，认真了解、广泛听取干部职工和人民群众对分管工作的统筹协同、后勤管理、服务保障等方面工作的意见建议，并对相关问题认真研究、协调处理，实现分管各项工作再上新台阶。但还没有完全做到全面认清和系统把握不同群体的多样化、个性化、特殊化新需求，未能做到及时、科学、合理地回应各方关切、兼顾各类诉求。（五）对照工作作风方面突出问题一是斗争的效果仍不足。对工作和生活中出现的各种问题、矛盾和不正之风，敢于带头发扬斗争精神能够做到旗帜鲜明地指出、批评、抨击。但有时面对不同的矛盾和问题，未能快速地选择出最合理的斗争方式，斗争的效果还不够好，方式和方法还需要进一步改进。二是防范风险的忧患意识和底线思维不到位。能够在关键时间节点对关键部位重要场所进行巡视检查、责令整改，但对照常态化抓安全的工作要求反思自身，人民至上、生命至上的理念树得还不够牢，万无一失、一失万无的底线思维、风险就在身边的忧患意识、时时放心不下的责任意识还没有完全形成，一定程度上还存在侥幸心理、麻痹思想。（六）对照廉洁自律方面突出问题一是落实全面从严治党政治责任上仍不足。能够扎实履行全面从严治党责任严格遵守中央八项规定及其实施细则精神和我省实施办法，自觉接受组织和群众的监督。但对自己所分管部门的党员干部职工教育管理、监督提醒还不够到位，没有真正做到拉下面子、硬起手腕，对一些苗头性、倾向性问题，未能及时地进行咬耳朵、扯袖子、敲警钟。二是加强新时代廉洁文化建设的招数仍不足。充分认识到加强新时代廉洁文化建设的重大意义，但在加强廉洁文化建设的具体工作中，仍习惯于运用悬挂标语、制作

上传时间：2023-09-08 页数：5

在主题教育专题民主生活会上的点评讲话同志们：按照公司党委总体安排，今天我到XXXXX参加领导班子的主题教育专题民主生活会。刚才，听了班子成员的对照检查发言，班子成员之间的相互批评，对有关问题作了说明。概括来讲，有四点值得肯定。一是会前准备充分认真。从发言可以看出，大家会前按照上级公司党委的总体要求作了充分准备，在深化学习中提升了认识境界，在谈心谈话中形成了思想共识，在自我查摆中找到了差距不足，在相互批评中增进了团结互信，撰写的对照检查材料整体质量比较高。二是查摆问题深入深刻。这次民主生活会，上级和公司党委的要求很明确，就是要紧扣学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想的主题主线。大家的发言都紧紧围绕了这一主题，对照理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面，深入查摆剖析了自身存在的问题，做到了精准聚焦、定向发力。三是相互批评辣味十足。同志们相互间坦诚相待，批评直截了当，自我批评与相互批评抓关键、点要害，能够直面问题敢于揭短亮丑，使大家受到了一次严格的党内生活锻炼，达到了团结－批评－团结的目的。四是问题整改常态长效。班子成员结合实际，明确了今后努力方向，提出的整改措施很具体，针对性和操作性都很强，这些都体现了自我提高、自我完善、自我革命的决心，体现了从我做起、真改实改、即知即改的态度。总体来看，这次民主生活会，紧扣了主题教育的要求，体现了全面从严治党的要求，收到了发扬民主、查找问题、形成共识、增进团结的预期效果。但与上级要求相比，还有一定差距和不足：主要是个别同志的发言还存在查找问题不够全、分析原因不够深、批评与自我批评不精准、没有完全把自己摆进去、整改措施不具体的问题，会后要进一步修改完善。下一步，公司党委要认真抓好主题教育学习成果的升华巩固落实工作，善始善终，善作善成，确保问题整改工作取得实实在在的成效，切实把主题教育成果转化为推动高质量发展的强大动力。下面，结合会议主题和实际工作，对做好本次主题教育专题民主生活会的后半篇文章提出几点要求。一、始终不渝与党中央和上级党委保持高度一致。在今后学习工作中，要深刻认识到增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护的重要性，持续加强党的创新理论武装，继续学习贯彻好XXX新时代中国特色社会主义思想，认真落实第一议题制度，充分发挥党委理论学习中心组学习示范引领作用，在思想上、政治上、行动上经常对表对标、及时校准偏差，确保党中央和上级党委各项决策部署逐级落地生根、开花结果。要坚持和完善党内民主生活制度，把主题教育的要求贯彻到今后的班子生活中去，用好批评和自我批评这个武器，增强班子团结，着力提高班子发现和解决自身问题的能力，不断提高科学决策和民主决策的水平，真正把公司领导班子建设成一个政治上信得过、作上过得硬、关键时候靠得住的战斗集体。同时，要履行好全面从严治党两个责任，进一步加强党风廉政建设，加强对权力运行的制约和监督，扎紧制度的笼子，严肃查处发生在干部职工身边的微腐败问题。二、始终不渝坚持不懈持续巩固提升主题教育成效。这次主题教育专题民主生活会开得很充实，虽然只有半天时间，但大家都找出了自己的问题，认识到了工作中的差距，问题认识到了并不等于解决了，真正解决这些问题还需要在会后整改中下一番硬功夫。大家要把抓好检视问题的整改整治作为巩固提升主题教育效果的重要内容，深刻领会XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干重要论述的丰富内涵和实践要求，以此次专题民主生活会为契机，将查摆出的问题和提出的批评建议融入主题教育整改整治，制定完善整改方案，统筹组织整改，做到持续用力、一改到底，确保主题教育成果的长效机制落地见效。领导班子、班子成员要主动带头，从自己做起，从点滴做起，从日常做起，从职工反映最多的地方改起，对职工反映集中、民主生活会上查摆出来的突出问题，要即知即改、立说立行、立破并举。要坚持思想问题和实际问题一起抓，大的问题和小的现象一起查，要拿出具体管用的整改方案，列出问题清单，实行台账式管理、项目化推进。同时，要注重当下改与长久立相结合，对反复出现的问题深挖根源、完善体制机制、补齐制度短板、堵塞工作漏洞，努力实现标本兼治、长效常治。三、始终不渝坚定不移全力推动公司高质量发展。无论主题教育，还是专题民主生活会，最终效果还要落脚在更好地推动重点工作的开展上，体现在生产经营指标的改善上。大家要自觉融入公司发展大局，把上级党委和地方政府的各项工作部署、具体要求体现到日常工作中去，持续深入抓好主题教育成果的巩固、深化和转化，把主题教育激发的昂扬斗志和热情干劲转化为推动改革发展的新动能。公司班子成员要带头树立强烈的使命意识、责任意识，紧扣高质量发展这个首要任务，聚焦生产经营指标这个重要标尺，对照自己分管范围的工作重点，恪尽职守、一心

上传时间：2023-09-08 页数：4

主题教育民主生活会个人对照检查材料汇编（6篇）目录1.主题教育民主生活会个人对照检查材料..22.主题教育民主生活会个人对照检查材料133.主题教育民主生活会个人对照检查材料184.专题民主生活会对照检查材料..245.专题民主生活会对照检查材料..306.党员领导干部主题教育民主生活会个人对照检查材料37主题教育民主生活会个人对照检查材料根据xxx党委主题教育专题民主生活会相关安排部署，按照《xx学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会实施方案》要求，我紧扣会议主题，在主题教育理论学习的基础上，认真学习领会XXXXXX关于党的建设重要思想等相关内容，围绕理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等x个方面，对照xx条具体要求，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深挖问题症结，深刻进行党性分析，找准思想根源，有针对性地提出改进措施。现将个人本年度对照检查情况报告如下，不妥之处请批评指正。一、上年度民主生活会、巡察整改专题民主生活会、审计整改、主题教育等查摆问题整改落实情况一年来，我坚持加强理论学习、坚定理想信念，强化担当意识、从严履职尽责，带头转变作风，努力把民主生活会成果落实到实际行动上来。xxxx年度民主生活会深入对照x个方面共查摆问题xx个，巡察整改专题民主生活会对照x个方面共查摆问题xx个，目前已全部整改完成；xxxx年度审计整改未涉及相关问题；主题教育调研发现的x个问题已整改完成。下一步，我将坚持不懈学思践悟XXX新时代中国特色社会主义思想，将当下改与长久立相结合，确保整改落实成效巩固下来、坚持下去。二、存在的主要问题（一）理论学习方面始终把加强党的创新理论武装作为首要任务，能够深入学习贯彻党的XX大精神，用XXX新时代中国特色社会主义思想指导实践、引领工作。但通过对照检查，还存在一些问题：一是强化理论武装还不够深入。特别是对XXX新时代中国特色社会主义思想理解的广度深度高度还不够，对新形势、新情况、新问题、新任务，有时还不能从理论高度去分析把握，精研深思钻劲和恒心还有待加强。二是学用结合还不够紧密。XXX新时代中国特色社会主义思想博大精深、内涵丰富，学习中满足于掌握基本观点、基本内容多，深钻细研还不够，融会贯通、举一反三还需加强；在转化运用方面不够灵活，没有真正将学习所得转化为工作思路和工作方法，特别是如何将新思想转化为高质量发展的生动实践方面站位不够高、实践思考不够多。（二）政治素质方面通过集体研讨、个人自学等方式，能够深入领会XXX新时代中国特色社会主义思想，坚定捍卫两个确立，坚决做到两个维护，始终同以XXX同志为核心的党中央保持高度一致。但与高标准新要求相比还有一定差距：一是做到政治成熟还有差距。能够充分认识到两个确立两个维护是时代的呼唤、是历史的选择、是人民的期盼，但是对两个确立和两个维护的政治意义和深刻内涵把握还不够精准，学习思考的还不够全面透彻，对国企党的建设、公司改革发展新问题等工作中的重难点问题，认为只要在大是大非的原则性问题上站稳脚跟、不迷失方向就行，思想上的防火墙筑得还不够牢固，对政治责任的理解不够深刻，把理论成果转化为推动工作发展动力的政治自觉还需加强，政治判断力、政治领悟力、政治执行力还有待进一步提升。二是政治视野还不够开阔。虽然能够统筹站在全局高度思考问题，但对深层次的矛盾和问题把握不够精准，在吃透上级精神、准确把握上级重心和节奏上，自己的思考深度、工作站位、决心力度还有差距，思维方式转变不够迅速、充分，缺乏更进一步、更深一层的思考发掘。三是政绩观树立和践行得还不够牢固。在思想深处上，还没有完全解决好树什么样的政绩、政绩为谁而树、怎样树政绩的问题。有时统筹谋划工作，安排部署任务，一定程度上存在急于求成的浮躁心理、急躁心态，在多做打基础、利长远的实事、好事方面还有一定差距，厚植功成不必在我的精神境界、功成必定有我的历史担当上还需加强。（三）能力本领方面能够主动担起一岗双责责任，在分管领域积极推进工作、狠抓落实，但仍然存在一些短板：一是全面加强国有企业党的建设还不够有力。对新时代国有企业党的建设的重要意义、指导思想、总体目标把握不够精准，高质量党建引领高质量发展的思想树得还不够牢。日常工作中抓具体事项较多，对党建工作总体规划统筹不够，在党建与生产经营深度融合、打造特色党建品牌、让党建的软实力成为高质量发展硬支撑上方法不多、形式不活。二是对基层党组织工作指导还不够经常。部分党支部履行管党治党责任意识不到位，党建与中心工作结合不紧密、基层党建活动缺乏创新载体等现象一定程度上存在，在关键岗位、

上传时间：2023-09-06 页数：49