在党建工作交流上的经验会讲话同志们：今天以党建工作模式经验交流作为XX年度工委第二次党建工作例会的主题，目的就是深入推进党建工作，促进两个作用有效发挥，不断提升我区党建工作水平。刚才，X个党支部、X个党委就本单位推进党建工作的主要做法、突出成效、存在问题及努力方向做了交流，讲得很好。希望对好的做法要进一步深入，对存在问题要及时整改。今年以来，工委高度重视基层党建工作，积极探索创新党建工作模式，构建了1+2+3+4党建工作体系。各级党组织以党建为统领，以党建为载体，扎实有序开展各项工作，取得比较明显的成效，重点体现两点：一方面，党建工作的政治意识不断提高。今年以来，各党委扛起党建主体责任的政治责任感和历史使命感进一步增强，党建工作意识进一步提高，能够根据工委党建工作体系，主动作为，抓实责任，为开发区党建工作走出了新的路子，创设了新的载体。机关党委与企业工委，按照党建工作缺什么+什么的工作思路，大力推行机关与企业结对帮扶、党建互联网等工作模式；新英湾区党委的党建廉洁文化，通过组织干部群众观看山歌剧等，强化党建的宣传力度；国投X港有限公司党委构建一二三四五党建工作体系（一个决定，两个意见，三项规则，四项工程，五大载体），把党建工作融入生产经营工作，搭建党建工作新平台；控股党委邀请专家作主题授课、举办庆七一颂歌献给党经典诗文诵读等活动，推动党组织建设。另一方面，党建和业务工作不断融合。今年以来，各党委立足五个X建设，围绕中心任务，紧密服务大局，不断拓展党建空间，取得不错的成效。教育局党委围绕学校、医疗单位的中心工作任务，着力推行党建加单位管理、师德医德、人才培养，打造特色鲜明的党建工作品牌，不断完善一校一品一院一特工程；X区党委以党建促工作，统筹推进全区脱贫攻坚、征地拆迁、计划生育、环境整治、土地确权等中心工作扎实有效地开展。X区党委在党建促搬迁安置方面，注重发挥两个作用，做到搬迁安臵在哪里，党组织的堡垒作用和党员的先锋模范作用就发挥到哪里，推进了党建和重点工作的融合开展；公安局党委开展忠诚保平安主题教育活动，筑牢对党忠诚思想根基，为X建设保驾护航；地税党委坚持党建业务工作、以党建促提高党员干部素质、以党建促典型创建等，积极营造比学赶帮、创先争优的良好氛围，实现了实现省级文明单位三连冠；工商局党委通过党建商事制度改革模式，充分发挥了党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用，在全面推行多证合一、引导市场主体规范经营、营造市场主体良好的公平竞争氛围等方面取得了良好的效果这些成绩的取得离不开工委的正确领导，离不开各级党组织及党组织书记的责任担当，离不开广大党务工作者的辛勤付出和全体党员大力支持。在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到工作中存在的差距和不足。一是对党建理念的丰富内涵和重大意义认识不够深刻，部分党员对党建工作的转换和认识还不够到位；二是党建与业务工作没有深度融合，存在抓党建与抓发展还存在两张皮问题；三是抓基层党建工作力度不够，对基层党组织缺乏工作督查机制；四是党建工作载体和内容不够丰富，探索符合本单位实际的新路子的意识不强，没有很好地打出自己的党建特色工作品牌；五是在党建工作中抓先进典型、宣传经验做法不足，营造良好的社会舆论氛围有待提高。同志们，党建工作模式是推动开发区党的领导的重要载体，是各级党组织增强党建工作政治使命感、责任感和紧迫感，切实担负管党治党政治责任的重要抓手，是切实补齐党建工作短板、不断提高党建科学化水平的有利手段。为深入推动党建工作落实，各党委要继续落实党建工作责任，在抓牢基层党组织主体责任上下功夫，在积极推进下级党支部党建思路中有所作为。机关党组织：要围绕起示范、站前列这一目标定位，大力推行党建加依法行政、人才队伍建设、思想政治建设、机关作风效能建设、服务型党组织建设等。特别是在窗口单位要通过小窗口展现党员新形象、体现党员真服务、实现党员大作为；执法部门要紧扣服务中心，建设队伍，以党建促工作，以品牌促党建，提升队伍形象；民生部门要全面激活党建工作民生元素，以民生主导党建，围绕民生开展党建，实现党建工作在民生领域工作成效的最大化，回应社会关切。学校和医院党组织：要围绕学校、医院发展的中心任务，推行党建加师德医德、加爱岗敬业等，促进教学、医疗、科研、管理以及行政后勤各个环节相互协调，充分发挥党组织在品牌建设中的引领核心作用，打造特色鲜明的党建工作品牌，同时，注重加强品牌经验的宣传推广，借助网络、微信等现代媒体拓展影响渠道，提高品牌区域认知度和认可度。国有企业党组织:要大力推行党建加依法治企、加企业改革、加企业生产经营管理、加企业文化建设等，着力解决企业党建工作弱化淡化虚化、党组织地位作用边缘化等突出问题。特别是要把加强党的领导和完善公司治理结构有机结合起来，坚持党的领导与国有企业改革同步谋划、党的组织及工作机构同步设臵、

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 区党建带团建工作做法：发挥党团联动作用助力团建工作提质增效长期以来，**区坚持党建带团建，充分发挥党团联动作用，通过健全工作制度、整合多方资源、优化品牌项目、丰富活动载体，不断深化全区共青团建设，助力团建工作提质增效。一、建强工作机制，组织建设规范化。一是坚持规范工作机制。进一步健全完善青工委工作细则、活动制度，落实年初制定计划、年中自我测评、年末对照总结及月总结、季研究、年述职工作机制，现已开展调度推进会**次，实现了青工委工作有制度规范、有机制推动，带动获评全省五四红旗团委。二是坚持完善组织体系。构建1+**+N的青工委工作模式，形成以党建引领为核心，以**名青工委委员为辐射点，服务辖区N名团员青年的青工委工作网络，现已提供团员青年就业指导等服务**人次。三是坚持强化队伍建设。坚持向内挖掘与对外吸引相结合，完善多元化人才引进格局，现已吸纳现代农业、社会事业等多领域的**名优秀团员青年加入街道青工委，切实为工作推进注入青春动力。二、拓宽载体平台，服务青年常态化。一是深入拓展服务阵地。形成以青工委为主阵地、青年之家为服务点的点面结合青年服务体系，现已打造青年之家**处，召开青年座谈会**次，帮助提供实习岗位**个，切实把青年之家打造成青年间互相学习、互相交流的活动之家。二是深入强化思想引领。以**等红色资源为依托，打造团员青年红色教育路线，现已累计接待团员青年**余人次，参与青年大学习**余人次，持续提升思想引领效能。三是深入实施聚才工程。面向村（社区）、两新组织等遴选高中（中专）及以上学历、40周岁以下的青年党员，成立青年人才党支部，党员组织关系全部转入青年人才党支部管理，截至目前共吸纳优秀青年党员**人，由委员兼任支部书记，由党建、团委、妇联等干部担任支部委员；坚持党建引领，持续加强青年人才选树培育，选树好青年**名，吸引团员青年加入党组织；组织开展菁才同行·共话未来在外学子家乡行活动，听取大学生意见建议**条，有效激发返乡积极性，为固堤发展积蓄青年力量。三、强化项目带动，团建工作品牌化。一是实施青年志愿工程。充分发挥团员青年在志愿服务活动中的积极作用，吸纳**余名青年志愿者参与街道疫情防控、防溺水巡查等工作，带动**余家爱心企业及**名青年企业家免费捐赠物资助力街道疫情防控。二是实施希望小屋工程。持续加强对辖区困难儿童的关爱帮扶力度，共筹集**元爱心资金用于希望小屋建设，现已打造希望小屋**处，开展走访慰问活动**余次，切实为困难儿童送去希望。三是实施青春领航工程。充分发挥团员青年在各行业各领域的榜样作用，创建中铁建工集团1处青年安全生产示范岗，带动**人获评齐鲁乡村之星，**人获区优秀共青团员等称号，**个集体获五四红旗团组织等荣誉，持续增强青工委示范引领作用。

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政法工作经验交流：着眼新形势新特点推动政法工作全面发展近年来，我们积极适应政法工作面临的新形势新任务，注重在隐蔽斗争、预防犯罪、涉诉维权等方面下功夫用气力，加强研究探索，狠抓工作落实，充分发挥政法工作职能作用。一、坚持主动作为、严密防范，筑牢抵御渗透破坏的坚固防线。一是加强教育引导，切实增强免疫力。坚持把隐蔽斗争教育、法纪警示教育等与理想信念教育紧密结合起来，组织参观红色资源和历史遗迹，重申政治纪律十不准和新颁布的党规条纪等规定要求，常态组织观看警示教育片，督促同志们牢记警戒线，不断增强政治判断力政治领悟力政治执行力。密切关注工作一线同志的思想动态、社会舆情走势和意识形态斗争形势，定期开展隐蔽斗争教育宣传月活动，及时发现可能的倾向性问题，邀请国家安全部门进行国际国内形势授课，介绍外媒渗透窃密的特点和规律，不断提高警觉性。二是坚持科学管理，积极构筑防火墙。坚持对重要岗位人员进行严格政治考核，做到先考核后使用谁使用，谁负责，考核不合格者坚决不用，真正做到对其知密范围的底数清；对参加过重大案件侦办的人员做好跟踪延伸管理，对其工作变动走向清，定期组织回访和保密提醒，确保跟踪管理和脱密制度的有效落实；对重点区域，安装摄像头，设立警示牌、导向标，进出车辆和单位外来人员建立审查核查制度，确保管理要求落地见效。三是建立完善机制，抓紧扎实紧箍咒。坚持群防群治，建立网格化管理机制，分解细化各部门、各类人员的工作职责，定期召开支委会研判形势，制定措施，建立以党员干部为主体，业务骨干为基础的预防网络，做到多重预警、多向监管。坚持多部门协作，定期协同公安、国家安全机关对网上舆情动态进行清查，严密监控网上负面信息动态，建立信息共享机制，确保网络阵地纯洁可靠，同时对周边三资企业、各种服务行业等摸边探底，关口前移做好预防工作。二、注重综合治理、常抓不懈，切实防止违法犯罪的案件发生。一是思想引导不麻痹，谋求预防犯罪教育的实效性。深入抓好光荣传统、勤俭节约和社会主义荣辱观教育，定期组织政治训练日抓实理论学习，引导广大党员始终保持政治上的坚定和思想道德的纯洁，严守政治纪律。狠抓《预防犯罪工作条例》落实，充分利用各级违法犯罪案件通报，结合党团活动时间，开展研讨交流、讨论辨析，深刻剖析原因及教训，搞好对照检查。每年组织赴看守所参观，用反面案例警示广大党员干部时刻保持清醒头脑和高度警惕。二是重点抓住不撒手，增强预防犯罪工作的针对性。常态化开展隐患排查工作，对家庭受困、感情受挫等情况建立个别人档案，安排专人定期调查了解有关情况，跟踪掌握思想动态，及时进行教育疏导和转化，解决实际困难，消除诱发事故案件的苗头隐患.针对当前形势下党员干部队伍培养管理中出现的新情况新变化，用好两把利剑，进一步加强八小时以外行为管控，教育和管理双管齐下，约束各级党员自觉净化三圈，涵养良好家风，保证队伍的纯洁稳定。每逢重大工作、人员变动等重要时期，提前预测、把握重点环节，进行针对性教育，制定预防措施，积极主动做好防范工作。三是制度落实不走样，实现预防犯罪工作的规范性。刚性落实形势分析制度，做到每季度召开常委会专题研判，每月召开办公会制定措施，国际国内形势变化和组织重大活动及时分析，受领急难险重任务时随机分析，通过分析形势，及时掌握人员的思想状况和诱发事故案件的各种因素，有针对性地制定预防措施。结合每年挂钩帮建和调研检查等时机，组织自查抽查普查，及时纠正各种错误做法，消除可能引发事故案件的各类隐患矛盾。充分发挥思想骨干和网格化管理骨干队伍作用，定期召开汇报会和思想汇报，了解掌握人员思想情况和本单位安全形势，制定针对性的预防措施。三、强化维权服务、化解矛盾，有效维护人民群众的合法权益。一是加强统筹协调，做到常态长效。党委机关定期到各单位召开恳谈会了解诉求，开通网上信箱，对一些疑难问题采取集体会诊、走访调查等办法予以解答，对涉法问题及时派出专人协调解决。积极探索长效机制，建立和完善巡回服务、受案登记、案件分析、法律咨询、情况反映等制度，充分发挥各级组织的职能作用，确保维权工作的经常化、制度化、正规化。党委始终把解决涉法涉诉问题当做党委工程，作为办实事、解难题的暖心工程强力推动，坚持定期分析维权工作发展形势，部署工作任务，抓好督促检查，确保工作落实。二是坚持普法教育，做到耳聪目明。开展每周一案活动，每周集中理论学习时间利用十分钟向大家讲授法律知识，同时教授依法维权的方式方法，把学法和用法有机结合起来，促进知识向能力的转化。定期组织法律骨干学习相关规定制度，熟悉掌握协调解决涉法问题的主要依据，切实做到维权工作有法可依。在发生涉法问题时，教育引导大家积极运用法律手段解决问题，尊重司法机关和法律权威，不要采取过激行为，杜绝缠诉缠讼、扰乱正

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加强六化建设提升党建牵引力党建突破项目结题报告一、项目背景提运工区现有职工138人，主要担负矿井提人、提物、主煤流运输以及提升运输设备维修维护的任务，大部分职工文化水平较低，业务技能不高，加之皮带运输战线长、现场环境差、任务重全压力大等问题，面对上迫切需要发挥党的组织优势，协调安排、统筹兼顾，为安全生产提供思想动力。在党建工作中，配齐了支部领导班子，但支部委员作用发挥不明显、部分党员模范带头作用未发挥、支部部分制度不健全、党员日常考核不细致、组织生活不标准等问题依然存在，距过硬党支部标准还有一定的差距，需进一步改进与完善。二、主要做法提运工区党支部结合实际，坚持问题导向、目标导向、效果导向，力求做到摸实情、出实招、办实事、求实效。通过构建支部党建工作全方位立体化的运作机制，在坚持严和实的基础上，聚焦热点难点，确定加强六化建设提升党建牵引力作为党建品牌。以党员发展程序化提高党员发展质量；以党员考核制度化增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力；以支部班子责任清晰化形成班子成员共同负责的党建工作格局；以思想教育多样化增强广大党员干部的政治自觉性；以组织生活严格化推动组织生活质量全面提高；以党建资料归档标准化实现了党建资料内容全面、数量齐全、保管规范的目标。1.党员发展程序化严把党员入口关，提高党员发展质量。一是注重思想入党。在发展党员过程中，将政治标准放在首位，向生产骨干倾斜，向党员空白班组倾斜，对申请入党人员把好考察、审查、审批关，严格按照《D章》规定，真正把政治合格、理想信念坚定、道德品行良好、能充分发挥先锋模范作用的积极分子吸收到党的队伍中来。二是严格履行程序，按照《中国共产党发展党员工作细则》规定和要求的程序和步骤，对入党材料、培养年限、政治审查、培训等严格把关，不打折扣、不搞变通、不走形式，确保党员发展工作的严肃性和原则性，保证发展党员质量。三是党员发展纪实。从入党申请人递交第一份入党申请书开始，到按期转为正式党员为止，全程记载发展党员的培养情况、政审情况、培训情况、公示情况、票决情况、考察情况、审议情况、审批情况，按照规定程序和时间先后顺序，据实进行记录。2.党员考核制度化在争星晋级的基础上制定了《提运工区党支部党员月度积分管理办法》，对每位党员参加集中学习、三会一课组织生活等实际情况进行积分考核，加大党员履职考核力度，每月对支部党员进行考核打分，积分情况及时公示，并作为评先树优的重要依据，实现了党员日常管理的精细化、科学化、规范化、动态化管理，提高了党员的积极性，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。3.支部班子责任清晰化根据支部班子成员个人的特长进行分工，按照分工细化支部委员党建工作目标并签订责任书，明确责任和分工，并严格按责任数进行考核，提升支部委员参与支部党建的责任意识，充分发挥他们的聪明才智，群策群力，形成了班子成员共同负责的党建工作格局，使支部党建工作群体化，解决了支部党建工作是支部书记一个人的顽疾，支部党建工作不再是支部书记一个人在战斗。4.党员思想教育多样化把党的政治建设摆在首位，旗帜鲜明讲政治、严格遵守政治纪律和政治规矩，自觉增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，确保在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路同习近平同志为核心的党中央和上级党组织保持一致。在领学、现身说教、观看影片等方式的基础上，积极创新思路、拓宽渠道，深入推进互联网＋党建的工作思路，在党课教育不断深化思想教育的深度和广度，积极组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和D章党规等政治理论，增强广大党员干部的政治自觉性；以学习习近平向上的中国特色社会主义思想为主线，把党员教育列入全年教育计划，坚持把党员讲党课作为党员教育培训的有效手段，认真开展党员讲党课活动，不断增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护。组织开展党员公开承诺践诺、结对帮扶等活动，切实强化党员党性锻炼。5.党员组织生活严格化健全完善了党支部组织生活、三会一课、党员集中学习等各项工作制度。每月一次支委会、一次党小组会，每季度一次支部党员大会、一次党课。每年召开一次民主生活会，一年一次评议党员活动工作，定期分析党员的思想、工作及发挥作用情况，认真开展批评与自我批评。严格落实谈心谈话组织生活制度，并通过开展主题党日、为每名党员发送政治生日纪念品等多种形式，推动组织生活质量全面提高。6.党建资料归档标准化建立党员名册、入党积极分子名册、发展党员计划名册，建立发展党员工作规划、党员教育规划、党员学习资料、党建活动资料、先进事迹资料，建立党费收缴明细与帐簿、请示批复、换届选举等资料；建立年度工作计划、党建工作总结，建立三会一课记录、民主生活会记录、党支部学习记录、支部活动记录、访谈记录、稿件

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青年干部培养经验交流材料近年来，xx县认真贯彻落实习近平总书记关于选拔优秀年轻干部工作的重要指示批示精神和中央、省、市委决策部署，着力构建年轻干部选、炼、用、管的培养机制，加大年轻干部的培养力度，完善成长链条，着力锻造适应新时代发展需求的年轻干部队伍。一、布局放大，选出优质蓄水池坚持把年轻优秀干部培养作为干部选拔任用工作的重点任务来抓，确定了向基层选拔年轻干部的工作导向，注重在选调生，公务员以及一线锻炼时间较长的工作人员中储备年轻干部，不断拓宽储备渠道。把政治忠诚作为选拔任用的硬杠杠，建立年轻干部的正反向政治素质专项测评机制，对政治素质过硬、敢于担当负责、工作实绩突出的优秀干部中长期培养对象，按照近期可提拔使用的成熟型、长期重点培养的潜力型干部分类建库。坚持内选外引相结合，为党政部门引进高学历人才9名，打通了源头活水。二、养料放足，搭建成长孵化器不断建立年轻干部培养锻炼机制，将年轻干部能力提升纳入全县干部教育培训的总体规划，建立年轻干部培训需求清单，依托县委党校、xx大学等学习平台，举办三方面干部培训、新提拔年轻干部3班次120人。不断深化年轻干部双向挂职锻炼模式，推荐6名优秀年轻干部到市直单位挂职锻炼，从乡镇选派12名年轻干部到纪委监委、信访等县直单位跟班学习。坚持把基层一线作为年轻干部锻炼成长的主战场，选派43名年轻干部到乡村振兴、征地拆迁一线锻炼，增长见识、积累经验。三、舞台放开，铺设成长快车道在坚持标准、严格程序的情况下，遵循干部成长规律，不拘一格大胆选拔使用，提拔全县35岁以下科级干部79名配齐乡镇党政班子。注重在乡村振兴等急难险重和工作一线识别干部，采取实地调研向下选拔和党组织集体讨论向上推荐相结合的方式，在全县干部中选出了领导干部公认度高，社会反响好的35岁以下乡镇党政正职8名，30岁以下的乡镇党政副职18名。按照因材施教、因需施教的原则，对优秀年轻干部进行精准培养，选派80多名优秀年轻干部到脱贫攻坚、疫情防控、棚户区改造一线墩苗锻炼。四、要求放严，筑牢思想防火墙常态化开展谈心谈话，每年结合干部日常管理、年度考核等，举行年轻干部座谈会、选调生座谈会等4次，广泛与各个层面的年轻干部进行交流谈心，及时掌握年轻干部的思想动态和心理状态。严格落实提醒、函询、诫勉、定期谈心谈话等制度措施，扯袖咬耳，引导年轻干部慎言慎行慎微慎独。建立动态考评体系，以定期适岗考察、经常性调研、选拔任用考察以及任职后跟踪考察为抓手，实行优存劣汰、能进能出，对不宜继续培养的对象及时调整、回炉再造。

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留守儿童关爱保护工作经验交流材料近年来，我县积极探索建立农村留守儿童和困境儿童合法权益保障机制，完善关爱保护服务体系，不断提升关爱保障留守儿童和困境儿童工作水平。一、实行三保障构建保护体系积极探索组织保障＋平台保障＋兜底保障模式，全方位关爱保护留守儿童和困境儿童权益。一是建强组织保障，成立县未成年人保护工作委员会，建立联席会议制度，推行强制报告、应急处置、评估帮扶、监护干预机制，明确责任单位职责，列出责任清单、任务清单，压实部门、乡（镇）、村（居）及家庭责任。二是搭建平台保障，推进县乡村三级儿童保障平台建设，织牢县乡村三级服务网络，形成一级抓一级、层层抓落实的网格化责任体系。全县共建成童心港湾30个、未成年人关爱服务场所46个、少年宫23个、学习心理咨询室78所，在10个村实施童伴妈妈项目，确保有充足的活动场所、活动平台。三是落实兜底保障，健全政府救助兜底保障机制，足额保障91名孤儿、425名事实无人抚养儿童、20名残疾孤儿和事实无人抚养儿童基本生活。分类按照每人每年3000元至18000元的标准，保障326名残疾儿童康复和接受学前教育。二、推动三链接织密关爱网络从队伍建设上下功夫，建强关爱链，减少留守儿童失管率。一是打造企业＋家庭＋留守儿童和困境儿童关爱链，加大外出务工人员返乡就业、创业帮扶力度，深入推进孩子喊父母回家上班行动。一年来，2.3万余名农民工在县工业园区实现家门口就业。全县农村留守儿童由下降了37.09％。二是打造学校＋志愿者＋留守儿童和困境儿童关爱链全县中小学校全面落实三知、三多、三沟通关爱制度，经常开展课后辅导及兴趣小组等活动；创建中小学心理健康教育特色课程，设立心理辅导功能室，全县有专职心理咨询师30人，兼职心理咨询教师102人，专门为问题少年提供心理服务，预防违法犯罪。组建关爱农村留守儿童志愿者协会、爱心妈妈等专兼结合关爱服务队伍，组织爱心结对帮扶志愿者队伍。三是打造村居干部＋五老＋留守儿童和困境儿童关爱链，从思想教育上下功夫，加强留守儿童和困境儿童思想引导。充分发挥五老带动作用，开展红色育人系列活动，加强红色文化和优秀传统文化教育；定期组织农村留守儿童和困境儿童到敬老院、福利院开展送爱心公益活动，引导他们牢记传统向上向善。三、健全三机制健全跟踪帮扶一是建立重点帮扶机制。每年对困境儿童进行摸排，按照一人一策一案原则全方位落实保护措施，推进残疾、患病儿童帮扶救助，开展家庭经济情况评估，对符合救助条件的及时提供生活、医疗、康复、教育帮助，保障家庭困难儿童基本生活。二是建立预警介入机制。明确强制报告情形和强制报告责任人，针对农村留守儿童出现不法侵害等情况，强制报告责任人第一时间向公安机关报告，公安机关按照有关规定采取应急处置措施，做好监护干预。三是建立个案跟踪机制。完善村组干部、学校教师相结合的关爱服务跟踪联络机制，与重点对象结对帮扶，实行一对一管理，及时跟踪、掌握重点对象的家庭监护、学业身心等情况。四、开展三行动营造关爱环境一是开展合力监护、相伴成长行动。村（居）委会专人负责指导委托监护确认并跟踪监督，教育部门对个别存有辍学念头的农村留守儿童和困境儿童进行疏导及家访，对残疾儿童送教上门。公安部门对无户籍农村留守儿童全程跟踪，指导监护人申报户口登记。二是开展安全隐患排查行动。部门联合常态化推进网吧、娱乐场所、校园周边等环境整治行动，清查网吧、娱乐室、游戏室，检查学校、幼儿园，发现消除安全隐患。三是严厉打击侵害行为。对侵害农村留守儿童合法权益、身心健康的各类违法犯罪活动从严打击。通过多部门联动开展关爱保护活动，建优建强农村留守儿童和困境儿童快乐家园，让孩子在美丽环境和愉悦心情中快乐成长、健康成才。

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攻相材料脱贫坚关汇编目录一、领导讲话在脱贫攻坚战备考迎检工作会上的讲话..4在脱贫攻坚普查工作会议上的讲话.18在决战决胜脱贫攻坚推进大会上的讲话28在扶贫领导小组会议上的讲话..38在脱贫攻坚先进典型评选表彰大会 暨先进事迹报告会上的讲话..48在决战决胜脱贫攻坚誓师大会上的主持词.55二、经验交流发言以三定实现三确保.60推动驻村干部安心安身安业.63贯彻根本之策 筑牢脱贫之基67做实做细干部培训 提升帮扶工作质效.71三个聚焦纵深推进抓党建促脱贫攻坚.75三、表态发言坚决啃下硬骨头 奋力夺取新胜利..80超常施策 交脱贫攻坚满意答卷..83百日冲刺 发起总攻86持续抓好产业扶贫 确保如期脱贫摘帽..88深入推进消费扶贫 激发脱贫内生动力..90四、署名文章将巡察重点向脱贫攻坚聚焦..93革命老区如何实现高质量可持续脱贫97不辱使命 担当实干 奋力打赢脱贫攻坚收官之战105紧盯问题整改 做实脱贫攻坚监督..110党建助力脱贫攻坚须解决抓什么促什么问题..116五、先进事迹材料基层党组织脱贫攻坚先进事迹材料 1..120基层党组织脱贫攻坚先进事迹材料 2..127党员干部脱贫攻坚先进事迹材料 1.133党员干部脱贫攻坚先进事迹材料 2.137企业和企业家脱贫攻坚先进事迹材料 1140企业和企业家脱贫攻坚先进事迹材料 2145贫困户脱贫先进事迹材料148六、表彰会议发言在脱贫攻坚表彰会议上的发言 1152在脱贫攻坚表彰会议上的发言 2155在脱贫攻坚表彰会议上的发言 3157七、驻村干部座谈会发言珍惜基层历练 书写精彩人生159强化三千理念 造福一方百姓..161坚定必胜信念 倾情脱贫攻坚163四抓四促提升脱贫成效.165贫困群众不脱贫 我在一线不收兵..167八、迎检汇报脱贫攻坚迎检汇报 1.169脱贫攻坚迎检汇报 2.182九、经验信息全力巩固脱贫成果194打通禁毒最后一公里助力脱贫攻坚200尽锐出战 坚决打赢脱贫攻坚战.204在攻考迎工作上的脱贫坚战备检会讲话网络讲话备考迎检脱贫攻坚同志们：今年是脱贫攻坚收官之年，脱贫攻坚是我们必须完成的政治任务。开年来，我们连续打了抗击疫情、疫后重振、抗洪救 灾三场硬仗，可以说是连喘息的机会都没有，投入战贫的 时间和精力相对不足，有些工作做的还不够到位。现在，省考 已进入读秒倒计时，我们必须树立敢打必胜的信心、坚定 背水一战的决心，争分夺秒、全力以赴做好备考工作，在这场 大考中交出一份优异的

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深入学习领会关于文化建设的重要论述,夯实全面建设社会主义现代化的文化基础同志们：党的十八大以来，XXXXXX把文化建设摆在全局工作的重要位置，不断深化对文化建设的规律性认识，提出一系列新思想新观点新论断，形成了XXX关于文化建设的重要论述。XXX关于文化建设的重要论述从理论高度和实践深度回应文化建设的时代之思，勾勒出新时代中国文化建设的新蓝图，为新时代中国特色社会主义事业发展发挥了更加全面的文化实践指导作用。深刻认识XXX关于文化建设论述的理论提出、重要内涵和价值意义，对于坚定文化自信，深入推进新时代社会主义文化建设，实现中华民族伟大复兴具有十分重要的意义。借此机会，我以《深入学习领会关于文化建设的重要论述,夯实全面建设社会主义现代化的文化基础》为题，为大家作一堂党课报告，不当之处，请同志们批评指正。一、全面把握XXX关于文化建设重要论述的理论提出博大精深的马克思主义文化观、内容丰富的中国共产党文化建设实践经验和源远流长的中华优秀传统文化，共同构成XXX关于文化建设重要论述的提出背景。（一）理论渊源：马克思主义文化观时间的车轮进入到19世纪，资本主义生产方式由于受资本逻辑扩张本性的驱使，使世界范围内文化的交流、交往更加频繁，文化发展越来越受到世界各国的广泛重视。西方文化长期推崇零和游戏丛林法则弱肉强食对立对抗竞争性文化，导致世界不同国家之间、民族之间产生了弱肉强食殖民扩张大国欺负小国等问题，造成世界范围内文化发展质量变差，侵略思想、殖民野心极度膨胀，导致国与国之间、人与人之间的文化交流、交往不断减少，暴露出文化沙文主义的思维局限。在此背景下，马克思提出文化应该以人为本，应该是革命的进步的科学的理性的民族的，必须将之放在世界视野下，展现多样丰富的和谐的特征。马克思、恩格斯重新认识文化对人类生存、发展的重要性，在揭露资本主义制度下文化危机产生根源的基础上形成了马克思主义文化观，为XXX关于文化建设重要论述的形成奠定了理论基础。马克思主义文化观消除了以往文化哲学对文化产生、性质作用的遮蔽，改变了单向度强调人对文化的传承、创造，而忽视了文化的发展以人为本的根本属性，揭示了人—文化—社会的整体联系，预见性地提出了人与文化、文化与社会的逻辑推进。文化的形式以及文化发展水平对当前社会的政治与生活产生一定的促进或阻碍作用，文化所产生的对政治生活与经济基础的影响，最大的积极作用往往需要由人来实现，人的主观能动性在于对文化的掌控力量。马克思主义文化观认为，文化从形成开始到内容的发展都会受到经济基础与上层建筑的影响与制约，文化的发展速度和存在的意义与价值需要适应当前社会生产力发展水平，受到社会生产关系以及社会政治生活与制度的影响与制约。从这一逻辑出发，以资本逻辑为主导的资本主义文化充斥着人与文化、社会与文化的异化和矛盾。一方面，在资本主义制度下的劳动者不断遭到盘剥。另一方面，资本主义对文化领域的意识形态、教育等社会资源的垄断与控制，固化了社会阶级与阶层，表面欣欣向荣的工业文明背后隐匿着限制人的发展，掩盖着人与文化、人与社会的多重矛盾。马克思、恩格斯判定资本主义文化所产生危机的解决不能单纯依靠任何方式的改进，唯有将资本主义制度彻底变革，才能真正解决人和文化之间、人和社会之间的矛盾。XXXXXX继承马克思主义文化观，把文化建设提升到一个新的历史高度，以高度的文化自觉和文化自信全面推进文化建设的理论创新、制度创新和实践创新，进一步丰富和发展了马克思主义文化观。马克思主义文化观以科学性和实践性深刻影响了XXX关于文化建设重要论述的生成、发展与完善，为全面推进中华民族伟大复兴提供更为主动、更为强大的精神力量。（二）实践经验：党的历届领导集体的文化建设历程纵观中国革命、建设、改革的不同时期，中国共产党始终把文化建设置于党和人民事业发展战略的高度来谋划，党的历届领导集体不断探索中国文化建设道路，为XXX关于文化建设重要论述的形成提供了有益经验。新民主主义革命时期，中国共产党就提出要建立中华民族的新文化，即建设民族的、科学的、大众的反帝反封建的新民主主义文化，把文化作为团结人民、教育人民、打击敌人、消灭敌人的有力武器，帮助人民同心同德地和敌人作斗争，凸显出无产阶级领导的民族、科学以及大众文化的发展方向。新中国成立初期，中国共产党领导全国人民克服一切困难进行大规模的经济建设和文化建设，扫除旧中国留下来的贫困和愚昧，逐步地改善人民的物质生活和提高人民的文化生活。为了更好地完成社会主义过渡时期的文化建设和社会主义改造完成之后的文化建设，毛泽东把百花齐放、百家争鸣古为今用、洋为中用作为文化建设的指导方针，这一时期有关文化建设的理论逐渐成为了中国特色社会主义文化理论体系的重要基石。改革开放时期，中国特色社会主义

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2023年上半年基层诊疗工作经验做法两项改革前，**县有建制乡镇卫生院62个、建制村卫生室932个，布点多、规模小、实力弱特征突出，小病跑县城、大病奔市区的趋势加剧。为推动医疗卫生资源与人口流向配套、服务能力与群众需求适应，让更多群众在县域内享受到优质医疗卫生服务，**县着力重构机构布局形态、推进非建制镇村机构功能转化、夯实医疗卫生保障体系，推动形成小病不出乡、大病不出县服务新格局，2023年上半年基层诊疗量同比增长22.25%，有关经验被省卫健委专刊刊载。一、校准定位、协同发展，重塑县域就医导诊图综合考虑行政区划、人口数量、疾病谱变化等因素，创新县域医疗卫生机构布局，推动形成核心领航、五路共进、乡镇承载、村居网底协同发展格局。一是做优县级中心。将县人民医院设为县域医疗卫生中心，建设县域卒中、胸痛、创伤、危重孕产妇救治、危重新生儿救治五大中心，引入内镜诊治、肿瘤放疗、介入治疗等新技术45项，实现危重病人抢救成功率达90%以上；将县中医院设为县域中医医疗卫生中心，配备核磁共振、CT等大型设备，配套中医适宜技术68项，县一级治大病、解难症能力全面提升，两院分别被评定为三级甲等医院、三甲中医医院。二是做大县域次中心。按照人口流向、交通区位情况，在芦溪、西平、塔山、观桥4个中心镇设置县域医疗卫生次中心，建设区域医疗救治、院前急救、技术指导、人才培训、公共卫生、远程诊断、血液储存、消毒供应等八大共享中心，使群众不出镇享到三级医院远程医疗服务，实现初步识别和诊治基本病种100个以上，有效提升区域治常病、解急症能力。三是做强建制乡镇卫生院。按每个乡镇办好1所达标卫生院标准，设置28个建制乡镇卫生院，通过改造闲置用房为卫生院业务用房、配强小中型医疗设备和医疗巡诊车等方式，补齐基础设施和诊疗水平短板；全面整合预防保健、康复养生、健康教育、卫生监督、基本医疗等综合性功能，常态化开展基础疾病诊疗服务80种以上，有效保障镇域内治小病、解轻症水平。四是做实村级基层网底。按每个行政村办好1所达标村卫生室标准，规范设置383个建制村卫生室，实行乡聘村用，推动乡镇卫生院选驻医师执业（助理）医师定期到村驻点，常态化开展上门巡诊等服务；针对偏远地区群众购药远、购药难问题，在63个村卫生室设立便民药柜，提供基本药物120种以上，有效提高治未病、解初症水平。二、激活存量、以新带老，化解服务供给失衡症全面开展30个非建制卫生院分类改革，既促进建制乡镇卫生院集聚资源做大规模、做强实力、做优服务，又保障撤并乡镇医疗卫生机构不停转、服务不中断。一是归并整合统一管。按照一院多址深度整合模式，首批将12个服务人口少、距建制场镇近、服务能力弱、运行困难的非建制卫生院设为建制乡镇卫生院分院，明确其医疗首诊平台和传染病前沿哨点功能定位，由总院组织领导，按照运行管理、人员使用、服务质量、诊疗技术、信息建设、绩效考核六个统一方式，均等化供给优质医疗卫生服务。二是中心领办结对帮。探索将10个与中心卫生院同镇域的非建制卫生院，纳入中心卫生院结对帮扶对象，围绕医疗设备扶持、技术培训扶持、服务援助帮扶三方面，跨院际调剂使用闲置医疗设备、定期开展业务指导培训，并由强院组建医务、院感、护理等方面管理团队，进驻弱院给予指导帮扶，共同守护群众就近看病就医、就近享受公益性服务健康阵地。三是协作共建相扶持。探索将8个距建制镇中心场镇较远、服务人口较多、服务实力相当的非建制卫生院，与所在地建制乡镇卫生院构建横向紧密型协作发展模式，针对院际间专科水平差异，通过引导医务人员柔性流动、推动设备双边互用、常态化开展联合会诊等方式，有效填补科室业务能力短板，形成人员共用、技术共享，结果共认、责任共担的优势互补发展局面，实现以抱团联手带动服务升级。三、健全机制、精准赋能，打通体系运转中梗阻加大体制机制性改革力度，着力推动机构管理提级进位，让乡村留得住人，确保群众不增支出享到更优服务。一是专班管理+分类考核。按片区设置9个基层卫生健康管理办公室，整合监督执法、监察审计、财务监督、业务指导等职能，推动对乡村机构精细化、集约化管理；制定《乡镇卫生院分类管理办法》，按照服务范围、诊疗病种、人员配备、科室设置等不同标准，对医疗卫生次中心、中心卫生院、一般乡镇卫生院进行差异化考核，有效破解上下一般粗局面。二是靶向招引+绩效激励。探索岗编适度分离管理模式，在县级医疗机构单列县管乡用编制，由县卫健部门统筹使用、集中管理，同步实行农村订单定向医学生免费培养，推动人往低处走，年内将新增7名毕业生履约；完善绩效工资政策，落实两个允许，由基层医疗机构在人员经费总控内，按优劳

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推动民营经济高质量发展尊敬的*领导、各位嘉宾、各位企业家朋友：大家上午好，很高兴今天能够参加本次论坛，也很荣幸能够与大家一起交流学习。我今天与大家分享的主题是：推动我国民营经济高质量发展。在今年全国两会上，XXXXXX在看望参加全国政协十四届一次会议的民建、工商联界委员并参加联组会时发表重要讲话，强调要引导民营企业和民营企业家正确理解党中央方针政策，增强信心、轻装上阵、大胆发展，实现民营经济健康发展、高质量发展。XXX的重要讲话充分体现了党中央对民营经济健康发展的关心和重视，为民营经济健康发展、高质量发展指明了前进方向，对于我们民营企业家而言，可以说是：精神振奋，信心倍增！今年，是改革开放四十五周年，在党的方针政策指引下，民营经济由小到大、由弱到强，从最初的小作坊、小微企业到现如今的现代化企业，民营经济取得了巨大的发展成就。以我所在的*为例：众所周知，*是民营经济发达地区，民营经济对*的贡献，简要用数字来概括的话，就是8899，即：民营经济占*GDP比重超80%，贡献的税收超80%，民营企业登记数量，占全市企业总数的90%以上，带动城镇就业90%以上，这些数据在全国经济总量前20的城市中占比是最高的。经过几十年的发展，*已经形成了纺织服装、鞋业、石油化工、机械装备、建材家居、食品饮料、工艺制品、纸业印刷、电子信息等九大千亿产业集群。改革开放40多年来，*民营经济、民营企业能在市场竞争中屹立潮头，很重要的就是敢为人先的胆略、爱拼敢赢的气魄和抱团发展的精神。一、我国民营经济发展现状当前民营经济在发展过程中面临着许多困难和挑战，特别是三年的疫情影响确实给民营企业、中小微企业发展带来了很大困难。（一）民营企业的融资难、融资贵问题没有得到有效解决尽管国家出台了一系列的政策措施，但是在实际政策施行过程中，民营企业仍然难以获得银行贷款和其他融资渠道的有效支持。眼下我国商业银行为了规避和防范金融风险不愿为民营企业提供融资贷款，民间融资又加大了民营企业借贷压力和风险，融资渠道狭窄在很大程度上限制了企业发展。（二）民营企业在市场准入、税收优惠、政策支持等方面仍然存在不公平待遇。与国有企业相比，民营企业在上述方面得到的支持力度，仍然存在一定差距。（三）民营企业在知识产权保护、环境保护、企业创新治理、品牌推广等方面也面临着诸多问题和困难。这些问题不仅制约了民营企业的发展，也同步制约了我国经济的发展。（四）经济转型和产业升级所带来的挑战。当前，我国经济已进入高质量发展阶段，增长方式已由过去的资源驱动型转变为创新驱动型。随着资源环境约束逐渐趋紧，人口红利逐渐消失，生产力正在向着更高水平跃升。由于处于转变发展方式、优化产业结构、转换增长动力的攻关期，经济发展速度会放缓，与此同时，消费结构则全面升级，需求结构快速调整，对供给质量水平提出了更高要求，这必然会给企业带来转型升级的压力。二、如何促进我国民营经济高质量发展中国共产党XX大擘画了全面建设社会主义现代化国家的宏伟蓝图，明确了以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的中心任务，鲜明提出促进民营经济发展壮大的重要决策。XXXXXX在2022年中央经济工作会议上强调，要从政策和舆论上鼓励支持民营经济和民营企业发展壮大。我们民营企业家应该提高认识、转变思想、深刻领会、突出重点，采取有力措施，大力推动实体经济高质量发展。（一）坚定信心、主动作为，充分挖掘和释放民营企业发展潜力。信心比黄金还珍贵！一是要增强政治定力。坚定对党和政府的信任，坚定对我国经济高质量发展的信心。二是要脚踏实地办企业、谋发展。要坚守主业、做强实业，练好企业内功，提高经营能力、管理水平，建立中国特色现代民营企业制度，促进企业加快转型升级，提升核心竞争力，带领企业实现高质量发展。作为民营企业家，我们应该始终坚守以实业发展为核心的初心使命，重视实业发展，坚定主业核心。三是要深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，自觉践行新发展理念，依法合规健康发展，积极稳就业、促增收，在新时代经济建设中作出新贡献。（二）加大对民营企业的金融支持力度，为民营企业提供更多的融资渠道和融资产品。优化民营企业创新融资服务，降低民营企业融资成本，提高融资效率。企业融资成本的高低，对企业的良性发展，助力企业舒解资金困难尤为关键！当然，民营企业自身抗风险能力也需要进一步加强。对民营企业的信用评级和风险管理也应该同步强化，提高民营企业的融资能力和融资质量。（三）加强对民营企业的政策支持，推动市场准入、税收优惠等方面的改革，为民营企业创造更加公平的营商环境。营商环境是企业生存发展的土壤，直接关系到民营企业获取要素的难度和成本，进而制约或促进民营经济高质量发展。我国民营经济绝大部分属于中小微企业，在应对市场变化的资质和能力上存在天然的短板。另外，在完善产权保护、市场准

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主题教育交流材料：从中国式现代化视推动机关事务治理党的XX大报告提出要以中国式现代化推进中华民族伟大复兴吹响了新时代全党全国各族人民团结奋进的号角。机关事务工作是党和政府工作的重要一环。推进中国式现代化为机关事务治理现代化提供了时代坐标，推进机关事务治理现代化必须放在中国式现代化的历史方位中去谋划。一、机关事务治理现代化是国家治理现代化的组成支撑机关事务工作作为党政机关高效有序运行的重要保障，在提升政府治理能力、推动内部管理创新、降低机关运行成本方面起到了重要作用。国家治理体系和治理能力现代化为机关事务工作指明了发展方向。机关事务治理作为提升政府效能的重要支点，必须提升到国家治理体系和治理能力现代化的高度去认识，放在政府、市场与社会的新型关系中去理解。从理论上看，机关事务管理本质上是为国家机关实施公共管理职能提供保障的支持系统。推进国家治理现代化，一方面，要求机关事务工作在保障效果达到目标层级的前提下，更加关注效果和成本的比例，从而发挥提升政府效能的作用。另一方面，要通过法治化、标准化、信息化等方式，进一步提升机关事务工作保障政府效能提高的科学化水平，进而满足人民群众的基本需求从实践上看，新中国成立70多年来的机关事务发展史，始终贯穿着一条主线，即：服务当时历史条件下党和政府的中心工作大局延续着一条脉络，即：推动以后勤服务为主要表现形态的传统机关事务管理向以运行保障为主要表现形态的现代机关事务治理转型，推进机关事务治理现代化。二、站在中国式现代化的高度认识机关事务治理现代化党的XX大报告深刻阐释了中国式现代化的五大特征。这五大特征对机关事务治理现代化提出了新的要求和期待。中国式现代化是人口规模巨大的现代化。据了解，全国机关事务工作涉及机关、事业单位等近200万个、工作人员5000万、关联家庭人口1亿多。机关事务工作，就是要把最广大干部职工对美好生活的向往作为奋斗目标，把实现好维护好发展好干部职工的根本利益作为工作的出发点和落脚点。中国式现代化是全体人民共同富裕的现代化，机关事务工作以增进干部职工福祉为己任。近年来，我们在消费扶贫、驻村帮扶、青年联谊、房屋清零颁办证等方面不断推出便民举措，将共享发展的要求落到实处，将共同富裕的要求贯穿到机关服务保障全过程，既要对上负责，也要对下负责；既要让领导满意，也要让同志们满意；既要关心重点服务对象，也要关心弱势群体，真正实现发展成果由人民共享。中国式现代化是物质文明和精神文明相协调的现代化，机关事务工作既有人的保障又有物的保障。我们坚持工作见物又见人带着感情搞服务，在标准化、精细化的基础上不断追求工作的人性化、个性化水平。既抓公房、公车等硬件条件的改善，又抓服务理念、服务标准等软件条件的改善；既注重衣食住行等物质层面的满足，又注重服务对象满意度等精神层面的满足。中国式现代化是人与自然和谐共生的现代化，机关事务工作以节约绿色低碳为不懈追求。我们践行绿色发展理念，将节约集约高效的要求落实到房屋维修改造、公车配备使用、公务接待审批、公共机构节能等工作中，推动形成绿色生产生活方式。发挥党政机关等公共机构示范引领作用，让绿色低碳成为风尚，让节约集约深入人心。中国式现代化是走和平发展道路的现代化，机关事务工作最讲和谐共赢。我们在集中办公、清车清房、餐饮物业、机关运行保障立法等工作中坚持原则性与灵活性相统一，注重沟通协调，注重风险防控，注重矛盾化解，注重求同存异。要让工作既重法理又重情理，既有力度又有温度，找到最大公约数，画出最大同心圆，在团结中争取理解，于共鸣处寻求共赢。三、积极探索新时代机关事务治理现代化的思路和路径从中心工作需求和改革发展需要出发，积极推动机关事务治理机制、目标、手段的现代化。一要推动理念更新。从中国社会主要矛盾发生变化这个最大实际出发，贯彻新发展理念，推动机关事务工作思维与时俱进。强化政治思维，摒弃单纯业务的偏颇认识，牢记后勤不后事务之中有政治，把政治标准和政治要求切实立起来、守起来、严起来。强化治理思维，把干部从具体的事务中解脱出来，变服务生产者为服务委托者、制度设计者、经费支付者、监督管理者，实现从划桨者到掌舵者的转变。强化专业思维，弘扬工匠精神，用专业的人干专业的事推动机关事务管理由粗放式、经验式向现代化、标准式转型。强化市场思维，走社会化的路子，在参与市场竞争中提升服务质量效率，坚决打破大锅饭。强化开放思维，摒弃自体循环、自我服务的狭隘认识，吸引社会力量参与机关服务保障，实现互利共赢二要推动机制革新。按照优化协同高效的原则，不断健全完善机关事务工作机制，满足党委高速运转的需要，重点建好几个机制一是建立快速反应机制，接受任务后，机关事务管理部门要在第一时间作出反应、提供保障、解决落实；二是建立资源共享机制建立不同部门间保障服务资源调剂、共享的机制办法

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新入公培相材料职务员训关汇编一、领导讲话在初任公务员培训开班仪式上的讲话 1在初任公务员培训开班仪式上的讲话 2在新录用公务员初任培训开班典礼上的讲话在初任公务员培训班结业会上的讲话在新入职公务员座谈会上的讲话二、交流发言新入职公务员培训班交流发言 1新入职公务员培训班交流发言 2新入职公务员培训班交流发言 3新入职公务员培训班交流发言 4新入职公务员培训班交流发言 5新入职公务员培训班交流发言 6新入职公务员培训班交流发言 7 三、经验信息三突出、三强化 做实公务员初任培训初任培训打造亮色党建实施红心铸魂培养工程公务员初任培训四大亮点四、心得体会公务员初任培训班学习心得 1公务员初任培训班学习心得 2公务员初任培训班学习心得 3在初任公培班式上的 务员训开仪讲话1网络讲话初任公务员培训开班大家好！根据新《公务员法》要求和区干部培训计划，从今天开始，我们为期 20 天的新录用公务员初任培训班就正式开办了。在座的学员都是通过公开考试百里挑一严格的筛选进入到公务员队伍的，首先祝贺各位在考试中，一路过关斩将，从几千考生中脱颖而出，正式成为公务员队伍中的一员。在这里， 我代表区委组织部和区公务员局，对各位表示热烈的祝贺和诚挚的欢迎。初任培训作为提高公务员入口素质的重要途径和有力抓手，能帮助大家进一步明确公务员的权利义务，尽快了解机 关工作的程序规范，熟悉各部门主要职责，提高机关业务工作 能力，尽快完成角色转变，适应岗位需求。此次培训，区委组 织部和区公务员局都高度重视，特意为大家开小灶、备精粮，在课程设置、师资力量、教学保障等各个方面，都精心 策划、认真筹备、严密组织，可以说下了很大功夫，希望大家 也能收获满满。从今天开始，大家就正式进入了公务员队伍，面对的就是 一项全新的工作，也将会面临新的挑战和考验。在这里我想对大家谈三点想法和要求:一、加强政治品格，提升理论修养思想建党是我们中国共产党的重要法宝，政治上的坚定和党性上的坚定都离不开理论上的坚定，中国是有 14 亿人口的大国，如果缺乏理论思维，是难以战胜各种风险和困难的。这就需要我们在座的各位，一定要把加强政治品格，提高理论修养作为首要课题和毕生课题。一是要学习习近平新时代中国特色社会主义思想，要坚持读原著，学原文，悟原理，在反复钻研中形成思想共识，不断增强四个意识、坚定四个自信 做到两个维护进一步筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。二是要学习马克思主义哲学，学习马克思主义的世界观和方法论，掌握其中蕴含的立场、观点和方法，认识国情， 认识党和国家发展大势，不断提高综合决策能力和解决实际问题的能力。三是要注重实践锻炼，要着眼于当前要做的事情、当前要落实的政策、当前要把握的机遇，把自己的站位摆进去、 把自己的责任和担当摆进去，把学和思、践和悟结合起来，坚持知行合一，依靠学习坚定信念、提升本领，铸就绝对忠诚、绝对纯粹、绝对可靠的信仰，为自身的成长成才打下坚实的思想基础。二、增强担当品质，提高斗争本领无论是在血雨腥风的战争年代，还是在激情燃烧的社会主 义建设和改革时期，敢于斗争、善于担当，始终是共产党人鲜明的政治品格。尤其是年初以来，一场突如其来的新型冠状病毒疫情在我国爆发，在这场严峻斗争中，广大党员、干部冲锋在前、顽强拼搏，全国医护人员不怕艰难，不怕牺牲，义无反顾，日夜奋战；广大基层干部、公安民警、疾控人员、社区人员不畏艰险、深入一线，坚守岗位、日夜值守，为疫情防控作出了重大贡献，短短两个月时间，我国疫情防控工作就取得了阶段性胜利，为世界抗疫工作赢得了宝贵的时间。2 月初开始， 我区党员干部也积极响应号召下沉基层，充实到社区小区、路口村口不辞辛劳的进行排查登记，也充分体现出了我们党员干部的担当精神。作为刚刚走出象牙塔，走进政府机关的公务员， 大家首先必须明白所处时代的历史担当和责任担当，要自觉把个人的追求融入党和人民的事业，要牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作；大家要把组织赋予的任务作为激发潜能的平台、展现自己的舞台，以一种加入不了就手心发痒、靠不上去就心神不安的劲头，积极争取和参与到建设之中， 敢于接受各种急事、难事和复杂事的挑战，要以踏平坎坷成大道，斗罢艰险又出发的意志，努力把工作上的压力转化为奋发的毅力和进取的动力，不断地突破自己、塑造自己、提升自己，在层层历练中积累经验，成为想干事、能干事、干成事的优秀人才。三、坚持学习习惯，提升服务意识读书不觉已春深，一寸光阴一寸金学而不思则罔，思而不学则殆读书破万卷，下笔如有神这些脍炙人口的道理大家都明白。基层工作千头万绪，上面千条线、下面一根针。大家日后在基层工作，日常工作任务繁重，很少能够抽出大块的时间用来学习，这就需要我们发扬挤和钻 的精神，千万不要觉得大

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行政事业审计经验交流发言稿各位领导、同志们：2022年，我局在市委、市政府的正确领导下，在省厅的关心、指导下，在各有关部门的帮助、支持下，以邓小平理论三个代表重要思想和科学发展观为指导，认真学习、落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，围绕年初制定的工作计划和确定的总体工作部署，以部门预算执行审计、推动预算制度改革和预算管理水平的提高、专项资金的使用效益、单位内部财务管理、维护广大人民群众的切身利益、查处违法违规与经济犯罪线索作为审计工作重点和总体思路。在工作中，我局坚持审计工作二十字方针，认真履行职责，努力提高审计质量，发挥审计监督作用，全面完成了各项工作任务。同时，加强自身建设，提高整体素质，在行政事业审计监督工作和人、法、技建设等方面都有明显提高，取得了较大成绩。下面，我把本局的一些工作经验和成功做法向各位领导、同志们汇报，如有不妥之处，敬请批评指正。一、努力完成工作任务，取得良好成绩2022年，我局全体人员团结一致，齐心协力，攻坚克难，围绕中心，突出重点，狠抓落实，注重实效，以认真、细致、负责的态度做好各项行政事业审计工作，推动局整体工作又好又快发展。1、按时完成各项审计任务一是完成了对市人民政府原秘书长贾帮彦的任期经济责任审计、市教育局所属某单位违法违规和管理不规范问题、市中等专业学校原校长罗元宝同志任期经济责任审计、市嘉川地区人民检察院原检察长王丕越同志任期经济责任审计等四项审计任务。二是完成省厅统一布置的教育局预算执行审计。三是全程参与了由省审计厅行政事业处组织的省、市、县三级审计组对利州区、朝天区、元坝区、苍溪县、旺苍县五县区第一、二、三阶段的审计，同时搞好了上下协调工作。2、取得良好工作成绩二、落实工作措施，促进审计工作全面发展1、加强学习，提高做好行政事业审计工作的意识我局加强学习，提高全体干部职工做好行政事业审计工作的意识，切实按照上级领导部门的要求，发奋努力，认真细致做好审计工作，查处违法违规与经济犯罪线索，维护国家和广大人民群众的切身利益。通过加强学习，使我局全体干部职工深刻认识到：财政审计是龙头，财政审计的进一步深化，离不开行政事业审计。特别是随着财政改革力度的加大，财政支出体制改革的不断深化，部门综合预算、国库集中支付、会计集中核算、政府采购制度的改革和上级转移资金的管理使用、行政性经营收入与非经营性收入在部门实行综合预算后的管理方式、专项资金使用情况、部门对行业的管理，这些改革措施的到位与否都来自于行政事业单位的执行情况和管理效果。目前市、县级领导干部的任期经济责任审计80%也来自于行政事业审计单位，投资项目的计划、决策、管理大部份来自于行政事业单位领导的科学决策。要做好行政事业审计工作，要以查出违纪违规与管理混乱、损失浪费、领导干部是否科学决策、管理效益如何并重，要通过部门对财政改革制度执行情况的审计，揭示财政改革中存在的制度上的缺陷，以利于推动财政制度改革的落实，通过对部门内控制度的检查，揭示管理中的漏洞，促进部门建章立制，规范管理。由于我局加强学习，提高了全体干部职工做好行政事业审计工作的意识，2022年在行政事业审计工作上取得了明显的进展，获得较好成绩。2、围绕审计目标，强化审计手段，突出审计重点要搞好行政事业审计工作，必须要有目标、手段和重点，要通过围绕审计目标，强化审计手段，突出审计重点来搞好审计工作。围绕审计目标就是要促进加强和规范财务管理这一最终目标；强化审计手段就是要系统地审计，找准部门、行业业务与财务的联系，单位的内部管理模式，做到心中有数，重大问题不漏，达到审计目地；突出审计重点就是要在摸清各单位的机构性质、财务管理体制、财务收支情况、各类收费项目和依据、资金物品管理使用情况、票据的使用和管理、收入规模、解缴、返还、使用等情况下实行重点审计；通过这三点，我局切实提高了审计的质量与效益，达到审计目的。3、团结协作，做好各项审计工作做好各项审计工作，必须树立大局意识，做到团结协作，齐心协力。我局干部职工识大体、顾大局，互相关心，互相帮助，互相配合，一起做好工作。每个同志都能自己主动找事、查事、询事并规范操作，一个审计报告完成后，大家带着对局负责、对审计工作负责的态度都要认真阅读，对应用法规有凝问的通过网上查找或向有名的律师咨询，确保应用法规正确，让审计报告经得起时间和历史的检验。4、抓好队伍建设，全力做好工作要搞好行政事业审计工作，队伍建设是根本。首先，我局切实担负好管理职工的责任，牢固确立以人为本的管理理念，认真听取职工的意见与建议，与职工同呼吸，共命运，加快各项工作发展。其次，我局领导干部以自己的率先垂范、辛勤努力、廉洁清正和勤俭朴素，充分调动每个职工的工作积极性，提高职工的综合素质，使大家团结一致，齐心协力，把各项工作搞好。同时，我局积极创造机会，鼓

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读书班交流材料：准确把握主题教育精髓要义的重要学习作为马克思主义中国化时代化的最新成果，XXX新时代中国特色社会主义思想既坚持了马克思主义的世界观和方法论，又创造性地发展了马克思主义的世界观和方法论，将马克思主义世界观方法论中国化时代化推进到一个新境界。为配合XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育，中央党史和文献研究院、中央学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育领导小组办公室联合编辑了《XXX新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论XX摘编》一书，该书摘自XXXXXX2012年11月15日至2023年3月13日期间的报告、讲话、说明、演讲、贺信、回信等110多篇重要文献，分3个XX，共计242段论述，是党员干部准确把握XXX新时代中国特色社会主义思想精髓要义的重要学习材料。一、谱写马克思主义中国化时代化新篇章这个XX整理了XXX新时代中国特色社会主义思想世界观和方法论的基础内容，主要由马克思主义是我们党的灵魂和旗帜新时代中国特色社会主义思想实现了马克思主义中国化时代化新的飞跃两部分内容构成，深刻阐释了马克思主义是我们立党立国、兴党兴国的根本指导思想，强调不断谱写马克思主义中国化时代化新篇章是当代中国共产党人的庄严历史责任。中国共产党在革命、建设和改革的实践中不断推进马克思主义的中国化时代化，也用马克思主义中国化时代化的理论成果指导实践。党的XX大报告深刻指出：实践告诉我们，中国共产党为什么能，中国特色社会主义为什么好，归根到底是马克思主义行，是中国化时代化的马克思主义行。这个XX以我们干事业不能忘本忘祖指导思想是一个政党的精神旗帜马克思主义是我们立党立国的根本指导思想中国共产党是用马克思主义武装起来的政党思想就是力量等内容，深刻阐明了马克思主义及其在中国的发展，为党和人民事业发展提供了既一脉相承又与时俱进的科学理论指导，为增进全党全国各族人民团结统一提供了坚实思想基础。同时，这个XX阐述了XXX新时代中国特色社会主义思想形成的时代背景，以及在理论层面上的新突破、新发展，其核心内容与科学内涵在八个明确的基础上，丰富和发展为十个明确。十个明确十四个坚持十三个方面成就构成XXX新时代中国特色社会主义思想主要内容。在XXX新时代中国特色社会主义思想指导下，党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革，推动我国迈上全面建设社会主义现代化国家新征程。二、坚持把马克思主义基本原理同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合这个XX有助于我们把握XXX新时代中国特色社会主义思想世界观和方法论的实践逻辑，主要由始终保持马克思主义的蓬勃生机和旺盛活力坚持和发展马克思主义，必须同中国具体实际相结合坚持和发展马克思主义，必须同中华优秀传统文化相结合三部分内容构成。其中，中国共产党人深刻认识到，只有把马克思主义基本原理同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合，坚持运用辩证唯物主义和历史唯物主义，才能正确回答时代和实践提出的重大问题，才能始终保持马克思主义的蓬勃生机和旺盛活力，这一重要论述，极大地拓展了马克思主义中国化时代化的内涵要求，深化了对马克思主义基本原理同中华优秀传统文化相结合的认识。这个XX以我们党一贯重视理论工作当代中国正经历着我国历史上最为广泛而深刻的社会变革对待科学的理论必须有科学的态度理论的生命力在于创新等内容，阐释了拥有马克思主义科学理论指导是我们党坚定信仰信念、把握历史主动的根本所在，强调发展当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义，是当代中国共产党人的历史责任。XX以坚持马克思主义坚持社会主义，一定要有发展的观点当代中国最大的客观实际是什么的回答、对待马克思主义，不能采用教条主义的态度，也不能采取实用主义的态度只有掌握科学理论才能把握正确前进方向等重要论述，深刻总结了马克思主义的命运早已同中国共产党的命运、中国人民的命运、中华民族的命运紧紧连在一起马克思主义为中国革命、建设、改革提供了强大思想武器，使中国这个古老的东方大国创造了人类历史上前所未有的发展奇迹两方面宝贵经验，强调必须把马克思主义基本原理同中国具体实际相结合，阐明了坚持和发展马克思主义，必须坚持用马克思主义之矢去射新时代中国之的，让马克思主义在中国大地上展现出更强大、更有说服力的真理力量的重要意义。XX以中华民族有着五千多年的文明史中华传统文化博大精深不忘本来才能开辟未来，善于继承才能更好创新中华优秀传统文化是中华文明的智慧结晶和精华所在坚持和发展马克思主义，必须同中华优秀传统文化相结合等内容，强调了中华优秀传统文化是我们的根和魂，中华优秀传统文化中蕴藏着解决当代人类面临的难题等重要启示，阐释中国共产党人是马

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党建品牌创新创优论坛交流材料2023年，按照公司党委三领三服党建品牌创建要求，机电工区党支部结合新形势新任务新要求，立足支部工作实际，确定围绕生产提升三力织牢辅助系统外围网党建子品牌。一、品牌简介机电工区党支部成立于2006年11月，现有中共党员7人，发展对象5人，下设1个党小组。我们工区担负着矿井排水、供电、供水、供风管网等系统的运行、设备检修维护任务，工作范围广、服务对象多、岗位分布散是区队的基本特征，加上受矿井涌水量大、冲击地压等复杂地质条件的影响，所有系统工作量和工作难度加大，各项工作总处于被动状态。为此，我们以夯实支部党建工作基础，明确党建主体责任，以党建为引领，保证全矿供电、排水系统及井下生产供风、供水系统完好运行为宗旨。把党的思想政治工作转化成生产力，把党员模范带头，攻坚克难落实到班组，落实到岗位，把服务企业、服务职工落实到实处，不断提升党支部的政治能力、服务能力和实战能力，增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力，使党支部真正成为服务现场安全生产的坚强战斗堡垒，团结带领广大党员和员工群众，推动支部党建工作以及各项目标任务全面落实，为实现公司高质量发展提供坚强的组织保证。二、创建载体及方法（一）强化思想意识，提升政治能力。解决好学什么的问题。习近平总书记说过：事业发展没有止境，学习就没有止境。我们只有重视学习，善于学习，坚持学习，才能真正深入推动事业的发展和进步。因此加强理论学习是提升党员思想政治能力的根本，是推动各项工作高质量完成的保障。一是常态化加强政治理论学习。利用三会一课、主题党日等形式，坚持第一议题制度，认真组织学习习近平中国特色社会主义理论体系，学好习近平总书记系列重要讲话，学好新理念新思想新战略，增进政治认同、思想认同、情感认同，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性，用科学理论保证党在现场工作中的绝对引领作用。二是大力开展形势任务教育宣讲。采取微宣讲微课堂等形式，将党的政治思想与企业形势相结合，分析当前形势下存在的问题，带动全员思想观念的更新，从思想上认清当前形势，统一思想、立足岗位、凝聚共识，乘势奋进、攻坚突破，全身心投入到企业安全生产中。（二）强化业务技能，提升服务能力。解决好怎么学的问题。机电设备的正常运转是一线生产的基本保障，我们按照干什么学什么、缺什么补什么的原则，搭建党员挂靠＋以师带徒＋现场实训＋竞赛考核平台，从工作实际出发，强化全员业务技能水平，提升全员综合素质，增强全员服务能力。一是履行党员义务进班组。根据党员业务特长，挂靠进班组，以五带即：带思想、带作风、带安全、带技能、带业绩，助推三个结合全面落实，把思想政治工作优势与班组管理相融合，把党建工作与班组管理体系相结合，把党内活动与班组技术创新活动相结合，带动班组提高思想素质和专业技能水平，带动党建工作、安全生产、两化融合、创新创效向纵深推进，充分发挥党员先锋模范作用，为区队高效运行提供保障。二是推进以师带徒纵深化。班组内部实行党员＋师傅带一个徒弟，拓展师带徒活动的广度和深度，充分发挥师傅（党员＋业务骨干）的传授力和影响力，引导全员提专业技能水平，实现人人都能派的上，人人都能顶上去的良好氛围。三是全方面带动现场实训。挂靠党员及班组业务骨干，定期组织员工在工作之余，采取实物＋实例，在电气设备维修、管网改造、水泵找正、智能化改造等方面即时进行模拟操作训练。同时对变配电工、水泵司机等岗位职工进行事故模拟演练，训练职工的应变能力和处置能力，遇事能够做到不慌不乱，处理事故直入重点，应急处置。四是竞赛考核检验成绩。在班组中开展项目攻关竞赛，对提出的现场设备维修、精益打造、技术创新等难点问题进行整理公示悬赏，由班组进行认领，共同探讨攻坚克难，并将攻关成果纳入到班组绩效考核中。（三）坚持学做结合，提升实战能力。解决好怎么做的问题。不论是思想的升华，业务能力的提升，一切都是为了服务于现场生产，我们只有不断在任务中争先，在服务中争优，充分发挥党员引领、示范作用，才能真正实现围绕生产，搞好辅助。一是问题研究进班组。党员要做好监督督查作用，大力弘扬求真务实精神，将现场课题研究引入班组建设，采取班组讨论、现场实践的形式，坚持以问题为导向，处理为目的，全力解决供电、排水等系统难题，提升员工学习能力，分析判断及分工协作能力，通过人人献策献计，确保各大系统安全运行。二是问题研究进组织。围绕区队安全生产工作，以党建为引领，以创新为动力，以创建学习型管理机制为保障，将班组解决不了的问题带进组织生活，利用三会一课、主题党日等时间，对提出问题，分析原因，作出对策，彻底解决现场管理以及现场作业中存在问题，真正使党组织成为解决现场安全生产难题的保障。三、取得成效自品牌项目实施以来，在生产一线形成

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 研讨交流： 悟原理知原义 做好新时代人大工作同志们：在党的二十大即将召开之际，继《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷、第三卷之后，《习近平谈治国理政》第四卷出版发行。第四卷深刻回答了关系新时代党和国家事业发展的一系列重大理论和实践问题，集中体现了习近平新时代中国特色社会主义思想的最新发展，为全党学习党的创新理论提供了原汁原味的教科书。作为人大党组书记主任，在工作之余，我坚持读原著学原文、悟原理知原义进一步学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想深刻领会两个确立的决定性意义，增强四个意识坚定四个自信、做到两个维护。通过学习《习近平谈治国理政》第四卷，对当下的历史方位及下一阶段的人大工作重点有了更新的体会，对进入新征程，建功新时代，做好新时代人大工作有了更多的收获。主要有以下四个方面的体会。一是在领悟重大意义中，坚定不移加强党的领导。《习近平谈治国理政》第四卷收录了习近平总书记从2020年2月到2022年5月的109篇文章，这段时期，中国特色社会主义进入新时代，面对百年变局和世纪疫情相互叠加的复杂局面，面对世所罕见、史所罕见的风险挑战，党中央统筹国内国际两个大局，统筹疫情防控和经济社会发展，统筹发展和安全，团结带领全党全国各族人民在中华大地上全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家新征程伟大实践。细数我们国家所做的一系列工作、发生的一系列变化、取得的一系列成就，其中都离不开党中央的坚强领导。深入学习《习近平谈治国理政》第四卷，就是要准确把握党的历史发展的主题主线、主流本质，增强忠诚核心、拥戴核心、维护核心的政治自觉、思想自觉、行动自觉，进一步深刻认识两个确立的决定性意义，坚决做到两个维护。作为人大党组负责人，要履行全面从严治党责任，把党的全面领导贯穿于人大履职全过程，严格执行请示报告制度，及时向党委请示报告重要会议、重要立法、重要工作、重大事项，从而确保人大各项工作始终沿着正确政治方向前行，确保人大各项工作不偏航、不迷航、不变航。二是在汲取真理智慧力量中，坚定不移提升政治能力。工作愈深入，面对的困难和阻碍就越多。在全面建设社会主义现代化国家新征程上，我们面临的风险和考验一点也不会比过去少，面临的困难和阻碍一点也不会比过去轻松越是这种时刻，越是要深入学习《习近平谈治国理政》第四卷，从书籍中汲取真理智慧力量，不断提升政治能力。结合当前开展的能力作风建设年活动，接下来自觉带领全市人大系统干部全面深入学习《习近平谈治国理政》第四卷，从中汲取党干事创业、团结奋斗、创新发展的智慧力量，不断提升政治能力，为建设高质量富美**做出人大贡献。三是在奋进新征程中，坚定不移贯彻新发展理念。习近平总书记强调，理念是行动的先导，一定的发展实践都是由一定的发展理念来引领的。发展理念是否对头，从根本上决定着发展成小乃至成败。站在新发展阶段的起点上，深入学习贯彻全国两会精神，贯彻落实习近平总书记在省部级主要领导干部研讨班上重要讲话精神，埋头苦干勇毅前行，把新发展理念贯穿于人大工作的全过程和各领域，聚焦两个确保，实施十大战略，围绕十大行动，抓好人大立法、监督、干部任免、重大事项决定等工作，为实现**更高质量、更有效率、更加公平、更可持续的发展提供人大力量。四是在牢记初心使命中，坚定不移践行全过程人民民主。学习《习近平谈治国理政》第四卷，重点是学习蕴含其中的重大理论观点。书中在第十章单独开辟专题讲述积极发展全过程人民民主，这是我们对中国特色社会主义民主政治的最新认识，也体现了我国人民民主同西方资产阶级民主的本质区别。我国全过程人民民主实现了过程民主和成果民主、程序民主和实质民主、直接民主和间接民主、人民民主和国家意志相统一，是全链条、全方位、全覆盖的民主，是最广泛、最真实、最管用的社会主义民主。为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴是中国共产党人的初心和使命，这也是以习近平同志为核心的党中央为民情怀的充分体现。坚持人民至上，江山就是人民，人民就是江山人民群众是历史的创造者，是我们的立党之本、执政之基力量之源。我们学习《习近平谈治国理政》第四卷，必须始终坚持以人民为中心的发展思想，这也是全过程人民民主的核心要义，习近平总书记考察上海虹桥街道基层立法联系点时首次提出人民民主是一种全过程的民主践行全过程人民民主，就是把全过程人民民主体现到民主选举、民主协商、民主决策、民主管理、民主监督等各方面；贯彻落实到人大行权履职全过程各方面，我们要对标上海长宁区虹桥街道全过程人民民主研习基地，探索创新高水平建设全过程人民民主实践基地，践行丰富全过程人民民主，形成**经验以扎扎实实成效喜迎党的二十大胜利召开。

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村（社）相材料区组织换届关汇编目录一、方案村（社区）组织换届工作实施方案 1.3村（社区）组织换届工作实施方案 211村（社区）组织换届工作实施方案 319村（社区）组织换届宣传工作方案..27村级组织换届准备工作方案..33二、三年工作报告村党支部三年工作报告 1.43村党支部三年工作报告 2.48三、村务公开报告村级三务公开工作报告..51村务公开工作报告.56四、新村融合报告新村融合工作情况报告 1.60新村融合工作情况报告 2.65五、换届准备报告村（社区）组织换届准备工作报告 167村（社区）组织换届准备工作报告 269六、换届动员会讲话村（社区）组织换届工作动员会讲话摘编 171村（社区）组织换届工作动员会讲话摘编 273村（社区）组织换届工作动员会讲话摘编 375七、经验信息清风行动全力护航村级组织换届77四个一批 为村（社区）组织换届储备人才79村级组织换届建立一村一策工作机制82八、其他素材村（社区）组织换届工作责任清单..84村（社区）组织换届宣传标语（20 例）87村（社）工作施方案 区组织换届实1网络方案村（社区）组织换届根据有关规定以及上级部门的相关要求，我镇村（社区）党组织将进行换届，现结合我镇实际，就我镇村（社区）党组织换届工作方案如下：一、把握总体要求全镇村（社区）党组织换届工作，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，紧紧围绕中央、省委、市委、区委决策部署，坚持好干部标准，鲜明重品行、重实干、重公认的用人导向，着力选好书记、配强班子、建强组织、激发活力， 切实把村（社区）党组织建设成为落实党的政策、带领发展致富、密切联系群众、维护和谐稳定的坚强领导核心，为实现全面建成宜业宜居宜游魅力古镇提供坚强组织保证。这次村（社区）党组织换届工作从 2020 年 9 月开始，到12 月前基本结束。要坚持把加强党的领导、充分发扬民主和严格依法按章办事贯穿换届工作全过程，确保换届工作健康有序、 顺利完成。二、选优配强村（社区）党组织班子（一）合理设置班子职数。根据各建制村（社区）人口数量、幅员面积、工作任务，配备支部委员，村（社区）党组织委员职数需要适当增加的，报镇党委审批后报区委组织部审批。（二）严格人选资格条件。认真落实好干部标准，坚持德才兼备、以德为先，大力选拔信念坚定、忠诚可靠、敢于担当、能力突出、群众公认的党员进入村（社区）党组织班子。1.村（社区）党组织委员资格条件。（1）具有坚定的共产 主义理想信念，认真贯彻执行党的基本路线和各项方针政策；（2）具有较强的政治品格、宗旨意识和群众观念，坚持原则，公道正派，遵纪守法，团结邻里、孝敬父母，热心公益，乐于 奉献；（3）带头参加党内组织生活，勤于学习，按时参加三 会一课,有一定的理论知识和参政议政能力；（4）服从服务 发展建设大局；（5）身体健康，具有带头致富和带领群众脱贫 奔康的能力和水平；(6)在党内有选举权和被选举权；（7）无 职委员必须要具有履职的其他条件。2.村党组织书记资格条件。（1）具备委员候选人条件；（2）要达到三好四强标准，即：思想政治素质好、群众反映好、 公道正派好、党性强、能力强、改革意识强、服务意识强。（3） 熟悉党的基本知识，善于做党的思想政治工作，具有一定的党务工作经验；（4）继任党支部书记候选人年龄不超过 50 周岁，文化程度初中及以上，新任党支部书记候选人年龄不超过 45 周岁、高中以上文化程度的党员，45 周岁以下原则上应达到 30以上。各村（社区）党组织书记候选人预备人选要报区委组织部，实行组织部长、区委书记双

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驻镇帮镇扶村乡村振兴的重要举措和制度创新经验交流材料党的XX大报告把高质量发展作为全面建设社会主义现代化国家的首要任务，对推进城乡融合和区域协调发展作出战略部署。实现高质量发展的基础是补短板。*高质量发展的突出短板在县、薄弱环节在镇、最艰巨最繁重的任务在农村。为推动县镇村高质量发展，促进城乡融合，*年*月，*省启动实施百县千镇万村高质量发展*，把县镇村发展的短板转化为*高质量发展的潜力板，积极探索中国式现代化的*路径。特别在强镇扩权、乡镇街道体制改革的新形势下，对比全国各省巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作，*省驻镇帮镇扶村紧盯高质量发展的重点领域和关键环节，从更高层面、更大力度、更广范围推动镇村一体谋划，强镇兴村，融合发展。工作举措与成效驻镇帮镇扶村是*省委、省政府实施百县千镇万村高质量发展*的有力举措和重要抓手。*年以来，全省动员*多个组团单位、*多个工作队、*.*万多名干部人才积极投身其中，大大激发了帮镇扶村新活力，各级政府在帮扶范围、内容、力量、形式、地域和资源等方面都进行了突破和创新，取得显著成效。深化整体布局推动城乡统筹发展*省委、省政府高度重视，从顶层设计到组织实施均体现整体化统筹推进的发展理念。通过举办业务培训班、召开专题座谈会、开展专题电视电话学习会、下乡入户政策宣讲、新媒体多平台推广等方式，帮助当地镇党委政府、各驻镇干部、村民群众等系统理解驻镇帮镇扶村工作内涵，全面强化一体化发展思路。在空间布局上，为防止县镇村三者碎片化发展，*省强化多镇连片规划以拓展发展空间，各驻镇帮扶工作队对帮扶镇村深入开展镇情村况调研，全面掌握当地政治、经济、民生、资源资产等发展状况后，按照市、县（市、区）一盘棋规划和主体功能定位要求，结合县镇国土空间总体规划、村庄规划，合理规划镇村建设空间布局，优化空间资源配置，推动联县强镇兴村一体发展。在资源整合上，土地是农村最珍贵的资源宝库。由于丘陵多耕地少、经营方式传统、耕地碎片化等原因，致使*省部分农村出现土地撂荒、土地流转难等问题。为此，*省各驻镇扶村工作队全力协助当地党委政府开展土地综合整治提升和撂荒耕地复耕复种工作，协调土地承包者与经营者之间的利益关系，推进三权分置，加快土地流转，盘活土地资源，为乡村产业发展、确保粮食安全提供了充足的资源支撑。在资金投入上，*年省市县三级财政投入驻镇帮镇扶村资金达*.*亿元。与此同时，还积极发动社会帮扶，当前主动加入驻镇帮镇扶村的民营企业达*多家，引导*家企业到帮扶地区投资，投资总额达*.*亿元，带动*.*万低收入人口致富增收，同时动员社会各界向受扶地区捐款捐物（折算）超过*亿元。为确保资金使用安全和发挥应有效果，*省专门制定《*省乡村振兴驻镇帮镇扶村资金筹集使用监管办法》，在明确各地帮扶资金筹集任务，按照每年每镇*万元标准以大专项+任务清单+绩效目标模式下达的同时，要求各帮扶市足额安排，及时拨付到位，解决资金拨付慢、使用不清晰、监管不到位等问题。在发展思路上，用整体性、一体化思维谋划镇村组织党建产业发展、基础建设、公共服务、生态保护、文化挖掘等，科学编制镇域乡村振兴规划，注重规划之间的有效衔接，提高可操作性，提高资源利用水平，持续推进农村一二三产业一体化融合发展，加强各类产业建链、延链、补链、强链，大力发展比较优势明显、带动农业农村能力强、就业容量大的县域富民产业，促进农民就地就近就业创业。优化资金管控保障项目效益当前，受自然灾害、发展条件、市场波动等因素的影响，传统农业生产普遍存在投入大、效益低、风险高等问题。为提高农业生产效率，*省通过全面优化帮扶资金管控，着力提升资金使用效能，以增强项目经济和社会效益。强化项目入库指导。编制和完善项目入库指南，进一步明确项目入库范围、申报原则、基本流程、责任分工、入库项目基本信息等，规范项目入库要素，不断提高项目库建设质量。健全资金监管机制。实施常态化资金使用周报、月报、季报制度，每季度对衔接资金开展一次专项督导和检查，定期调度衔接资金使用管理情况、项目进展情况，及时深入镇村开展调研，跟踪了解资金支出和项目建设状况，及时对镇村在资金使用、管理、效益等方面存在的问题予以纠正。压实资金使用责任。省市级审计、纪检部门定期对各地衔接资金使用和项目库建设情况进行审计和巡查，省农业农村厅（乡村振兴局）会同其他相关部门采取定期通报、集中约谈、分片督导等方式，推进帮扶资金的预算执行进度，每年组织开展帮扶资金使用绩效评价。加强资产后续管理。积极开展帮扶项目资产后续管理回头看行动，组织各地驻镇工作队全面摸清项目资产底数，全面完成原扶贫项目资产确权登记，并建起扶贫资金使用管理、扶贫项目资产、扶贫项目资产处置三本台账，指导各地建立健全资产清晰、产权明晰、责任明确、分配合理、管理规范的扶贫项目

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县离退休干部党建工作经验交流材料县现有离退休党员1952人，27个离退休干部党支部。近年来，我县始终以习近平总书记关于老干部工作的重要论述为根本遵循，牢树抓老干部工作就是抓党建工作，抓党建工作就必须抓老干部工作，深入推进一完善六强化，全面强化三银品牌建设，创新实施书记项目，有效激发了全县离退休干部参与中心工作的热情，离退休干部党建工作的基层组织、基本能力、基础工作得到显著加强，为全县经济社会各项事业发展增添了正能量、引导了主旋律。加强三项建设，持续夯实党建根基。坚持哪里有离退休干部党员，哪里就有党组织，持续建强组织、完善制度、抓实教育，创新优化离退休干部管理。强化组织建设。坚持把老干部党员全部纳入支部管理，突出有利于老干部服务管理和思想政治教育、有利于老干部党员参加组织生活、有利于发挥老干部党员先锋模范作用的三个有利于标准，成立了离退休干部党支部27个、三缘型离退休干部党支部3个（其中，地缘型党支部1个：××县地缘型（银川）离退休干部党支部；趣缘型党支部2个：××县老年大学党支部、××县诗词学会党支部）。选举30名政治素质高、身体状况好的老干部同志担任党支部书记，选配党性素质好、工作能力强的63名老干部担任支部委员，实现了工作能力上的交叉互促、优势互补，有效增强老干部工作的活力。优化制度建设。坚持党要管党、从严治党的工作要求，充分发挥制度管人作用，建立健全《组织生活制度》《党员主题活动日制度》《党费收缴管理制度》等各项制度。建立离退休干部活动室内有党旗、有入党誓词、有学习资料、有活动计划、有活动记录、有党费收缴公示，党员亮党员形象、亮党员承诺、亮出勤情况六有三亮机制，大力实施场所提标工程，全县27个离退休干部党支部党员活动室全覆盖，并配置档案展示柜、书报架及相关学习资料，实现了一个支部就是一个堡垒，一名党员就是一面旗帜。深化思想建设。持续深化老干部管理一个通报制度、一份工作简报、一个微信公、一个工作微信群的四个一做法，全面推行集中学、灵活学、带头学、实践学四学法模式，27名党支部书记带头集中讲学党课34次，组织开展主题党日活动30次，针对身体状况不佳、行动不够灵活的党员，通过微信群、电话会议等线上方式，发布学习内容、交流学习体会60余次，参与为全县经济社会发展建言献策活动12次，丰富了学习内涵，提升了教育成效。聚焦三字发力，推动书记项目落地。聚焦离退休干部党建工作重点、难点、突破点，突出书记抓、抓书记责任意识，全面推行一把手工程书记项目管理，不断提高基层离退休干部党建工作高质量发展。聚焦先字抓引领。严格按照市委老干部局《关于全面推行离退休干部党组织书记项目的通知》文件精神，按照切口小、有亮点、示范性强的工作思路，围绕破解制约基层离退休党建的突出矛盾和关键问题，巩固离退休干部党建工作基础、创建党建工作特色、增强服务群众水平等重点，在全县离退休干部党支部中大力推行书记项目，精准指导各支部确定年度书记项目选题，对全县27个离退休干部党支部书记项目进行研究审定，对不按要求、没有实操性的项目重新选题、重新申报，县级共建档入库书记项目18个，申报市级建档入库项目5个，确保申报项目有载体、能落实。聚焦实字抓推进。建立书记项目纪实制度，完善项目管理台账，坚持一个项目、一名书记、一支队伍、一抓到底的责任机制，采取倒排工期、动态管理、定期跟进的方式促进书记项目推进，对每个书记项目均制定了推进计划，明确了时间表任务单，同时采取定期调研、跟踪督查等方式，组成工作专班对全县18个书记项目进行实地查验，紧扣任务措施、时间节点，盯进度、盯质量，盯实效，面对面指导，一对一反馈，实时跟进项目进展情况，确保项目稳步推进。聚焦常字抓托底。建立抓书记、书记抓基层党建责任制，牢牢抓住基层党组织书记这个主体，明确项目第一责任人职责，带动班子成员落实一岗双责，党组织书记全程把关，实行重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事项亲自办理，每季度召开1次专题会议，研究解决项目实施过程中存在的问题，为项目实施提供必要的人力物力财力支持，及时谋划全县书记项目评审会，评选5个有代表性的优秀书记项目给予经费奖补和荣誉激励，不断提升项目质效。突出三个优势，强化先锋作用发挥。始终坚持把离退休干部作为推动全县经济社会发展的重要力量，聚焦县委中心任务、重点工作，有效凝聚、释放、传递、弘扬老党员身上的正能量。突出政治优势，筑牢战斗堡垒。充分发挥老同志的政治优势，精心搭建学、讲、赛、走、看、促、话、写、宣、展、演、乐等受欢迎、实效强的活动载体，引导老党员在宣传党的路线方针政策，党员先进性教育、公民道德建设、关

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经验做法：打造园区小港湾扩大青年朋友圈近年来，园区以青年需求为导向，因地制宜打造既有邳州元素，又充满青春气息的青年港湾，常态化提供政策宣传、充电赋能、休闲娱乐、交友联谊、志愿服务等功能服务，切实增强团组织与青年群体之间粘性，以园区小港湾不断扩大团组织青年朋友圈。一、多彩阵地引流量，打造青年聚集地带坚持现代化年轻化设计理念，注入青年喜闻乐见的简约创意元素，营造多元复合场景。设置青年打卡点。精心设计我❤邳州主题墙、青春邮筒、青年指示牌、青年之家咖啡杯套、团团抱枕等标志性创意产品，搭配时代各有不同，青春一脉相承有为青年，邳荆斩棘向星辰许愿，在邳州相见等系列正青春标语，吸引大批青年驻足拍照打卡。增加小型便利铺。针对园区地处郊区，职工购物不便的实际情况，在青年之家内陈设小型购物区域，售卖薯片、瓜子、饮料等休闲零食和牙刷牙膏、毛巾、洗发水等日常生活用品，保障青年日常生活需求。引入流动图书小站。联合市图书馆打造图书小站，日常存放政治、经济、文学艺术等各类书籍300余册并按季度更新替换，供园区职工免费借阅，依托小站开展书香浸青春读书沙龙等系列活动，积极营造良好的阅读交流氛围，更好满足青年精神文化需求。二、热忱服务办实事，打造青年解忧空间关注青年工作生活中的堵点痛点，建好为青年办实事、解难事的平台载体。依托政策栏强化青年政策宣传。开设青年政策宣传栏，陈列高校毕业生招引高技能人才培养引进返乡青年创业青年人才驿站等惠青政策资料，积极宣传人才夜市返乡人才家乡行等系列活动，最大限度服务企业用工引才、服务青年创新创业。依托青春邮筒倾听青年声音。通过青春邮筒常态化开展青年意见建议征集活动，充分了解园区青年在思想教育、就业创业、娱乐休闲等方面的诉求困惑，并及时予以解决，不能第一时间解决的积极转交反馈给相关部门，帮助青年排忧解难。依托团团小红娘搭建青年交友平台。充分利用青春邳州团属新媒体加强和改进青年之家工作，创新推出团团小红娘线上相亲平台，通过线上平台打底，线下青年之家赋能，不定期发布单身信息和组织交友联谊活动，开展才富邳州·幸会良城青春相伴·月满中秋等系列活动，助力解决青年婚恋难问题。三、社会参与促成长，打造青年志愿驿站着眼青年参与社会公益和社会治理的需求，以青年志愿者协会为主体，引领青年积极参与志愿服务。一是链接微光计划品牌。结合团市委微光计划品牌项目，积极招募园区青年志愿者，参加青果成长班线下授课、小屋里的书香书籍捐赠、圆梦微心愿等志愿服务活动，带动更多社会力量共同参与到帮助困难青少年儿童的实际行动中来。二是推出咖啡公益项目。以咖啡+公益为主题，动员青年参与一杯暖心咖啡公益活动，每售出一杯咖啡，将捐赠0.2元用于支持帮扶困境儿童等公益项目，引导青年一起公益接力、传递爱心。三是推出身边公益项目。倡导青年职工做身边的公益，积极动员在园区工作的江苏好青年邳州市十大杰出青年等荣誉获得者带头参加产业园区建设，带动更多青年职工参与园区文明实践等身边公益服务，助力高品质园区建设。

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