党内主题教育阶段性汇报材料汇编（12篇）目录1.党内主题教育阶段性汇报材料.22.党内主题教育阶段性汇报材料53.党内主题教育阶段性汇报材料（统战部）..94.xx省公安厅135.xx省交通运输厅..156.xx省教育厅187.xx省教育厅218.xx市人社局259.xx省卫生健康委系统.2710.xx省司法厅..2911.财政部xx监管局.3312.xx省农村水利中心35党内主题教育阶段性汇报材料聚焦真字抓学习，聚焦深字抓调研，聚焦敢字抓实干，主题教育开展以来，全省省级政法单位闻令而动，以高度政治思想行动自觉在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面下真功、求实效，努力将主题教育中焕发出的学习、工作热情转化为干事创业的强大动力，转化为推进新时代新征程政法工作现代化的实际成效，为谱写强富美高新xx现代化建设新篇章提供坚强政法保障。开展主题教育是一件事关全局的大事，必须加强组织领导周密部署安排。省委政法委成立由主要领导担任组长的主题教育领导小组，突出政法特色，制定委机关主题教育工作方案，细化工作措施和序时进度，召开委机关主题教育动员会议，迅速在党员干部中掀起了学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想的热潮。省政法各单位分别召开会议，对开展主题教育作动员、提要求，对照党中央和省委部署要求，立足单位实际，精心编制工作推进表，建立健全统筹调度、检查通报、对接协调等制度机制，真正做到项目化实施、清单化推进、闭环式管理，确保了主题教育有力有序高质量开展。思想是行动的先导，理论是实践的指南。各单位坚持以学思想破题开局，不断加强党的创新理论武装，教育引导党员干部带着嘱托学、带着感情学、带着责任学，认真研读党的XX大报告、党章和《XXX著作选读》等学习材料，在读原著学原文悟原理中进一步筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。省委政法委编制《XXX法治思想应知应会xx题》，创设学思践悟学堂专题研学，组织党员干部围绕XXX法治思想十一个坚持，分专题分享学习成果、交流实践体会，着力以主题教育打开理论与实践的转化通道。省法院建立原原本本学、领导带头学、联系实际学、创新载体学四学机制，举办中国法学名家讲堂讲座，开展xx号青年学堂系列活动，每周组织支部集中学习，确保理论学习全员覆盖、取得实效。省检察院制定详细学习计划，明确深入学习贯彻XXX法治思想，加强新时代检察机关法律监督工作等x个党组中心组学习专题，组织开展牢记嘱托、感恩奋进、走在前列大讨论，着力营造浓厚学习氛围。省公安厅结合公安工作实际，创立厅机关青年学堂，细化专题学习和交流讨论内容，着力引导机关青年民警常学常新、常思常悟。省司法厅细化xx个理论学习项目，分主题编印《学习资料汇编》，筹划组织理论读书班、网上答题、演讲比赛、实境教育等活动，真正推动理论学习入心入脑、笃信笃行。各单位坚持以真学促深化、真信促内化、真用促转化，围绕四个走在前列的重大要求，深入基层摸实情、立足职能出实招，努力以打造高品质法治、塑造高水平平安、推动高效能治理、守护高品质生活、锻造高素质队伍的新成效检验主题教育成果。省委政法委聚焦学与做、查与改、研与用相统一，统筹省级政法单位系统推进xx项面上工作和xx项具体工作，创新举办三联三化四提升活动，组织委机关党支部挂市联县到乡村，围绕长期制约政法事业发展的突出问题、政法领域群众反映强烈的热点难点问题，开展xx项专题调研，在破解难题中提升防风险、保安全、护稳定、促发展的能力水平。省法院由院领导领题带队，深入开展持续深化高质量司法实践，奋力推进审判工作现代化专题调研，院机关各部门按照职能分工，组织实施x至x个围绕中心、服务大局的特色项目。省检察院聚焦高质效履行法律监督职责，围绕服务科技自立自强、构建新发展格局、推进农业现代化、强化基层治理和民生保障等方面，抓好护航高质量发展x项调研、为民办实事xx项清单等自选动作。省公安厅在深入开展重点课题调研的同时，认真做好察民情解民忧暖民心各项工作，部署开展电动自行车交通安全集中整治百日行动，全力维护保障人民群众生命财产安全。省

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关于4月份2023年主题教育进展情况汇报主题教育开展以来，XX师范学院严格按照主题教育的总要求和根本任务，紧紧围绕抓住重点、克服难点、关注痛点、打通堵点，找准找实问题、着力推动发展、回应师生关切、聚焦建章立制，把大兴调查研究作为推动主题教育开展的重要内容，以为师生办实事解难题、为学校谋发展促提升为目标，深入开展调查研究工作，用扎扎实实的工作推进主题教育走深走实，取得明显成效。一、抓住重点，在找准找实问题上下功夫根据安排部署，XX师范学院于4月12日召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作部署会议，研究出台学校主题教育工作实施方案和在全校大兴调查研究的实施方案，先后于4月12日、13日、17日召开专题党委会，研究部署在全校大兴调查研究工作，并把找准找实问题作为开展调查研究工作的重点学校领导班子成员发挥模范带头作用，坚持问题导向，增强问题意识，深入课堂、宿舍、实验室、教研室，组织教师座谈会、学生座谈会，了解师生真实声音和现实关切，反思、梳理存在的问题，列出问题清单。学校党委结合党的XX大精神、省委十大战略以及学校十四五规划中的重点任务，确定了教学科研、人才培养、师资队伍、学科建设、民生关切等学校改革发展中的9个方面26项调研内容，切实通过找准找实问题推动调查研究工作深入开展，使调查研究工作与学校中心工作和决策需要紧密结合不断推动学校事业发展。二、克服难点，在着力推动发展上下功夫围绕大兴调查研究实施方案确立的调研内容，学校将目光聚焦于事业高质量发展，将力量集中于核心指标，通过解决学校发展中的重大难点问题，提升推动学校发展。围绕学校特色办学这一核心指标，主动将彰显甲骨文办学特色作为领导班子领题调研的重要内容，用习近平总书记视察河南XX讲话精神指导学校的办学实践和改革发展，积极推动甲骨文特色办学再上新台阶再上新水平，政策上给予支持，资金上进行倾斜，持续加强甲骨文信息处理教育部重点实验室、甲骨文信息处理特色骨干学科建设，不断提升甲骨文大数据平台殷契文渊的影响力，积极推动与腾讯科技开展甲骨文数字合作，着力推进甲骨文活化利用艺术中心项目建设。围绕硕士学位授权点扩容增量这一重点工作，学校将其作为一项重要调研内容，聚焦关键核心指标，精心做好申报前期工作，以久久为功的战略定力和时不我待的紧迫感，力争实现硕士学位授权点有较大的扩容增量。学校调查研究工作不驰于空想、不骛于虚声，聚焦于核心指标和重大战略，着力推动高质量发展。三、关注痛点，在回应师生关切上下功夫学校根据大兴调查研究实施方案，始终关注事业发展的痛点，积极回应师生关切，并把工作是否取得实效、师生是否满意作为检验调查研究和主题教育成效的重要方法，以最大的诚意主动接受师生监督，真正把工作做到师生的心坎上。经过多次研讨梳理，确立了30个检视整改清单，15个调研清单和11个民生事项，主动回应师生最关心最直接最现实的急难愁盼具体问题，将促进毕业生高质量充分就业、持续提升考研率和进一步改善师生学习、工作、生活条件和环境作为紧要的问题、迫切的问题。围绕学生就业创业，学校领导班子成员和分管部门分别列出了整改解决措施、责任单位、责任人和完成时限，将持续改进就业创业课程，不断完善就业创业体制机制，进一步通过创业学院建设扩大创业资助力度和营造更好创业氛围，把学生关注的痛点变成推动工作的兴奋点，着力解决校园重大民生问题。围绕改善学习、生活条件和环境，把加快学生公寓楼建设、更新多媒体教室设备、建设智慧校园列为重大民生事项，学校领导班子把这些民生事项作为主题教育和大兴调查研究的重要内容紧盯不放、一抓到底，将根据主题教育的开展和调查研究的深入逐一落实，确保师生关注的痛点问题事事有回应、件件有落实。四、打通堵点，在推进建章立制上下功夫学校调查研究既朝着问题去，也朝着整改去，着力打通发展中的堵点，把当下改与长久立相结合，始终把学、查、改有机贯通起来，在领题调研的基础上形成了27项建章立制清单，通过建章立制推动长远发展。针对专业建设方面存在的问题，学校领导班子成员在领题调研的基础上，思考形成了一流本科专业建设和本科专业结构调整规划等制度性文件草案打通影响专业发展的堵点，通过制度性规范，鼓励支持一流本科专业建设，科学合理调整本科专业布局，既回应问题、解决问题，又着眼长远、面向未来，建立长效发展机制。针对高层次人才引、育、留、用问题，学校查问题、找症结、开良方，将高层次人才项目式管理、科研创新团队培育建设以及科研创新人才培育建设作为未来制度建设的重要内容，通过务实管用的制度畅通高层次人才的培育、晋升、发展和使用渠道回应现实关切，服务长远发展。学校调查研究始终把找准问题作为立足点，解决问题作为支撑点，建章立制作为落脚点，

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信局低效工用地企置情经业业处况汇报为进一步优化工业产业结构，提高资源要素优化配置和利用效率，扩大有效投资，根据《关于推广亩均效益评价工作的意见》（*经信运行〔*〕*号）、《关于推动工业经济高质量转型发展的意见》（*发〔*〕*号）等文件精神，结合我区实际，通过收购整合、兼并重组、破产清算和出租租赁等方式处置低效工业用地，逐步分批分类盘活低效闲置资产。2022年，全区共处置盘活低效工业用地企业*家，涉及土地*亩，完成市下达我区年度任务的*%；2022年，已摸排拟处置盘活低效工业用地企业*家共计*亩，目前已处置盘活*家*亩。现将相关工作报告如下。一、主要工作开展情况（一）坚持高位推进。成立了由区政府主要领导任组长，分管领导任副组长，区发改、经信、财政等相关部门为成员的*区低效工业用地处置工作领导小组，建立了处置低效工业用地协作联动联席会议制度，明确了工作职责和各成员单位任务分工。区政府多次召开低效工业用地（原僵尸企业）处置工作专题推进会，指导、协调解决在处置低效工业用地过程中涉及的土地、规划、环保、税费、债务、司法纠纷等重点难点问题，全力保障了低效工业用地处置工作的有序开展。（二）开展摸排核查。区经信局、开发区等部门相关人员多次深入停产企业和停工项目进行专题调研和摸底调查对企业基本情况和诉求进行了详细了解，对低效工业厂房的占地、建筑面积、建造结构类型、资产负债等进行认真统计，整理建档，建立低效工业用地处置工作台账，并与企业业主进行了充分沟通，对处置方式和条件达成了初步共识，确保做到底数清、情况明，为下一步处置工作打好基础。（三）实施分类处置。制定出台*区低效用地企业处置政策，按照一企一策、区别对待、分类处置的原则，制定切实可行的处置方案，确定推进措施和时间节点，精准施策，协调推进。一是收购整合。通过引导其他市场主体、国有公司协商收购、法拍竞购等方式收购低效工业用地企业。目前，原安徽永骏生物科技有限公司由市建投保安公司收购，计划投资*亿建设*市金融外包服务及安防设施设备生产基地，项目已于*月备案；原*市德林食品有限公司已由阿婆食品收购，计划三季度前开工建设；原安徽口尊酒业有限公司、原安徽中坤元新型建材有限公司已由实业公司收购。二是兼并重组。积极引导上市公司、行业龙头企业对丧失市场前景且自身缺乏改造提升能力的企业或因经营管理不善而陷入困境的企业实施兼并重组，促进整合利用。目前，吉源生物已收购原娜艺斯制衣土地、厂房、设备等闲置资产，相关程序正在进行中。三是破产清算。积极筹集收购资金，以合理的价格通过法院拍卖收购产权相对清晰，负债不高的低效用地企业。积极协调司法机关，推动资不抵债低效用地企业破产清算，推动资源要素重新流动。目前，已推动鑫诚担保对原*市中*食品有限公司的起诉和评估工作，*月*日一拍流拍，预计*月二拍，实业公司拟收购盘活。原亲爷俩食品闲置资产已由实业公司通过法院拍卖收购；原安徽浩大淀粉加工有限公司、原*周氏食品有限公司已挂网拍卖。四是出租租赁。通过出租低效用地企业闲置厂房方式引进优质项目进驻，盘活低效闲置资产。（四）强化协调帮扶。在四送一服活动开展过程中，积极深入停产半停产企业了解情况，对复工复产有望的企业通过采取金融扶持、开拓市场、合作经营等有效帮扶措施，促进其尽快恢复生产，原*汉享食品有限公司已自主盘活；对长期停产形成的低效用地企业，在处置过程中涉及的土地增值税等税费、滞纳金较高及用地手续办理问题，我局积极向上级单位提出在处置低效工业用地政策中增加将处置过程中涉及的税费、滞纳金地方留成部分返还买受企业的建议，积极为低效用地企业处置工作争取政策。二、存在的问题一是部分低效用地企业涉法涉诉、债务纠纷、欠税欠费、证照不全等问题交织，存在底数不清、底情不明现象，处置工作启动难、实施难、资产变现难。目前拟处置和盘活的*家低效工业用地企业中，涉及欠税企业*家，涉及税金*亿元；涉及债务企业*家，涉及资金约*亿元。其中，安徽康宏园食品有限公司涉及债务包括欠建设银行*万元，徽行*万元，同创融资担保*万元再加上民间借贷及纠纷总金额*亿元左右；*周氏食品有限公司涉及债务包括欠凤凰山实业公司*万债权，*万元股转债、徽行*万元、湖商行*万元、同创*万元、民间借贷*万元。二是在低效用地企业处置过程中，存在相关证照办理时间较长，土地增值税、企业所得税等相关税费较高现象，增加了处置成本和难度。我局积极向上级单位建议出台政策，对被处置企业由于历史原因导致权证资料不全的土地房产和在建工程，在符合总体规划、权属明晰的情况下，在收购后，由各职能部门按现状进行确定后，开通绿色通道，简化证件办理手续，加快办理进度。同时建议市政府设立低效用地企业处置工作专项基金，用于县区政府资金周转。三、下一步工作措施及建议一是精准摸排。深入低效用地企业进行专题调研和摸

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五星支部创建工作汇报提纲切做好省委建五星支部引基治理工作，我为实创领层持早、早、早安排、早落，确保建五区坚谋划筹备实创星支部高量推。质进一、组织领导高规格。委常委究建区会专题研创五星支部工作，成立由委主要同志任的建区负责组长创五星支部工作班，全面加强五星支部建工作的专对创。建立党干部系党支部制度，领导县级员领导联33名县级党干部全，定点系、全程包保村（社）员领导员参与联区建工作。定期召工作班，究解存在，创开专会议研决问题安排部署下步工作。二、精准谋划高起点。委部合各位区组织联牵头单制定全建工作方案，明确建准和点。精准区创创标时间节谋划2+4工作手，即完善干部系服群和有抓领导联务众困找党、要服找支部难员务2机制，施村干部雁工项实阵程、党伍管理胞工程、村班子建春雨工程员队细级设生活光工程严肃组织阳4大工程，建工作有体、有让创载特色。新自上而下三、自下而上三工创级联创级联动作机制，即、（街道）、村（社）三召区镇区级开动员会安排部署建工作；行村告、理、机制，创实报乡处县办结有效置基。处层难题三、业务培训高标准。在委常委大上，区会扩会议委做，强各（街道）党（工）委区书记专题辅导调镇书记要全面好建工作。抓创5月12日，在全市率先完成村（社）党建五星支部全工作，重点任区组织书记创员轮训从、工作机制、务组织领导3方面行培。全各个进训区镇（街道）其他村（社）委成及党干部行培对区两员务进，确保全覆盖。训四、狠抓落实高强度。5月16日召建五星开创支部引基治理座。行一表全力推，即领层谈会实库两进展、起底活，逐村（社）判，制定全开调研动区研区拟创建星，一村一策化提升；由各部制定五评库优牵头门星支部建具体准，逐村制定建容表；（街道）创标创内镇、村（社）行挂作，逐村制定建度表。目前，区实图战创进已初步形成了经2022年度五星支部建。同，创规划时将建五星支部工作人居境整治、典范城市建、市创与环创域治理等中心工作相合，以促建提升基治理水平，结创层推民收入增、幸福感提升，高量推村振动农长为质动乡兴提供强保障。坚组织

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从行政末梢向治理枢纽转变强化城市街道治理作用的xx实践XXXXXX在参加十四届全国人大一次会议xx代表团审议时强调：基层治理和民生保障事关人民群众切身利益，是促进共同富裕、打造高品质生活的基础性工程，各级党委和政府必须牢牢记在心上、时时抓在手上，确保取得扎扎实实的成效。街道是社会治理中服务群众的最后一公里，是特大城市基层治理的枢纽。xx市把建强街道治理枢纽作为重中之重，推动基层治理到底到边。各街道大胆创新、先行先试，实施网格化党建引领、吹哨报到、集成改革、保险赋能等强化基层治理的创新探索，推动城市街道从行政末梢向治理枢纽转变。深入学习贯彻XXXXXX对xx工作的重要指示精神，在主题教育中我们走进xx市xx区xx街道、xx街道和xx区xx路街道、小市街道开展实地调研，挖掘总结基层的做法经验。一、以网格化党建引领基层治理曾经的边郊农牧场，如何一别过去的散乱无章，逐渐发展成为祥和文明的宜居新城？xx年来，xx市xx区xx街道用人到格中去、事在网中办的网格化办法，书写了基层治理的xx答卷。其网格化党建做法被中组部作为新时代枫桥经验城市版在全国推广，并入选中宣部等部委主办的奋进新时代主题成就展。创新网格化机制。街道在辖区内构建一张社会管理网，把xx个社区划分为xx个综合网格、xxx个专属网格，将街道内xxxx个单位都纳入其中。坚持人到格中去、事在网中办、难在网中解、情在网中结，一个个单位走访服务，一个个单位征求意见，亲戚越走越近，朋友越交越深，把驻街单位、全体居民与街道社区紧紧聚拢在一起。在实行网格化治理后，街道城市管理工作逐步由原来全市第xx名跃升至第x名。织密建强组织体系。提升基层治理水平，最根本的是加强党的领导，健全严密组织体系，确保基层治理一贯到底、有力有序。探索建立x+x+N组织架构：x是街道党工委；x是在街道党工委下设x个基层党组织，分别为七部一局一中心党支部、社区党委（总支）、综合党委（统筹负责街道辖区内两新组织、微小单位、流动党员等党建工作）；N就是七部一局一中心党支部下设若干个业务工作的党小组。在街道党工委的领导下，党的组织触角延伸到辖区内各个角落，稳稳托住基层治理基本面。凝聚共驻共建合力。发动街道辖区内单位成立xx一家亲协会，每年评选表彰xx最美的人。出资单位冠名，做公益开心；党员群众获奖，受表彰也开心。整编组建万家欢等xx支志愿服务队，有xxxx多名居民志愿者活跃在社会治理的方方面面，成为流动的治理站服务站。开展星级物业评比，实行交叉兼职。近年来，xx街道所有小区物业、业委会、业主、开发商之间的关系越来越融洽，小区服务好了，矛盾少了，居民满意了。二、以吹哨报到破解治理难题街道处在基层治理第一线，有不少群众的诉求单凭街道自身力量是办不了的。通过街道吹哨、部门报到，推动治理重心下移、资源下沉，保证基层事情基层办、基层权力给基层、基层事情有人办，是解决群众诉求、化解矛盾纠纷的有效做法。xx区小市街道地处xx、xx、xx三区交界地带，毗邻火车站、汽车站，是传统老工业区、城郊接合部，基层治理面临诸多复杂矛盾、跨区事项。对此，小市街道以吹哨为切口，充分运用吹哨报到机制和优势，把群众急难愁盼的诉求当哨声，以哨为令，相关部门闻哨而动、现场办公，合力破解一批基层治理的老大难问题。一是分类精准吹哨。立足街道治理重难点，梳理涵盖城市建设、综合执法、民生保障等领域群众反映集中、难以解决的事项清单，按照一般工作哨攻坚克难哨分类推进解决。累计发起吹哨xx次，较好解决了xxKTV噪声扰民等问题。二是跨界联合吹哨。针对街道三区交界、两站之北的地域特点，加强与相邻街道、部门沟通联动，协力推进解决跨区、跨部门的问题。针对xx火车站及周边责任田，多次吹响与xx环湖办、地铁公安、车站公安的联合哨，共同维护一方平安。定期与xx等问题，确保街道道路交通安全畅通。三是向下延伸吹哨。坚持基层事情基层办，将吹哨主体由街道向企业、社区延伸，街道作为报到部门，高效解决飞线充电、管道堵塞、私搭乱建等涉及民生的实事，提高居民幸福感满意度。xx第二实验小学旁边的xx因长期人车混行、车辆占道停放，导致高峰期拥堵严重，群众反映强烈。通过社区吹哨，街道启动了集中整治，经历拆违、移车、拓路、整治、美化等x个阶段，校园周边环境旧貌换新颜，群众出行得到明显改善。深入企业走访，及时响应企业在搬迁入驻、项目发展、政策应用方面的吹哨诉求，有力保障了重大项目建设进度。三、以集成改革提升治理效能群众有所呼，改革有所应。xx区xx街道是xx市典型的经适房集中区，辖区内常住人口的xx%为征地拆迁安置居民，社区结构复杂、

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生健康局人口家庭展工作卫监测与发汇报**市是一个以工业、商贸、旅游为主的宜居旅游开放中心城市。近年来，**市卫生健康工作在**市委、市政府的具体指导下，阔步前行，亮点纷呈。一、统筹部署，凝聚工作合力路虽远行则将至，事虽难做则必成。**市委、市政府深知：创建新一轮全国计划生育优质服务先进市只有进行时，没有完成时！为使创建新国优工作常态化，市委、市政府主要领导多次深入卫生健康一线调研指导，为我市的卫生健康工作迈向全方位、深层次、宽领域发展道路注入了强大动力，在人口健康发展中稳定实现服务意识强、办事效率高的工作目标。同时，不断加大财政投入，把人口健康各项事业经费纳入财政预算，且增长幅度高于全市经济增长指标。几年来，市级财政共拨付计生事业经费**万元，保障了人口健康各项工作的正常开展。为应对新形势和新任务，打造人口健康工作品牌，提升群众幸福指数，投入**万元，开发应用奖励辅助快捷申报系统，拓展便民服务领域；投入**万元，继续打造*工作品牌，深入开展留守儿童关怀关爱活动；为**名孕妇及新生儿提供免费龋病风险筛查；为**名新生儿提供免费疾病筛查和听力筛查；**年为**名计划生育特殊家庭扶助对象发放特扶金**万元，为**名农村计划生育家庭奖励对象发放奖扶金**万元，为**名城镇独生子女父母退休后奖扶对象发放奖励金**万元。与此同时，建立了鼓励按政策生育的家庭发展体系，**市工作多元共治的格局已经形成。二、夯实基础，强化保障支撑**市通过快速调查和数据直报制度，定期收集有关人口数据，加强全员人口信息统计监测，着力提高全员人口数据库信息采集及时率和准确率，及时掌握人口变动和发展趋势，提出人口信息安全预警建议，为市委、市政府决策人口问题提供信息支持。**市以现有人口统计和调查体系为基础，与公安、民政、统计等部门建立完善人口数据管理和共享核查等运行机制，增强出生人口信息完整性，为准确评估生育变动态势提供数据支撑。截止目前，全员人口入库率达95%以上，个案主要信息项完整率达99%以上。为提高基层计划生育服务管理水平，**市充分利用培训资源作用，丰富培训内容，创新教育培训方式，通过走出去，请进来的方式，有效推进基层计生干部队伍专业化建设，全面提高计生队伍的业务能力和综合素质，进而强化计生队伍服务能力。为提高专业技术服务能力，**市在优化资源的基础上，重视人才、引进人才，把有才干的人吸纳充实到乡村卫生计生队伍，使乡、村每位工作人员都能熟悉计生政策、精通业务、精于服务。三、机制创新，打造工作亮点近年来，**市在加快社会经济发展的同时，加大对计划生育特殊家庭、老年人口家庭政策和资金支持力度，充分发挥部门职能，汇聚社会力量，在全省打造首家以心理疏导、关怀关爱计划生育特殊家庭为主的*项目工程。该工程通过创建医疗基础设施完善的健康小屋、组建暖心天使志愿者服务团队、开通暖心帮扶微信群等形式，建立健全完整的、系统的项目运作模式，开展长期有效地心理疏导、亲情关爱、困难救助等载体活动，给予失独家庭群体生活、精神上的关怀和帮助。通过开展情暖夕阳迎新春联谊会、年夜饭、暖心植树、情系失独老人中秋秋游会、特殊家庭心理疏导讲座、百家宴、幸福家庭1+1结对等各具特色的主题活动，以及由志愿者组织开展的登山、滑雪、踏青等户外游乐活动，在全市掀起关爱特殊家庭活动新热潮，为特殊家庭走出阴霾做出了积极努力。下一步，我们将准确把握国家、省就做好新时期人口监测家庭发展工作的内涵和要求，认真总结目前工作中存在的问题，拓展信息来源渠道，规范工作流程，夯实工作责任，强化检查、督促、指导、考核，制定工作措施，着力解决工作发展不平衡问题，在人口监测信息的准确定、真实性、完整性上狠下功夫，在为服务人民群众的出发点、落脚点、切入点上多下力气，切实把人口监测工作推向新台阶。

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后村集中整情县进顿况汇报按照市委在党史学习教育活动中开展后进村集中整顿工作的要求，X县委高度重视，扎实安排，采取挂牌督导的方法，对集中排查出的后进村进行了集中整顿。截至X月底，全县列入整顿的X个后进村，已全部完成了党支部班子整顿和建设，后进村存在的问题得到有效解决，党群干群关系进一步改善，全县农村基层党组织建设水平得到整体提升现将我县开展后进村整顿工作的有关情况汇报如下。 一、落实责任，强化领导，增强后进村整顿的原始动力坚持和完善县委、乡镇党委、村党支部责任制，是搞好后进村集中整顿活动的重要保证。县委紧紧抓住一把手管党建这个关键，把做好这项工作作为全面推进党史学习教育活动的重中之重，专门下发通知，采取挂牌督办的措施，加大对后进村的整顿力度。县委书记X明确提出，要把后进村集中整顿作为书记履职的第一责任去落实，树立抓好党建是本职、不抓是失职、抓不好是不称职的管党意识。在责任落实上实现上下联动，县委书记是全县党建第一责任人，对全县党建工作定目标，抓考核，狠抓工作落实；各乡镇党委书记对村级基层组织建设负直接责任，把农村基层组织建设纳入实绩考核体系中明确分工、落实职责，层层签订目标责任状，并把活动开展情况作为评定领导班子和领导干部实绩的重要依据。村党支部是基础，党支部书记领导、组织和带领广大党员群众，发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。通过落实一把手管党建的责任，把后进村整顿工作纳入农村工作的重中之重，增强了该项工作的原发动力 二、突出重点，讲究方法，推进整顿工作扎实开展 在集中整顿活动中，我们坚持找准问题，分析原因，对症下药、循序渐进的工作思路，结合学习教育活动，认真开展分析检查和整改落实，推动了集中整顿活动扎实有序地开展。 （一）排查问题，找准后进村落后的根源。首先深入基层，深入群众，全面了解后进村的具体情况。乡镇党委组织专门的工作小组，到村里召开党员、群众座谈会，征求群众的意见，对村里的人口、族性、党员结构、村集体收入、农民负担、经济纠纷等情况进行梳理，掌握村里的基本情况。其次调查村两委干部的工作情况。对村干部的工作思路、方法、群众的支持率等情况作准确的了解。第三掌握群众最不满意的地方，了解群众最怨、最急、最盼的事，对发生在群众身边的吃水、行路、用电、娱乐等情况，采用调查问卷的形式，了解群众的满意度。 （二）摆出村里久拖未决的问题，让群众眼清心明。在学习教育活动中，各村认真征求意见，深入排查问题，认真召开组织生活会，开展深刻的批评与自我批评，并将村里的财务开支、土地承包、经济合同、村集体与农民的经济纠纷等一一公布，不怕亮家丑、亮家底，切实消除群众的各种顾虑，为以后班子整顿打牢基础。 （三）掌握村情，找准启动工作的切入点。一是按照选贤任能的原则，选好村支部班子，特别是选准一个村支部书记。针对X个没有支部书记的村，采用回请、下派等方式，把政治素质高、业务能力强、群众威信好、带领群众致富手段多的同志选到支部书记位置上，带领群众发展经济和公益事业，逐步把村里的各项工作纳入了规范化。二是教育引导村干部从群众最不满意的地方改起，从群众最满意的地方做起。强调群众最棘手的问题，就是干部最应该做的。X个后进村共列出需整改的问题X个，已整改到位X个。三是实行主要领导包后进村制度，县乡派出X名科级领导干部，组成专门的工作组进村蹲点，以扎实的思想工作，把人心聚起来，把干部的思想统一起来，把党的方针政策落实下来，做到行靠共识，干靠合力。 （四）实行一村一策，有针对性地解决突出问题。县委检查组深入各村拉网式排查，提出整改措施，明确整改时限；乡镇派驻指导员和特别工作组，对后进村的基层组织整顿、建设和学习教育活动情况进行全面督导、分类指导。比如，对因财务纠纷、反映干部经济问题的XX镇岭东村，由县乡纪检、审计部门组成调查组进村工作；对村里宗族势力、派系斗争严重的正村乡十万村、仓头乡范沟村由县乡选派得力干部担任村党支部书记或第一书记对经济基础薄弱的X个村，按照一村一业要求，派驻专业技术人员，认真查找存在问题，理清科学发展思路；对两委关系不协调的XX镇江庄村、火虫驿村，狠抓党员干部的思想整顿；对信访问题突出的XX镇庙头村，派驻联合工作组，一方面畅通信访渠道，另一方面解决群众最关心、反映最强烈的突出问题。通过一村一策，提高了整顿工作的针对性和工作效率，使一批突出问题在短期内得到了解决。 三、整顿后进，激发活力，促使基层党建取得明显成效近两个月来，我们通过开展后进村集中整顿活动，将学习教育活动与加强基层组织建设相结合，着力做好抓基层打基础工作，不断为农村基层组织建设强身健体，有力提升了农村基层组织建设整体水平。 一是以整顿强功能，基层支部的凝聚力进一步彰显。在整顿X个后进村党支部的过程中，我们建立了县直部门

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技能培训谱新篇 铸就品牌促振兴——县职业技能培训暨劳务品牌培育工作汇报材料就业是民生之本，技能是就业之基。近年来，**县深入贯彻落实习近平总书记关于职业技能培训工作重要批示指示精神，紧紧围绕省委、省政府和市委、市政府的安排部署，认真落实上级行业部门工作要求，以增加农民收入为中心，以实现农村劳动力转移就业为主线，以培育劳务品牌为重点，大力开展职业技能培训工作，取得了显著成效现将有关情况汇报如下：一、**县情及总体工作开展情况**，战国时置县，距今已有2400多年历史。地处**省西部，总面积1616平方公里，辖11镇5乡1个办事处、1个正县级产业集聚区，353个行政村，总人口70万。其中，农业人口40万,富余劳动力25万，常年向外转移15万人以上，年创劳务经济50亿元，是一个传统的人口大县、劳动力转移大县。近年来，县委、县政府立足新发展阶段，贯彻新发展理念，紧抓构建新发展格局机遇，紧紧围绕实现更高质量更充分就业的目标，坚持就业优先战略，以全民技能振兴工程为统领，以打造劳务品牌为重点，以促进群众就业并实现稳步增收为目的，突出政府牵头、部门联动、群众收益十二字工作法，为县域经济高质量发展发挥了积极作用，为打赢脱贫攻坚战实现全面建成小康社会开启**县全面建设社会主义现代化新征程打下了坚实的基础。我县先后荣获国家级返乡创业试点县、省级返乡创业示范县、脱贫攻坚工作先进单位等荣誉。二、主要做法在具体工作中，我们制定了一强两推三创工作思路，不断助推全县技能培训暨劳务品牌工作高效开展。一强两推三创即：强化政府统一领导，压实工作责任，增强就业工作的使命感、责任感、紧迫感；坚持需求导向，高质量推进全民技能振兴工程和职业技能提升行动两项工作不断提升劳动者技能水平；培育**红家政、**足疗和**艾灸师三大劳务品牌，强化典型引领，突出示范带动，形成了以技能促就业、以就业促增收的良性循环。（一）强化机制聚合力，协调联动惠民生一是建机制。成立由县委常委、常务副县长任组长，人社、科工、农业、商务、住建等部门负责同志为成员的县全民技能振兴工程领导小组，将全民技能振兴工程纳入全县经济社会发展的总体规划之中，全面推进就业重点群体先进制造业、高素质农民、现代服务业、建设行业等技能提升计划。二是细谋划。每年年初，县政府统筹制定工作方案，量化目标任务，细化工作措施，明确时间进度，形成政府统一领导、部门密切配合、社会广泛参与的大培训格局。三是重落实。县政府将全民技能提升工程列入重要议事日程，将对应工作的目标任务列入部门年度重点考核指标，定期组织督导检查，实时跟踪培训工作进展情况，切实做好劳动力转移就业等相关工作，确保高质量、规范化开展各类职业技能培训。四是促长效。在工作推进中，注重以点带面、点面结合，通过集中举办外出务工人员欢送仪式，定期举行全县农民工就业创业工作座谈会，县委、县政府主要负责同志出席会议，成员单位负责人参加会议，邀请以培训实现就业先进典型分享经验、交流心得，突出典型带动和示范引领作用，营造全社会关心劳动者、弘扬劳动精神的浓厚氛围。通过持续不断努力，全县年组织开展职业技能提升培训11000人次，其中补贴性职业技能培训8000人次以上。（二）技能培训提素质，持证上岗显成效一是强载体。为使技能培训工作取得更好的效果，我县根据产业转型、脱贫攻坚、高素质农民培育等工作的需要确立了县人力资源和就业培训中心、县高级技工学校、县农广校、县职教中心4家单位作为技能培训基地，不断提高技能培训的组织化、规模化程度。依托县人力资源和就业培训中心，大力开展就业重点群体技能培训，提高劳动者就业水平和能力；依托县高级技工学校，高标准建成公共实训基地，总投资3498万元，建筑面积10000多平方米，开设机械类、电工电子类、加工类、服务类、维修类、计算机类等专业，大力开展企业职工技能提升培训及岗前培训；依托县农广校，加快培养一批爱农业、懂技术、善经营、会管理的高素质农民；依托县职教中心，以城乡未继续升学的初高中毕业生等青年为重点，做实职业培训，做强学历教育，切实提高县域青少年职业技能水平。二是重宣传。我县大力弘扬和培育工匠精神，把职业技能培训作为重要民生工程，开展了形式多样、内容丰富的宣传活动营造了技能成才的良好环境。以大型活动和招聘会为载体通过电视、网站、微信群等形式广泛宣传、动员劳动者参加各类技能培训，扩大社会影响力；发动、组织社会企业积极参与到全民技能振兴工程中，鼓励利用自身优势积极吸纳农民工和下岗失业人员做好技能培训。大力宣传培训致富典型，发挥示范带动作用，引导群众更新观念，树立自强精神和创业思想；三是分类别。我们在充分开展市场调研的基础上，制定了四结合四围绕抓培训工作举措结合乡村振兴和脱贫攻坚等要求，围绕乡镇扶贫车间、特色种植养殖等行业发展抓特色培训，

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全市粮食安全情况汇报近年来，我市各级政府和有关部门始终高度重视粮食安全工作，全面落实国家粮食安全战略，推进了粮食安全责任制工作的顺利开展。我市连续×年进入全省先进行列，×—×年全省排位分别在第二、第一、第三。×年×月，我市代表全省接受了国家粮食安全省长责任制考核联合检查组实地检查，受到检查组高度肯定。一、主要工作举措（一）精心安排部署，压实工作责任。始终把粮食安全作为一项系统工程来抓，统筹各方力量，综合推进。成立以分管市领导为组长、×个市级相关部门为成员的粮食安全责任制考核领导小组，把粮食安全责任制纳入市委、市政府年度目标绩效考核，每年召开常务会议、专题会议研究粮食安全责任制工作。市政府先后印发实施《……》等制度、办法，每年印发实施落实粮食安全责任制工作方案、考核通知等规范性文件，层层压实部门和县（区）责任。特别是疫情防控期间，……市长定期不定期召开指挥部调度会议，分析解决粮油生产、运输、疫情防控方面遇到的困难和问题。市政府分管领导主持召开全市疫情应急指挥部生活物资保障工作会，安排部署保供稳价工作。市级相关部门快速行动，加强价格监测，及时投放储备粮油，保障了市场稳定。（二）严格保护耕地，提升耕地质量。稳定耕地保有量。出台实施《……考核办法》。全市×年耕地保有量×万公顷，完成省下达目标任务的×％。加大土地整理力度。×年实施土地整理项目×个，新增耕地×亩。严格防止耕地非农化。划定粮食生产和重要农产品生产两区×万亩，划定地块数据上图入库、建档立卡，成果通过国家验收。提升耕地质量。出台《……提升工作方案》，×年完成新建高标准农田项目×万亩。加强农田水利设施和节水工程建设。×年黑龙滩灌区续建配套与节水改造项目投资×万元，醴泉堰灌区节水改造工程投资×万元。经×市×年水资源公报统计，去年我市有效灌面为×万亩。（三）落实扶助政策，保障粮食产量。足额落实扶助资金×年，拨付耕地地力保护补贴资金×万元，拨付稻谷目标价格补贴×万元。推进新型农业产业化。实施中央财政农业生产发展资金支持农民合作社项目×个，总投入×万元。实施农业生产发展项目集中连片农业生产社会化服务，投入资金×万元。加强推进现代农户家庭农场建设。制定《……行动方案》，完成投入财政资金×万元，培育家庭农场×个。加强科技兴农。扎实推广农业主推技术，到位率达到×％。大力促进农业机械化发展，主要农作物耕种收综合机械化水平达×％。整合川农大等多方资源，组建水稻优质高产攻关专家团队。开展水稻一优两高生产竞赛，引进示范×个水稻新品种。×年，全市粮食播种面积×万亩，较×年增加×万亩，同比增长×％；粮食总产量×万吨，较×年增加×万吨，同比增长×％。（四）强化品牌建设，培育龙头产业。认真落实市委加快发展都市现代绿色农业的部署要求，积极创建知名品牌，构建辨识度高、影响力强的省字号特色产业。积极开展中国好粮油行动，组织……等企业参加第八届×农业博览会及天府菜油、香飘九州全国推广活动。×年，新注册粮油商标×件，同比增长×％。（五）强化粮油储备，稳定市场供应。落实地方粮油储备。落实市、县级地方储备粮×万吨，储备油×吨；重新核定小包装大米×吨、菜籽油×吨，储备粮超过省下达最低储备规模。完善储粮基础设施。×年，实施低温粮库升级改造项目×个，总投资×万元，全市地方国有粮食企业低温、准低温储粮总仓容×万吨，占全市标准仓库仓容×％；升级改造粮库智能化项目×个，总投资×万元，省、市、县库区基本实现互联互通；建设县级质检机构×个，总投资×万元。健全粮油供应网络。落实粮食应急加工企业×家、储运企业×家、供应网点×个、配送中心×个。创新粮食产销合作形式。与牡丹江市等签订粮食产销长期合作协议。二、存在的主要问题经济社会发展、产业结构调整对用地尤其是耕地的需求，不可避免会对粮油生产带来冲击。同时，×年度我市纪委监委查处的×起涉粮案件，也反映了我市国有粮食储备企业小、散、弱，管理方式落后的现状，这些因素都制约着我市粮食安全工作的有效落实。（一）城市建设用地与保护耕地之间存在矛盾。我市地处成都平原经济圈，近年来经济发展迅速，引进重大项目多，建设用地需求量较大，对耕地保护形成较大压力。（二）比较效益下降与种植意愿之间存在矛盾。粮食、蔬菜、水果的亩均纯收益，分别为×—×元／亩、×—×元／亩、×—×元／亩，存在非常明显的比较效益差，农民不愿种粮食，甚至出现了无粮村、无粮乡镇，非粮化现象突出。据统计，×年，全市农村缺粮人口超过×％。农民宁愿外出打工也不愿种粮，撂荒现象突出。城市资本到农村从事粮食生产难度大，粮食规模化种植不足。（三）本地粮食品质不高与粮食高品质需求之间存在矛盾受气候、土壤、种子等因素影响，我市粮食在质量、口感等方面较东北及江苏、河南省等地存在一定差距。目前全市城镇居民普遍食用东北优质大米和河南小麦粉，粮食

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在XX全省重点园区产业链发展和招商现场调研工作座谈会汇报根据会议安排，现就我市推动产业发展、产业链招商和园区提升情况作个简要汇报：（一）突出保障引领产业发展。XX市认真落实省委省政府关于做大做强做优四大经济的部署要求，坚持突出工业、突破工业，实施千百亿产业培育行动计划，加快打造9＋5现代化产业体系（包括9个千亿级产业和5个五百亿以上产业）。9个千亿级产业中，食品加工、建材家居、海洋经济、石油化工、特色现代农业等5个产业产值超千亿，装备制造、建筑业等2个产业产值力争今年超千亿，冶金新材料、文旅康养等2个产业产值力争2025年超千亿；5个五百亿级以上产业中，电子信息产业产值超五百亿，绿色纸业产业产值预计今年超五百亿，医药健康、新能源、数字服务等3个产业力争2025年产值超五百亿元。2022年，9个工业产业实现规模工业产值7414.8亿元、占全市规模工业产值的93.2％，增长11.6％、高于全市增速1.1个百分点。主要有三点做法：一是强化机制保障。每个产业出台培育行动计划，实行一名市领导挂钩、一个部门牵头、一套专班服务、一份政策引导、一批项目支撑、一本招商地图、一笔经费保障的七个一工作机制。将9＋5产业发展纳入七比一看竞赛，推动各地根据资源禀赋和产业基础，优选3＋X产业进行重点培育，推动做大做强一批超百亿产业集群。二是强化项目支撑。重点实施9＋5产业重点支撑项目超400个、总投资近6000亿元，促进一批重大产业项目取得突破性进展。三是强化政策支持。出台XX等系列产业扶持政策措施，推动6家市属国企牵头设立13支产业基金，出资88.26亿元，带动近310亿元规模资金投向9＋5产业集群。（二）突出精准抓产业链招商。始终把产业链招商作为经济工作的一号工程来抓。主要有三点做法：一是注重有图有链抓招商。编制9＋5产业布局图和55张县区产业链招商地图，制定闽南、长三角、粤港澳大湾区等重点区域2000家优质企业图谱，绘制XX优化招商引资服务流程图，制定全市20个飞地园区地图，精准开展产业链招商，有效解决项目招什么、去哪招、怎么谈、落哪里的问题。围绕9＋5产业开展链长制招商活动，每条产业链明确链长，确定若干个链主企业，推行龙头企业开单、政企联动招商模式，靶向发力、精准招商。2022年全市共签约9＋5产业重大项目216个、总投资2212.7亿元。二是注重亩均效益抓招商。突出以亩税论英雄的导向，设定产业与项目的准入门槛和标准要求，强化考核制造业项目的亩均税收、年纳税额、固定资产投资强度等指标，精准选择一批能够补齐壮大产业链、促进产业能级全面跃升的大项目、好项目落地XX。2022年共签约按亩均效益考核的制造业项目149个、总投资977亿元，今年1－2月共签约制造业项目25个，总投913.4亿元，预计年亩均纳税超35万元。三是注重创新模式抓招商。探索建立行业主管＋园区＋产业基金＋产业园运营商招商模式，推动每个部门、园区专注1－2个行业、提升1－2个园区，提升招商引资工作精准度和实效性；特别是以中国一菲律宾经贸创新发展示范园区获得国务院批复为契机，统筹用好侨资侨智侨力、台港澳、商协会等资源，优化XX对菲招商企业库和招商图谱，着力吸引国内菲资企业、菲方财团等来X投资。同时，出台《市驻外招商工作方案》，首次向长三角、珠三角派驻45名驻点招商人员，主动对接外迁企业动态，并持续强化国企、驻外招商两支队伍在投融资、产业链等招商领域专业知识和技能培训，做到提前介入、靶向发力，专业招商。（三）突出提升建强园区载体。制定出台《XX市比园区标准化建设专项行动方案》，以竞赛考评方式推动更多园区开展标准化建设。目前，我市拥有工业园区19个〔包括国家级4个、省级8个、县市级7个，主要有三点做法：一是坚持集约发展建园区。出台《XX市存量工业企业亩均论英雄评价和结果运用实施方案》《XX市存量工业用地提质增效若干措施（试行）》等政策，积极推进工业企业不动产权属分割、工业企业退城入园、腾笼换鸟等工作，推动建设多层厂房，进一步提高闲置土地和厂房利用效率，促进园区土地集聚集约使用，提升工业园区发展承载力。2022年，我市园区累计新出让工业用地15759亩，新建成工业厂房（含补办不动产证）835万平方米，新办理建设工程规划许可面积1299万平方米，清理闲置厂房781万平方米，改造提升低效用地约5900万亩。二是坚持配套服务建园区。硬件方面，持续完善道路、通信、能源、环保、安全等基础设施体系，教育、医疗、娱乐、交通等服务保障体系，提高园区承载服务能力。2022年，四个省级试点园区累计实施各类配套项目155个、年度完成投资220.8亿元。比如，开发区围绕石化产业发展需求，已建成13个码头23个泊位，年吞吐能力345

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社区警务与网格化管理深度融合汇报为进一步发挥警务网格在疫情防控和社会治理中的作用，分局紧紧围绕市局党委部署要求，立足辖区实际，探索发展路径，以提升社会治理体系和治理能力现代化水平为目标，确定了警格融入网格网格对接警格的工作思路，通过不断优化布局、强化保障、完善服务，有力做实公安基层基础工作，实现社区警务网格管理机制实体运行。一、网格化管理主要做法以争创枫桥式公安派出所为抓手，积极探索强基固本新办法，不断延伸服务管理触角，实行警务+网格一体化建设，全力打造新时代共建共治共享社会治理格局。（一）科学谋划布局，搭建管理组织体系。一是调整网格划分。区委、区政府先后XX次召开委常委会、政府常务会，分XX次将通东街道等XX个街道、XX个社区的行政区划进行调整。同时，分局将各派出所辖区比照调整后的行政区划进行重新划分，确保派出所与街道乡镇一一对应。在网格划分上，按照多部门协商划分原则，整合资源、形成合力，把原有XX个网格缩减至XX个，并形成由派出所所长总体协调、联系街道主要领导；副所长牵头实施、联系社区负责人；社区民警具体操作，联系社区干部和网格长的三级对接工作模式，打造成大网套小格、一级包一级的工作格局。二是配套确定警格。将每个社区民警的责任区定义为警格，每个警格对应XX到XX个网格，平均每个民警管辖XX户左右。日常工作中，社区民警牵头推动网格内各项工作。纵向上，区政府、街道、社区、网格的四级管理模式；横向上，政法委、组织部、民政局、城管局公安局等部门协调联动布局，共同搭建起规范化、立体化的管理格局。三是充实网格力量。充分发动群众，选聘XX名责任心强、工作细致的社区居民担任网格长，将红袖标红马甲、退休党员、社区志愿者等发展为网格员，每名网格长带领XX到XX人开展群防群治、联防联动，壮大网格力量。同时，全力推进社区民警进社区（居委）任职，进一步增强派出所和街道、社区之间的紧密联系，确保形成工作合力。（二）健全制度机制，保障运行优质高效。一是建立定期例会培训机制。警格长、网格长每周组织召开工作例会配合解决网格内风险隐患、人员稳控、治安状况等各类问题。公安业务部门围绕重点工作以及辖区社会治安形势，组织社区民警、网格员采取案例讲解、情景模拟等形式对网格内工作人员进行培训，进一步提升了网格员的工作水平。经过一段时间运转，现每季度平均组织案例讲解XX次，现场情景模拟演示XX次，业务知识指导XX次。二是建立实时在线响应机制。社区民警、辅警、网格员建立网格工作微信群，由社区民警、辅警定期推送治安防范重点，及时收集网格员反馈的各类预警信息。网格员充分发挥地熟、情况熟优势，街道微信群内流转的非警务警情，网格员可先期进行处理，民警、辅警及时为网格员提供支援，协助解决疑难杂症。截至目前，已通过微信平台分流非警务信息XX条，接收网格员信息XX条，所有信息均实现XX天内流转，XX天内办结。三是建立考核督导机制。推行网格员考核机制，会同街道完善网格员考核方案，充分调动网格员的工作积极性，根据网格员的工作实效，进行评分评优。各派出所成立分管所领导负责的督导专班，对社区网格化管理工作进行经常性督导，促进工作取得实效、实现服务管理工作制度化、规范化、常态化。（三）优化警务效能，做实做细社区管理。一是当好基础信息采集员，全面摸清基础信息。网格化治理模式下，社区民警、辅警与网格员密切配合，全面采集网格内人、房、物、事、单位、组织等基本治安要素信息，采取错时工作法，每月开展一次地毯式排摸，每天坚持查漏补缺走访，做到房不漏户，户不漏人，确保信息鲜活有效。20XX年至今，网格员累计核实辖区人员信息XX万条，排查安全隐患XX余处，排摸不稳定因素XX余条。形成了城区有网格、城内有岗亭、路口有天网、路上有民警、小巷有群防小区有联防、警种有联动、随处有宣传的网格化、立体化防控格局。二是当好警民关系联络员，深入开展入户走访。结合信息采集工作，以百万警进千万家五进五民活动为契机，深入开展爱民走访活动，走访居民群众XX户，发放警民联系卡XX万张、发放防火、防盗、防骗宣传单XX万余张，上门服务XX余次，拉近警民关系，架起警民连心桥。三是当好治安防控巡逻员，整合资源加强防控。通过积极宣传，组织网格内社区和群众落实人防、物防、技防等措施，排查涉爆等各类安全隐患，形成严密防控网络。街面巡防警力带领网格员、治安积极分子对辖区重点部位、治安乱点地区实行24小时巡逻防范，以局部稳定促社会面的安定。20XX年至今，通过网格化社会治理工作摸排违法犯罪信息XX条，抓获违法犯罪嫌疑人XX余名。四是当好矛盾纠纷调解员，及时排查化解纠纷。以社区民警为主，结合走访摸排工作，第一时间掌握不安定因素以及各类矛盾纠纷苗头信息，对部分因日常生活引起的邻里家庭矛盾纠纷做到及时发现、尽早调处化解。

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市领导班子成员遵守党的纪律、履行管党治党政治责任情况汇报根据市委组织部统一部署要求，下面将20XX年以来，在遵守党的纪律、履行管党治党政治责任等方面情况汇报如下： 一、遵守党的纪律情况 （一）不断提高政治站位，自觉遵守政治纪律。一年来，通过认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立四个意识，坚定四个自信，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。严守政治纪律和政治规矩，切实按照五个必须的要求履行好职责，坚决防止七个有之情况发生。坚决贯彻落实中央和省委、市委重大决策部署，积极推进改革创新等重点工作。 （二）不断提高组织观念，自觉遵守组织纪律。在工作中全面落实四个服从，不折不扣执行领导班子议事决策制度，保证各项决策制度的贯彻落实。严肃党内政治生活，与领导班子成员及分管处室的同志沟通思想，开展批评与自我批评。按照规定，及时向组织请求报告重大问题重要事项，认真执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，如实填报有关事项。 （三）不断提高廉洁观念，自觉遵守廉洁纪律。本着抓早抓小的原则，严格执行廉洁自律准则，认真贯彻执行中央八项规定精神、实施细则和省委实施办法，以及党政机关厉行节约反对浪费规定，从小事做起，从苗头抓起，严格要求自己，防微杜渐，持之以恒地防止四风问题的出现。 （四）不断提高群众观念，自觉遵守群众纪律。注重调查研究，遇到工作中的难点问题，首先深入基层调研，到基层的次数超过20XX年。切实加强作风建设，围绕群众、企业反映的困难和问题，通过增加网上办理、清理无效证明、规范公共服务事项等措施，加大整治少数机关不作为慢作为、乱作为。 （五）不断提高使命观念，自觉遵守工作纪律。作为公务员，自觉树立为群众服务的意识。工作中认真履行职责除做好国务院职专办、省职专办部署的工作外，还根据本市的实际，创新性地开展工作，用改革的力量，减少了政府权力，规范了办事程序，提高了工作效率，促进了市场活力。工作中，没有出现违规干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等。 （六）不断提高公仆意识，自觉遵守生活纪律。树立党员领导干部都是人民公仆的意识，努力做好群众的勤务员不搞没有任何特权。以普遍公民的身份，遵守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德，要求别人做到的，自己首先做到。注意从点滴小事抓起，及时提醒和要求亲属和分管处室的同志遵守纪律。 二、履行管党治党政治责任情况 一年来，作为班子成员，自觉按照党章的要求，认真履行管党治党的政治责任。 （一）以更高站位，不断推进政治建设。加强理论学习，不断提高政治站位，切实以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，牢固树立四个意识，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，结合实际推进改革各项工作；尊崇党章基本原则，严格执行新形势下党内政治生活若干准则、严肃党内政治生活，遵守党的纪律和政治规矩；作为班子中的成员，自觉把民主集中制作为工作的一项基本原则，凡是重大事项，切实做到坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松。 （二）以一流标准，不断推进思想建设。通过阅读《习近平的七年知青岁月》、《苦难辉煌》等书籍，丰富精神家园，坚定理想信念；积极参加机关党委组织开展的经常性教育、警示教育、党规党纪教育，不断提高思想觉悟，在世界观、人生观、价值观改造方面有了新的进展；弘扬马克思主义学风，在推进两学一做学习教育常态化制度化的过程中，力争先学一步，学深一步，20XX年为全体党员和自己所在的党支部分别讲了党课；积极参加领导班子理论中心组学习，通过学习，用马克思主义中国化的创新理论武装头脑，指导自己结合实际创造性地开展工作。 （三）以实干精神，不断推进组织建设。自分管机关党委以来，提出了以党建品牌统领党建工作的思路，指导各党支部充分发挥战斗堡垒作用，促进党建工作与业务工作紧密结合，用党建工作成果促进业务工作整体水平提高；强化党员教育管理监督，拓宽机关党委和各处室党支部开展活动的渠道，促进了各处室党支部作用发挥。 （四）以务实态度，不断推进作风建设。坚持以基层群众的呼声为导向，注重调查研究，听取基层群众意见，切实解决基层群众反映的问题，保持同人民群众血肉联系；全面落实中央八项规定，注意从小事做起，防微杜渐，不让四风问题出现，凡是出台政策或下发文件，先充分听取基层意见，切实避免出现形式主义、官僚主义等问题本着作风建设与业务工作一起抓的思路，要求自己分管处室建立健全作风建设的基本制度，形成促进作风建设的长效机制。 （五）以严谨作风，不断推进纪律建设。严格遵守各项纪律，从公车使用、公务用餐等具体事情抓起，凡是不符合规定的一律不做，凡是有纪律红线的一律不碰；强化对分管处

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在国有企业思想政治工作创新经验交流座谈会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：公司党委坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的XX大精神，聚焦举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，着力加强和改进思想政治建设工作，以注重提升新高度、拓展新思维、赋予新内涵、关注新领域、倡导新风尚的五新要求为抓手，着力打造有信仰、有创新、有担当、有作为、有品行的五有干部职工队伍，将党的政治优势转化为企业的竞争优势、发展优势，为企业高质量发展提供了坚强的政治保障。现将有关工作进展情况汇报如下：提升新高度，打造有信仰的干部职工队伍。探索构建理论学习规范化、思想教育多元化、融入中心实效化的思想政治工作体系。理论学习规范化，紧扣读原著、学原文、悟原理要求学，紧扣党中央、省委及集团党委对企业发展的要求学，紧扣工作中的实际需要学；发挥党委理论中心组的龙头作用，在真学、真懂、真信、真用上下功夫，在学思践悟中明确发展方向，坚定奋斗信心；各基层党支部，依托三会一课和主题党日活动等载体广泛开展学习辅导、交流座谈等，通过观看视频、党员领学、每日一题、知识测试等多种方式，增强学习积极性、主动性。思想教育多元化，深入推进和完善十微思想政治工作法，坚持抓好微灌输正向引导、微走访矫正防偏、微诉求解惑释疑、微情绪防淤减积、微运动强健体魄、微讲堂逐层渗透、微画像精准对焦、微典型向上向善、微学习提升技能、微鞭策反向激励，确保干部职工思想不滑坡、履责不懈怠、落实不松劲。融入中心实效化，践行一线工作法，把学习课堂搬到基层，将理论学习和解决实际问题深入融合，有效推动各类难点问题、焦点问题的解决。比如，推动了以特殊绩效工资激发工作积极性，各基层队组狠抓正规循环，缩短搬家倒面周期，不断破解工作面瓦斯制约、地质构造复杂等不利因素，创造了单产单进水平日单产3.6万吨、掘进220米的新纪录。拓展新思维，打造有创新的干部职工队伍。深入开展以解放思想比境界、组织实施比干劲、破解难题比招数、抢抓机遇比速度、各项工作比业绩为主题的五比活动，以思想解放带动创造力释放，以境界提升带动执行力增强。充分依托一中心四平台双创中心，统筹推进党建创新、管理创新、技术创新、五小创新，构建全员参与、全面覆盖、全程贯穿的创新创效模式。加速壮大三支创新队伍，即自主专职研发队伍、实战型工程技术队伍、群众性小改小革队伍，畅通管理、技术、技能三通道，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，造就一批行家里手，通过劳动竞赛、技术技能比武、五小创新活动、合理化建议活动等，调动职工特别是有一技之长的职工敢于、甘于搞技术创新的积极性、创造性。赋予新内涵，打造有担当的干部职工队伍。上世纪60年代，艰苦奋斗、勤俭办矿的石圪节精神成为全国煤炭系统最宝贵的精神财富。遵循市场经济规律和企业发展规律，公司不断赋予石圪节精神新内涵，让向企业贡献价值、价值服务于企业发展，收获回报，赢得激励根植于干部职工内心，把实现价值创造作为第一任务，将精益思想融入企业治理各个环节。依托公司智能管控平台，强化全面预算—绩效考核—薪酬分配一体化深度融合，以KPI+GS指标牵引各项工作任务目标，实施关键指标绩效动态管控评价机制；以劳动效率为主线，完善薪酬与效率挂钩机制，做好差异化薪酬分配；全面深入对标挖潜增效，加强成本管理、严格材料管控等不断提高公司核心竞争力。关注新领域，打造有作为的干部职工队伍。自觉肩负起能源革命排头兵的责任和使命，提出了1243企业发展思路，1个目标即聚焦高质量发展目标；2个转型即产业转型、数字转型；4个方向即锚定安全高效、创新绿色、先进数智、管理科学发展方向；3张名片即打造智能化示范矿井、绿色开采示范矿井和精益算账文化示范矿井三张靓丽名片。尤其是把智能化建设作为企业转型发展的主攻方向，建成了云数据中心、智能管控平台、5G+一张网融合通信三大平台；开通了全国首个智矿通通信管理应用系统，井下5G信号覆盖区域全部实现高清语音视频通话；完成了供电、主通风、局扇无人值守改造，各子系统实现无人值守功能等。2022年9月8日，通过国家智能示范煤矿验收，成为全省首家开展国家智能示范矿井验收的煤矿，建成了全省第一座智能化示范矿井。在此过程中，打造了一批敢作为，懂技术、精专业的干部职工队伍，尤其是组建了大学生智能化采掘班组和智能化创新工作室，积极发挥大学生在科技创新中的主导作用，仅2022年就完成创新项目200多项，取得实用型专利20项，软件著作权1项。倡导新风尚，打造有品行的干部职工队伍。以道德讲堂为载体，让爱国主义教育、中华传统美德搬入屏幕、走上讲台、走进职工，近3万人次接受道德洗礼；规范

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深化综合执法改革汇报材料近年来，我市按照中央、省委部署要求，结合镇（街）机构改革，统筹谋划、试点探索、因地施策，科学设计基层综合执法改革路径，积极探索基层综合执法新模式，着力打通基层治理最后一公里，加快推进基层治理体系和治理能力现代化建设。一、坚持统筹谋划，重塑基层执法体系将镇（街）综合执法改革作为完善基层治理体系提升基层治理能力的重要抓手，加强系统谋划整体推进，搭建综合执法架构，推动执法力量下沉，逐步构建权责统一、简约高效的基层综合执法体系。一是精心谋篇布局。紧扣党中央关于构建简约高效基层管理体制、推进基层整合审批服务执法力量等要求，将镇（街）综合执法改革融入镇（街）机构改革整体谋划，研究制定改革方案，按计划、有步骤设计改革实施路线图。2020年，以市委办、市政府办名义印发各区深化镇（街）机构改革方案，统筹推进基层综合执法改革。2021年，印发《关于推行镇（街）综合执法改革的意见》，进一步细化改革任务，明确时间节点，确保改革各项工作精准落地。二是完善执法体系。从镇（街）组织架构入手，进一步优化基层执法体系建设，全市42个镇（街）统一设置综合执法办公室，组建综合执法队，依法行使相应的行政执法权，负责辖区内综合行政执法的组织协调、应急指挥、信息预警等工作。三是充实基层执法力量。按照区管镇（街）用的原则，积极推动执法力量下沉基层一线，将区城市管理、劳动监察、应急管理、农业农村、文化市场等领域执法人员直接派驻镇（街），由镇（街）统筹使用、统一管理。强化镇（街）对执法队伍的组织领导，依法赋予镇（街）相应的统筹调度权和考核评价、人事任免建议等综合管理权区直执法部门加强业务培训和指导，确保基层执法工作有人抓、有人管。改革后，共计下沉728名执法人员至各镇（街），有效解决基层执法力量不足、执法人员素质薄弱执法人员不固定等突出问题。二、坚持分类施策，探索基层执法改革路径按照整体设计、试点探路、稳步推进的改革思路，科学绘制镇（街）综合执法改革路线图，厘清镇（街）执法边界，明确执法层级，实现权责一致。一是突出先行先试。针对镇和街道区域管理和发展的不同需求，分别选定街道开展试点，先行制定改革方案，建立健全配套机制，梳理编制镇（街）综合执法事项清单，为全市镇（街）综合执法改革提供实践经验。在试点基础上，分类分步推进，以点带面，全面铺开，为全市推动镇（街）综合执法改革落地见效打下良好基础。二是突出因地制宜。注重结合发展定位，在街道突出城市管理、经济发展功能，以城管为中心，将劳动监察、应急管理等领域相关执法权限下沉街道，并强化与其他领域的联动执法，着力构建 1+2+N综合执法模式。在镇突出乡村振兴和文化市场等职能，以城管为中心，在劳动监察、应急管理领域基础上进一步推进农业农村、文化市场等领域下沉，构建1+4+N综合执法模式。三是突出赋能增效。按照放得下、接得住、管得好的标准，将面广量大、基层管理迫切需要且能有效承接的执法权限等赋予镇（街），扩大镇（街）在农业农村、安全生产等方面的执法权限。坚持一镇（街）一清单，不搞一刀切，各镇（街）根据区域及经济社会发展差异，制定综合行政执法事项清单，结合实际梳理公布综合执法事项1005项。同时，调整优化属地管理事项主体责任和配合责任清单，各区共公布属地管理事项462项；出台《镇（街）职责事项准入制度》，厘清部门、镇（街）执法边界，理顺条块关系，扎实推进基层依法高效履职。三、坚持规范管理，夯实基层执法基础加强镇（街）综合执法规范化建设，建立执法协调联动机制，提升执法人员业务能力，严密执法标准和操作规程着力打造一支正规化、专业化、职业化的基层综合执法队伍。一是建立健全执法机制。综合行政执法队与各执法部门建立顺畅的信息共享、资源共享、协同联动机制，与公安检察机关和法院建立违法犯罪行为线索和案件移送、联合调查、案情通报等协同配合制度，积极实现行政执法和刑事司法的无缝衔接、职能互补。在跨领域、跨部门综合行政执法方面加强上下联动，形成符合基层特点的统一指挥、部门协同、整体联动执法机制。二是加强人员执法培训。围绕一专多能岗位要求，开展多元执法培训，迅速提升镇（街）综合执法队员的法律素养和执法实务操作水平。严格落实行政执法人员持证上岗和资格管理制度，全市镇（街）综合执法人员818名，其中持证人员725名，持证人员占比达88.63%，为扎实推进基层执法规范化建设奠定坚实基础。三是规范基层执法流程。突出抓好基层执法规范化建设，建立法制审核会商、法律顾问律师参与审核等工作机制，着力健全落实行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度。围绕执法有章程、操作有模板、结果有量化，统一规范执法流程、执法文书等各类执法要素，推动基层综合执法规范化建设。四、坚持多元共治，提升基层

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学校党建引领聚合力推动教育发展工作情况汇报学校党支部围绕培高远之志，育时代新人为农民工和矿工子女提供平等优质的教育，打造现代化精品小学校这一目标和价值取向，树立了围绕教学抓党建，抓好党建促教学这一核心思想，落实和推进中小学党组织领导的校长负责制。从做强德育品牌、提升教学质量、筑牢安全屏障、抓实脱贫攻坚、打造文化亮点等多方面发力，构建起了以人为本，科学透明，操作性强的学校管理制度体系，保证了党建和业务工作两手抓两手硬，切实履行了把方向、管大局、抓班子、带队伍、保落实的职责。一、顶层设计，建构和远文化理念教育要引导学生树立高远志向，历练敢于担当，不懈奋斗的精神，成为有大爱大德大情怀的人，我们要为孩子们系好人生的第一粒扣子。学校结合历史沿革、地域特色，现状分析等多种因素，本着从促进学生全面发展、持续发展和终身发展的角度出发，遵循小学校大发展，小学生大格局的视野，确定了适合师生发展的个性化办学思想，那就是以和远教育为核心，建设和远文化。和而不同、志存高远成为XX市XX小学校师生共同的奋斗目标和价值取向。经过几年的努力，积极营造了和美校园、和雅德育、和趣课程、和智课堂、和慧教师、和远学生的六和校园特色文化。二、立德为先，打造和慧教师队伍学校一直致力于教师梯队培养，不断优化团队建设，为教师成长搭建平台，逐步形成了和慧教师敬业、乐业、专业的精神品质。实行象棋文化管理，知人善用，各取所长。干部带党员，党员带教师，教师带学生的三带活动成为了常态。用四有好老师的标准，有针对性地对教师进行培训和引领。学校从服务新课改，服务师生等角度出发，实行简政放权建立良好干群关系，改变原有工作作风，率先组建服务型领导班子。在领导们的带动下，学校涌现出一批无私奉献、各有专长的教师典型，打造出一批本土名师。学校抓住大学区交流和XXXX对口支援等契机，借助兄弟校的优秀资源开展教师培训。20XX年先后与XXXX小学开展了两次跨省交流活动，两地不同的教学风格和理念，让老师们经历了一场教育的饕餮盛宴。通过校长约课、骨干教师示范课、青年教师汇报课等多种形式，促进教师的专业化成长。学校先后涌现出省、州、市各级教学骨干、能手、新秀等17人，占专任教师的22.6％。三、五育融合，构建和趣课程体系学校党支部积极落实《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》，对国家、地方、校本三级课程进行系统思考、整体规划、五育融合，构建了和趣课程体系框架。为落实《中共中央办公厅国务院办公厅关于全面加强和改进新时代学校美育工作的意见》精神，让学生掌握一至二项艺术特长，以美育人、以美化人、以美培元，学校成立了音体美教研共同体，全面发展艺术教育。音乐方面，选择了快板和手卷钢琴全面普及、全员推进，让传统曲艺在校园生根、发芽。经过三年多的努力，快板说党史、快板说国学、快板说诗词、快板说算理全面开花。千人快板说书、百人手卷钢琴齐奏已然成为校园里一道独特的风景，真正体现了义务教育的基础性。体育方面，主抓足球、轮滑、跳绳等校本课程建设。书法方面，着重培养孩子书写能力。组织美术教师自制书法校本教材。美术方面，重点打造华彩灯笼校本课程，让学生们以灯笼为载体，通过动手设计与创作，弘扬传统文化。学校还开创性地举办了首届艺体节，充分展示五育成果。学校优化完善课后服务体系，以五育融合、丰富多彩为原则将少年宫课程纳入课后看护，开设30多个兴趣班，让每个孩子都有自己的兴趣点、探索点和增长点。和趣课程真正成为孩子们快乐成长的沃土。学校先后被评为全国冰雪运动特色校、全国青少年校园足球特色学校。四、立足双减，探索新样态和智课堂学校被认定为延边州教育资源公共服务平台试点校。我们迅速在全校开展了以学生为中心的互联网＋合作学习的探索与实践。遴选表现突出的教师成立信息化攻坚团队，组成帮扶小组，实施信息化技术培训人人过关制度。教育局投资为学校建设了录播教室，配备了移动录播等设备，使得学校的信息化教学有了质的飞跃。在互联网＋合作学习的大背景下，课堂逐渐变成乐学乐教的课堂，自主交往的课堂，善思会学的课堂。为有效落实双减政策，学校严格控制作业总量，鼓励教师布置分层、弹性作业，在每个班级走廊的展示板中开设特色作业展示栏。设置了特色发展区，允许学生走出课堂自主探索，给予学生自主发展的空间。五、创新和雅德育，共育和远少年学校党支部落实立德树人根本任务，遵循以人为本、德育为先、严抓常规、形成特色的工作思路，构建了以懂生活、能自律、会学习、善交际的和远少年为核心，确立开展和雅德育，培养和远少年的德育目标体系；实施学榜样立志向，好习惯促成长，跟党走育新人，勇创新向未来的德育路径。充分挖掘师生身边的教育资源，尝试将德育发展目标贯穿到学生学习生活的每时每刻，构建了三级九远

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县商务局落实县委经济工作会议精神情况汇报*年*月*日，我县商务局先后召开党组及干部职工大会，认真贯彻落实县委经济工作会议精神。原文传达了*书记和*县长的讲话精神。全体干部职工围绕下一步经济工作指导思想、总体要求和工作目标，结合我局实际情况纷纷发表意见看法，大家一致认为*年要突出跟踪招商、市场体系建设和向上争资。一、总体思路以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以二四三发展战略、追领目标和建设幸福*为指引，积极适应宏观调控的新要求和经济环境的新变化，牢牢把握稳中求进、进中求好、好中求快总基调，大力推动项目建设，全力开展招商引资，倾力推进民生工程，在危机中求进、在困难中奋起、在拼搏中突破，努力打造商务工作全省一流水平。二、经济指标目标设想及完成情况（一）经济指标的目标任务。实际利用外资总量达*万美元，增长*%，*-*月份，实际利用外资*万美元；实际到位内资总量达*亿元，力争*亿元，增长*%，*-*月内联引资*亿元；外贸易进出口总额力争*亿美元，加工贸易进出口总额达*亿美元；申报*年*省出口基地县；劳务输出*人，中方对外投资*万美元；标准厂房建设*万平方米；社会消费品零售总额增长*%。（二）工作重点1. 突出跟踪招商。一是跟踪基础工作。抓好项目的包装、客商资源库建设、深入联络洽谈等基础工作。特别是大力推进园区基础设施建设，打造承接产业优质平台。二是跟踪重点。以引进战略投资者和工业项目为重心，力争在引进世界*强和国内*强企业上有突破。突出跟踪工业园区企业的产业链配套和有色冶炼项目区的招商。三是跟踪创新大力实施网络招商、以商招商、产业链招商、商会招商、委托代理招商和驻点招商。四是跟踪服务。从项目的洽谈引进，到项目的签约落户，再到项目的建设投产，充分发挥主动性，咬定项目不放松。近期主要是抓好金山商业广场、青兰大理石加工、爱法地产开发和金煌燃气项目四个项目的合同签约，实现招商引资工作开门红。2. 突出市场建设。一是认真实施全县市场建设三年行动计划，《*县农贸市场标准化改造三年行动方案》，抓好*、*、*、*大市场建设，即*个专业市场，*个社区菜市场，*个大型综合大市场，*个综合农贸市场。二是继续开展万村千乡市场工程建设。*年力争建设*家直营农家店、*个商贸中心和信息化改造农家店*家，促进我县消费升级。三是学习其他县市经验，成立商务综合执法大队强化市场监管，加大生猪定点屠宰、酒管、成品油、废旧物资回收、餐饮、住宿、家政、典当的商务执法力度和行业管理，有效维护市场秩序。四是做好我县商贸流通领域中个体企业向公司制转变，促使其纳入统计口径，提高我县社会消费品零售总额增加额。3.突出向上争资。拟争取承接产业转移引导资金*万元；推动劳务输出平台建设，拟向上争资*万元；开展家政服务业平台建设，拟争资*万元； 万村千乡市场工程向上争资*万元。三、存在的主要困难和问题一是承接产业转移的主导型项目少，配套能力弱。尽管引进了不少企业和项目，但存在规模偏小、质量不高、辐射不强的问题。客商认为我县产业配套能力太弱；园区基础设施不完善，工业储备用地少，水、电、管、网设施不配套，要来了项目再征地再搞设施建设，而且是供毛地，导致项目建设时间拖长。而标准厂房建设因天气、征地困难等原因，已签订的约*万平方米厂房合同无法施工。二是社会消费品零售额入统难。社会消费品零售额统计是国民经济统计的重要内容。我县指标基数已经很大，但现在的考核重点是增长率和人均增加额，我县的人气旺，市场很活跃，但社会消费品零售总额在商贸流通领域主要体现在住宿、餐饮等行业，但这些行业缺乏规模企业，大部分是个体企业，难以纳入统计口径。三是由于人手较紧，对流通业和商贸业服务中的餐饮、住宿、家政、酒管、成品油、废旧物资回收、典当等的行业管理较少，没走上规范的监管和执法道路。四、保障措施（一）加强班子队伍建设。坚持民主集中制，重大事项报告制，民主决策，科学决策，充分发挥领导班子集体智慧。加强班子内部及班子成员与干部职工之间的沟通协调同时，进一步加强干部队伍建设，现申请成立*县商务局综合执法大队，维护市场管理，确保我县流通领域安全、稳定、健康、快速的发展。（二）完善和建设三个平台。一是服务平台。认真兑现招商引资政策，落实《*县加快发展开放型经济的若干政策措施》。一方面，按照两集中、两到位的要求，继续将外资审批、成品油申报、酒管办证等行政审批职能划归到政务服务中心商务局窗口，并明确分管领导具体负责，方便企业和群众办事。另一方面，在通关物流上有新作为加强与省市有关部门沟通协调，与市商检局签订框架协议并争取设立海关、商检*办事处，提高通关效率。二是客商联络平台。充分利用*商会所具有的信息交流、维护权益、联络乡情、合作投资、融资互助、促进地区间经济合作等功能，便于在外人士与家乡联系，方便返乡

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关于2023年公安工作的汇报材料稿近年来，XX分局将从优待警作为队伍正规化建设的重要内容以开展爱警日活动为载体，外部争取党委政府和社会各界支持，内部健全爱警惠警机制，从政治上关心民警、精神上激励民警、工作上支持民警、生活上关照民警，切实将从优待警工作做到民警的心坎上，进一步增强了公安队伍凝聚力战斗力。一、爱警活动滋润警心。为增强民警的职业荣誉感和自豪感让社会各界更加关注警察群体、理解公安工作，分局党委于将国际警察日定为分局爱警日，每年以不同主题开展爱警日活动，推出发送节日祝福、社会各界慰问、领导同岗体验、办理意外伤害保险等十多项爱警套餐。分局以责任、荣誉为主题，推出《警营建功荣誉信制度》，对当月表现突出的民警，局长签发荣誉信，分管局领导登门发放；分局以情暖警营为主题，慰问双警家庭、十佳贤内助、向立功民警赠送家庭套餐电影券，为民警办理的人身意外伤害保险；分局以健康快乐为主题，探索心理健康保护工作；分局以励志向上为主题，编印《XX公安群英谱画册》，大张旗鼓地表彰十佳女民警、老黄牛式民警等系列十佳；是爱警日的五周年，分局以燃情岁月为主题，举办警察节.文化周，推出廉政文化广场、警营艺廊警营全家福，举行民警职业荣誉仪式，录制微电影、反映分局各个层面民警风采的MV，展现XX公安民警薪火相传、守望平安的燃情生活。二、事业关怀凝聚警心。主动争取党委政府和上级公安机关的支持，坚持德才兼备、实绩突出、民警公认的原则，通过竞争上岗、民主推荐等方式，配齐配强干部职位，先后提拔副科职干部、正股职干部、副股职干部。按照竞争性、选拔性、动态性的要求，常态化开展警员职务晋升工作，目前分局一级警员四级警长，三级警长，享受警员职务晋升的民警数量占总数。修订股级民警职级晋升办法，每年组织职级晋升，目前副股级、正股级民警，占民警总数的，为民警职业发展提供了空间。分局党委从公安事业长远发展的角度出发，制定青年民警成长发展规划按照一年跟着干、两年能单干、三年成骨干的要求，采取跟踪培养、定期考察、主动加压等方式，促进青年民警早日成长。三、工作爱护温暖警心。一是加强基层所队基础建设。建好小浴室、小食堂、小健身房、小阅览室、小休息室等五小工程，营造温馨港湾；为一线民警全部配置九小件、执法记录仪等单警装备；投资X多万元，建成射击馆，提高警务实战技能。二是依法维护民警合法权益。分局联合区检察院、法院依据刑事诉讼法、治安管理处罚法、刑法修正案（九）等法律法规，出台了《关于依法处理妨碍政法干警履行法定职责违法犯罪行为的指导意见》，从5个方面21个条款明确了从重、加重处理的行为进一步保障了公安民警依法履行职责，维护法律尊严和司法权威近年来，分局共查处侵犯民警执法权益案件26起，处理违法犯罪嫌疑人36名。三是开展心理健康保护工作。针对基层所队民警身体长期处于亚健康的现状，分局按照3加1的模式进行破题和探索即：开通一个网站。开辟心理健康专栏，设有心理知识、心理健康、健康养生、心理测试、心灵驿站、警务心理、警营风采等小板块，广泛普及心理健康知识，为民警提供专家在线咨询。建好一支队伍。建立以政工干部为主体的心理辅导员队伍，选送民警参加国家心理健康咨询师培训。分局已有8名民警获得国家三级心理咨询师资格。同时，邀请5名高校、医院心理专家和医生，开展心理健康知识传播、心理危机干预。近年来，分局先后组织6场心理健康知识讲座，受训人数达到X人次。打造一个阵地。在邗上、新盛、江阳等城区派出所筹建民警心理健康服务站，设置身心健康、警事心声等板块栏目，配套建立心理测试室、民警缓压室、情绪宣泄室和警体活动室，帮助民警舒缓工作压力和精神压力。适时开展心理危机干预。凡民警在执行危险任务、受到不法侵害、遭受恶意投诉等较大心理刺激后，分局及时跟进谈话，给予心理辅导。青奥安保、阅兵期间，政工干部主动为一线民警开展心理咨询，及时进行心理疏导，帮助民警减压，高校、医院专业心理医生为民警提供心理危机干预X人次。

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政务服务局关于纪检委督查的汇报提纲按照监督检查工作安排，现将*局相关工作开展情况汇报如下，不妥之处，请批评指正。一、学习贯彻落实党的二十大精神情况我局将学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期首要政治任务，作为坚决拥护两个确立、践行两个维护的政治要求和自觉行动。第一时间学习领会、研究讨论、贯彻落实，及时制定了工作方案，通过召开专题会议、党组会议、党组中心组理论学习会议和举办党员干部专题研讨班等形式迅速掀起学习热潮，充分认识重大意义，深刻领会核心要义。一是认真学习领会，准确把握党的二十大精神的丰富内涵。将二十大精神纳入市局党组理论学习中心组、基层党支部三会一课学习重点，聚焦九学（即：示范引导领学、精心研读自学、专题辅导讲学、交流研讨促学、网络平台助学、开展上门送学、专题考试督学、结合实际完善学、融汇贯通系统学），推动机关学习宣传贯彻党的二十大精神掀起高潮，落地落实。组织全局党员干部原原本本、原汁原味研读会议《公报》和《决议》，举办市局理论学习中心组集中学习研讨，组织全体党员干部集中收看新闻发布会，分层次开展集中学习研讨，确保将全会精神融会贯通、入脑入心。目前，已开展党的二十大精神专题学习研讨*次，党员撰写学习心得体会*篇，开展党组理论学习中心组学习*次。同时，我局通过党组会、中心组学习会等形式分别传达学习了*届*全会精神。近期将尽快召开党风廉政建设和反腐败工作会议，对2023年度党风廉政和反腐败工作作出全面部署。二是多种形式宣传，掀起学习宣传贯彻党的二十大精神热潮。紧密结合党的二十大新部署、新要求，党组书记带头开展全会党的二十大精神宣讲，利用局官网、微信公、展牌展板、公告栏、电子显示屏等宣传阵地和载体，全方位、多角度、深层次宣传解读党的二十大精神，通过各类媒体及时推送党的二十大报告金句，在局内营造学习宣传贯彻全会精神的浓厚氛围。按照落实党的二十大精神要求，研究制定贯彻落实具体措施，逐条逐项明确具体举措和落实路径，不断把学习宣传贯彻工作引向深入，确保党中央、自治区党委和市委关于党的二十大精神部署落实落地。三是全面对标对表，积极推动二十大精神和习近平总书记对内蒙古工作重要讲话重要指示批示精神落到实处。我局全面对标二十大和习近平总书记对内蒙古工作重要讲话重要指示批示精神，深度谋划落实重点任务，制定了《学习宣传贯彻落实二十大精神工作方案》，严格落实了《*分工方案》，明确重点工作任务、工作措施、责任领导和时间要求，确保党的二十大精神和习近平总书记重要讲话指示批示精神落到实处。今年以来，突出抓好深化放管服改革、优化营商环境、12345政务服务热线建设，制定了《*实施方案》等及配套制度措施，实行清单化管理，通过扎实推进放管服、四办改革和提升12345政务服务效能，深入推进简政放权，推动政务服务更加便捷、营商环境全面优化，让企业群众得到更多看得见、摸得着的实惠。二、日常监督情况（一）中央八项规定贯彻执行情况。局领导班子严格贯彻落实中央八项规定及有关要求，带头树新风、立正气，不断加强机关车辆、公务接待、三公经费管理、精简会议活动和文件简报等工作管理，持续整治四风问题，修订了局党组织建设、党风廉政、财务、机关管理等方面各项工作制度*项，定期开展自查督查，坚决防止不正之风反弹回潮，形成长效管理机制，确保中央八项规定及其实施细则精神落到实处。领导干部带头厉行节约，严格审批公务接待费用、报销流程，积极落实精简会议活动和文件简报的要求，严格规范外出学习考察和办公用房使用，杜绝以各种名义发放奖金、劳务费、节日慰问费、加班费及津补贴等，我局及二级单位无超标准配备使用办公用房，领导班子和领导办公室无豪华装修或者配置高档办公家具，无其他违反办公用房管理规定的情形。我局干部不存在违反规定借操办子女婚嫁宴会进行收钱敛财和参加婚宴；借操办子女升学宴之机收钱敛财和参加升学宴等问题。我局现无配备公务车，不存在超编制、超标准配备公车；不存在公车私用、私车公养，或者既领取公务交通补贴又违规使用公车；不存在虚列车辆维修费名目报销其他费用；违规处置公务用车等方面问题。（二）紧盯解决三多三少三慢、不担当不作为等形式主义、官僚主义问题情况。一是深化思想认识，提高工作站位。我局坚持将整治形式主义、官僚主义问题作为一项严肃的政治任务，摆在重要位置，纳入议事日程，由局党组书记牵头，负责组织实施。将解决三多三少三慢重点问题与开展优化职能职责优化工作流程专项行动结合起来，召开会议专题部署，结合工作实际，聚焦三办（办文、办会、办事）三服务（服务领导、服务基层、服务群众）核心业务，制定了《*实施方案》，认领了重点问题任务清单，明确目标任务，推动各项工作规范、精简、提速，防止决策慢、行动慢、结果慢和办事层次重叠、冗员多、运转效率低

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住建局各工作展情项进况汇报今年以来，在区委区政府的正确领导下，区住建局加快推进农村人居环境综合整治、棚改安置房建设、公用事业保障等重点工作，各项工作进展顺利，现将有关情况汇报如下:一、优化城市发展格局一是大力实施棚改安置房建设。20XX年实施的城河片区总建筑面积XX万平米，共计建设回迁房XX户，计划投资XX亿元，目前正在进行装饰装修和室外配套施工，年底前竣工上房。20XX年实施的铁北西街片区总建筑面积XX万平米，共计建设XX户，计划投XX亿元，目前正在进行装饰装修施工，年底前竣工上房。20XX年实施的XX北片区安置房正进行土方施工及桩基施工、XX片区正进行地基施工。二是抓好老旧小区改造。今年共改造X个老旧小区，总建筑面积X万平方米，惠及群众X万户。目前涉及供水、供热、供气等专营管网改造工程已全面开工建设实施。政府投资部分已完成财政预算评审，正在申请进行项目招投标工作。三是加快推进城建重点项目建设。市民文化中心项目已完成土方开挖、底板浇筑，正进行钢构吊装，应急训练基地项目，培训楼及及靶场正进行室内外装饰装修工程，综合楼正在喷涂防火材料。二、推进城乡融合发展一是继续抓好农村危房改造。目前已确定实施危房改造农户的危房已开工X户，完工X户，同时组织镇街继续开展排查，将符合条件的贫困户危房全面纳入改造计划。二是积极治理农村黑臭水体。市推送X处农村黑臭水体已完成治理，X月排查发现的X处农村黑臭水体已完成治理，督促镇街实施动态排查三是积极推动农村住房安全隐患排查整治。目前已基本完成农村房屋安全隐患排查工作，总户数XX户其中，初判存在安全隐患户数XX，其中经鉴定为C、D级的用作经营自建房X户已全部整治完成，其他农房C级X户、D级X户，非自建房C级1户，其中XX户C级、X户D级房屋已完成整治，剩余35户C级、X户D级已通知镇街督促产权人或使用人整改，X户D级房屋已完成人员搬离。非自建房X户C级已完成整治。同时开展了信息复核。四是大力实施农村生活污水治理。目前，市下达X个村庄农村生活治理任务已全部开工，X个村已完工。五是推进农村改厕后续管护工作。对改厕智能信息管护系统进行升级，提升改厕中转站、农村公厕管护水平。开展改厕问题集中排查整治，一季度完成第一批次户厕排查X万户，整改问题X个;二季度启动全面户厕排查，已排查X个村庄X万户，已完成问题整改X户。三、抓好公用事业设施建设(一)抓好供气管网建设。完成配套管网等11项市政中压燃气管网工程，竣工验收X公里。西浦路、等5项工程共计约X公里正在施工中。完成市委三宿舍、龙桥一区等6处老旧庭院管网改造，完成建设路、中御桥路等5处老旧市政管网改造，更新老旧管网X公里，消除燃气安全隐患的同时，保切实障了群众的生命财产安全。(二)做好供暖保障工作。一是抓好热源替代。2021年，关停X城矿电厂导致X万m'的供热面积需要替代热源，聚源热电为满足工业园区用汽需求，计划退出西城区的全部供热负荷X万m，另外今年我区新增供热面积约X万m。因此，我区今年大约有X万m的供热缺口，急需引进外来热源向城区供热。根据市煤电机组整合优化升级方案，区热源替代以邹县电厂为主热源，XX华源热电公司为辅助热源。目前，XX热电厂至区热源替代管网工程已启动建设:X县电厂至区热源替代管网工程正在进行前期准各。四、保障住建领域安全生产(一)建筑施工方面。在全市率先建立了安全员统一管理制度和企业法人委派制度。对建筑业企业法人及专业技术人员等进行了全员培训，累计培训XX余人次。抽调专业技术人员对XX个项目，X个单体工程进行不间断检查，立案XX起，处罚到位XX万元。聘请第三方检测机构对全区所有在建工地起重机械设备和工具式脚手架进行专项检查，共计检查起重机械设备和工具式脚手架XX台(其中塔机XX台、吊篮XX台、施工升降机XX台、附着式脚手架X台、整体式爬架2台)，对存在隐患的起重机械设备逐一进行复查。(二)城市燃气方面。一是派出执法检查组XX个、检查人员XX人次，专家XX人次，发现隐患XX个，目前已整改XX处(2处隐患正在整改中)，对未及时整改的XX液化气站责令停业整整，并进行行政处罚2万元。二是对全区燃气经营企业主要负责人、安全生产管理人员进行了3次安全教育培训，凡是考试不合格的人员一律不能上岗。三是对XX个气代煤改造村居社区配备了村级安全协管员，截至目前共开展协管员培训6次。(三)小区物业方面。一是要求各物业服务企业做好电梯安全、消防安全等日常巡查，严防各类安全生产事故。二是邀请物业专家、电梯专家、消防安全讲师等对XX家物业企业的项目经理和安全员进行了6场次培训，督促物业企业开展全员培训，共计XXX余人。三是根据小区工作实际，督促物业公司完善健全应急预案，开展多样化的应急演练，有效防范安全事故。目前，已开展3次综合应急演练。五、建筑业房地产业平稳运行一是经

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市工业园区党建工作汇报X市X工业园区是X省政府批准的X个重点支持发展的产业工业园区之一，规划面积X平方公里，管委会成立于X年X月X日，属区政府派出机构，为正科级单位，X年X月，经省编委批准，机构升格为正县级。内设党政办公室经济发展局、规划建设局、财税统计局、招商服务局×个行政机构；创业服务中心、公用事业服务中心X个事业单位。一、园区建设发展情况工业园区紧紧围绕打造智能制造高地，建设自贸自创新城的总目标，以党的建设为核心，以招商引资为重点，以项目建设为支撑，基础设施建设为保障，服务企业为抓手，全面推进实施×工程，进一步推动产业结构转型升级，实现产业工业园区快速发展。依托高端装备制造业和信息技术产业两大主导产业，发挥产业优势、科技优势、人才优势、区位优势，建立与X产业集群相融合的配套服务体系，初步形成了以农业机械、矿山机械、软件和信息技术、智能制造等上下游配套的产业体系。围绕以中国X为龙头的的农业机械装备，以X重工为龙头的矿山机械制造，以X重工为龙头的高速柴油机生产，建立以矿研院、拖研所等为配套的研发中心，形成了以X等为一体的研发、生产、检测、物流等为一体的配套产业。围绕以X科技园为龙头的信息技术产业，建设以X科技园、X科技园和X科技园为基础的孵化基地，引进了中科院自动化研究所、固高机器人研究所、欧辰自动化研究所等一批创新型企业，打造国家级孵化基地。工业园区及辖区企业先后荣获国家级科技企业孵化器全国创业示范基地×省十强产业工业园区等三十余项荣誉。二、党建工作开展情况目前，工业园区党工委共有党总支X个，党支部X个（其中非公支部X个），党员X名（其中非公企业党员×名）。（一）加强组织领导。一是完善领导机构。设置党政办公室，配备专职领导干部和工作人员X名，负责工业园区范围内非公企业党的建设工作。二是建立领导干部联系点制度。实行党员领导干部联系指导非公企业党建工作制度由工业园区党工委县级党员领导干部带头联系辖区内X家非公企业党组织，各部门科级领导也按照对口县级领导实行了分包制度。三是建立督查指导机制。每月对非公企业三会一课记录情况进行通报，每季度进行逐企观摩，每半年进行一次考评，年底进行全面考核，加大督查指导中力度。（二）优化组织设置。一是单独式组建。按照能单独组建不联建的原则，通过开展组织找党员、党员找组织双找活动，实现有×名以上正式党员的非公企业建立党组织。二是工业园式联建。两家以上企业党员不足×人的企业联合建立党组织，工业园组织资源，优化组织设置三是挂靠式统建。将小微企业比较集中的×国家大学科技园升格为党总支，由党总支负责管理和指导大学科技园内企业党建工作。目前，工业园区共有非公企业党总支×个，非公企业党支部×个，派驻党建指导员×名，实现党的工作全覆盖。（三）创新方式方法。一是开展双培两推荐活动，即：把生产技术骨干培养成党员，把党员培养成生产技术骨干；把党员技术骨干推荐到班组长岗位，把负责企业中层管理的党员推荐到企业决策层，通过双培两推荐活动，实现党员人才化和人才党员化。二是规范阵地建设。提出了非公企业党组织活动阵地十有标准：有党组织机构标牌、有党员活动场所、有党旗、有创建目标、有组织设置图表、有规范制度、有培训和学习材料、有台帐资料、有先进典型光荣榜、有宣传内容，规范提升园区非公企业党建工作水平。三是创新组织生活形式。整合产业工业园区党建资源，依托大学科技园建立开放式组织生活基地、新时代三新讲习所，积极为园区党员职工开展丰富多彩、生动活泼的各类党建活动，提升党员教育管理水平。三、下步思路2021年，工业园区党委坚持党建引领促发展，全面实施领航工程行动，通过六个强化切实加强非公企业党支部建设、党员发展、党建文化塑造等工作，引导企业积极推动党建工作与企业文化、生产经营有效融合，用党建工作的魂统领企业发展。（一）强化基础工作。一是强化非公企业党支部书记抓党建工作首责意识，由企业负责人或副总任党支部书记，着力发挥非公企业党组织在企业发展中的引领作用。二是健全企业支部党务公开制度三会一课、发展党员、组织生活会、民主评议党员等各项制度，各项记录齐全规范，归档及时。三是建强活动阵地，高标准建设党群服务中心，指导×等企业党支部完成党员活动室建设。（二）强化组织建设。一是建立园区党员数据库，统计调查并动态掌控园区内党员基本情况，做到心中有数。二是全面梳理园区企业党组织建立情况，对有3名以上正式党员的企业，单独成立党组织，党员不足3名的，采取联建方式建立联合党组织；对没有党员的，通过下派党建工作指导员指导开展党建工作。（三）强化队伍建设。发展党员向龙头企业、规上企业、无党员企业倾斜，加大在企业出资人、生产骨干、技术人员和管理人员等群体中发展党员工作力度，实行党员双向

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