五四青年节先进个人事迹材料（学校团支部书记）我叫**，*初中支部人，镇级学团负责**初中体育教师兼初三3班的班主任。自20**年起校共工作，负责学青团我深知中的共工作至重要，展的好生的道学青团关开对学德水平和全面素的提高有大的助，展不好就成质极帮开会生的外作，了好的工作，为学额业为搞团20**年度我做了以下工作。一、开展实践活动，发挥引领作用在文明城市活中，校支部主承担思想道德复检动团动建方面的活任。主持建立了校巾广播站，设动务学红领要求全体每周至少投一次稿，周一至周五中午团员两12点半播放稿件，果体校生的情都被起，投择优结学热调动来稿人大到了全校生。在每天中午后听校从团员扩学现饭园广播已成经为**初中必不可少的文化大餐了。以我的日活体，加强生德育建。节动为载学设20**年度，在校支部的下，我展了明洒活学团领导们开清节扫动、雷日、党的生日朗等活。生的情在活学锋读动学爱国热动中得到提高，特是雷日活展以后，好人好事别学锋动动开在校蔚然成，生精神面貌然一新。学风学焕二、创新工作方法，服务中心工作做中的干部，为学团我深知自已肩任的重要性。要想好的工作必负务抓团队须先思想政治上入手，因共工作涉及到三年，从为青团个级7班，往往同校其工作生冲突。了更好地个教学会学它发为突出共工作，我全体通各、活青团组织团员过种学习实践他立了崇理想和大志向，立志民族光动让们树尚远并为争小打好思想基，刻准党、人民、社主从础时备为为为会义和共主事力量，努力培了他良的道德产义业贡献并养们优品，即以集体主核心的社主道德，努力做到心质义为会义中有他人、心中有校、心中有集体、心中有家、心中学乡有祖。要求各班要班五星少年、国团员争当级学习标兵，到目前止，共展新为发团员*人，其中各班的五星少年都是共。同，在每期初，活中涌出青团员时学还对动现的秀行表彰，增强了他工作的性，来优团员进们学习积极更好地推了校工作的有效展。动学团队开三、立足本职工作，书写无悔青春做好工作的同，我加校活，多次团队时积极参学教研动代表校外出行科交流，所代体育科成校学进学研讨学为学拳科。我制了《头学牵头订*初中生合素价方案》学综质评，把生的日常考五星少年定合起，形成了并学评与评结来一整套完整的生德育价制度，加了学评并参*市德育主任论交流，得好。我在今后的工作中不和步坛获评会断学习进带领*初中支部取得更好的成。团绩

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纪检监察巡视巡察查账的基本方法和技巧汇总纪检监察案件查账主要针对涉嫌违纪违法的检查对象和党员领导干部，查账的目的是查清违纪违法事实。巡视巡察主要通过查阅账目发现疑点并通过巡察12+N种方式予以验证，由此发现问题线索。通过查账，掌握足以说明违纪违法的事实材料，查清是运用什么手段、通过何种途径、采取什么方式来进行违纪违法的，并获取有关证据，这是查账的重中之重。一、查账的基本方法（一）顺查法1.定义：根据会计业务处理的先后程序进行检查的方法，即按照所有原始凭证的发生时序逐一进行检查。以原始凭证为依据，核对并检查记账凭证，根据记账凭证核对检查日记账、明细账、总分类账，最后以账簿来核对会计报表。2.检查程序：凭证→账簿→会计报表。3.适用对象：存在内部控制制度不健全、账实不符、业务量少的小型企事业和行政单位。4.优缺点：可以详细把握本单位账务信息，但必须对每张凭证、每本账簿逐一审查，费时费力，难以抓住重点。（二）逆查法1.定义：按照会计业务处理程序的相反方向检查的一种方法。从检查会计报表开始，对可疑账项和重要项目逐项核对总分类账、明细分类账和日记账，并有目的地审查记账凭证和原始凭证，找出问题的原因和结果。2.检查程序：会计报表→账簿→凭证。3.适用对象：已掌握一定问题线索或业务量大的单位。4.优缺点：简捷省力，易于快速发现问题，但对查账人员的个人经验要求更高。（三）详查法1.定义：对查账期间的全部凭证、账簿、报表及其他经济活动进行全面审查。详查法既要对凭证、账簿、报表审查，又要审查有关的经济资料（工程立项、合同协议等）并加以分析。2.适用对象：业务量较少、会计核算简单或为了揭露重大问题而进行的专案审查。3.优缺点：审查内容全面，结论和评价准确、科学，但工作业务量大。（四）抽查法1.定义：查账期间从全部凭证、账簿、报表等有关资料中抽取部分项目进行审查并据以推断全体情况的一种审查方法。2.优缺点：节省时间和人力，但抽查具有很大的随意性，因此审查的结论和评价准确性较差。（五）核对法1.定义：通过对两种或两种以上会计记录间的有关数据进行核对，确定其内容是否一致、计算是否准确的一种方法。可分为原始凭证和记账凭证的核对、凭证与账簿的核对、总账与明细分类账的核对、总账与会计报表间的核对。2.优缺点：容易发现问题，但比较费时。（六）鉴定法1.定义：超出查账人员的能力，邀请有关专业人员对书面资料和有关经济活动进行鉴别的方法。2.内容：如对资料真伪的鉴定，字迹真伪的鉴定，质量、价格的鉴定，经济活动合理性、有效性的鉴定等。（七）审阅法1.定义：对凭证、账簿、报表、计划、预算与合同等文件资料进行仔细的阅读审查。2.目的：通过有关资料的仔细观察和阅读，借以发现一些疑点和线索，以抓住重点，缩小检查范围。（八）查询法1.定义：通过询问单位内外的相关人员取得口头或书面证据，以证实某些书面资料和客观事实的一种调查方法，可分为面询法和函询法。面询法是指由查账人员向被查单位有关人员当面征询意见核实情况的一种查账方法。函询法是指查账人员根据查账的具体需要，设计出已定格式的函件寄给有关单位和人员，根据对方的回答来获取有关资料，或对某些问题予以证实的一种查询方法。2.适用范围：对所发现的可疑账项或异常情况，对内部控制的调查，以及对经济效益的审查都可向有关人员查询，收集真实可靠的证据。3.重点：在采用查询法时，事先应明确查询什么问题，找什么人查询，如何查询，要讲求方式方法。（九）盘存法1.定义：对各项物资进行实地盘存，查证实物的数量、品种、规格、金额等实际状况，确定账、实是否相符的一种检查方法。盘存法有直接盘存和监督盘存两种。2.适用范围：用于各种实物的检查，如现金、有价证券、材料、库存商品、在产品、低值易耗品、包装物、固定资产等。（十）计算机审查法1.定义：运用Excel、SQL2008数据库、财务审计专用软件等帮助审计人员计算、复算、复核、分析审计数据，查阅分析会计账簿、凭证等数据的一种方法。2.适用对象：已实行会计电算化记账单位。3.优缺点：节约时间、提高效率、增加准确性、减轻劳动量二、重点账户检查方法（一）资金账户1.银行存款、零余额账户用款额度通过翻阅银行存款、零余额用款额度明细账，抽取大额支出银行转账单进行核对，查看对方单位与本单位是否有正常的经济业务事项，着力发现有无挪用公款行为。2.现金检查现金账户，主要是对出纳人员保管的库存现金进行突击检查办法，对现金实物进行盘查，着力发现是否存在现金账与总账不相符、现金余额超标准、白条抵库、涨库亏库（现金长款短款）等现象，并查明原因，特别是对压库存里没处理的条子要逐个检查分析，弄清楚顶现金的白条子是什么条子，为什么没有处理。白条抵库亦称白条顶库，以不符合财务制度和会计凭证的字条或单据顶替合法单据，挪用库存现金的行为。定性

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干部、党干部和先集体事迹材料领导员进汇编目录一、领导干部事迹材料领导干部事迹材料1.5领导干部事迹材料2.7领导干部事迹材料3.9领导干部事迹材料4..11领导干部事迹材料5..13领导干部事迹材料6..15领导干部事迹材料7..17领导干部事迹材料8..19领导干部事迹材料9..21领导干部事迹材料10.23领导干部事迹材料11.25领导干部事迹材料12.27领导干部事迹材料13.29领导干部事迹材料14.31领导干部事迹材料15.33领导干部事迹材料16.35领导干部事迹材料17.37领导干部事迹材料18.39领导干部事迹材料19.41领导干部事迹材料20.43二、党员干部事迹材料党员干部事迹材料1..45党员干部事迹材料2..47党员干部事迹材料3..49党员干部事迹材料4..51党员干部事迹材料5..53党员干部事迹材料6..55党员干部事迹材料7..57党员干部事迹材料8..59党员干部事迹材料9..61党员干部事迹材料10.63党员干部事迹材料11.66党员干部事迹材料12.68党员干部事迹材料13.70党员干部事迹材料14.72党员干部事迹材料15.74党员干部事迹材料16..

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党工作交流言材料务经验发尊敬的各位领导、同志们：今天，我们迎来了中国共产党87周岁的生日，在这举国欢庆的日子，我很荣幸的站在这里就近几年来所做的一些工作做一个汇报:我于XX年参加工作，XX年4月加入中国共产党，XX年12月从事拖觉片区党务工作至今。工作6年来，我深深体会到了党组织的培养和教育，在党务工作的舞台上，增强了工作能力，开阔了我的工作视野，实现了自身价值，为促进拖觉片区各项工作的发展做出了自己应有的贡献。一.勤于学习自我锤炼我一直认为要精通党务工作，学习和掌握党的路线、方针、政策,党的基本理论、基本知识和法律法规是重要的前提。近年来，我坚持把学习放在了首要位置，一是以三项整治、保持共产党员先进性教育和机关行政效能建设等活动为契机，认真学习了党和国家有关法律法规，3年来累计撰写心得体会21篇，记个人学习笔记300余页；二是常把《求是》、《党建内参》、《党课》等书本拿在手中，汲取丰富的营养，不断掌握先进的工作思路与方式、方法。通过学习进一步提高了自己的政策理论水平和政治素养，增强了认真贯彻执行党的路线方针政策和法律法规的自觉性，提高了自身从事党务工作的业务素质，为搞好党务工作奠定了良好的业务及政治理论基础。二.勤奋工作自我展示1.宣传教育是促进党务工作的首要措施。做为一名党务工作者，我深刻地认识到了宣传教育工作的重要性。在具体工作中，我始终坚持正确的舆论导向，全面做好宣传工作。自XX年以来，我积极协助领导加强对党员的经常性学习教育，宣传各项政策法规，着重抓好各个关键时期的思想政治工作，认真做好党员培训和入党积极分子培养教育工作，教育引导党员牢固树立全心全意为人民服务的思想，促进了党员队伍精神面貌发生可喜变化，综合素质得到了较大提高，党组织的凝聚力、吸引力和战斗力得到了明显增强。3年来共计新发展中共党员163人，其中农村党员135人，机关党员28人，组织党员培训12期920人（次），刷写政策性宣传标语20余条，制作宣传横幅8条，协助有关同志开展文体活动2次。2.多收集、多更新是提高党务工作的重要措施。党务工作很注重资料的采集，他不是一个短暂的工作，对区乡来说，党务资料的收集、更新尤为重要。就XX年以来，为了便于党务工作的开展，我在全片区建立起了一套完整的党务信息管理，建立健全了贫困党员、流动党员基础信息台帐，健全完善了帮扶、帮教基础信息和片区干部信息资料等，在历经6个月的工作中，我先后20余次到各乡镇核实基础信息，召集各乡镇党务工作人员10多次进行资料审核，为片区今后的党务工作有序开展奠定了有力的基础。3.坚持勤奋多干是保证党务工作质量的重要手段。党务工作他不是单一的一项工作，要求着党务工作者有光荣的责任感和使命感。我在工作中始终坚持亲自过手，从不借手于他人。XX年底，各项工作都十分紧凑，我被抽到县人代会拖觉片区联络员，当时，我妻子正产假住院期间，为了做好人代会的各项工作，抓好当时正在做的人事年报、人才年报、公务员登记、党员发展等各项工作，我把办公室搬到了病房，白天坚持正常开会，撰写、传送相关会议材料，晚上坚持一边照顾妻子，一边做好自己的本职工作。来看望的朋友说我：工资没有得2份，何必嘛？我不这样认为，我觉得虽然自己的工作面向的是8个乡镇，工作量大，有时间还需要加班加点，累点没有关系，亲自过手的材料，心里有底，别人来做不熟悉，质量得不到保证。4.发扬党的优良传统，做群众的贴心人.我始终认为一个党员就是一面旗帜，在工作和生活中，我十分注重发扬党的优良传统，密切联系群众，情系百姓疾苦。几年来，在开展帮、联、带工作中，我积极主动要求加入这个工作群体，自愿联系边远地方的党员群众，为他们广谋思路，想方设法发展经济，促进困难党员群众增收。自从我XX年入党以来相继在乌依、拉果等乡镇帮扶困难户8户，联系17户，通过经济、物资、技术的帮助，相继脱贫6户。

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经验材料：街道加强四项工作举措 深入推进扫黑除恶专项斗争扫黑除恶专项斗争开展以来，X街道党工委根据上级关于扫黑除恶专项斗争的安排部署，结合工作实际，认真抓好扫黑除恶各项工作，以强劲有力的措施持续推进扫黑除恶专项斗争向纵深发展。 一、加强组织领导，落实各项任务 一是提升政治站位。党工委主要负责同志切实履行第一责任人职责，成立以党工委书记为组长，街道班子成员为组员的扫黑除恶专项斗争领导小组，结合街道实际，制定下发《X街道扫黑除恶专项斗争实施方案》，明确扫黑除恶专项斗争的总体方向和具体要求。二是压紧压实工作责任。街道党工委书记亲自抓扫黑除恶工作，每月召开党工委会议，听取扫黑除恶工作情况汇报，研究分析当前辖区扫黑除恶形势，同时对个别干部敷衍了事的态度进行严厉批评责令限期改正，要求所有基层干部要把扫黑除恶专项斗争当成重中之重来抓，不留余地。 二、加强线索摸排，深挖黑恶势力 一是强化线索摸排力度。建立扫黑除恶专项斗争群众举报台账，每月组织机关干部、网格员、志愿者深入农村基层进行走访摸排；对社区服刑人员和刑释解教人员开展大排查，全面掌握动态，鼓励他们积极举报涉黑涉恶问题线索；对街道流动人口、装卸队较多的实际，每月组织派出所、劳动监察等部门开展一次联合执法行动，深入摸排黑中介黑装卸问题线索；对渔港、码头等重点区域，加大巡逻排查力度，深挖海霸渔霸问题线索二是强化案件线索核查。对上级交办的重点案件线索，成立由街道扫黑办、纪工委、信访办、渔业办和派出所等部门组成的工作专班，根据案件线索的性质，分级核查、分类处理，确保所有线索全部梳理到位、核查到位、处理到位。同时，及时将案件核查情况反馈给举报人。截至目前上级交办的X件案件线索已全部核查完毕。 三、加强组织建设，提高干部素质 一是深入开展农村三资清理行动。制定下发《X街道三资清理工作方案》，成立由纪工委、组织、司法经管、信访等部门组成的工作专班，聚焦村集体经济收入X万元以下的村，逐一拉出清单，逐村分析研究，找准持续稳定的增收模式，健全完善村级民主决策和管理运行机制二是加强党性教育。利用三会一课和党员活动日等时机，组织农村党员群众深入学习各级扫黑除恶专项斗争决策部署和会议精神，严格落实党建+征信管理模式，健全完善四议两公开等制度，实施党员量化积分管理，督促村党员干部履职尽责，推动基层组织工作标准化、规范化。 四、加强宣传力度，营造浓厚氛围 一是运用多种宣传方式。X街道高度重视扫黑除恶专项斗争宣传引导工作。扫黑除恶专项斗争以来，通过农村大喇叭每天早晚两次播放扫黑除恶音频，在X个村居悬挂张贴扫黑除恶横幅标语X余条，在辖区主干道两侧设置X多个扫黑除恶宣传刊板，组织网格员、协管员入户发放扫黑除恶明白纸X多张，利用驻地X家商铺电子显示屏每天滚动播放扫黑除恶内容，安排两辆扫黑除恶宣传车在辖区主干道和沿街村居进行流动宣传。同时，利用X街道微信公众号制作扫黑除恶新闻，并广泛组织全体干部职工积极转发。二是持续开展普法宣传。联合公安、司法等部门，在石岛湾中学、朝阳社区、鸿运港口码头等重点区域开展大型普法宣传活动，大力宣传扫黑除恶专项斗争相关政策，在下谭家大集举行千人助力扫黑除恶专项斗争签名活动，持续营造扫黑除恶人人参与、黑恶犯罪人人喊打的舆论氛围。 下一步，X街道将进一步提高政治站位，认真做好上级扫黑除恶特派督导反馈问题整改落实，抓紧抓实线索摸排重点案件核查、组织建设和宣传引导等各项工作，确保扫黑除恶专项斗争取得全面胜利，推动扫黑除恶常态化。

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区域经济发展工作交流： 加大金融对实体经济支持力度 打好对外开放组合拳 今年以来，**市金融机构以金融支持稳经济工作为主线，认真执行稳健的货币政策，加大对重点领域重点行业和薄弱环节的金融支持力度，推动稳经济一揽子政策落地见效，同时深入贯彻落实习近平总书记视察我省重要讲话和习近平总书记在第三次一带一路建设座谈会上的重要讲话精神，积极参与共建一带一路，深入推进内陆开放型经济试验区建设，开放发展取得新的成效，为实体经济恢复发展提供了有力支撑。一、持续加大金融对实体经济支持力度一是强化政策引导，促进普惠小微贷款增量扩面。切实发挥再贷款、再贴现、普惠小微贷款支持工具的引导撬动作用，上半年全省累计发放支农、支小再贷款117.5亿元，办理再贴现217.8亿元。制定金融服务小微企业敢贷愿贷能贷会贷长效机制6项具体措施，开展小微企业贷款四张清单公示，提高首贷成功率。截至6月末，全省普惠小微贷款余额同比增长26.7%，高于各项贷款余额同比增速16.4个百分点。二是强化部门协作，加大对重点领域的支持力度。多部门联合向金融机构推送基础设施重大项目及高新技术、制造业、住宿餐饮、文化旅游等重点行业企业名单28类1.1万户。用好碳减排支持工具和支持煤炭清洁高效利用专项再贷款，组织召开政银企对接会，促成现场签约298亿元。截至6月末，全省金融机构发放碳减排贷款132.8亿元、煤炭清洁高效利用贷款58.9亿元。三是坚持应延尽延应贷尽贷，加大助企纾困力度。积极引导金融机构按市场化原则对中小微企业、个体工商户、货车司机贷款及受疫情影响的个人住房与消费贷款等实施延期还本付息，上半年全省金融机构累计为1.5万余户市场主体涉及的501.3亿元贷款办理了延期还本付息。加大对受疫情影响、经营困难行业的融资支持，上半年，全省金融机构累计为6万户住宿餐饮、批发零售、文化旅游、交通运输行业企业和个体户发放贷款766.3亿元；发放出租车司机、货车司机、网店店主普惠小微贷款10.8亿元。四是创优金融服务环境，提升金融服务水平。加快推进信通三晋中小微企业信用信息融资服务平台建设，截至6月末，信通三晋平台已归集共享17个部门3069万条涉企信用信息，促成1284户企业获得授信109.3亿元。持续推广应用中征应收账款融资服务平台，上半年全省企业借助中征平台达成融资106.6亿元。扎实开展增值税留抵退税工作，截至6月末，全省国库为4.5万户企业办理留抵退税466.5亿元，办结率100%。二、融入服务共建一带一路打好对外开放组合拳一是着力拓展开放通道。畅通陆海开放通道，上半年西向至中亚国际货运班列发运4列251车，货重0.74万吨、货值1062万美元。东向铁海多式联运班列发运513列2.53万车，货重160.2万吨、货值2.19亿美元。拓展空中开放通道，银川河东国际机场新增至义乌、恩施、北海等7个通航城市航班，加密至成都、深圳、南京等13个城市航班。建设数字贸易通道，中国（银川）跨境电子商务综合试验区跨境电商企业达到322家，跨境电商实现出口4.61亿元。二是着力培育开放平台。推进**国家葡萄及葡萄酒产业开放发展综合试验区建设，繁育酿酒葡萄种苗1188万株，新种植面积1.83万亩，启动建设国家级葡萄酒质量检验检测中心等项目。发挥中阿博览会重要平台作用，第五届中阿博览会**签约项目开工落地155个，到位资金202亿元。推动闽宁协作建设东西部协作示范样板，加大闽宁产业园区共建力度，新增入园企业19家，到位投资3.29亿元。三是着力促进园区开放发展。银川综合保税区完成进出口总值25.9亿元，增长21.6倍；发运国际卡车班列1227辆，实现贸易额17.5亿元。银川公铁物流园开通至天津港一单制铁海联运班列，石嘴山保税物流中心和惠农陆路口岸与曹妃甸港、二连浩特和乌力吉口岸建立合作机制。宁东能源化工基地加快推进韩国晓星36万吨氨纶项目实施，银川经济技术开发区稳步推进制造业对外开放。四是着力培育开放型经济。促进重点产业开放发展，举办第五届枸杞产业博览会，引进中国奶业20强企业来宁建设乳制品加工项目6个，引进清洁能源产业龙头企业来宁投资。培育壮大开放经济主体，加大稳外贸稳外资力度，外贸进出口总额122.5亿元，增长70.1%；实际利用外资2.5亿美元，增长45.5%；招商引资实际到位资金855.5亿元，增长24.3%。五是着力深化区域务实合作。加强与东中部互补合作，推进全国一体化算力网络**枢纽节点建设，吸引大型央企、数字经济头部企业来宁投资。加强黄河流域省区合作，推动与黄河流域省会城市一体化发展，开展优势特色产业推介、企业家座谈交流和项目考察对接活动。加强西部陆海新通道省际合作，南向陆海新通道货运班列发运4列261车，货重1.31万吨、货值1686万美元。六是着力提

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高校教师队伍管理典型案例申报材料双高计划建设以来，XX学校依据《教育部关于深化高校教师考核评价制度改革的指导意见》文件精神，合理用好教师考核评价这一指挥棒，构建起以教师岗位聘期考核为主体、以教师教学质量管理和专业技术职称评审为路径，以奖励性绩效为驱动的考核评价体系。一、以教师岗位聘期考核为主体，赋能双高建设项目新发展（一）以双高为要，以发展为本，做好教师岗位聘期考核的顶层设计学校以高质量发展为目标，将双高计划建设纳入到十四五规划任务中。在双高计划建设中，教师是根本着力点。为激活教师内生动力，增强学校办学活力，依据双高建设任务，制定了《岗位聘任周期考核实施办法》。考核评价采用分类考核与分级考核相结合的原则，全体教职工按照聘用岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤岗位三类进行考核。专业技术岗位又分为教师岗位（含专任教师和实验教师）、非教师岗位（教学序列职称其他人员）及其他专业技术岗位（非教学序列职称）三大类。根据不同类型，不同职级教师的岗位职责和工作特点，将具体考核指标与双高任务相关联、与双高标志性成果相关联，与双高绩效目标相关联，形成分类分级的岗位聘期考核机制。（二）以教学为先，以科研为基，以社会服务为重，做好教师岗位聘期考核的内容设置聚焦同双高建设绩效指标密切相关的教学、科研及社会服务工作，细化教师岗位聘期考核内容，进一步明确考核的针对性和指向性。考核内容具体包括教学工作量、科研工作量和社会服务工作量三部分，各部分密切对接双高建设任务。在执行过程中，坚持目标导向、成果导向及效益导向，有效促进了双高建设项目的落实具体化、管控可视化及建设绩效最大化，形成了全员参与双高、科学开展双高的良好局面，形成了一批高水平双高计划建设成果。（三）以目标为绳，以奖惩为纲，发挥破格条件的引领作用坚持常规评价与破格评价相结合，合理发挥常规评价对教师发展的约束作用，充分发挥破格评价的引领作用。激励先进、鞭策后进，形成教师和学校共同发展的有效机制。一方面，实行常规评价。考核期满，聘期考核合格的教师可续聘在原岗位，如高一级岗位出现空缺可直接聘任到高一级岗位。聘期考核不合格的教师，不允许参加下一次职称评聘。同时，为聘期考核不合格的教师设置一年延长期，延长期满考核合格的，方可参加职称评聘；延长期满考核仍不合格的人员，除不能参加下一次职称评聘外，教学人员奖励性绩效工资岗位系数降低一个等级，非教学人员按一定标准扣发奖励性绩效工资，直至下次聘期考核合格为止。另一方面，实行破格评价。为鼓励双高建设标志性成果有效产出，对照双高建设绩效指标设置了破格条件：如获得全国职业院校技能大赛类国赛奖项、国家规划教材或获得国家优秀教材奖（第一主编）、国家教学标准制（修）订牵头执笔人等，符合这些条件之一，则聘期考核结果直接认定为合格。二、以教师教学质量管理和专业技术职称评审为路径，打造教师队伍成长新范式（一）分级分层、部门联动，创新教师教学质量管理体系为切实保证教学工作在双高建设中的中心地位，促进教学质量的不断提高，构建了三线督导、三级督导、三评督导的三三三教学质量管理机制。三线督导是指教学工作线、学生工作线、教学督导工作线联合监控。教学工作线由教务处、系（部、院）、教研室联合制定教学环节质量标准，开展常规教学检查与评估，督促和帮助教师提高教的质量；学生工作线由系（部、院）、学工部、辅导员联合开展学生教育与管理工作，督促和帮助学生提高学的质量；教学督导工作线由校、系（部、院）两级教学督导联合对教师和学生的教与学进行监督与指导、沟通与评价，全面进行督教、督学、督管工作。三级督导即学校、系（部、院）、教研室三级监控。学校负责教学政策的导向与调控、教学质量标准的建立与完善、教学目标的考核与评价；系（部、院）负责本系（部、院）教学标准执行、教学过程监督与协调，以及教学各项工作的落实；教研室负责课程教学活动的组织与实施以及教学研究与教学改革的开展工作。三评督导即学生评教、教师评学、同行与社会评价。学生评教是指每学期组织学生对任课教师的教学质量进行评价打分；教师评学是指每学期由任课教师及辅导员对学生的学习态度、学习风气、学习效果进行整体评价；同行与社会评价是指同行教师之间、校内外专业带头人或行业专家听课、评教，各专业指导委员会对系（部、院）教学质量进行评价，组织用人单位评教评学等。（二）分类分级、精准施策，优化职称评审机制学校认真贯彻落实国家和河北省有关高等职业院校教师的职称改革精神，依据上级文件，在职称评审工作中对标双高建设要求，优化分类分级的教师职称评审机制。在系统梳理双高建设项目的基础上，以岗位任务为基础，针对不同类型、不同级别的教师，按照教学为主型、教学科研型等岗位设立了科学合理的分类分级评价标准，将双高标志性成果，如教师教学能力与素质竞赛

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某国企开展劳动竞赛推动改革发展工作材料党的XX大明确指出，在全社会弘扬劳动精神、奋斗精神、奉献精神、创造精神、勤俭节约精神，培育时代新风新貌。近年来，XX设工程有限责任公司紧扣公司高质量发展的各项关键节点，坚持将劳动竞赛作为弘扬劳动精神的有效载体，作为推动企业发展的重要途径，突出三引、强化三效、注重三促，充分激发了广大员工的劳动热情和创造活力。一、三引汇聚新合力突出党建引领。公司始终坚持党建引领，构建党委-党支部-党员三级联动机制，点燃发展引擎。各基层党组织扛旗开赛，重点围绕市场开拓、平安示范、创新创效、项目履约等方面，成立党员先锋岗、党员责任区、党员创新工作室、党员突击队，开展劳动和技能竞赛。全体党员在一线亮身份、展形象、作表率，全身心投入到劳动竞赛过程之中。突出文化引导。公司发展近70年来举办了大小千余次的劳动竞赛，在劳动竞赛中锻造的神木精神富山精神火雷精神等精神，激励着干部职工在履职尽责中做先锋、在紧要关头做表率、在急难任务上显担当。通过与劳模精神、劳动精神、工匠精神相结合，不断为企业文化注入新活力、赋予新内涵。突出制度引航。公司成立专门竞赛组织机构，制定劳动竞赛工作细则，创新工作机制，为劳动竞赛提供保障。建立了自上而下的劳动竞赛组织体系和工作机制，形成党委领导、行政支持、工会牵头、部门配合、全员参与的工作格局。出台《劳动竞赛专项方案》《劳动竞赛实施工作细则》，从体系、机制、考核等方面做了全过程、全方位的制度性安排，为做好劳动竞赛提供坚强的制度保障。二、三效催动新作为强化宣传效果。公司对劳动竞赛进行全过程、全方位的宣传报道，通过组织劳动竞赛启动会、专题工作会、职工大会等方式，借助项目宣传栏、悬挂横幅标语等形式，对劳动竞赛的意义、形式、内容进行宣传，统一思想，提振士气。大力宣传劳动竞赛先进典型、劳动竞赛工作经验，适时开展阶段性总结推进会、总结表彰会。强化示范效应。公司通过培育、选树、推介优秀模范，为每位职工树旗帜、立标杆、指方向。通过深入发掘培育在劳动竞赛中优秀个人，近年来培育出投资精英XX、双百先锋XX等先进典型模范、雷霆战将、杰出青年近100名，涌现出造桥专家XX、带徒名师XX、精算铁娘子XX先进典型。公司积极打通劳动模范、工人先锋号等荣誉的授予通道，近几年累计向外推介全国工人先锋号、全国安康杯先进集体等荣誉45项。强化激励机制。公司不断强化激励机制，树立职工拼闯争先的良好导向。在劳动竞赛开始前出台评选细则，每月会同相关部门，统计数据、汇总表单，实现组织排名可视化。公司每年会单列劳动竞赛奖金，每季度对竞赛前三名给予现金奖励，对项目奖金分配方案进行审批，让作出贡献的职工及时共享成果。坚持既注重过程监督又看重结果考核，实行一月一评一季一考一年一结，不断加大对劳动竞赛中涌现的先进典型的激励力度。三、三促铸造新成就注重促实干。公司紧紧围绕企业中心任务，因地制宜开展建证力量·三抓三比建证匠心·红色先锋等多种形式劳动竞赛和技能比武，搭建了比学赶超的广阔平台。公司建立了横向到边、纵向到底的主体参与体系，把竞赛触角伸向企业每个岗位。公司竞赛组委会组成专班下基层了解竞赛活动开展情况100余次，指导基层组织开展竞赛活动，督促基层工会围绕企业生产、聚焦党建引领，不断将劳动竞赛打造成为推动企业发展的重要载体。注重促增效。公司市场开拓硕果累累，建证匠心·红色先锋劳动竞赛开展以来，推动了厦门机场、央视涿州文化产业园等一大批重点项目落地，2022XXX年上半年签约额同比增速均超过100％。风险化解持续发力，建证力量·三抓三比劳动竞赛开展以来，久竣未结项目销项60余个，有效化解公司资金管理风险。科技创效全面增强，累计孵化国家级XXXQC成果3项、省部级成果67项，推广先进操作法203项，荣获国家专利201项。注重促发展。公司利用集中培训、业务沙龙等方式以赛促学、以赛代训，不断培育选树典型示范，提升职工职业技能本领。通过劳动竞赛倒逼各单位、各项目奋起直追、力争一流，不断健全组织体系、提升履约水平。公司承办武汉市BIM（建筑信息模型）技能大赛等各级竞赛10余场，向外推介在劳动竞赛中涌现出来的先进集体与先进个人，展示了良好的企业形象。

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目录在工作中写好服务文章2提升服务水平当好前哨后院.9深化政务改革提升督查成效14发挥好前哨后院作用着力推动办公室工作高质量发展..19紧紧围绕中心工作努力抓好精准服务.25三个转变抓督查政令畅通促发展30紧督实查抓落实聚焦中心促发展..35真抓实干创新有为 办公室工作水平再上新台阶.40勇于担当攻坚克难 扎实推进参谋辅政能力建设.45履职尽责强服务乐于奉献助发展..49不出差错走在前列争当标杆55弘扬实干精神 崇尚务实作风 不断提升三服务工作水平61硬碰硬督 实打实查 以三个不等式衡量工作成效65突出效能建设，服务中心大局 确保中央省州重要部署落实落地..70在工作中好服文章写务网络政府办公室经验交流在省委办公厅、省人民政府办公厅的关心指导下，在市委、市人民政府的领导支持下，X 市人民政府办公厅坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，积极践行五个坚持，围绕服务，突出服务，用心服务，做出了一些工作，取得了一些成效。一、在坚持政治定力中把握服务的方向旗帜鲜明讲政治，始终一以贯之，言行一致。一是提高政治站位牢固树立四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护。对党中央国务院、省委省政府、市委市政府决策部署，积极抓好落实，推动落地生根，确保政令畅通。二是提升政治素养坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑，全年召开厅党组会、厅党组（扩大）会 20 次，集中学习《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、习近平总书记系列重要讲话精神和对湖南工作的系列重要指示精神。邀请 4 位专家教授为全办干部职工宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，并组织专题学习讨论。组织开展不忘初心铸忠诚·牢记使命当先锋党员集中轮训。三是加强政治建设以政治建设为统领，担当全面从严治党主体责任。制定实施办公厅党建工作要点及责任清单、任务清单。深入推进机关党支部五化建设，调整优化设置 11 个党支部。严格落实三会一课、主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度定期进行督促检查。以支部为单位，组织学习研讨新修订《党章》、新修正《宪法》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》等。四是坚守政治纪律严格落实党内报告工作制度，重大工作向省政府办公厅和市委市政府请示报告，重要会议文件精神及时传达学习贯彻，外出 考察学习按时请销假。及时向省政府办公厅、市委市政府报告年 度工作情况。二、在坚持担当干事中把握服务的质量实干善为讲担当，始终雷厉风行，助推发展。一是调研参谋注重务实扎实开展抓重点、补短板、强弱项大调研活动。协调服务市政府领导深入区县（市）、园区调研，多次赴北京、上海、深圳、广州、东莞、珠海、杭州、昆山等地考察项目、招商引资， 听取和研究 88 个市直单位、垂直管理单位工作。围绕一圈两场三道建设、房地产市场调控、产业项目建设、智慧城市建设、 企业上市挂牌、现代农业发展、教育待遇保障等方面进行了重点研究，形成一批有份量的调研成果。二是工作协调注重效率积极争取省政府办公厅重视支持，对省政府办公厅交办的工作全力落实。及时根据省政府和市委的安排调整市政府的会议活动。协调服务市政府常务会议、市长办公会研究部署或现场调度打好打赢三大攻坚战和反炒房保卫战、中央、省级环保督察反馈问题整改和中央生态环保督察回头看交办信访件办理、X 一体化发展、五个 100项目建设、22 条产业链建设、放管服改革等工作。纵深推进联系点 X 县 X 镇 X 村精准扶贫，协调铺排 11 个项目建设。三是办文办会注重精简对市政府全会、市政府常务会议、市长办公会等研究事项进行前置把关，注重会前协调，加强会中服务，突出会后跟办，会 议的质量和效率进一步提升。加大整治文山会海力度，制定实施进一步整治文山会海办会十条具体操作办法和办文十条具体操作办法，对发文审签程序进行修改完善，文件数量同比减 少10.8%。四是信息服务注重优质全年国办、省办共采用信息 124 条，综合得分保持领先。编辑《政情参阅》36

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县市区稳经济促发展典型工作经验：打好组合拳稳住基本盘市场主体是经济社会发展的韧性、潜力和底气所在，是稳住经济大盘的关键支撑，也是推动高质量发展的重要力量。**政府深入贯彻习近平总书记视察我省重要讲话，坚决贯彻疫情要防住、经济要稳住、发展要安全重大要求，全面落实省委市委扎实稳住经济一揽子政策措施，制定出台《**市贯彻落实国务院扎实稳住经济一揽子政策措施实施方案》（以下简称《实施方案》），打出财税、金融、投资、消费等9方面40项128条政策组合拳，尽最大努力争取最好结果，保持全省经济运行在合理区间。一、真金白银纾困解难针对疫情影响下市场主体特别是中小微企业和个体工商户最为关切、急需解决的困难问题，既不折不扣落实好国家规定动作，又适度加力，拿出干货实举，解市场主体燃眉之急。在加快制造业、科学研究和技术服务业等6个行业留抵退税进度的同时，将范围扩大到批发零售、住宿餐饮、农林牧渔等7个行业，预计新增留抵退税5.6亿元；将普惠小微贷款支持工具的额度和支持比例增加1倍；在5个特困行业实施阶段性缓缴三项社会保险费政策的基础上扩围至受疫情影响生产经营暂时困难的所有中小微企业；将大型企业失业保险稳岗返还比例从30%提高至50%；对服务业小微企业和个体工商户承租国有房屋减免3—6个月租金等，以高含金量的硬核举措为市场主体输血造血。二、叠加组合放大效益注重与前期已出台政策的有效衔接，在持续落实加大助企纾困力度促进中小企业高质量发展26条、促进服务业领域困难行业发展47条、助企纾困和支持市场主体发展10条等系列政策的基础上，既扩面提标、协调联动，又精准滴灌、靶向发力，加强政策协同配套，加大相机调控和逆向调节力度，深挖财税金融、投资消费、外资外贸、产业链供应链、稳岗就业等政策潜力，能出尽出、应出快出，全力保市场主体、稳经济大盘。三、供需协同增强后劲牢牢把握扩大内需这一战略基点，把扩大有效投资作为关键之举，抢抓适度超前开展基础设施投资的政策机遇围绕水利、交通、能源、城市综合管廊等重大基础设施领域，以及5G、大数据中心等新基建领域，谋划梳理一批强基础、增后劲、利长远的重大项目，提出535项、估算总投资1.3万亿的重点推进项目清单，143项、估算总投资6600多亿的重点谋划项目清单，建立央企投资项目直达机制，鼓励和吸引更多社会资本参与基础设施建设，为市场主体扩大投资提供广阔空间。充分发挥消费基础性作用，开展购车补贴、惠民消费券、文旅消费券发放等促消费活动，推动服务业企业升规入限，力促消费持续恢复。落实好农民种粮补贴和草原补奖政策，用好农业产业发展资金和财政衔接资金，加大对国家级、省级现代农业产业园的支持。加大西宁、格尔木物流枢纽建设支持力度。建设一批产销冷链集配中心和田头小型冷藏保鲜设施。四、倾力服务直达快享为确保各项政策形成合力、发挥最大效应，让市场主体充分享受到实实在在的红利，对每一条政策进行明确分工，完善面向市场主体的省市（州）县三级服务体系。同时，建立一竿子到底的工作推进机制，形成具体化的问题清单和招法清单，加强对落实情况的跟踪督促，压实部门责任、加强协同联动，强化用地、用能、用林、用草、环评、安评、招投标等要素保障和要件备齐，努力打通政策落地的中梗阻，确保政策全覆盖，应享尽享、能享快享、高效落地。

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思想政治工作先进个人申报材料（3篇）篇1xxx市供电局xx同志思想政治工作先进个人申报材料xxx，xxx市供电局党委书记,一名有着30多年党龄的基层企业干部。这些年来，他凭着对党的执着信念和对职工的无限深情，受命于危难，奋斗于艰辛，对xxx电力事业发展进步做出了积极的贡献。多年来，xxx同志在班子建设，党的思想、组织、作风建设方面倾注了极大的心力，认真地贯彻了党的三个代表宗旨精神，坚持党的先进性教育活动，为把我局学习实践三个代表重要思想活动推向新的高潮，他坚持学深学透，先后认真研读了十六大报告，新党章，和江泽民同志《论三个代表》等一系列重要著作，并以此作为辅助材料，反复学习，潜心思考。他带头深入各党支部和党员职工当中，认真听取他们对局班子的意见和建议并积极征求对自己的意见建议，多次召开局内同志和局外同志的座谈会，和同志们共同谈心，增进了与广大群众的密切关系，沟通了思想感情，重要的是收集到了大量的改进工作的意见和信息。对提高班子运作质量，增强决策的科学性、合理性，提高工作效率，改进自己的缺点和不足，进一步提高和完善自身打下了牢固坚实的实施基础。作为一名共产党员时时处处以共产党员的标准严格要求自己，事事走在前，起到了模范作用。在工作中他勤勤恳恳、任劳任怨、一心为公，从不计较个人得失，从不为名为利，在平凡的岗位上默默的奉献着，是一位深受职工好评的实干家。多年来，xxx同志十分注重抓好我局的优秀服务工作，并亲自着手或组织创立了一整套的优质服务规章，为客户提供他极大方便，也形成了过硬的服务作风传统。在推进城网改造过程中，为排除人为的干扰，为工程进度排除障碍，他带领工程班的同志们深入到工程一线，广泛了解了工程停滞的原因，寻找根源，对那些涉及居民利益而所提要求合理的居民，积极落实工程损失赔偿。而对那些提出不合理要求，而又无理取闹的个别居民，他积极与市委市政府配合，争取支持，对个别强硬户采取必要的措施对工程的加快开展起到了积极的作用。几年来，xxx同志坚持着下基层的习惯，了解职工的寒热冷暖和职工的劳动工作，并做到了那里有攻坚的工程他必到现场，哪里有急难险重的任务，他都赶到现场，充分体现了一个共产党员的职责。xxx同志连续5年荣获xxx市优秀党务工作者和优秀共产党员的荣誉称号，2004年在xxx市电力局党委书记上党课的评比中获一等奖，2004年荣获市级和县级思想政治工作优秀个人的称号，这充分证明了康双全同志在对党的思想政治工作的尽职尽责。思想政治工作先进个人申报材料篇2xxx市供电局xx同志思想政治工作先进个人申报材料xxx，xxx市供电局党委书记,一名有着30多年党龄的基层企业干部。这些年来，他凭着对党的执着信念和对职工的无限深情，受命于危难，奋斗于艰辛，对xxx电力事业发展进步做出了积极的贡献。多年来，xxx同志在班子建设，党的思想、组织、作风建设方面倾注了极大的心力，认真地贯彻了党的三个代表宗旨精神，坚持党的先进性教育活动，为把我局学习实践三个代表重要思想活动推向新的高潮，他坚持学深学透，先后认真研读了十六大报告，新党章，和江泽民同志《论三个代表》等一系列重要著作，并以此作为辅助材料，反复学习，潜心思考。他带头深入各党支部和党员职工当中，认真听取他们对局班子的意见和建议并积极征求对自己的意见建议，多次召开局内同志和局外同志的座谈会，和同志们共同谈心，增进了与广大群众的密切关系，沟通了思想感情，重要的是收集到了大量的改进工作的意见和信息。对提高班子运作质量，增强决策的科学性、合理性，提高工作效率，改进自己的缺点和不足，进一步提高和完善自身打下了牢固坚实的实施基础。作为一名共产党员时时处处以共产党员的标准严格要求自己，事事走在前，起到了模范作用。在工作中他勤勤恳恳、任劳任怨、一心为公，从不计较个人得失，从不为名为利，在平凡的岗位上默默的奉献着，是一位深受职工好评的实干家。多年来，xxx同志十分注重抓好我局的优秀服务工作，并亲自着手或组织创立了一整套的优质服务规章，为客户提供他极大方便，也形成了过硬的服务作风传统。在推进城网改造过程中，为排除人为的干扰，为工程进度排除障碍，他带领工程班的同志们深入到工程一线，广泛了解了工程停滞的原因，寻找根源，对那些涉及居民利益而所提要求合理的居民，积极落实工程损失赔偿。而对那些提出不合理要求，而又无理取闹的个别居民，他积极与市委市政府配合，争取支持，对个别强硬户采取必要的措施对工程的加快开展起到了积极的作用。几年来，xxx同志坚持着下基层的习惯，了解职工的寒热冷暖和职工的劳动工作，并做到了那里有攻坚的工程他必到现场，哪里有急难险重的任务，他都赶到现场，充分体现了一个共产党员的职责。xxx同志连续5年荣获xxx市优秀党务工作者和优秀共产党员的荣誉称号，2004年在xxx市电力局党

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1国有企业巡审贯通协同工作机制探索 引言：习近平总书记指出，纪检监察机关要发挥监督专责机关作用，协助党委全面从严治党，推动党内监督和其他各类监督贯通协同，探索深化贯通协同的有效路径。公司按照《集团公司党组巡视工作协同机制建设意见》和集团公司关于推进大监督体系建设要求，从2022年起，就巡审贯通工作机制进行了系统研究和初步实践。通过融合巡察与审计监督各自特点，推动党内监督和其他各类监督贯通协同，做实同向发力、同时发力、综合发力。一、基本情况公司成立以来，具有发展速度快、基建任务重、管理力量弱的创业发展型公司的特点。为了整合监督资源，按照两步走设计（第一步完成巡审贯通，第二步在巡审贯通基础上，实现与其它专业监督协同），就巡审贯通+专业监督协同的路径进行了系统研究和初步实践。于2022年建立实施巡审贯通工作机制，在2023年重点开展大起底、回头看工作。通过融合巡察与审计以及其他监督各自特点，推动党内监督和其他各类监督贯通协同，做实同向发力，达到1+1＞2的效果，21巡审贯通以人员同训、专业互补、双向印证、效力叠加为总体思路，将巡察政治体检和审计经济体检融合贯通，推动巡察、审计监督实现人才互用、信息互通、监督互动、措施互补、成果互享，构建巡察、审计、纪检监督贯通配合的大监督机制，形成监督合力，切实提升监督质效。二、主要做法（一）巡审贯通

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以纠四风树新风新成效助力营商环境建设党的二十大对优化营商环境作出重要部署。新征程上要充分发挥作风建设的引领保障作用，精准纠治影响营商环境的不正之风，大力弘扬新风正气，不断以作风建设新成效为优化营商环境注入强大正能量。良好政治生态就是最好的营商环境，过硬干部作风就是最好的金字招牌，必须坚定不移加强作风监督。作风问题关系党的事业兴衰成败。新时代全面从严治党以制定落实中央八项规定开局，以优良作风凝聚党心民心、保障党的中心任务落实，既彰显了党中央以自我革命引领社会革命的深远政治考量，也是新时代全面从严治党伟大实践的一条重要经验。党的十八大以来，党中央把脱贫攻坚、污染防治、疫情防控等重大决策与加强作风建设同部署、同推进，有力发挥了作风建设的保障促进作用。踏上新的赶考之路，强国建设、民族复兴任务艰巨，以优良作风服务党和国家工作大局，很重要的一个方面就是助力优化营商环境。大量事实表明，作风状况是影响一个地区营商环境好坏的关键因素，干部作风过硬，政治生态就好，这个地区就发展得好。反之，一个地区的发展哪个环节出了问题，背后往往潜藏着为政不勤、为政不公、为政不廉等不正之风和腐败问题。必须站在战略和全局的高度纠治影响营商环境的作风问题，反复抓、抓反复，把严的态度亮出来、把高的标准立起来、把硬的措施落下去，以优良风气助推营商环境不断优化升级。优化营商环境必须紧盯企业和群众反映强烈的作风顽疾，持续重锤敲打。党的二十大以来，各地区各部门盯住破坏营商环境的突出问题，通过专项整治、专题监督、回头看等措施重点出击，取得积极成效。但从调查研究、监督执纪等情况看，一些影响营商环境的不正之风依然顽固多发，需要深入分析、靶向整治。有的党员干部不担当不作为，对群众、企业的诉求久拖不决、不理不睬，既不回复也不解决，有些办证、审批事项甚至一拖好几年，群众意见很大，企业苦不堪言。有的任性用权乱作为，看关系办事、看好处出力、吃拿卡要，甚至人为设置障碍从中牟利，侵害企业权益和群众利益。有的由风及腐、风腐一体，与不法商人利益勾连，滥用权力违规插手干预市场经营活动，破坏公平正义、妨害公平竞争。这些问题是阻碍发展的拦路虎、绊脚石，产生的危害不亚于腐败，必须透过现象看本质，从政治上看、从政治上抓，坚决纠治、从严惩治。优化营商环境必须坚持系统施治、纠树并举，以作风之变引领环境之变。转作风优环境不是喊喊口号就能实现的，需要激浊、扬清、固本一起抓，除旧弊以减束缚，树新风以增活力。在推进责任贯通中凝聚工作合力，监督推动党委、政府、职能部门各尽其责、齐抓共管，抓住权力运行这个关键，运用全周期管理的理念方式，强化对政策制定、行政审批、监管执法等权力运行各环节的监督制约，减少权力对微观经济活动的不当干预，推动深化简政放权、放管结合、优化服务改革，着力防治明放暗不放、一放了之等问题。在全面构建新型政商关系中实现亲清统一，健全细化政商交往规范，既要防止以亲为名违规吃喝、勾肩搭背、搞小圈子，又要防止以清为名不担当、不作为，切实推动领导干部坦荡真诚与企业打交道、真心实意为群众解难题。在严管和厚爱相结合中激励干部担当作为，精准落实三个区分开来，加大容错纠错力度，严查诬告陷害行为，做好澄清正名工作，激励广大党员干部在推动发展、务实为民上更加主动担当、积极作为，不断营造良好的发展环境。

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委展工作材料团区发团员经验按照上文件精神，合自身，格展程序级结实际严团员发，做到、、。 细实严一、以问题为导向，做到细 就展工作走基，目前展中团员发访层团组织发现团员发存在最突出的是如何界定年生是否到加入为问题青学达团的准。一，成立以委工作指，组织标针对这问题团区为导以育局委核心，以基骨干干部主要成的区教团为层团为员究小，利用研组X月的形成了《个时间X入分子考区团积极察》和《新接收工作》可操作性文件，记录团员细则两个在全中推广施。 区团组织实二、以管理为抓手，做到实 确定前培考察工作的量化管理模式，培任定团养养务额化。确定培准和培目，逐步化、具体化，逐养标养标细并量化以便考核。注重前育，按照不少于展名项团教发团员额2倍的比例确定培象。培程序准化。具体养对养标针对培象和培程制定出准的工作程序，由各展养对养过标发团位《》和《》，根据本位展员单详细填写记录细则单发团程中、志愿服、活等工作的不同员过对团课学习务团员动重，分予相的分和重，培象行量化侧别赋应数权对养对进打分。考察果差化。根据量化果行劣汰，结额结实优胜把培考察工作的和量被考察人能否加入养质与员团组织紧密系，保了展量，又使基在联既证团员发质层团组织实际工作中做到有章可循、有法可依。 三、以督查促整改，做到严 强化督是推制度落的重要手段。按照普遍自查动实查+重点抽的工作模式，全各展工作查对区级团组织发团员开展督促，特是展工作中存在的未专项检查别针对发团员满13周入及无展或展不范等岁团发团员编号发编号规问题行集中核。自摸底普遍展，精确掌握存在的进查查开问题的名和量，同注重好思想工作；重点抽团员单数时抓团员直奔基，以座、地走、料等形式，查层调研谈实访查阅资直面、及、立整立改。 问题时发现

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政治巡察经验材料：坚持四位一体,推进高质量巡察精准护航高质量发展巡察是党督的略性制度安排，是巡在基的有内监战视层效延伸和有力充，是涵海晏河政治生、航补养清态护*高量展的之利器、党之利器。近质发国**年，来*党委在省委、省政府的正确下，持以近平新代中领导坚习时国特色社主思想指，扛起政治任，会义导坚决两个维护责切把三不一体推方方略穿到巡察督全程、实进针贯监过各方面，强化政治巡察定位，以巡察推全面治党向进从严基延伸、向深展，巡察工作取得明成效，层纵发显为**在新展段高量新展凝聚了充沛能。发阶实现质创发动一、坚守政治定位，全面落实巡察工作主体责任巡察是政治巡察，本是政治督。质监**党委自向核心觉看、向党中央看，以四意政治杆，以党章齐齐个识为标党党政治尺子，把落作根本政治任规纪为实两个维护为，持刀刃向，加强，健全巡察任落机务坚内组织领导责实制，巡察工作中心工作一体、一体部署、一体推将与谋划。进提高政治站位，健全任体系。责**党委持把巡察工作坚作推全面治党的有力手，成立以为动从严抓**党委书记为的巡察工作小，建立组长领导组**党委定期究部署、听研取机制，形成汇报**党委、委、巡察具体落统揽纪牵头办的工作机制。根据工作需要，成立实**常巡察，承个设组担巡察任。巡察、副，配相兼人务组设组长组长备应专职，做到兼合，以完的体系，高量政治员专结备组织为质巡察提供了强保障。坚突出机制，完善工作准。合驱动标结**推省委巡整动视改工作，不，完善工作流程，建立健全断总结经验教训**党委巡察机制体系。**党委、委、巡察工作小定纪领导组期究巡察工作，持把巡察相容入党委或专题研坚关内纳会党委理中心容、入巡察干部培容、论学习组学习内纳训内入日常宣容，不增强纳教学习内断**上下巡察工作的理对解把握。相出台党委巡察工作方案、巡察工作手、与继册党委巡察告底稿等指性文件，建立巡察政策法报问题导规、、、巡察人才等，初步形成库检查清单库问题清单库库了完整的巡察工作体系。较为二、坚持问题导向，努力提升巡察工作质效是巡察工作的生命力。发现问题**党委持以政治坚从上看的高度，以一刻不停的定力，以永在路上的远执着，着力破除巡不深、察不透，努力把政治巡察做问题深做做，更好管党治党利器和督利作用，形细实发挥监剑成不敢腐的震。慑根本任，把握督重点。持加强党有企紧盯务监坚从对国的政治高度，深入判业领导研**全面治党段性特征从严阶，扣紧**不同板、不同域、不同位的特点，指各巡块区单导察注意分主要和次要、共性和性组区问题问题问题个问题、存量和增量，把被巡察位党段最突出问题问题单组织现阶的找出、反映上，及偏定向、促整改提问题查来来时纠进升。持派出督，行巡察中期督，全程指坚导组进导调研导把控巡察工作度、精度，确保巡察督不散、不偏进监发跑。聚焦，提高巡察效。充分借中望发现问题实鉴医闻问切四法，做到精准力、有的放矢。望而知。通诊发过查台料、信等手段，用直的方式蛛阅账资来来访观发现丝马迹，找病痛。而辨。广言路，通信反映渠查闻开畅访道，通听取、民主、、受理信过汇报测评个别访谈来来电等途，广泛听取意。而察。有性地制定来访径见问针对提，切把作了解情、的重要谈话纲实谈话为况发现问题来源和必要程序。切而。通延伸了解、下沉、诊过调研数据分析、相互印等合判、分析，找出症所在证综研会诊结。**年以，来**党委展开**巡察，巡察轮**党，累个组织计党的建、人用人、招投、物采、放发现设选标资购违规发薪酬福利等方面问题**，充分了不敢腐的震作用个发挥慑。三、突出成果运用，持续增强震慑遏制治本作用巡察束，不意味着刀入、放南山，好整改结并枪库马抓是巡察工作的金石。试**党委巡察始持和整终坚发现问题改落行，以有痕的作做好巡察后半篇文实两线并抓铁风章，通三反、一公、一通、三督，强化整改过馈开报监全程督和，全面提升整改量。 导问题对账销号质整改任，强化同共答。以三反整改压实责题馈压实任。巡察的，同向责对发现问题时**本部相能部、关职门被巡察位党及其主要人反，做到必照全单组织负责馈须单收巡察反意，必逐逐制定整改措施必组馈见须条项两个，有力促巡察整改工作。以一公推整改。须进开动问题推巡察整改部公工作，督促被巡察位党积极进内开单组织整改方案和整改措施在本位行公，主接将问题单内进开动受干部工督，确保任落，一步推整改。职监责实进动问题以一通增强警示震。报慑**党委及巡察的共性时对发现和性行通，要求各位照自、全面整改，个问题进报单对查一步推巡察工作向深展、向落展、向行进动纵发实发践见效上展。以三督凝聚整改合力。发监**委被巡察纪对单位党整改情行督，组织况实专责监**巡察及巡察整改督办整改情行全程督，被巡察位委、导组对况进导单纪纪检监察机日

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某高校先事迹材料辅导员进行者方致远，奋斗路正长。本人xxxx，2015年来到xxxx学院参加xxxx学院辅导员工作来，5年多来，我以最饱满的热情与真诚专注于学生工作，取得了一定的成绩。今天非常荣幸能够参评优秀辅导员的评选，拳拳之心，不胜荣光，现将主要事迹汇报如下：一、在思想上，以德施教、以德立身辅导员立身之本在于立德树人。遵循大学生思想政治教育规律和人才成长规律做好思想政治工作要因事而化、因时而进、因势而新。为不断增强工作的针对性、时代感和吸引力，提高自身专业化、职业化水平，秉着捧着一颗心来,不带半根草去的奉献精神,自觉坚守精神家园、坚守人格底线,带头弘扬社会主义道德和中华传统美德,以自己的模范行为影响和带动学生。努力拓展工作途径，自觉提高工作的针对性、实效性和吸引力、感染力，促进大学生健康成长成才。二、带班基本情况和个人成绩2015年级带班人数237人，2018级带班总人数为248人，两届学生都已顺利毕业，现兼经济管理学院文档工作。五载时光，一千多个日日夜夜，十余本辅导员工作手册……工作的历练让xx褪去了初为辅导员的青涩。我积极参与学校的教学活动和各项培训活动，先后获得高校教师资格证，福建省高等学校教育管理课程进修，全国计算机高新技术证，职业院校教师素质提高计划高职类2019年度管理人员研修-德育项目德育工作专业国家级培训等。先后获得厦门xxxx职业学院优秀辅导员，第四届辅导员技能大赛一等奖，第六届辅导员技能大赛三等奖，毕业生就业创业先进个人，全国优秀辅导员等奖项。三、业务能力上，坚持辅导员拼搏奉献的工作底色。教育家雅斯贝尔斯说过：教育的本质意味着，一棵树摇动一棵树，一朵云牵引一朵云，一个灵魂唤醒一个灵魂。始终坚信，星星之火可以燎原。我注重班委团队的组建和有方向的培养班委团队的能力，用欣赏的态度增强学生的信心,用信任树立学生的自尊,让每一个班委有意识的培养自己的学习能力和做事能力。高度重视心理测评数据，做好测评结果一级学生的档案管理工作，并坚持跟踪帮扶，了解学生当下的心理状况；重视发挥班级心理委员和一个班委帮扶一间宿舍，做好班委信息培训管理工作；在学生中找到自己的助手，及时关注心理问题学生的QQ空间、微信朋友圈，及早发现学生的动态。难以忘记3月底当班级信息员截图心理问题学生小林吃安眠药的朋友圈给我时，在家长电话未接情况下，我报警时的紧迫心情。最后小林得救后，才惊觉自己的手脚发抖也是第一次感受生命如此脆弱，而我们辅导员的工作是什么？在此，特别感谢我的班委团队给力的信息员工作，也庆幸一直坚持下来的每周的班委会议强调的互相关爱，一班委一宿舍的班委工作制度。在这非常时期，学子的健康与平安是我们辅导员最大的期盼。四、严格履行工作职责，抒写责任担当情怀。习总书记曾言：青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望。疫情当前，为深入做好大学生思想政治教育工作，适时开展情怀教育成为xxxx学生工作的重点。参天之木，必有其根；怀山之水，必有其源，看那几千年来爱国精神早已融入炎黄子孙的骨血里。2020年初我召开爱国战疫主题班会：利用微信群和学习通班会课，组织学生上好开学第一课，带领学生认识疫情、科学防控。生活中把爱国情转化为抗疫行，让爱国主义教育从高尚的精神世界延伸到丰富的现实生活中。打响每日打卡疫情阻击战：用指尖传递温情，每天向学生普及防控知识、开展疫情排查。坚持学生填写疫情防控表和体温一日一报。为保证网络教学有效开展，我跟进线上课堂群了解学生出勤情况及上课状态，做到停课不停学、成长不停歇为线上教学保驾护航。在学生和任课老师的齐力配合下班级出勤率高达100%。2021年我积极跟踪学生的疫苗接种情况，收集汇报学院的总体疫苗接种进度，落实学校的各项通知。五、热爱辅导员工作，捧着一颗心来，不带半根草去作为一名辅导员，我们更应该具备学习、处世、生活、育人的智慧,既授人以鱼,又授人以渔,能够在各个方面给学生以帮助和指导，鉴于此，我十分关注自己的工作效果和工作质量。确保对学生的各项工作完成到位，坚持xxxx的四育人理念。1、学生宿舍文化建设一直是我抓思想、抓修养、抓实效的阵地。宿舍人员相对稳定、环境相对独立、个人相对散漫、矛盾相对多发，抓好宿舍建设，也就抓好好学生工作的一半。在每周的卫生评比中获得很好的成绩至今18级46间宿舍卫生优良率平均为98%。2、对待特殊学生要主动介入，长期重点跟踪记录，避免发生突发事件，三年以来所带班级的重大事件为0。定期了解学生的生活情况，与他们谈心，及时发现问题。学生之间，宿舍之间整体状况良好，个别也会因为小事而存在些小矛盾，但同学们能私下很好的处理这些问题3、同时我也狠抓学生的学风建设和评优工作，一个优秀的班级离不开一群优秀的学生干部，学生干部离不开辅导员的支持与帮助。建立每周日晚班长会

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人杰出人物先事迹材料：辅导员个进凝五度工作法好生筑者练当学梦2019年3月18日，习近平总书记主持召开学校思想政治理论课教师座谈会，称赞辅导员扎根一线，了不起！就在现场的xxx感到光荣和自豪，也深感责任重大。她潜心钻研，探索出了思想教育加深度、学风建设强力度、服务育人添温度、社团活动增亮度、科技创新提高度的五度工作法。xxx所带的两届学生都是中途接手，她走进宿舍、走进课堂、走进操场，走进学生家里，建立起辅导员-班主任-任课教师-家长-党员班干监督管理体系，组织开展学霸小课堂相约早餐计划每日学习打卡等活动，为学生提供私人定制般的指导和服务。经过努力她所带的xx个班级全部荣获校院先进班集体，其中x个班级荣获校十佳班级，部分班级实现零挂科，学生不及格率、学籍处理率和违纪率远低于全校平均水平，就业率学分优良率、学生获奖率位居学校前列。在社团活动中，她结合社会潮流，创新活动载体，策划了灯影秀、校园三句半等文艺活动数十场，指导学生组建了学校第一支摇滚乐队。学生小徐有着丰富的参赛经验斩获多项国家大奖，她勉励小徐建立专业社团，传授学弟学妹们参赛技能。小徐听从了她的建议，创建了xx省首个BIM社团。如今，该社团已成为省内BIM人才培养关键平台，近百名学生通过平台斩获国家大奖。为鼓励学生了解和参与科技创新，我摸索出四步走思路，即大一认知学习，参与团队；大二立项申报，锻炼提升；大三项目设计，选择参赛；大四项目综合，结题完善。xxx介绍到。如今，参加各类培训和竞赛的同学突破xxx人次，百余名学生在挑战杯、国际遗传工程机器设计大赛等国内外比赛中斩获佳绩，x名学生领导的团队被评为小平科技创新团队，赴人民大会堂接受颁奖。善用社会大课堂，润物无声助成长高校思想政治工作关系到高校培养什么样的人、如何培养人以及为谁培养人这个根本问题。工作x年来，xxx根据学生成长规律，凝练出仪式化、生活化、实践化的育人模式。最让xxx津津乐道的是走心的仪式教育。新生入学时，她为新生与家人拍全家福，大四学生离校时，组织毕业生给母校送一张老照片给老师写一封信；学年初，召开班委述职大会，带领全体班委公开宣誓；国庆节与学生一同歌唱《我和我的祖国》，用快闪的方式表白祖国；就连毕业后的学生党员，也会在党的生日等重要节点收到初心大礼包：一本书、一张写有寄语的明信片，启发学生不忘入党初心。一系列仪式活动，在学生心里埋下了真善美的种子。最让学生念念不忘的是用心的生活教育。xxx善于挖掘日常管理中的思政元素，在学生宿舍举办春风行动，鼓励学生每日正能量打卡；跨年时，为学生制作年度心情小卡片，记录学生一年来最开心、最遗憾最满意、最难过的事情；寒暑假，给学生布置一道为父母做一道菜，采访一个专业前辈等假期作业。学生在点滴生活经历中悄然成长。最让同事称赞有加的是入心的实践教育。8个寒来暑往，xxx与学生用脚步丈量国情，在行走中感受时代的变化。学生小陈是一名成功保研本校的学生，大四那年，在听完学校西部支教宣讲后，小陈心中燃起支教的火苗，xxx帮其分析小我和大我，鼓励她去国家最需要的地方绽放青春梦想。之后小陈毅然放弃直接保研资格，加入研究生支教团去四川省乐至县回澜镇支教一年。在支教过程中，xxx为乐至县x所小学累计募集捐赠了图书架xx个，课外书籍xxxx余本，爱心衣物xxx余件，文体、生活用品xxx套和价值xxxx元的电脑一台。守好思政主渠道，理直气壮讲信仰除了辅导员身份，xxx还是《习近平新时代中国特色社会主义思想概论》《形势与政策》《思想政治理论课实践教学》的教师。思政课如何能够吸引学生，如何为学生的成长赋能，是xxx一直思考的问题。她创新教学方式，组建了形势与政策学生党员备课中心，与学生们集体备课、集中试讲，开展时政谈微讲坛，将学生党建工作与思想政治理论课融合。在讲授《习近平生态文明思想》专题时，她带领班级同学前往xxx生态园，现场进行生态保护教学；在讲授《脱贫攻坚》专题时，她带领学生走进贫困村，开展脱贫攻坚第三方监测评估，让枯燥的课堂成了有风景的思政课。她逛微博，刷B站，上知乎，尝试理解95后、00后学生的成长需求；组织校外劳模、技术能手、优秀共产党员、毕业生进校园，让身边人现身说理；她精心收集案例素材，将素拓小游戏等融入课程之中，把难懂的理论变得通俗易懂。打造宣讲新阵地，弘扬时代主旋律作为xx省辅导员理论宣讲名师培育工作室主持人，xxx组织参与学校辅导员党的十九大巡讲习近平新时代中国特色社会主义思想巡讲党史巡讲等理论宣讲活动。作为xx省委青年宣讲名师，她主动走进企业、社区、机关、农村，共开展理论宣讲xx余场，覆盖师生上万余人。立足庆祝中国共产党成立100周年这一大背景

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XX税务局创建全国文明单位工作申报材料XX市XX税务局下设6个股（室），1个分局，现有干部职工65人，管辖纳税业户1600多户，2022年共组织税收收入62418万元，突破6亿元大关。近年来，XX税务局在精神文明创建活动中，以创建文明单位、带一流队伍、创一流业绩为创建目标，把坚持以人为本、服务纳税人作为精神文明创建的出发点和落脚点，积极调整创建思路，内强素质，外塑形象，积极培育和谐理念，建立了党、政、工、团齐抓共管的创建机制，形成全局上下联动，全员参与的创建氛围，并将文明单位创建活动贯穿于税收工作的全过程，开创了精神文明创建工作的新局面，为促进税收事业发展提供了强大的精神力量，近两年来先后荣获XX省五一劳动奖状、XX省和谐单位、XX省税务系统法治税务示范基地、全省社会主义新农村建设指导工作先进后盾单位称号。一、构建创建长效机制，筑牢文明创建基础，扎实推进创建活动XX税务局近年来围绕全国文明单位创建目标，始终将文明创建作为抓班子、带队伍、树形象的有效载体，确立税收征管与文明服务并重理念，建立文明创建长效机制，全力推进文明创建活动，着力提升税务形象。（一）加强创建组织领导。成立以局长为组长、副局长为副组长的精神文明建设领导小组，落实职能股室和人员负责精神文明创建工作。（二）做好文明创建规划。制定《XX市XX税务局创建全国文明单位规划》，把创建活动与领导班子建设、依法治税、组织收入、队伍建设、党风廉政建设融为一体，抓点带面，整体推进。（三）建立责任考评机制。将创建文明单位工作列入绩效考评一项重要指标，层层签订目标责任书，把创建活动与业务工作同部署、同落实、同检查、同奖惩，使创建活动在高标准的起点上稳步推进。（四）加强创建宣传管理。通过局域网多媒体信息发布系统、税务简讯等形式及时反映文明创建工作动态，营造浓厚的文明创建氛围，使文明创建意识深入人心。二、强化素质教育，激发文明创建活力，打造一流税务队伍，建设一支政治强、业务精、作风正的税务队伍，是创建文明单位的动力源泉。为此，XX税务局在抓队伍建设时，以严为本，突出抓干部职工能力的培养和素质的提高，提升干部职工的服务理念，强化干部队伍的服务意识，努力构建和谐税务机关。（一）抓思想道德建设，提高干部道德修养。一是认真学习和贯彻《公民道德建设实施纲要》，大力开展社会主义核心价值观培育。通过举办专题讲座、开展知识竞赛、演讲比赛等形式进行宗旨教育、爱国爱岗教育、社会主义荣辱观和文明礼仪教育，引导干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观，不断提高了干部职工的政治素质和道德修养。二是大力开展廉政教育。以创建活动为载体，完善内控机制，定期举办廉政微讲堂，深入进行警示教育、法制教育，着力提高干部职工拒腐防变能力，进一步规范税收执法行为，提高了服务意识，推动XX区局党风廉政建设和行风建设。（二）抓学习型税务建设，提高干部业务素质。一是加强局领导班子建设。加强政治理论学习，坚持局中心组学习和每周一例会制度，认真贯彻民主集中制，进一步增强局领导班子的决策能力、决断能力和执政能力。二是加大开展干部培训力度。认真落实区局提出的人才兴税工作理念，结合本局工作实际，积极开展有效地的培训，切实提高干部业务技能。三是加大人才培养力度，鼓励干部职工参加学历教育、三师考试和XX省税务系统十百千人才库的选拔。四是创新培训方式，在局内开辟了学习园地专栏，每年向干部职工推荐3－5本好书，开展读书活动，同时充分利用区税务局干部教育培训网络平台进行在线学习和学习交流，大力开展全员学习，岗位练兵，业务技能比武活动。三、加强税收服务理念培养，构建特色服务体系，打造文明服务品牌税务局紧紧围绕纳税人的合力需求，以完善工作机制为抓手，以纳税人满意度为基准，全面贯彻《全国县级税务机关纳税服务规范》，积极开展便民办税春风行动和三亮、三评、三创活动，努力构建完备的纳税服务体系。（一）优化服务环境。进一步完善办税服务厅的规范化建设，建立起具有办税服务区、自助办税区、咨询辅导区、等候休息区、后台作息区五大功能区域的办税服务厅，并设置排号系统、LED显示屏等便民设施。（二）改善服务条件。推行一窗式服务、免填单服务、国税务联合办税服务、全市通办服务、网上办税服务等新型办税服务措施，提高服务质量效率水平。（三）提供个性化服务。一是建立绿色办税通道，优先弱势群体等纳税人办理涉税事项。二是建立24小时自助办税服务。三是搭建税企沟通平台。成立了纳税人学校，定期组织举办各类纳税人办税业务培训班，先后培训纳税人近500多人次。四是建立征纳双向互动机制，建立和推出告知服务、预约服务、延时服务、提醒服务和税务Q群等个性化服务内容，加强与纳税人互动和交流。四、创新文明创建载体，加大文明创建动力，传播文明创建的新型

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互联网+村级小微权力监督提升乡村治理能力和水平涟源市，隶属于湖南省娄底市，总面积1830平方公里，总人口114万人，辖17个乡（镇）、3个街道和1个高新区。针对村务管理乱象丛生、村级腐败易发多发、信访举报居高不下等突出问题，于2017年3月在3个乡镇11个村启动互联网+村级小微权力监督工作试点，于7月在全市推开，于11月在娄底市全域实施。实施互联网+村级小微权力监督以后，村干部规矩意识明显增强，农村信访矛盾明显减少，群众满意度明显提高，乡村治理水平得到显著提升。一、一张清单，厘清权力边界对村级权力事项进行全面梳理、归纳、审核，将与群众生产生活密切相关、有法律法规和政策制度支撑的28项内容分类建立权力清单。其中包括村级工程项目建设、集体资产资源处置、物资和服务采购等重大决策类10项，村务、财务公开以及村级组织印章管理等日常管理类3项，贫困户建档立卡、易地扶贫搬迁、危房改造、户口办理等便民服务类15项。在此基础上，本着依法依规、于事简便、便民利民的原则，绘制权力运行流程图32幅，对每一项权力都明确政策依据、执行和监督主体、程序步骤等内容，做到有据可依、有图可循。权力清单和流程图根据实际情况适时动态调整，同时各乡（镇、街道）也可因地制宜增设特色清单。二、两套机制，扎紧权力笼子建立村级小微权力风险防控机制，构建了一套制度化、规范化、透明化、系统化的村级权力运行体系。一是围绕权力清单，建立健全权力运行的制约机制。建立健全四议两公开、村级工程建设项目管理、村级集体资产资源处置、村财民理乡镇监管、村民议事会管理等配套制度，保证每一项权力始终在制度的框架下运行。比如，建立了村级工程项目由乡镇纪委、农经、财政、规划4部门和工程项目行业主管部门4+X联合监管制度，村级工程项目造价和集体资产资源底价评审制度，以及村级重大事项由村民（代表）会议年度决议或授权村民议事会议年中决议的议事制度，有效解决了村级工程项目建设监管不严、造价不合理和村级议事效率低、成本高等问题。二是围绕工作落实，建立健全推动工作的保障机制。建立平台运行管理、数据信息采集上传、工作日常考核、责任追究等制度，对各级各部门的工作职责、工作要求做出明确具体的规定。建立县乡纪检监察一体化工作机制，通过实地察访、抽查检查等方式，聚焦村级工程建设项目、大额资金支出、资产资源处置等群众关心事项开展精准监督，推动工作落地落实。三、三个平台，推动权力公开打造一网一微一栏线上线下相结合的公开平台。一网即互联网+监督平台。在省互联网+监督平台建设小微权力子平台，设立权力清单工程项目办事结果资产资源4个版块。对公开内容做到应公开尽公开、能公开尽公开。在权力清单版块，公开清单事项和流程图、法律依据、政策文件；在工程项目和资产资源版块，实行全过程全要素公开；在办事结果版块，公开与群众密切相关的7类事项。目前累计公开工程项目4520个、资产资源2948条、办事结果110万余条。农民群众只需在电脑、手机或终端查询机上轻轻一点，就能随时随地查询和监督村级每一笔财务收支、每一项权力运行、每一个工程项目、每一个办事结果。一微即村务监督微信群。按照一村至少一群、一户至少一人的原则，在全市建立监督服务微信群，33.52万人入群。建立市负总责、乡镇负主责、村抓落实的上下联动工作机制，对微信群进行统一管理，及时收集群众反映的问题并分流、督办。截至目前，通过微信群发布三资信息1735件次，收集群众诉求3806件，回复处理3801件，办结率99％。一栏即村务公开栏。全市504个村（社区）按标准统一、样式统一、内容统一、要求统一的要求，建设规范化公开栏，严格按照村务公开目录按时公开，内容与线上平台相互印证、无缝对接。四、四项保障，确保长效运行一是组织领导到位。按照党委统一领导、政府统筹协调纪委监督推动、部门分工负责、镇村具体落实的工作机制，市级成立由市委副书记为组长的领导小组，领导小组办公室设在市纪委监委。各乡镇成立由党委（党工委）书记任组长的领导小组。各相关市直部门明确一名班子成员具体分管。二是力量保障到位。市纪委设立小微权力和监督服务微信群办公室，各乡（镇、街道）和相关市直部门成立专门机构、明确人员负责。三是经费支持到位。将工作专项经费纳入财政预算，市财政每年增加财政预算900余万元，用于解决村级公务零接待制度实施后乡（镇）财政增加的开支；对504个村（社区）按每年平均1万元的标准增加村级运转经费，用于弥补村级四议两公开产生的费用和村务监督委员会成员报酬等。四是责任压实到位。将该项工作纳入市纪委监委日常监督重要内容，建立四个一工作机制，对线上监测、现场暗访、审核发现的问题及时交办督办，并根据考核办法严格考评计分，对履职不到位、工作

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先进事迹材料：抓基础、促提升，开创党建工作新格局（区委政法委机关党支部）近年来，区委政法委机关党支部在区委的正确领导下，在区委区直机关工委的直接领导下，牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，团结带领党员干部，坚决落实区委重大决策部署，努力推动党建工作不断取得新的进展。一、聚焦工作责任制，加强党建工作保障一是注重工作谋划。区委政法委机关党支部每年都制定党建工作要点及党建工作任务清单，对党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、廉政建设等方面进行全面部署。二是突出责任落实。不断健全党建工作领导机构，定期召开建设领导小组会议。三是强化带头作用。支部书记坚持以身作则，对重要工作亲自牵头，主动策划。四是做好工作融合。将党建工作与政法工作同布置、同落实。二、聚焦两个维护，持续推进政治建设一是提高政治站位。通过讲授专题党课、组织党员参加教育培训和开展集体学习讨论等形式，教育引导党员干部增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护。二是强化政治引领。今年以来，围绕政法队伍教育整顿、党史学习教育和庆祝中国共产党成立100周年活动，强化理论教育，筑牢政治忠诚。三是强化政治担当。立足政法工作职能职责，主动适应形势任务新变化，创新提升社会治理水平，维护社会大局和谐稳定。三、聚焦理论武装，不断加强思想建设一是持续深化巩固不忘初心、牢记使命主题教育和党史学习教育成果。坚持红色传统教育与警示教育、集中学习研讨与个人自学、现场教学与党课教学相结合，教育引导机关党员干部深刻领会XXX重要讲话精神实质和丰富内涵。二是注重激发支部党员学习的内生动力。充分利用学习强国灯塔-党建在线x政法微信公众号等学习平台，创新学习载体，改进学习方式，推动学习走深走实。三是坚持学以致用做好结合文章。加强《民生政法》栏目建设，充分利用好x政法等新媒体，传播展示政法队伍良好精神风貌。四、聚焦战斗堡垒，着力夯实组织建设一是党员管理规范化。严格按照五核查要求完善党员花名册和管理档案。二是党内政治生活制度化。严格执行三会一课制度，定期召开支部会议，采用集体学习讨论交流、轮流主讲等互动化学习方式开展学习讨论三是结对共建常态化。深化支部联系基层、党员联系群众工作，开展牵手农村共建活动。四是服务平台多元化。建立初心驿站，将党员活动室、谈心室，阅览室多室合一，打造一个集党建服务、党建展示、宣教活动为一体的服务平台。五、聚焦过硬作风，切实抓好纪律建设一是力戒形式主义官僚主义。二是先进引领与警示教育相结合。坚持把纪律和规矩挺在前面，坚持以严的标准要求党员、以严的措施管理党员、以严的纪律约束党员。三是强化英模教育弘扬正气。举办全区政法队伍教育整顿英模事迹报告会，全国法院工作先进个人x和全国模范司法所所长、全省人民满意的公务员x分别作报告。下一步，区委政法委机关党支部将以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的XX届X中X会等重要会议精神，以党的政治建设为统领，以创建模范机关为载体，严格落实全面从严管党治党要求，全面加强党的建设各项工作，不断推动机关党建高质量发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

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