市直机关提能力改作风工作汇报.docx-文可居文库

市直机关提能力改作风工作汇报.docx

上传人：风***** IP属地：- 文档编号：cgjga37sik1gpu3bjv30 上传时间：2023-04-01 格式：docx 页数：3页大小：14.13Kb

点击收藏

我要举报

版权申诉

下载(1积分)

免费预览已结束，请下载后查看全文

下载(1积分)

还剩-页可免费阅读，继续阅读

市直机关提能力改作风工作汇报.docx简介：
市直机提能力改作工作关风汇报市直机关工委深入开展能力作风建设年活动，坚持问题导向，聚焦瞄准重点、建设队伍、服务群众三个维度，积极践行三个转变，确保市直机关能力作风建设落实见效。一、瞄准重点工作，推动面上推向点对点转变。锚定市第十四次党代会提出的打造党的建设模范区目标，从抓解决问题的党建破题，精准指导市直各部门在推动经济社会发展中筑牢根基。聚焦机关党建发展不均衡难题，主动沉入市直机关所属711个党支部集中开展调研检视，对表先进党支部建设标准，与基层党支部共同梳理找出存在问题、薄弱环节，一对一制定整改推进措施，实现一支部一台账，一支部一方案，推进基层支部整改有方向提升有招法。聚焦创先晋位意识不强问题，不断深化支部争星、党员积分活动内涵，通过细化党员履职尽责评判标准和支部争星、摘星细则，创先争优氛围愈发浓厚。聚焦机关党建考核、述职评议和巡视巡察反馈的机关党建相关问题，为各单位量身定制工作提升建议书，定期开展回头看，督促问题真改、实改，推动制约发展的思想能力问题得到有效破解。二、建强干部队伍，推动干得好向干得精转变。聚焦适应新发展理念打造市直机关干部队伍，通过训、讲练引领走好第一方阵。实施党支部书记示范培训，加大对新任专（兼）职党务干部培训力度，探索建立支部委员履职培训制度，努力把党务干部培养成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。坚持分层分类施教、干什么学什么、缺什么补什么的原则，积极用好业务讲堂互动课、线上平台远程课等10堂课，开展业务讲堂80余场，培训2700人次，运用微信公众号等载体，推送各类时政理论、党建知识、机关动态信息50余条，促进业务水平全员提升。通过组织相关部门在服务窗口、行政执法、税务、职业技能等领域开展岗位练兵比武竞赛，评选岗位能手67名，实行窗口单位党员先锋岗星级评比挂牌，有效推动机关党员干部立足岗位、精益求精。三、锻造服务先锋，推动坐机关向走基层转变。坚持以人民为中心的发展理念，着力打造甘于奉献、服务基层的志愿先锋。深入推进走千企访万户活动，推动市直各部门在服务市场主体同时，学惠企政策、懂发展需求、强协调解困能力。市直各部门现已走访企业167家，帮助解决相关问题30个。持续拓展领导干部走流程，组织领导干部以普通办事人员、办事群众和工作人员身份直入一线下沉走，全程体验办事流程，发现低粗差问题349个，工改系统不能生成电子证照、不动产登记中心区域税务缴费与业务窗口设置不合理、医保窗口区域群众与单位申报人员混合交叉等322个问题得到有效解决。常态化推进三双报到制度，开展党员进社区承诺践诺、责任认领、先锋岗创建、争当服务标兵等活动，激励党员发挥先锋模范作用。面对疫情严峻形势，市直机关1480名党员干部主动下沉社区、坚守防疫一线，勇担隔离场所警卫员、卡口哨点守门员、核酸检测引导员、防疫政策宣传员管控社区勤务员，在大战大考中锤炼作风能力、展现使命担当。展开>>

下载声明:
1、本文档共3页，其中可免费阅读3页，下载后可查看全部内容。 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。 3、本文档由用户上传，本站不保证内容质量和数量令您满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请先通过免费阅读内容等途径仔细辨别内容交易风险。如存在严重文不对题之情形，可联系本站下载客服投诉处理。文档侵权举报电话：18182295159（无值守，支持微信） (电话支持时间：10:00-19:00)。展开>>