XX区“五力”建设推进两新党建提升工作报告.docx简介：
XX区五力建设推进两新党建提升工作报告XX区突出两新党建工作，充分发挥党员先锋模范作用和党组织战斗堡垒作用，以五力建设为抓手，高效拓展两个覆盖，推动两新党建工作全面提升。一、突出领导力建强区委两新工委，确保党的全面领导。加强统筹谋划。区委认真落实省委、市委关于完善两新工委运行机制有关要求，召开3次会议专题研究，建立健全两新工委运行机制，从制度层面规范管理运行。完善组织架构。挑选2名既懂党建业务又熟悉非公情况的同志分别担任工委书记、副书记，明确专门股室负责两新组织党建工作，实现了专岗专职；将市监分局、工信局等27个部门纳入两新工委成员单位，明确专职专人负责，组建高效运转的管理队伍。健全运行机制。建立两新组织党建工作联席会议制度，各成员单位定期分析党建工作形势，研究新情况、新问题、新办法，形成党建工作合力；推行分级述职制度，按照隶属关系两新党组织、工委成员单位、两新工委逐一向上级述职，推动党建责任落实。二、提升号召力发挥基层党组织的政治功能，抓实三支队伍，确保两新党建工作始终沿着正确政治方向前行。筑牢政治忠诚。加强三支队伍特别是企业管理层党员的政治忠诚教育，把XXX新时代中国特色社会主义思想作为各类培训的首堂课必修课，引导两新组织党员深刻领悟两个确立的决定性意义，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。加强理论武装。充分发挥XX大讲堂等阵地资源，采取理论宣讲＋政策解读培训方式，对131名两新组织党组织书记和党建指导员进行培训。持续开展讲促学活动，组织各类宣讲活动100余场次，推动党的XX大精神进企业、进车间、进园区。抓实主题教育。牢牢把握学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，结合两新领域特点和实际，开展分享会党建沙龙等特色活动，组织各类读书班、研讨交流73场，解决问题52个。三、增强凝聚力彰显基层党组织的组织优势，始终把两新组织凝聚在党旗之下。实施两个覆盖集中攻坚。通过电话了解、实地走访等方式，每季度对生产经营、组织设置情况进行一次摸排，完善党建工作台账。今年以来，撤销僵尸企业党支部3个，新组建党支部11个，选派党建指导员5名，推动落实应建尽建、全面覆盖。巩固提升园区、楼宇党建。实行党务、社务、政务、服务四务一体做法，建好管好1个园区、3个楼宇商圈党群服务中心，融合党建、税务、工商等10个服务窗口，完善软硬件配套，充分发挥政治、服务、孵化、辐射四项功能作用。加大新业态、新就业群体党建力度。对全区互联网平台企业和快递企业的分支机构、加盟企业、合作企业、网点站点，每半年开展一次摸底排查。根据快递员、外卖送餐员、网约车司机、货车司机等不同群体特点，组建车轮支部、网上支部、邻里小哥支部等多种形式的流动支部；依托街道社区党群服务中心建设14个爱心驿站，提供冷可取暖、热可纳凉、渴可喝水、急可入厕、累可歇脚、饥可热饭、伤可用药等七项服务，把党员有效组织起来。今年以来，新就业群体中的96名优秀青年递交了入党申请书。四、提高创新力发挥党员先锋模范作用，激励两新组织从业人员对标先进、创新创业。开展专业技能培训。针对两新党员从业需求，分领域、分类别开展系统化专业化技能培训，有效提高了两新党员的行业影响力。设立党员示范岗。围绕非公党组织特点，在各企业广泛设置党员责任区党员先锋岗400余个，引导党员在各自的岗位上亮身份、亮承诺，掀起学习先进、比学赶超的浓厚氛围。评选年度XX英才。从工业、农业、教育等两新领域评选10余名行业领军人物，以区委名义命名授予XX英才称号，引导各行各业争先进位、创新创业。五、激发战斗力引导两新组织和从业人员量力而为、尽力而行承担相应社会责任。立足岗位尽职责。坚持党建引领与企业发展相融合。2022年，全区共签约项目79个、新开工项目88个，项目建设加速推进。新增高新技术企业5家，水性涂料产业技术研究院被认定为省级产业技术研究院，创新主体得到进一步壮大。两新组织和从业人员引投资、上项目、促发展，为经济高质量发展作出应有贡献。回馈社会作贡献。两新组织依托成熟的党建工作体系和工青妇组织资源，扎实开展敬老、助残、志愿服务、助力乡村振兴等方面活动。积极开展XX两新党旗红行动，盛世XX等红色物业党组织，广泛开展四联共建（资源联享、党员联管、活动联搞、实事联办）活动，以党员为主体，开展党的XX大宣讲、承诺践诺、走访慰问等主题活动432次，解决居民矛盾纠纷56个，兴办好事实事1089件；河东街道爱心互助协会党支部带领6支志愿服务队，先后对接区委统战部等20多个区直部门，到包建小区开展创建文明城市活动30余次，充分发挥非公党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为XX经济社会发展贡献两新力量。 展开>>

下载声明:
1、本文档共5页，其中可免费阅读5页，下载后可查看全部内容。 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。 3、本文档由用户上传，本站不保证内容质量和数量令您满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请先通过免费阅读内容等途径仔细辨别内容交易风险。 如存在严重文不对题之情形，可联系本站下载客服投诉处理。 文档侵权举报电话：18182295159（无值守，支持微信） (电话支持时间：10:00-19:00)。 展开>>