关于组织开展管理安全隐患大排查大整改工作的通知.docx-文可居文库

关于组织开展管理安全隐患大排查大整改工作的通知.docx

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关于组织开展管理安全隐患大排查大整改工作的通知.docx简介：
关于组织开展管理安全隐患大排查大整改工作的通知为全面做好队伍管理工作，严密安全事故防控，严防各类事故案件发生，确保队伍上下政令畅通、管理规范、秩序井然、高度稳定。按照百日安全创建活动总体部署安排，结合我xx队伍管理实际，从即日起至10月底，将在全市xx队伍集中部署开展一次队伍管理安全隐患大排查、大整改活动。特此下发《关于组织开展管理安全隐患大排查大整改工作的通知》现将有关事宜通知如下：一、活动时间9月1日至10月31日二、方式方法紧紧围绕五个不发生总目标和五个查一遍总要求，各级采取自查与督查相结合、全面排查与重点检查相结合、指出问题与跟踪整改相结合方式，逐个单位、逐个岗位、逐个人员过关，对全省消防救援队伍管理工作进行一次全面体检。（一）集中开展一次安全教育。9月2日前，各地要采取以会代训、集中学习形式，集中开展一次安全教育。要通过案例分析以案说法、法规学习，切实把教育工作做实，进一步统一思想，开展队伍管理安全隐患起底。（二）集中开展一次物品点验。9月10日前，各地要采取不打招呼、统一行动方式，集中开展一次个人物品点验。要重点排查有无私藏违禁品问题，同时要建立个人邮寄包裹查验机制，防止出现失控漏管问题。（三）集中开展一次隐患排查。在此期间，各地要分层级、分岗位，有针对性地组织开展队伍管理安全隐患排查，尤其要将涉酒问题治理和手机管理作为重点，严明纪律、划出红线，逐一梳理、逐人过关，并坚持即查即改、边查边改，拉单列表、挂账销号、跟踪督办。（四）集中开展一次谈心谈话。在此期间，各单位要采取支大、中队逐级包保方式，组织开展各级谈心，并将受过处分家庭变故、发生婚姻问题、个人诉求没有得到满足，以及特殊岗位等人员作为谈话重点，掌握本人情况，建立家属联系制度，加强管理教育，确保不出问题。三、排查重点（一）是否存在妄议中央和国家方针政策、泄露党和国家秘密、买卖情报、组织和参与危害国家的活动、参加非法组织等问题。（二）是否存在机关公勤人员、行政车驾驶员管理责任不明确，探亲休假人员跟踪管控不到位，以及灯下黑问题。（三）是否存在因婚恋受挫、家庭矛盾、考学失利以及家庭重大变故等引发思想和心理问题。（四）是否存在驾驶员疲劳驾驶，以及驾驶应急救援专用号牌车辆时存在特权思想问题。（五）是否存在涉毒、涉赌、涉贷、涉黄等问题。（六）是否存在不假外出宵夜、违规饮酒、酒后驾车等问题（七）是否存在法规法纪、安全常识教育开展不经常，各级人员对相关内容不熟悉问题。（八）是否存在单位内部关系不融洽，打架斗殴、打骂体罚侵占利益，拉帮结派以及微腐败等搞庸俗关系，因管理矛盾恶意举报、造谣诽谤等问题。（九）是否存在车辆日常管理、派遣制度、技防手段以及车辆维护保养不到位问题，驾驶员有无疲劳驾驶。（十）是否存在私藏有毒物品、管制刀具等违禁物品问题。（十一）是否存在一日生活以及请销假、晚点名、查铺查哨和干部留营住宿等经常性管理制度落实不到位问题。四、有关要求（一）加强组织领导。各单位要切实将组织开展队伍管理安全的隐患大排查、大整改工作作为推进百日安全创建活动的一项重要抓手，主要领导牵头，分管领导具体负责，司令部门具体组织，其他部门密切配合，扎实推进各项工作。（二）严密组织实施。各单位要按照总队明确的工作任务和确定的排查重点，一项一项组织开展，不折不扣抓好落实，要搞好动员部署，统一思想认识，细化方法步骤，要坚持全面排查、缜密分析，做到区分层次、突出重点、跟踪落实。（三）严格责任落实。下步，总队将采取明查与暗访相结合方式，进一步加大督导检查力度，对排查工作组织好的通报表扬并择优编发简报供各地学习。凡工作责任不落实、弄虚作假、敷衍了事的，将从上至下，严肃追责，绝不姑息。展开>>

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