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黔南州交通运输局2022年度行政执法工作情况报告.docx

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黔南州交通运输局2022年度行政执法工作情况报告.docx简介:
黔南州交通运输局2022年度行政执法工作情况报告一、本部门2022年行政执法基本情况(一)本部门办理行政执法案件12628件(作出执法决定案件数),其中,行政许可12618件、占比99.92%、行政处罚10件(含简易程序2件)、占比0.08%,涉密案件0件。(二)作出执法决定的案件未引起行政复议、行政诉讼。二、开展执法规范化建设有关情况(一)健全完善行政执法规范制度。制定《案件办理流程》《案件办理工作守则》《立案登记制度》《案件审查制度》《案件限时办理制度》《案件移交制度》《执法工作纪律规定》《队容风纪规定》《回避工作制度》共9项行政执法制度,主要规范案件办理流程、立案登记、案件审查、办案时限、案件移交、执法纪律、队容风纪、执法回避等,进一步完善执法工作内部管理机制,提高执法人员的执法能力和水平,提升执法队伍的良好社会形象。(二)严格落实行政执法三项制度。一是全面推行行政执法公示制度。根据《黔南州交通运输行政执法公示制度(暂行)》,以权责清单形式在黔南州人民政府官网贵州省双随机一公开监管平台公布行政执法主体、权限、依据、程序、救济渠道和随机抽查事项清单;执法人员均2人以上亮证执法,主动告知当事人执法事由、执法依据、权利义务、救济渠道等中行政许可、行政处罚等执法信息在执法决定作出之日起7个工作日内,在贵州双公示平台贵州信用交通网等公开;积极利用黔南交通执法微信公众号公开社会关注问题、典型案例、执法情况等内容,确保行政执法公开公平公正。二是全面推行执法全过程记录制度。根据《黔南州交通运输执法全过程记录制度(暂行)》,配备录音笔、执法记录仪等执法辅助设备,通过文字、音像等记录形式,对行政执法启动、调查取证、审核决定、送达执行等实现全过程记录;按照《交通运输行政执法程序规定》和行政执法文书格式,对行政执法活动进行合法规范、客观全面、及时准确记录,确保行政执法全过程留痕和可回溯管理。三是全面推行重大执法决定法制审核制度。根据《黔南州交通运输重大执法决定法制审核制度(暂行)》及重大执法决定法制审核目录清单,明确2名具备资质的法制审核人员,法制审核人员占执法人员总数的8.7%,重大执法决定均严格进行法制审核,确保行政执法合法有效。(三)加强行政执法人员培训。一是组织开展全州交通运输综合行政执法队伍春季练兵、秋季比武活动。2022年年初以学业务、强本领、提素质、树形象为主题,通过自主学习、全员线上答题、知识竞赛等方式,组织全州交通运输执法队伍开展XXX法治思想、交通运输行政执法基本知识培训,参与省执法总局执法大讲堂12次、组织领导班子带头讲、业务科室负责人上讲台6次。二是举办全州交通运输行政执法培训班。2022年12月,组织全州交通运输执法骨干49人,通过以案说法等方式,对党的XX大精神和新形势下运政、路政、海事、交通在建工程质量监督执法实务进行讲解,同时开展经验交流讨论、军事化队列队形训练,提升执法人员综合素质和执法队伍形象。(四)开展案卷评查和执法监督。一是案卷评查。2022年度开展案卷评查1次,以《黔南州行政许可案卷评查标准(试行)》《黔南州行政处罚案卷评查标准(试行)》为评查标准,采取现场评查、现场点评和互动问答的方式,评查全州12县(市)交通运输综合行政执法机关2021年10月1日至2022年8月30日结案的行政处罚案卷共35件,发现案卷问题126个,均已整改完毕。二是执法监督。开展全州12县(市)交通运输综合行政执法专项监督4次,检查范围涵盖水上交通、超限治理、道路运输、交通工程质量安全等执法领域,执法监督结果作为年度系统内部目标绩效考核依据。三、存在的突出问题及原因分析(一)行政执法规范化建设需进一步加强。由于交通运输综合行政执法改革后,系统内部集中规范的学习培训不够,案卷评查和执法监督频次较少,执法人员对法律法规的理解、适用等把握不精准,业务素质参差不齐,案卷制作水平有待提高。(二)行政执法信息化建设需进一步完善。由于全州交通运输行政执法信息化手段不足,沿用人等车、人查车模式难以快速、准确查询执法所需信息,办案周期较长,干扰因素较多,廉政风险较高。四、下一步工作打算(一)加强执法队伍建设。结合交通运输综合行政执法队伍素质能力提升三年行动,建立健全半军事化管理制度,强化业务技能培训和实战能力训练,每月集中学习交通运输行业法律法规,定期开展军事训练,举办全州交通运输行政执法培训班,开展全州执法案卷交叉评查和执法监督检查,选派州级执法人员参与县级执法巡查,开展全州专项执法行动。(二)加强行政执法监督。每季度以执法案卷评查为抓手结合全州交通运输综合督查,开展县(市)行政执法工作检查,每次抽取3个县(市)执法案卷进行日常考评,年底进行全面系统评查。(三)推动执法信息化建设。全力做好交通 展开>>

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