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投融资部人员架构及业务内容.docx简介:
投融资部人员架构及业务内容一、部门人员架构和岗位职责投融资部总监(1名):1.对常务副总直接汇报工作;2.负责投融资部工作安排和总体工作进度把控;3.负责与项目部、市场部的工作协调安排;4.对投融资部相关方案、报告、文档等对外服务的质量把控审核,辅导投融资经理对方案的优化和修改。对外拓展投融资项目;5.部门项目提成绩效的分配,部门人员内部考核评定工作。投融资经理(2名):1.负责对接公司四板挂牌公司的投融资需求和可行融资方案撰写,协助企业做好投融资路演;2.协助企业引进债权和股权投资,引进机构投资企业;3.协助投融资相关的第三方开展工作;4.不定期与企业沟通投融资需求和其他需求,做好后续增值服务,挖掘投融资业务机会。投融资助理(2名):1.协助投融资经理撰写方案,与企业沟通,协调企业配合投融资工作需求;2.协助第三方开展工作;3.与市场部、项目部协调,收集投融资相关企业资料;4.定期调研行业竞争对手情况,收集四板、三板、投融资政策等相关方面的市场数据和政策变化情况,形成文档报部门总监;5.协助市场部人员对意向企业的投融资服务介绍,撰写企业资本市场发展计划书。二、投融资部业务内容规划投融资部主要业务内容:1.为辅导的挂牌企业撰写路演PPT,挂牌服务中的免费内容;2.为融资项目撰写可行的融资方案,前期收费1万元;3.协助企业融资对接基金、金融机构、投资机构,完成融资,与企业签订融资服务
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