公司党委三年来工作情况汇报.docx简介：
公司党委三年来工作情况汇报巡察组各位领导： 根据XX省公司党委第一巡察组工作安排，结合我公司实际，现将XX公司党委三年来的主要工作情况简要汇报如下。 一、公司概况 我公司位于XXXX，主营业务XXX。公司现有XXX（主要生产设备设施情况）、XXX、XXX，年产XX（主要产品）XX万吨。近年来，公司把握XXX的形势，大力开拓市场，深化提质增效，2018年—2020年分别完成利润XX万元、XX万元、XX万元，2021年X—X月盈利XX万元。 公司现有职能部门X个，中心X个，生产车间X个。公司党委有委员XX名，设书记X名、副书记X名。党委下设XX个党支部，共有党员XX名，其中在岗XX人、退二线XX人、停薪留职XX人、提前离岗XX人、离休X人、退休X人。 二、党建工作开展情况 2018年以来，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实集团党组各项决策部署充分发挥把方向、管大局、促落实的领导作用，深化落实全面从严治党两个责任，加强党的建设，扎实推进巡察、审计等反馈问题整改，基层党组织政治功能和组织力不断增强，风清气正的政治生态愈发稳固，党员干部干事创业、担当作为的精气神有效提升，为公司改革发展提供坚强保障。 1.全面强化党的建设。一是坚持把落实省公司战略部署把准企业发展方向作为党委重要任务，强化形势任务研判及核心竞争优势分析，围绕省公司XXX战略目标细化形成了XXX工作思路，初步构建了符合企业实际的业务布局，完成了相应的业务结构及组织人员结构优化，出台了三项制度改革实施方案和配套制度，公司发展质量逐步改善、市场竞争力不断增强。二是严格落实全面从严治党主体责任清单要求，及时调整明确公司领导班子党建工作责任分工，严格执行民主集中制，累计召开党委会XX次，研究讨论议题XX个，做到了科学决策、民主决策、依法决策。三是不断规范党建工作标准，发布标准化党支部建设实施方案，进一步规范了民主生活会、谈心谈话等党内政治生活。深化党建责任制考核，实现党组织书记书面抓党建述职评议全覆盖，党建工作责任进一步压实。 2.不断夯实政治思想建设。一是公司党委始终以习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作、推动实践，累计开展党委中心组学习XX次，利用学习强国、微信、微博以及集团XXX网上党校平台，打造线上学习班，实现了学习教育全覆盖。二是开展好党史学习教育，制定了学习方案和工作任务分解表，建立领导机构、工作机构完善定期工作报告制度。开展学党史、转作风、夯基础专项活动，举办了知识竞赛、演讲比赛、书画展等特色活动，在以学促行中抓好工作落实。扎实开展不忘初心、牢记使命主题教育，班子成员调研收集问题XX项，整改完成率XX.XX%。四是深化党建品牌建设，基层单位建成党建品牌X个，上报集团公司党建课题X个，公司荣获省公司2018年度党建成果建设优秀组织奖，《新形势下基层国企党建工作方法创新研究》荣获省国资委党建课题研究成果优秀奖。 3.扎实推进基层组织建设。一是持续优化基层党组织设置，由XX个精简至XX个。以党建责任区、示范点建设为抓手，全面推进党支部达标晋级动态管理。开展软弱涣散党组织专项整治，消灭党员空白班组XX个。与地方市场监管局、社区开展党建融合，共同举办党日活动、加强沟通交流。二是认真落实三会一课、主题党日和组织生活会等制度，扎实开展党员志愿服务、红色基地教育、党员亮身份当先锋等主题活动。严把党员发展入口关，把政治素质作为第一标准，注重在生产一线、重点岗位、优秀团员青年中发展党员，累计转正预备党员XX名，新发展党员XX名，培养入党积极分子XX名。 4.深化干部队伍建设。一是加强干部队伍管理，坚持党管干部原则，紧扣改革发展需要选配干部，三年选拔中层干部XX人次，重政治表现、重实干业绩的选人用人导向更加鲜明。二是持续优化干部队伍结构，着眼事业长远发展培育优秀年轻干部，安排XX名后备干部到重点项目、艰苦环境中锻炼培养，35岁以下中层干部占比提高XX个百分点。三是强化中层干部考核结果应用，实施差异化激励机制，对年度考核优秀的优秀中层干部给予表彰和奖励，对考核排名靠后的进行提醒谈话或岗位调整，领导班子和干部队伍担当作为意识明显增强。 5.抓严抓牢廉政建设。一是严格落实两个责任，逐层级签订党风廉政建设责任书，开展党风廉政建设谈心谈话XX人次。扎实开展反腐倡廉主题教育活动，系统梳理集团系统内违纪违规典型案例，编制成册发放各级关键岗位人员。开展纪委书记党课、党规党纪宣讲等警示教育XX场次，累计受教育XX人次。二是深化专项监督，制定实施办法，成立组织机构，开展物资采购、业务招待费管理等专项监督X次，发现各类问题XX个，提出整改意见建议XX条，完善制度流程XX个。三是着力强化执纪问责，持续巩固推进风险源头治理工作机制， 展开>>

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