县委书记在领导班子成员分工会上的讲话.docx简介：
县委书记在领导班子成员分工会上的讲话这次县委常委、政府县长的工作分工，原则上还是稳定为主，以利于各位同志一以贯之抓好分管工作；作出的适当调整，一方面是因为人事变动，另一方面也是因为工作需要。希望各位同志按照工作分工，各司其职、各负其责共同努力做好XX的各项工作，团结带领全县人民群众，坚持高质量发展，确保圆满完成县党代会确定的各项目标任务。下面，我就班子建设讲几点意见，概括起来就是提升五个力，与大家共勉。 一、加强学习，提升领导力 所谓领导力，我想至少包括这样几个方面：领导高质量发展的能力、驾驭全局的能力、改革创新的能力、应对复杂局面的能力、组织协调能力、做好群众工作的能力等。现在，知识更新速度加快，情况复杂多变，工作要求很高作为一名领导干部，面对新形势、新任务和新要求，迫切需要提升领导力，迫切需要加强学习，防止和克服知识恐慌、本领恐慌。一要勤于学习。学然后知不足。我们在座的每一位同志都要自觉地把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界、一种生活方式，要争做学习型领导干部的表率。要学理论，以理论上的清醒坚定保证政治上的清醒坚定；要学业务，加强对经济、科技金融、法律和管理等方面知识的学习，增加知识积累，拓宽眼界视野，锤炼过硬的工作本领。二要勤于思考。学而不思则罔。要大力弘扬理论联系实际的学风，紧密结合xx实际，紧密结合工作实际，吃透上情、熟悉下情、了解外情，学思结合，学以致用，以学习所得、思考所得来谋划指导我们的工作实践，解决工作中遇到的实际问题，切实提高工作的前瞻性、针对性、创造性，促进各项工作的顺利开展。三要勤于调研。没有调研就没有发言权。县四套班子的各位同志要带头深入基层广泛地开展调查研究，问政于民、问计于民、问需于民。要带着感情深入群众、贴近群众，了解群众所愿所想，主动帮助群众解决实际问题及时化解社会矛盾，提高我们做群众工作的水平。要通过不断的学习，不断的思考，不断的实践，切实增强我们每一位同志的领导力，努力创造出无愧于时代和人民的新业绩。 二、狠抓落实，提升执行力 前不久闭幕的县党代会，确立了今后五年县委工作的指导思想、发展战略、奋斗目标，描绘了新xx的宏伟蓝图。能否在新的起点上推进xx高质量发展，能否顺利实现党代会确定的目标任务，能否把美好蓝图变为发展现实，关键在党的领导，关键取决于我们的执行力。一要身体力行抓落实。各位县委常委、县四套班子全体同志，要带头真抓实干，一级抓一级、一级带一级，层层抓落实。在座的每位同志既是抓落实的带头人，也是抓落实的责任人，要带头转变工作作风，大力推行一线工作法，在一线发现问题在一线研究问题，在一线解决问题，做到工作有布置、有检查、有落实、有反馈，坚决不做甩手掌柜，确保把各项工作做细做实做到位。二要雷厉风行抓落实。工作效率直接影响工作的成效。在推进工作中，要雷厉风行、紧张快干，对定下来的事情，要说了就办、定了就干、干就干成、干就干好；对看准的事要迅速行动、自我加压，坚决推进落实到位，确保各项工作早决策、早启动、快落实快见效。三要不折不扣抓落实。我们在座的每一位同志虽然分工不同、岗位不同，但都承担相应的工作任务，都要切实增强大局意识、责任意识，在其位、谋其政、尽其责对属于自己分管范围内的事，要主动上前，不等不靠，一抓到底；对所承担的工作任务，特别是急难险重的任务，要坚持做到反复抓、抓反复，不达目的不放手，确保不折不扣地完成各项工作任务。四要务求实效抓落实。落实没有成效就等于没有落实，抓落实就是要以实际的工作成效来说话。要大力提倡干实事、出实招、重实效的良好风气具体工作落实上，要明确工作目标，细化工作任务，严格工作责任，以任务落实、措施落实、责任落实来保证工作实效。为加强全县党员干部思想作风建设，切实增强各层各级的执行力，近期，请xx部长牵头，xx书记、xx部长配合，有关部门参与，认真调研，尽快拿出加强党员干部思想作风建设的意见，适时召开全县党员干部思想作风建设大会。 三、解放思想，提升创新力 思想是行动的先导，创新是时代的主题。解放思想，提升创新力，是实现xx又好又快发展的必然要求。一要善于创新。推进高质量发展，我们既有千载难逢的重大机遇，也有必须面对的新挑战、新情况，要深入推进思想解放，坚决消除因循守旧、安于现状、得过且过、不思进取的消极思想，勇于创新、大胆实践，认真学习借鉴别人的长处用创新的思路谋划发展，用创新的精神凝聚力量，用创新的措施破解难题。二要勇争一流。没有目标的高定位，就不会有发展的大跨越。近年来xx经济社会发展势头良好，外界对xx的印象也有了很大的改变。在全县总体工作进位争先的同时，我们各个条线的工作也要实现进位争先，都要力争在全市有影响、在全省有位次。有些工作不怕做不到，只怕想不到，如果想都不敢想，那么工作上肯定不会有什么大的起色，更不会出类拔萃。各 展开>>

下载声明:
1、本文档共7页，其中可免费阅读7页，下载后可查看全部内容。 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。 3、本文档由用户上传，本站不保证内容质量和数量令您满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请先通过免费阅读内容等途径仔细辨别内容交易风险。 如存在严重文不对题之情形，可联系本站下载客服投诉处理。 文档侵权举报电话：18182295159（无值守，支持微信） (电话支持时间：10:00-19:00)。 展开>>