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组织工作学习心得:“四措并举”激活人才工作“一池春水”.docx简介:
四措并举激活人才工作一池春水人才是引领发展的第一资源,是带动发展的第一引擎近年来,河南省宁陵县加快实施人才强县战略,整合优势资源,集成政策效应,着眼县域发展需要,突出急需实用原则和高精尖缺导向,以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方,全方位培养、引进、用好人才,以人才第一资源激活高质量发展一池春水。靶向发力引,激活人才蓄水池。宁陵县围绕县域经济社会发展需要,列出重点产业技术需求清单,有针对性开展人才引进工作。一方面,县政府与中国农科院郑州果树研究所、商丘师范学院达成了战略合作,柔性引进9名博士生团队,攻关产业发展、新品种梨研发管理、农业技术应用等技术难题,实现创新链、人才链双向融合,产业链、资本链双轮驱动。另一方面,在京津冀等发达地区设立驻外招才工作站,积极开展招商引资、人才寻访、引才荐才、技术对接,为项目招引和人才引进捕捉信息源、扩大朋友圈、传播美誉度。同时,宁陵县大力实施人才回流计划,通过多方找、政策引、能人带等方式,吸引宁陵籍在外人才回乡发展。聚焦科研团队、大学生、退役军人等群体,依托线上线下相结合的方式,发布招贤纳士信息368条,征集人才项目30多个,吸引了799名本科以上急缺人才回乡创业。多项联动育,涵养人才好生态。大力开展人才培育工程,重点打造宁陵梨试验站、科创电商产业园两大创新引擎,
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