2023年镇综治民调工作实施方案.docx简介：
2023年镇综治民调工作实施方案为加快推进社会治理现代化，开创平安XX建设新局面，提升人民群众安全感和满意度，特制定本方案。一、指导思想以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实市委关于平安建设工作相关决策部署，以事不在小关键在办的理念紧密联系服务群众，实行以民调促进工作、以民调检验工作，着力提升群众安全感和满意度，为我镇经济社会发展营造和谐稳定的社会环境。二、工作目标紧紧树立齐抓共管，全力打好综治民调工作翻身仗的思想，认真落实全员知晓、全民参与、全面覆盖的工作方针，坚持问题导向，聚焦短板弱项，制定有效措施，创新方式方法，切实增强人民群众的获得感安全感和满意度，竭力推进XX镇综治民调大幅跃进。三、领导机构为加强领导、统筹协调、形成合理，保证综治民调工作打打好翻身仗，特此成立XX镇综治民调领导小组。领导小组在综治办下设办公室，由XXX同志兼任办公室主任，综治办主任詹策元负责具体日常工作。四、工作措施（一）提高政治站位，层层压实综治民调工作责任将综治民调工作纳入镇村工作重要议事日程，要求每月至少研究一次以上。坚持问题导向和效果导向，推动各村各部门落实平安建设责任措施，综合运用通报、约谈、组织纪律处分，与绩效奖金、评优评先挂钩等手段，对综治民调工作落实不力，效果不佳、排名靠后村（社区）严格追责。（二）开展干群结对，确保综治民调宣传走深走实我镇领导班子成员按照每人不少于10人的要求，负责结对联系本单位所有干部职工（含退休人员及部门二级机构工作人员，乡镇所辖站所工作人员、村（社区）两委班子成员）。乡镇干部职工、村（社区）两委成员、驻村工作队员负责结对联系宣传所驻村（社区）中16周岁以上、拥有本市手机电话的群众，做到不漏一户、不落一人。实行联村（社区）领导包村（社区），每个驻村干部职工带一个村（社区）两委成员包4个左右的村民小组。镇、村分层级开展好综治民调学习培训，多途径、全方位宣传平安建设措施及成果，坚持经常性走访和集中走访相结合，乡镇干部职工、村（社区）干部每两个月遍访一次所联系组内群众，宣传市、乡（镇）开展的工作、回应群众关切、解决相关问题等，8一10月全市开展综治民调集中走访宣传。（三）强化平安创建，推进更高水平的平安XX建设在深入推进平安家庭创建基础上，推动平安乡镇、平安村（社区）、平安学校、平安景点、平安交通、等创建深入开展。依托三级矛调中心，以三源共治为抓手，深化矛盾纠纷大排查大化解专项行动，建立好民情台账、矛盾纠纷排查台账、信访登记台账，着力解决好群众急难愁盼问题，并注重做好跟踪落实、巩固回访。落实夜巡常态化机制，让群防群治力量不断壮大，提高群众安全感和满意度。积极探索推进党建＋微网格运行机制，把平安创建进一步延伸到社会各个层面，拓展到各个方面，落实到各个单元，不断完善创建标准、加强评选表彰、激发创建活力，把平安建设落细落小落实。（四）坚持问题导向，强化重点地区重点领域整治对群众反映的突出社会治安和行业监管问题，不遮丑、不敷衍、不搪塞，以群众满意不满意、答应不答应、高兴不高兴为标准，坚持哪个地方问题突出，就重点整治哪个地方；哪个领域问题突出，就重点整治哪个领域。特别要针对黄赌毒、盗抢骗、黑恶势力、食药环等社会问题，做到重拳出击、精准发力、持续长效。结合扫黑除恶斗争常态化，进一步查漏补缺，标本兼治，管住乱象源头，优化群众的医食住行教环境。强化对征地拆迁、邻里矛盾、林地矛盾、环境卫生、等涉众型突出风险进行整体化解防控，以和谐有序的社会治安环境提升群众安全感。（五）狠抓作风建设，树立党员干部队伍良好形象开展三整顿两提升作风建设，坚持全面从严治党，高标准严要求，通过规范接待群众制度，狠抓群众办事工作效率，严查便民惠民落实相关措施，全力提升干部工作作风，树立良好队伍形象，全力提升群众的认可度和满意度。（六）严格督查督导，推进综治民调反馈问题整改成立以综治、纪委等相关部门人员组成的民调工作督查督导组，坚持每月开展一次以上督导督查，督导不少于50％的村（社区），抽查对象不少于20户。督导督查组将对综治民调的宣传发动情况、入户走访情况、干群包联情况，群众知晓情况等相关情况全面进行督查，并将督导结果进行通报。将安排专人对各村各社区每月开展日常性模拟民调活动，每日座机拨打电话不少于10个，对发现的问题及时进行汇总分析，及时交办相关村（社区）或相关部门。对整改情况要坚持跟踪，实行一周一调度，一月一汇总，对各级综治民调中反馈的问题，各村（社区）要实行清单式管理，坚持一把手负总责，逐一落实责任领导和责任人，限期销号整改到位。同时要对模拟民调情况对各村（社区）进行排名。当月在模拟公众安全感和满意度调查综合成绩后2名的村（社区）领导进行约谈，连续三个月排名后2名的村（社区）予以黄牌警告。如XX镇 展开>>

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