2022年全县组织工作要点.docx简介：
2022年全县组织工作要点2022年全县组织工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大、十九届历次全会和全国组织部长会议精神，贯彻落实省委X届XX次全会、市第X次党代会和全省组织部长会议精神，做好推荐出席党的二十大代表和省第X次党代会代表选举工作，全面推进党建引领自贸港建设，打造高素质专业化干部队伍，为XX全面深化改革开放和XX打造六个标杆提供坚强组织保证，以优异成绩迎接党的二十大和省第X次党代会胜利召开。一、突出学做结合、知行合一，着力推进党史学习教育常态化制度化1.深化拓展学习教育成果。坚持高标准和守底线相统一，把深入学习习近平总书记系列重要讲话和治国理政新理念新思想新战略作为党员干部的必修课，坚持学而信、学而思、学而行，同时强化党章党规的学习，进一步明确基本标准和行为规范。以迎接二十大、做合格党员、当干事先锋为主题，聚焦政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格，组织全县党员开展五看五查活动，切实把党史学习教育引向深入，成为党员干部的日常习惯和行动自觉。2.发挥党支部引领和主体作用。树立党的一切工作到支部的鲜明导向，把党支部建设作为最重要的基本建设，注重把思想政治工作落实到支部、把从严教育管理党员落实到支部、把群众工作落实到支部。按期进行党支部换届，加强党支部书记培训，建立经常性督查指导机制，持续整顿软弱涣散党支部。以党史学习教育为基本内容，以三会一课为基本制度，以解决问题、发挥作用为基本目标在全县开展五星争创大检修行动，强化党支部规范化建设力度，总结推广青年党员上党课、党支部主题党日、党员固定活动日等做法，健全党支部各项工作制度，使党支部成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。3.严格落实党内政治生活准则。加强政治纪律和政治规矩教育，切实抓好党内政治文化建设，引导党员干部旗帜鲜明讲政治，在党的指导思想、路线方针政策以及关系全局的重大原则问题上，脑子特别清醒、眼睛特别明亮、立场特别坚定。突出政治学习、党性锻炼和思想交流，认真落实民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话个人重大事项报告等制度，真正用好组织生活这个经常性手段。针对三会一课、双重组织生活、党费收缴等关键性问题和当前存在的薄弱环节，适时在全县开展党内政治生活集中专项检查。二、高标准高质量做好换届工作，切实增强领导班子驾驭全局发展的能力4.做好县级领导班子换届选举有关工作。周密工作计划和操作流程，扎实做好县人大、政府、政协换届选举有关工作，确保两会选举圆满成功。精心组织我县出席党的二十大、省第十四次党代会、省第十三届人大代表候选人初步人选推荐等工作。5.抓好县直部门领导班子集中调整工作。坚持同步衔接、有序平稳原则，运用选拔任用、转岗交流、推进干部能上能下等办法，配强县直部门领导班子特别是一把手，根据不同类型班子加大专业素养强的干部和年轻干部选配力度，着力解决部分县直部门领导班子结构性矛盾突出、专业能力不足和干部不敢担当、为官不为等问题，进一步增强县直部门领导班子的整体合力和功能。6.进一步严肃换届纪律要求。以代表委员资格联审把关零疏漏为要求，严格执行人选资格联审工作机制，确保两代表一委员的先进性、纯洁性、代表性。加强对领导班子换届选举工作的纪律监督，成立换届风气巡查组全力做好纪律宣传、舆情应对、现场巡查等工作，确保选举工作严格依法按章进行。以换届纪律零违规为目标坚持把严肃换届纪律贯穿始终，深入开展九严禁等换届纪律宣传，畅通12380等举报渠道，抓好换届风气监督工作，坚决查处拉票贿选、买官卖官、跑官要官、跑风漏气、违规用人等违纪违法行为，确保整个换届风清气正。7.加强领导班子思想政治建设。针对换届后领导班子实际，加强党性教育、能力提升、作风锤炼和民主集中制建设。突出党性教育和理想信念教育，精心组织开展县管领导干部十九届六中全会精神集中轮训，推行新提任干部党性教育第一课和党内法规知识测试。健全完善党委（党组）议事规则，按照民主集中制原则和程序进行决策开展工作。深化落实领导干部直接联系和服务群众制度，牢固树立以人民为中心的工作导向。持之以恒加强作风建设，从严落实中央八项规定精神和省委28条办法六个严禁七个一律要求，防范和严肃查处隐性变异的四风问题。三、瞄准激发干事创业活力，全力打造勇立转型发展潮头的XX铁军8.实施干部充电计划。着眼事业发展和干部成长需要，针对干部第一学历偏低、专业性干部缺乏等实际问题，有的放矢抓好干部队伍专业化建设。发挥县委党校教育培训党员领导干部的主阵地作用，完善教学规划，精心办好新提任县管领导干部履职能力培训班和中青年干部培训班等重点班次，围绕经济转型、城市转型、社会转型，精心组织城镇建设与管理 展开>>

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