工作履职不到位检讨书8篇工作履职不到位检讨书1尊敬的领导：您好！我是__x，作为公司的一员，我在工作时履职不到位，这在工作中是很大的失误了，工作执行力不强，怎么能够把工作做好，一步步的实行下去，因此针对自己这次履职没有到位的事情向您检讨。近期领导您有诸多的文件需要处理，因此我作为公司员工，理应帮忙把文件都分配到其他人手中，也应该提前通知，但是由于我两个事情无法同做，所以就漏了一项，虽然都通知到了大家，但是在对您要处理的一系列文件，我并没有做好，在这方面的履职，做的就不太好了。下发您的文件时，由于有些员工当时有其他事情做，并没有在自己的座位上，所以我只是把文件放在他们的办公桌上，并没有提醒或者说打上标记，因此有些人没注意到，就把文件随意放在角落里了，没有进行观看，如此便错过了一些重要的消息。这失误就是我在执行的时候没有做到尽力，没有把文件的中的信息表达到位，才会造成近期领导要我们去做的工作没有统一做好。这问题出在我身上，是我还不够重视您交代的事情。明知道您处理的文件都是一些比较重要的东西，在传达给下面的人的时候，就应该要通知和嘱咐到位，而不是放到他们的办公桌上就没事了，应该也要考虑到其他的问题的，所以这是我在履自己的职时没有注意到的。通过这一次的教训，我算是知道自己执行力方面还不够强，今后需要加强的就是履职的能力，争取把您要我做的工作全部都做到位了。不会在出这样的差错了，把自己在内的义务工作都处理好，执行自己的职责，同样承诺做好的事情就不会再跟这次一样了，一定做到您满意，把自己该履行的职责都弄好的。一次教训已经让我感到崩溃了，因为工作不到位的话，也会给我后面的工作带来一些影响，这于我是不利的，所以我不能出现第二次了。希望领导您也能对我此次的履职没有很到位的事情有一个宽恕，我已经深深的检讨过自己，并且认错了，望您和公司给出的处分能轻一些，我今后会把自己承诺好的事情都尽力做好，把自己的职责也都完成好。请求领导您原谅，让我去改正，也请给我一个这样的机会。此致敬礼！检讨人：__x20__年__月__日工作履职不到位检讨书2尊敬的领导：您好!我必须得跟您承认了，我自从上岗以来，我就对工作并没有特别的上心，更别提什么尽职尽责了，这四个字完全跟我不沾边，现如今我的工作情况也是被您发现了，您现在一定是对我失望至极，我现在不清楚自己会迎来什么处罚，但是我害怕了，害怕您会觉得事情严重到让我离职，在此我由衷的请求您，千万不要有这样的念头，我知错了，我保证从今天开始好好的履行自己的工作职责，绝对不会再敷衍行事了，请相信我，我是能把这份工作做好的。我是一个月前成为小区的一名保安的，我其实能拥有这么一份工作已经是非常幸运的事情了，要知道我在这之前已经失业大半年了，现在经人介绍有了这份工作，而我还不知道珍惜，现在我就来跟您如实的说一下自己这一个月来的工作状态，我每天都是坐在保安室里，玩手机，因为一般都是小区内的车辆，都无须我管的，按照规定，我需要仔细严格的观察每一辆进出的车辆，只要外来车辆，才需要我登记，并询问清楚管理处是否放行，还要仔细的检查里面装的什么，防止有危险物品带入小区。而我在干嘛？整天坐在里面用手机打游戏，整天跟混日子一样，丝毫不会在意自己这么做是有多么的不负责任。今天我更是做了一件特别出格的事情，有一辆外来的大货车想进来，别人跟我随便聊了几句，给我递了一包烟，我就放他进去了，没有检查车辆，没有进行登记，更没有通知管理处，询问是否放行。结果我惹出什么事了，他们那些人车上装的全是水果，一个个的就堵在小区各个单元的门口售卖，给各位居民带来了非常不好的体验，举报电话都打到领导您的办公室去了，最后找原因还是查到我头上来了。您当时是直接到我工作岗位上批评的我，我一下就知道自己捅娄子了。领导对不起，我也是意识到自己的问题所在了，现在的我是没有一点保安的样子的，自己分内的职责也是极少有做到的，您就再给我一次机会吧，我今后的表现一定不会让您失望的，一定把自己的职责牢记在心，认真的履行，绝对不会再出现今天这种失误了，我对不起您，给您惹麻烦了。一个人最怕的不是犯错，而是知错不改，您放心我绝对不是那种人，在今后的工作当中，我会对自己严格要求，对小区居民们负责。我一定会成为一名合格的小区门卫保安的。此致敬礼！检讨人：__20__年x月x日工作履职不到位检讨书3尊敬的领导：您好！我在自己的一个工作岗位上，是没有把工作去做到位，导致最后也出了问题，我也是必须要对此负责，同时我自己的工作态度也是有问题的，在此我也是反省检讨。此次没做好，认真的回顾，我也是反思了，的确我的问题很严重，除了态度方面，也是自己觉得能做好，就比较的随意，没有认真的去做，觉得以前做过的，也是没考虑到现在的情况不同了，而且配合的同事也是不同，大家的沟通在我这里也是出了问题，我没有去想是我的问题，反而觉得是

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党员干部个人违反八项规定检讨书尊敬的各位领导：XXXX年XX月XX日，市局检查考评组对我XX派出所进行了XX工作综合考评，检查发现我所存在执法执勤、教育训练等台帐管理混乱的问题。XXXX年X月X日晚，副所长XXX将所里一辆**开回家中过夜，严重违反公车使用有关管理规定。几天来，我所支部人员经过认真反思，深刻自剖，对我所出现的这些问题，我们深感愧疚和不安，为领导工作添了乱，为分局抹了黑，更为重要的是我们感到对不起分局领导对我们的信任和期望，愧对领导的关心和厚爱。在此，我代表XX派出所党支部谨向各位领导做出深刻检讨，并将我们几天来的思想反思结果向领导汇报如下：通过这次检查，让我所班子人员认识到我所在管理上存在严重的漏洞，也让我们意识到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己及部属要求不严，工作作风不实的必然结果。我们班子人员经过几天的反思，一致认为此次错误后果是严重的，影响是恶劣的。从制度上，暴露出我们制度还不严，不够健全不够完善，有些制度没有严格执行到位，有些监督检查也没有落实到位。作为主要领导，我们没有及时掌握每一位民警的工作任务落实情况，也没有对每一项具体工作进行督促检查，特别是对内勤各项工作检查不细，管理不够严，重视程度不够，导致出现工作被动情况;从管理上，暴露出我们平时对民警管理教育不够。我一定严肃检讨!检讨人：xxx20xx年xx月xx日

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违反八项规定的检讨书范文尊敬的局领导、各位同事：对于 月 日下午,我在工作时间打台球被纪委查处一事,感到深深的内疚和悔恨。当天下午5点半,我在上班时间离开工作岗位,从事和本职工作无关的活动,被前来检查的市纪委工作组发现。检查时的视频经电视台播出、微信圈的转发,在社会上引起了强烈反响,对我们单位、我们系统造成了恶劣影响,相关同事因我受到牵连,我感到十分抱歉,在这里,请允许我说一声：对不起。（鞠躬）事情发生后,我的心情一直很沉重,不停反思、深刻检讨自己所犯下的错误。造成这样严重的后果,主要有以下原因：1、政治觉悟低。十八大后,党和国家提出八项规定,大力转变政府工作作风。我们是服务性单位,局里多次组织大家学习相关精神,时刻敲打我们。在这样严峻的形势下,我却没有足够的认识,没有把八项规定放在心上,落到实处,不仅觉得离自己很遥远,还顶风作案,与党的要求相违背。从这一点上说,我不是一名合格的共产党员。2、纪律性不强。俗话说没有规矩,不成方圆,如果纪律规定都不遵守,就成为空话。我没有遵守党的要求,没有遵守局里的规定,没有将规章制度刻在心中,做事前,没有考虑自己的行为是不是与制度相违背,才会犯下今天的严重错误。3、存在侥幸心理。当天下午3点钟,纪委检查组已经来到我们单位进行一次突击检查,我想当然的认为：今天已经来过一次,应该不会再来了。再说全市那么多单位,不可能光盯住咱们一家啊,时间已经5点半了,接近下班时间了,不会有事的正是有了这种侥幸心理,放松了警惕,做出了违规的事情。归根到底,还是我没有认识到为人民服务的工作本质,对自己要求不严。即使没有纪委的监督与检查,我也应该认认真真工作,踏踏实实做人,履行好自己的岗位职责,对得起局领导对我的培养与信任。在工作时间内,恪尽职守,循规蹈矩,出满勤,干满点,不脱离岗位,不做与工作无关的事情。经过这次事情,我充分认识到自己的不足,我为我的行为感到后悔,也对给我局带来了的不好影响感到愧疚。我必须要为我的过失负责,愿意接受该有的惩罚。这次教训,我将当作极其宝贵的经验财富加以吸取,并铭记于心,时常警醒自己。真心感谢领导和同事的教诲,在今后的工作中,我一定端正工作态度,转变工作作风,高质量完成本职工作,坚决不再犯类似错误。欢迎大家对我进行监督指正。谢谢大家。

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违反八项规定、六条禁令检讨书尊敬的领导：关于我单位在今年二月份违规向全站干部职工发放交通补贴一事，我表示深刻反省，怀着无比愧疚的心情作深刻检讨。在发放补贴之前的会议上，起初我内心是不同意的，但考虑到单位干部职工在去年xxxxxxxxxxxxx期间，起早贪黑，加班加点，工作非常辛苦，同时单位干部职工的总体工资待遇偏低，特别是站里大部分职工都是年轻同志，家庭经济负担较重。于是我动了恻隐之心，放弃原则，同意了补贴的发放。为此，近一段时间以来，我不停反思、深刻检讨自己的主观决定，心情非常沉重。造成这样严重的后果，主要有以下原因：一、政治觉悟低。十八大后，党和国家提出八项规定、六条禁令，大力转变政府工作作风。在这样严峻的形势下，我却没有足够的认识，没有把八项规定、六条禁令放在心上，落到实处，与党的要求相违背。二、纪律性不强。俗话说没有规矩，不成方圆，我没有遵守党的要求，没有遵守有关规定，没有将规章制度刻在心中。事前，没有考虑自己的行为决定是不是与制度相违背，以致事态未及时刹车控制，未能杜绝后续结果的发生。三、存在侥幸心理。由于认为这次发放的费用是全站干部职工交通补贴，所以我认为应该不会被外人知道。正是有了这种侥幸心理，放松了党性修养锻炼，理想信念淡化，纪律观念淡薄，未坚持原则才做出了违规的事情。事情已经发生造成严重不良后果，作检讨也难表我悔恨痛惜之情。归根到底，还是我没有认真深入理解贯彻党中央八项规定、六条禁令的精神，对自己要求不严。没有履行好自己的岗位职责，辜负了领导的培养与信任。经过这次事情，我充分认识到自己的不足，我为我的行为感到后悔，也对给我站带来的不好影响感到愧疚。作为单位领导班子中的一员，我必须要为我的过失负责。同时也希望领导能给我一次改正的机会，我必将以这次教训，作为极其宝贵的经验财富加以吸取，并铭记于心，时常警醒自己。加强法律法规，党纪党规的学习，政策法规有要求的坚决遵守，违规违纪的事情坚决不干，班子议事一定要讲原则，坚持党性，争做一名遵纪守纪的合格党员。检讨人：二零XX年X月XXX日

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违反八项规定检讨书3篇违反八项规定检讨书(1)尊敬的领导：你们好!根据公司关于落实八条禁令和党纪政纪条规学习月的工作部署及工作要求，认真学习了《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，并对照《规定》列举的八项禁止性规定内容逐项进行了自查，填写了《利用职务上的便利谋取不正当利益自查报告表》。经过自查，本人自担任领导岗位一来，没有违反其中任何一项禁止性规定。我清楚地意识到，做为一名党员干部，尤其是公司一把手，同时身兼党支部书记，其肩上责任重大：不仅要努力开拓市场，做大做强公司业务，更要培养一支敢打敢拼、作风硬朗、廉洁奉法的管理团队。因此本人在工作生活中严格遵守此原则，在不断提高自身管理水平的同时，还加强了政治理论学习：认真研读邓小平理论、三个代表及构建和谐社会理念，使自己始终与党中央的要求保持一致。坚持贯彻总公司要求，做一个政治素质过硬、管理水平过硬的优秀的管理干部。最后，我庄严承诺：本人保证决不会违反《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，同时将积极督导华夏党支部所有党员干部共同遵守此规定。承诺人：违反八项规定检讨书(2)尊敬的领导：我叫**，女，苗族1978年10月出生，大专文化，**镇计划生育技术服务站职工，现住**镇移民街。星期天我去**办事，星期一早上未赶到单位上班，也没有向领导请假，造成不假外出的这种不良行为。对此，我感到非常懊悔，也很痛恨自己的这种行为。主观原因有以下三点：1、存在侥幸心理认为可以在上班之前赶回单位，即使迟到一次也不一定被逮到。2、时间观念不强，认为迟到点不是什么大不了的事情。3、没有遵守工作规章制度，有事没有向领导请假。整改措施：1、增强时间观念，今后无论去哪里办事，都必须在上班之前赶回，不耽误上班。2、不存在侥幸心理，做任何事情都要防范于未然，不让事情发生了，才后悔莫及。3、严格遵守工作规章制度，严格要求自己，做到不迟到，不早退，不旷工，有事向领导请假。4、认真学习和贯彻党的群众路线教育实践活动，为人民办实事。我已深刻地认识到自己所范错误的严重性，希望领导给我一次改过自新的机会，原谅我这次错误，在此我向领导保证今后决不会再发生这种事情。同时深深地反省自己范的错误，真诚地接受领导的批评和监督，并牢记领导的教诲。违反八项规定检讨书(3)尊敬的局领导、各位同事：对于月日下午，我在工作时间打台球被纪委查处一事，感到深深的内疚和悔恨。当天下午5点半，我在上班时间离开工作岗位，从事和本职工作无关的活动，被前来检查的市纪委工作组发现。检查时的视频经电视台播出、微信圈的转发，在社会上引起了强烈反响，对我们单位、我们系统造成了恶劣影响，相关同事因我受到牵连，我感到十分抱歉，在这里，请允许我说一声：对不起。事情发生后，我的心情一直很沉重，不停反思、深刻检讨自己所犯下的错误。造成这样严重的后果，主要有以下原因：1、政治觉悟低。十八大后，党和国家提出八项规定，大力转变政府工作作风。我们是服务性单位，局里多次组织大家学习相关精神，时刻敲打我们。在这样严峻的形势下，我却没有足够的认识，没有把八项规定放在心上，落到实处，不仅觉得离自己很遥远，还顶风作案，与党的要求相违背。从这一点上说，我不是一名合格的共产党员。2、纪律性不强。俗话说没有规矩，不成方圆，如果纪律规定都不遵守，就成为空话。我没有遵守党的要求，没有遵守局里的规定，没有将规章制度刻在心中，做事前，没有考虑自己的行为是不是与制度相违背，才会犯下今天的严重错误。3、存在侥幸心理。当天下午3点钟，纪委检查组已经来到我们单位进行一次突击检查，我想当然的认为：今天已经来过一次，应该不会再来了。再说全市那么多单位，不可能光盯住咱们一家啊，时间已经5点半了，接近下班时间了，不会有事的正是有了这种侥幸心理，放松了警惕，做出了违规的事情。归根到底，还是我没有认识到为人民服务的工作本质，对自己要求不严。即使没有纪委的监督与检查，我也应该认认真真工作，踏踏实实做人，履行好自己的岗位职责，对得起局领导对我的培养与信任。在工作时间内，恪尽职守，循规蹈矩，出满勤，干满点，不脱离岗位，不做与工作无关的事情。经过这次事情，我充分认识到自己的不足，我为我的行为感到后悔，也对给我局带来了的不好影响感到愧疚。我必须要为我的过失负责，愿意接受该有的惩罚。这次教训，我将当作极其宝贵的经验财富加以吸取，并铭记于心，时常警醒自己。真心感谢领导和同事的教诲，在今后的工作中，我一定端正工作态度，转变工作作风，高质量完成本职工作，坚决不再犯类似错误。欢迎大家对我进行监督指正。谢谢大家。检讨人：xxx20xx年xx月xx日

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各类检讨书汇编管理工作失误检讨书（一）.- 1 -管理工作失误检讨书（二）.- 4 -管理工作失误检讨书（三）.- 6 -管理工作失误检讨书（四）.- 8 -管理工作失误检讨书（五）- 12 -管理工作失误检讨书（六）- 15 -领导工作失误检讨书（七）- 19 -领导工作失误检讨书（八）- 24 -领导工作失误检讨书（九）- 27 -领导工作失误检讨书（十）- 31 -领导工作失误检讨书（十一）.- 34 -领导工作失误检讨书（十二）.- 37 -领导工作失误检讨书（十三）.- 40 -党员干部违纪检讨书（十四）.- 44 -党员干部违纪检讨书（十五）.- 46 -党员干部违纪检讨书（十六）.- 50 -党员干部违纪检讨书（十七）.- 54 -党员干部违纪检讨书（十八）.- 59 -党员干部违纪检讨书（十九）.- 62 -党员干部违纪检讨书（二十）.- 66 -党员干部违纪检讨书（二十一）..- 69 -公务员工作失职检讨书（二十二）- 75 -公务员工作失职检讨书（二十三）- 78 -公务员工作失职检讨书（二十四）- 82 -公务员工作失职检讨书（二十五）- 85 -公务员工作作风问题检讨书（二十六）..- 87 -公务员工作作风问题检讨书（二十七）..- 89 -公务员工作作风问题检讨书（二十八）..- 91 -企业员工反思检讨报告.- 94 -关于代写学习心得的检讨书..- 101 -对XX火灾事故的检讨书- 104 -违规使用手机存储涉密信息检讨书..- 108 -3管理工作失误检讨书（一）集团公司党政，尊敬的各位领导、同志们：今天站在这里，我的心情十分难受。在集团公司、矿井深化改革发展的关键时期，在矿井深入贯彻落实上级各项安全指示精神、强化各项安全工作要求的时候，4月17日发生了选煤厂XXX皮带着火事故，事故的过程和原因现在已经非常清楚，作为矿井协助分管领导协调选煤厂技术改造和技术管理的副总工程师，我有着不可推卸的责任。4月17日，选煤厂发生XXX皮带着火事故，不仅直接造成了经济损失，更为矿井改革发展和安全工作带来了较大的压力在此，我诚恳地向各级组织作出深刻检讨，并愿意接受组织上给予我的处理。事故发生后，在各级领导的指导帮助下，经过认真分析和深刻反思，我充分认识到，我在思想境界、监督检查现场协调与技术管理、工作作风等方面都存在不到位的情况。一是安全思想境界不到位。因为选煤厂块煤改造工程是遗留项目，思想上放松了对该工程安全管理的重视，安全警觉性不够，松懈麻痹，盲目乐观，造成了安全管理责任落实不到位。4二是隐患排查治理不到位。对技改工程安全薄弱环节的重视程度不够，现场安全监督检查力度不大，在细节管理动态过程控制上还有不到位的地方，导致现场长期存在安全隐患。三是现场监督检查管理不到位。安全质量标准化境界低、标准低，现场管理混乱。尽管针对选煤厂技术改造的安全工作多次提出具体要求，但现场监管上有差距，造成选煤厂从厂、车间到班组执行

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1各类检讨书范文汇编（16篇）1.巡察问责检讨书22.xx单位近期问题检讨书..3.领导干部工作失误检讨书1.4.领导干部工作失误检讨书2.5.领导干部工作失误检讨书3.6.领导干部工作失误检讨书4.7.重大安全事故问责检讨书8.环保督察问责检讨书.9.党员干部违纪检讨书（缺席报告会）..10.党员干部违纪检讨书1.11.党员干部违纪检讨书2.12.党员干部违纪检讨书3.13.党员干部违纪检讨书4.14.党员干部违纪检讨书5.15.党员干部违纪检讨书6.16.党员干部违纪检讨书（违反八项规定）..23巡察问责检讨书xx党委：收悉《关于给予xx党支部问责的决定》后，支部一班人惭愧万分、羞愧难当。在年终岁末、各项工作正加紧推进的紧要关口，出现此次事件，既牵扯了上级党委的精力更耽误了队伍发展的步伐，深感辜负了组织的信任，愧对了群众的期盼。在这段时间里，每名支委成员都进行了深刻反思、汲取了经验教训，我党支部也在第一时间高质量召开了专题民主生活会，集中探讨了问题的本质根源、具体的整改举措以及下步的工作方向。现将有关情况汇报如下：一、问题的本质根源及不良影响此次事件发生后，支部一致认为需要深挖根源、靶向发力，补偏救弊、正本清源，以最有力的举措拨乱反正，促使队伍发展走上正轨、走向正规，及时清除隐患、消除影响。面对问题的发生，支部首当其冲、难辞其咎，每名支委成员都有或多或少的责任，归纳起来，主要是犯了三个错误。4（一）错把信任当成监督，在从严治党中失之于宽自队伍组建以来，我单位的后勤保障工作一直由支部副书记、行政主官xxx同志主抓主管，先后由xxx、xxx、xxx等同志予以配合。长期以来，支部对xxx同志分管的工作充分信任，认为xxx同志既是行政主官，也是党支部副书记，有能力和水平管理好队伍后勤保障。在出现苗头隐患、上级领导提出各项要求后，支部及时召开支委会，研讨了存在的问题。该同志在会上作了发言，各支委成员表示认可。在落实整改的过程中，班子成员用世俗的信任取代了权利的监管，致使公开公示时有时无、菜品验收形同虚设、群众意见深闭固拒。（二）错把团结当成宗旨，在咬耳扯袖上瞻前顾后7月初，上级领导来队检查后，支部正副书记就发现的问题进行了沟通交流，其他班子成员也进行了委婉地提醒9月份，党委联系点成员蹲点调研后，支部就存在的问题进行了分析探讨，但碍于情面、考虑团结，没有深究xxx同志的失察失责之处，只是蜻蜓点水、一带而过。随着事态的发展，支部考虑到小事不出党小组、问题不出党支部没有及时书面向上级党委汇报具体情况，致使职工的诉求得不到及时解决，问题的矛头逐渐转向对支部个别成员的5强烈不满。（三）错把假象当成实绩，在纠偏正向时缘木求鱼支部班子成员均认为xxx同志在伙食管理工作上想方设法、绞尽脑汁。在第一政治巡察组、xxx局长、xxx副局长等领导检查指导后，支部和班子成员一致同意要彻底整改xxx同志提出了炊事员工作辛苦菜量大容易造成浪费大家天南海北、众口难调等现实情况，支委成员认为是该同志对炊事员的关心关爱、是对落实节约粮食的具体实践、是对群众意见的合理解释。直至问题积重难返时，支部才逐渐认清所谓的工作实绩只是表面的假象，这种整改导致支部在纠偏正向的道路上，举步维艰、事倍功半。痛定思痛！此次事件的发生既有主观因素，也有客观原因，更多的责任在于支部发现问题的洞察力不足、分析问题的推断力不够、解决问题的战斗力不高，导致伙食问题未能在短时间内消化解决，矛盾所带来的负面情绪降低了斗志高昂的队伍士气，影响了令行禁止的优良作风，疏远了亲密无间的党群关系

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各类检讨书汇编管理工作失误检讨书（一）.- 1 -管理工作失误检讨书（二）.- 4 -管理工作失误检讨书（三）.- 6 -管理工作失误检讨书（四）.- 8 -管理工作失误检讨书（五）- 12 -管理工作失误检讨书（六）- 15 -领导工作失误检讨书（七）- 19 -领导工作失误检讨书（八）- 24 -领导工作失误检讨书（九）- 27 -领导工作失误检讨书（十）- 31 -领导工作失误检讨书（十一）.- 34 -领导工作失误检讨书（十二）.- 37 -领导工作失误检讨书（十三）.- 40 -党员干部违纪检讨书（十四）.- 44 -党员干部违纪检讨书（十五）.- 46 -党员干部违纪检讨书（十六）.- 50 -党员干部违纪检讨书（十七）.- 54 -党员干部违纪检讨书（十八）.- 59 -党员干部违纪检讨书（十九）.- 62 -党员干部违纪检讨书（二十）.- 66 -党员干部违纪检讨书（二十一）..- 69 -公务员工作失职检讨书（二十二）- 75 -公务员工作失职检讨书（二十三）- 78 -公务员工作失职检讨书（二十四）- 82 -公务员工作失职检讨书（二十五）- 85 -公务员工作作风问题检讨书（二十六）..- 87 -公务员工作作风问题检讨书（二十七）..- 89 -公务员工作作风问题检讨书（二十八）..- 91 -企业员工反思检讨报告.- 94 -关于代写学习心得的检讨书..- 101 -对XX火灾事故的检讨书- 104 -违规使用手机存储涉密信息检讨书..- 108 -3管理工作失误检讨书（一）集团公司党政，尊敬的各位领导、同志们：今天站在这里，我的心情十分难受。在集团公司、矿井深化改革发展的关键时期，在矿井深入贯彻落实上级各项安全指示精神、强化各项安全工作要求的时候，4月17日发生了选煤厂XXX皮带着火事故，事故的过程和原因现在已经非常清楚，作为矿井协助分管领导协调选煤厂技术改造和技术管理的副总工程师，我有着不可推卸的责任。4月17日，选煤厂发生XXX皮带着火事故，不仅直接造成了经济损失，更为矿井改革发展和安全工作带来了较大的压力在此，我诚恳地向各级组织作出深刻检讨，并愿意接受组织上给予我的处理。事故发生后，在各级领导的指导帮助下，经过认真分析和深刻反思，我充分认识到，我在思想境界、监督检查现场协调与技术管理、工作作风等方面都存在不到位的情况。一是安全思想境界不到位。因为选煤厂块煤改造工程是遗留项目，思想上放松了对该工程安全管理的重视，安全警觉性不够，松懈麻痹，盲目乐观，造成了安全管理责任落实不到位。4二是隐患排查治理不到位。对技改工程安全薄弱环节的重视程度不够，现场安全监督检查力度不大，在细节管理动态过程控制上还有不到位的地方，导致现场长期存在安全隐患。三是现场监督检查管理不到位。安全质量标准化境界低、标准低，现场管理混乱。尽管针对选煤厂技术改造的安全工作多次提出具体要求，但现场监管上有差距，造成选煤厂从厂、车间到班组执行

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违反保密工作制度检讨书各位领导、同志们：今天我满怀愧疚写下这份检讨书，以表达我对违反保密工作制度的忏悔之心，为我违规使用优盘造成的恶劣影响，给单位和领导造成的困扰，深感抱歉，现在我已清楚地认识到了我的错误，请领导和同事们接受我最诚恳的致歉。《韩非子·说难》中说，夫事以密成，语以泄败。保密工作直接关系到国家安全、经济发展、社会稳定。从这次犯的错误中反映出了我在工作中存在着保密意识欠缺、原则性不强、保密制度落实不到位等问题。具体分析检讨原因如下：一是保密意识不强，法治观念淡薄。虽然单位多次组织学习保密法，强调保密工作的重要性和注意事项，但由于自身认识不到位，保密意识不强，政治敏感度不高，目光短浅，法纪观念淡薄，心存侥幸心理，因此出现了在保密工作中疏忽大意的现象，造成的此次工作上的错误。二是原则性坚持不够好，好人思想严重。平时工作中对于不能按照规范流程操作的现行不能及时指出制止，甚至默许，害怕指出后影响同事间的关系，将原则放在了一边，因个人考虑的小范围影响了单位的大发展。三是责任心不强，工作作风不扎实。造成这次错误，是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果，自己身为保密工作人员更应该严以律己，对自己严格要求，不断增强自身的职业道德，避免工作上的随意性，然而自己却不能很好地约束自己，对工作没有足够的责任心，缺乏严谨认真地工作态度，对错误可能造成的严重后果，没有一个清醒的认识。自觉遵守保密纪律是党员干部的义务，也是党纪国法的要求。从此次事件中我认真吸取教训，深刻反思自己的工作失误，我谨向各位领导和同事作出深刻的检讨，并决定从以下几个方面整改落实。一、提高站位，充分认识保密工作的重要性。保密工作在党和国家事业发展过程中有着非常重要的地位和作用，它既是我们党成立以来保密工作优良传统的继承和发扬，也是当前国际国内社会环境发生深刻变化、科技革命日新月异发展新形势下的迫切需求。保密工作如此之重要，值得我们从思想上重审和深刻认识新形势下保密工作的重要地位，更要在言行和工作岗位上养成保密习惯，遵照密级要求开展业务工作，始终保持高度的政治敏锐性和警惕性。二、加强学习，不断提升保密工作能力。保密对象、保密领域和保密环境并不是一成不变的，需要不断适应新的形势和时代背景，所以，争取不错过每一次的保密教育，不断更新思想观念和知识结构，在增强保密意识的同时，不断提高保密的自觉性。三、严谨细致，持续加强信息保密管理。互联网＋时代，增强了信息和安全的关系。大家应该都能意识到，在日常工作中，我们是一刻都离不开计算机的，我们在享受计算机和网络带给我们的便利的同时，也无时无刻都在担忧失密、泄密等安全隐患问题，比如软件受到病毒感染，通过电子邮件将病毒传染到涉密计算机，造成网络瘫痪，涉密数据丢失或传播出去这样的事件。那如何减少，甚至避免这种状况发生呢，就是要加强保密管理，用法律规章制度，来弥补软硬件的不足。四、身体力行，立行立改争做保密榜样。保密工作能否抓好落实，关键在每个涉密工作者的执行上所以，我们要以实际行动来推动保密工作的开展，带头学习保密理论知识和法律法规，带头钻研保密业务知识，以准确把握保密工作的方向，争做保密榜样。档案工作涉及许多保密性比较强的业务。我会在本职工作中，严格遵守保密工作制度，密级文件使用时绝不省略申请程序，不该说的话不说，不该提供的文件不提供。既要管好业务工作，又要担负起业务工作中的保密职责，做到业务工作与保密工作有机结合。各位领导、同志们，保密工作只有满分，没有及格，一点点地疏忽就会让所有的努力功亏一篑。在今后的工作中，我会在党支坚强领导下，进一步提升保密意识和保密水平，每一个涉及秘密的工作都百分百按照保密的手续去执行，时时警惕，坚决保护单位、国家不受损害。

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副市长疫情防控失守检讨书一、疫情防控工作中存在的问题xx在xx市调研指导疫情防控工作期间，一针见血地指出我市疫情防控失守看似偶然，实则必然。作为一名多年党龄的老党员，由于我的工作疏忽，没有守好疫情输入的第一道防线，造成了疫情隐患，影响了全市疫情防控工作大局，破坏了全省来之不易的疫情防控成果。对此，我深感愧疚。这段时间，对照xxx的指示批示精神，通过上级点、自己找，在深深的自责和反省中，我不断反思自身防疫工作存在的问题、短板和不足，吸取疫情防控和处置中的经验教训。一是思想认识上没有摆稳常态化防控姿态。进入常态化疫情防控阶段，片面认为各项防控措施均已到位，出现了麻痹思想、松劲心态，工作重点向抓经济、抓项目倾斜，对境外疫情大幅爆发，境外疫情输入形势重视不够、风险评估评判不足，没有针对疫情发展态势及时改进、优化防控措施和闭环管理措施。二是防控站位上缺乏政治高度。疫情防控关乎大局、涉及全局。反思起来，自身没有把防控工作提升到空前的政治高度，没有学深悟透习近平总书记关于疫情防控工作的重要讲话和指示批示精神，没有真正了解掌握疫情防控工作方案、预案和处置流程，通常是与职责联系紧密的学的多，联系少的学的少，在安排部署疫情防控工作中缺乏理论指导。三是责任压实上传导力度不到位。在压力传导上，责任链条没有形成闭环。对分管部门的宣传教育、引导要求也不到位，疫情暴发前除一线工作人员多数人都已不佩戴口罩，各部门单位、系统内人员日常监测工作也有所弱化。二、对此次疫情的认识及下一步整改方向疫情既是一次兵临城下的危机，也是一次压力重重的考验。受疫情的影响和冲击，全市经济一度处于停摆状态，城市对外形象严重受损，疫区标签刺激着每一个xxx人的神经。深刻反思汲取教训，此次疫情失守归根结底就是我们没能扛起政治责任，工作失职、履职不力，没有守好疫情输入的第一道防线。失守在于我们思想松懈产生了麻痹思想、侥幸心理和松劲心态；失守在于管控方面存在诸多漏洞，片面注重人传人的渠道防控，没有注重和加强物传人和环境传人的监测管控；失守在于四方责任没有压实，缺乏对部门的统筹协调，属地监管。疫情防控工作是一次全方位的检验，让我们看到了通常状态下看不到的一面，各个领域的问题得到了全面的暴露这既是警醒，也是要求。当前，境外新冠肺炎疫情持续攀高，国内多地相继出现本土确诊病例，疫情防控形势依然严竣复杂。下一步，我将在认真检讨、扎实整改的基础上进一步坚定防疫决心、体现务实作风、抓实抓细各项防控措施，实现精准防控、科学防控。一是切实提高政治站位深入学习贯彻习近平总书记重要指示精神，全面落实中央xx省关于疫情防控各项工作部署，加强政策文件精神研究，认真研究学习疫情防控各项工作方案，切实提升疫情防控的针对性，推动疫情防控各项措施落实落细。二是全面压紧压实疫情防控四方责任，进一步加大对部门协调力度，保持与驻在部门勤沟通、常联系，奔着一线去、奔着问题去，坚持斗争精神和碰硬态度，切实构筑起阻击疫情输入的铜墙铁壁。三是统筹推进经济社会发展。在毫不松懈细化人物环境同防同控各项举措的同时，扎实做好六稳工作，落实六保任务。总之，这次疫情失守，给全省防控大局带来了十分不利的影响，我将虚心诚恳地接受组织处理。

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单位保密工作失责检讨书省XX来我单位检查保密工作时期，发现我单位一名同志违反保密规定，使用光盘在外网电脑上打印涉密资料的问题。现向组织深刻检讨。检讨如下：一、违规情况说明XXXXXXXXXXXXXXXXXX。二、问题产生的原因（一）保密理念确立不牢固。区XXX机关领导虽然平时反复提醒强调了要遵守保密规定，时时刻刻把保密挂在嘴边，耳提面命、三令五申的强调了要当好保密工作，严禁使用互联网计算机处理涉密信息，但还是没有将保密意识深深的刻录到每名区纪委工作人员的脑子里。（二）干部电脑使用动态情况了解不够准确。对干部的思维情况、办案情况与电脑使用情况动态了解不清，平时督导教育多，检查少。虽然制定了一系列保密制度，计算机及通讯保密的有关规定都上墙并张贴在显著位置，也和每名干部签订了保密承诺书，但还是出现了这次问题，这说明了目前保密工作过于机械化，没有引起干部们的足够重视，制度执行不到位，日常保密工作落实不到位。（三）保密管理不严格。一是平时侧重检查经常使用互联网的科室比如办公室、XX室，XX室涉密内容居多、经常在外办案，平时XX室的干部都能严格做到XX保密，对他们也充分信任，导致保密存在死角与盲区，由于这种过度放心，使得保密安全隐患排查不力。二是保密制度执行不到位，保密工作是一个全局性、基础性、长期性的工作，贯穿于日常工作的各次领域、各次环节。在长期抓、抓长期上做得不够，缺乏动态观念，放松了对如今保密工作的监督检查。三是存在麻痹思维。认为目前涉及保密工作的方方面面基本完备。存在对单位干部使用电脑情况把握不够、隐患苗头不能及时发现的问题，部分干部由于工作疏忽大意，图省事儿，存在一定的侥幸心理，还是对保密管理工作认识不到位。三、下一步打算（一）端正思维认识。真正把这个问题当镜子，把教训当路标，在今后的工作中时刻提醒个人，同样的错误只能犯一个，不能重蹈覆辙。同时，通过深刻反思检讨，克服保密工作中麻痹、松懈的思维，时刻绷劲加强保密教育、严抓保密管理的弦，着力转变全体XX干部不良的工作思想与习惯，在下一阶段中奋力工作，求真务实，尽最大奋力为单位建设贡献力量。（二）立即落实整改。干部保密意识强不强，保密职责压的实不实，保密领导小组的作用是关键。作为职责主体，我们将进一步强化保密教育工作，紧盯此个问题，下真功夫整改落实，针对此问题，召开机关干部全体大会，由两次职责人公开进行检讨，达到教育、警醒的目的，引导其他干部改变思维、改变态度、改变认知，提升保密意识。（三）增强保密意识。在今后的工作中，我们将切实强化自身建设，仔细学习上级下发的保密规定与管理要求。同时，我们将进取承担起应负的职责，举一反三，带头确立较真精神，开展一个对委内所有科室进行全面排查，将隐患查清，把解决的措施定实，把存在的漏洞堵严，奋力让科室保密安全建设得到提高，让各级领导放心，绝不让此类再个发生，切实完成好各种任务。以上是我们的检讨及承诺，请上级领导同志们监督！

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乡镇干部值班发生漏岗情况的检讨书尊敬的领导：您好!按照我镇党务办公室制定的节假日期间值班计划安排，x月x日由我进行当日值班，负责全镇各项日常管理工作。值班期间，省、市上级部门打电话到我镇里下发检查指导工作通知，由于我的责任心不强，上班期间发生漏岗情况，致使未能及时接听上级部门，发生了重大的管理纰漏，对此事件我理应负全部责任。事件发生后，我及时意识到了错误的严重性，并进行了深刻的反思，毕竟参加工作多年以来，我始终严格要求自己，先后荣获我镇先进工作者、xx县优秀共产党员等荣誉称号，自己负责的工作也得到了领导的认可和同事的称赞，但是偏偏我却犯了这样一个错误，自己都不理解自己，都不愿意原谅自己，但是既然犯了错误，作为一名全县优秀共产党员，我必须勇于承认自己的错误，及时校正自己的言行，对自己的错误行为必须深入剖析产生的根源，得出如下原因：一是工作态度不够端正。习惯于把关注的重点放在事关乡镇发展的业务工作上面，对全镇的行政管理工作没有给予同样的高度重视，特别是认为值班就是做好上级通知的电话记录，做好下级部门的沟通协调，没有什么大的难度，而通常值班时上传下达的任务不多，思想上松懈的情绪，因此当天值班电话响起之时，我却在自己的办公室处理自己的日常工作，导致漏岗情况的发生，这既是造成本次漏岗情况的根本原因，也暴露了我没有时刻保持住一个优秀党员干部应有的思想要求。二是担当精神不强。进入新时代，面对新情况、新问题，我未能严肃认真履行好岗位职责的最新要求，依然按部就班地开展工作显然已经不能适应时代的要求，逆水行舟不进则退，必须与时俱进地提高服务组织、服务群众、服务社会的能力。但是目前工作中，我仍时而流于表面化，没有扎实开展好本职工作，与一名高素质基层干部应有的素质要求相比还存在一定差距。三是警觉意识不强。对全镇的工作性质认识不够充分，没有彻底认清值班值守工作对于全镇的重大意义，没有认识到一时疏忽可能产生的严重后果，特别是防火防汛等关键时期，提前接到火情汛情可能会大大挽回损失，若错过这样的通知，错误将永远无法弥补。因此，我的警觉性还没有达到一名优秀的基层干部应有的意识要求。四是应急反应能力不强。值班值守的主要任务就是获取有用信息，并对所获取信息及时进行上传下达。本次工作失误，这是没有在第一时间获取上级部门下发的通知，导致既未能在第一时间通知领导，让领导做到心情有数，准备好相关事宜。同时也没有及时通知各村做好迎检准备工作，这也说明我在应急反应能力方面还有待于进一步加强。作为一名有着多年基层工作经验的干部，我将今后工作中认真不断强化党性学习，进一步端正工作态度，提升应急反应能力，尽快达到一个基层干部应具备的素质要求，在此基础上，全力做好以下两个方面：一是向镇党政班子进行深刻检讨，对自己在此次事件中造成的不良影响向镇致歉，对存在的问题既不故意遮掩，也不夸大其词，实事求是的讲，有一说一，对全镇干部群众有个交代，并主动申请纪律处分。同时，对本人因个人原因造成本次不良事件，请全镇干部职工予以批评。二是以此次事件为参照，深刻反思事件发生原因，吸取经验教训，主动在全镇大会作表态发言，以此来端正全镇干部职工工作态度，提高全员工作能力，培养全员主动意识，杜绝类似事件发生。总之，我将深刻汲取本次漏岗事件的教训，加快整改，努力做到让领导满意、让群众放心的合格的基层干部。请领导和同志们看我的表现。检讨人：xxx  xxxx年xx月xx日

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干部个人事项漏报检讨书XX党委：我是XXX单位的XXX，中共党员，现担任XXX职务。在这次年度领导干部报告个人有关事项统一上报相关部门查验中，本人因漏报相关事项被组织查证。经领导批评教育后，我深刻认识到自己的行为严重违反了《领导干部报告个人有关事项规定》，在深刻进行自我检讨的基础上，我深刻认识到了自己的错误，现就漏报问题深刻检查如下：一、敢于直面问题，绝不避实就虚通过组织核查，我发现我存在以下几个漏报问题：一是漏报了我个人持有XX公司股票XX股的个人财产问题。二是我漏报了X套分别位于XXX和XXX的房产。三是漏报了X家注册企业。事情发生后，XXX组织及时找我谈话，使我深刻认识到自己的错误。我也及时向组织进行检讨，直面自己在年度领导干部报告个人有关事项中存在的问题，没有出现逃避责任，不敢担责的情况。二、深刻剖析问题，查找病灶根源事情发生后，我及时进行了自我检讨，从自身各方面查找问题发生的原因，查找自己出现漏报情况的深层次根源，切实做到深刻剖析自己，找准病灶根源。经深刻剖析，我查找出自己存在问题的主要根源有：一是淡化了党性修养。漏报个人事项在一定程度上反映出了我淡化党性修养，没有自觉加强个人党性修养。作为一名有多年工作经历的老党员，我竟然犯了这么低级的错误，这是对党不忠诚不老实的表现，这是淡化党性修养的不良后果。二是虚化了党纪党规。《领导干部报告个人有关事项规定》要求领导干部一定要如实向党组织汇报个人财产、婚姻状况、生育状况等个人事项。但是我竟然无视《领导干部报告个人有关事项规定》的相关规定，没有进行严格细致的检查，出现了漏报个人财产的问题，这也在一定程度上凸显出我虚化党纪党规，没有将党纪党规放在脑海，记在心上。三是弱化了自律自警。问题的出现，也在一定程度上暴露出我没有对自己严格自律，放松了对自己的严格要求，没有切实做到自律自警自省。四是固化了思想观念。自己的思想总还停留在过去那种只要我不伸手，不犯错误，不消极腐败，就不会有什么大问题，就还是一名党的好干部，单位的好领导，就不会出问题。没有积极地去落实组织的要求和标准，导致这次问题的出现。三、强化整改举措，避免重蹈覆辙剖析问题产生的根源后，我将要采取积极有效的举措，强化问题整改，避免自己重蹈覆辙。一是强化党性修养。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想，学习先进典型，学习榜样力量，学习党史新中国史，切实强化自己的党性修养，提高自身修养。二是严格遵守党纪党规。在认真学习党纪党规的基础上，严格遵守各项党纪党规，严格在党纪党规所规定的范围内从事各项活动，尤其是要切实贯彻落实《领导干部报告个人有关事项规定》，如实向组织汇报自己的相关事项，绝不欺瞒组织，做一个两面派阴阳人。三是切实加强自律自省，在平时的工作和生活中，我要时刻牢记自己的领导干部身份，时时处处事事做到自律自省自警。不但在工作上自律自省，还要时刻反思自己在为群众服务中，在为民排忧解难中，在对组织忠诚老实中，在廉洁自律公道正派等方面中是否做得到位，还存在什么问题，需要怎么改进等。四是不断解放思想，积极创先争优。要不断解放思想，更新自己的思想观念，积极创先争优，努力上进，积极进取，做一名党的好干部，好党员，做党和人民利益的忠实维护者和代言人。绝不去损害党和人民的利益，不去破坏党的光辉形象，不做党和人民以及历史的罪人。四、汲取经验教训，强化思想重视　这次事情的发生除了暴露我思想认识不足，党性修养不够，党纪党规遵守不到位，自律自省不严谨，思想观念不进步等方面的不足外，还暴露了我对如实向组织报告我个人事项重视不够，没有做到对组织完全的忠诚老实，对党和人民托出一片心的坦诚。下一步，我将汲取这次事件的教训，进一步强化思想重视，高度重视起向组织如实报告个人事项这个工作，切实做到对组织坦诚，对党和人民忠诚，对祖国赤诚，对共产主义信仰虔诚，做党和人民以及群众信得过、放得心、敢信任、能担当的共产党员和党的干部。总之，在未来的时间里，请组织给我机会，看我表现，我一定做一个不辜负组织和人民信任和期待的好党员好干部。

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乡镇干部值班发生漏岗情况的检讨书尊敬的领导：您好!按照我镇党务办公室制定的节假日期间值班计划安排，x月x日由我进行当日值班，负责全镇各项日常管理工作。值班期间，省、市上级部门打电话到我镇里下发检查指导工作通知，由于我的责任心不强，上班期间发生漏岗情况，致使未能及时接听上级部门，发生了重大的管理纰漏，对此事件我理应负全部责任。事件发生后，我及时意识到了错误的严重性，并进行了深刻的反思，毕竟参加工作多年以来，我始终严格要求自己，先后荣获我镇先进工作者、xx县优秀共产党员等荣誉称号，自己负责的工作也得到了领导的认可和同事的称赞，但是偏偏我却犯了这样一个错误，自己都不理解自己，都不愿意原谅自己，但是既然犯了错误，作为一名全县优秀共产党员，我必须勇于承认自己的错误，及时校正自己的言行，对自己的错误行为必须深入剖析产生的根源，得出如下原因：一是工作态度不够端正。习惯于把关注的重点放在事关乡镇发展的业务工作上面，对全镇的行政管理工作没有给予同样的高度重视，特别是认为值班就是做好上级通知的电话记录，做好下级部门的沟通协调，没有什么大的难度，而通常值班时上传下达的任务不多，思想上松懈的情绪，因此当天值班电话响起之时，我却在自己的办公室处理自己的日常工作，导致漏岗情况的发生，这既是造成本次漏岗情况的根本原因，也暴露了我没有时刻保持住一个优秀党员干部应有的思想要求。二是担当精神不强。进入新时代，面对新情况、新问题，我未能严肃认真履行好岗位职责的最新要求，依然按部就班地开展工作显然已经不能适应时代的要求，逆水行舟不进则退，必须与时俱进地提高服务组织、服务群众、服务社会的能力。但是目前工作中，我仍时而流于表面化，没有扎实开展好本职工作，与一名高素质基层干部应有的素质要求相比还存在一定差距。三是警觉意识不强。对全镇的工作性质认识不够充分，没有彻底认清值班值守工作对于全镇的重大意义，没有认识到一时疏忽可能产生的严重后果，特别是防火防汛等关键时期，提前接到火情汛情可能会大大挽回损失，若错过这样的通知，错误将永远无法弥补。因此，我的警觉性还没有达到一名优秀的基层干部应有的意识要求。四是应急反应能力不强。值班值守的主要任务就是获取有用信息，并对所获取信息及时进行上传下达。本次工作失误，这是没有在第一时间获取上级部门下发的通知，导致既未能在第一时间通知领导，让领导做到心情有数，准备好相关事宜。同时也没有及时通知各村做好迎检准备工作，这也说明我在应急反应能力方面还有待于进一步加强。作为一名有着多年基层工作经验的干部，我将今后工作中认真不断强化党性学习，进一步端正工作态度，提升应急反应能力，尽快达到一个基层干部应具备的素质要求，在此基础上，全力做好以下两个方面：一是向镇党政班子进行深刻检讨，对自己在此次事件中造成的不良影响向镇致歉，对存在的问题既不故意遮掩，也不夸大其词，实事求是的讲，有一说一，对全镇干部群众有个交代，并主动申请纪律处分。同时，对本人因个人原因造成本次不良事件，请全镇干部职工予以批评。二是以此次事件为参照，深刻反思事件发生原因，吸取经验教训，主动在全镇大会作表态发言，以此来端正全镇干部职工工作态度，提高全员工作能力，培养全员主动意识，杜绝类似事件发生。总之，我将深刻汲取本次漏岗事件的教训，加快整改，努力做到让领导满意、让群众放心的合格的基层干部。请领导和同志们看我的表现。检讨人：xxx  xxxx年xx月xx日

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干部个人事项漏报检讨书XX党委：我是XXX单位的XXX，中共党员，现担任XXX职务。在这次年度领导干部报告个人有关事项统一上报相关部门查验中，本人因漏报相关事项被组织查证。经领导批评教育后，我深刻认识到自己的行为严重违反了《领导干部报告个人有关事项规定》，在深刻进行自我检讨的基础上，我深刻认识到了自己的错误，现就漏报问题深刻检查如下：一、敢于直面问题，绝不避实就虚通过组织核查，我发现我存在以下几个漏报问题：一是漏报了我个人持有XX公司股票XX股的个人财产问题。二是我漏报了X套分别位于XXX和XXX的房产。三是漏报了X家注册企业。事情发生后，XXX组织及时找我谈话，使我深刻认识到自己的错误。我也及时向组织进行检讨，直面自己在年度领导干部报告个人有关事项中存在的问题，没有出现逃避责任，不敢担责的情况。二、深刻剖析问题，查找病灶根源事情发生后，我及时进行了自我检讨，从自身各方面查找问题发生的原因，查找自己出现漏报情况的深层次根源，切实做到深刻剖析自己，找准病灶根源。经深刻剖析，我查找出自己存在问题的主要根源有：一是淡化了党性修养。漏报个人事项在一定程度上反映出了我淡化党性修养，没有自觉加强个人党性修养。作为一名有多年工作经历的老党员，我竟然犯了这么低级的错误，这是对党不忠诚不老实的表现，这是淡化党性修养的不良后果。二是虚化了党纪党规。《领导干部报告个人有关事项规定》要求领导干部一定要如实向党组织汇报个人财产、婚姻状况、生育状况等个人事项。但是我竟然无视《领导干部报告个人有关事项规定》的相关规定，没有进行严格细致的检查，出现了漏报个人财产的问题，这也在一定程度上凸显出我虚化党纪党规，没有将党纪党规放在脑海，记在心上。三是弱化了自律自警。问题的出现，也在一定程度上暴露出我没有对自己严格自律，放松了对自己的严格要求，没有切实做到自律自警自省。四是固化了思想观念。自己的思想总还停留在过去那种只要我不伸手，不犯错误，不消极腐败，就不会有什么大问题，就还是一名党的好干部，单位的好领导，就不会出问题。没有积极地去落实组织的要求和标准，导致这次问题的出现。三、强化整改举措，避免重蹈覆辙剖析问题产生的根源后，我将要采取积极有效的举措，强化问题整改，避免自己重蹈覆辙。一是强化党性修养。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想，学习先进典型，学习榜样力量，学习党史新中国史，切实强化自己的党性修养，提高自身修养。二是严格遵守党纪党规。在认真学习党纪党规的基础上，严格遵守各项党纪党规，严格在党纪党规所规定的范围内从事各项活动，尤其是要切实贯彻落实《领导干部报告个人有关事项规定》，如实向组织汇报自己的相关事项，绝不欺瞒组织，做一个两面派阴阳人。三是切实加强自律自省，在平时的工作和生活中，我要时刻牢记自己的领导干部身份，时时处处事事做到自律自省自警。不但在工作上自律自省，还要时刻反思自己在为群众服务中，在为民排忧解难中，在对组织忠诚老实中，在廉洁自律公道正派等方面中是否做得到位，还存在什么问题，需要怎么改进等。四是不断解放思想，积极创先争优。要不断解放思想，更新自己的思想观念，积极创先争优，努力上进，积极进取，做一名党的好干部，好党员，做党和人民利益的忠实维护者和代言人。绝不去损害党和人民的利益，不去破坏党的光辉形象，不做党和人民以及历史的罪人。四、汲取经验教训，强化思想重视　这次事情的发生除了暴露我思想认识不足，党性修养不够，党纪党规遵守不到位，自律自省不严谨，思想观念不进步等方面的不足外，还暴露了我对如实向组织报告我个人事项重视不够，没有做到对组织完全的忠诚老实，对党和人民托出一片心的坦诚。下一步，我将汲取这次事件的教训，进一步强化思想重视，高度重视起向组织如实报告个人事项这个工作，切实做到对组织坦诚，对党和人民忠诚，对祖国赤诚，对共产主义信仰虔诚，做党和人民以及群众信得过、放得心、敢信任、能担当的共产党员和党的干部。总之，在未来的时间里，请组织给我机会，看我表现，我一定做一个不辜负组织和人民信任和期待的好党员好干部。

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干部工作失误检讨书尊敬的XX：首先我怀着愧疚和懊悔的心情为这些天犯下的错误向您表示深刻的悔过。这几天由于自己工作上的失误，给小组造成了严重的影响和不良后果，并造成您工作的困扰。对此，我深感不安。经过您及助理们的教导和自己的深刻反省，我知道了自己错误之所在，为自己的行为感到了深深地歉疚和不安。早在我刚进入参展商制证组的时候，您就已经三令五申，一再强调，在这个小组工作，一定要细心谨慎、用心工作，避免工作失误。然而现在，我却做错了在工作上，有两件事情因为我自己的疏忽对您造成的困扰而向您道歉并进行深刻检讨。首先，是在制证时，由于现场的混乱及出于赶时间的因素，我在工作上疏忽了，我把一个证件漏了结算就交了上去，导致您被客人纠缠询问是一方面的错误，更重要的是对客人造成了困扰，以致于他们在急着进场时因为证件出错的原因而不能进场。我深知这不仅仅是表面上工作失误那么简单，也许由于我的一时疏忽而给领导以及客人带来了不必要的麻烦，甚至会直接影响到客人对我们参展商制证组或者广交会形象的信心。这是我需要深刻反省并且在以后工作中必须要避免出现的状况！其次，是在制证过程中因为小组工作的失误而遗失了一张证件，犯下制证工作的大忌。对于此，我真的知错了！历史无法重演，我不能确认是在哪一环节的工作我们疏忽了，是过塑？滴卡？还是数证？??当我partner把所有证件过塑并滴完验证机拿回来时，我立刻开始着手进行数证，犹如晴天霹雳、五雷轰顶，因为这时我发现证件少了一张发现状况后我在第一时间就对我partner反映道证件少了一张！然后我们立刻对现场进行了搜寻，打印机缝隙、过塑机底下、桌子夹层、抽屉、过道、垃圾桶甚至是其他同学的证件里??对于种种可能性猜测，我们都进行了仔细查找，但遗憾的是，证件还是没能够找回来。对此，我们小组成员都深感遗憾，内心的失落无法用言语形容。就是在晚上各自下班回宿舍后都不能安心，通过用短信交流，相互提醒着回忆制证过程，并对种种可能性进行推测与反驳，希望寻找到蛛丝马迹，尽量避免因为自己的错误而造成他人工作的困扰。非常遗憾，虽然我们百般无奈，千般后悔，万般痛苦且痛定思痛深刻反省努力弥补??但错误已造成，虽然不愿，但事实已摆在眼前。之后，我们在XX、X姐以及X姐的训导下深刻认识到了自己的错误，并立志从此以后做事要三思而后行，要耐心细心用心及恒心，在你们的督导下用心工作，对所有的工作失误坚决say no。因为，我们参展商制证组是一个精益求精的团队！我不想找任何的理由来为自己开脱，错了就是错了，找理由来逃避，只会让错误加深。推卸责任容易变成一种习惯，而这种习惯养成了就难以去改变了。丢失证件，这不是一件小事。我觉得自己的行为辜负了您对我的谆谆教导浪费了您的精力和时间，我实在是不该。我深刻地反省了自己的错误，我觉得非常愧疚，反省尤为深刻，这使我觉得改正错误是件刻不容缓的事情，为了更好的认识错误，也是为了让XX您能够相信我能够真正的改正自己的错误，保证不再重犯，我将自己所犯的错误归结如下：1.不够细心。参展商制证的工作尤为繁琐，一个证件的产生必定是在XX的谆谆教导下凝聚了我们小组成员的无限心血、时间和精力做出来的，它不仅仅是一个单纯的证件那么简单，更是参展商进入展馆的凭证，也是我们小组精益求精精神的最佳展现物。现在，因为我们的疏忽造成了主管、助理、同学、客人以及自己的困扰，这是我们的过错，也是我们今后要改正的方向。从今以后，不仅是在学习、生活还是工作中，我都会更加细心、耐心、恒心地去对待每一样事物，我无法完全地保证从今以后不出错，但我可以保证从今以后我会更加地用心。2.没有做好师姐的典范。作为师姐，在和师弟的搭档中没有做好师姐的典范，在师弟犯错误时没能及时加以提醒和纠正，甚至自己的工作也出现失误，这是我从自己身为师姐的角度所深刻反省的。同时，身为制证组的一员前辈，XX当初安排我和师弟搭档的其中一个目的就是希望我能带好师弟，让他在之后的制证工作中能够独当一面，而现在，我让XX失望了。不管是作为制证组成员还是作为一位师姐，现在我所做的都还远远不够。以后，我会更加努力，在师弟师妹面前树立良好典范。3.做事要考虑后果，要有责任心。做为一名成年人，还是一名有素质的大学生，做事情应该要有责任心，要考虑到事情背后的后果。不能因为自己的疏忽而造成工作的失误，我们必须要对自己负责，对身边的人负责，凡事多想想这样做的后果严重性，这样以后才能在社会上立足。4.要严格遵从小组里面的规矩。这一点尤为重要，对于XX对工作的严格要求，那都XX对我们负责的表现，我们不应该有抵抗心理，更不应该明知故犯、一犯再犯。要学会尊重领导，理解领导，体谅领导的用心良苦，这样，不但能让XX在管理那么多组员的时候省点心，也是在锻炼自己成为一名有素质，有纪律，有学识的合格大学生。对于以上的错误，我已经深深的认识到

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 个人工作失误检讨书XX领导： 您好！在您百忙之中给您抹黑添乱，我十分羞愧。x月x日在xx工作中，由于工作不细、审核不严，造成严重xx差错，作为xx职务，犯了最严重、最可耻、最低级的错误，作为您主管的部门，实属不应该，辜负了您对我们的期望和信任，暴露出我们基础不扎实、管理不到位、工作作风严重不实等突出问题，对此，我本人感到十分上火，也非常惭愧、非常痛心、非常内疚、非常自责。在此，向您作深刻检查。 通过深入的反思反醒，透过现象看本质，我深刻认识到，问题在表面，原因在思想，根子在作风。发生上述问题绝非偶然，您批评的非常正确，也很及时，作为xx职务，是我严重失职失责，我应该负全部责任，在此请求您给我处分。痛定思痛，解剖自己，发生问题主要原因是我政治站位出了问题、思想认识出了问题、工作作风出了问题，主要是： 一是政治站位不高。在思想上对xx工作不够重视，忽视主业主责，日常没有把xx工作作为本职的工作重点，认为xx工作只是一种形式，没有xx工作放在检验干部政治合格的高度去认识。 二是审核不严不细。日常对中xx工作内容审核把关不严，多数时候只是简单审核一下，对领学内容往往一目十行、一番而过，没有逐字逐句把关，更没有做到字字审核、句句推敲。 三是依赖思想作怪。两年多来，xx工作都是由xx同志负责，总体讲，xx同志工作还是认真负责的，所以，我也充分相信她、依赖她，觉得过多干预她分管的工作会束缚住她手脚，不利于提高工作积极性、主动性。因此，我本人存在严重的官僚主义和依赖心理。 四是工作作风不实。近期以来，我把工作重心放在了xx工作上，而忽视了基础管理和基本功。工作浮于表面，好大喜功，存在形式主义和作风不实问题。 五是盲目骄傲自满。x月份在xx工作上，取得了一些成绩，走在了xx行业的前列，因此自我感觉良好，被阶段性成果冲昏了头脑，盲目自信，沾沾自喜，头脑热了、工作浮了。 发生这次严重问题，对我是当头棒喝，再次给我敲响了警钟，宣传工作不能浮于表面，必须按照您守规矩、尽职责、高效率、严落实的工作方针，抓基础、盯关键，在严细实上狠下功夫。 前事不忘后事之师。我将以此次问题为鉴，举一反三，吸取教训，在今后的工作中严格要求自己，决心做到：一是提高思想认识，把xx工作作为工作中的重中之重，努力实现学以固本，学以立德，学以修身，学以增智。二是严格审核把关一切文字材料，坚决杜绝再次发生虚假错漏。三是认清短板和差距，集中精力抓好基础、基本功，提高工作质量。四是转变工作作风，严于律己，慎微慎初，在严格严谨严肃严密上下功夫。五是忠于职守，履职尽责，向优秀同行学习，阔胸怀、大格局、开眼界、长见识、强本领，以优异的工作成效为公司发展摇旗呐喊、擂鼓助威鼓劲加油、做出贡献。 检查人：XXX 202X年X月X日

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基层干部工作失误检讨书尊敬的领导： 今天，我怀着自责与感恩心情向您递交了这份工作失职检讨书，在此之年长达五年的时间里，是您和同志们教会了我很多专业的知识，帮助我掌握了立足本职工作的本领见证了我成长进步的每一步。这次发生这样的工作失误，主要是由于自己的思想认识不够到位，在一定程度上给xxx单位带来了负面影响，并险些酿成严重后果，好在领导您在关键时刻伸以援手并指挥得当，才能让此次工作失误化险为夷，最大限度地挽回损失，既挽救了我，也挽救了单位。毫不掩饰地说，只要态度端正，工作作风扎实，就不会出现这样的低级的失误，我辜负了组织及各位领导对我的信任，愧对于您多年来对我的培养，至今追悔莫及。因此，我对个人的工作能力和工作作风也进行了反省。 通过深入查找自身工作失误的深层次原因，我深切地发现本次工作失误并非偶然事件，相反，这与我长期以来缺乏担当精神、工作标准不高、工作作风不扎实有着必然的关系。考虑到多年工作实际，存在这类问题的具体原因如下。 一是思想意识有待提升。思想是行动的先动，只有思想上先重视，才能在行动上得到有效落实。但是随着近些年工作经验的不断丰富，能力的不断增强，自己无论在工作思路、还是具体工作举措方面都更加丰富，处理问题更加游刃有余起来，因此有些时候能够创造性地开展工作，也正是由于这样的变化，使我对有些常规性的工作重视不够而天下之事莫过于细，工作能力和工作水平会随着工作经验的不断增加而相应提高，同样道理，工作中的问题，也会由于时间的推移和政策的改变而变得更加复杂、更加艰巨起来，我也因此疏忽大意导致在小事面前犯错误，正如那句话所说莫以小而不为。 二是工作标准还不够高。凡是预则立，不预则废。这充分说明了一个道理，就是做一件事，必须在事前充分想清楚自己要做什么、要怎么做、要做到什么程度、要取得一个什么样的成果，否则没有任何的目标、举措，等待你的一切结果，你都要被动接受，且通常没什么好的结果。在刚开始参加工作的时候，我对自己的工作标准要求非常高严格遵守工作纪律，不但不迟到不早退，而且要来的特别早、走的特别晚，做好每一项工作，无论大事还是小事，但是随着工作时间的越来越长，对自己的要求和标准也有变化，对一些工作难度较大的工作，定立了很高的工作标准，但是对于一些常规工作觉得不出彩的工作，只是按部就班没定很高的标准，这也是简单工作标准低重视不够出错，而难度大的工作因标准高而重视程度高不出错的原因 三是工作作风不够扎实。作为一名工作人员，面对自己应肩负的工作责任，不论有多少理由，都应端果断采取有效措施，全力以赴确保各项工作得到有效落实，坚决不做上有政策、下有对策的事情，也决不做不作为、慢作为、乱作为的反面典型。但是由于我工作中，态度不够端正，本该由于我独立完成的工作，我却因为工作比较简单，随便安排给其他同志负责，而没有交代清楚，导致的了问题的发生。细节决定成败，态度决定一切，这次的失误我必将好好吸取教训。 鉴于此，我决心在以后的工作中，时刻端正工作态度，制定严格的工作标准，以更加务实严谨的工作作风和真抓实干的担当精神狠抓自身的整改工作，确保向组织和领导交上一份满意的答卷。

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工作执行力不够检讨书在不小心犯错后，为了防止再犯，我们常常被要求写检讨书，以对出现的过错进行反省，在写检讨书的时候要注意态度要诚恳、端正。相信大家又在为写检讨书犯愁了吧！下面是的工作执行力不够检讨书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。对于执行力，我个人理解为：在有效的时间内，保质保量的完成一件事情。执行力是有前提的，我认为这个前提就是对下达指令的认知度。刚入职公司，可以说一切都是陌生的，或者是一句简单的交谈都有语言的分歧。所以，我认为那段时间内我的执行力度是最差的。做事情经常性的没头没尾，畏首畏尾，很多事情还处于摸索攀爬。领导让我去给客人倒水，我愣是找不到杯子。所以客人也没招待好，自己也在原地打转转。这执行力当然没法说。然后就是根本的做表格之类的，骨子里的线条粗野，潜移默化的表达在我的工作中，简单的表格在我这里就热衷里不断返工，所以一个表格开始消磨我一两个小时，我也是乐此不疲。这执行力也不适宜入流。时间的划过，陌生的环境渐渐滚动为熟悉的环境，这个时候再让我去给客人倒水，如果没有杯子，至少我知道杯子的位置，纵使我不知道杯子的位置，我想此时我也会毫不犹豫的问出杯子的位置。这个时间我不是在证明我的执行力提高了多少，我想这是我的本职工作，本职工作做的良莠还需要进一步的考证。一直以来我对自己工作中执行力的评断，我认为都是中规中矩，没有什么出彩。更过的是由于自己的粗枝大叶导致工作中的失误，细节是做行政的一个最根本的素质要求，深知此点，所以也心理默默的打造自己，要求自己一步步走上行政的轨道。至少可以做一个称职的行政人员。在盘龙的日子是跳跃的，不知不觉已经一年了，一年了我显然是成长了，至于是否蜕变，这个问题比拟模糊。行政的工作我理解就是日常我们每个人生活中都会遇到的问题，另一种理解也可以，也就是每个人都可以做的，只是行政人员脱离了其他专职了这些工作。至于我现在应该是站在群众的水平线上窥探着行政的工作。所以，作为行政人员我认为自己是不称职的。就如我对自己的评价是中规中矩的，缺乏把一件事情做的极致的想法。或许做到极致需要知识、经验、想法等的共同垒积。现在自己没有做到另一方面也说明自己缺乏知识、经验、想法等。总体而言，自己在行政这个岗位上还有很大的学习的空间还算不上一个合格的.行政人员，所以执行力显而易见是不力的。尊敬的领导：我于20xx年3月6日晚，在做资料同时提前早退，由于进入钢筋加工厂一周以来，因白天绑钢筋，晚上负责做资料，始终无法找到对本职工作的切入点，内心感觉到无比焦虑，所以对做资料这块产生了抵触的心理。领导发现我早退时，并吩咐需加班做资料过程中，于早6点多提前回去了。严重造成不良以及对工作态度的不端正。对此我向领导及同事们表示非常抱歉做出深刻检讨。我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。作为一个员工一定要有标准的行为准那么，工作时间我却提前早退，这充分说明，我从思想上没有把单位的规章制度，处事的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好。甚至会影响到其他同事的工作情绪。在自己的思想中，仍就存在得过且过，应付思想。现在，我深深感到懊悔莫及，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和开展，那么，后果是极其严重的，此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。一，关于我思想觉悟上存在的严重缺乏。做为一个参加工作2年多的职员，还在与领导执行力落实力的问题上犯如此错误确实要让自己反省下，态度是落实成败的关键，遇到困难不要寻找任何借口，而是努力寻求方法解决问题，按期完成任务，积极的寻求解决问题的方法。培养自己的自觉习惯，在工作中我常有的就是：面对某项工作，反正也不着急要，我先拖着再说，等到了非做不可甚至是领导追要的地步才去做。一旦习惯成了自然就变成了一种拖拉办事的工作风格，这其实是一种执行力差的表现。执行力的提升需要本人改变心态，形成习惯，把等待被动转变为主动，面对任何工作把执行变为自发自觉的行动。本人在工作过程中，缺乏大胆管理的主动性，今后我应加强学习不段提高自己的技术水平，工作中不断总结经验。二，通过这件事，我对自己这段时间的工作进行了详细回忆和分析。我也看到了这件事的恶劣影响，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气，如果每个基层员工对自己的上领导不尊重，会给领导在工作上造成障碍。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。经过几天的反思，我深深感到抱歉，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求我深刻反省，那么后果可能会是极其严重的。因此，通过这件事，我也

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 个人工作失误检讨书XX领导： 您好！在您百忙之中给您抹黑添乱，我十分羞愧。x月x日在xx工作中，由于工作不细、审核不严，造成严重xx差错，作为xx职务，犯了最严重、最可耻、最低级的错误，作为您主管的部门，实属不应该，辜负了您对我们的期望和信任，暴露出我们基础不扎实、管理不到位、工作作风严重不实等突出问题，对此，我本人感到十分上火，也非常惭愧、非常痛心、非常内疚、非常自责。在此，向您作深刻检查。 通过深入的反思反醒，透过现象看本质，我深刻认识到，问题在表面，原因在思想，根子在作风。发生上述问题绝非偶然，您批评的非常正确，也很及时，作为xx职务，是我严重失职失责，我应该负全部责任，在此请求您给我处分。痛定思痛，解剖自己，发生问题主要原因是我政治站位出了问题、思想认识出了问题、工作作风出了问题，主要是： 一是政治站位不高。在思想上对xx工作不够重视，忽视主业主责，日常没有把xx工作作为本职的工作重点，认为xx工作只是一种形式，没有xx工作放在检验干部政治合格的高度去认识。 二是审核不严不细。日常对中xx工作内容审核把关不严，多数时候只是简单审核一下，对领学内容往往一目十行、一番而过，没有逐字逐句把关，更没有做到字字审核、句句推敲。 三是依赖思想作怪。两年多来，xx工作都是由xx同志负责，总体讲，xx同志工作还是认真负责的，所以，我也充分相信她、依赖她，觉得过多干预她分管的工作会束缚住她手脚，不利于提高工作积极性、主动性。因此，我本人存在严重的官僚主义和依赖心理。 四是工作作风不实。近期以来，我把工作重心放在了xx工作上，而忽视了基础管理和基本功。工作浮于表面，好大喜功，存在形式主义和作风不实问题。 五是盲目骄傲自满。x月份在xx工作上，取得了一些成绩，走在了xx行业的前列，因此自我感觉良好，被阶段性成果冲昏了头脑，盲目自信，沾沾自喜，头脑热了、工作浮了。 发生这次严重问题，对我是当头棒喝，再次给我敲响了警钟，宣传工作不能浮于表面，必须按照您守规矩、尽职责、高效率、严落实的工作方针，抓基础、盯关键，在严细实上狠下功夫。 前事不忘后事之师。我将以此次问题为鉴，举一反三，吸取教训，在今后的工作中严格要求自己，决心做到：一是提高思想认识，把xx工作作为工作中的重中之重，努力实现学以固本，学以立德，学以修身，学以增智。二是严格审核把关一切文字材料，坚决杜绝再次发生虚假错漏。三是认清短板和差距，集中精力抓好基础、基本功，提高工作质量。四是转变工作作风，严于律己，慎微慎初，在严格严谨严肃严密上下功夫。五是忠于职守，履职尽责，向优秀同行学习，阔胸怀、大格局、开眼界、长见识、强本领，以优异的工作成效为公司发展摇旗呐喊、擂鼓助威鼓劲加油、做出贡献。 检查人：XXX 202X年X月X日

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